第一篇：鐵路工程師申請條件

鐵路工程師職稱評定評審資格條件及論文要求（試行）

[鐵路工程專業(yè)工程師資格評審標準]具有較系統(tǒng)、堅實的專業(yè)基礎理論和專業(yè)技術知識，了解本專業(yè)以及與本專業(yè)相關領域的國內(nèi)外新理論、新技術及發(fā)展趨勢。掌握本專業(yè)的先進管理技術，掌握本專業(yè)的規(guī)程、規(guī)范、規(guī)則、細則、標準和技術條件，有一定從事生產(chǎn)、技術管理工作、設計或工程技術研究的實踐經(jīng)驗，能獨立解決比較復雜的技術問題，取得有實用價值的技術、研究和設計成果及相應的經(jīng)濟效益，并發(fā)表有一定水平或價值的論文著作。具備指導助理工程師技術工作的能力，掌握外語和計算機在本專業(yè)的應用。具有嚴謹?shù)目茖W態(tài)度，奉獻和協(xié)作精神。

[申報條件]

第一條 適用范圍

本條件適用于我省在崗從事鐵路工程專業(yè)（包括運輸、機務、車輛、工務、電務、基建、工程、地質(zhì)、物資、給排水、供電、采暖、通風、建筑、安全監(jiān)察、電子計算機等）技術和技術管理工作，申報評審工程師資格的專業(yè)技術人員。

第二條 思想政治素質(zhì)條件

熱愛祖國，遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護中國共產(chǎn)黨的領導，堅持四項基本原則和嚴格執(zhí)行國家各項方針政策。有良好的職業(yè)道德和愛崗敬業(yè)精神。

任職期間考核均達稱職以上（含稱職），如失職造成事故、被處分或有弄虛作假、剽竊他人成果行為，在后2年內(nèi)不得申報。

第三條 學歷、資歷條件

必須具備下列條件之一：

1.獲得博士學位（經(jīng)考核合格，可認定工程師資格）；

2.獲得碩士學位后，從事本專業(yè)工作3年以上（含3年），經(jīng)考核合格，可認定工程師資格；

3.研究生班畢業(yè)生或取得雙學士學位，從事本專業(yè)工作3年以上；

4.大學本科畢業(yè)，取得助理級資格后實際從事助理級職務工作滿4年；

5.大學?？飘厴I(yè)，取得助理工程師資格后實際受聘擔任助理級職務工作累計滿5年。

對少數(shù)不具備規(guī)定學歷、資歷，但公認成績顯著，確有真才實學符合破格條件的助理職務人員，可破格申報評審工程師職務任職資格。

破格申報評審中級專業(yè)技術職務任職資格人員必須具備以下兩個條件：

1.中專畢業(yè)，取得助理級資格后實際從事助理級職務工作滿8年；或從事本專業(yè)技術工作20年，受聘擔任助理級職務工作累計8年以上；

2.具備下列條件之三條者[1]：

（1）在省部級學術會議或報刊上發(fā)表過不少于3篇水平較高的論文[2]（論文水平應評審會議認可，限于本專業(yè)論文）；

（2）獲得省部級三等及以上，市（廳局）[3]級一等及以上專業(yè)技術方面獎勵的主要貢獻者；

（3）直接主持過中型項目或中型企業(yè)的技術工作，成績顯著；或在本專業(yè)領域解決過重要技術問題，取得顯著經(jīng)濟效益或社會效益；

（4）在中專學校或市（廳局）級及以上單位舉辦的半年以上的培訓班上講授過教學計劃中規(guī)定的一門課程或編寫過一門課程的教材。

第四條 外語條件

1.掌握一門外語，必須具備在兩小時內(nèi)正確翻譯本專業(yè)外文資料3000個以上印刷字符的能力，參加全國或全省統(tǒng)一外語考試成績達到規(guī)定要求；

2.在任現(xiàn)技術職務期間或近五年內(nèi)符合下列條件之一者，可免試外語；

（1）獲得碩士及以上學位；

（2）出國進修、留學一年以上；

（3）參加國家教委舉辦的EPT考試成績80分以上；或在全國工商業(yè)出國人員培訓外語考試（BFT）中通過（I）級，視為具備中級專業(yè)技術資格所要求的外語水平，在有效期內(nèi)；

（4）取得鐵道B級以上外語資格證書，或在鐵道部外語培訓中心培訓并取得合格證；

（5）非外語專業(yè)人員取得外語大學專科及以上學歷；

（6）公開發(fā)表累計達二萬漢字及以上譯文、譯著；

（7）長期在站、段、隊、車間等生產(chǎn)第一線基層單位工作的專業(yè)技術人員，在1979年及以前參加工作，經(jīng)本人申請可免試外語；

（8）除從事科研、設計、情報、圖書資料及涉外工作的人員外，申報中級專業(yè)技術職務任職資格證實距實際退休時間不足三年的人員。

第五條 繼續(xù)教育條件

擔任助理工程師職務期間，結(jié)合實際專業(yè)工作需要，必須接受繼續(xù)教育。申報者應該提交任職期間完成繼續(xù)教育學習的有效證明[4]。

第六條 專業(yè)技術工作能力條件

必須具備下列專業(yè)技術工作經(jīng)歷條件之二條：

1.作為主要技術骨干[5]，參加完成一項公司級及以上單位的科技攻關或生產(chǎn)發(fā)展項目（項目應有公司[6]級及以上單位下達的計劃、任務書）；

2.作為主要技術骨干，參加制定、編寫站段及以上單位本專業(yè)的標準、辦法、細則、規(guī)程、規(guī)范；或獨立編寫站段級及以上單位本專業(yè)工作報告二項及以上；

3.熟悉本單位（部門）的生產(chǎn)活動，并解決較為重要的（或較為復雜的）技術問題不少于一項；或提出過一項較為重要的（或較為復雜的）經(jīng)公司級及以上單位認定可行（應有附件）的技術（組織、管理）方案與改造計劃；

4.作為主要技術骨干，參與組織實施一項公司及以上先進水平的新技術、新成果獲得成功，并寫出完成上述工作的技術總結(jié)報告（應有公司業(yè)務主管部門簽認的材料）；

5.參加公司級及以上單位本專業(yè)的技術、學術會議或組織開展站段及以上單位（部門）的技術活動不少于一次，并參加制定站段及以上單位本專業(yè)綜合性的重要技術文件不少于二篇；

6.參加公司級及以上單位確定的中型項目或引進技術、引進設備的技術方案論證、可行性研究報告審查不少于一項，并提出了有價值的建議被主持單位采納（應有主持單位業(yè)務主管部門簽認的材料）；或主持站段級及以上單位的上述活動不少于一項并獲得成功；

7.主持完成有一定水平的設計、施工、生產(chǎn)、技術管理任務（是否屬“有一定水平”由各級評審組織確認）；

8.能指導助理工程師工作和學習，并指導助理工程師（應注明姓名）完成技術任務不少于二項（須有被指導人及其單位簽認的材料）。

第七條 業(yè)績成果條件

在任助理工程師職務期間，能按本崗位職責和標準完成所承擔的專業(yè)技術和生產(chǎn)任務，并具備下列條件之一：

1.獲得市（廳局）級科技進步四等及以上獎一項（為獲獎等級內(nèi)額定人員，以獲獎證書為準）；或獲得公司級科技進步二等獎及以上獎一項（為前三名完成人，以獲獎證書為準）；或承擔的科研（技術攻關）任務有一項通過市（廳局）級及以上技術鑒定（審查）（為前三名完成人，以鑒定、審查證書為準）；或任現(xiàn)職期間的科研成果被公司列為推廣項目，且經(jīng)濟效益在10萬元及以上（為前三名完成人并有下達的推廣計劃和公司業(yè)務主管部門簽認的材料）；

2.承擔的工程設計、施工項目獲得市（廳局）級優(yōu)秀設計三等獎或優(yōu)質(zhì)工程二等及以上獎一項（優(yōu)秀設計為總?cè)撠熑思澳硨I(yè)主要設計人；優(yōu)質(zhì)工程為主持人、施工技術負責人、項目技術負責人和工號技術負責人、項目施工監(jiān)理人；以上均應有獲獎憑證和組織完成設計、施工單位簽認的材料）；

3.獲得市（廳局）級企業(yè)管理現(xiàn)代化成果三等及以上獎一項[限于等級內(nèi)額定人員并有市（廳局）主管部門簽認的材料]；或獲得公司級企業(yè)管理現(xiàn)代化成果一等及以上獎一項（為前三名完成人并有公司及以上業(yè)務主管部門簽認的材料）；或獲得省部級及以上本專業(yè)優(yōu)秀 QC小組獎一項或集團級本專業(yè)優(yōu)秀QC小組獎二項（均為QC小組前三名主要人員，并有組建該QC小組的攻關計劃書和公司級及以上單位上報省部的優(yōu)秀QC上組申報材料）；

4.在運營、維修、施工、組織、管理工作中有二項新技術、新工藝、新設備、新材料、新方法、加裝改造項目在公司內(nèi)推廣應用并取得良好的效果（應有下達的推廣計劃和公司業(yè)務主管部門簽認的材料）；或在生產(chǎn)、管理（組織）中、所承擔的工作對保證任務完成、促進安全生產(chǎn)、改善管理（組織）、提高設備質(zhì)量成績突出、效果顯著，經(jīng)公司及以上單位業(yè)務主管部門認可（應有公司及以上單位業(yè)務主管部門簽認的材料）。

第八條 論文、著作等條件

在任助理工程師職務期間，公開發(fā)表論文、出版著作等，必須具備下列條件之一：

1.正式出版過專著或譯著[7]一部；

2.在市（廳局）及以上出版的專業(yè)刊物上發(fā)表一篇有一定學術水平的論文（應附刊物的封面、目錄、統(tǒng)一刊號或準印證號、正文，下同）；

3.在市（廳局）級及以上學術團體、業(yè)務主管部門組織的學術會議上交流并獲獎一篇本專業(yè)有一定水平或有實用價值的論文（發(fā)表的應附封面、目錄、統(tǒng)一刊號或準印證號、正文，交流的應附交流與獲獎證書及正文；是否有“一定學術水平或有實用價值”由各級評審組織確認）；

4.有獨特見解水平的與本專業(yè)工作相結(jié)合的技術報告二篇以上；

5.撰寫的技術作業(yè)標準、技術管理標準、工程工法、專業(yè)部件工藝標準獲市（廳局）級及以上單位審批通過；

6.獲得國家專利局授予的本專業(yè)專利（為第一、第二設計人）；

凡是符合本資格條件規(guī)定的要求，提交第二、第三、第四、第五、第六、第七、第八條規(guī)定的材料者，可提出申報，并按規(guī)定的程序送評，否則不予受理評審。

附：本條件的詞語特定解釋

[1]“具備下列╳╳條件之╳”均規(guī)定同一事例不得運用于兩個條件，下同。

[2]“論文”指已刊登在CN刊物上的或有準印證號正式出版的或能提供交流及獲獎證書的論文。

[3]“市（廳局）”指省鐵路集團和公司，廣州鐵路（集團）公司，各鐵路局，各地級以上市，下同。

[4]“有效證明”指證書、人事職教部門出具的書面證明。

[5]“主要技術骨干”由各級評審組織根據(jù)申報人在實際工作中發(fā)揮的作用加以確認，下同。

[6]“公司”指副廳級及以上企業(yè)、鐵路分局或總公司，下同。

[7]“著作”指有書刊號正式出版的。

第二篇：退件申請

退件申請

尊敬的白云區(qū)建設局：

您好！我司申請的建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)首次申請流水號********，現(xiàn)想申請退回修改。

望予以辦理，為盼！

2018年6月13日

第三篇：焊接工程師崗位職責(管件制造)

1.制定實施焊接控制方案。

2.確認合適的用于焊接生產(chǎn)和工藝檢査的設備與裝備的調(diào)試驗證過程。

3.參與聘用、培訓操作者和技術人員執(zhí)行焊接檢查和工藝檢查。

4.執(zhí)行生產(chǎn)焊接檢查和工藝檢査包括數(shù)據(jù)采集等。

第四篇：初級工程師怎么申請

初級工程師怎么申請.txt如果真誠是一種傷害，請選擇謊言；如果謊言是一種傷害，請選擇沉默；如果沉默是一種傷害，請選擇離開。

一、申報條件及任職年限要求 1.中專畢業(yè):在同專業(yè)或相近專業(yè)崗位上見習期滿1年,可認定為 技術員, 再從事專業(yè)技術工作4年可認定助理工程師。

2.大專畢業(yè): 在同專業(yè)或相近專業(yè)崗位上見習期滿1年,可認定 為技術員,再從事專業(yè)技術工作2年,可認定為助理工程師。

3.大學本科畢業(yè): 在同專業(yè)或相近專業(yè)崗位上見習期滿1年, 可 認定為助理工程師,再從事專業(yè)技術工作4年可晉升工程師(中 級)。

4.雙學士學位獲得者,可認定為助理工程師, 再從事專業(yè)技術工 作3年,可晉升工程師(中級)。

5.碩士學位獲得者,在本專業(yè)工作1.5-3年,可認定為工程師(中 級).6.博士學位獲得者,可認定為工程師(中級).二、工程是個總稱，凡是屬于工程類（工程類里包括計算機方面、建筑方面、測量方面等）的技術職稱申報時都是統(tǒng)一為：技術員、助理工程師、工程師、高級工程師、研究員。不管你學的是什么專業(yè)，評職稱的時候，論文和報批都是你工作所從事的專業(yè)和服務的單位，前面就貫上名字。如申請評審工程測量職稱，評上初級職稱就叫助理建筑工程測量工程師,中級以上職稱就叫建筑工程測量工程師。針對我公司人員實際情況，計算機專業(yè)可申請工程類計算機方面的職稱評審,但要先通過對應等級的《計算機技術與軟件專業(yè)技術資格考試》；如果計算機專業(yè)人員要申請工程類工程測量、測繪方面的工程技術職稱,可不通過《軟考》。

報工程系列一般應具備理工科相應學歷和工程技術工作經(jīng)歷（自己填寫，公司蓋章）或工程系列的專業(yè)技術資格.計算機信息管理專業(yè)、通信工程專業(yè)、光學專業(yè)、物理學專業(yè)等理工科專業(yè),申報工程職稱,要求有本專業(yè)的學歷、資格證書外,還要求有測繪測量方面的工作經(jīng)驗,工作業(yè)績.總的說來,申報職稱的時候,不管是什么專業(yè),只要專業(yè)是理工科,從事的是工程方面的工作,都可以申報.即不管是海洋工程專業(yè),還是計算機專業(yè),還是通信專業(yè),光學專業(yè),物理學專業(yè)等等,只要從事的是工程方面的工作.都可以申報工程類職稱.申報的時候,因工程是個總類，不對專業(yè)做劃分.只是評審對專業(yè)做了劃分。

三.計算機專業(yè)評審所需要材料

(1)計算機專業(yè)評審工程方面的初級職稱需要的材料 1.本人學歷資歷等材料

2.所從事的專業(yè)方面的相關考試合格成績,業(yè)績成果證明（單位出證明）等申報。材料和有效證件（驗原件，收復印件，在復印件上注明與原件相符并加蓋公章）3.個人政治思想和業(yè)務工作總結(jié)

4.外語、計算機職稱成績通知單(僅后補學歷要求,統(tǒng)招不要求)備注:提供的能證實其工作能力的成績、證明盡量多,申報成功機會越大。（2）計算機專業(yè)評審工程方面的中級及高級職稱需要的材料

本人學歷證書，任職資格證書，職稱外語和計算機考試合格證書（或有效成績證明），繼續(xù)教育登記（卡），考核表（高級近三年各一份，中級近兩年各一份），有關考試合格成績，業(yè)績成果證明，個人政治思想和業(yè)務工作總結(jié)，以及公開發(fā)表的論文、論著、學術報告等申報材料和有效證件（驗原件，收復印件，在復印件上注明與原件相符并加蓋公章）。

四、申報初級職稱所需要的表格 1.統(tǒng)招生: 《初定專業(yè)技術職務任職資格呈報表》(一式兩份A4)《重慶市()系列()級資格評審綜合情況(公示)表》(初級一式 15份A3，中級一式20份A3)本人學歷證明材料

有關考試合格成績和業(yè)績成果證明

本人政治思想和業(yè)務工作總結(jié)(一份 A4)2.后補學歷(如五大生等.五大生:自考、電大、函大、夜大、職大)<<專業(yè)技術職務任職資格評審表>>(一式兩份A4)<<重慶市()系列()級資格評審綜合情況(公示)表>>(初級一式 15份A3，中級一式20份A3)本人學歷證明材料

有關考試合格成績和業(yè)績成果證明 外語職稱考試成績合格證書 計算機職稱考試成績合格證書

本人政治思想和業(yè)務工作總結(jié)(一份 A4)

五、申報費用及日期

表格在高新區(qū)人力資源管理服務中心購買（1元/份,可買回來復印）。申報評審初級職務60元/人；申報評審中級職務120元/人；申報評審高級職務280元/人。評審結(jié)果預計在本年底至明年初出來。

六、對于工作年限6—7年能否直接評中級的問題

通常情況:評中級由工作年限和學歷二者共同決定,所以單就工作年限6—7年這一項不能直接評中級職稱；

特殊情況:1.博士畢業(yè)后可直接認定中級；

2.碩士本專業(yè)畢業(yè)工作1.5-3年,可直接認定中級； 3.破格申報中級職稱要求滿足的條件下可直接申報.破格申報中級職務者必須具備下列條件中的二條：

1、獲國家科技進步、星火計劃四等獎或省、部級科技進步、星火計劃三等獎以上項目的主要完成者，或獲地（市）科技進步二等獎以上項目的主要完成者或獲省部優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品或優(yōu)質(zhì)工程的主要技術負責人。

2、在地市級以上報刊發(fā)表專業(yè)技術論文三篇以上或?qū)Ｖ?/p>

3、直接主持中型項目或中型骨干企業(yè)的專業(yè)技術工作，且連續(xù)二年以上取得了明顯效益者。

4、擔任助理級期間，成績顯著且獲地（市）級優(yōu)秀企業(yè)家或先進專業(yè)技術工作者稱號的。

七、申報程序

1.申請人根據(jù)本人的學歷、資歷水平、外語、計算機水平、專業(yè)技術水平和業(yè)績,向所在單位提出申報評審專業(yè)技術職稱的申請。

2.用人單位同意后本人填寫《專業(yè)技術人員任職資格評審表》,并提交業(yè)務技術水平的相關材料。

3.所在單位核實申請人提交的材料,對其政治表現(xiàn)、工作態(tài)度、專業(yè)技術水平、業(yè)務能力、工作業(yè)績和履行崗位職責的能力進行全面審查,并作出書面考核意見,如同意推薦,則填寫《專業(yè)職務任職條件評審綜合情況表》。

4.用人單位到人力資源服務管理中心上報評審材料,繳納評審費。

5.高新區(qū)職改辦依據(jù)評審程序組織專家組、評委會評審或委托其他評委會評審。

6.經(jīng)評委會評審同意后取得任職資格者,分別由市職改辦或高新區(qū)職改辦發(fā)文公布,并將其評審材料送本人檔案所在地,裝入本人技術檔案。

7.各用人單位到高新區(qū)勞動人事局或高新區(qū)人力資源管理中心辦 理“資格證書”。

8.用人單位根據(jù)“評聘分開”的原則，自行決定是否聘任其專業(yè)技術職務,聘任通知要裝入本人技術檔案。

第五篇：申請工程師論文

淺析對建筑裝飾工程項目成本控制與管理的思考

【論文關鍵詞】建筑裝飾工程項目 成本控制 管理

建筑裝飾工程項目成本控制的關鍵是工程項目成本的管理。建筑裝飾施工項目成本反映建筑企業(yè)在生產(chǎn)活動中各個環(huán)節(jié)的工作質(zhì)量和管理水平，它是建筑企業(yè)全部工作的經(jīng)濟效果的集中體現(xiàn)，是考核企業(yè)經(jīng)營管理效果的一項綜合指標。所以對于項目成本的控制也顯得尤為重要，關于建筑裝飾工程項目成本的控制原則和方法我們有以下的觀點。

成本管理作為企業(yè)管理的核心，如何適應新時期企業(yè)經(jīng)營管理的需要，成為企業(yè)興衰的主要課題。針對施工企業(yè)成本管理中存在的缺陷進行分析，對如何搞好成本管理提出幾點思考。當前建筑裝飾工程成本管理存在的問題

1.1 成本管理的意識落后。從意識角度來看，工程成本管理應該是一個全員參與全過程的管理。從裝飾企業(yè)與項目經(jīng)理部管理層面來說，部分企業(yè)沒有從企業(yè)管理層面加以控制，由于建筑工程推行項目法施工，各工程項目分散于不同的施工區(qū)域，企業(yè)管理層屬于利潤中心而不是成本中心，無法對工程成本施加影響。對于項目而言，由于深受合同條款的約束，在保證工程生產(chǎn)方面易于達成共識，對工期成本及項目盈虧卻無暇顧及。工程項目都有其特定的工期要求，保證工期往往會引起成本的變化，盲目地趕工期要進度，就會造成工程成本的額外增加，效益向生產(chǎn)低頭的典型表現(xiàn)。

1.2 內(nèi)部成本管理層面。從項目經(jīng)理部內(nèi)部成本管理層面來說，內(nèi)部分工缺乏協(xié)調(diào)與溝通合作，部門之間以為成本管理是財務部門的事，技術人員只負責技術和工程質(zhì)量，施工人員只負責施工生產(chǎn)和工程進度。不進行成本分析考核，離開成本管理抓效益的做法，是造成一些單位管理粗放、效率低下、虧損嚴重、發(fā)展緩慢的主要癥結(jié)。為了趕工期而盲目增加工人和設備，必然會導致窩工現(xiàn)象而造成人工費的浪費，如果材料管理人員現(xiàn)場數(shù)據(jù)不精確，必然會導致材料二次搬運費的增加；如果技術人員采用了可行但不經(jīng)濟的技術措施，會使工程成本增大。

1.3 應變能力，差缺乏競爭意識。近年來，隨著市場經(jīng)濟的深入發(fā)展，建筑市場招標競爭激烈。面對市場競爭的沉重壓力，不少施工企業(yè)盲目攬任務，不惜賠血本中標，使企業(yè)陷入越干越虧的境地；有的企業(yè)不計成本盲目鋪展，貸款墊資施工，結(jié)果使企業(yè)背上沉重的包袱，危及企業(yè)的生存發(fā)展，給企業(yè)造成嚴重的經(jīng)濟損失。

1.4 成本核算體制不適應市場經(jīng)濟的需要。成本核算包括：

1.4.1 預算成本。指根據(jù)施工圖計算的工程量和預算單價確定的工程預算成本，反映了為完成工程項目建筑安裝任務所需的直接費用和間接費用，這也是工程項目合同簽訂的直接依據(jù)。

1.4.2 實際成本。指項目在施工生產(chǎn)過程中實際發(fā)生的生產(chǎn)費用支出的總和。

1.4.3 目標成本。是指按企業(yè)的施工預算確定的目標成本，這一目標成本是在裝飾工程項目經(jīng)理領導下合理組織施工、充分挖掘潛力、采取有效的施工組織計劃和加強管理經(jīng)濟核算的基礎上，預先確定的工程項目的成本目標。由于缺乏成本管理中的事前預測和過程控制，只能靠制度被動地沒有預控

地投入。一旦反映在財務帳面上成本失控，已是既成事實。這種管理模式，與現(xiàn)代企業(yè)管理的要求相差甚遠。健全完善工程項目成本管理的措施

2.1平衡效益與質(zhì)量的關系，以工程施工預算和施工組織計劃為藍本。加強質(zhì)量成本管理，降低工程成本質(zhì)量成本管理的目標是使質(zhì)量成本的綜合值達到最低值。一般來說，質(zhì)量預防費用起初較低，隨著質(zhì)量要求的提高逐漸會增加，當質(zhì)量達到一定水平再要求提高時，該項費用就會急劇上升。質(zhì)量檢驗費用較為穩(wěn)定，不過隨著質(zhì)量的提高也會有一定程度的增長。而質(zhì)量損失則不然，開始時因質(zhì)量較差，損失很大，隨著產(chǎn)品質(zhì)量不斷改進，該項損失逐步減少。

2.2 降低工程成本，通過工期成本控制，提高工程效益。工期成本管理的目標是正確處理工期與成本的關系，使工期成本的總和達到最低值。工期成本表現(xiàn)在兩個方面：

2.2.1 項目經(jīng)理部為了保證工期而采取的措施費用。

2.2.2 工期拖延而導致的業(yè)主索賠成本。

2.3 圍繞施工預算合理劃分工程項目成本核算對象并建立成本核算明細賬。施工預算是確定裝飾工程合同費用的直接經(jīng)濟依據(jù)，是整個成本管理與核算的中心環(huán)節(jié)，圍繞施工預算分部分項工程作為成本核算對象同時建立成本核算明細帳。

建筑裝飾工程項目 成本控制 管理

【論文摘 要】建筑裝飾工程項目成本控制的關鍵是工程項目成本的管理。建筑裝飾施工項目成本反映建筑企業(yè)在生產(chǎn)活動中各個環(huán)節(jié)的工作質(zhì)量和管理水平，它是建筑企業(yè)全部工作的經(jīng)濟效果的集中體現(xiàn)，是考核企業(yè)經(jīng)營管理效果的一項綜合指標。所以對于項目成本的控制也顯得尤為重要，關于建筑裝飾工程項目成本的控制原則和方法我們有以下的觀點。

成本管理作為企業(yè)管理的核心，如何適應新時期企業(yè)經(jīng)營管理的需要，成為企業(yè)興衰的主要課題。針對施工企業(yè)成本管理中存在的缺陷進行分析，對如何搞好成本管理提出幾點思考。當前建筑裝飾工程成本管理存在的問題

1.1 成本管理的意識落后。從意識角度來看，工程成本管理應該是一個全員參與全過程的管理。從裝飾企業(yè)與項目經(jīng)理部管理層面來說，部分企業(yè)沒有從企業(yè)管理層面加以控制，由于建筑工程推行項目法施工，各工程項目分散于不同的施工區(qū)域，企業(yè)管理層屬于利潤中心而不是成本中心，無法對工程成本施加影響。對于項目而言，由于深受合同條款的約束，在保證工程生產(chǎn)方面易于達成共識，對工期成本及項目盈虧卻無暇顧及。工程項目都有其特定的工期要求，保證工期往往會引起成本的變化，盲目地趕工期要進度，就會造成工程成本的額外增加，效益向生產(chǎn)低頭的典型表現(xiàn)。

1.2 內(nèi)部成本管理層面。從項目經(jīng)理部內(nèi)部成本管理層面來說，內(nèi)部分工缺乏協(xié)調(diào)與溝通合作，部門之間以為成本管理是財務部門的事，技術人員只負責技術和工程質(zhì)量，施工人員只負責施工生產(chǎn)和工程進度。不進行成本分析考核，離開成本管理抓效益的做法，是造成一些單位管理粗放、效率低下、虧損嚴重、發(fā)展緩慢的主要癥結(jié)。為了趕工期而盲目增加工人和設備，必然會導致窩工現(xiàn)象而造成人工費的浪費，如果材料管理人員現(xiàn)場數(shù)據(jù)不精確，必然會導致材料二次搬運費的增加；如果技術人員采用了可行但不經(jīng)濟的技術措施，會使工程成本增

大。

1.3 應變能力，差缺乏競爭意識。近年來，隨著市場經(jīng)濟的深入發(fā)展，建筑市場招標競爭激烈。面對市場競爭的沉重壓力，不少施工企業(yè)盲目攬任務，不惜賠血本中標，使企業(yè)陷入越干越虧的境地；有的企業(yè)不計成本盲目鋪展，貸款墊資施工，結(jié)果使企業(yè)背上沉重的包袱，危及企業(yè)的生存發(fā)展，給企業(yè)造成嚴重的經(jīng)濟損失。

1.4 成本核算體制不適應市場經(jīng)濟的需要。成本核算包括：

1.4.1 預算成本。指根據(jù)施工圖計算的工程量和預算單價確定的工程預算成本，反映了為完成工程項目建筑安裝任務所需的直接費用和間接費用，這也是工程項目合同簽訂的直接依據(jù)。

1.4.2 實際成本。指項目在施工生產(chǎn)過程中實際發(fā)生的生產(chǎn)費用支出的總和。

1.4.3 目標成本。是指按企業(yè)的施工預算確定的目標成本，這一目標成本是在裝飾工程項目經(jīng)理領導下合理組織施工、充分挖掘潛力、采取有效的施工組織計劃和加強管理經(jīng)濟核算的基礎上，預先確定的工程項目的成本目標。

由于缺乏成本管理中的事前預測和過程控制，只能靠制度被動地沒有預控地投入。一旦反映在財務帳面上成本失控，已是既成事實。這種管理模式，與現(xiàn)代企業(yè)管理的要求相差甚遠。健全完善工程項目成本管理的措施

2.1平衡效益與質(zhì)量的關系，以工程施工預算和施工組織計劃為藍本。加強質(zhì)量成本管理，降低工程成本質(zhì)量成本管理的目標是使質(zhì)量成本的綜合值達到最低值。一般來說，質(zhì)量預防費用起初較低，隨著質(zhì)量要求的提高逐漸會增加，當質(zhì)量達到一定水平再要求提高時，該項費用就會急劇上升。質(zhì)量檢驗費用較為穩(wěn)定，不過隨著質(zhì)量的提高也會有一定程度的增長。而質(zhì)量損失則不然，開始時因質(zhì)量較差，損失很大，隨著產(chǎn)品質(zhì)量不斷改進，該項損失逐步減少。

2.2 降低工程成本，通過工期成本控制，提高工程效益。工期成本管理的目標是正確處理工期與成本的關系，使工期成本的總和達到最低值。工期成本表現(xiàn)在兩個方面：

2.2.1 項目經(jīng)理部為了保證工期而采取的措施費用。

2.2.2 工期拖延而導致的業(yè)主索賠成本。

2.3 圍繞施工預算合理劃分工程項目成本核算對象并建立成本核算明細賬。施工預算是確定裝飾工程合同費用的直接經(jīng)濟依據(jù)，是整個成本管理與核算的中心環(huán)節(jié)，圍繞施工預算分部分項工程作為成本核算對象同時建立成本核算明細帳。