第一篇：環境維護管理制度

環境維護管理制度

環境維護部日常管理制度

一、工作紀律

1.團結同事，禮貌待人。

2.工作時間著裝整齊，佩戴工作卡。

3.遵守公司作息時間，不遲到、不早退。每天早上提前15分鐘集合召開班前會，按照分配崗位與任務開展工作。

4.上班時不許會客、閑談、不得擅自離開崗位。5.工作任務服從領導安排，不得推諉、不得消極慢工。6.不得留人在宿舍過夜，保持宿舍內務衛生良好。

二、工作要求

1.保潔員必須保持自己所轄衛生范圍干凈。不得有垃圾袋、紙屑等雜物，不得將垃圾掃入排水口（井）內。

2.保潔主管每天進行巡查，如發現保潔員責任區內違反規定4.2.1條時，當即就可評中、差兩個等級（一名保潔員監督簽名實施）。

3.每周進行一次評比檢查，檢查人員由主管及領班組織實施。評比分為優、良、中、差四個等級。

4.每周進行一次學習、講評，時間為星期三或星期五。

三、評比標準

1.優：責任區內干凈、整潔，沒有垃圾袋、紙屑、煙頭等雜物，垃圾桶干凈整潔。沒有將垃圾掃入排水口（井）內，嚴格遵守作息時間，服從領導安排。

2.良：責任區基本干凈、整潔，發現垃圾袋、紙屑、煙頭等雜物，垃圾桶不潔、有臟物殘留，有遲到早退現象，違反規定共計3處（次）以下。

3.中/差：責任區基本干凈、整潔，發現垃圾袋、紙屑、煙頭等雜物，垃圾桶不潔、有臟物殘留，有遲到早退現象，違反規定共計3至5處（次）以下為中，6次以上為差。

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四、獎罰標準

1.對違反以上規定的，第一次給予警告，第二次給予扣工資20元，第三次扣工資100元，第四次辭退。

2.對一月來工作表現好，評比達三“優”的，給予獎勵50元至100元。評比二次在“中”以下的扣工資50元，三次在“中”以下的，扣工資100元。連續兩個月評比均在最后兩名的給予培訓，培訓考核后仍不標達的，給予解除勞動合同處理。

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員工考勤管理制度

一、日常考勤

1.嚴格執行各現目現場作息時間表及所在部門對員工所在崗位的作息時間要求。2.員工上下班按規定簽到、打卡，須提前15分鐘到部門列隊、點名，出席班前、后例會。

3.員工本人簽到或打卡，不得委托他人代簽或代打，如有代簽或代打及擅自涂改情況發生均按公司有關規定處罰。

4.員工按規定上下班，不得無故遲到、早退，如有遲到早退將均按《員工手冊》規定執行。

5.員工請假（包括病、事、婚、傷、喪、產假等）均按《員工手冊》有關規定執行。6.員工應服從上級安排的加班，否則視為曠工。

二、公休

1.員工采用輪休制，每工作5天休息1天，日期循環進行。2.員工休息日由所屬部門主管按月安排。

3.部門主管在月底前將下月排休表以書面形式報告項目部，并出表公示。

4.員工須換休時可在指定范圍內自找對象，并提前填寫換休單，由雙方簽名后上交部門，待批準后方可換休。

5.未經部門批準，不可以加班或攢公休，自愿加班按盡義務考慮。

三、班次

1.員工的班次采用輪換制。

2.員工的換班原則與換休做法相同。

四、節假日

1.逢政府規定的節假日時，原則上趕上工休的可以休息；未趕上工休的補休，但以能否排開工作為準。

2.節假日補休審批手續要提前填寫書面補休申請，由部門審批。3.其他休假手續均按公司有關規定執行。

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環境維護交接班管理制度

一、當值領班交接班

1.當值領班應提前10分鐘到崗，做好保潔員交接班前準備工作。2.認真填寫交接班登記，填寫內容主要包含：

1)員工到崗情況：應到人數、實到人數、缺勤原因。2)當班工作內容。

3)須交下班繼續完成的工作內容（包括甲方交給的任務）。4)存在的問題

3.仔細閱讀交接班記錄，并分類安排落實。

二、工具交接

1.保潔部工具的管理與發放，由倉管員登記造冊，統一管理。2.各崗位工具由各崗位、領班負責，工具落實到人。3.倉管員每周清點抽查一次各崗位工具。

4.丟失或使用不當造成工具損壞，由責任人照價賠償，查不出直接責任人由當值領班和倉管員承擔。

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環境維護人員安全管理制度

一、安全注意事項

1.嚴禁在工作區域打鬧、嘻戲，造成碰撞、跌倒等意外情況出現。

2.在樓梯、轉角、光滑地面工作時要小心跌倒，拿用工具注意他人安全；在有熱、電機械運作的地方注意自身安全。

3.使用帶電機械工具工作時把穩，不要磕碰家具、墻面等物品，小心用水，插拿電源插頭手要干燥。機械故障請專人維修，不可自行拆卸。當使用電器設備清掃時，一定不要弄濕電線、插頭，小心觸電。

4.發現照明燈具不良，立即向上級報告，以免發生危險。

5.發現漏水、焦糊異味、異常聲音、發現煙霧、消防報警等異常時要馬上報告。6.發現可疑人員、發現異常行為時要及時報告警備部。

7.發現玻璃、鏡子有破損時，一定要及時上報，提醒客人遠離。清理碎玻璃或碎瓷時需用笤帚、垃圾鏟清除，勿用手。

8.發現地面濕滑或有油污時，應立即抹去以防滑倒。9.清掃時用布草車請用雙手推，以確保安全。

10.手濕時切勿接觸電器，拔插頭、不要通過拽線的方式來拔掉插頭，防止意外發生。11.在公眾地方放置工作車、吸塵機、洗地機等需盡量放置路旁，防止電線絆腳。使用清潔工具不可亂堆亂放在通道、轉角門口以免絆人。12.不可伸手進垃圾桶或垃圾袋內以防碎玻璃、刀片刺傷手部。

13.發現工具、設備損壞要馬上報告，不得使用，不可私自修理，以免發生危險。14.員工制服要調整合體，褲腿、袖管不要太，以免影響作業。穿公司統一要求的工作鞋，鞋底過分磨損時必須更換。作業時，一定要穿戴好勞保用品。15.開關門時必須手按門鎖手柄，勿用手按門旁位置，防止夾手。16.不要將燃著的香煙棄于垃圾桶內。

17.留意是否有異常情況，如有發現立即向主管報告。

二、特殊情況處理

1.遇有火警、火險及時報告，適當采取補救措施，并安全撤離。

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2.發現工作區域內物品、設施、工具丟失、損壞，及時報告上級領導，并做好記錄。

如遇其他自己不能解決的問題，及時報告領導。

3.使用強腐蝕性的清潔劑帶手套、口罩，或稀釋后使用，也不要濺到其它物品上。工作完畢后，清洗手臉，有條件要洗澡。

4.使用梯子或高空作業時，備齊工具，觀察好周圍環境，系好安全帶。使用1.5米以下的梯子時，請一定先確認是否放穩，防滑扣牢固后使用。使用超過1.5米的梯子時，一定要兩人一起作業，其中一人負責扶好梯子。

5.使用工作車搬運大件物品時，物品高度切勿阻礙推車人的視線。盡量將笨重的物品放置在較低的位置。

6.當高空抹窗或地面打蠟、濕拖等作業時，必須放置警示牌，提醒客戶小心。

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環境維護員工培訓管理制度

一、新員工入職培訓

1.新員工在上崗前對公司有一個全方位的了解，認識并認同公司的事業及企業文化，堅定自己的職業選擇，理解并接受公司的共同語言和行為規范。

2.新員工明確自己的崗位職責、工作任務和工作目標，掌握工作要領、工作程序和工作方法，盡快進入崗位角色。3.入職培訓內容

1)企業概況：公司創業歷史、企業現狀以及在行業中的地位、品牌與經營理念、企業 文化、未來前景組織機構、各部門的功能和業務范圍、人員結構、薪酬福利政策、培訓制度等。

2)員工守則：企業規章制度、獎懲條例、行為規范等。3)入職須知：入職程序及相關事務辦理流程。4)保潔從業人員安全告知。

5)問題解答：對新員工關心的各類問題進行解答。6)崗位實際操作培訓。

二、員工在職培訓

1.崗位技能培訓內容因人而異，首先通過績效評價分析，找出員工個人工作績效不佳的技術性因素，包括知識、技能不足，對工作方法、程序、指令的誤解等，進而確定培訓內容。2.在職培訓內容

1)保潔員崗位職責、禮貌禮儀、儀容儀表、客戶應對；

2)保潔員崗位基本操作：衛生間清潔流程、大堂、外圍、茶水間、消防樓梯、電梯等；

3)保潔基本工具的使用：毛巾、拖布、鏟刀、百潔布、鋼絲球等； 4)保潔設備的使用與注意事項（吸塵器、吸水機、單擦機等）；

5)日常保潔清潔劑的配備與使用注意事項（地毯及PVC地面清潔與保養）； 6)各崗位保潔作業標準（大堂、外圍、公共區域、衛生間、消防樓梯等）； 7)特別清掃注意事項及工作要點。

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三、在職培訓步驟

1.根據工作的實際需要，設定培訓內容，明確培訓目的； 2.做出培訓計劃，準備相關教材； 3.準備培訓設施；

4.培訓效果的檢驗、評估。

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環境維護庫房管理制度

一、庫房要求

1.庫房應與辦公區分離，需根據庫房存放物品類別（耗材類、器具類、設備類、其他等）選擇合適的面積。

2.庫房內應選擇合適區域配置一定數量的貨架，便于庫存物品的分類陳列、擺放。3.庫房內外應當設置醒目的防火標志。

4.庫房內敷設的配電線路，需穿金屬或用非燃硬塑料管保護。5.庫房應當配置足夠、有效的消防器材。

6.庫房應具備燈光和通風條件，避免陰暗、潮濕給庫內物品造成生銹、發霉、變質等影響。

7.庫房外保持道路暢通，庫房安全出口嚴禁堆放雜物。

二、來料驗收及入庫管理

1.庫管員對公司采購來的物品進行數量清點及檢驗工作。

2.按客戶需求的采購物資質量，在入庫時庫管員需要與客戶代表一起進行現場確認。3.嚴格按照材料的檢驗、入庫流程進行操作，辦理入庫手續的相關票據齊全。4.及時向公司總部財務部傳遞相關單據。

三、物品擺放管理

1.物品按功能分類擺放，并劃分分類區域。

2.入庫物品標簽粘貼書寫整齊，同時標明物品名稱及安全庫存量，并且貨架只有出貨一側貼標簽，避免批號混亂。

3.嚴格遵守先進先出原則，并確定貨架上物品進出方向。

4.同一物料要盡量做到集中保管在唯一貨位區域內，便于統一管理，避免多貨位提貨。對有效期比較敏感的物品，一個批號的物品必須單獨放在一個貨位上，通過先進先出，進行嚴格管理。

5.隔離易混物料，外觀相近，難以識別的物料，在標示清晰的基礎上，要間隔1個以上的貨位，防止混在一起，難以區分。

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6.要考慮物品的形狀大小，根據實際庫房的條件，合理搭配空間，避免空間不足多貨位放貨，避免空間太大，使用不充分。

7.上層貨位擺放重量輕的物品，下層貨位擺放重量大的物品，減輕搬運強度，保證貨架、貨物與人員的安全。

8.對于不能在貨架上擺放的物品應在庫房內合適區域分類并整齊擺放，避免亂堆亂放。9.庫房內應留有人員清點物品、出貨等正常通道。10.庫房內避免存放個人物品。

四、材料出庫管理

1.庫管員應根據進庫日期的時間安排或用料順序 “先進先出”，并確保材料貯存時間不致超過有效期。

2.各部門人員到庫房領料時，必須經部門負責人審核后，方可辦理領料手續。3.材料出庫時，需要與客戶代表一起現場確認。

4.物品領用一般原則上以舊換新, 但在實施過程中可先領后交, 若發生多領, 應主動歸還。

5.如領用的物品在使用過程中有剩余的情況，領用人應將多領物品退回庫房，庫管員應認真進行核對登記。

五、材料報廢及銷毀管理

1.材料報廢：因自然與非自然原因造成的材料報廢應由庫房提出建議，填寫《庫存物資報廢申請》，經由公司財務部審核后根據審批權限要求報有關部門主管審批。2.材料銷毀

銷毀的條件：根據檢驗結果確認為不合格和不能再使用的，帶有我司標識的輔料、服裝或廣告促銷品必須申請銷毀。

銷毀的程序：庫管員根據須作銷毀處理的材料情況填寫“銷毀報告”，報相關部門批準，可根據物資情況作破壞性處理。處理完畢后由經辦庫管員和銷毀的執行人登記《報廢物資處理記錄表》并上交公司財務保存。有必要銷毀的材料，需要與客戶代表一起現場確認。

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六、物資保管要求 1.管理

1)庫房物資的養護工作，由庫管員負責實施，確保物資保存按采購部門提供的材料屬性說明切實執行安全儲存。

2)庫房對有質量問題的物資應及時申請處理和作好標記，保證庫內無呆料、滯料和廢料的存在，并保證無質量問題的材料流入現場。

3)庫管員應熟悉物資的性能及養護方法，堅持每天巡庫，發現異狀及時反映，積極防治。

4)絕對禁止違章搬運作業和野蠻裝卸。2.養護

1)根據物資的特性恰當安排貨位，同一庫房不能堆放可能相互污染的物資。2)對在庫的物資要嚴格檢查包裝質量，不得隨意涂寫外包裝，防止有包裝不合格物資混入庫房。

3)充分合理地利用現有的庫房條件，合理堆碼，以“安全、穩固、方便、節約”為原則。

4)定期清掃庫房，保證庫房及物資的清潔。5)切實做好害蟲防治工作。

七、庫房盤點

1.每季度末由庫房管理員組織有關人員對庫房進行一次全面盤點，按季度盤點方案進行。

2.每個庫房的盤點人員須認真負責盤點在庫的所有物資，不得漏盤。3.暫收的物資庫房應有《代管物資入庫單》或輔助登記作證明。

4.監盤人對盤點負有組織責任，并對所有在庫物資親自全數盤點，記錄好原始的盤點資料，在記錄上注明庫房名稱、時間，同時簽上監督盤點人的姓名。

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5.盤點人將盤點結果如實填寫在盤點表上，并簽上盤點人、監督盤點人姓名，及時交公司總部財務部。

6.每季度需要將庫房盤點記錄提交客戶代表確認。

八、賬務管理要求 1.開具單據的準確性

庫房開具的單據要求字跡清晰、準確，單據中的數量金額欄目不得涂改，如有錯誤必須作廢重新開具。2.單據傳遞

經核對正確的入庫單、出倉單等，庫管員月底前二天將單據財務聯交財務部。

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清潔保養檢查監督制度

一、檢查方式

1.員工自查：員工依據本崗位責任制、衛生要求、服務規范，對作業的效果進行自查，發現問題及時解決。

2.領班作業檢查：領班在指定管理的崗位和作業點，實施全過程的檢查，發現問題及時解決。

3.主管巡查：主管對轄內的區域、崗位進行巡查或抽查，應結合巡查所發現的問題、抽查糾正后的效果，把檢查結果和未能解決的問題上報部門經理，并記錄在交接本上。

4.公司保潔專業經理抽查：保潔專業經理理對轄內區域、崗位和作業人員安排有計劃的抽查，每天不少于轄內30%的區域、崗位、作業點，及時解決問題。

二、檢查內容

1.員工的言行是否執行行為規范。2.員工的儀表儀容是否符合有關規定。3.員工的工作質量是否已達到各項衛生標準。4.員工的作業操作有無違反操作規程、安全條例。5.員工的服務是否按服務規范服務。6.轄內區域的公共設施狀況。

三、檢查要求

1.檢查與教育、培訓相結合。檢查過程中發現的問題，不僅要及時糾正，還要幫助員工分析原因，對員工進行教育、培訓，以防類似問題再發生。

2.檢查與獎勵相結合。在檢查過程中，將檢查的記錄作為對員工工作表現等的考核依據，依據有關獎懲和人事政策，對員工進行獎懲和有關人事問題的處理。3.檢查與測定、考核相結合。通過檢查、測定不同崗位的工作量、物料損耗情況，考核員工在不同時間的作業情況，更合理地利用人力、物力，提高效率，控制成本。4.檢查與改進、提高相結合。通過檢查，對所發現的問題進行分析，找出原因，提出改進措施，改進服務素質，提高工作質量。

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清潔器械管理制度

規范清潔設備（包括吸水機、拋光機、磨地機、高壓水槍等）以及工具的保管、使用、保養等管理過程。

一、清潔設備、工具的保管

1.保潔部驗收清潔設備后，應根據要求對清潔設備進行統一編號并標識，建立臺帳，確定設備存放地點和保管責任人等。

2.保管責任人應每周至少清點一次設備和工具，查看設備、工具的清潔及故障情況，查看使用記錄，核對標識等。應定期提出設備保養和檢測要求，保證設備和工具的正常使用。

二、清潔設備、工具的使用

1.設備操作員應在相關負責人或在供方技術員的指導下進行設備操作培訓，接受操作實務考核，合格后方可上崗操作。

2.設備操作員和保管員應了解設備、工具的使用安全須知及日常保養方法，正確使用和保管設備、工具。未接受設備操作培訓的人員，不得擅自動用設備，以免發生意外事故。

3.設備操作員每次使用設備，均需得到保管人員的同意，并在《保潔工具設備使用記錄表》上填寫使用時間、使用人等相關信息。如因使用不當而造成設備、工具損壞或因保管不妥而造成丟失的由當事人負責賠償。

4.設備每次使用前應對設備進行查驗，若發現異常情況應通知保管責任人，由保管人提出報修并予以記錄。設備故障停用期間，保管人負責為設備作好“故障停用”標識。

5.每次設備使用后，使用人負責清潔設備、收好電源線等，將設備歸還存放點，保管人驗收設備，并在《保潔工具設備使用記錄表》上填寫入庫時間。若發現設備故障，則報修并記錄。必要時，按4.2.4要求作好“故障停用”標識。

三、清潔設備的保養

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1.清潔設備的日常保養由設備保管人負責，包括設備外表清潔、緊固螺絲、加油潤滑等。

2.計劃性保養由保管人在每年初提出，經部門審核報工程部納入年度維護保養工作計劃。

3.計劃性保養內容包括查看設備、組件外觀完整、完好，無老化、變形、破損等現象，運行時無異常聲響、振動；調換易損件、零部件；電器絕緣測試等。

4.保養結束，由設備保管人驗收，并在設備設施維修保養申請及驗收記錄中簽字確認。

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第二篇：中小學環境維護管理制度

張侯小學環境維護管理制度

一、各校高度重視校園環境的建設、維護，充分發揮環境育人作用。

二、校園應統一規劃，合理布局，報請當地規劃部門和教育辦公室審批，規劃確定后不得隨意變更。

三、校園綠化美化應喬灌結合，花草并融，三季有花，四季常青，錯落有致，景點相宜。校園綠化覆蓋率不得小于20%，可綠化用地應全部綠化，不留死角。

四、室內外環境要整潔、文明、無污染、無衛生死角，無亂貼、亂寫、亂畫和亂堆放現象。

五、校園內嚴禁從事一切影響校園秩序的活動，非學校人員不得隨意進入校園，假期做好護校工作。

六、學校周圍不得設置娛樂場所、集貿市場及有污染的工廠等一切有害學生身心健康和生命安全的設施。校門口不得擺攤設點，堆放雜物，嚴禁依學校、圍墻搭棚蓋房。

七、任何組織和個人不得侵占、買賣、出租、出借或以其他形式非法轉讓學校土地。

第三篇：環境維護策劃書

2010西南財經大學天府學院E區文化建設

之環境維護

策劃書

西南財經大學天府學院E區學生會

宿管部

一、【活動主題】

美化環境，凈化心靈。

二、【活動背景】

大學校園是我們生活的第二家園，是我們學習和生活的重要場所，我們每日都要沉浸在大學校園的空氣中。然而，現在的環境讓我們難以忍受，大家都渴望一個干凈整潔的大學校園，大家都想擁有一個空氣清新的環境。

三、【活動目的】

為了提高大學校園的環境建設，為了塑造一個干凈、整潔、衛生和文明的大學校園，為了杜絕亂扔垃圾，亂扔煙頭的不良行為。為了增強全校師生對禁煙、控煙倡導的了解，形成全校宣傳、倡導控煙的積極氛圍，為深入貫徹控煙倡導行動奠定基礎。因此，我區決定開辦本次維護校園公區環境以及糾察吸煙的不良行為，培養同學們吃苦耐勞的精神，進而給予同學們更加舒適整潔的空間氛圍。

四、【活動對象】

E區所有學生

五、【活動時間】

2011年5月

六、【活動地點】

E區

七、【活動流程】

（一）、前期準備：

1.宣傳階段：

進行全區環境維護的倡議，將倡議書傳給各班的生活委員，讓他們在班上進行倡議。并將4月份制作的校園亂扔垃圾不良行為的ppt傳給各班生活委員，讓他們在周末點到時給班上同學觀看，并告知同學們無煙區事項，讓他們意識到保護環境、維護環境的重要性，讓他們主動地撿起生變的垃圾，不亂扔垃圾。

2．制作橫幅：設計控煙倡導口號

口號：戒掉一支煙 健康你優先

（關于無煙區橫幅的制作，涉及經費的預算、決算問題。）

負責人——張亞楊

3.通知生活委員讓他們通知班上同學積極制作公區標語牌以及禁煙的標語牌，并寫上制作的班級或者以一個人或寢室為單位。

4.收集300條關于吸煙和控煙的相關問題，將問答題寫在便利貼上，答案附在另一便利貼上。最后將問答題統一裝在黑箱子里面。

5.用卡紙制作300張明信片，用于活動中同學們寫戒煙鼓勵的話語。

（二）、活動開展過程：

1.將收集起的公區標語牌以及禁煙的標語牌插在公區適當位置，并將已毀壞的標語牌及樓層的作品展示及時清理。

2.監察隊的同學注意在打掃的過程中，（注意清理校園草坪、叢林、道路以及校園死角等處的垃圾；宣傳欄、野廣告等地方，尤其煙頭不好清理的地方，用一次性筷子夾起）如果發現有同學亂丟垃圾，就用手機拍下來，留下證據并記下該同學的姓名學號。

3．宿管部和勤工部一齊在中午12：00-1：30的時間段將無煙區的橫幅在c9與C10院子里進行簽名活動，也可以寫吸煙的危害以及倡議不要吸煙話語。

4．將橫幅懸掛在c9與C10的院子里，提醒經常在此開會的同學，不要亂扔煙頭。若經監察隊的同學發現在無煙區亂扔煙頭則頂替糾察隊的同學打掃一天的公區，并在全區進行通報批評。

5．獎問答及明信片活動。

有獎問答：在簽名活動的同時在桌子旁邊放一黑箱，黑箱里放一些吸煙和控

煙相關問題，進行有獎問答，若答對即刻贈送小禮品。

明信片活動：現場準備300張明信片，同學們可在名信片上寫上對家人或朋友戒煙的鼓勵語，活動結束后由我們統一將名信片張貼在卡紙上，在統一將卡紙懸掛在橫幅上。（注意觀測天氣，若有下雨天或風暴不良氣候，注意立即將卡紙收回）

（三）、后期工作：

1．活動結束后，將在禁煙區亂扔煙頭的同學的名單收集整理好，交給相應班級的輔導員，讓他們警告這些同學。

2．活動結束后，注意觀察標語牌的以及禁煙標語牌是否完好，若需要修補的及時用膠布修補。

3.總結本次環境維護的利弊，收集該片區老師及勤工部、宿管部內部人員及糾察隊對本學期工作的意見和建議，便于下學期工作的開展。

4．將簽名、有獎問答、明信片活動以及糾察隊拍攝的照片整理出來。在活動結束后三天內將照片貼于c9與C10宣傳欄處。

八、【活動要求】

1．參與者注意只要亂扔垃圾，不吸煙，不亂扔煙頭，為其他同學樹立良好的榜樣。

2．工作人員應佩戴工作證，在簽名、有獎問答及明信片活動中注意保持活動現場的暢通，有次序，不踐踏草坪，不大聲喧嘩，以至影響其他同學的午休。如遇特殊狀況，及時聯系活動負責人員，采取解決措施。

3．有獎問答工作人員必須嚴格打分，不得有私人因素存在，要做到公平、公正、公開。獲獎的同學當場頒發小禮品。

九、【應急措施】

1．突發地震、雷雨、閃電：由后勤小組負責疏散人員，搬放好桌椅，避免現場混亂和恐慌。

2．在打掃過程中有人員中暑或者其他緊急傷害，應及時醫治，情況嚴重的及時送到醫院就診。

十、【組織人員】

主辦方：西南財經大學天府學院E區學生會

承辦方：E區學生會宿管部

十一、【獎項及經費預算】

西南財經大學天府學院E區學生會宿管部2011-4-22

第四篇：環境管理制度

中鐵四局佛莞城際FGZH-2標項目經理部

目 錄

第一章 環境保護責任制度..........................第二章 環境保護教育培訓制度......................第三章 環境保護檢查制度..........................第四章第五章第六章第七章

環境污染事件報告及處理制度................職業健康管理制度.........................職業危害防治責任制度.....................職業安全健康宣傳教育、培訓制度...........

第五篇：環境管理制度

XXXXX有限公司 環境保護管理制度

第一章 總 則

第一條 為使公司在生產與經營活動中，遵守國家環保法律、法規要求，使公司環境保護工作得到持續改進，特制定本辦法。

第二條 本辦法適用于公司各單位在生產、經營活動中有關環境保護方面的管理要求。

第三條 本辦法采用如下定義：

清潔生產：是指通過不斷應用先進技術與設備、改善管理、綜合利用等措施，提高資源利用效率，從源頭減少或者避免生產、服務和產品使用過程中污染物的產生和排放，以減輕或者消除對人類健康和環境的危害。

第二章 管理組織與職責分工

第四條 管理組織

（一）各單位黨政一把手是本單位環保工作的第一責任人。

（二）應設置公司和部門、車間二級環保管理體系，公司層面設置環保管理機構，車間層面須設置專職環保管理人員。各級管理機構應有明確的環保職能、崗位說明書和工作流程。

（三）各協作單位，應對應公司管理制度建立自己的環保管理辦法。第五條 職責分工

（一）環境保護部

1.負責編制公司環保管理制度、環保規劃，并監督實施； 2.負責總量污染統計、減排與核算；

3.負責對各類環保統計報表的審核、建檔工作；

4.負責制定環保專業宣傳、培訓計劃并實施，污染治理新技術推廣與應用； 5.負責對建設項目環保“三同時”執行情況、污染治理設施運行情況、重點環措項目實施情況、危廢處置等方面的合規性監督檢查和環保審計，并考核；

6.負責推進ISO14001環境管理體系認證及清潔生產審核工作； 7.負責較大突發環境事件的調查與處理； 8.負責指導各單位環保管理工作。

（二）車間環保管理部門

1.負責辦理本部門、車間的環境影響識別評價和環保；

3.負責審查本車間環保費用預算、環措項目實施、對所轄部門、車間管理與考核；

4.參加公司級環保培訓教育、組織車間內部環保培訓教育；

5.負責監督管理各自的污染防治設施、監督管理各自的排污口及在線監測管理，在線監測儀器的比對監測、環保局季度考核監測；

6.負責一般環境污染責任事件的調查與處理；

7.配合政府管理部門到本車間的執法檢查及調研、處理本車間相關的政府事務。

（三）其他相關環保管理部門

參照公司管理部門職責執行，管理好本單位的各項環保事務。

第三章 排污申報登記

第六條 各單位應按照國家法規要求實施排污申報登記工作。須按照表格要求如實填報，不得瞞報或謊報，并在規定時間內上交，必要時提供有關監測報告和技術資料。

第七條 各單位排污申報登記內容須經環境保護部審核，確認無誤后，方可上報上級環境主管部門。

第八條 各單位在排污申報登記后，如排污情況發生較大變化時，應及時填報《排放污染物月變更申請表》上報區環保局，同時在環境保護部備案。具體要求按《排污申報管理辦法》執行。

第四章 排污許可證管理

第九條 在生產過程中排放廢水、廢氣、產生環境噪聲污染和固體廢物的單位，應依照相關法律法規要求申領排污許可證。

第十條 未取得排污許可證的排污者，不得排放污染物。取得排污許可證的排污者，必須按照排污許可證核定的污染物種類指標和規定的方法排放污染物。

第十一條 排污許可證由正本和副本構成，有效期最長不超過五年。各單位排污證的申辦、管理按《排污許可證管理辦法》執行。

第五章 建設項目環境保護管理

第十二條 公司所有建設項目必須依照國家相關法律、法規要求，進行環境影響評價和執行環保“三同時”制度。

第十三條 環境保護部對各單位新、擴、改項目的環境影響評價工作及污染治理措施“三同時”執行情況實施監督管理。

第十四條

建設項目環境保護管理程序

（一）啟動環境影響評價工作前，需要向審批項目的環保行政主管部門提交項目建議書、備案證或核準登記表，確定編寫環境影響評價報告文件的類型。

（二）項目單位必須委托有相應環境影響評價資質的環評單位編制環境影響評價報告書（表）。完成環境影響評價報告書或報告表，報當地環境保護行政主管部門審批。

（三）被批準的環境影響報告書或報告表中所規定的各項環境保護措施，應作為建設項目中環境保護管理依據，要在項目的建設過程中逐一落實并做到“三同時”。

（四）建設項目投產前要向環境影響報告書（表）批準機關（省、市、縣環保局）提出試生產申請，得到批準后方可投入試生產。

（五）建設項目試運行3個月內，要向環境影響報告書（表）批準機關提出環境保護設施竣工驗收申請，由環保主管部門組織現場驗收。

第十五條 建設項目的產品性質、規模、建設地點或采用的生產工藝等發生重大變化時，項目建設單位應按規定的程序修改環境影響評價報告書(表)，重新報批。

第十六條 建設項目環境影響報告書（表）自批準之日起滿5年，建設項目方開工建設的，其環境影響報告書（表）應當報原審批機關重新審核。

第十七條

各單位建設項目所有涉及的環評文本、環評批復、試運行及批復、竣工驗收報告、竣工驗收監測報告等相關資料，都應報環境保護部備案。

第十八條 新建項目的《突發環境事件應急預案》編制與備案、在線監控設備聯網與驗收、工程環境監理報告已列入“三同時”驗收必備條件。

第六章 環境監測管理

第十九條 各單位要制定排污監測計劃，包括內部常規監測和委外監測兩部分。監測計劃要明確監測點位、監測項目、監測頻次、監測時間、負責人。監測計劃經公司環境保護部審核后實施。

第二十條 各單位的污染物排放口及污染治理設施的出口，應進行內部常規監測。一般情況下車間的污染物排放口要求每月至少監測一次，污染治理設施出口及公司總排口每天至少監測一次。并建立環保監測臺帳；沒有監測能力的單位可委托市環保監測站監測。

第二十一條 環境監測的內容和方法

（一）環境監測的內容一是按照《環評報告書》中監測計劃及所列監測項目制定，二是按照當地環保主管部門對各企業進行監測的各項常規指標及其他特征污染物。

（二）環境監測的方法采用國家規定的《水和廢水監測分析方法》和《大氣污染物監測分析方法》中規定的方法。

（三）對某些不具備監測手段和條件的污染物，也可采用物料衡算的方法進行計算。

第二十二條 凡建有污染治理設施的單位，必須配套建有能夠監測本單位特征污染物的監測設備，配備具有相應資質的監測人員，持證上崗。

第二十三條 各項監測必須做好記錄，數據準確、可靠。環境保護部對各單位監測計劃的實施情況進行檢查。

第二十四條 排污口在線監控設備及環境監測設備要定期進行校驗并保存校驗記錄，在線設備每季度自行比對工作按照公司《水污染源在線監控設備運行管理辦法》執行。

第二十五條 對于環境保護行政主管部門的執法監督監測或公司環境保護部的抽測，各單位要積極予以配合，并對照取樣分析，將監測結果存檔。

第二十六條 國控企業自行監測方案及監測結果信息公開要求，按照國家相關標準執行。

第七章 污染治理設施的管理

第二十七條 各單位的污染治理設施必須保證設備完好，并維持正常運行。第二十八條 一般情況下污染治理設施要隨生產停產檢修而檢修，不得擅自停止使用，若出現設備損壞不得已必須停用檢修時，需要上報當地環境保護主管部門批準，必須說明設施停止使用的原因、天數及停止使用期間采取的其他達標應急措施等。

第二十九條 公司環境保護部將不定期組織有關人員對污染治理設施的運行情況進行抽查，對不符合要求的單位提出批評或處罰。

第八章 突發環境事件管理

第三十條 識別環境風險，編制應急預案

（一）存在污染物排放、產生或處置危險廢物、使用危險化學品的生產經營單位應編制《突發環境事件應急預案》,對生產運行過程中因突發性事件或自然災害導致的環境污染事件及其它潛在環境風險進行識別評價，制定相應處置和預防措施。

（二）《突發環境事件應急預案》包括總則、應急組織指揮體系與職責、預防與預警機制、應急處置、后期處置、應急保障、監督管理、附則、附件等基本內容，還包括本單位的概況、周邊環境狀況、環境敏感點介紹，本單位的環境危險源情況分析、應急物資儲備情況等內容。

（三）各單位編制的《突發環境事件應急預案》，經應急專家評估后報上級環保主管部門備案，應急預案備案表復印件報公司環境保護部歸檔。

（四）各單位依據《突發環境事件應急預案》開展應急演練，每年不少于一次，并保存相關演練記錄，包括演練計劃、演練預案、過程照片和影像資料、演練過程記錄、演練效果評估及改進、文件修訂記錄。

第三十一條 各單位發生突發環境事件后應立即啟動《突發環境事件應急預案》，采取有效措施加以控制，防止二次污染和污染面的繼續擴大。

第三十二條 發生重大或較大突發環境事件的信息報送工作，按照《突發環境事件信息報告和調查處理管理辦法》執行。

第三十三條

突發環境事件的報告分為初報、續報和處理結果報告三類。初報從發現事件起一小時內上報；續報在查清有關基本情況后隨時上報；處理結果報告在事件處理完畢后立即上報。報告應采用適當方式，避免在當地群眾中造成不利影響。

第三十四條 事件調查與分析

（一）事件原因調查和善后工作完成后，責任單位應向環境保護部提交詳細的書面報告，說明事件發生原因、過程、危害、采取的補救措施、處理結果以及遺留的問題和防范措施等情況，并附有關的證明文件。

（二）必要時環境保護部組織相關單位和專家召開分析會，對突發環境事件產生的原因進行認真分析，督促有關單位制定防止事件再發生的措施或管理辦法。

第三十五條 突發環境事件的責任追究除按照國家的有關法律、法規要求執行外，按照公司《環境保護責任追究管理辦法》對相關人員進行責任追究。突發環境事件發布信息或媒體采訪需按照《突發環境事件公共關系應急處置管理辦法》執行。

第九章 環保現場檢查

第三十六條 環境保護部有權隨時對各單位的環境保護工作進行現場檢查。第三十七條 各單位有義務接受現場檢查，并應積極配合，如實反映情況，提供必要的資料。

第三十八條 現場檢查內容

（一）環保管理制度的建立與執行情況；

（二）建設項目環保合法手續、排污許可證持證及按證排污情況；

（三）污染治理設施、在線監控設備運行情況，監測人員持證上崗；

（四）危廢申報、轉移、暫存與處置情況；

（五）應急演練、人員培訓情況；

（六）環境污染事件處理情況；

（七）清潔生產中高費方案實施情況；

（八）環境體系認證情況，對相關方施加影響、適用法律法規的合規性評價。第三十九條 環境保護部對檢查中發現的在生產過程中排放的廢水、廢渣、廢氣、噪聲等污染物的治理措施操作不當，致使污染物超標排放或違法處置等行為，依據其可控性、嚴重程度和影響程度，對直接操作者按照公司《環境保護責任追究管理辦法》進行責任追究。

第十章 清潔生產審核與環境管理體系認證

第四十條 公司鼓勵清潔生產，并將清潔生產納入企業發展規劃，由技術部門牽頭組織清潔生產推進工作，各單位環保管理部門、研發等部門按照各自的職責，積極予以配合。

第四十一條 各生產單位應開展有關清潔生產的科學研究、技術開發和推廣，通過不斷的技術改造，逐步提高資源利用效率，減少污染物產生。

第四十二條 各生產單位應當對生產和服務過程中的資源消耗以及廢物的產生情況進行監督和控制，并根據需要對生產過程實施清潔生產審核。

第四十三條 提倡各單位根據各自情況，按照國家有關環境管理體系認證的規定，積極推進ISO14000環境管理體系建立和認證工作，提高企業環保管理水平。

第四十四條 各單位應將清潔生產審核和環境管理體系認證費用納入全面預算。依據《中華人民共和國清潔生產促進法》，企業用于清潔生產審核和培訓的費用，可以列入企業經營成本。

第四十五條 清潔生產審核每五年一輪，新建項目在“三同時”驗收滿五年時啟動清潔生產審核。

第十一章 “三廢”綜合利用和處置的管理

第四十六條 各單位應建立、健全污染防治責任制度，積極開展工業三廢綜合利用技術的開發和應用，提高資源利用效率，減少污染物的排放。

第四十七條 各單位應當在經濟技術可行的條件下，對生產和服務過程中產生的“三廢”自行回收利用，如有必要轉讓給其他單位的，要仔細審核處置方的資質，并確保廢物的最終處置符合環境保護要求，防止污染物的轉移。

第四十八條 對于列入國家危險廢物名錄的廢物，必須按照國家有關規定進行收集、貯存、運輸，并委托具有相應資質的單位進行無害化處理（處置），在此過程中應嚴格遵守《危險廢物轉移聯單管理辦法》，具體操作執行公司《固體廢物管理辦法》。

第十二章 排污費的繳納和環保專項資金的申請與使用管理 第四十九條 公司要按時足額繳納排污費，并將排污費數額核定表、繳費收據的復印件存檔備查。

第五十條 環境保護部對公司環保專項資金的申請和使用情況進行監督管理。

第五十一條 環保專項資金分為國家級、省級和市級三種，各單位可根據各級環保專項資金的申請要求，組織申報材料。

項目申報材料包括:

（一）項目單位申請資金的正式文件；

（二）填寫《環境保護專項資金申報項目基本信息表》；

（三）項目單位法人營業執照復印件；

（四）可行性研究報告。包括：項目目的、治理方案或者技術路線、總投資概算、申請補助金額、資金使用方向、實施保障措施、預期社會、經濟和環境效益等；

（五）項目備案、規劃、土地及環評批復文件。

第五十二條 環境保護部根據有關單位的申報情況進行匯總，統一上報，如項目過多，則召集有關專家進行篩選，根據實際需要，決定項目和申請資金的數量。

第五十三條 獲得專項資金支持的項目，必須按照政府部門的有關規定，保證專款專用，配套資金及時到位，確保實施效果，通過驗收。

第十三章 建立健全環境保護資料檔案

第五十四條 為進一步加強各單位的現場監管，規范環境管理，根據相關環境保護法律法規要求，各單位應建立規范的環保資料檔案，有效期四年內資料。檔案資料包括以下內容：

（一）生產工藝技術資料；

（二）建設項目環境影響評價資料（永久）；

（三）各排污申報、排污許可證、監測報告、現場監督檢查記錄單及排污費繳費單據；

（四）危險廢物材料（危廢轉移聯單留存五年）；

（五）污染處理設施技術資料；

（六）COD、氨氮在線監控資料；

（七）環境事件應急處置資料；

（八）清潔生產資料。

第十四章 附 則

第五十五條 本辦法由公司環境保護部負責解釋。第五十六條 本辦法自2015年3月1日起實施。