第一篇：平邑縣工商局文明禮儀工作開展情況匯報

平邑縣工商局文明禮儀工作開展情況匯報

為進(jìn)一步提高全局干部職工文明水平和文明素質(zhì)，改進(jìn)工作作風(fēng)，創(chuàng)建有序良好的環(huán)境，塑造文明有禮的良好形象，展示平邑工商的良好風(fēng)采，我局積極采取多種形式，開展文明禮儀知識學(xué)習(xí)培訓(xùn)。

一、加強(qiáng)學(xué)習(xí)宣傳教育，提高文明禮儀素質(zhì)

為提高文明禮儀知識知曉率，使干部職工養(yǎng)成懂禮貌、知禮儀、重禮節(jié)、講道德良好習(xí)慣。我局在全系統(tǒng)弘揚知榮辱、明禮儀、守規(guī)章、促和諧的新風(fēng)尚，塑造道德純潔、舉止文明、依法行政、辦事高效的平邑工商行政管理新形象。一是把市局制定的《文明禮儀規(guī)范手冊》，下發(fā)到每位干部職工，做到人手一冊，并要求每位干部職工要認(rèn)真學(xué)習(xí)充分認(rèn)識文明禮儀的重要性，進(jìn)一步提高服務(wù)意識，增強(qiáng)服務(wù)水平；二是開展學(xué)習(xí)培訓(xùn)。由人事政工科組織干部職工進(jìn)行文明禮儀知識培訓(xùn)，內(nèi)容包含基本禮儀、人文環(huán)境禮儀、公務(wù)接待禮儀、注冊窗口禮儀等，不斷提高機(jī)關(guān)干部的文明禮儀素質(zhì)；三是加強(qiáng)宣傳，提升形象。我局充分利用會議、信息、等形式加強(qiáng)宣傳引導(dǎo)，使干部職工人人皆知、人人參與。

二、開展主題實踐活動，展示文明禮儀風(fēng)采

為進(jìn)一步增強(qiáng)干部的文明禮儀意識，提高干部的文明素質(zhì)，提升工商部門的社會形象，積極開展主題實踐活動。在全縣工商系統(tǒng)全面開展了文明服務(wù)“十個一”活動，即“一張笑臉相迎相送、一聲您好問候、一把椅子請坐、一杯熱茶暖心、一張明白紙遞送、一腔熱情辦事、一個明確答復(fù)、一條建議幫扶、一紙承諾兌現(xiàn)、一次真誠回訪”。力求從細(xì)節(jié)做起、從點滴做起，切實端正思想，改進(jìn)作風(fēng)，自我加壓，服務(wù)發(fā)展，確保政府、企業(yè)、群眾“三滿意”。

三、提升文明禮儀意識促工商和諧發(fā)展效果顯著

通過不斷學(xué)習(xí)、不斷規(guī)范、不斷實踐，干部職工對文明禮儀的學(xué)習(xí)培訓(xùn)有了更深遠(yuǎn)的認(rèn)識，并充分認(rèn)識到學(xué)習(xí)禮儀、知曉禮儀、倡導(dǎo)禮儀的重要性，目前整個工商系統(tǒng)，內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)、外樹形象，主動講文明、講禮儀，把工作做實、把細(xì)節(jié)做好蔚然成風(fēng)。一是文明素養(yǎng)進(jìn)一步提高。全局干部職工的文明禮儀意識進(jìn)一步增強(qiáng)，堅持從小事做起，從自我做起，從一點一滴做起，注重言行舉止細(xì)節(jié)，加強(qiáng)文明禮儀實踐，摒棄一切不符合工作要求的行為，養(yǎng)成良好的文明禮儀習(xí)慣；二是人際關(guān)系進(jìn)一步和諧。通過活動引導(dǎo)干部職工辦文明事、做文明人，領(lǐng)導(dǎo)干部文明行政，文明服務(wù)，用文明的態(tài)度對待問題，用文明的方式化解矛盾，營造了和諧的人際關(guān)系；三是服務(wù)環(huán)境進(jìn)一步優(yōu)化。每位干部職工都要牢固樹立“人人都是發(fā)展環(huán)境”的理念，并自覺落實到行動中、落實到日常的工作中。做到對待同事，尊重為本；對待上級，敬愛為本；對待下級，不傲氣凌人；對待監(jiān)管服務(wù)對象，服務(wù)意識永不忘。

第二篇：平邑縣工商局文明禮儀工作開展情況匯報

平邑縣工商局文明禮儀工作開展情況匯報

為進(jìn)一步提高全局干部職工文明水平和文明素質(zhì)，改進(jìn)工作作風(fēng)，創(chuàng)建有序良好的環(huán)境，塑造文明有禮的良好形象，展示平邑工商的良好風(fēng)采，我局積極采取多種形式，開展文明禮儀知識學(xué)習(xí)培訓(xùn)。

一、加強(qiáng)學(xué)習(xí)宣傳教育，提高文明禮儀素質(zhì)

為提高文明禮儀知識知曉率，使干部職工養(yǎng)成懂禮貌、知禮儀、重禮節(jié)、講道德良好習(xí)慣。我局在全系統(tǒng)弘揚知榮辱、明禮儀、守規(guī)章、促和諧的新風(fēng)尚，塑造道德純潔、舉止文明、依法行政、辦事高效的平邑工商行政管理新形象。一是把市局制定的《文明禮儀規(guī)范手冊》，下發(fā)到每位干部職工，做到人手一冊，并要求每位干部職工要認(rèn)真學(xué)習(xí)充分認(rèn)識文明禮儀的重要性，進(jìn)一步提高服務(wù)意識，增強(qiáng)服務(wù)水平；二是開展學(xué)習(xí)培訓(xùn)。由人事政工科組織干部職工進(jìn)行文明禮儀知識培訓(xùn)，內(nèi)容包含基本禮儀、人文環(huán)境禮儀、公務(wù)接待禮儀、注冊窗口禮儀等，不斷提高機(jī)關(guān)干部的文明禮儀素質(zhì)；三是加強(qiáng)宣傳，提升形象。我局充分利用會議、信息、等形式加強(qiáng)宣傳引導(dǎo)，使干部職工人人皆知、人人參與。

二、開展主題實踐活動，展示文明禮儀風(fēng)采

為進(jìn)一步增強(qiáng)干部的文明禮儀意識，提高干部的文明素質(zhì)，提升工商部門的社會形象，積極開展主題實踐活動。在全縣工商系統(tǒng)全面開展了文明服務(wù)“十個一”活動，即“一張笑臉相迎相送、一聲您好問候、一把椅子請坐、一杯熱茶暖心、一張明白紙遞送、一腔熱情辦事、一個明確答復(fù)、一條建議幫扶、一紙承諾兌現(xiàn)、一次真誠回訪”。力求從細(xì)節(jié)做起、從點滴做起，切實端正思想，改進(jìn)作風(fēng)，自我加壓，服務(wù)發(fā)展，確保政府、企業(yè)、群眾“三滿意”。

三、提升文明禮儀意識促工商和諧發(fā)展效果顯著

通過不斷學(xué)習(xí)、不斷規(guī)范、不斷實踐，干部職工對文明禮儀的學(xué)習(xí)培訓(xùn)有了更深遠(yuǎn)的認(rèn)識，并充分認(rèn)識到學(xué)習(xí)禮儀、知曉禮儀、倡導(dǎo)禮儀的重要性，目前整個工商系統(tǒng)，內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)、外樹形象，主動講文明、講禮儀，把工作做實、把細(xì)節(jié)做好蔚然成風(fēng)。一是文明素養(yǎng)進(jìn)一步提高。全局干部職工的文明禮儀意識進(jìn)一步增強(qiáng)，堅持從小事做起，從自我做起，從一點一滴做起，注重言行舉止細(xì)節(jié)，加強(qiáng)文明禮儀實踐，摒棄一切不符合工作要求的行為，養(yǎng)成良好的文明禮儀習(xí)慣；二是人際關(guān)系進(jìn)一步和諧。通過活動引導(dǎo)干部職工辦文明事、做文明人，領(lǐng)導(dǎo)干部文明行政，文明服務(wù)，用文明的態(tài)度對待問題，用文明的方式化解矛盾，營造了和諧的人際關(guān)系；三是服務(wù)環(huán)境進(jìn)一步優(yōu)化。每位干部職工都要牢固樹立“人人都是發(fā)展環(huán)境”的理念，并自覺落實到行動中、落實到日常的工作中。做到對待同事，尊重為本；對待上級，敬愛為本；對待下級，不傲氣凌人；對待監(jiān)管服務(wù)對象，服

務(wù)意識永不忘。

第三篇：縣工商局開展精神文明建設(shè)匯報材料

塑窗口形象樹文明新風(fēng)

——ＸＸ縣工商局大力開展精神文明建設(shè)匯報材料

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：

近年來，ＸＸ縣工商局按照省局“抓好主業(yè)、帶好隊伍、搞好服務(wù)”的總體要求，緊緊圍繞服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)建設(shè)這個中心，以創(chuàng)建“服務(wù)型機(jī)關(guān)”為載體，充分發(fā)揮工商行政管理職能，不斷改進(jìn)工作作風(fēng)、轉(zhuǎn)變工作方式、提高行政效率，加大市場監(jiān)管和行政執(zhí)法力度，優(yōu)化服務(wù)質(zhì)量。狠抓精神文明建設(shè)，盡心竭力為群眾辦實事，有計劃、有步驟、有重點地開展了一系列文明單位創(chuàng)建活動，大力塑造“窗口”服務(wù)形象，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指針，認(rèn)真貫徹黨的十六大精神，全面落實科學(xué)發(fā)展觀，不斷提升創(chuàng)建水平，豐富創(chuàng)建活動內(nèi)涵，使全局系統(tǒng)“精神文明建設(shè)”活動有聲有色，碩果盈枝。從而使行政行為有了進(jìn)一步規(guī)范，辦事效率得到了明顯提高，機(jī)關(guān)干部的工作作風(fēng)取得明顯好轉(zhuǎn)，有效地促進(jìn)了ＸＸ經(jīng)濟(jì)和各項事業(yè)的發(fā)展。現(xiàn)將有關(guān)工作開展情況做以下匯報，不妥之處，敬請批評指正。

精神文明建設(shè)基本情況：

我縣工商系統(tǒng)下屬4個工商所，縣局機(jī)關(guān)和三個基層工商所曾被ＸＸ縣委、縣政府授予縣級“文明單位”，青石嘴工商所為州委、州政府授予州級“文明單位”，局機(jī)關(guān)于2004年被青海省精神文明建設(shè)委員會確定為省級文明單位，并歷年經(jīng)過考核驗收合格，東川、城關(guān)兩個工商所分別被團(tuán)縣委命名為縣級“青年文明號”。城關(guān)、東川工商所被省、州工商局命名為“四星級工商所”，青石嘴、泉口工商所被州局命名為“三星級工商所”，2006年，城關(guān)工商所所長被省局評為全省工商系統(tǒng)優(yōu)秀工商所長，2007年縣局公平交易科科長被省工商局授予全省工商系統(tǒng)辦案能手，20余名工商干部曾先后被省、州、縣工商機(jī)關(guān)分別授予先進(jìn)個人、執(zhí)法辦案先進(jìn)個人、十佳市場監(jiān)管衛(wèi)士、十佳工商行政管理人員、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、本系統(tǒng)先進(jìn)個人等榮譽稱號。2005年12月我局被國家工商總局授予“2005紅盾護(hù)農(nóng)先進(jìn)集體”；2006年被州委、州政府評為“支持非公有制經(jīng)濟(jì)發(fā)展先進(jìn)集體”，被省工商局評為“2006紅盾護(hù)農(nóng)先進(jìn)集體”，2006年被縣委縣政府評為“扶持地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展先進(jìn)單位”，在全州工商系統(tǒng)目標(biāo)責(zé)任書考核中榮獲第一名，被州工商局評為“優(yōu)勝單位”、“招商引資先進(jìn)單位”、“保護(hù)馳名商標(biāo)先進(jìn)單位”、“新聞宣傳先進(jìn)單位”等榮譽稱號，2006年，縣局機(jī)關(guān)、東川、青石嘴、城關(guān)工商所被縣委授予平安單位稱號，多次受到當(dāng)?shù)氐胤近h委、政府和上級主管部門的表彰獎勵。

主要做法：

一、強(qiáng)化學(xué)習(xí)教育，狠抓班子建設(shè)和隊伍建設(shè)，全面提升整體素質(zhì)。兩年來，我們始終把思想教育放在各項工作的首位，緊緊圍繞廣大干部的思想和工作實際，以“三個代表”重要思想指導(dǎo)，以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，認(rèn)真學(xué)習(xí)十六大、十六屆五中、六中全會精神，深入持久地開展了黨紀(jì)政紀(jì)教育、誠信教育、警示教育、示范教育和“作風(fēng)建設(shè)年”主題活動等一系列教育活動，大大增強(qiáng)了廣大干部立黨為公、執(zhí)政為民和全心全意為人民服務(wù)的公仆意識，筑牢了政治思想基礎(chǔ)。

（一）樹立以人為本思想，狠抓學(xué)習(xí)教育，內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)，外樹形象。堅持把提高干部的政治思想素質(zhì)放在首位，全面興起了學(xué)習(xí)貫徹十六大、十六屆五中、六中全會精神的新高潮，開展了“學(xué)習(xí)黨章、尋找差距、增強(qiáng)黨性”活動，不斷夯實精神文明建設(shè)的思想基礎(chǔ)和理論根基。一是豐富載體抓教育。以“百日文明規(guī)范執(zhí)法”、“四警教育”、“作風(fēng)建設(shè)年”等主題活動為載體，通過舉辦培訓(xùn)班、辦黑板報、學(xué)習(xí)園地、座談會、演講會等多種形式，豐富學(xué)習(xí)內(nèi)容，創(chuàng)新學(xué)習(xí)方式，加強(qiáng)了干部的政治思想教育。二是突出重點抓教育。全系統(tǒng)把學(xué)習(xí)《公民道德建設(shè)實施綱要》、《公務(wù)員行為規(guī)范準(zhǔn)則》等作為職業(yè)道德教育的重要內(nèi)容，把干部職業(yè)道德、家庭美德、社會公德教育同信念教育結(jié)合起來，突出干部職業(yè)道德教育，努力培養(yǎng)干部職工愛崗敬業(yè)、樂于奉獻(xiàn)的敬業(yè)精神，教育干部加強(qiáng)思想修養(yǎng)，遵守勤政為民、廉潔自律的職業(yè)操守，積極參加ＸＸ縣委、縣政府組織的《公民道德實施綱要》宣傳活動，通過出展版、掛橫幅、辦墻報、寫心得等形式，使學(xué)習(xí)貫徹《公民道德實施綱要》落到了實處。

（二）狠抓隊伍教育，努力提高隊伍整體素質(zhì)。一是狠抓班子建設(shè)。局領(lǐng)導(dǎo)班子成員模范發(fā)揮帶頭作用，努力做到“四個領(lǐng)先”，即：思想覺悟領(lǐng)先、工作作風(fēng)領(lǐng)先、工作能力領(lǐng)先、崗位業(yè)績領(lǐng)先。逐步在班子中形成了團(tuán)結(jié)友愛,齊心協(xié)力,奮發(fā)圖強(qiáng) 的良好工作氛圍,2005年--2006年在全州工商系統(tǒng)榮獲“五好領(lǐng)導(dǎo)班子”的榮譽稱號。二是狠抓干部黨風(fēng)廉政教育。認(rèn)真組織干部學(xué)習(xí)《中共中央關(guān)于建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系實施綱要》、《黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《紀(jì)律處分條例》和中紀(jì)委六次全會精神，牢固構(gòu)筑拒腐防變的思想道德防線，把反腐倡廉的任務(wù)落到實處，我局認(rèn)真開展“四警”教育活動，即：看警示、

第四篇：工商局匯報材料

各位領(lǐng)導(dǎo)，同志們：今天，我們十分高興地迎來了省直機(jī)關(guān)老齡委工作檢查團(tuán)蒞臨我局檢查驗收敬老模范單位創(chuàng)建工作，這既是對我局創(chuàng)模工作成果的一次大檢閱，也是對我局老齡工作的極大鼓舞和鞭策。首先我代表省局黨組向檢查團(tuán)的各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們表示熱烈的歡迎，下面就我局開展創(chuàng)建活動以來的工作情況作簡要匯報：自20*年開展?fàn)巹?chuàng)省直機(jī)關(guān)敬老模范單位活動以來，在省局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)和省老齡辦關(guān)心支持下，我局始終堅持以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，堅持“黨政主導(dǎo)、社會參與、全民關(guān)懷”的方針，圍繞“六個老有”的工作目標(biāo)，不斷促進(jìn)創(chuàng)模意識深入化、創(chuàng)模活動持久化和創(chuàng)模成果擴(kuò)大化，老干部工作取得了長足的進(jìn)步。單位連續(xù)幾年被評為全省老干部工作先進(jìn)集體，離退休人員工作處先后被省老干局、省老齡委評為老干部工作創(chuàng)新工作成效突出單位、全省老干部思想政治工作先進(jìn)集體、老年維權(quán)示范先進(jìn)單位和調(diào)研、宣傳、信息、信訪工作先進(jìn)單位等榮譽。

一、明確任務(wù)，扎實有效的開展創(chuàng)建活動創(chuàng)建過程中，我們加大了對創(chuàng)建活動的領(lǐng)導(dǎo)，根據(jù)省直機(jī)關(guān)創(chuàng)建活動的評選條件，制定了《創(chuàng)建省直機(jī)關(guān)敬老模范單位活動實施意見》和《創(chuàng)建省直機(jī)關(guān)敬老模范單位責(zé)任分工表》，將創(chuàng)建活動的主要目標(biāo)任務(wù),分解細(xì)化到各有關(guān)單位和處室，并根據(jù)實施過程中出現(xiàn)的新情況、新問題，對創(chuàng)建措施不斷修改完善，使創(chuàng)建活動常抓常新。修訂完善了一系列關(guān)于老干工作制度，包括領(lǐng)導(dǎo)小組會議制度、情況通報制度、聽取意見制度、看望慰問制度、政治理論和時事政治學(xué)習(xí)制度、組織生活制度等，為扎實有效的開展創(chuàng)建活動建立了長效機(jī)制。

二、營造氛圍，提高全民的創(chuàng)建意識為營造人人敬老、愛老、助老和全員參與創(chuàng)建的良好氛圍，我局狠抓了宣傳發(fā)動工作。及時召開了創(chuàng)建工作動員大會，由省局主要領(lǐng)導(dǎo)對創(chuàng)建工作進(jìn)行思想動員和工作部署，并充分利用廣播、電視、標(biāo)語、專欄、印發(fā)宣傳資料等多種形式進(jìn)行了廣泛宣傳。繼續(xù)強(qiáng)化《*工商》雜志“老齡建設(shè)”專欄，新開辟《晚霞報》報刊中“工商戰(zhàn)線”專欄，宣傳報道老齡工作先進(jìn)經(jīng)驗、敬老模范先進(jìn)典型和老有所為、老有所樂的先進(jìn)人物等。二年來先后印發(fā)宣傳學(xué)習(xí)教育材料600多份，通過各種輿論工具宣傳報道我局老齡信息、文章80余篇。宣傳活動的廣泛開展，為我局創(chuàng)建活動的開展奠定了堅實的輿論基礎(chǔ)。

三、深入開展，推動全系統(tǒng)老齡工作上水平兩年來的創(chuàng)建實踐表明，創(chuàng)建活動是加強(qiáng)老齡工作的有效載體和重要抓手，充分調(diào)動了全系統(tǒng)各方面的力量參與老齡事業(yè)發(fā)展，增強(qiáng)了全體干部職工的敬老意識和養(yǎng)老意識，極大地促進(jìn)了我局老齡工作和工商事業(yè)的全面發(fā)展。一是促進(jìn)了黨政主導(dǎo)作用的發(fā)揮，使各級工商部門更加重視老齡工作，積極研究解決老齡工作遇到的重大問題，將老齡工作納入了目標(biāo)考核責(zé)任制。省局每年召開2次以上專題會議，專題聽取老干工作匯報，研究部署老干工作，把老干工作納入黨政重要議事日程。二是加強(qiáng)了老齡工作機(jī)構(gòu)建設(shè)。省局成立離退休人員工作處，市州設(shè)立離退休人員工作科，有100多個縣（市、區(qū)）設(shè)立了離退休人員工作股，全系統(tǒng)配備了300余名離退休工作人員，實現(xiàn)了機(jī)構(gòu)分設(shè)、編制單列、人員專職，指導(dǎo)和協(xié)調(diào)作用得到了有力發(fā)揮。同時，我們高度重視老齡工作干部隊伍建設(shè)。幾年來，我們有計劃、有步驟地對離退休工作人員進(jìn)行政治理論和專業(yè)知識培訓(xùn)，共舉辦培訓(xùn)班5次，參訓(xùn)人數(shù)達(dá)800多人次，組織工作人員先后到哈爾賓、新疆等地外出考察學(xué)習(xí)，開拓了視野，創(chuàng)新了工作方法。2年多來，全系統(tǒng)涌現(xiàn)出了50多個老干工作先進(jìn)單位，50多位老干工作先進(jìn)個人。三是完善了養(yǎng)老保障體系。按時足額發(fā)放了離退休人員工資，按規(guī)定及時報銷離退休人員的醫(yī)療費，從無 “兩費”拖欠現(xiàn)象。先后為4名正處級離休干部辦理享受副廳級待遇，為45名副處級離休干部辦理了享受正處級待遇，為155名退休干部辦理了提高待遇手續(xù)。堅持每兩年組織老同志健康療養(yǎng)和體檢一次，并為每位老年人建立健康檔案。20*年上半年我們分6批組織系統(tǒng)副處級離退休干部700余名赴名山怡湖苑進(jìn)行了為期6天的健康療養(yǎng)，并成功的開展了一系列衛(wèi)生保健講座，深受老同志的好評。四是活躍了老年人精神文化生活。每年都為局機(jī)關(guān)所有老同志訂《晚霞》雜志、《晚霞報》和《晚霞知識懷歷》各一份，為離退休各支部征訂各種學(xué)習(xí)資料，為老干部學(xué)習(xí)室訂各種報刊20余種。常年組織老同志參加省委老干局活動中心、省直機(jī)關(guān)老齡委舉辦的各種文藝、體育活動，并利用“春節(jié)”、“三八”婦女節(jié)、“老人節(jié)”、“國慶節(jié)”、“元旦”等重大節(jié)日，組織開展了內(nèi)容精彩、形式多樣的文體活動。各離退休支部堅持每月進(jìn)行1-2次集中學(xué)習(xí)。20*年我們成功的組織了老干部赴長沙、韶山、南昌、井岡山、西安、延安進(jìn)行參觀考察，20*年組織老同志參觀考察了樂山市工商局基層規(guī)范化建設(shè)，今年又成功的組織了老干部赴昆明、大理、麗江進(jìn)行參觀考察活動。五是進(jìn)一步維護(hù)了老年人的合法權(quán)益。把宣傳貫徹《老年法》等法律法規(guī)納入了“四五”、“五五”普法規(guī)劃，納入了公民道德建設(shè)內(nèi)容，加大了涉老法律法規(guī)的宣傳教育力度，先后舉辦老年法律知識培訓(xùn)班36期，增強(qiáng)了單位職工敬老愛老助老的意識，增強(qiáng)了老年人依法保護(hù)自己合法權(quán)益的意識。對涉及老年人權(quán)益的婚姻家庭、繼承、贍養(yǎng)等問題，及早發(fā)現(xiàn)、及早預(yù)防，把矛盾徹底消滅在萌芽狀態(tài)，切實維護(hù)和保障老年人的合法權(quán)益。健全了老年人來信來訪制度，二年來，先后接待來信來訪 60件，處理回復(fù)率達(dá)100%。創(chuàng)建工作雖然取得了一定成績，但是隨著形勢的發(fā)展和上級組織提出的新的要求，我們還有很多工作要做，我們要繼續(xù)加大《老年法》的貫徹實施力度，以實現(xiàn)“六個老有”為目標(biāo)，認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗，解決存在問題，鞏固發(fā)展創(chuàng)建成果，積極探索，不斷創(chuàng)新，把我局的老齡工作提高到一個新的水平。重點要做好以下幾方面的工作：一是建立創(chuàng)建工作的長效機(jī)制。在認(rèn)真總結(jié)創(chuàng)建活動，推廣好經(jīng)驗、好做法的同時，查找問題和不足，確定新的更高目標(biāo)。建立創(chuàng)建工作的長效機(jī)制，分類、分層次的搞好創(chuàng)建活動的深化。按照廣泛、深入、持續(xù)、規(guī)范的原則，進(jìn)一步擴(kuò)大創(chuàng)建活動的參與面，努力解決老齡工作的深層次問題。建立健全創(chuàng)建活動的各項規(guī)章制度，將創(chuàng)建工作納入老齡事業(yè)發(fā)展的規(guī)劃安排，保持創(chuàng)建活動的持久性。二是繼續(xù)加大老齡事業(yè)投入。在經(jīng)費保障上要優(yōu)先考慮離退休人員工資、福利待遇的發(fā)放和醫(yī)藥費用的報銷，進(jìn)一步提高老年人的活動經(jīng)費；用好用活關(guān)于離退休干部的各種優(yōu)惠政策。同時，加大投入搞好老年活動室的建設(shè)，添置各種辦公用具和健身器材，組織開展各種形式多樣的文體活動，滿足廣大老年人多樣化的需求。三是進(jìn)一步完善養(yǎng)老保障體系。進(jìn)一步制定和完善符合老年人實際的多層次社會保障制度，確保老有所養(yǎng)、老有所醫(yī)。認(rèn)真做好五保老人的供養(yǎng)工作，切實保護(hù)老年弱勢群體的利益。加大宣傳教育，提高老年人自我保護(hù)的法律意識。進(jìn)一步落實法律援助和司法救助措施，切實查處涉老案件，依法維護(hù)老年人的合法權(quán)益。四是不斷總結(jié)推廣新的典型。繼續(xù)通過大張旗鼓的宣傳，擴(kuò)大創(chuàng)建工作的影響面。充分利用電視、廣播、報刊等傳媒，采取新聞報道、文體活動等多種形式，大力宣傳創(chuàng)建活動的指導(dǎo)思想和重要意義，營造敬老、愛老、助老的良好社會氛圍。通過召開表彰會、經(jīng)驗交流會等多種形式，宣傳創(chuàng)建工作中的成績和先進(jìn)經(jīng)驗，廣泛宣傳活動中涌現(xiàn)出的模范典型，在全系統(tǒng)形成尊老敬老的濃厚氛圍，樹立尊老敬老的良好風(fēng)尚。最后，敬請檢查團(tuán)的各位領(lǐng)導(dǎo)批評指正，歡迎提出寶貴意見。

第五篇：平邑一中黨建工作基本情況

平邑一中黨建工作基本情況

1、學(xué)校黨總支：黨總支書記：邱春力成員：校級領(lǐng)導(dǎo)

(1)教學(xué)黨支部（支部書記：孫兆遠(yuǎn)）

（2）教輔黨支部（支部書記：劉杰）

2、教學(xué)黨支部有79名黨員，教輔黨支部有82名黨員，其中在崗42

名，其他為離退休黨員。

3、崗位明星：崔洪文、孟凡振、張德忠、孟慶學(xué)、毛衍軍、王付茂、陳現(xiàn)英

4、創(chuàng)建“五個好”先進(jìn)基層黨組織

（1）領(lǐng)導(dǎo)班子好（2）黨員干部隊伍好（3）工作機(jī)制好（4）

工作業(yè)績好（5）基層黨員群眾反映好

5、近一年來我校開展的重要活動（2010年4月開始，開展創(chuàng)先爭優(yōu)

活動）

（1）創(chuàng)先爭優(yōu)動員大會，重溫入黨誓詞

（2）黨員教師亮身份，創(chuàng)先爭優(yōu)當(dāng)先鋒

（3）民主生活會

（4）“雙培養(yǎng)工程”動員暨“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動推進(jìn)會

（5）“十佳教師”評選

（6）明星、優(yōu)秀班主任評選

（7）班主任經(jīng)驗論壇等系列活動

6、亮點工程：“雙培養(yǎng)工程”

“把業(yè)務(wù)骨干中的先進(jìn)分子培養(yǎng)成為共產(chǎn)黨員，把黨員教師培養(yǎng)成為

業(yè)務(wù)骨干。”