第一篇:文藝座談會專題片解說詞(定)
文藝工作座談會專題片解說詞
片頭:
文藝是時代前進的號角,最能代表一個時代的風貌,最能引領一個時代的風氣。
--摘自總書記主持文藝工作座談會講話
百花齊放耀梯城
——云陽縣文化文藝發展紀實
云陽,位于重慶市東北部三峽庫區腹心,以其大美的自然風光和豐厚博大的歷史人文資源寶庫,流淌著深厚文化藝術根脈,躍動起一方水土人文薈萃的耀眼光芒??
近年來,云陽縣委、縣政府深入貫徹中央文藝方針政策,堅持以人民為中心的創作導向,遵循文藝規律,迎難而上,銳意進取,不斷深化文化藝術體制改革,著力推動全縣文化文藝工作大發展、大繁榮,為實現“文化強縣、建設生態經濟示范縣”營造了良好的文化氛圍,開創了文化藝術百花齊放的可喜局面。
緊貼時代 構筑文化藝術高地
文化藝術的高度就是文明的高度。
云陽縣委、縣政府高度重視文藝工作,特別是習總書記召開全國
文藝工作座談會后,全縣層層傳達學習。召開全縣文化藝術專題會議,高瞻遠矚,精心謀劃,統一全縣干群思想,凝聚各方力量,強力推動“文化強縣”戰略,為全縣文化藝術事業大發展、大繁榮繪制藍圖、定向導航。
規劃先行,縣委、縣政府先后制定出臺了《云陽縣文化發展規劃》、《云陽縣文化產業發展規劃》,為事業發展繁榮指明方向。體制機制推動,先后出臺《云陽縣文藝創作獎勵辦法》、《云陽縣優秀文藝作品扶持獎勵(暫行)辦法》等一批政策文件,為文藝工作保駕護航。強化保障,設立優秀文藝作品扶持獎勵專項資金,激發文藝工作者的創作熱情。
實施文藝人才培養戰略,科學制定文藝人才培養規劃和文藝人才引進機制,通過培訓進修、專題研討、考察采風、掛職鍛煉等多種形式,不斷提高文藝人才的思想修養和藝術水平,努力孕育各文藝協會專業領軍人物,省級會員由最初的11人發展到49人,國家級會員由零發展到現在的8人。
全縣文藝隊伍快速壯大,各文藝協會會員共有1200余名,文藝協會12個,民間文藝團隊579個,特色文化研究會3個,實現了傳統藝術類型與地方文化特色的結合。
文化惠民 夯實文化藝術基石
云陽縣委、縣政府始終把保障人民群眾基本文化權益擺在優先位置,強化政府主導,突出公共財政支撐,加強公共文化基礎設施建設,不斷增強公共文化產品和服務供給能力,全縣文化建設累計投入達到8億元。
把最好的地段拿來辦文化,這樣的氣魄在云陽群眾文化活動中心得以集中展現。這座總投資2.8億元,集博物館、文化館、圖書館、展覽館、劇場、電影院、宣傳文化中心、青少年活動中心、文藝作品陳列室、文藝活動室為一體的文虎藝術中心,成為云陽文化地標與“會客廳”。
字幕:文化館、圖書館成功創建國家一級館,新建具有博物館性質的陳列館達到5個,居全市區縣第一。
38個鄉鎮綜合文化站,4個街道文化中心,390個農家書屋,826個農村文化中心戶,89個社區書屋覆蓋全縣,為百姓織就了一張三級公共文化服務網絡。“廣播村村響、電視戶戶通”、文化信息資源共享、農村電影放映、群眾體育健身等文化惠民工程深入推進,為貧困地區、邊遠地區百姓的文化生活添薪加火,全縣人民正享受著城區“十分鐘文化圈”和農村“半小時文化圈”的持續幸福。
鄉鎮綜合文化站“五+X”標準化建設模式全市推廣。云陽電視臺成功創建二級臺。縣城和集鎮已開通高清互動電視。建成廣播電視監測中心,每月發送閱評信息。云陽電影院2014年票房收入達到360萬元,位居全市縣級第一。以硬手段提升軟實力,以高投入增進民生福祉,云陽文化建設邁出鏗鏘步伐。
文藝工作向基層、向農村、向邊遠山區傾斜,為山區群眾送去溫暖,送去歡樂,滿足群眾的基本文化需求,是文化民生的要義所在。近年來,縣委宣傳部、縣文化委、縣文聯、縣藝術團等精心組織文藝工作者,深入全縣42個鄉鎮開展“送戲、送電影、送圖書、送故事、送對聯、送展覽”到基層的“六送”活動達10萬余場次,流動舞臺車、流動電影放映隊等如“文化天使”般奔向基層,為解決文化惠民“最后一公里”展開了有益的探索。
突出特色 培育文化活動品牌
近年來,我們充分利用傳統節日、紀念日等時機,在全縣城鄉組織舉辦了豐富多彩、群眾喜聞樂見的各種文化活動,突出主題、豐富內涵,形成了獨具特色的文化活動品牌。
打造“一節一會一展”文化活動品牌。充分發揮縣域資源優勢,突出地域特色,將歷史文化和現代文化相結合,精心打造國際登梯節(摩托車登梯賽)、“張飛廟廟會周”、《錦繡云陽》文化藝術展,通過活動豐富城市內涵,提升城市形象。
開展鄉鎮“一鎮一品”特色文化活動。依托各鄉鎮特色產業,舉辦鄉村旅游文化節,如:“棲霞油菜花節”“水口荷花節”“巴陽枇杷節”“土家女兒會”“寶坪高粱節”等節會活動,展示地方特色,助推經濟發展,形成了“一鎮一品”特色文化活動品牌。
打造“梯城大舞臺”群文活動品牌。將“梯城大舞臺”打造成集
選拔、競賽、展演、展覽等為一體的綜合文藝品牌。開展“鄰里一家親、周末喜相逢”社區文化活動、“我是草根明星”綜藝選拔活動、“舞動未來”壩壩舞比賽、“云陽好聲音”全民唱歌活動,舉辦民俗文化展演、青年歌手大賽、本土歌曲大賽、年度音樂會、春節聯歡晚會等文藝活動,做到“月月有活動、季季有主題、年年有精品”,既豐富了群眾的文化生活,又唱響了特色文藝活動品牌。
深入生活 給力文藝精品創作
云陽文化資源豐富、底蘊厚重、人才富集。近年來,全縣文藝工作者始終堅持為人民抒情、為人民抒懷、為人民抒寫,植根人民、扎根生活,瞄準優秀題材、集中優勢資源,啟動創新模式打造文藝精品,講好云陽故事,發出云陽好聲音。
大型方言話劇《彭家樓子》走出重慶,參加由文化部、廣東省政府舉辦的深圳文博會演出,并成功獲得重慶市“五個一工程”獎。文藝創作成績斐然,近三年來,創作或出版長篇小說《空巢》等20余部,詩集《徘徊在城市和鄉村之間》等16部,散文集《一朵花的葬禮》等11部,個人攝影專集《光影人生》等6部,書畫理論專著《煙雨墨痕》等5部,音樂作品《天下龍缸》等80余首,《鄉戀》等小品20余個,《竹枝詞》等舞蹈30余個。先后有60多人次獲得國家、省市級獎。地方文獻成果豐碩,編輯出版了《何處春江無明月》、《名家話云陽》、《老城記憶》、《程德全研究文集》等文化文藝專輯30余種。
文藝載體多樣化。已經走過4年風雨歷程的《長河》文藝雜志豐富和發展了云陽文化,既為云陽文藝人才成長成才搭建了學習、交流、借鑒的平臺,又激發了云陽人的文化藝術創作活力。《云陽攝影報》、《云陽書翰》、《云陽詩風》等專業文藝報刊的創辦,進一步推動了云陽文藝事業的發展壯大。
春風拂面,浸潤心靈。以文藝形態呈現的社會主義核心價值觀,溫暖人心,提振精氣神,滿滿地都是正能量。
創新驅動 文旅融合開創新篇
建設生態經濟示范縣,文化產業將如何作為?
要把文化產業發展作為調整經濟結構的重要抓手,加快推動文化產業與旅游產業的深度融合——云陽縣委、縣政府對文化產業在全縣經濟格局中的戰略定位清晰而準確。
大力推進文化產業園區和文化產業基地建設,打造文化創意特色園,培育、引進、扶持6大傳統文化產業和知名文化企業,探索出了一條文化與科技、金融、創意等融合發展的新路子。打造了張飛廟、三峽梯城等文化旅游景區名片,形成了文化旅游產業網絡體系。在外灘步行街、濱江公園、中環路、城中城廣場等地段,重點建設了一批集文化娛樂、餐飲、休閑、購物于一體的文化休閑項目;組建了云陽縣藝術團、重慶哈格咋民俗文化傳播有限公司;扶持了妤菲網絡科技、品潮科技等新興網絡傳播企業;培育了舞佳舞藝術團、榮暉形體訓練
中心等眾多專業藝術團體,逐步形成了文化娛樂產業集群。重點培育了以商務印刷、包裝、出版等為核心內容的印刷包裝產業體系,羅蘭彩色印刷包裝廠被市政府命名為“市級文化產業示范基地”。文化市場管理平穩可控。2014年文化產業增加值達到6億元,占全縣GDP3%。
大力發展文化旅游產業,重點打造“一帶七園”百里生態經濟走廊、云陽環湖公園、天下龍缸旅游景區。
圍繞“一帶七園”百里生態經濟走廊建設,打造了盤龍芳香花漫谷、鳳鳴金色稻香田夢里桃花源、龍角玉環柚子洲貴妃美食街、蔈草養心茶山莊、清水錦繡土家寨等各具特色的文化旅游產業觀光園,推動生態旅游縱深發展。
利用濱水空間地區獨特的地理位置和豐富旅游資源,打造全長30公里、面積400多公頃的城市綠道——兩江四岸環湖公園,拉開了云陽人“一天、一年、一生”幸福的序幕。
龍缸景區正在打造成為以觀光覽勝為核心,以科普探秘、運動娛樂、養生休閑、民俗體驗為主要功能的山地體驗型休閑旅游目的地,云端廊橋項目更是成為重慶旅游新地標。
創新與融合,讓文化產業畫出一條反向曲線,不僅拉升當地經濟發展,更以其強烈的滲透力和輻射力,助推經濟實現轉型升級。
為主題高歌、為發展鼓勁、為和諧助力??云陽縣文藝工作以其
宏大的氣魄、簇新的形象、開拓的理念、卓越的成績煥發出勃勃生機。
站在新的起點,踏上新的征程。全縣文藝工作者將以飽滿的熱情,主動適應文藝工作新常態,深入生活,扎根人民,打造“云陽品牌”,提升“云陽創作”,以高度的文化自信、文化自覺,更好地服務人民群眾。我們深信,在這片肥沃的土地上,文藝之花將綻放出更加絢麗多彩的獨特魅力。
第二篇:匯報片解說詞
鍵盤打擊(紅屏黃字黑體):
謹以此片,獻給尊敬的各位領導及所有支持新星事業發展的朋友們!
(片頭音樂起:在蒲翁、淄川、新星大樓、魏華祥、丁曉軍背景中)這是一片物華天寶、耕耘希望的熱土,這是一方成就藍圖、揮灑豪情的舞臺,聊齋故里,孝婦河畔,一支能征善戰、勇于開拓的商務鐵軍正在昂首闊步,奮勇向前——
片頭:3d城市漫游,高樓建筑上有新星的標志和片中比較有代表性的畫面。虛擬攝像機穿梭在城市的樓層中間。結尾落版為3d表現的logo字體。
盤點2011,我們鏗鏘跨越!
——新星集團工作匯報
豪情繪美景,汗水筑輝煌。2011年元月3日,區委書記、區人大常務會主任楊洪濤、區長李新勝蒞臨新星,對集團的發展提出要求。2月25日,集團黨委隆重召開“創先爭優 富民強企”工作會議,對新一年工作進行全面部署。自此,“創先爭優奪紅旗,富民強企爭第一”的號角,化作新星人鏗鏘奮進的腳步,以磅礴的氣勢向優秀發起沖鋒。
3月18日,集團黨委書記、董事局主席魏心東赴濟南參加全省商務形勢分析座談會,匯報集團工作,得到商務部部長陳德銘、山東省省長姜大明的充分肯定。3月30日,省商務廳巡視員王德福一行,來集團調研滿意消費惠萬家活動開展情況。10月25日,省商務廳魏華祥副廳長、市商務局丁曉軍局長蒞臨新星視察指導工作,對集團的工作給予了肯定,為集團的發展指明了前進的方向。
元月8日,茅臺山東片區經銷商聯誼會在新星會堂隆重召開,國酒茅臺山東聯誼會會長、集團董事局魏心東主席作主題報告。3月20日,魏主席率隊赴全國春季糖酒會,為全年酒水業務拓展打下了堅實基礎。4月7日,新星婚慶公司舉行開業盛典。5月30日,新星典當有限公司隆重開業,在“轉方式、調結構”上邁出新步伐。
5月12日,駐淄省人大代表第二、三小組會議在新星集團召開。魏心東主席作為第二小組召集人主持會議;7月13日,市人大常委會第一副主任侯法生,副主任吳明君蒞臨新星,高度評價新星集團“黨的建設、文化建設、開拓創新”三大特色!
6月27日,新星紅歌團參加全市慶祝建黨90周年紅歌演唱會,一舉奪得特等獎第一名。市委書記、市人大常委會主任劉慧晏稱贊,新星紅歌唱出了新星人的風采,走出了新星人的豪邁,充分體現了新星人的精氣神!紅歌演練期間,濟南軍區副軍長韓志慶,山東鋁業黨委書記尹雪春,區委常委、宣傳部部長白相房等領導先后觀看了新星紅歌團演出。
9月17日,新星集團多喜臨門:時值集團成立21周年紀念日,投資1800萬的新辦公大樓落成啟用,新星經濟適用房勝利奠基。新星名酒城威海店、臨淄店、濟南店,新星農產品加工中心同日盛大開業。
9月27號,全市黨建帶團建工作會議在新星集團召開,市委組織部副部長段銘玉,團市委書記馬召琴,區委常委、組織部部長閆炳義等領導出席,標志著集團的黨團共建工作走在了全市前列。今年以來,集團全面加強黨的建設,先后組織建黨90周年慶祝大會等一系列活動,魏心東主席帶頭赴清華學習并榮任班長。集團榮獲山東省理論宣教基地、中央五四紅旗團委等眾多榮譽稱號。海南省委宣傳部副部長張作榮,濟南市政府秘書長許強,市檢察院副檢察長靳承家等領導也先后到集團考察調研,對集團的發展給予高度評價。回首過去,我們無怨無悔;展望未來,我們信心滿懷:發展新星事業,給力商務騰飛!在千帆競發,百舸爭流的新形勢下,新星人將以十七屆六中全會精神為指導,持續打造誠信文化,把滿意消費帶給千家萬戶,搶抓機遇,科學發展,提升素質,跑步前進,為商務事業發展再做新貢獻!
由于此片中的時間數字比較多,這些日子又是我們所要表達的重點,所以片中所有的年份月份時間 均用3維立體文字特效,加光效,呈現在影片的左下角。
第三篇:視頻解說詞.定doc
依法治所保穩定文明執法創新篇
———新疆勞教(戒毒)管理局“五五”普法紀實
國泰民安、社會和諧,歷來是中華民族的追求和企盼。弘揚法治精神,全面落實依法治國基本方略,是加快建設社會主義法治國家的時代要求。自開展“五五”普法教育以來,新疆勞教(戒毒)管理局堅持以“依法行政,文明執法”為抓手,大力實施“法治機關、法治場所”建設,為維護社會穩定、提升教育矯治質量、構建和諧社會唱響了時代新曲,在全民普法教育工作中譜寫了壯麗篇章。
“五五”普法伊始,新疆勞教(戒毒)管理局黨委高度重視,及時調整、充實兩級法制宣傳教育領導小組,提出貫徹落實“依法行政,文明執法”的整體構想,開始了“五五”普法教育卓有成效的探索與實踐;五年后的今天,全區勞教(戒毒)場所實現了連續八年“四防”工作無事故的目標,場所持續保持安全穩定,教育矯治質量顯著提高,學法、守法、尊法、文明執法蔚然成風,營造了濃郁的法治氛圍,全系統“五五”普法工作取得了顯著的成效。
在“五五”普法期間,自治區勞教(戒毒)管理局黨委,始終把法制宣傳教育作為提升民警素質、實現依法治所的重要基礎。普法學習初期,局黨委把處級領導干部學法用法,依法行政做為“五五”普法學習的起點,以領導干部帶頭學法為支撐點,引導和帶動全系統黨員干部和民警學法、用法,在學習方法上,運用“以案析理”等方法引導民警職工從“身邊人、手頭事”做起,自覺踐行社會主義法治理念。在“五五”普法期間,我系統涌現出了楊勇、沈陽等一大批維護法律尊嚴,弘揚法治精神的先進人物。通過普法工作的有效開展全面提升了民警,特別是領導干部依法行政、依法管理的能力和水平。
普法工作中,在局黨委的統一領導下,全系統各單位和廣大民警職工認真落實“重在參與、重在學習、重在實踐、重在務實”的實踐要領和“組織健全、時間保障、人員到位、效果顯著”的工作要求,形成了具有勞教(戒毒)特色的法制宣傳教育模式。幾年來,根據勞教(戒毒)系統自身特點和職能要求,針對性地開展社會主義法治理念教育講座50余場次,其他各類型法制講座200多場次,民警職工和學員參加考核、考試18000多人次,參加學習培訓率達到了100%。五年來,投入專項資金300余萬元,有力地保障了全系統普法工作的順利開展,得到了上級有關部門的充分肯定。
在普法工作中,勞教(戒毒)管理局把對勞教人員、戒毒學員這一特殊群體的普法教育,作為“五五”普法工作的一項重要內容。
一是以學習黨的民族、宗教政策,學習愛國主義、維護
社會穩定、反對民族分裂及有關法律、法規為普法教育的主要內容,幫助他們樹立正確的馬克思主義的國家觀、民族觀和宗教觀。
二是開展以“珍愛生命、遠離毒品”為主題,以法律常識和思想道德教育為主要內容的禁毒法教育,對吸毒學員教育轉化起到很好的效果。
三是以《憲法》、《治安管理處罰法》、《宗教事務管理條例》等法律法規為主,結合典型案例開展大討論等活動,使他們認識到自身的違法行為。并與自治區科協聯手開展了“法律、科技進所”系列幫教活動,在學員中收到良好效果。
四是積極整合當地法律資源,在勞教(戒毒)場所建立起法律援助工作站,法律教育基地,聘請法律專家和律師,為場所學員無償提供法律援助和法律知識教育活動,引導他們提高法律意識,維護自身的合法權益。
在我們的努力下,全系統12個勞教(戒毒)場所被列為自治區法制和禁毒宣傳教育基地。每年接洽駐地黨政機構、社會團體、大中專院校、企事業單位組織的警示教育、現身說法、手拉手等活動均在萬人次以上。同時,面向社會組織法制宣傳教育“進學校、進軍營、進機關、進企業、進農村、進社區、進家庭”活動達數千場次,社會各界受教育者達數十萬人。使勞教(戒毒)場所成為自治區法制(禁毒)教育重要基地,在自治區的法制宣傳教育工作中做出了積極
貢獻。
“五五”普法工作中,我們充分利用科技手段開展普法宣傳教育活動,以局域網、遠程教育系統、LED電子屏幕、板報、信息稿件、橫幅、黑板報、學習專欄、知識問答、演講比賽、廣播等不同形式大力宣傳法律法規。通過局域網、電子公告、電子郵件定期向每位民警發送有關“五五”普法、“法治六進”活動的學習內容。
與此同時,加強與新聞媒體的協作,擴大宣傳教育范圍。在各電視臺播出法制新聞190余條、電視專題節目20期、專題廣播節目13期;在各類報紙刊登法制宣傳、禁毒法宣傳等新聞稿件210余篇;編輯《矯治園地》雜志20余期;建立了新疆矯治網站,共發布各類法制宣傳新聞、禁毒法宣傳等文稿910多篇,網頁點擊率達到40多萬人次。
當前,即將迎來“六五”普法工作的開展,弘揚法治精神,落實依法行政,堅持文明執法,踐行社會主義法治理念是勞教人民警察的不懈追求和神圣職責。“雄關漫道真如鐵,而今邁步從頭越”。自治區勞教(戒毒)管理局將進一步加強領導,扎實工作,開拓創新,在實施依法治國基本方略、建設社會主義法治國家的進程中譜寫新的篇章。
第四篇:匯報片《表率》解說詞[定稿]
電視專題片
表率
——承德市開展“樹組工干部形象”活動紀實
[解說]:迎著學習貫徹“三個代表”重要思想的新高潮,伴著“兩步走,翻兩番”建設經濟強省,實現承德跨越式發展的主旋律,從2003年7月開始,我們在全市開展了以“公道正派”為主要內容的“樹組工干部形象”集中學習教育活動。按照中央和省委組織部的統一部署,今年我市的學教活動以深化和拓展為切入點,在去年已經延伸到市直各部門的基礎上,努力做到“四突出”,即突出新意、突出深度、突出特色、突出實效,牢牢把握住再動員再部署、深入學習教育、深入整改提高、深化整章建制四個關鍵環節,進一步創新了活動思路和舉措。總的看,我市深化和拓展“樹組工干部形象”活動進展順利,效果明顯。
[字幕]加強領導、統一思想
[解說]:為深化和拓展學教活動的組織領導,我市把老干部局、人事局有關領導納入領導小組成員,成立了市委常委、組織部長宋立民同志為組長的領導小組。領導小組明確了職責分工,進一步完善了請示匯報、工作調度、情況通報、督導檢查等項工作制度。各縣區和市直部門也分別成立了相應的領導小組和工作機構。
[解說]:市委領導同志多次對我市深化和拓展學教活動作出批示,要求全市組織部門和組工干部進一步加大整改力度,以實際行動樹立起組工干部的新形象。文鶴書記還親自召集組織部、人事局主要領導和負責干部工作的科長學習中央新頒布的5個有關干部人事制度改革 1的法規性文件,對貫徹落實提出明確要求。市委常委、組織部長宋立民在活動中親自做再動員講話,多次召集領導小組會議研究部署工作,我們先后兩次召開再動員會,教育引導組織、人事和老干部部門的干部深刻領會胡錦濤等中央領導的批示精神,牢固樹立“扎扎實實再抓一年”的決心和信心,增強了開展好深化和拓展學教活動的責任感和緊迫感。
[解說]:市“樹形象”活動辦公室加強了對活動開展情況的調度和督導檢查,實現了上下聯動,整體推進。同時,加強輿論宣傳,制定下發了《關于加強組織系統輿論宣傳工作的通知》和考評辦法,設立了“樹形象”活動專刊,不斷營造濃厚的活動氛圍。
[字幕]創新載體 突出特色
[解說]市委組織部機關結合干部思想和工作實際,按照全市優化經濟發展環境建設年的有關要求,以“再教育、強素質、轉觀念、改作風,為優化全市經濟發展環境服務,促進組織工作開展”為主線,加強對機關干部的政策理論再教育、黨性黨風再教育、革命傳統再教育和“兩個務必”再教育,深入開展 “四項主題活動”,對新調入的13名工作人員進行了“入門”教育。機關干部查找自身在宗旨意識、群眾觀念、廉潔自律、克己奉獻、個人修養等方面存在的差距和不足,對自己的言行、小節以及日常工作、生活中的具體表現進行“回頭看”,認真糾正偏差,努力開展爭創“五型”部門、爭做“五好”干部活動,推動機關工作再上新臺階。
市人事局、老干部局也分別制作了宣傳櫥窗,加大了宣傳力度。市人事局還通過開展“堅持以人為本,優化人才服務”為主題的陽光服務活動,由局長帶頭,機關各科室人員參加,利用雙休日時間走上
街頭開展宣傳活動,擴大了“樹形象”活動的社會影響。
承德縣實行“三卡一信”制度深化和拓展學教活動;興隆縣以開展“創五好支部、建文明單位、當人民公仆”為活動目標,依托“六個一”活動開展“樹形象”活動;雙橋區以“四抓一樹”為主體,開展了“六個主題月”活動,大力解決思想保守、觀念滯后、求穩怕亂、思路狹窄、方法落后等影響組織工作深入開展的突出問題。市委老干部局在機關開展了“講作風、比作風”活動,努力培樹精品意識,切實使各項工作達到老干部的滿意。
市委組織部機關結合學習貫徹中央一號文件精神,集中組織機關干部利用5--10天時間深入農村、企業、學校等基層單位,廣泛開展調查調研,體察群眾疾苦,自覺接受群眾教育。平泉縣堅持部領導每人包扶一個鄉鎮、聯系一個示范園區,每個科室聯系一個村、培樹一個示范點,每名組工干部包扶一個貧困戶、培樹一個典型戶,切實做到調查研究在一線,示范服務在一線,解決問題、鍛煉提高在一線,督促落實在一線,通過深入基層 “一線” 工作,培樹組工干部形象。雙灤區要求每名機關干部聯系一名農村黨員,幫助他們成為致富能手,帶動貧困戶脫貧治富。市委老干部局針對老干部三項保障機制,先后21次到市內各大醫院和醫療門診部了解情況,深入到老干部家中進行了調查走訪,使我市老干部保障機制逐步規范完善。市人事局在活動中,為加大對企業的服務力度,與全市30余家重點企業建立了緊密的聯系制度,對這些企業建立了人才臺帳,定期調查走訪、溝通信息,及時為企業提供全方位的人才服務。
[字幕] 強化學習提高素質
市委組織部實行了周五集中學習、雙休日黨校學習、跟班培訓學習以及學習考勤、考試等項制度,加強對機關干部學習培訓的檢查考
核。認真學習了胡錦濤總書記在河北考察工作時的重要講話,中央和省委領導同志的批示和中組部、省委組織部有關文件精神,《中國共產黨黨內監督條例(試行)》和《中國共產黨紀律處分條例》,切實提高機關干部的廉政意識、宗旨意識和服務意識。邀請了離退休老干部來機關作輔導報告,聘請了3名有關專家或市直綜合部門領導到部內舉辦專題講座;分3期組織16名機關干部到市委黨校進行了跟班培訓,全體機關干部參加了為期3天的《行政許可法》培訓,到承德縣帝賢公司、乾隆醉酒業公司進行了學習考察,增強了學習效果。
[字幕] 查找問題,深入整改
我市各級組織人事部門對去年開展活動情況集中進行了“回頭看”,并通過召開專題民主生活會、座談走訪、公布專線電話、設置征求意見箱和電子信箱等途徑,繼續向社會各界廣泛征求意見。市委組織部結合深入整改,進一步規范了干部工作流程,重新修訂了市委管理干部職務名稱表,完善縣處級、市直科級干部的管理辦法和公務員考試錄用辦法等,實行推薦干部署名制,改進、完善了干部考察和黨政機關干部考核工作,實行了干部考察持證上崗制度,在對機關干部進行系統培訓的基礎上,組織了考察員資格考試,重新修訂了信訪工作規范。
豐寧縣在學中查、查中改、改中樹,解決好存在的突出問題。圍場縣把2月份作為“思想紀律作風整頓月”。營子區建立以“座談走訪”和“開門評部”為主要方式的征求意見機制和以目標責任制和“回頭看”為主要依托的整改提高機制。市委老干部局在科級以上干部中開展了看干部是否廉潔公正、看領導班子及下屬科室是否團結、看領導班子是否民主、看領導干部是否勤政為民,全面深入地查找局機關和全體干部存在的問題和不足。市人事局著力解決的四方面突出問題,即思想觀念滯后、大局意識不強、紀律觀念淡薄、工作作風懶散等問題。寬城等縣組織部門對去年制定的整改方案和整改措施認真進行了“回頭看”,實行了責任制度,明確了時間進度,確保整改取得實效。
[解說]:市委組織部修訂完善了《機關工作制度匯編》和組工干部行為規范,完善了部風。平泉縣制定出臺了《組工干部一線工作制度》等多項制度。老干部局完善了理論學習等5方面的規章制度。市人事局出臺了10多項制度,使機關工作規范化、制度化建設達到新水平。
[字幕]統籌兼顧,扎實推進
活動中,市委組織部對制定整改措施、干部、人才、基層組織建設等項工作進行了專題研究,提出了抓好五項重點工作,辦好十件要事,實施七項措施,遵循四項基本要求的工作思路。按照我市優化經濟發展環境建設年的有關要求,下發了《關于為全市優化經濟發展環境提供組織保證的通知》,要求各級黨組織切實解決本地本部門影響經濟發展的各類問題。在“五一”長假前夕,部機關干部職工紛紛走上街頭清理垃圾,清除各類小廣告,受到市民的稱贊。在今年宣講中央一號文件中,我們結合農村生產實際,創造性地開展了“春耕助農”活動,協調市縣100多名黨員干部和醫療、科技人員在農村大集上現場宣講,現場解答群眾在春耕生產中的疑難問題,并送去各類農技光盤1000多盤,深受基層干部群眾歡迎。在基層組織建設中,專門下發了通知,在全市開展了建造黨員示范林、開通黨員示范車活動。活動中,市委組織部與市林業局聯合營造了一片50多畝的黨員示范林,與交通局聯合開通了30輛黨員示范車。
[同期聲]市委常委、組織部長、市委組織部“樹組工干部形象”集中學習教育活動領導小組組長
[解說]:我市學教活動雖然取得了一定的成績,但與上級組織部
門的要求相比,仍然存在一些不容忽視的問題和不足,今后,我們要在十六大精神的指引下,認真學習貫徹“三個代表”重要思想,按照全省組織工作會議的部署,以更加旺盛的斗志,更加頑強的作風,更加扎實的工作,為承德的物質文明、政治文明和精神文明建設提供堅強的組織保證。
第五篇:電視紀實片解說詞
電視紀實片解說詞(2010.10.08)
三年蝶變化工新城
---館陶縣城鎮面貌三年大變樣工作紀實
挺拔俊美的環島縣標、水綠相融的濱河公園、高樓林立的服務中心、風格各異的住宅小區、清秀靈動的“一湖三帶”??
走進館陶,三年大變樣、推進城鎮化工作正在使這個千年古縣發生著破繭成蝶的巨變。
縣委書記武金良同期聲:我們緊緊抓住全省三年大變樣和邯鄲市新型化工園區落戶館陶的歷史性機遇,確定了“一年一大步,三年大變樣,五年建成邯鄲東部強縣,繼而打造邯聊之間中心城市”的宏偉目標,按照“搭建框架、完善功能、改造舊城、建設新城、彰顯特色、生態宜居”的總體思路,實施了總投資60億元的131項城建工程,開展了一場館陶城建史上投資最大、項目最多、標準最高、參與最廣、變化最快的攻堅戰,大力推進城鎮化進程,全力打造獨具特色和核心競爭力的化工新城。
2008年6月以來,縣委、縣政府以開闊的思維、創新的理念、超常的舉措,掀起了三年大變樣、推進城鎮化的新篇章。
三年大變樣成為全縣上下統一的行動。成立了由縣委書記武金良任政委,縣長張躍峰任指揮長,四大班子有關領導任副指揮長的三年大變樣工作指揮部;根據省確定的5項基本目標,逐一落實了責任領導、責任部門、責任人員;建立健全了工作推進機制,四套班子領導全部分包了城建工程項目,縣級領導和承辦單位主要負責人集體立下了軍令狀,自斷退路,嚴厲問責;發揚“5+2”、“白加黑”工作作風,倒排工期,掛圖作戰,加強督導,現場調度,集中觀摩,加快了大變樣、快變樣的進程。
小縣在大變,三年前的壯麗藍圖如今躍然眼前。
搭建框架
建好縣城,規劃先行。按照“邯聊之間中心城市”的定位,高起點編制了城區面積19平方公里、總人口18萬人的縣城總體規劃。組建了城鄉規劃局和規劃綜合執法隊,真正做到規劃一張圖、審批一支筆、建設一盤棋。
構筑大交通,搭建大框架。三年來,投資2億多元,新建、改建、擴建城區道路29條45公里146萬平方米,搭建起了“十縱六橫”的大城區框架,城市承載能力顯著提高。
完善功能
改造供水、供熱、供氣工程, 城市功能日臻完善。污水處理廠達標運營,生活污水全部集中處理;垃圾填埋場投入使用,生活垃圾全部實現無害化處理;外商投資的天然氣站和生物質電廠如期竣工,實現了集中供氣供熱。
打造教育、醫療、文化中心,讓群眾共享發展成果。投資5.3億元建成陶山中學、實驗中學、新中醫院、新縣醫院、體育場、博物館、文化藝術中心等等,一項項民生工程變成了活生生的現實。
活躍商貿流通,擴大輻射帶動能力。投資6.6億元建設金盛服飾、億豐電動車、金鳳物流配送、九州商業廣場等十大商貿流通項目,館陶成了邯聊之間最具活力的商貿物流中心。
改造舊城
以人為本抓拆遷,拆出發展新空間。堅持政府主導,依法拆遷,和諧拆遷。繼前兩年拆遷19.1萬平方米基礎上,今年拆除違、臨、破、舊陋建筑超過50萬平方米,占市下達任務的152%。舊城在大拆大建中嶄露新顏。
突出城中村改造和廉租房建設,建起新家園。芙蓉新村等3個城中村改造已完成投資6300萬元,建設住宅樓11棟; 2.5萬平方米的中央預算內投資廉租住房項目即將竣工;竹園、菊園等6個住宅小區竣工入住;如今村民們告別了昔日低矮破舊的平房,搬進了高大寬敞的新樓房。
既有建筑包裝改造,改出新形象。對政府街、文衛街等5條街道兩側既有建筑實施立面粉刷、牌匾整治和“穿衣戴帽”工程;對金鳳大道、新華街等3條迎賓大道實施了亮化升級,彩虹橋、中華燈、“滿天星”彩燈,扮靚城區夜空。每當夜幕降臨,華燈初上,猶如天上的街市。
建設新城
“生態化工、魅力新城”。行政服務中心、公主湖文化景區、縣標環島成為點睛之筆。
行政服務中心展新姿。推進總投資9億元的行政服務中心西移,交通服務中心、農業綜合服務中心等6座服務中心即將竣工投用;教育服務中心、房產交易服務中心等4座大樓年底完成主體工程。
公主湖文化景區添靈韻。總投資3.7億元、占地800畝的公主湖文化景區項目進展順利,湖區輪廓和南場館工程即將竣工;逐步規劃建設公主湖東側50萬平方米高層住宅區;公主湖文化景區由北方設計院規劃設計,國家文化傳媒集團重慶明飛置業公司采用BT模式投資建設,突出“自然+人文”景觀色彩,彰顯陶山文化。
縣標環島體現陶山風采。縣標總高45.6米,取名“陶山凌云”,象征456.3平方公里的館陶縣人民拼搏進取、開拓創新、奮發向上、共創美好未來。縣標雕
塑部分,主體呈帆狀,寓揚帆遠航之意,展現了館陶悠久的歷史和豐厚的文化底蘊。
現代化的行政區、商務區、北科園區、新型化工園區成為發展新高地。
彰顯特色
以綠為韻、以水為魂。館陶突出綠網、水網兩大體系建設,彰顯城市特色。
在去年實施金鳳大道景觀帶、106國道景觀帶的基礎上,今年又重點實施了“一湖一帶一場三園”項目,采取“租地留綠、租地建綠”的方式,建設了筑先廣場、陽光游園、信誠花園等12個廣場游園,把街頭雜草叢生、垃圾成堆的閑置地建成了精品游園;沿路增綠、依水治綠、建園擴綠、庭院透綠,城區新增綠化面積294萬平方米,人均公園綠地面積12.6平方米,綠化覆蓋率達到44.2%。春爛漫、夏蔭濃、秋冬姿彩如畫,從撲面而來的綠意中感受一份閑適。
綠是生機,水是靈氣。館陶借助全市東部生態水網之勢,投資1.1億元實施了“引黃入邯、引衛入館”工程,完成衛西干渠、沙東干渠清淤治理,相繼建成了濱河公園、衛西干渠景觀帶。“城在水中、人在園中”的秀美水景躍然在目。全長1500米、占地366畝的濱河公園“人文+生態”,秀木林蔭,獨具特色。投資5400萬元對衛西干渠縣城段2000多米的閑置溝渠進行了綜合整治,形成了水清魚游、岸綠可憩、文化可品、景觀可賞的靚麗景觀帶。昔日的“龍須溝”正在變成清秀靈動、惠及民眾的休閑好去處,廣大群眾無不拍手稱快。
精細管理
俗話說:“三分建、七分管”。館陶實了數字化城市管理系統工程,形成全時段監控、全方位覆蓋的現代化城市管理模式;安裝啟用了交通信號燈,城市交通秩序明顯改觀;購置了灑水車、掃路車等城市管護設備,提升了城市保潔水平;開展了環境綜合整治活動,“人人愛城市、人人管城市”成了居民自覺行動。
如今,館陶變美了!變得更繁華、更整潔、更豁亮、更時尚了!
——城市環境質量明顯改善。城區空氣質量全年保持在國家二級標準以上,館陶的天更藍了,水更綠了。
——城市承載能力顯著提高。建城區面積擴大了一倍,人口新增3萬余人,這是館陶歷史上前所未有的。
——城市居住條件大為改觀。竣工樓房面積110萬平方米,萬余戶居民搬進了新樓房,這是館陶歷史上前所未有的。
——城市現代化魅力逐步顯現。一個河湖相連、高樓林立、綠地環抱、生態優美、富有現代氣息的中心城市新景觀呼之欲出。
——城市管理水平大幅提升。實現了“精細化、全覆蓋、高站位、長效性”的管理要求,形成了“縣城是我家,美化靠大家”的良好社會風尚。
居民同期聲:現在縣城變化太大了,街道變寬了,廣場變多了,高樓大廈變多了,三年大變樣真是得民心、順民意的惠民工程!
馬風至清唱:館陶縣城十縱六橫、高樓大廈棟棟增,一湖三帶建成后,變成了現代化新城。
以城興業,以業興城.“化工新城”的建設不僅使城市變的更漂亮更宜居,最重要的是引來了載“金鳳凰”。中石化、中國通用、六和集團、兆源化工等等一個個中字頭、國字號大企業紛至沓來。2008年以來,全縣新上重點工業項目328個,引進縣外資金260億元,列入省市重點建設項目位居東部縣第一,項目建設連續兩年排名東部縣第一,財政收入增幅位居全市第一和第二名。短短兩年時間,新型化工園區落戶企業16家,投資過百億元,14.2平方公里的化工園區已具雛形。新縣城、新園區、新產業相得益彰,比翼齊飛。
館陶巨變引起省市關注,副省長宋恩華、龍莊偉分別稱之為“小縣大變樣”、“令人刮目相看”!市委書記崔江水稱贊“經濟社會發展好,城鄉面貌變化大”!市長郭大建等市領導對館陶工作給予了高度評價,“看了館陶就看到了邯鄲東部振興的希望”,并稱之為“館陶現象”。
這是館陶城建史上具有劃時代意義的三年,三年的鏖戰更為今后的發展勾勒出壯闊藍圖。
誰持彩練當空舞,陶山大地繪新篇。館陶的明天越來越美好!