第一篇：2011年11月平安工地月小結

中鐵八局集團有限公司

成仁高速公路CR2合同段項目經理部

平安 工 地 建 設 活 動 《十一月》

工 作 小 結

二〇一一年十一月二十五日

“平安工地”工作十一月小結

為創造一個平安環境，我項目部領導開展了平安工地建設工作，認真對照本項目實際情況，認真查出存在的問題，落實綜合治理目標責任制，把問題消化解決在萌芽狀態。加大對施工現場的排查力度。要立足當前，著眼長遠，在提高和諧平安建設實效上狠下工夫。建立健全安全生產領導小組和長效機制。我部加強組織領導，開展“平安工地”創建活動，并不斷加強工作力度，使我部的創建工作取得了新的進展。現將十一月份有關工作情況匯報如下：

一、強化宣傳，深入開展

公司結合2011年度關于繼續深入開展安全生產、突出問題排查、安全生產專項治理等各項工作開展的實際情況，通過強化宣傳教育、細化管理措施，使平安工地創建活動得到了廣泛開展。

1、加強宣傳教育。針對本項目“平安工地”創建活動開展工作動態發展的特點，我們采取各種渠道及方式開展了安全生產法制宣傳教育，不斷加大安全生產法制宣傳力度。各作業隊還針對施工工人的實際情況組織開展了形式多樣的安全生產知識培訓，并將“平安工地”創建的有關文件、方案等資料印發到每個作業隊，讓所有建筑施工人員都清楚“平安工地”創建的內容、標準，增強全員的創建意識。十一月份以開展 “安全生產月”活動為切入點，繼續組織學習安全生產相關法律法規和上級主管部門下發的文件，切實提高全體作業人員的安全意識，保護施工工人的安全健康、保障我項目部的安全生產。

2、提高安全管理。為了切實杜絕各類安全事故的發生，我項目部堅持“安全第一，預防為主、綜合治理”的工作方針，制定了項目各類安全事故應急救援預案，以高效有序地組織開展防洪、防汛工作，最大限度地避免和減小事故損失。在工作中，項目部認真貫徹執行《建設工程安全生產管理條例》，把機械傷害、高空墜落傷害、物體打擊傷害、觸電和塌方傷害等作為預防工作的重要內容，及時排查分析事故隱患，有針對性落實防范措施，將安全工作由事后處理變為事前預防，收到了較好的效果。這半年以來，項目進行定期各種安全檢查，各分項都排查出各種隱患，均得到了及時整改。項目還組織進行了不定期的安全巡視，并要求各作業隊現場安全管理人員進行日常安全檢查，項目部每月對本工程現場進行全面安全隱患自查。截止目前，項目所有在建工程沒有發生過一起建筑安全事故和拖欠農民工工資的惡性事件，使我項目部的平安創建工作成果得到了進一步鞏固。

二、加強組織領導，保障“平安工地”創建工作的開展

“平安工地”創建工作是一個系統工程，需要強有力的組織領導，需要整合各方面的力量。自創建工作以來，項目部也根據文件要求，編制了相關活動實施方案，并按照專項方案編審程序后報監理。將文件及方案交底到各管理人員、班組、工作，有交底記錄。項目部也成立了由項目經理為首的平安工地活動領導小組。項目部平安創建領導小組定期進行專項檢查，對創建工作中出現的新情況、新問題，及時作出有針對性的部署。層層制定“平安工地”創建工作計劃，明確創建的重點內容，做到有的放矢。

三、強化責任，確保成效

我部建立建全安全生產各類管理制度，按管理人員職責進行分工，并責任到人：

1、安全生產管理方面，由項目安全總監組織人員對各項安全生產情況進行全面監督，檢查。

2、項目部建立建全安全生產各類管理制度，并責任到人。清楚現場施工人員基本情況，與作業人員簽訂安全生產責任書，班前進行安全技術交底，并做好作業人員三級教育或臨時檔案。各施工現場做好實體防護，并按各級部門規定要求進行設置。做好文明施工管理工作，搞好現場內外的衛生和保潔工作。另外，項目部對現場作業人員的矛盾糾紛進行調解，避免發生因個人糾紛引起的打架或群體打架斗毆事件；各項目部加強對施工現場的防盜管理，盡量不發生工地財物被盜案件；項目部教育作業人員不在施工現場進行賭博等行為。使項目部創建“文明、平安工地”的良好形象。

第二篇：創建平安工地與平安月總結報告

創建“平安工地”與“平安月”總結報告

一、平安創建作為維護工程建設穩定和經濟發展的一項重要工作，在安全管理情況復雜的工程建設中顯得尤其必要，近年來，工程與建筑單位高度重視該項工作，在項目經理的正確領導和各部門綜合治理的大力指導下，根據建設部門的工作職責，把“平安工地”與“平安月”創建活動作為平安創建工作的龍頭，并以此為依托，不斷加強工作力度，使工程建設創建工作取得了新的進展。現將有關工作情況匯報如下：

二、注重宣傳、強化管理，深入開展“平安工地”與“平安月”創建活動。

在夯實工程建設與安全生產基礎的同時，我們結合自身實際，堅持把“平安工地”與“平安月”創建作為平安創建的龍頭，通過強化宣傳教育、細化管理措施，使“平安工地”與“平安月”創建活動得到了廣泛開展，抓宣傳教育，針對工程建設安全動態發展的特點，我們采取多渠道、全方位的形式開展安全生產法制宣傳教育，不斷加大安全生產法制宣傳力度，我們還針對施工人員的實際情況組織開展了形式多樣的安全生產知識培訓，并將“平安工地”與“平安月”創建的有關宣傳資料發到每個施工隊伍中，讓所有施工人員都清楚“平安工地”與“平安月”創建的內容、標準，增強全員的創建意識，我們以開展 創建“平安工地”“安全生產月”活動為切入點，繼續組織學習安全生產法律法規和創建“平安工地”與“平安月”生產活動，切實提高施工人員的安全意識，保護施工人員的安全健康、保障工程建設的安全生產，為工程建設創造和諧的環境。

三、抓組織領導，為了加強對安全生產和“平安工地”與“平安月”創建活動的組織領導，項目部成立了“平安工地”與“平安月”創建暨安全生產活動領導小組，明確工作職責，落實專人負責“平安工地”與“平安月’創建工作,項目部制定了安全生產目標責任書，將平安創建責任制落到實處，同時強調各部門負責人要本著對施工人員生命財產安全高度負責的精神，不斷提高安全管理決策水平，嚴格實行一級抓一級，一級對一級負責的逐級管理原則，定期開展檢查，努力完善安全生產保障體系。

四、抓安全管理，為了切實杜絕各類安全事故的發生，項目部堅持“安全第一，預防為主”的工作方針，制定了《安全事故應急處理預案》和安全生產應急救援指揮系統，以期高效有序地組織開展搶險、救災工作，最大限度地避免和減小事故損失，在工作中，各施工隊負責人認真貫徹執行《建設工程安全生產管理條例》，把機械傷害、高空墜落傷害、物體打擊傷害、觸電傷害事故作為預防工作的重要內容，及時排查分析事故隱患，有針對性落實防范措施，未雨綢繆，將安全工作由事后處理變為事前預防，收到了較好的效果。

五、在此基礎上，我們將工地現場管理和工地外來流動人員管理作為重點，并具體提出了“兩個健全”“兩個清楚”“三個不發生”的工作目標，“兩個健全”確保基礎工作到位，一是要求健全工地治安管理網絡體系，按照“誰用工，誰管理，誰負責”的原則簽訂安全技術交底，由項目部建立治安防范體系，明確責任到人；二是健全工地治安管理制度、招聘用工制度、暫住人員管理制度、宿舍管理制度、防火制度、門衛值班制度、財務和物資保管制度等。“兩個清楚”力求工地人員管理工作到位，一是施工人員基本情況要清楚，做到用工手續齊全、合法，用工合同有主管部門的簽證，建立施工人員基本情況臨時檔案；二是施工工地民工變動動態管理情況要清楚，做到人員的來去情況一清二楚，“三個不發生”支撐工地文明創建，一是要保證不發生工地財物被盜案件；二是不發生群體打架斗毆事件和意外傷亡事件；三是不發生賭博、酗酒等社會丑惡現象。

六、在督促工地文明建設的同時，本著以人為本的原則，要切實維護施工人員的權力，為施工提供良好的作業和生活環境，施工現場要設置符合衛生要求的廁所，必須加強食堂衛生管理，建立衛生責任制，以確保施工人員的餐飲衛生，豐富載體、拓展空間，努力推進“平安工地”與“平安月”創建的深度和廣度，在平安工地創建工作中，我項目部在深化認識的基礎上，不斷豐富“平安工地”與“平安月”創建工作的內涵，堅持把“平安工地”與’平安月“創建納入建設系統平安創建的范疇，使平安創建工作得到了深化，嚴格管理，依法行政，為了創建“平安工地”與“平安月”活動落實到位，我項目部堅持以依法管理為突破口，認真落實管理措施，建立健全管理機制，在實際施工管理中嚴格按制度管理，不斷提高管理水平。

七、加強領導、整合力量，提高平安工地創建工作的組織程度，平安創建工作是一個系統工程，需要強有力的組織領導，需要整合各方面的力量，自創建工作以來，我項目部積極強化該項工作的組織領導，項目部成立了“平安工地”“與平安月”創建工作領導小組，從上至下形成了快捷有序的創建工作組織網絡，項目部領導高度重視平安創建工作，平安創建領導小組堅持每星期召開一次會議，認真傳達上級有關文件精神，定期進行專項檢查，及時對系統內部情況進行分析，研究解決創建工作中出現的新情況、新問題，并及時作出有針對性的部署，層層制定平安工地創建工作計劃，明確創建的重點內容，做到平安創建工作有序進行，將平安工地創建作為考核重點，從而提高了各施工隊伍創建平安工地的重視程度，也使我項目部的平安創建工作成果得到了進一步鞏固。

河南路橋建設集團有限公司

岳常高速公路土建22合同段項目經理部

二零一零年六月十八日

第三篇：月小結

月小結

在蘇州恒力化纖集團實習一個月后，我對這一個月來學習和了解到的知識內容總結如下：

恒力化纖主要生產滌綸長絲，一種是初生絲中的預取向絲（高速紡絲）-POY。另一種是拉伸絲中的全拉伸絲（紡絲拉伸一步法）-FDY。高速紡絲工藝的紡絲速度為3000~3600m/min可制得預取向絲（POY）.在高速卷繞速度下纖維產生一定的取向度，結構比較穩定。紡絲拉伸一步法工藝，可采用低速紡絲（紡速在900~1500m/min），高速拉伸卷繞（卷繞速度3200~4200m/min）,兩道工序在一臺紡絲拉伸聯合機上完成，可生產55~165dtex的拉伸絲。采用FDY路線生產的拉伸絲不但生產成本低，而且成品質量穩定，毛絲斷頭少，染色均勻性好。而我所在的部門是長絲部的FDY。FDY采用的是熱輥拉伸工藝路線。熱輥拉伸工藝路線是指紡絲成形之后立即用熱輥進行拉伸和定型的工藝路線。有兩個熱輥，一個用作拉伸加熱，一個用作定型加熱，拉伸在兩個熱輥之間完成。熱輥又被稱作熱盤。它長于一般的導絲盤，成輥筒狀，每個熱輥都帶有分絲輥。從甬道下來的絲先在第一熱輥（下熱盤）上繞8圈，以便對絲進行充分加熱和防止拉伸時的打滑。第一熱輥的溫度和轉速均較低，它的速度就是紡絲速度。第二熱輥的轉速和溫度均高于第一熱輥，復合絲在上面繞4圈半，常規絲在上面繞5圈半，同樣為了充分加熱定型和防止拉伸時打滑。在第一熱輥之前和第二熱輥之后安裝有網絡噴嘴。在第一熱輥前加網絡可以使未經拉伸的絲束具有良好的抱合力，從而減少拉伸時產生毛絲和斷頭，提高拉伸性能。在第二熱輥之后加網絡可提高成品絲的退卷、織造等使用性能，作經紗使用時可免漿和輕漿。還可以改善起毛起球以及合纖的極光效應。

在卷繞成形之后還會到外檢、物撿室和染色室去測定各項指標進行分等處理，分為一等品、中等品、等外品進行銷售。

系部：紡織化學工程系 班級：染整1231班 姓名：李尚 學號：2012221016 日期：2014/10/8

第四篇：月小結

月工作小結

自七月十二日來**工作已經有一個多月了，現對自己一個月以來的日常工作學習情況總結如下：

一．職位與主要工作任務

我的職位是市場部的外貿業務員，這一個月來主要的工作任務是熟悉產品，熟悉外貿流程。所做的工作包括：

1.翻譯產品的說明書，翻譯的過程中讓我學到了很多防爆監控行業的專業詞匯，這些對我來說都是新詞，這些專業詞匯的掌握對于跟國外客戶的溝通很有幫助。

2.翻譯**新產品的目錄，如**,**等。

3.翻譯所有產品的銘牌，裝箱單等。

4.在阿里平臺上負責產品信息的更新，客戶詢盤的回復，熟悉外貿流程等。

5.熟悉產品，從對防爆監控行業以及公司產品的一無所知，到逐漸對產品各個型號的區別，適用場合，特點，內部結構有了一定了解。

二．工作中的不足點

1.熟悉產品速度慢，對產品一知半解。

雖然經過一個多月的工作，但是對公司主打產品特征掌握不是太純熟，不能很好的把公司的產品介紹給客戶，這點急需加強。熟悉慢，主要是方法不對，投入精力也不夠，光看產品冊子，產品的裝配并不能了解產品的性能，還要多問，多總結，多用心。

2.經驗不足，溝通能力需要提高。

三．下一階段工作計劃。

1.熟悉產品。

2.進行產品說明書的翻譯工作，配合同事做ATEX認證的準備工作。

3.學習和熟悉外貿知識，外貿流程，增強與客戶的溝通能力。

學的越多發現自己不了解的越多，這也增加了我的積極性，在以后的日子里，我要積極發掘自己的潛力，改善工作中的不足，更加完善自己。

第五篇：月小結（模版）

月小結

工作第2個月，有許多的心得，總結有4點。

第一，孤身一人來到常州，雖說也是半個家鄉，不知怎的，總有些許的陌生感，離開了

父母一些零零碎碎的東西需要自己來解決，小到住宿吃飯買衣服，甚至是和同事聚會吃飯都要開始自己處理，工作的孩子好像就沒法在伸手問家人要錢，和在學校無憂無慮的沒有憂愁的不需要擔心這些相比，這可能是進入社會最大的區別，但是我開始習慣和享受這種狀況，應為這可能是自己長大的需要經歷的過程，這樣的自己才會正真的的融入這個社會，比起大學里那個小孩的我，原來工作可以很快的改變自己，工作中的我學會自己照顧自己，自己生活，自己處理事情，這樣真的很好。

第二，工作中也會遇到很多的問題，我所在實習的地方，每天面對電腦，處理的東西雖

然不是很復雜，但是也需要很小心，盡量不讓自己在開始工作的時候出項小的錯誤，還需要不斷的學習，需要不斷的不厭其煩的向前輩詢問，不要害怕和害羞，在工作的時候必須放下羞恥心，不要害怕會被前輩罵，不要害怕會不懂，常話說不恥下問說的就是這個意思，只有在工作的時候多問才會少錯誤，才會有進步，才會正真的成為一個社會人。比起在學校里的知識，可能前輩的經驗和諄諄教導才是最重要的東西，這些比起書本上的那些條條框框才是最有效果的，能夠幫助我們處理工作中的許多難題。所以無論在哪里工作，無論在做什么，前輩的教誨和教導是需要銘記在心。

第三，在工作的時候還有一條很重要，那就是謙虛。在還沒有出學校的時候就有很多的新聞和故事，說的好多大學生進入社會，會挑工作，累的臟的，不會去想，就想去做做辦公室的，朝九晚五的，可是我們沒有想過，其實無論在哪里工作，無論在做什么工作，都必需從小做起，從底層做起，不怕苦，不怕累，即使是很難的，只要有前途，有發展，相信自己能夠堅持下來，要不斷的鼓勵自己相信自己，謙虛的人在哪里都會被人家欣賞，才會被人家認可，才會不斷的進步不斷的發展。無論是工作上還是做人上，都應該持有謙虛謹慎的態度。

第四，對自己的工作還有一點很重要，那就是興趣。無論什么時候保持好奇心和興趣能

給自己的工作帶來意想不到的效果和效率，沒有一點的興趣，每天的工作也只是身在曹營心在漢，這樣的也會經常的犯錯誤，沒有興趣，每天的工作都變成了煎熬，工作也心不在焉，所以在工作的時候，一定要保持自己的強烈的興趣，想著工作可以給自己帶來什么樂趣，能夠自己在工作中保持積極向上的精神，所以興趣對工作中很重要，所以我覺得要向本人學習工作中的精神。

總結：三月份很快就過去了，在這將近一個月中我學到了很多，在接下來來的日子里我會繼續的努力加油。