第一篇：施工現場綜治維穩和安全保衛工作（模版）

烏魯木齊市技工學校教室周轉宿舍

及職工集資住房工程

施工現場綜治維穩和安全保衛工作

應急預案控制措施

編制：

審核：

批準：

新疆大華建筑工程有限公司

編制日期：201

4年 月 日

施工現場綜治維穩和安全保衛工作

應急預案控制措施

烏魯木齊市建管中心于2014年5月22日，下發烏建管（2014）29號文?關于做好施工現場綜治維穩和安全保衛工作的緊急通知?。我公司及項目部積極響應，特制訂本預案，以行知有效的措施，做好施工現場綜治維穩和安全保衛工作。

1、目的

預防和控制突發事件出現時做出及時、有效的響應，最大限度的減輕可能產生的損害及保護全工地工作人員的生命安全不受傷害。

2、適用范圍

適用于本工程施工現場維穩的過程中遇見緊急事件及平時安全保衛工作的防范措施。

3、領導小組

為加強對本項目遇到突發事件，果斷處理，及時上報；項目部決定成立應急救援領導小組，組長由責任項目經理擔任，副組長由技術負責人、勞務公司施工隊長擔任，組員由施工員、安全員、質檢員及各勞務班組長擔任。

當項目發生維穩事件時，立即啟動應急救援預案，領導小組成員迅速到達指定崗位。

組 長：王菲 副組長：徐雪波、陳普亮

救援實施組組員：高蘇江、金世忠、唐波、張才量、徐維全 通訊聯絡組組員： 唐波、金世忠 疏散組組員： 張才量

4、職責分工 4.1、應急指揮

應急救援領導小組長項目經理擔任現場應急救援總指揮 4.2、通訊聯絡組

職責：負責維穩事件發生時，與技校保衛及當地派出所、當地特警的聯絡工作。

4.3、救援實施組

職責：維穩事件發生時應急救援小組成員保護事故現場、消除險情、搶救傷員和國家財產、組織后援與救治。

4.4、善后與事故調查組項目經理、安全員協同公司各部門對事件進行上報、取證工作。

5、應急救援程序

5.1、維穩事件發生時，門衛要馬上讓全工地的人知道，并立即向項目部領導匯報，項目部立即啟動應急救援預案，及時組織項目部全體工作人員及勞務隊施工人員做好自衛及保護工作，視當時發生的維穩事件情況，保護現場。同時，迅速向當地派出所、特警、技校校警和公司報告。

5.2、公司各部門及相關單位按照公司應急救援預案的分工要求負責搶險救援工作，在救援工作中要服從領導小組的指揮，密切配合、協同作戰，保證搶險救援工作有條不紊地進行。

6、應急措施

6.6.1、創傷急救：原則上應先搶救，后固定，再搬運。并注意采取措施，防止傷情加重，需要送醫院救治的，應先采取措施保護傷員然后送醫院治療。6.6.2、救前先使傷員安靜躺平，判斷全身情況和受傷程度，有無出血、骨折、休克等。

6.6.3、外部出血應立即采取止血措施，防止失血過多而休克，外觀無傷，但呈休克狀態、神志不清，或昏迷者，要考慮胸腹部內臟或腦部受傷的可能性。

6.6.4、為防止傷口感染，應用清潔的毛巾或布覆蓋，救護人員不得用手直接接觸傷口，更不能在傷口內填塞任何東西或隨便用藥。

6.6.5、搬運時，應使傷員平躺在擔架上，腰部要束在擔架上，防止跌下，平地搬運時傷員的頭部在后，上下樓及下坡時應頭部在上，搬運中應嚴密觀察傷員，防止傷情突變。

6.8、應急處理

6.8.1、事件發生后，如受傷嚴重須報急救中心120電話。報醫療急救電話時應講明受害人數、受害原因、嚴重程度以及致害物、傷害地點、行走路線等基本情況，并派人到附近路口接應。

6.8.2、火災報警程序及措施

火災發生時，應迅速撥打報警電話119報警。報警時，必須講明起火地點、火勢大小、起火物資、聯系人電話號碼等基本情況，并派人到附近路口接警。并立即將此信息報告公司主管副總經理及公司有關職能部門，同時采取有效措施撲救初期火災，防止事故擴大。

6.8.3、應急疏散組織程序和措施

①、當火災、爆炸發生時，項目部負責人應立即組織全體員工由安全通道撤出，由現場管理人員及時通知毗鄰及周邊單位。

②、疏散引導成員在火災發生后，首先要了解火場有無人員被困及其被困地點和搶救的通道以便進行安全疏散。③、疏散時，如人員較多或能見度差時，在熟悉疏散通道人員的帶領下，離開火場，帶領人用繩子牽引、喊話或牽扯衣物的方法將人員撤至安全地點。

④、撤離火場途中被濃煙所困時，由于煙氣一般向上流動，地面上煙氣相對稀薄，因此可采用低姿行走或匍匐穿過濃煙。如有條件，可用濕毛巾等捂住口鼻或用短呼吸法，用鼻子呼吸，以便迅速撤離煙霧區。沿安全通道的指示方向撤離火災現場。

⑤、初起火災時，由滅火行動組組織人員進入撲救行動，先切斷電源，打開消火栓展開水龍帶并安裝消火栓的對接口，接上水槍，打開消火栓閥門，對準著火點噴射。

⑥、火勢太大，用滅火器或消火栓不能將火撲滅時，要等人員撤離完畢后，控制火勢，等待消防人員到來，再撤出火場。

7、保障措施

7.1、培訓和演練

7.1.1、項目部經理、技術負責人組織項目進行應急救援的模擬演練。各組員按其職責分工，協調配合完成演練。根據演練的要求進行調整或更新并記錄。

7.1.2、技術負責人負責對相關人員每年進行一次培訓。7.2、應急物資的準備、維護、保養

7.2.1、應急物資的準備：簡易單架、跌打損傷藥品、包扎紗布。7.2.2、各種應急物資要配備齊全并加強日常管理。8.3、事件處理：

8.3.1、迅速搶救傷員和保護事件現場，同時報告有關部門； 8.3.2、寫出事件發生報告，給當地派出所；

派出所電話： 3946110 急救中心電話：120 火警電話：119 技校警衛電話：3953945 應 急 小 組 聯 絡 方 式（見通信錄）

9、門衛制度

9.1、警衛需要有高度的維穩意識，發現可疑情況馬上匯報，建立健全治安保衛責任體系，做到群策群力，責任到人。

9.2、忠于職守，禮貌待人，堅持原則，遵章辦事，不脫崗，不睡崗，不擅自離崗。

9.3、做好外來人員入場登記工作，所有進場車輛須經領導同意方可進入工地，并做好交接班記錄。

9.4、門衛值班人員對進場材料要認證登記。嚴禁非本單位人員留宿及攜老、幼入場，材料出入大門須有領導及主管人員的批復。

9.5、制止一切違法亂紀行為，嚴禁偷盜、損壞行為。

9.6、門衛值班日人員在工作中發現問題，及時上報現場負責人，以免造成損失，做好領導交給的臨時工作。

10、宿舍管理制度

1、非施工人員禁止留宿

2、凡住宿人員必須自覺遵守管理制度

3、按指定地點住宿，不得擅自移位。

4、室內保持清潔衛生、鞋、被褥、床單用品排放整齊。

5、不準隨地吐痰、亂仍垃圾。

6、宿舍內禁止抽煙、點火。

7、宿舍內禁止私自接線、動電，更不準使用電爐子。

8、晚11時前必須歸宿，宿舍禁止高聲喧嘩、吵鬧。

9、不準在墻壁亂寫亂畫，亂掛衣物，損壞公共財物。10禁止酗酒、偷盜、賭博、打架、斗毆否則罰款5000元，嚴重者送執法部門處理。

11、各班組管好自己得人，對違反上述規定者給予處罰。

12、宿舍有專人負責，建立輪流衛生清潔值班制度。

13、對宿舍達不到管理要求的不合格的班組，將給予500元的罰款，對班組長一次罰款200元，情節嚴重的將于清退。

第二篇：維穩綜治

一、維穩綜治

1、毒品帶來哪些社會問題？（請說出1種）答：誘發違法犯罪。

2、《刑法》規定，對走私、販毒、運輸、制造毒品，多少數量要追究刑事責任，予以刑事處罰？答：無論數量多少。

3、我國的禁毒組織和機構是哪些？（請說出2個）答：武警、公安

4、每年哪一日是國際禁毒日？答：6月26日

5、毒品預防教育要以什么為重點？答：青少年

6、創建無毒社區可從哪幾方面做起？答：無毒家庭、無毒學校、無毒單位、無毒小區

7、禁毒工作的原則是什么？答：打防并舉、標本兼治

8、強制戒毒期限為多少？答：3至6個月

9、沒有房地產權證是否可以辦理房屋租賃備案？答：否

10、辦理房屋租賃登記是否可以委托代理人辦理？答：否

11、權屬有爭議的房屋是否可以出租？答：否

12、外來承租人辦理租賃登記備案時，是否還需要辦理暫住證？答：否

13、流動人口計劃生育重點管理與服務的對象是誰？答：已婚育齡婦女

14、流動人口到達現居住地幾天內要到村（居）辦理驗證登記手續？答：15天

15、房屋出租人是否出租屋治安管理的第一責任人？答：是

16、常見的針對居民住宅的行騙有哪幾種？（請說出其中一種）答：以推銷行騙。

17、家庭防盜可以采取哪些技術手段？（請說出其中一種）答：安裝紅外線防盜報警裝置。

18、以暴力威脅方法阻礙國家機關工作人員依法執行職務的，處幾年以下有期徒刑、拘役、管制或者罰金？答：三年

19、組織策劃傳銷的，應如何處罰？答：沒收違法所得，處50萬元以上200萬元下的罰款；犯罪的，依法追究刑事責任。

20、在傳銷中欺騙他人離開居所非法聚集并限制人身自由的，應如何處罰？答：構成違反治安管理行為的，由公安機關依照治安管理的法律、行政法規規定處罰，構成犯罪的，依法刑事責任。

21、為傳銷行為提供經營場所、培訓場所、貨源、保管、倉儲等條件的，應如何處罰?答：沒收違法所得，處5萬元以上50萬元以下的罰款。

22、女青年李某沉迷網絡游戲，在網上結識了男青年韓某，很快就進入網戀階段，后來發展為約會。一天，二人來到了李某的家，韓某看到李某家人不在，就說：天太熱了，我去買點冷飲咱們喝吧，李某欣然應允。韓某在回來的路上向冷飲內放入麻醉藥。李某喝了冷飲后便暈倒。醒來時，發現被奸污了，韓某已消失得無影無蹤，家中的1萬多元現金、兩部手機和一輛自行車也不見了。以上案例，別忘了下面的忠告：

1、上網聊天時，不要輕易把姓名、電話號碼、手機、家庭地址等情況告訴網友。

2、對于網上結交的網友不要輕易見面，以防止上當受騙。

3、在網絡上進行交易，會冒一定風險，要盡量到一些規模大的有擔保的網站進行，否則容易上當受騙。

第三篇：綜治維穩工作總結_安全維穩工作總結

綜治維穩工作總結_安全維穩工作總結（1）

維穩辦：

今年以來，我局堅持以人為本，創新工作理念，轉變工作作風，切實抓好xx部門矛盾糾紛排查化解工作認真解決xx管理中的突出問題，建立妥善處理群體性事件預案，有效化解了社會矛盾，大力維護了社會穩定。全年共接待和處理群眾各類矛盾糾紛和來信來訪案件XX起，XX余人次。立案X起，現已辦結X起，還有X起正在處理過程當中。我們的具體做法是：

一、強化制度建設 為做好維護穩定工作提供保障

做好矛盾糾紛排查化解工作是一個單位的形象窗口，通過這個窗口，可以了解和掌握群眾的呼聲以及xx管理工作中的薄弱環節，從而推動整體工作的有效開展。因此，我局建立規范了一套行之有效的矛盾糾紛排查化解工作制度。一是把矛盾糾紛排查化解工作列入崗位責任制，實行矛盾糾紛排查化

解一票否決制。把矛盾糾紛排查化解工作納入目標管理考核，并認真抓好落實。二是加強組織領導。成立矛盾糾紛排查化解工作領導小組，由局長任組長，統一領導全局的矛盾糾紛排查化解工作。同時，對涉及xx信訪突出問題及群體性事件工作根據各股室的工作性質進行了分工，責任到人。做到組織、機構、人員、經費四落實。三是建立矛盾糾紛排查化解工作分析報告制度。公眾號逍遙文稿整理定期或不定期召開矛盾糾紛排查化解工作情況分析會，對全系統的矛盾糾紛排查化解工作形勢及時進行通報，分析矛盾糾紛隱患，研究排查措施，征求意見和建議。四是實行首問負責制及局領導接待日制。同時，要求熱情接待每一位群眾，做到“五個一”，即“一張笑臉、一句問候、一聲請坐、一杯茶水、一份滿意”。并嚴格按照“來訪有記錄、來信有答復、處理有反饋”的工作要求，實行開門接訪、帶案下訪解決矛盾糾紛排查化解疑難問題。確保按規定確定是否受理，并保證給予書面答復和處理結果。今年，公眾號逍遙文稿整理我局在開展矛盾糾紛排查中，對一起鄉鎮政府私下征用土地，并已造成土地破壞的較大的矛盾隱患,嚴格按照有關規定，依法對此事進行了受理并在法律規定的時間內作了結案處理。退還和恢復土地3.28畝，維護了農民合法權益。

二、加強業務培訓 建立一支合格的維穩隊伍

做好維護穩定和矛盾糾紛排查化解工作，關鍵在人。只要不斷提高工作人員的素質，依法辦事，就能妥善處理矛盾和糾紛，為群眾排憂解難。我局在認真抓好矛盾糾紛排查化解工作的同時，對內注重加強法律法規的學習。一是今年年初對全系統人員進行了為期一周的封閉式業務培訓。重點進行了《信訪條例》、《行政許可法》等法律知識和各項業務知識的培訓。二是積極參加省、市、縣組織的信訪培訓班，領導帶頭，全員參加。通過經常性學習培訓，接待和處理工作的能力和水平有了明顯提高。實際運用能力進一步增強。在處理違法案件和土地矛盾糾紛中，嚴格按法律程序操作，該答復的及時答復，該查處的及時查處。有效避免了不作為或亂作為的現象。例如今年,對我縣周氏兄弟多年去市到省因土地權屬問題的上訪，我局快速反應，認真對待，查清事實，對照政策及法律法規，給予澄清答復，有效化解了矛盾。

三、加強宣傳工作 夯實維穩工作的群眾基礎。

法律法規的宣傳教育，是XX管理的基礎性工作。抓好xx矛盾糾紛排查化解就要想方設法提高群眾的法律意識，使群眾對矛盾糾紛問題有正確認識，從而避免群眾因對法律、政策的誤解越級上訪，重復上訪，有效降低上訪的“成本”。今年我局一是充分利用各種宣傳日開展多種形式的宣傳活動;二是及時編印XX法律法規政策匯編數百冊發放到各階層人士手中，供學習留存;三是開通局域網站，供公開查詢法規政策、規章制度、業務流程、收費依據和標準等一切公開事項。通過宣傳，不斷增強了廣大群眾的xx法律法規政策意識。在“兩區”建設、X街區開發等建設工程中，土地征用多、房屋拆遷量大，矛盾糾紛比較突出。對此，我局堅持做到法律宣傳在先，并根據政策，結合實際，編寫“問答”式宣傳材料，逐一上門宣講有關法律法規，堅持做到依法征用土地。在舊城改造中，加強對城鎮土地級別、基準地價及劃撥出讓相關政策的宣傳，化解了社會矛盾，避免了上訪。而且，群眾舉報違法用地的積極性明顯提高，近年來，我局共受理辦結涉及xx的矛盾糾紛案件18起，有力促進了xx管理工作的開展。

四、嚴格依法辦事 大力維護社會穩定

XX矛盾糾紛排查化解工作，既要按照政策法規宣傳說服群眾，又要切實保護群眾的合法權益不受侵害，做到嚴格執法。對基層群眾反映強烈，影響面廣的矛盾糾紛案件，我局及時組織力量，調研，查處，決不拖延。例如今年對XX的集體上訪和一些個人的典型上訪案件，做到熱情接待，及時調研，宣傳政策，認真答復，及時依法處理。從而有效遏制了上訪的勢頭。此外，為了更好地做好行政執法工作和矛盾糾紛排查化解工作，近年以來，我局先后投資數萬元，購置了電腦、攝像機及交通車輛，為及時處置違法占地、違法開采、土地糾紛等案件創造了必要的條件。

我局的矛盾糾紛排查化解工作，雖取得了一些成績，但離上級的要求和群眾愿望還有一定的距離。今后，我們將進一步抓好矛盾糾紛排查化解工作，不斷提高依法管理xx的水平，為全縣經濟的健康持續發展做出應有的貢獻

綜治維穩工作總結_安全維穩工作總結（2）

今年以來，我鎮信訪工作在鎮委、鎮政府的正確領導和上級部門的指導下，不斷健全信訪工作長效機制，強化社會矛盾排查化解力度，認真落實鎮領導接訪和包案化解機制，進取推動信訪案件的化解，妥善化解了一批社會矛盾，較好地維護了社會的穩定。

一、工作情景

今年以來，我鎮受理信訪批人次;處置到縣團體上訪批人次，與上年同期基本持平。到市上訪批

人次，赴省上訪2批2人次。

(一)主要工作情景

1.暢通渠道，建立健全領導干部接待群眾來訪機制

為有效暢通信訪渠道，方便群眾表達利益訴求，今年我鎮繼續深入開展鎮領導定期接待群眾來訪工作。值班領導應對面傾聽群眾訴求，實打實為群眾排憂解難，著力解化解了一批影響社會和諧穩定的信訪問題和突出矛盾。

2.定期排查，進取落實鎮級領導包案化解工作職責

為及時掌握和有效化解各類社會矛盾糾紛，加強了信訪突出問題和不穩定因素排查化解工作。一是采取日常排查、特殊時期重點排查和分部門、分區域相結合的方式開展信訪突出問題和不穩定因素排查。二是信訪突出問題實行鎮領導包案化解處理。嚴格按照“屬地管理、誰主管誰負責”原則，確定包案領導。到目前為止，共包案交辦信訪突出問題及信訪老戶問題2批34件，已辦結22件，辦結率65%。

3.及時研判，強化社會輿情和重要信訪信息預警

為了加強社會輿情和重要信訪信息的收集、報送工作，便于及時掌握動態，科學研判形勢，及時妥善處置各類不穩定因素。一是加強值班備勤工作力度。異常防護期間，加強了中心值班備勤。二是實行信訪維穩工作零報告制度。異常防護期間，各鄉鎮、各單位每一天向維穩辦、信訪局匯報當天的信訪維穩信息，做到“有事報情景、無事報平安”。三是重大緊急信訪信息隨時發現、隨時報送，及時將情報信息書面報送有關領導和相關單位。今年以來，信訪局、維穩辦及時將企業改制、涉軍群體、征地拆遷、重點工程遺留問題、職工工資待遇、客運營運秩序等問題進行了預警，相關問題及時得以化解在萌芽狀態。

4.創新機制，進取推進聯合接訪工作

為推進以群眾工作統攬信訪工作，進取構建“一站式接待、一條龍辦理、一攬子解決”的聯合接訪新模式。一是完成了大廳的基礎設施改造，添置了辦公、安保和會議設施，并與全國信訪信息系統連通，實行網上接訪辦案。二是制訂聯合接訪工作方案，擬定入駐大廳的接訪單位，已報鎮政府專題研究，待方案批準后即可實施。

二、存在的問題

(一)信訪維穩形勢相當嚴峻。信訪總量、團體訪量、越級訪量高位運轉，信訪問題層出不窮，邱祥浩等信訪老戶纏訪、鬧訪時有發生，且信訪群眾維權意識較強，期望值較高，信訪問題的處理難度越來越大。

(二)信訪突出問題調處不力，在必須程度上存在重回復、輕調處的現象，造成群眾重復上訪、越級上訪增加。

(三)信息不靈，導致了一部分上訪人員到省、市上訪，當地信訪部門通知我們，這才明白，給工作造成了被動。

三、下一步工作打算[由www.tmdps.cn整理]　　一是堅持班子成員定期接訪。“全年鎮級領導群眾接待日”已經公示，大多數值班領導堅持做好群眾接待工作，有效暢通了群眾信訪渠道，切實強化了群眾合理訴求的解決力度，鎮級領導要帶頭按時接訪，將這項制度持之以恒開展下去。中央、省有關部門高度重視此項工作，加大了的督查力度，經常組織明查暗訪組進行抽查，湘西花垣鎮因鎮級領導接待群眾來訪工作未落實而被省聯席辦全省通報。

二是強化隱患排查化解工作。要堅持開展滾動式排查工作，全面徹底排查各種苗頭隱患，同時要堅持開展集中研判制度，對重大問題要落實領導包案，按照“包思想教育、包解決問題、包就地穩控、包勸返接返、包息訴罷訪”的“五包”職責制要求，努力把問題解決好，把人員穩控住。對重點群體和重點人員要落實工作措施，確保將各種矛盾糾紛化解在萌芽、把問題解決在初始、把群眾吸附在當地。

三是進一步加強信訪維穩預警工作。一是嚴格落實領導帶班值班備勤制度。二是實行特護期信訪維穩工作零報告制度。三是重大緊急信息隨時發現、隨時報送、及時預警。

綜治維穩工作總結_安全維穩工作總結（3）

根據上級有關文件會議精神，結合我鄉實際，就強化領導責任，夯實基層基礎，落實維穩措施等方面進行了積極探索。維穩機制建設取得重大成效，社會穩定形勢不斷好轉，人民群眾安全感普遍增強。

一、建立健全維穩工作責任機制，有效落實維穩工作責任

按照“全員抓穩定，全力保平安”的工作思路，進一步明確維穩職責，落實維穩責任，有效形成整體合力。一是強化組織領導。及時調整__鄉維穩工作領導小組，明確全鄉維穩工作由黨委書記負總責，黨委副書記具體抓，各部門領導重點抓，各成員單位認真履行職責、自覺服從調度，切實做到管好自己的人，看好自己的門，辦好自己的事。二是調整維穩體系。將綜治、信訪、司法、勞動保障等具有社會穩定和調解職能的部門納入維穩體系，明確由鄉維穩辦牽頭，司法所具體實施，有關部門密切配合，各村、企事業單位自行管理、接受指導。三是明確職責分工。與各村簽訂責任書，明確班子成員、駐村干部、村的職責任務，形成一級抓一級、人人有責任的維穩工作格局。四是實行責任追究。明確對負有失管、失查、失控、失職和瀆職責任的直接責任人員進行責任追究，采用責任倒查形式，視情節輕重，作出通報批評、警告、一票否決等處罰決定，處罰結果與考核獎金、年終評優直接掛鉤。科學的考核獎懲機制，充分激發了各層面維穩工作人員的主體意識、責任意識，在全鎮上下形成了想方設法解矛盾、齊心協力保平安的良好局面。

二、建立健全維穩預測預警機制，切實加強社會動態研判

按照“發現問題在先，解決矛盾在前”的工作思路，切實加強社會穩定情況預警預判工作，提高維穩工作的前瞻性，掌握維穩工作的主動權。一是開展大排查。積極開展大排查活動，即提出涉及鄉情、村情、民情的問題，號召機關干部、村干部深入到村，在思考問題的過程中貼近民生、走進矛盾，在破解難題的過程中融洽關系、促進和諧。對排查發現的不穩定因素，及時介入調處，力爭化解在萌芽狀態。對于一時難以化解的，建立臺賬，及時上報鎮維穩辦;對于重大、緊急情況，做到隨查隨報;對于重點信訪案件當事人，給予專門建檔，在敏感時期實行24小時監控。二是建立社會穩定形勢分析會制度。每季度至少一次對全鄉排摸上來的信訪問題、不穩定情況進行細致梳理，按照“屬地管理”和“歸口管理”的原則，落實駐村干部為第一責任人，村長為第二責任人，由分管領導和片領導包案，限期整改，確保穩控。三是按照“發現問題在前，行動處置在先”的工作原則，定期對維穩情況進行綜合分析，對征地拆遷、重點工程建設等可能引發社會面不穩定的事件進行評估，提出應對措施。

三、建立健全維穩矛盾調處機制，努力化解各類矛盾糾紛

整合各種資源，發揮各層面的積極因素，落實場所、資金、人員，建立立體交叉的矛盾調處網絡。加強部門建設。積極開展部門規范化建設，司法、民政、勞動保障等部門要發揮維穩的主導作用，強化設施，完善制度，規范管理，充分發揮維穩功能。

實行聯合調處制度。完善“黨政統一領導、綜治組織協調、有關部門各負其責”的重大矛盾糾紛聯合調處機制，有機整合人民調解、行政調解和司法調解力量，對重大安全生產事故、重大交通死亡事故、重大異常群體性事件，由鄉維穩辦、派出所、司法所人員，以及分管領導、駐村干部、村干部以及有關部門組成聯合工作組，及時妥善調處，有效落實穩控。今年，排查發現各類矛盾糾紛83起，調處77起，調處成功率92.7%，沒有出現重大安全生產事故和重大群體性事件。

四、建立健全維穩應急處置機制，不斷提高預防處置能力

按照“規范有序、靈活高效”的原則，建立維穩處置機制，切實提高預防處置群體性事件和突發公共事件的能力。一是規范接防調處。按照“分級負責、歸口管理、限期辦理”的精神，落實人員，明確責任，規范信訪案件的受理、分流、調處和辦結的流程;嚴格執行《信訪條例》規定，規范信訪人行為，要求其依法主張訴求，嚴禁群體、越級上訪，形成層層遞進，高效靈活的接處訪機制。二是強化應急處置。修訂完善《__鄉群體性事件應急處置工作預案》、《__鄉突發公共事件總體應急預案》等一系列應急制度，加強演練和實踐，不斷增強對突發性、群體性事件的應急處置能力。

五、持久深入地開展對“”等邪教組織的斗爭

根據中央、省、市、縣對防范和處理邪教問題工作要求，鄉維穩辦增強政治意識和領導責任意識，完善各項工作機制，以防范和處理邪教組織為重點，進一步加大防范和處理其它邪教的工作力度，成立__鄉反邪教警示教育領導小組，組織全鄉機關干部職工、各村委會領導干部認真學習有關文件精神，提高思想警惕，抓好宣傳教育，營造良好的反邪教的社會氛圍，利用農閑時節，進行深入的宣傳，共發放宣傳畫冊100多份，在學校利用班會、校會等對學生進行防邪、反邪教育。同時，加強“敏感日”等重大節日的防范控制。在全鄉各村委會分別組織村級領導干部、黨員等學習反邪教知識。

維穩工作任重道遠。明年我們將進一步更新工作理念，明確目標;進一步改進工作方法，創新工作機制;進一步推進村級自治，實現重心下移;進一步加強教育引導，提高法制水平。

具體做好四方面工作：一是做到三個堅持，即堅持常抓不懈、警鐘常鳴;堅持“一把手”負總責、點線面協調推進;堅持注重細節、基礎抓起。二是健全三大責任體系，即健全政府領導的主導責任體系;健全逐級遞延的主管責任體系;健全單位法人的主抓責任體系。三是統籌三種力量，即統籌以維穩辦為主的政府力量;統籌以村工作站為主的自治力量;統籌以村級群防群治網絡為主的民間力量。四是加強三方面教育，即加強全民普法教育，特別是流動人口的法制教育;加強企業安全生產教育;加強綜治工作人員執法能力教育，不斷推動維穩工作取得新的突破。

綜治維穩工作總結_安全維穩工作總結（4）

今年我局在綜治維穩工作中，堅持以“創建平安社會、構建和諧機關”為主題，把綜合治理工作作為維護穩定確保一方平安的政治任務來抓好、抓實。從組織領導、工作措施、制訂平安創建工作制度、建立各項機關內務管理等方面進行了積極有效的落實，確保了局機關及下屬企業的穩定和各項工作有序推進。

一、強化組織領導

局黨組調整充實了綜治維穩工作領導小組，由局黨組書記、局長任組長，副局長任副組長、各室負責人為成員。并結合今年情況成立了綜治信訪辦公室，落實1名兼職人員負責。局堅持每次召開黨員或職工會議都講維穩及安全工作，并隨時聽取各部門及下屬企業情況匯報，及時研究解決維穩工作中的實際問題和具體困難。不定期的召開維穩工作形勢分析會，提高工作的針對性和實效性。

為使綜治工作各項措施真正落到實處，嚴格實行維穩目標管理責任制，把維穩工作作為考核各部門績效的重要指標，局黨組與各股(室)及下屬企業層層簽訂“綜治維穩工作目標責任”，層層分解任務，量化指標，使維穩工作人人頭上有壓力、有目標責任。

二、狠抓工作重點

強化綜治及維穩工作的管理。突出重點外來企業、重點部位和安全薄弱環節，以責任機制為核心，全面推行包聯責任制。將安全責任橫向到邊，縱向到底。采取、半年考核相結合的辦法，逗硬獎懲。

堅持矛盾排查和調查處理相結合的工作機制。堅持定期排查調處制、協調會議制、掛牌督辦制、領導包案制和“零”報告等工作制度，推動工作發展。局黨組隨時排查矛盾糾紛，按照“發現得早，化解得了，控制得住，處置得好”的總體要求，對排查出的矛盾糾紛及時進行解決處理。對信訪和群眾來訪實行掛牌督辦、限期辦理、辦結銷號，做到有訪必復，有件必辦，事事有回音，件件有結果，今年年共接待來訪人員1人次，比去年同期下降，真正實現了糾紛不出單位，一般矛盾糾紛不上交的工作目標。

三、落實維穩制度、加強各項內務管理

一是我局制定了《縣招商局維穩工作應急預案》和《縣招商局安全工作應急預案》，從制度上確保維穩及安全工作。二是為進一步加強對干部職工進行綜治及維穩教育，增強安全意識，教育管好子女，爭當“五好”家庭，愛護公共財物，維護公共利益，嚴禁賭博等方面作出了具體規定。三是加強了對各股室人員必須遵守法律法規，切實維護好公共財物及辦公設備，促使安全運行。四是制定了值班制度，規定節假日值班人員必須認真值班，做好一切記錄，遇事慎重穩妥處理，重要事情及時報告，堅持帶班領導24小時接處突發事件，確保一方平安。五是為保證票據現金的安全，對財會人員提取現金實行定額取款，還對財經制度進行了規范。五是加強了消防和安全工作，每天辦公室專人督促各股(室)滅火斷電關好門窗，清點帶走貴重財物。由于管理到位，措施得力，多年來從未發生過任何責任事故。

此外，我們還在預防不穩定因素、加強安全防范、廉政建設、法制教育、行車安全、干部職工日常管理等方面制定了一系列措施，保證了各項工作的正常開展。

雖然今年在綜治及維護穩定確保單位安全工作上做了一定的工作，取得了一些成績，但也存在著一些問題，主要表現在：法制宣傳深度和廣度還不夠，對外來企業職工的法律宣傳和教育意識還有待進一步探討;對外來企業服務方式還需探討;對幫扶村社的綜治及維穩工作如何開展，需進一步探討。

在20__年工作中，我們將在縣委、縣政府及縣級主管部門的領導下，進一步抓好工作制度的建立及監督和考核，認真及時抓好矛盾糾紛的摸排、調處工作。認真抓好綜治維穩工作，為構建和諧社會和機關，確保一方平安而做出應作的貢獻。

綜治維穩工作總結_安全維穩工作總結（5）

尊敬的各位領導：

大家好!今天我代表******綜治委做維穩工作匯報，我鄉綜治維穩工作在縣委、縣政府、縣政法部門的精心指導下，在全鄉政法綜治委全體單位工作人員的共同努力下，取得了可喜的成績。年初，鄉黨委與各村、站所簽訂了綜治目標責任書，明確了領導責任。截至目前，全鄉無群體上訪事件，無治安刑事案件，確保了全鄉的社會穩定。現將我鄉綜治維穩工作匯報如下：

一、以加大值班巡邏力度為重點，加強維穩工作。我鄉認真執行值班制度，堅持領導帶班，執行雙人雙崗值班制度。鄉綜治辦聯合鄉公安邊防派出所對各村、站所值班情況進行定期不定期檢查，以“管好自己的人、看好自己的門、辦好自己的事”為要求，并對發現的問題及時通報并要求整改。在敏感時期、重大節日期間加大值班巡邏力度，保證社會輿情穩定。我鄉于四月公開招聘了10名專職治安聯防隊員、6名村級綜治協管員，夯實了維穩力量，并安排聯防隊，綜治協管員負責鄉村治安巡邏及安保工作。形成鄉綜治辦、派出所、村委會、各站所形成治安防控體系。

由于我鄉邊境線較遠，為了確保邊境一線的穩定，防止人、畜越境和涉外事件的發生，嚴防境外“三股勢力”的滲透破壞和民族分裂主義的潛入潛出，鄉黨委專門安排配合公

安派出所、鄉武裝民兵、護邊員對邊境一線進行邊境巡邏和邊境政策的宣傳，經過采取以上有效措施，近幾年來，我鄉未發生一起人畜越界事件和涉外事件，確保了邊境一線的穩定。

二、認真落實“四知四清四掌握”工作機制，按“四類管理法”服務全鄉各族人民群眾。

為更好的服務廣大人名群眾，積極有效的大抓“民生”工程和轉變機關作風，克服人浮于事的工作態度，切實落實“四知四清四掌握”工作機制，鄉黨委要求干部做到每月入戶了解農牧民生產、生活方面存在的困難，并將收集的意見和建議上報鄉黨委，及時妥善解決。另外，按“四類管理法”對全鄉實有人口進行分類，同時充分發揮“十戶長”職能，做好四類居民的管控與排查工作，做到了及時掌握社情動態，將矛盾消滅在萌芽狀態。并針對社情、敵情每周召開綜治成員單位工作例會，每季開展一次綜治工作研判分析會，就維穩工作進行總結及安排部署。

為確保重點人員的監管和幫教工作落到實處，鄉黨委安排兩名領導干部監管幫教1名重點人員，每周與重點人員進行一次談話，及時掌握重點人員思想動態及生活狀況。

為加強流動人員服務與管理工作，我鄉堅持每月對流動人口進行排查，掌握流動人口動態，為確保“兩會”、“亞歐博覽會”順利召開，進行了8次流動人口排查活動。截止8

月31日，我鄉流動人口中流入人員281人、流出人員210人。通過排查，我轄區沒有參與過“7·5”暴力事件人員;沒有參加過“法輪功”、“伊扎布特”等邪教組織和非法宗教活動、思想頑固、拒不悔改人員;沒有對社會不滿、行為偏執、可能鋌而走險的人員;沒有在逃犯罪嫌疑人和服刑、勞教逃脫人員;沒有老上訪戶、纏訪和有進京上訪經歷的人員;沒有直系親屬被打擊處理敵視政府的人員;沒有吸毒人員;無刑滿釋放后重新犯罪人員等危安人員。

三、堅持維穩工作預防為主的原則，加強信訪、矛盾糾紛調解力度。

堅持信訪工作機制，暢通信訪渠道，同時加大矛盾糾紛排查力度，及時了解民情、民意，化解矛盾沖突，做到“小事不出村、大事不出鄉”。截止8月31日，我鄉矛盾糾紛事件72起，成功調解72起，做到了全鄉無越級上訪事件，四、嚴格落實領導干部聯系清真寺制度。

我鄉始終堅持少數民族領導與兩村清真寺聯系制度和每周于清真寺主持談話制度，并在每個星期五居瑪日和少數名族重大節日期間由鄉綜治辦、鄉統戰、民宗干事對各村清真寺進行檢查，杜絕了黨員、學生、干部和外籍人員進我鄉清真寺做禮拜。

五、深入開展反邪教、優秀平安鄉創建活動，開創維穩工作新格局。

在鞏固我鄉反邪教創建和平安創建成果基礎上，加大宣傳力度，繼續深入開展反邪教創建、優秀平安鄉創建活動，營造良好的輿論氛圍，及時調整了組織機構，以懸掛橫幅、張貼宣傳畫、制作黑板報的方式，圍繞民生建設這條主線，大力宣傳黨和國家支農、惠農、扶農政策。并組織全鄉干部職工下村入戶，以“熱愛家園、遠離邪教、共建和諧”為主題，宣傳黨的方針政策，改革開放成果以及平安烏恰建設。同時開展“反邪教廣播天天響”活動，鄉綜治辦派專人錄制了反邪教知識，并讓全鄉廣播響起來，做到了反邪教宣傳全覆蓋。結合干部聯系群眾制度，進行“平安建設”再教育、再宣傳，通過廣泛開展宣傳教育，使“平安家庭”、“ 優秀平安鄉” 創建活動家喻戶曉。

六、以宣傳為手段，扎牢基層群眾維穩基礎。我鄉以集中宣傳、巡回演講、舉辦普法培訓班、組織宣講團赴各村宣講等方式，大力宣傳黨的民族宗教政策、黨的各項惠民政策等，配合州“熱愛偉大祖國 建設美好家園”宣講團進行宣講，開展以社會治安綜合治理、平安建設、憲法、法律等相關內容的宣講活動，在和田7·18、喀什7·30、7·31暴力恐怖事件后，鄉黨委積極組織召開了******維穩工作會議，通報暴力恐怖事件，讓廣大干部群眾正確認識當前形勢的嚴峻性，增強了辨別是非的能力，提高了全民積極參與反恐維穩的思想意識。

維穩工作是關系全鄉長治久安、社會穩定、經濟發展的重要工作，是長期性、反復性、重要性工作，是保證xx開局之年順利進行的有利抓手。我鄉將堅持不解的抓好此項工作，深入細致的繼續開展工作，努力為新疆的繁榮富強和社會穩定做有力的支撐。

綜治維穩工作總結_安全維穩工作總結（6）

**縣城市管理行政執法局 信訪維穩工作總結 2017年，城管局認真落實上級關于加強信訪工作，確保社會穩定一系列信訪工作精神，從狠抓信訪工作方法入手，加強對信訪工作督辦落實力度，注重及時解決、化解群眾信訪中提出的問題，具有較強的政治敏銳性和責任感，認真履職，積極配合上級信訪、紀委部門，全年信訪工作取得了明顯成效。全年共處理信訪案件1起，結案率100%。

一、加強信訪工作的領導，強化責任意識 成立了我局信訪維穩工作領導小組，局長齊云占任組長，副局長李樹松任副組長，具體負責信訪工作，把信訪工作擺到重要的議事日程，定期調研解決信訪案件，實行領導干部下訪制度，安排到人，明確責任。

二、健全信訪各項工作制度，強化制度約束 為使信訪工作納入制度化、法制化的軌道，我局在信訪工作制度的建立方面下了狠大功夫。針對今年分配至我局的退伍軍人，進一步建立和完善了信訪接待制，信訪工作聯絡制，信訪崗位責任追究制，下派工作組制，矛盾糾紛排查制等五項信訪工作制，對重點案件實行領導包案到底，各科室協調聯動的工作機制，使信訪處理工作開展的更順利、更及時。

三、建立健全信訪工作網絡，細化矛盾排查 為切實做好信訪隱患排查工作，做到信訪矛盾不出局，我局設立專職信訪監督員和信訪信息員，建立起了上下貫通，左右銜接的排查網絡。定期聽取信訪信息員的匯報，對排查出的信訪隱患，及時組織人力進行處理，確保矛盾不被激化。

四、今后信訪工作的打算

(一)高度重視處理初訪。所有的群體性上訪都是由初訪解決不及時而引起的，因此，我局要求對干部職工反映的問題，應該解決并且能夠解決的，要立即解決，暫時解決不了的，要做好解釋，取得群眾的理解和信任，對提出不合理要求的，要做好說服教育，并將處理情況向領導及時匯報。重點穩控化解老訪、纏訪。

(二)落實信訪紀律。對一些突發性，異常性的上訪時間，局領導做到親臨現場解決，疏導化解矛盾。

總之，通過一年的工作，我局的信訪工作有了一個大的提高，我們要繼續努力，正確處理人民內部矛盾，把信訪堅持不懈地抓下去，切實維護人民群眾的根本利益，為我縣的社會安定做出一定的貢獻。

第四篇：綜治維穩安全自查報告

綜治維穩安全自查報告

三十梁小學

二〇一〇年五月五日

三十梁小學綜治維穩安全自查報告

教育辦：

根據國家、省市縣以及教育辦綜治維穩工作會議精神，構建平安校園，切實落實學校綜治維穩工作措施，為了確保我校師生人身、財產安全，杜絕安全事故發生，把不安全因素消滅在萌芽狀態，我們按照教育辦的總體部署和安排，對學校周邊環境以及學校內部的安全隱患進行了排查。先存在以下問題：

1、學校外圍周邊環境無重大安全隱患，學校所在地精神病患者一人(單紅紅)。

2、學生上學、放學相對遙遠，東西距離學校超過2000米。交通方面隱患較大。

3、學校校舍為2004年4月新建校舍，現澆磚混結構。

4、學生中間無矛盾糾紛，但個別學生有購買并食用小食品的不良習慣。

5、教師隊伍思想認識端正、健康，無思想偏激的人員。

6、留守兒童多，學生在家的安全教育管理存在空缺。

三十梁小學 二〇一〇年五月五日

第五篇：【綜治維穩】安全維穩責任書

2019XXX

綜治維穩安全責任書

根據XX

2019綜治維穩（平安建設）工作安排，按照黨和國家關于綜治維穩工作的各項規定，本人自愿作出以下承諾：

一、認真學習貫徹黨和國家關于維穩、綜治、安全工作的有關法律法規、政策規定，積極投入學法用法活動，牢固樹立熱愛祖國，熱愛社會主義，熱愛本職工作的道德觀和人生觀，牢固樹立穩定壓倒一切，責任重于泰山的安全防范意識，共同承擔起綜治、維穩工作的政治責任。

二、全力維護社會政局穩定，本人帶頭教育家屬、子女不發生經濟犯罪案件；不發生群體性械斗事件；不發生參與“法輪功”和邪教活動的違法事件；不發生群體性越級上訪；不發生重大治安災害事故，發現問題及時處理并報告XX

綜治工作領導小組。

三、嚴格執行社會治安綜合治理工作措施，認真落實防火、防盜、防事故工作，主動配合學校、社會、家庭做好青少年思想教育。

四、自覺遵紀守法、不參與地下六合彩的違法犯罪活動；不參與涉賭、涉毒、涉黃等其他違法活動。

五、主動遵守XX的各項規章制度，做到尊老愛幼、善待他人、互諒互讓、鄰里和睦，樹立和諧融洽的文明新風。

六、增強國家安全觀念和防范意識，把防竊密、防滲透、防策反、防叛逃、防恐怖、防爆炸作為安全防范的重要范疇，做到不信謠、不傳謠，加強保密工作。

七、我愿接受組織和廣大群眾的監督，如有違反上述承諾的行為，自愿依法依紀接受組織從嚴從重處理。

本責任書一式二份，自簽訂之日起生效。執行情況納入目標管理考核。

負責人：

承諾人：

2019年X月X日