第一篇:2010年重點??乒ぷ骺偨Y6[最終版]
2010年重點??乒ぷ骺偨Y
緊張而繁忙的2010年過去了,又迎來了新的一年,在這過去的一年里,重點專科得到了全面發展,市級重點??粕陥髣摻ǎ辉卺t院領導班子的正確領導下,醫院的社會效益與經濟效益在穩步增長,尤其在骨傷科成立后,醫院領導認清嚴峻的形勢,保持清醒的頭腦,正確對待,才能使我們科室在古浪縣醫療行業中處于領先地位。
骨傷科現正在申報創建市級重點中醫專科,骨傷科下設二個二級科室,即骨傷康復病區、骨傷科病區。
在過去的一年中,全科人員,同心同德,為科室的建設發展貢獻著每一分力量,全科同志遵紀守法,遵守醫院的各項規章制度,積極參加醫院組織的各項活動,聽從院領導的安排。2010年科室有一名同志參加萬名醫師下鄉活動,醫院組織的護理競賽中,我科護士組成的代表隊,獲得第一名的好成績,為醫院和科室爭得了榮譽。在醫院開展的管理年活動中,認真學習,嚴格按標準要求完成各項任務。
在業務技術方面,在過去的一年里,堅持每二周一次業務知識學習,每周一次業務大查房,以提高我科醫護人員的業務技術水平,由于我科年輕人員較多,又是新建科室,醫護人員技術水平及臨床經驗不足,對開展個項工作影響較大,因此除了每周堅持業務學習及大查房,還鼓勵大家自學??剖胰藛T學習業務氣氛濃厚,訂閱各種骨科,護理雜志掌握新知識,新技 術,了解國內外本專業新動態。科室申報《四肢筋膜間室綜合征中西醫治療方法的臨床研究》一項榮獲市級科研項目,并完成相關專業論文。對三個市級??浦攸c病種(腰痛病、脛腓骨骨折、前臂骨折)診療方案進行梳理和完善,以及三個重點病種治療方案的臨床驗證。2010年未發生各種醫療差錯及事故,2010年全科共收住院635人,治愈好轉率達99.7%,病床使用率達68.5%,完成各種骨科手術200例。
存在的問題及改進:
⑴科室人員年青,業務水平有待提高,建議院領導派年青醫生外出進修學習。
⑵科室設備,有些設備不夠用,如腰椎牽引床,骨折愈合治療儀、骨質疏松治療儀等。請院領導研究解決。
⑶骨科病區病人來源單一,絕大多數來自本科室醫生介紹,而醫院其他科室人員介紹病人很少,2011年需多宣傳,多溝通。
⑷骨科人員知識老化,需有計劃的更新知識同時也應走出去參觀學習。
(5)2011年進一步加大骨傷科在社會上的宣傳力度,同時為評審市級重點??拼蚝脠詫嵉幕A。
中醫院骨傷科
2010.12
第二篇:2011重點??乒ぷ骺偨Y
2011年富陽市中醫院醫教科重點??乒ぷ骺偨Y
2011年,根據《富陽市醫學重點專科專病建設管理辦法》以及《富陽市名醫名院工程實施意見》的文件精神,分層次、有重點、抓典型、促一般,力爭形成醫院重點專科“一、二、三”的梯隊,建設精品特色??迫?。我院在往年的??普稀瀯萃卣?、特長互補取得明顯成效的基礎上,按照富陽市中醫臨床重點??频慕ㄔO標準,不斷完善內涵建設,在人才培養、科研能力、??平ㄔO、管理水平等方面有所突破,力爭率先成為富陽市醫學重點??茖2摻▎挝?。
一、按計劃完成第一批重點專科杭州市級針推專科、富陽市級中西醫結合糖尿病專科評審驗收工作,完成重點臨床應用項目富陽市中醫醫院中醫適宜技術推廣應用評審驗收工作,其中中西醫結合糖尿病??萍捌鋵W科帶頭人章曉紅自動進入第二輪建設和培養周期。組織相關人員對本院院級重點??疲▽2。┙ㄔO項目肛腸科、高血壓、小兒哮喘、早期前牙反頜不同治療方法的臨床應用及學科帶頭人夏粉仙、章曉紅、董小牛進行周期驗收考核,通過后給予相應獎勵。積極組織人才梯隊相對完善小兒科、口腔科、高血壓病科等科室申報第二輪名醫名院工程。
二、2011年預定完成課題《內關穴埋線結合耳穴貼壓治療失眠》、《天麻鉤藤飲加減煎服聯合耳尖放血療法治療高血壓的臨床研究》。在研課題6項。2011年新增杭州市衛生局課題《2型糖尿病認知功能障礙相關危險因素分析》、《姜黃素抗多發性骨髓瘤的作用及機制研究》,富陽市科技局課題《浮針治療頸源性頭痛的臨床研究》。先后發表論文13篇,其中一級雜志3篇,二級雜志6篇,三級雜志4篇。課題“結腸貯袋在直腸癌保肛手術中的應用研究”及“社區糖尿病俱樂部模式管理與門診治療效果比較研究”分別獲得200-2010富陽市科技進步二、三等獎。
三、專科建設明顯,凸現優勢學科。脾胃病科、肛腸科、針灸推拿科、口腔科、糖尿病??频雀黜椈顒娱_展卓有成效,中醫體質辨識、膏方節和冬病夏治等活動的開展即開拓了業務范圍,又很好的體現??铺厣@得患者的好評。在2011年中醫質量管理年評審中獲得較好成績。
四、創新思路,打造??破放?。我院將繼續用中醫藥傳統療法治療??萍不嫉膬瀯荩ふ抑形麽t結合新途徑,繼續打響中醫特色品牌,為明年爭上二級甲等中醫醫院中醫而努力。
醫 教 科
2011年12月27日
第三篇:骨科重點專科工作總結
骨科重點專科工作總結
骨科是陽江市中醫醫院重點專科,省中醫重點專科在建單位,骨科下設:創傷、手外科、骨關節科、椎間盤科。骨科在市衛生局及醫院領導班子的正確領導下,參照省重點??萍笆行l生局綜合目標的要求,建設該科,現將2005年工作作如下總結。
一、制定骨科重點??频陌l展規劃,有實施方案,措施落實到位,重點??瓢凑罩嗅t醫院三甲??茦藴试O置??圃O備,擁有骨密度測量儀、骨科治療儀、C臂X光機等??票貍涞脑O備,設備完好率達100%。重點??乒灿写参?3張,重點??拼参粩荡笥谌捍参?/6。
二、骨科重視醫療業務質量,重點??崎T診量≥全院總門診量1/6,病床使用率90%,急癥、疑難病人占收位病人數的30%以上,危重病人搶救成功率80%,市外住院患者≥20%,者重點專科有??浦苿?,并開展新的專科調劑如腰痛Ⅰ、Ⅱ號,散瘀生骨湯等。
三、骨科積極開展科研工作,有科研計劃,主攻方向明確,對骨科領域有針對性,方案切實可行,目前科內進行省級及市級科研工作,并做好階段總結和臨床資料收集。對本科疑難、危重病進行臨床總結。
四、做好人才培養工作??苾戎贫ㄅ囵B計劃,措施落實,定期舉辦學習班,本擬舉辦骨科速成班,今年派一名醫師到南方醫科大學進修創傷骨科,科室訂閱有關的醫學文獻。
五、科室參照醫院管理看報的要求及隆重部《醫院管理評價指南》的標準健全和落實醫院規章制度,認真學習核心制度、臨床上認真執
行《醫療廢物管理條例》、《醫院感染管理規范》有傳染病疫情報告制度,臨床用藥合理,貫徹落實《抗菌藥物臨床應用指導原則》,規范用血制度,保證血液安全,建立、完善醫患溝通制度,主動加強與病人的交流,耐心解釋,嚴格執行物價政策,無自立新的收費項目,無分解項目,比照項目收費和重復收費,加強醫德醫風,認真學習《國家中醫藥管理局關于深入開展向郭春園同志學習活動的決定》,加強醫務人員職業生產自救建設,樹立忠于職守,愛崗敬業,樂于奉獻,文明行醫的衛生行業新風尚,嚴厲打擊收受“紅包”、“回扣”、“開單提成”等。
二00五年十二月十日
第四篇:中醫醫院重點專科建設工作總結
風濕骨病科重點??平ㄔO自查報告
根據《中共中央國務院關于深化醫藥衛生體制改革的指導意見》,堅持“以病人為中心,以發揮中醫藥特色優勢為主題”,進一步突出中醫藥特色,增加醫院實力和服務功能,圓滿完成醫院管理活動各項工作,醫院重點專科建設也取得了較大成效。
對照《酒泉市中醫重點專科建設評估體系》的標準進行認真自查,現將自查情況總結如下:
一、科室基本情況
我院1949年成立中醫科、2010年成立中醫康復理療中心,2015年成立風濕骨病科,引進了目前國內先進的康復理療設備,偏振光治療機、電子針灸儀、紅外線治療儀、中高頻治療設備、熏蒸床、蠟療機、牽引床、病后康復治療全套設備等共計20余臺件。
二、人員配備
風濕骨病科共有醫護人員17名,其中副主任醫師1名,主治醫師3名,高年資醫師1名,住院醫師6名,中醫??谱o士6名。院長龔學全為中醫內科副主任醫師,黨委書記XXX于2013年被評為“酒泉地區名中醫”從事中醫臨床29年;我院風濕骨病科以“強化技術、熱忱服務”為發展戰略,狠抓中醫人才隊伍建設,鼓勵相關技術人員進修學習,近年來我院已安排多名中醫技術人員去中日友好醫院、廣東中醫藥大學、甘肅中醫學院附屬醫院進行培訓,積極開展“西醫學中醫”活動,對年輕醫生進行中醫師承教育。
三、科室設置
風濕骨病科占地面積860平方米,設置了單獨的住院病區,開設了中醫科、中醫專家門診、中醫兒科門診,風濕骨病科共有病床41張,每床凈使用面積8平米,科室病床使用率101%。科室設置磁療室、高頻室、蠟療室、牽引室、治療室、針刀室、針灸大廳等單獨進行服務、教學、科研的教學基地。
四、科學研究
XXX同志的省級科研項目成果《紅芪多糖對實驗性糖尿病大鼠胰島素抵抗的影響》;《葛根、天麻素注射液配牽正散治療梅尼埃病的臨床研究》獲市級科技進步三等獎;XXX撰寫的《中西藥結合針灸尿路結石臨床療效觀察》一文,在“2013年中國創新醫學優秀理論成果”評選活動中,榮獲一等獎。
五、學術交流
我院不定期外派科室人員進修,并且做好全院人員的西學中培訓計劃,我院認真貫徹中醫藥先進縣市的實施,院內舉辦中醫適宜技術培訓班三屆,培訓基層人員60人次,培訓適宜技術25項,培訓合格率100%。中醫知識講座6次,參加人員320人次。
我科對于頸椎病、面癱、帶狀皰疹、腰椎間盤突出、中風等病種中醫特色突出,臨床療效確切,在診療方面有一定的優勢。
六、醫療質量
1、醫療質量是醫療安全保障,有了醫療安全才能保障醫院快速發展,因此,科室認真貫徹和落實醫療核心制度,全面實行醫療質控,發現問題及時整改,嚴格執行醫師培訓及考核制度。
2、醫療質量標準
①科室嚴格執行醫療質量標準,醫療質量是醫療安全的保證,??漆t生收治病人數、為醫院創收、病床使用率高于其它醫生。
②風濕骨病科病人由現在的15159人次按每年的25%遞增,門診中醫治療率>96%。
③住院中醫治療率>95%。④疾病診斷準確率>96%。⑤中醫辨證論治優良率>96%。⑥甲級病歷率達100%。⑦處方合格率>95%。
七、建設管理
1、領導高度重視重點專科發展,并優先解決人、財、物問題。
2、重點??瓢瘁t院科室建設標準實施,人才符合科室建設運行和發展的需要。
3、積極爭取市上關于重點??平ㄔO項目資金,醫院同時給予重點??茖m椯Y金,實行優惠政策,做到??顚S?。
八、存在問題與不足
雖然我科在重點??平ㄔO方面做了許多富有成效的工作,但與《酒泉市中醫重點??平ㄔO評估體系》的要求還有一定的差距。我院目前科研能力有待提高。
九、自查結果
我院按照《酒泉市中醫重點??平ㄔO評估體系》的要求,嚴格自查。繼續加強院內重點科室建設,充分發揮中醫藥特色優勢,加強管理,一定把我科重點??平ㄔO成全縣一流、全市先進的先進科室。
XXXXXXX 2015年9月9日
第五篇:重點專科致辭
xx醫院
省級重點專科2013年階段建設匯報材料 尊敬的各位領導、各位專家:
xxx醫院始建于1983年,是一所集醫療、教學、科研、預防、康復、急救功能于一體的二級甲等中醫院,起著全縣中醫藥事業的龍頭帶動作用。
醫院科室設備齊全,有臨床科室8個,醫技科室7個?,F有職工359個,其中衛生技術人員269個,高級職稱18人,有山東省名老中醫12名,山東省名中醫藥專家1名,xxx市名老專家1名,xxx市十大名醫1名。新建病房樓一期工程于2013年1月30日正式投入使用,病房環境得到明顯改善,現開設病床350張。二期工程為建設新院區,計劃到2015年12月30日正式投入使用,屆時床位數將增加為800張,腦病科床位達到80張,醫療服務能力將更加強大。
醫院堅持以中醫為主的發展方向,充分發揮中醫、中西醫結合的優勢,2013年8月順利通過了國家二級甲等醫院復評審?,F有省級重點專科1個,市級重點???個。
為適應新形勢下醫院的發展要求,我院近幾年來大力推進重點??平ㄔO,使醫院取得了較好的社會及經濟效益,現總結如下:
一、科學規劃,確保重點??平ㄔO四個到位
1、明確目標,科學規劃到位
按照曹縣衛生局重點專科建設標準,結合我院實際,確立了“院有重點,科有特色,人有專長”的重點??平ㄔO指導思想,按照有條件、有能力、有市場的原則,抓住兩個要素:把學科帶頭人的培養使用作為重點專科建設的關鍵,把特色技術作為重點專科的基石。本著整體規劃、分步實施的辦法推進重點專科建設。醫院制定了《重點中醫專科建設工作計劃》、《省重點中醫??平ㄔO項目規劃方案》及《縣中醫醫院院內制劑規劃方案》等一系列發展規劃及管理制度。
2、強化領導組織機構到位
醫院成立了重點中醫專科建設項目領導小組,王發強院長任組長,分管領導任副組長,下設重點??妻k公室;醫務科、護理部、院感辦、院辦公室、財務科、設備科、統計室負責人為成員,對資料收集、整理、歸檔。全院形成了重點專科建設二級網絡管理。
3、增加投入,保障措施到位
對省衛計委確定的省級重點中醫專科建設科室,保證科室經費投入,優先安排科室人員進修學習和參加學術交流,學科帶頭人可參加短期培訓、參觀學習、觀摩等,不限地點,費用實行實報實銷。學科需要添置及更高、精、尖診斷治療設備,比如為骨科引進了國內外領先的椎間孔鏡,膝關節鏡,派遣科室優秀人員去省中醫醫院進修學習,大力開展腦梗死溶栓及小骨窗手術。醫院在考察論證的基礎上,給予重點傾斜政策,全力支持。這些政策和措施充分調動了業務科室爭創重點??频姆e極性。
4、擴大影響,宣傳工作到位
利用電視、院報、專欄、網站等向社會廣泛宣傳醫院重點??疲尭嗟念I導和群眾了解,使社會對我們的工作給予關心和支持。同時,還利用醫院的各種會議、文件、簡報、黑板報向全院職工廣泛宣傳創建重點??频哪康?、意義、任務及方法,使全院職工特別是重點專科職工積極自覺投身到創建工作中去。
二、精心組織,確保重點??平ㄔO順利進行
1、加強科室基礎設施建設,滿足科室病床需要,使科室病床數、基礎設施在全市中醫醫院同類科室中處于領先地位。
2、加大??瀑Y金投入,做到??顚S茫瑢m椇怂?,為??瓢l展配備必須設備。
3、加強科室人才梯隊建設,選好學科帶頭人和學術繼承人,大力引進高科技人才,加強??迫瞬排囵B,積極選派??苾炐阒星嗄旯歉傻缴霞夅t院進修學習。
4、不斷加強??茖?频膬群ㄔO,突出中醫特色。積極開展中醫特色療法,加強中醫辨證論治規律研究,制定本科常見疾病的臨床診療規范和協定處方。積極探索重點??萍蔽V匕Y疑難病癥中醫治療,積極引進新技術、新療法,加強橫向聯系,促進合作交流。
5、加快院內中醫制劑的研制和申報工作,目前我院中藥制劑積極申報省藥監局審批。
6、醫院把科技工作納入了醫院發展的總體規劃,制定了《關于加強腦病科重點??埔幎ā?,近2年來,醫院共申報科技成果56項,其中獲市級科技成果二等獎1項,三等獎24項,發表學術論文100余篇。其中重點專科建設科室完成科研成果1項,發表學術論文4篇,出版專著2部。
7、提高重點專科的信息化管理水平,建設科室圖書信息室,科內配備微機并開通外網,掌握最新專科發展動態,加快知識更新。
8、加強科室醫德醫風建設,“以病人為中心”,全心全意為病人服務,堅持“合理檢查、合理用藥、合理治療”,杜絕收受紅包、回扣現象。規范醫療行為,努力降低平均住院費用,減少平均住院日。
三、完善硬件,環境設備日新月異
為使患者享受現代醫療服務,保證重點??平ㄔO需要,醫院投入巨資,先后引進配置了萬元以上設備20余套,建立康復多功能大廳,是我縣唯一康復科室,隸屬于腦病科,滿足了臨床、科教和患者的需要。醫院不斷地改善診療環境,2000多平米的住院大樓已投入使用。現我院各項功能齊全,床位達到350張。這些舉措在為患者提供高質量的技術服務的同時,極大的促進了業務的發展。
四、專科文化建設
醫院在重點??平ㄔO的同時,一直重視文化建設,秉承“弘揚國粹、繼承創新”的醫院宗旨,突出了中醫文化、中醫氛圍。弘揚了“愛院、敬業、厚德、精誠”醫院精神,奉行:“病人第一,質量第一,信譽第一” 的醫院觀念。我院經常開展健康有益的文體活動,對職工進行理想道德教育,引導職工樹立“院興我容、院衰我恥”的觀念,把自己的人生價值融入醫院發展的各個環節,不斷構建“醫院發展依靠職工、發展成果職工共享”的和諧醫院。
各位領導、各位專家,我院在重點專科建設上做了大量的工作,也取得了一定的成績。但與上級對我們的要求還有一定的差距,在今后的工作中,我們將進一步加強領導,加大投入,追加措施,改進服務,把這項工作做得更完善更具體,加快重點??平ㄔO的步伐,不斷開創醫院工作新局面。
xxx院
二0一四年六月十日