第一篇：總務課工作職責

1、目的

為了更好地明確本課工作，維護工廠正常秩序，為生產提供強有力的輔助監督管理。

2、適用范圍：全廠

3、參照文件

3.1《管理手冊》

3.2《廢棄物管理程序》

3.3《化學危險品控制程序》

3.4《水、氣、聲污染控制程序》 3.5《能源、資源消耗控制程序》 3.6《應急準備與響應程序》

4、職責內容

4.1總務課長職責

4.1.1策劃、監督和維持工廠總務課管理系統；

4.1.2處理日常行政、環境事務以及與外界政府機構、廠界外居民間溝通與聯絡；環境目標（指標）的實施管理；

4.1.3積極推動工廠的后勤福利事業；工廠環境、工業安全及消防的監督管理；

4.1.4向全廠宣傳本工廠的環境方針，并對其環境活動施加正面影響；在全工廠進行環境保護、節能降耗與遵守法律的宣導；環境活動運行的監督管理（如廢棄物管理、柴油管理、水、氣、聲污染控制、能源資源消耗控制等）；跟進環境管理體系的運作，收集及制作環境管理體系相關的資料；

4.1.5統籌緊急狀態預防與準備活動的工作； 4.1.6監督工廠各項規章制度的落實；

4.1.7負責工廠保衛工作與安全防范工作；負責監督工廠安全生產工作；緊急情況的處理及匯報；受理各部門意見建議及處理突發事件；

4.1.8協助處政部經理處理日常行政事務并對部門經理負責。

4.1.9后勤事務的統籌及安排（車輛、接待、食宿的管理）；辦公設施的管理及維修商的聯絡；固定資產的管理；

4.1.10負責工廠5S的推行、監督、檢查；負責全廠清潔衛生管理工作；有害、危險廢棄物的管理及處理；

4.1.11物料放行單的核對及保管；

4.1.12全廠電力設備管理及用電控制，對電工的日常工作進行管理； 4.1.13對保安、食堂、清潔工進行管理。4.2保安隊長

4.2.1全力維護工廠財產及人員安全，樹立良好的企業形象； 4.2.2負責工廠保衛工作及消防防范工作； 4.2.3貫徹執行與監督工廠各項規章制度； 4.2.4對進出廠車及人員的登記與管理；

4.2.5巡查工作的執行及緊急情況的匯報及處理；

4.2.6消防器材、設備的點檢與維護，工廠安全、消防知識的培訓。4.3保安員

4.3.1維護廠區各項制度的落實；

4.3.2認真做好“四防工作”，維護工廠財產和人員安全； 4.3.3對進出廠的車輛及人員進行登記與管理；

4.3.4工廠安全的巡查與消防安全的維護；特別對夜間巡查要加強力度； 4.3.5緊急情況的處理及匯報。

4.4清潔工

4.4.1負責辦公、車間、宿舍、公共區域的清潔衛生工作； 4.4.2負責工廠垃圾的收集、整理與分類； 4.4.3工廠5S的落實與維護。

4.5食堂

4.5.1嚴格執行《食品安全法》和衛生監督部門的相關規定，保證食品衛生與安全；

4.5.2堅持餐具消毒，保持容器用具清潔衛生； 4.5.3做好個人衛生，服裝整潔；

4.5.4庫房衛生做到離池、離墻，分類存放，有防鼠設施，不存放超期食品； 4.5.5每天定期清掃衛生，每周大清掃一次；

4.5.6定期接受衛生部門的監督檢查；隨時接受公司領導的監督，檢查和管理。

4.6 電工

4.6.1負責公司內所有供水線路的安裝、維護、維修； 4.6.2負責公司內所有供電線路的安裝、維護、維修；

4.6.3保證公司用電、用水的連續性，及時做好發電與換電工作；

4.6.4定期檢查水路、電路，對出現的問題及時修理，確保所有用水、用電的暢通；

4.6.5對違反用電規則行為及時制止，并報告總務課長； 4.6.6加強水電材料管理，厲行節約、修舊利廢；

4.6.7維修要隨叫隨到，態度熱情主動服務，保持工作場所整潔、及時清理修理及施工現場；

4.6.8除處理安排好自己的職責外，公司如有其它臨時工作，服從公司的其它安排。

第二篇：總務課課長的工作職責

工作職責（彭文婷）

部門：企管部

崗位：總務課課長

崗位職責：

1.保安、消防安全、食堂管理、宿舍管理、車輛管理的監督與檢查；

2.總務文具類物品采購價格及供應商的核定；

3.發包工程、大件設備、設施采購的檢查核實；

4.總務各類報表的審核；

5.培訓計劃及實施、監督與檢查；

6.各部門的考核工作；

7.總務有關較大事項的處理及對外聯絡工作；

8.負責購買公司員工的工傷保險、社保及理賠事項；

9.每周給公司合理化建議與解決方案；

10.負責完成上級主管交代的工作；

第三篇：總務工作職責

行政總務工作職責

一、公司資產管理倉庫管理，確保公司資產的使用登記、建帳，盤點。

二、嚴格執行公司各項規定。嚴于律己。

三、公共設施和消防設施的維護、修理及時排除故障。與相關單位的協調

四、管好水電氣，保證正常使用，減少浪費。節約成本。與物業溝通協調

五、加強公司辦公環境的建設和管理，做好辦公區域“5S”管理。

六、樹立“安全第一”思想，認真執行安全法規，保障公司安全。

七、車輛管理，公司員工停車，車位安排。

公司行政總務要求:

1）年齡35歲至45歲；

2）男性（最好是上海戶籍人士）；

3）學歷要求中專或者高中；

4）會電腦應用軟件操作（如office辦公軟件）；

5）老實本分、做事仔細認真、性格開朗。

備注：退伍軍人可優先考慮。

第四篇：總務工作職責

總務工作職責

1、在校長的領導下，負責學校后勤

保障的日常工作。

2、明確全體總務職工的分工，合理

安排他們的工作，各司其責。

3、負責學校預算內、外資金的核算、管理和調度，按計劃提供各項工作的經。

4、負責制訂財務管理辦法，參與學

校經濟決策；進行物價管理、報表編制、財務核算等各項工作。

5、負責全校房產基建、水、電設備的建造、管理、維修工作。

6、負責教學、辦公及其它用房的調

配使用；教職工房改的具體工作。

7、負責學校所需的各項物資的準

備、采購、供應、保管、使用監督工作。

8、對全校財產進行登記、檢查、督

促各處室做好校產保管工作。

9、完成領導交辦的其他相關工作

總務工作目標

工作的目標是三個確保、四個力爭。

1、三個確保是：確保校園建設、教育教學辦公生活用品的維護、維修、采購、保管、供應及時到位；確保學校財務管理規范、精細、帳物相符；確保學校水電、飲食、的安全，杜絕事故的發生。

2、四個力爭是：力爭進一步完善服

務設施；力爭進一步完備服務項目；力爭

進一步提高服務質量，力爭進一步提高服

務效益。

第五篇：總務工作職責

行政總務工作職責

.1 總務部主任：

5.1.1加強公司財產管理，完善公司財產的采購、使用登記、建帳和人為因素損壞賠償等制度；

5.1.2嚴格執行公司制定的公物保管使用和賠償制度；

5.1.3落實所屬員工的崗位責任制，做好監督、檢查、考勤、考核和思想教育工作；

5.1.3計劃物質、保證供應；

5.1.4公共設施和消防設施的維護、維修，及時排除故障；

5.1.5管好水電氣，保證正常使用，減少浪費；

5.1.6加強工廠環境的建設和管理，做好廠區“7S”管理和廠區的綠化、美化、凈化；

5.1.7樹立“安全第一”思想，認真執行安全法規，保障工廠安全，統籌保安人員工作； 5.1.8管理食堂日常事務，完善制度并督促執行；

5.1.9負責人事管理和員工考勤考核制度的監督執行；

總務部主任工作職責，ISO9001系統三級文件之公司后勤部主管崗位職責

1、組織制定人力資源戰略規劃和計劃，及時收集有關人事招聘、培訓、考核、薪酬等方面的信息，為重大人事決策提供信息和建議；

2、組織制定、調整和完善人力資源管理制度及實施細則，并嚴格執行；

3、對組織體系提出改進方案，經批準后及時調整機構設置和崗位職責；

4、組織實施內外部招聘工作，并參與對應聘人員的面試篩選；

5、組織制定員工的培訓和發展計劃，組織安排對員工的培訓；

6、組織績效管理工作，對各部門績效評價過程進行監督控制，及時解決其中出現的問題，使績效評價體系能夠落到實處，并不斷完善績效管理體系；

7、組織薪酬福利管理工作，編制公司薪酬計劃及薪資調整方案；

8、代表集團與員工簽訂各種勞動合同，處理各種與合同相關的事宜，受理員工投訴和員工與公司勞動爭議事宜，并負責及時解決

9、組織人事統計、人事調動、晉升與離職等管理工作；

10、負責各類會議的召集，記錄，負責會議精神的落實與跟蹤；

11、負責本部門員工隊伍建設，選拔、培養、考核評價本部門人員；

12、負責公司部門人員的考勤管理工作；

13、負責車輛、食堂、宿舍、工傷，環境衛生、保安消防等后勤管理工作。

14、負責協調本部門與其他相關部門的關系；

15、完成上級交辦的其他工作任務。

16、負責本部門的制度、流程、績效考核的創新和完善。