第一篇：立足本職工作,努力創新工作

立足本職工作，努力創新工作

解放思想、實事求是是中國特色社會主義理論體系的精髓，更是我們自身適應新形勢，認識新事物，完成新任務的思想武器。改革開放30多年也充分證明了這一些。也許這些都是大道理，從人的個體來說，創新就是發揮個人的創造性。思維觀念的轉變是創新，工作方式方法的改進是創新，技術工藝的變化時創新。可見，創新并不神秘，創新就在我們的身邊。作為一名臨床醫生，工作在服務行業，工作和服務的主體就是人，是用所學的醫學知識，技術為廣大人民解除病痛的特殊服務行業，若沒有創新就沒有發展，就難以提升醫療保障服務能力。

首先，要在學習中實踐，在實踐中創新。在不能獨立管床時期，要認真向帶教老師學習，學習各種疾病的診斷、用藥原則和注意事項，將書本上的東西充分運用到實踐中去。因為每個人都有個體差異，并且很多人會合并別的系統疾病，因此在熟練掌握這些知識以后，還要學會總結。總結經驗，總結教訓。每個臨床醫生都應該有自己的一個筆記本，記錄臨床工作中經典的案例，定期可以與自己的同事交流心得體會。在不斷總結中，個人才能取得進步，科室團體的技術水平也會提高，效益也會提高。在總結經驗創新的過程中也會達到創新。

第二，現代社會是一個信息化的社會。我們不能每天只是埋頭寫病歷。很多新研究、新進展都會出現在網絡上。我們要充分利用這些信息，才能在自己的臨床工作中更好的為患者服務。要想充分利用這些信息，我們必須主動學習相關計算機知識、文獻檢索知識。在扎實的專業知識基礎上，通過運用檢索技能，掌握一定的文獻素材，經過對信息的綜合分析，使信息得到有效利用，并產生新信息的生長點，從而創造出新的知識和信息。同時建議醫院在有條件的情況下，對醫院醫務人員進行相關計算機知識培訓，提高全體醫務人員學習新研究、新進展的能力，為以后創新工作做好準備。

第三。，作為一名臨床醫生，我們的服務對象是人，人都是有思想有感情的。在我們的臨床工作中，每個醫生要建立自己病人信息庫。首先是為了對病人進行隨訪（這對自己以后的科研工作有一定的幫助）；其次也會為自己穩定一些病源。當然，這就對我們的服務提出一個更高的要求，我們必須真誠、熱心的對待自己的病人。只有這樣，病人才會對你“交心”，也會避免一些不必要的糾紛；病人也才有可能成為你的“忠實粉絲”，自己的工作量也會提高，也會為醫院帶來經濟效益。

雖然創新成果的實踐意義有大有小，應用價值有高有低，但只要是創新，就會對發展有益，不論是個人的、醫院的，還是社會的。

一礦醫院后勤黨小組 郭麗蘋

第二篇：立足崗位努力做好本職工作

學習“三個代表”心得體會

黨的十六大把“三個代表”重要思想同馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論一道確立為黨必須長期堅持的指導思想，實現了我黨在指導思想上的又一次與時俱進。最近，又以胡錦濤主席“七一”講話為標志，在全黨興起了學習貫徹“三個代表”重要思想的新高潮，這是十六大作出的一項重大戰略部署，是當前全黨全國人民的一項

重大政治任務，也是近年來全黨全國學習貫徹“三個代表”重要思想活動的繼續和深化，是黨的事業繼往開來、與時俱進的戰略任務。江澤民同志提出的“三個代表”重要思想，科學總結了我們黨成立以來的歷史經驗特別是改革開放以來的先進經驗，集中了全黨的智慧和創造。它既堅持馬克思主義的基本原理，堅持辯證唯物主義和歷史唯物主義的世界觀和方法論，又反映當代世界和中國的發展變化對黨和國家工作的新要求。“三個代表”重要思想以新的思想、觀點、論斷，繼承、豐富和發展了馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論，它是加強和改進黨的建設、推進我國社會主義自我完善和發展的強大思想武器，是黨必須長期堅持的指導思想。始終做到“三個代表”，是我們黨的立黨之本、執政之基、力量之源。

貫徹“三個代表”重要思想，關鍵在堅持與時俱進。首先，只有從思想路線同政治路線相統一的高度，才能深入把握兩者之間的關系。“三個代表”是我們黨在新世紀的政治宣言，是立黨、執政、興國的指導思想，是黨的基本理論、基本路線的新概括。“三個代表”重要思想反映了當代世界和中國的發展變化對黨和國家工作的新要求，集中體現了廣大人民群眾的根本利益，是黨在新世紀的根本政治路線。十六大把“與時俱進”同“解放思想、實事求是”并提，明確地把與時俱進表述為黨的思想路線的新內涵，體現了黨的思想路線的新發展。其次，從價值觀與真理觀相統一的高度加以把握。“三個代表”作為指導共產黨人行動的崇高的價值目標，它不僅是黨的性質、宗旨和根本任務的集中體現，同時也是社會發展要求和時代精神的自覺反映。江澤民同志多次指出，要貫徹“三個代表”要求，必須做到“四個緊密結合”，即“緊密結合國內外形勢的變化，緊密結合我國生產力的最新發展和經濟體制的深刻變革的實際，緊密結合人民群眾對物質文化生活提出的新的發展要求，緊密結合我們黨員干部隊伍發生的重大變化”。這“四個緊密結合”反映了世情、國情、黨情、民情的最大實際，充分體現了我們黨把崇高價值理想奠定在客觀真理基礎上的科學態度。客觀現實是發展變化的，黨的先進性是具體的、歷史的，“三個代表”重要思想是發展的、前進的。要使“三個代表”重要思想不斷得到豐富和發展，就必須堅持解放思想、實事求是的認識路線，繼續保持與時俱進的精神狀態，不斷地研究新情況，解決新問題，創造新理論，開辟新境界。“三個代表”既是我們黨必須長期堅持的指導思想，也是每名黨員個人保持共產黨員先進性的指南。所以我們要以高度的政治責任感，深刻領會、全面貫徹“三個代表”重要思想，切實把思想和行動統一到“三個代表”重要思想上來。

工作中要有所作為，同樣要注重不斷創新，要在思想方法和思想觀念上與時俱進，解放思想，開拓創新，增強創新意識，提高創新能力，把創新的理念、創新的要求落實和體現到本職工作中，多謀創新之策，多出創新之招，多做創新之事，以新的理念來指導工作，只有這樣，才能做到與時俱進，解放思想，加快發展。

首先，要強化超前服務的意識，變被動服務為主動服務。要善于分析、總結自身工作的規律，積極運用這種規律努力增強工作的主動性，又要增強工作的計劃性，科學規劃工作，想領導之所想，及時發現工作中可能出現的困難和問題，并提出相應的對策，努力爭取工作的主動性。其次，要強化服務全局的意識。在做好日常工作的同時，要圍繞自身工作特點，創造性地開展工作，推動本職工作的開展。再次，強化優質服務的意識。要樹立優質服務的意識，爭取實現工作的“零差錯”，嚴謹細致地做好每一個環節的工作。特別是要認真克服按老章程和“慣例”辦事、墨守成規的經驗做法，面對不斷發展變化的新形勢，善于應變求新，為各項工作的順利開展提供全過程的優質服務。

這些做法落實到具體的工作中，表現在幾方面：一是要深入學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論，學習“三個代表”重要思想和黨的十六大精神及國家的法律法規，對不懂、不明白的問題，主動自覺的向有關領導和部門咨詢，使自己的思想水平和知識水平適應時代前進的需要，養成勤奮學習、善于思考的習慣，不斷提高研究新情況、解決新問題的能力。二是要思考、探索出一種新的工作方法，解決信訪中，接訪、案件交辦、轉辦不及時和案件催辦不力等問題，使之真正成為人大常委會聯系群眾、了解民意、集中民智、推進自身工作的重要渠道。三是要牢固樹立“工作無小事”的責任意識，樹立嚴謹細致、一絲不茍、快速高效的工作作風。

以上這些，就是我這一階

段學習活動的心得體會，在今后的學習工作中，我要更加深入、扎實的進行理論學習，用理論創新來推動工作創新，使自己的工作水平取得進一步的提高。

第三篇：立足崗位努力做好本職工作

立足崗位努力做好本職工作

黨的十六大把“三個代表”重要思想同馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論一道確立為黨必須長期堅持的指導思想，實現了我黨在指導思想上的又一次與時俱進。最近，又以胡錦濤主席“七一”講話為標志，在全黨興起了學習貫徹“三個代表”重要思想的新高潮，這是十六大作出的一項重大戰略部署，是當前全黨全國人民的一項

重大政治任務，也是近年來全黨全國學習貫徹“三個代表”重要思想

活動的繼續和深化，是黨的事業繼往開來、與時俱進的戰略任務。江澤民同志提出的“三個代表”重要思想，科學總結了我們黨成立以來的歷史經驗特別是改革開放以來的先進經驗，集中了全黨的智慧和創造。它既堅持馬克思主義的基本原理，堅持辯證唯物主義和歷史唯物主義的世界觀和方法論，又反映當代世界和中國的發展變化對黨和國家工作的新要求。“三個代表”重要思想以新的思想、觀點、論斷，繼承、豐富和發展了馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論，它是加強和改進黨的建設、推進我國社會主義自我完善和發展的強大思想武器，是黨必須長期堅持的指導思想。始終做到“三個代表”，是我們黨的立黨之本、執政之基、力量之源。

貫徹“三個代表”重要思想，關鍵在堅持與時俱進。首先，只有從思想路線同政治路線相統一的高度，才能深入把握兩者之間的關系。“三個代表”是我們黨在新世紀的政治宣言，是立黨、執政、興國的指導思想，是黨的基本理論、基本路線的新概括。“三個代表”

重要思想反映了當代世界和中國的發展變化對黨和國家工作的新要求，集中體現了廣大人民群眾的根本利益，是黨在新世紀的根本政治路線。十六大把“與時俱進”同“解放思想、實事求是”并提，明確地把與時俱進表述為黨的思想路線的新內涵，體現了黨的思想路線的新發展。其次，從價值觀與真理觀相統一的高度加以把握。“三個代表”作為指導共產黨人行動的崇高的價值目標，它不僅是黨的性質、宗旨和根本任務的集中體現，同時也是社會發展要求和時代精神的自覺反映。江澤民同志多次指出，要貫徹“三個代表”要求，必須做到“四個緊密結合”，即“緊密結合國內外形勢的變化，緊密結合我國生產力的最新發展和經濟體制的深刻變革的實際，緊密結合人民群眾對物質文化生活提出的新的發展要求，緊密結合我們黨員干部隊伍發生的重大變化”。這“四個緊密結合”反映了世情、國情、黨情、民情的最大實際，充分體現了我們黨把崇高價值理想奠定在客觀真理基礎上的科學態度。客觀現實是發展變化的，黨的先進性是具體的、歷史的，“三個代表”重要思想是發展的、前進的。要使“三個代表”重要思想不斷得到豐富和發展，就必須堅持解放思想、實事求是的認識路線，繼續保持與時俱進的精神狀態，不斷地研究新情況，解決新問題，創造新理論，開辟新境界。“三個代表”既是我們黨必須長期堅持的指導思想，也是每名黨員個人保持共產黨員先進性的指南。所以我們要以高度的政治責任感，深刻領會、全面貫徹“三個代表”重要思想，切實把思想和行動統一到“三個代表”重要思想上來。工作中要有所作為，同樣要注重不斷創新，要在思想方法和思想

觀念上與時俱進，解放思想，開拓創新，增強創新意識，提高創新能力，把創新的理念、創新的要求落實和體現到本職工作中，多謀創新之策，多出創新之招，多做創新之事，以新的理念來指導工作，只有這樣，才能做到與時俱進，解放思想，加快發展。

首先，要強化超前服務的意識，變被動服務為主動服務。要善于分析、總結自身工作的規律，積極運用這種規律努力增強工作的主動性，又要增強工作的計劃性，科學規劃工作，想領導之所想，及時發現工作中可能出現的困難和問題，并提出相應的對策，努力爭取工作的主動性。其次，要強化服務全局的意識。在做好日常工作的同時，要圍繞自身工作特點，創造性地開展工作，推動本職工作的開展。再次，強化優質服務的意識。要樹立優質服務的意識，爭取實現工作的“零差錯”，嚴謹細致地做好每一個環節的工作。特別是要認真克服按老章程和“慣例”辦事、墨守成規的經驗做法，面對不斷發展變化的新形勢，善于應變求新，為各項工作的順利開展提供全過程的優質服務。

這些做法落實到具體的工作中，表現在幾方面：一是要深入學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論，學習“三個代表”重要思想和黨的十六大精神及國家的法律法規，對不懂、不明白的問題，主動自覺的向有關領導和部門咨詢，使自己的思想水平和知識水平適應時代前進的需要，養成勤奮學習、善于思考的習慣，不斷提高研究新情況、解決新問題的能力。二是要思考、探索出一種新的工作方法，解決信訪中，接訪、案件交辦、轉辦不及時和案件催辦不力等問題，使之真

正成為人大常委會聯系群眾、了解民意、集中民智、推進自身工作的重要渠道。三是要牢固樹立“工作無小事”的責任意識，樹立嚴謹細致、一絲不茍、快速高效的工作作風。

以上這些，就是我這一階

段學習活動的心得體會，在今后的學習工作中，我要更加深入、扎實的進行理論學習，用理論創新來推動工作創新，使自己的工作水平取得進一步的提高

第四篇：立足本職工作

立足本職工作，創造一流業績

----先進事跡

我系市辦一名科員，自2008年從事事業單位登記管理工作以來，恪盡職守、秉公辦事，為機構編制管理和機構改革工作做出了積極貢獻。所在單位多次被上級機關評為“全市綜合先進單位”、“模范單位”等榮譽稱號，本人也連續三年被本單位考核為優秀，主要事跡有：

一、加強學習，注重提高自身素質

打鐵還需自身硬，為搞好編制和事業單位登記管理工作，多年來，我堅持學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，全面落實科學發展觀，增強貫徹執行黨的基本路線、方針、政策的自覺性；系統學習了黨和國家關于編制管理、行政管理體制等方面的方針政策，切實提高了自身的業務素質和工作能力。在學習中，我堅持理論聯系實際，自覺做到“四個結合”：結合思想實際，不斷改造自己的世界觀、人生觀和價值觀，提高自己的思想覺悟；結合工作實際，積極運用馬列主義的立場、觀點和方法，認識問題、分析問題和解決問題；結合黨風廉政教育等活動，牢固樹立廉潔從政、執政為民意識，切實做到自重、自省、自警、自勵，自覺抵制各種腐朽思想和生活方式的侵襲；遵紀守法，堅持原則，不徇私情；結合本職工作，虛心學習業務知識，認真把握政策界線，力求減少失誤，提升管理水平。

通過多年的學習積累和實踐鍛煉，我較熟練掌握了事業單位登記管理工作的知識和技能，對機構編制管理和事業單位登記管理工作的方針、政策以及我市事業單位現狀有了比較清楚的了解，為市直各類機構設臵、部分機構撤、并、轉、合等，發揮了積極的參謀作用。

二、與時俱進，不斷開創工作新局面

在工作中，我不斷增強政治意識、大局意識、責任意識、服務意識，不斷提高業務工作水平和為人民服務的能力，扎實做好各項工作。今年根據上級登記局的要求和部署，我精心組織、擴大宣傳，及早布臵年檢工作，并在2010年12月 5日召開了事業單位登記管理培訓會，全市所有單位都參加了培訓。在培訓中，對年檢的時間要求、年檢范圍、內容和程序我都作了詳細布臵。為使更多的事業單位了解事業單位法人年檢工作的程序、目的、意義，提高對登記管理工作的認識，營造良好的登記氛圍，提高登記管理工作的知名度，我們還開通了市事業單位登記管理在線網（http://lucheng-shx.sy.china.cn/ 并利用網站對事業單位年檢的時間、內容、需提交的材料、程序等相關事項進行了發布，這種宣傳形式，具有時效長、范圍大、效果好的特點濃厚了年檢氛圍，有力的推動了我市事業單位法人年檢工作的順利開展。

三、嚴格把關，確保年檢工作質量

為保證事業單位法人年檢的真實性、準確性、合法性，我在年檢工作中建立了受理人初審、審核人復審、負責人終審的“三審制度”，重點把好“四關”。一是材料關。嚴格要求各事業單位提交的年檢材

料要齊全，內容要真實，數據要準確，并做到“三看”：

（一）看數量。按照《事業單位登記管理暫行條例實施細則》規定應提交的文件要求，審查事業單位提供的材料是否齊全；

（二）看質量，對申請年檢的事業單位提供材料的合法性和有效性嚴格審核，不走過場，確保登記執法的嚴肅性；

（三）看時限，參加年檢的事業單位，嚴格時限要求，確保年檢工作在法定時間內有效進行。二是審核關。要求各事業單位對上開展業務工作的情況進行認真總結，不符合要求的及時更改，弄虛作假的，追究相關人員責任。三是公告關。將對照《事業單位登記管理暫行條例實施細則》要求年檢的事業單位有變更事項的通過《長治日報》向社會公示，加強監督。四是收費關。嚴格執行國家計委、財政部關于事業單位登記費收費標準收費標準。堅決杜絕年檢工作中的不正之風，嚴肅財經紀律，在年檢工作中沒有亂收費、搭車收費等違法違規現象。

四、建立機制，依法加強對《事業單位法人證書》的使用管理《條例》和《實施細則》明確規定，《事業單位法人證書》是事業單位法人資格的唯一合法憑證，未取得《事業單位法人證書》的單位，不得以事業單位名義開展活動。為此，我們在年檢工作中認真貫徹中央省、市十五家相關部門分別聯合下發的關于事業單位法人證書使用的有關規定精神，進一步加強了對《事業單位法人證書》使用的監督管理。一方面，主動加強了與質監、工商、稅務、金融等部門的聯系與溝通，要求他們予以積極配合，在辦理涉及事業單位相關業務時，注意查驗《事業單位法人證書》，在證書的有效期限內方予受理。另

一方面采取了不定期的組織上述相關部門開展對《事業單位法人證書》使用的互訪活動，建立了相互監督、相互支持的聯動工作機制，以“使用”促“年檢”，形成合力。有效制約了不進行年檢的事業單位開展相關社會活動，讓事業單位認識到辦證是有用的，從而真正發揮了《事業單位法人證書》的使用效果，保證了年檢工作順利開展。

五、提高效率，為參檢單位提供優質服務

針對事業單位年檢時效性強、工作任務重的特點，為確保按時完成年檢任務，全市各級登記管理機關以高度負責的精神，采取切實有效措施，始終堅持把握年檢工作質量第一的原則，積極主動為事業單位年檢提供優質服務，以服務促年檢。一是設立了專門的咨詢電話和下發了《網上提交年檢常見問題解決辦法》，對網上年檢的操作流程、具體步驟，進行耐心細致的指導，釋疑解惑，保證年檢材料的準確性；二是對參檢的事業單位，因人員變動不會網上操作的人員，采取了“請上來”和“沉下去”的辦法，進行現場培訓；三是對年檢完畢的事業單位當場打印換發事業單位法人證書，不拖拉、不積壓，較好地滿足了事業單位對法人證書的使用需要，樹立了登記管理部門良好的社會形象。

六、認真整理，及時做好年檢材料歸檔

參檢單位在通過網上審查，年檢材料和變更材料合格后，我們及時反饋信息，要求參檢單位下載所需報告書，在規定的時間上交紙質材料，我們為搞好年檢材料歸檔工作，對年檢材料進行了復核，并按照省登記局關于事業法人登記檔案管理的有關規定，進行了及時整理

歸檔，確保了檔案材料齊全、清晰可查。同時，我們還及時做好網上登記管理信息的整理、掃描和修改工作，為今后的事業法人監督管理工作提供真實有效的依據。

七、愛崗敬業，爭做人民滿意公務員

從事事業單位登記管理工作至今，我熱愛本職工作，忠于職守，我所從事的這項工作編委辦公室的窗口，代表著編委辦公室的形象。我時刻以國家公務員的標準嚴格要求自己，滿腔熱忱地忘我工作，努力恪守和踐行著一名公務員的操守與準則，樹立了編制部門和編制干部的良好形象。

第五篇：立足本職工作

立足本職工作，做到愛崗敬業 一個人只要不甘于平庸，就可能在勇于進取的奮斗中奏響人生壯麗的樂章，在自己的崗位舞臺上實現自己的人生價值。立足本職工作，做到愛崗敬業是一種承諾，是一種義務，是一種態度，更是一種精神。只有珍惜崗位，才能愛崗敬業。工作崗位是我們展示自我價值的天地，是人生旅途拼搏進取的支點，是實現人生價值的基本舞臺。既然選擇了這個崗位，我們就要有較強的敬業精神，無論什么崗位只是分工的不同，都是為公司做貢獻，做好本職工作是對每位職工最起碼的要求。要做到愛崗敬業，就要熟練掌握本職崗位業務技能，不斷學習業務知識和管理知識。我作為電子商務部的一員，就要不斷熟悉互聯網，電子商務等行業，能較好的掌握互聯網，電子商務平臺技術發展趨勢，動態。努力掌握最新軟件操作技巧。如Dreamweaver CS6，Adobe Photoshop CS6，美圖秀秀，光影魔術手等相關軟件。提高自己的綜合素質，把自己鍛煉成勝任這個崗位的復合人才，用自己的聰明才智，干出更多的工作業績，體現一個人的人生價值。

敬業就是用一種嚴肅、認真、負責的態度對待自己的工作，勤勤懇懇、兢兢業業、忠于職守、盡職盡責。崗位就意味著責任，只有對崗位工作敬業，才會全力以赴，才會自發自動、高標準、高質量的完成工作。其次要精業。只有精業，工作才有底氣，事業才有生氣，工作才會出成績。成功沒有捷徑,輝煌的背后是鮮為人知的努力。我們必須勤于學習，邊干邊學，工作才能精益求精，才能創先爭優。

我以為不論是一個管理者，還是普通的職員，首先要知道自己的本職工作，熱愛本職、端正工作態度，在工作崗位上尋找樂趣，從而體現自己的生命價值。我們任何一個人，一旦步入社會走上了自己的工作崗位，做好自己的本職工作就成了我們工作生涯中一個永恒的主題。無論你從事何種職業；無論你是何等職位；無論你的收入高低都是如此。做到干一行愛一行，要熱愛自己所從事的職業崗位。才能創亮點、出業績，這是干事創業的先決條件。而做好本職工作是一個人最基本的職業道德，也是對工作的一個最起碼的標準。工作中應該具有飽滿的工作熱情；具有認真負責的工作態度；具有勇于奉獻的工作精神和樂于創新的工作意識。敬業是基礎，樂業是前提，勤業是根本，只有把自己的工作做到位，盡到自己的工作責任，才能稱得上是一名稱職和合格的工作人員。做好本職工作，就要從現實做起，從自己做起；勇于主動承擔工作責任，不知難而退，盡心盡責，樂于奉獻；注重自身能力的培養，加強學習，提高業務能力，提高自身綜合素質；工作中細致認真，盡心盡責，出現問題及時發現，并為工作獻計獻策，勇于實現工作中的創新；結合自己崗位的特點，樹立自己正確的事業觀、價值觀，規范自己的行為。我們既然選擇了這項工作，就當義不容辭、滿腔熱情地對待它，專心專意做好它。“思想決定行動”，正確的人生觀、事業觀是我們做好本職工作、促進個人發展、求得長足進步的取勝之匙。任何地方、任何時候，我們都要樹立“工作為個人”的思想，“工作是施展自己才能的舞臺。我們寒窗苦讀來的知識，我們的應變能力，決斷力，適應力，以及我們的協調能力都將在這個舞臺上得以展示。”人生離不開工作，工作不僅能賺到薪水，同時，艱難的事務能鍛煉我們的意志，新的任務能拓展我們的才能，與同事的合作能培養我們的人格，與他人的交流能訓練我們的品性。要善溝通、重協作。“只有團結才有力量，只有團結才會出戰斗力”，工作中只有相互理解、相互支持、相互配合，才能使工作健康良性發展。在同事間要以溝通促進友誼，以諒解促進團結，珍惜緣分，增進了解，相互補臺，奮發進取。電子商務部是一個團隊，每個成員都有自己的專業和熟悉的領域，遇到問題，只有做到團隊協作，相互扶持，成員之間相互交流，共同迎難而上，就沒有解決不了的問題。要學會管理壓力并科學釋放壓力。一個人無論多么喜歡自己的工作，工作多多少少都會給他帶來些壓力。面對壓力，應該學會管理壓力并科學釋放壓力，減輕對工作的恐懼感，心情輕松才容易重燃激情。現實生活中我們每人都應弄清楚自己是誰、在哪里、該干什么．工作中平時難免要受點氣、受些委屈，這需要我們站得高些、看得遠些、想得深些，說到底是要有度量。在你的崗位上，有多大的胸懷，就有多大的事業。企業在不斷的發展，我們應當多學習多掌握新知識新技能，把本職工作作為干好事業的平臺，以強烈的事業心和責任感為企業的建設貢獻青春才智。愛崗是我們的職責，敬業是我們的本分，青春是我們的資本，奉獻是我們崇高的追求。讓我們充滿激情和希望，把青春年華奉獻給我們的公司，在最平凡的崗位，閃出最耀眼的光！