第一篇：2014年度抓基層黨建工作專項述職報告

2014年度抓基層黨建工作專項述職報告

一年來，我在街道黨工委的正確領導下，堅持抓班子、帶隊伍，積極發揮帶頭表率作用，努力建設基層服務型黨組織，取得了一定成績。現將有關情況做如下匯報：

一、履行抓基層黨建職責情況

1.制訂工作計劃。作為社區第一責任人，年初，按照上級黨工委關于“社區大黨建”建設的要求，結合本社區的具體情況，認真制訂了社區黨建工作年度計劃，并對照黨建計劃認真進行謀劃，對黨建工作的內容，完成時間、具體措施和責任人一一加以落實，并定期檢查，確保按期完成，落實到實處。

2.切實抓好領導班子自身建設。首先社區“兩委”先后召開了8次班子會議，分別研究了黨員發展工作、在職黨員進社區工作、以及如何發揮好社區黨員先鋒模范作用等方面的問題。在工作中本人一直注意發揮好示范帶頭作用，凡是要求班子成員做到的，自己首先做到；凡是要求班子成員完成的工作，自己首先做好。在平時工作中堅持做到公平、公正，工作上充分發揮大家的主觀能動性，較好維護了班子的團結，提高了班子的戰斗力。

3.開展社區干部黨員大走訪活動，堅持接地氣。在黨的群眾路線教育實踐活動中，由我做領頭人，組織社區“兩委”班子成員開展黨員干部大走訪活動，按照網格化管理的要求，責任到人。利用下班后的休息時間，帶上民情日記本，每天一戶主動深入黨員家中，耐心細致地聽取他們的意見和建議，了解他們的所需所想，做好政策解釋工作，進一步密切了黨群關系。

4.起好帶頭作用，堅持以身作則。今年本人帶領社區“兩委”成員、社區黨員群眾全面系統地學習了黨的十八屆四中全會精神，使自己思想和理論素質有了較大提高。同時抓好“兩委”班子的學習，組織集體學習交流6次。

二、重點工作推進情況

2014年，重點抓了以下幾項重點工作：

1.針對黨的群眾路線教育實踐活動中群眾反映強烈的突出問題，抓好整改落實，取信于民。對群眾提出的26條建議，我們進行認真梳理，并逐一解決。

2.把解決民生問題作為工作重點，提升居民的幸福感。通過社區干部大走訪等方式進一步摸清了社區困難群眾的基本情況利用各種形式進行幫扶。針對高齡空巢老人，我們組織開展“幫把手”特色服務活動。組織黨員志愿者與空巢老人結成“一對一”幫扶組合，定期上門幫助老人打掃衛生、購買物品、開展精神慰藉等。3.按照社區大黨建格局的要求，充分利用轄區資源，發揮共建單位的作用，共同舉辦了社區大型文藝匯演以及學雷鋒志愿服務系列活動。我們還組織社區黨員群眾積極參與社區“三關愛”等關愛活動，利用社區黨支部的影響力，發揮社區黨員群眾的余熱性，一起投身到社區文化活動中來，營造出一個溫馨和諧的社區文化氛圍。

三、存在的突出問題

1.本人在創建服務型黨組織的意識不強、能力不足、措施不夠有力，工作上滿足于一般化，得過且過，缺乏進取意識，導致工作中有時處于被動應付狀態。2.本人在組織社區黨員隊伍建設的活動中過于死板，活動形式有待進一步提高。3.本人在平時工作中黨性黨紀方面存在不足。

四、存在問題的主要原因

作為社區黨建工作的第一責任人，本人應對此負主要責任，主要原因：一是學習不足，往往因為強調工作忙而擠掉了學習，產生以干代學的傾向，導致對中央精神理解不深，執行不力，缺乏責任意識、大局意識、服務意識。二是創新不力。工作中缺乏創新精神，特別是社區黨員隊伍建設中缺少新的形式和機制，導致工作在低水平上重復，難以躍上新的臺階。三是協調不暢。作為帶頭人，與班子成員之間交流、溝通不夠，與其他兄弟社區和駐區單位黨組織交流溝通不夠，向上級黨組織及時匯報請示工作不夠，從而難于把方方面面的積極性調動起來，形成合力。四是督查不嚴。對作風建設中一些苗頭性，傾向性問題發現不夠及時，對一些具體的人和事不敢大膽抓、大膽管，總想多栽花、少栽刺，存在好人主義。

五、下一步的思考及打算

一是進一步加強理論學習，凡是要求班子成員和一般黨員干部學習的內容，自己首先學好學深，從制度上保證有充分的學習時間，防止以干代學，同時認真學習好社區業務知識，不斷提升抓好基層黨建和服務居民群眾的本領。二在社區黨員隊伍建設方面勇于創新，如利用重大紀念日為載體，組織黨員開展為民服務活動，鼓勵黨員加入“黨員志愿者”隊伍，為居民群眾服務，把社區廣大黨員的積極性充分調動起來，共同推進社區建設。三是加強與其他兄弟單位和駐區單位黨組織的橫向聯系、雙向交流，開展“共創共建”活動，定期召開聯席會議，通過民主協商共同處理好社區事務。四是加強黨建工作制度建設，鞏固和發展黨的群眾路線教育實踐活動的成果。重視源頭治理，堅持建章立制，全力推進“規范化、制度化、公開化”建設進程，建立健全黨員干部聯系群眾、服務群眾的制度機制，強化督查考核，使好制度發揮好效應，不斷夯實黨組織在社區的執政基礎。

六、嚴守黨的政治紀律、嚴格執行民主集中制情況

一是平時做到堅持公正、公平，工作上充分相信和依靠班子每個成員，嚴格按照分工，充分發揮大家的積極性。二是認真執行民主集中制原則，積極營造暢所欲言的民主氣氛，時時警示自己，不搞一家之言，不搞個人主義。

第二篇：抓基層黨建工作專項述職報告

抓基層黨建工作專項述職報告

在今年的基層黨建工作中，我堅持“抓發展必須抓黨建，抓黨建就是抓發展”的理念，著眼發展新要求，順應群眾新期盼，堅持以基層服務型黨組織建設為統領，認真履行“第一責任人”職責，重點抓了五項工作。

一、深入開展“訪、知、解”

省委組織“訪、知、解”活動，抓住了干部作風轉變的切入點，抓住了服務型黨組織建設的著力點。我們堅持走訪活動常態化，在組織全市干部進村入戶的同時，我帶頭擴大走訪范圍，深入14個縣（市、區）的32個鄉鎮、74個農村走訪農戶，了解民意，認真解決群眾迫切希望解決的具體問題。市、縣兩級干部把“訪、知、解”活動和去年以來實施的“千名干部進企業、萬民干部下農村”結合起來、與干部下鄉住村結合起來、與領導干部包村增收結合起來，在“訪、知、解”中強化宗旨意識，養成服務自覺。市縣兩級14978名干部住村4893個，走訪農戶14.5萬余戶，辦實事9833件，落實幫扶資金5.4億元，解決問題7321個。我體會到，了解民意辦實事，是推進基層服務型黨組織建設的根本。

二、干部全員搞“四諾”

創建服務型黨組織，養成言行一致的習慣很重要。年初開始，我們開展了全員搞承諾、示諾、踐諾、評諾的“四諾”活動：一是各級干部承諾全覆蓋。結合崗位職責確定辦實事項目，做出公開承諾；二是“五位一體”示諾全方位。把所辦的具體實事、完成時限在媒體、文件、公共場合、項目現場和各自辦公室進行展示，形成無處不在的自逼機制、他逼機制和倒逼機制；三是服務發展踐諾全上陣。按時段、按標準抓好落實，辦好承諾事項；四是黨員群眾評諾全公開。組織黨員、群眾、“兩代表一委員”等公開評議，接受社會監督。通過“四諾”活動，我市項目建設、具體實事得到有效落實，基層黨建的實際成效凸顯，形成了黨建跟著項目走、組織圍著項目建、干部盯著項目干的良好氛圍。我體會到，承諾是理清思路的過程，展示的是一種勇氣；示諾是自逼加壓的過程，展示的是一種底氣；踐諾是真抓實干的過程，展示的是一種士氣；評諾是接受監督的過程，展示的是一種人氣。“四諾”符合基層實際，符合總書記在河北省委民主生活會上講話的要求，是我市創新基層黨建的重要抓手。

三、推行“一評兩監督”

在推進農村發展的實踐中，農村干群矛盾相對較多，是滯約農村發展的一個關鍵因素。通過“訪、知、解”和多次接訪，我感到造成這種情況的重要原因，是村務決策“程序空轉”，“四議兩公開”執行走樣，支委的提議沒人把關，商議、審議、決議過程和執行沒人監督，使制度流于形式，好制度沒有產生好效果。鑒于此，我注意推動基層實踐創新，及時總結經驗，在全市鄉鎮推行了“一評兩監督”辦法，來規范“四議兩公開”操作。“一評”就是鄉鎮黨委對村黨組織提議事項提前介入，審核評估把關；“兩監督”就是鄉鎮包村干部對決策操作程序和決策實施過程全程監督。決策過程和實施結果實行“一檔雙存”，由鄉、村分別保存，方便群眾隨時查核。有效避免了村務決策隨心所欲，強化了源頭把關；避免了民意失真，促進了民主管理；避免了鄉鎮責任懸空，強化了服務基層的責任意識；避免了干群矛盾，保障了村民利益，使干群關系深度融合，農村穩定持續好轉，發展環境不斷優化，創新活力有效增強。

四、實施“代理代辦制”

工業化、城鎮化加速推進，農村人口流動性增強與社會化服務滯后的矛盾日益凸顯。解決這一問題，是基層黨組織強化服務的重要任務。為此，我們推行了兩項服務措施。一是民事“雙向代理制”。把縣直部門涉及民生的有關事項延伸到鄉鎮，通過依法委托或授權，由鄉鎮代辦；把鄉鎮的有關事項延伸到本鄉外出務工人員相對集中的城鎮，在城鎮建立鄉鎮代辦點。這樣做既方便了農村留守群眾，不到縣城就能辦成事；又方便了外出務工農民，不回鄉里也能辦了事。二是在邊遠農村建立“黨員干部是群眾事務代辦員”的制度。由鄉村黨員干部為群眾全程代辦有關事項。目前，全市縣級政務大廳與鄉鎮服務中心全部完成了工作對接，偏遠農村群眾戶口遷移、低保審批、工商證照辦理、新農合報銷等20余項涉及群眾生產生活的事項已經由鄉村黨員干部代辦。這是基層組織履行服務職能的最直接體現，效果很好。

五、著力營造好環境

建設基層服務型黨組織，關鍵在干部。培養選拔好干部，關鍵是機制，關鍵是營造好的政治生態，形成好的用人導向。我們堅持實績導向，全面推行具有忻州特色的“三三制”干部提名辦法，堅持干部考核、重點工作考核、民意測評各占三分之一權重，做到了民意與實績、素質與能力并重，杜絕了“拉票”現象，干部選任風清氣正，使干得好的用得好、有作為的有地位。今年，我們相繼把原平工業園區建設、中心城區“7451”工程推進、創建國家衛生鎮、農業結構調整中實績突出的8名鄉鎮黨委書記提拔重用，體現了良好的實績導向、服務導向，社會反響很好。

黨建是統領，黨建是龍頭，黨建是綱，綱舉目張。通過下大力氣抓基層黨建，抓基層服務型黨組織建設，有力地促進了全市發展。年初確定的轉型項目均已落實，工業增加值持續大幅增長；中心城區基礎設施建設日新月異，違法建筑均無補償拆除；集成創衛如期成功，已經有7個縣5個鎮成為國家衛生城、鎮。全市上下精神振奮，勢頭正旺。我們深感，這都是抓黨建帶來的必然結果，“一因多果”。

基層黨建任重道遠，我們的工作還是初步的，差距還是不少的，特別是山老區基層黨組織有資源、有能力為群眾服務方面還面臨諸多難題。我們將認真學習借鑒兄弟市先進經驗，全面貫徹黨的十八大精神，以基層服務型黨組織建設統領基層黨建全局，團結帶領廣大黨員為忻州轉型跨越、趕隊前行、進位爭先作出新貢獻。

第三篇：抓基層黨建專項述職報告

馬澗鎮2011年抓基層黨建工作

專項述職報告

黨委書記吳歆

根據通知要求，下面我就基層黨建工作進行專項述職。黨的基層組織是黨全部工作和戰斗力的基礎，是落實黨的路線方針政策和各項任務的戰斗堡壘。作為馬澗鎮黨委書記，我始終嚴格要求自己當好黨建工作“第一責任人”，以貫徹落實科學發展觀為統領，多措并舉，扎實推進基層黨建工作。

對于抓基層黨建工作的理解，我認為抓基層黨建工作就是要按照上級黨組織的決定和指示，結合自身實際，研究制定本鎮基層黨建工作規劃、計劃、制度和措施，并組織實施；建立健全黨的基層組織，擴大黨建工作覆蓋面，領導和指導基層黨組織有效開展工作；不斷加強基層黨組織領導班子建設，及時整頓軟弱渙散、不起作用的基層黨組織；注重加強黨員隊伍建設，指導基層黨組織做好發展黨員工作，加強對黨員的教育、管理、監督和服務。回顧一年來，主要做了以下幾方面工作：

一、推進思想政治建設，確保黨員干部隊伍素質整體提升

1、以“學習型黨組織”建設為主抓手，通過主題教育、集中輪訓、專題研討等多種形式，重點抓好黨的十七大、十七屆六中全會以及市黨代會會議精神的學習，著力提高領導干部駕馭全局和務實創新的能力。

2、黨委換屆后，嚴格按照“黨政工作相協調”的原則，-1-

對班子成員進行科學合理分工，切實調動班子成員的工作積極性；狠抓民主集中制原則的學習貫徹，對重大問題研究是遵守《黨委議事規則》，不斷增強領導班子解決自身問題的能力，進而推動領導班子思想政治建設。

3、通過制定完善有針對性的學習制度，堅持組織機關黨員干部每周一集中學習，用科學的理論武裝黨員干部的頭腦。注重加強對機關黨員干部的經常性監督和日常管理，積極轉變作風，黨員干部的工作水平、工作效率有了顯著提高。制定了機關《辦公管理制度》、《考勤制度》、《值班制度》、《財經管理制度》等，較好地整治了少數鎮干部政令不暢通、狀態不昂揚等問題。

4、農村黨員干部學習教育以現代遠程教育網絡為主陣地，積極為各村支部配備遠程教育專用設備，派專人負責，加強遠程教育站點建設和管理。積極發揮遠教資源優勢，利用遠教平臺開展科技知識培訓和市場信息服務。

二、注重活動平臺建設，確保爭先創優活動落到實處

始終堅持從馬澗鎮實際出發，在抓黨委“一班人”自身學習的基礎上，統一思想，制定實施方案，確保了活動貼近實際，操作性強。

1、把楊梅節、第二水源、村級換屆選舉等工作作為學習實踐活動的主平臺。楊梅節期間，創建了“黨員示范崗”，黨員干部帶頭大掃除、帶頭維持市場秩序、維護治安，為舉辦一屆干干凈凈、平平安安、紅紅火火的楊梅節獻了一份力。負責第二水源政策處理工作的黨員干部采取“白+黑”和“5+2”的工作方法，冒高溫酷暑，奮戰林間田頭，用8天

時間就完成了原計劃用一個月完成的800畝山地征用工作。

2、承諾制度

3、閃光言行

三、加強村級組織建設，確保村級組織換屆成果鞏固

針對換屆后，部分村組織成員新的特點，我們著力在規范組織運行上下功夫。尤其是在新修訂的省村級組織工作規則下發后，我們采取以會代訓的方式組織了培訓，特別是對規則的一些新亮點作了重點說明，并安排機關干部深入到村實地指導。按照抓培訓提素質，抓考核增動力、抓人才建隊伍的思路，努力提高各村級組織班子成員的政治理論素質，不斷增強他們的發展意識。通過嚴格考核，全面落實工作激勵機制，大部分村組織成員成為了農村經濟建設的帶頭人。（舉例子）對于后進村，我們堅持揪住不放，做到問題不解決不罷手。對里莊、塘上、鄭宅、大二等幾個后進村，我們采取組織由鎮班子領導為組長的工作小組進村進行清帳理財和解決矛盾、由鎮里工作片干部兼任村書記等辦法，四個后進村面貌均有了較大改善。

四、重視兩新組織建設，確保非公企業黨組織覆蓋全面推進

2011年4月以來，我們按照動員部署、調查摸底、抓好規范、檢查驗收、建章立制五個階段穩步推進，順利完成了非公有制黨支部的建設工作。持從調研入手，切實掌握每個非公有制企業的黨員數量和結構的第一手資料。通過靈活采取企業有三名以上黨員的獨立成立支部、對不滿三名黨員的企業由鎮黨委委派機關黨員到企業任指導員成立支部或幾

個企業聯合成立支部的辦法新建了9個支部，新覆蓋企業38家，黨員45名，保證了非公企業黨組織的高覆蓋率。同時進一步完善了“三會一課”、組織生活會、民主評議黨員、聯系群眾等制度，進一步增強了非公企業黨組織的凝聚力和向心力，使企業黨員能夠全部過上組織生活，能夠很好地接受黨組織的教育，從而使黨員的先進性得到不斷強化。

去年，我鎮基層黨建工作雖然取得了一定的成績，但回顧自己所做的工作，還存在一些薄弱方面：一是個別基層黨支部的凝聚力、戰斗力有待進一步加強；二是部分農村“兩委”干部抓經濟謀發展思路不夠清晰，創新意識不夠強。三是部分基層黨組織存在青黃不接的現象。究其原因，我認為根本在于兩個方面：一是目前基層黨組織的黨員文化普遍不高、能力不是很強，我們雖然組織了一些培訓，但力度還不夠，有時還是形式重于內容；另一方面是在吸引有知識、有能力的年青人進入基層黨組織的方法手段還比較少，一些有能力、有素質的年青人不愿留在村里；同時，在引導大學生村官真正把自身能力發揮到帶領農村經濟建設上還是有一些差距。

2012年，我將對照黨委書記的職責，認真抓好基層黨建工作。總的按照“日常工作缺位什么就補位什么，群眾需要什么就提供什么，組織能做什么就做什么”的原則，制定具體舉措如下：

一是嚴格落實黨支部書記、委員輪訓機制。采取專題集訓、以會代訓、示范觀摩等形式，搞好經常性的培訓，提高他們落實各項組織制度和帶領群眾走上致富道路的能力。鎮

機關干部利用下基層檢查指導工作的時機，面對面地幫，手把手地教，通過經常性、隨機性幫帶提高他們的素質和能力。

二是扎實推進《村級組織工作規則》落實。進一步組織村兩委成員學習新《規則》，在5個村就村務聯席會議、黨務、財務和村務公開、“三資”管理進行試點，在取得經驗后，在全鎮所有村進行規范統一。

三是做好聯系非公有制企業黨組織工作。針對我鎮非公企業黨支部中黨員文化水平不高，對黨建知識掌握不全面的實際問題，我們將繼續采取選派熟悉黨建工作的干部到非公企業任黨建指導員的工作方法，具體指導企業抓好非公企業黨支部建設。

四是抓好基層黨組織人才的培養選拔。注重在把到村任職的大學生培養成合格的村干部上下功夫，鼓勵引導大學生村干部帶頭創業、帶民創業。堅持把農村致富能手、返鄉創業人員、大中專畢業生作為新發展黨員的重點培養對象，切實使更多富有活力和創造力的新鮮血液補充道基層黨員隊伍里，從而增強黨員的先鋒模范作用。

五是加強基層黨建責任體系建設。嚴格落實工作責任，鎮黨委是基層黨建工作第一責任集體，黨委書記是第一責任人，分管基層黨建工作的領導是直接責任人；支部書記是各支部黨建工作第一責任人。鎮黨委與各支部簽訂基層黨建工作目標責任書，各支部在年底要就黨建工作向鎮黨委述職并接受黨員和群眾滿意度測評。

以上就是我抓基層黨建工作的專項述職報告，如有不妥

之處，敬請各位領導批評指正。

2012年2月12日

第四篇：黨委書記抓基層黨建工作專項述職報告

創先爭優

搶抓機遇

加快推進濱海特色小城鎮建設步伐

——同志抓基層黨建工作專項述職報告

（2011年1月）

按照市委關于在基層組織和黨員中深入開展創先爭優活動的安排部署，田橫鎮黨委高度重視，精心謀劃，科學部署，以“筑堅強堡壘、樹先鋒形象、促科學發展”為主線，以實現跨越發展、打造濱海特色小城鎮為目標，緊緊抓住青島即墨兩級加快建設重點中心鎮的歷史機遇，對創先爭優活動提出了新的更高的要求，采取圍繞黨建抓爭創、體現發展抓爭創，突出民生抓爭創的措施，積極動員全鎮各級黨組織和黨員干部深入開展創先爭優活動，不斷鞏固擴大學習實踐科學發展觀活動的成果，有力推動了鎮域經濟社會快速發展，加速了濱海特色小城鎮的建設步伐。我們的主要做法是：

一、圍繞黨建抓爭創，充分發揮基層黨組織的戰斗堡壘和共產黨員的先鋒模范作用

在創先爭優活動中，我們把抓班子、帶隊伍作為強基固本、護航發展的重中之重，以強化制度管理為總抓手，以打造想干事、能干事、干成事的鎮村干部隊伍為目標，結合“四日合一”和“我是黨員我帶頭”主題活動的深入開展，大力實施基層組織建設年提升工程，全鎮上下形成了說了辦、定了干，心齊勁足、創先爭優的濃厚氛圍。2010年，我鎮為確保各重點項目工程落戶，累計完成了涉及26個村莊、1900余畝土地、2000余戶群眾的土地流轉和地上附著物補償工作，且未引發一起不穩定事件，有效發揮了基層黨組織的戰斗堡壘作用和共產黨員的先鋒模范作用。

一是強化責任意識，創新黨建工作。為進一步提高鎮村兩級黨組

織和廣大黨參與活動的積極性和責任意識，我們以鎮、村黨組書記雙向黨建述職為抓手，在扎實落實鎮干部列席村莊會議制度、村級合同管理、村集體資產代管等項制度的基礎上，進一步豐富黨建工作內容，明確規定每年各級黨組織書記實行兩次黨建述職，重點述職黨建工作的思路、特點和薄弱點，講下一步的工作計劃和措施。實施綜合考核排位，實行責任追究，對抓黨建工作業績突出的進行表彰，對抓黨建不力的進行通報批評，限期整改，對不能履行職責，造成不良影響和后果的，追究領導班子和黨組織負責人責任。

二是開展調查研究，推進黨建工作。全面深入的掌握基層動態，是抓好黨建工作，推動經濟社會又好又快發展的重要保障。為此，我們提出“班子看班長，中層看班子，扎根一線謀發展求和諧”的口號，規定班子成員必須經常性走村入戶，真正沉到基層聽民聲、匯民意，并做好走訪記錄，定期召開專題會議湊情況、理思路、找問題、定措施。實行鎮干部包村制度，安排機關中層干部全部包村到戶，有效推進了我鎮的黨建工作。2010年年初，我們以管區為單位，組織開展了村情民意大調研活動，利用三個月的時間，對全鎮48個村莊逐一調研把脈，并形成調研報告。此舉既使我們全面掌握了村情，又在鎮村上下形成了爭先恐后下基層、創先爭優干實事的濃厚氛圍。

三是實施有效措施，鞏固黨建工作。第一，通過培訓拓思路。年初，我們組織鎮村黨員干部到南山集團等先進區位參觀學習，進一步解放思想、統一步伐；年中組織對鎮內新農村“五化”先進村莊現場觀摩，達到學先進、找差距、促發展的目的。第二，管區引導促行動。管區是上傳下達的“樞紐”，基層工作的第一責任人。今年，我們為各管區配備了專用車輛，加強了管區力量，配套實行了包村聯絡員制度，并通過印發《田橫工作動態》、《管區輿情匯總》等，及時通報、主動引導，確保了鎮村上下暢通、步調一致。第三，適時調整強班子。今

年，針對個別村莊支部書記與村主任不和，導致村兩委班子癱瘓的現實，鎮黨委適時調整了3個村莊的支部書記，調整后的班子關系和諧，重新走上了帶領全村群眾謀發展、促和諧的健康快車道。通過適時調整，達到了激活一個、教育一片的目的。

二、體現發展抓爭創，確定科學發展思路

我們以深入學習實踐科學發展觀為主題，注重引導基層黨組織和廣大黨員干部解放思想，理清思路，找準定位，搶抓機遇，細化措施，加快推進重點中心鎮建設步伐。

一是解放思想，搶抓機遇，打牢發展的思想基礎。在開展創先爭優活動中，我們充分認識到，只有解放思想才能確保在發展中不落伍、不掉隊。把開展爭創活動與認真貫徹落實中央十七屆五中全會精神相結合，與深入開展學習科學發展觀活動相結合，教育鎮村黨組織和黨員搶抓上級政策支持、改善重大基礎設施條件的重大歷史機遇，進一步增強使命感和責任感，借助外力，激活內力，挖掘潛力，立足新起點，引導各級黨組織和廣大黨員干部轉變觀念，樹立“創先爭優，后來居上”的意識，堅持把田橫的發展納入全市加快東部開發建設的總體戰略中去審視、去謀劃，堅定不移地實施打造濱海特色小城鎮發展戰略。

二是理清思路，找準定位，明確跨越式發展方向。在深入開展的創先爭優活動中，我們把統一思想，理清思路，明確田橫的發展方向作為重點。市委十二屆十次全委（擴大）會議召開后，我們在全鎮進行了“解放思想、干事創業、加快發展”大討論，對照先進找差距，集思廣益尋良策，全面分析自身優勢和發展機遇。我們認為：田橫鎮作為山東省中心鎮、青島市重點中心鎮，地處東部沿海，人文、自然資源豐富，旅游、水產養殖、漁業等產業漸成特色，發展潛力較大，發展空間廣闊；隨著濱海公路的通車，海即跨海大橋、疏港公路的即

將建成，交通條件明顯改善，接受青島、即墨城區輻射、開闊發展空間的區位優勢明顯增強，具備了承接城市拓展和產業轉移的基礎條件。特別是市委、市政府東部開發建設等重大戰略決策，為田橫加快發展提供了千載難逢的歷史機遇。全鎮上下在反復討論中認清了優勢、統一了思想、明晰了思路、增強了信心。鎮黨委、政府經過充分醞釀、反復論證，將全鎮總的發展思路確定為：以大項目建設為重點，構筑新型產業體系；以小城鎮建設為主體，打造優美城市環境；以和諧社會建設為基礎，營造社會文明、民生幸福、安全穩定的大好局面，爭取利用3年左右的時間，將田橫鎮建設成為我市以臨港產業為支撐的新型工業基地和以高端旅游產業為支撐的濱海旅游新區，初步形成擁有10萬人口的發展領先、功能齊全、環境優美、特色鮮明的現代化濱海新城鎮。

三、瞄準目標抓爭創，加快推進重點中心鎮建設

為推進田橫跨越式發展，根據黨組織和黨員創先爭優活動開展情況，我們細化工作措施，明確工作任務，狠抓工作落實。在全鎮范圍開展黨組織和黨員示范工程建設，從鎮到村層層建立自己的示范點，以點帶面、典型引路。為切實轉變各級黨組織和黨員干部的作風，我們制定出臺了《田橫鎮創先爭優活動實施意見》，積極引導基層黨組織和廣大黨員干部在實現田橫跨越式發展中創先爭優，加快推進重點中心鎮建設。

一是大力發展造船業。造船業作為“工業之母”，能夠帶動原材料、冶金、機械、化工、電子等近百個產業的集聚發展，對經濟的發展具有極其強大的拉動作用。面對田橫鎮工業發展基礎較為薄弱的現實，我們將造船業發展作為實現產業轉型升級的首要突破口，依托女島船舶工業功能區，加快推進揚帆造船項目建設。為加快項目建設，我們成立了專門的領導班子，安排一名副書記靠上抓，想項目之所想、急

項目之所急、辦項目之所需，主動超前高效地為項目搞好服務，對項目方提出的困難和問題，堅持特事特辦、快事快辦，加大協調力度，搞好全方位服務。截至目前，項目已累計完成投資12.9億元，1號舾裝碼頭及材料碼頭、50噸門座起重機完工并投入使用，機加工車間、35千伏總降壓站已具備使用條件，年底前主體工程將全部竣工。特別是1800噸級的首制船已于2010年11月9日交付使用，近期又與香港恒祥航運公司達成了總造價25億元的6艘20.5萬噸級散裝貨輪意向。項目建成達產后，年生產能力達150萬載重噸，實現銷售收入60億元，利稅總額6億元，安臵當地勞動力3000余人。

二是大力發展重型裝備制造業。裝備制造業是國家的戰略性產業，對財政增收、經濟增長、擴大就業和產業升級意義重大，是實現工業化的必備條件。瞄準重型裝備制造業，完美聯姻正高速發展的核電產業，是田橫鎮培育支撐產業、實現轉型升級的又一招“妙棋”。為此，我們成立專門領導班子，建立主要領導抓調度、分管領導抓落實、專業部門抓服務的工作機制，積極配合市大項目辦，全力做好莊明核電及重型容器鍛造項目引進工作。2010年9月25日，投資30億元的莊明核電及重型容器鍛造項目正式簽約落戶，11月9日到位首筆資金3000萬元，目前已完成公司稅務登記和工商注冊，占地2000畝的一期項目區規劃設計，正在進行地質勘探和場地平整，項目研發中心及相關配套項目同步有序引進。該項目達產后，年可生產各類大型鍛件8萬噸，實現銷售收入109億元，上繳稅金6.7億元，吸納勞動力3000人，將成為繼一重、二重和上重之后國內第四個重工業基地和國際先進的核電及重型容器鍛件生產制造基地。

三是強化基礎設施配套。在全面調研、科學分析和充分借鑒國內外先進區位發展經驗的基礎上，我們將強化基礎設施配套作為提升城鎮綜合競爭力的主抓手，創造性開展“城市建設與管理啟動年”主題

活動，加快小城鎮建設步伐。積極對接全市總體發展規劃，聘請上海通濟大學等有關專家，先期對田橫鎮駐地發展規劃進行重新調整修編，規劃了行政文化綜合區、生活居住區、高端生態旅游居住區和新興工業服務配套區等4個功能區，實現由“點”到“面”、由“線形”到“塊狀”發展格局的根本性轉變，樹立起與青島市重點中心鎮相匹配的濱海小城鎮新形象。抓住新一輪土地規劃修編的契機，及時調整土地規劃，落實了土地指標，在積極推進疏港公路和濱海公路兩條市重點道路的基礎上，新規劃建設了總投資1600萬元，總長4000米的新田二路、田橫大道、仲村西路、東環海西路向西延伸線等4條道路，以形成以疏港公路、濱海公路主干線為大動脈，以鎮域內“五縱三橫”規劃道路為脈絡的路網框架。目前，總投資2.4億元的疏港公路已投資1350萬元，工程施工路段達到12公里，完成土石方開挖15萬立方米、回填18萬立方米，分別占工程總量的30%和40%；橋梁、涵洞等工程施工已全面鋪開。總投資3.2億元的濱海大道涉及8個村莊、247畝土地、706戶補償戶的土地流轉、地上附著物補償已全部完成，已開始施工。田橫大道已投資500余萬元，完成土石方開挖1.8萬立方米，回填3.6萬立方米，完成罩油。東環海西路延伸線完成投資235萬元，建成通車。新田二路、仲村西路按計劃完成罩油。

四、突出民生抓爭創，確保田橫長治久安團結和諧

“保穩定、促和諧”是我們開展創先爭優活動的又一重點。對此，我們堅持突出民生主題，辦好辦事六件實事，盡最大努力解決好群眾普遍關注的教育、養老、供水等熱點問題，既讓廣大群眾共享到發展成果，又凝聚了共謀發展的心智。

一是解決田橫島吃水問題。投資750萬元實施田橫島供水工程，10月底已正式開始供水，徹底解決了島上居民“吃水難”問題。

二是修復田橫島碼頭。投資 260 萬元對田橫島存在安全隱患的36

座碼頭進行了維修加固，目前綠島碼頭基本完工，邊防所碼頭胸墻完工，正在回填，快艇碼頭胸墻正在施工中。

三是新建鎮中心敬老院。投資230 萬元，今年老人節前夕已正式投入使用，一期入院“五保”老人有22人。

四是推進“村村通工程”。投資600萬元，新硬化泊子進村路等總長8公里的6條道路，群眾出行更加方便。

五是加快新農村“五化”建設。目前已投資880萬元，硬化街道15萬平方米，栽植喬木5100余株，漿砌排水溝15000米，新建垃圾池30個，新上路燈260盞，粉刷墻面3萬平方米，新建休閑廣場4個，全鎮48個村莊全部實現“五化”。

六是新建擴建三所小學。總投資880萬元，目前泊子小學建設已經完工并投入使用，通過了青島市標準化學校驗收，田橫島、巉山兩所小學正在建設中。

各位領導，田橫鎮結合實際，在創先爭優活動中創造性地開展工作，取得了初步成效，但離上級黨組織的要求還有一定地差距。我們有信心，把握好我市東部大開發大建設這一千載難逢的歷史機遇，進一步深化拓展創先爭優活動，搶抓機遇，早日把田橫建成鰲山灣畔上一座特色鮮明的現代化濱海小城鎮。

第五篇：支部書記抓基層黨建工作專項述職報告

支部書記抓基層黨建專項述職報告

一年來，我按照教育局黨委的要求，以黨的“十七大”精神為指導，深入學習實踐科學發展觀，努力工作，廉潔自律，團結支部一班人，知難而進，完成了上級交給的各項任務，實現了工作目標，為教育事業、為學校的發展做出了應有的貢獻。現將個人履行黨建工作崗位職責的情況簡要匯報如下，懇請各位領導和同志們予以評議。

一、黨支部書記履行黨建工作責任情況

一年來，我努力抓好學習黨的十七大精神，積極開展學習實踐活動，立足學校實際，認真研究制定了黨建工作計劃，堅持黨員學習制度，黨建工作措施得力，成效顯著。黨支部積極開展組織建設工作，定期檢查計劃落實情況，組織黨員、積極分子學習有關黨建的文章，學習優秀黨員的先進事跡，廣大黨員干部積極分子提高了認識，明確了目標，鼓足了干勁，做出了成績，促進了學校各項工作的開展。發展黨員，嚴格執行有關規定。每年對黨員進行考核，評選優秀黨員進行表彰，及時總結黨建工作，發現問題，及時解決，學校重大事情黨支部研究決定，起到了黨支部的領導核心和戰斗堡壘作用。

二、黨員干部的思想政治建設

一年來，認真學習黨的十七大精神，學習科學發展觀的有關理論，學習十七屆四中全會精神，開展“解放思想大討論”，發放調查問卷，找出了制約學校發展的問題，制定了整改方案，進行了認真整改，促進了工作。學習黨章的有關規定，加強黨員干部的理想信念教育和思想道德建設，深入開展學習型黨組織創建活動，用科學發展觀理論體系武裝黨員干部，建立學習園地，進行心得交流，規定了一年一萬字讀書筆記。開展“爭做文明使者，創建文明校園”等活動，提高了黨員的認識水平和思想覺悟，逐步建設了一支高素質的黨員干部隊伍。

三、黨支部領導班子“龍頭”作用發揮好

我們進一步加強了黨支部班子自身建設，定期召開黨支部會議，研究制定黨員學習計劃，組織開展學習活動，定期召開黨支部民主生活會和黨員組織生活會，查找存在的問題，認真整改，促進工作，努力建設堅定貫徹黨的路線方針政策善、于領導科學發展的堅強領導集體。

四、努力加強基層黨組織建設

我校所有黨員全部參加了“三會一課”學習、教育活動，黨員的覺悟顯著提高，在各方面工作中都能起到先鋒模范作用。黨支部進一步適應教育發展的需要，優化組織設置，充實支部委員，創新活動方式，充分發揮推動教育發展、服務師生、凝聚人心、促進和諧的核心作用。前勤教育教學管理，后勤各項服務工作，學校重大活動，日常管理，黨員干部都能沖鋒在前，勇挑重擔，帶動了全校工作的開展。大力表彰先進教師，評選優秀黨員，推薦選拔優秀年輕后備干部，引導青年教師積極向黨組織靠攏，他們在各自的崗位上都發揮了先鋒模范作用，增強了黨組織的凝聚力。

五、努力加強黨員干部隊伍建設

我們認真做好發展黨員工作，加強黨員教育、管理、監督和服務工作。健全落實了黨內激勵、關懷機制，積極推進黨內民主建設，大力推行黨務公開制度，保障了黨員對黨內事務的廣泛參與和有效監督。深入開展爭先創優活動，引導黨員加強黨性修養、提升自身素質、開展專業自我成長活動，發揮先鋒模范作用。

六、大力加強黨建制度建設

我們制定了黨建工作長效機制并認真執行，做到了上級抓書記，書記抓落實，積極探索推進基層黨建工作的有效載體和辦法，通過開會、辦學習班、上黨課、組織參觀學習、建學習園地、做讀書筆記、交流心得體會、專項調查問卷等活動，加強黨建工作，深入總結黨組織創造的新經驗，及時轉化為制度成果，建立健全了常抓不懈的工作機制。建立了黨員崗位目標責任書，半年自查，一年總結，認真落實黨建責任制。

七、加大黨建投入和工作力量配備

我們進一步加大對黨組織活動場所、黨員教育設施等投入力度，建立了黨員活動室，有電視、vcd影碟機、電腦網絡等學習教育材料，黨建工作制度、入黨誓詞、黨員義務、黨員權利、學習實踐活動的有關要求全部上墻，隨時教育黨員，督促黨員。

八、大力加強黨員干部作風建設

我們建立了加強黨員干部作風建設的長效機制和黨員干部廉政檔案，進行廉政談話，加強黨風廉政建設。我們提出了組織警示、個人自省、群眾監督三結合的廉政措施，教育黨員干部踐行“廉潔自律”，以求真務實的作風推進各項工作，積極營造風正、氣順、勁足的良好工作氛圍。一年來我努力做好黨務工作，但由于個人的能力和水平有限，工作中還存在許多問題，與上級要求和師生希望還有差距。實施素質教育，全面提高教育教學質量方面，辦法不多、措施不力，工作方法有待改進。我自知在黨支部書記崗位上，要履行好職責，必須加倍努力。在此，懇請領導和老師們指出我的工作不足，提出寶貴意見，以利黨的事業、教育的事業的發展。我決心發揚成績，改進不足，爭取更大進步。