第一篇：汽車工程學院大一年級年級委員會章程

汽車工程學院大一年級年級委員會章程(討論版)第一章 總則

第一條 年級委員會是在學院分團委學生會領(lǐng)導(dǎo)、大一年級輔導(dǎo)員指導(dǎo)下的學生組織。

第二條 武漢理工大學汽車工程學院大一年級委員會是汽車工程學院大一年級的群眾性組織，是全體大一年級學生的利益代表。

第三條 年級委員會的宗旨是：

全心全意為全體大一年級同學服務(wù)。團結(jié)和帶領(lǐng)汽車學院大一年級全體同學貫徹和執(zhí)行學校、學院的各項方針、政策，積極舉辦有利于年級建設(shè)的活動，積極配合輔導(dǎo)員開展工作。

第四條

年級委員會的任務(wù)是：

（一）協(xié)助分團委學生會和輔導(dǎo)員開展年級、學院、學校的各項活動，并以學風建設(shè)為主線開展豐富的年級活動。

（二）遵循和貫徹黨的教育方針，配合學校、學院中心工作，協(xié)助學校、學院創(chuàng)造安定團結(jié)的政治局面，創(chuàng)造良好的教育秩序和學習、生活環(huán)境。第五條 年級委員會的一切活動以以武漢理工大學學生會章程為標準。第六條 年級委員會的組織原則是民主集中制。第二章 機構(gòu)建制

第七條 年級委員會常委會是年級委員會最高領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)，由年級委主任、副主任組成。第八條 年級委員會設(shè)主任一名，副主任四名，各部門部長一名，各部門副部長若干，根據(jù)實際情況調(diào)整。

第九條 年級委員會實行主任領(lǐng)導(dǎo)下的部長負責制。第三章 權(quán)利和義務(wù)

第十條 成員要遵守年級委章程，執(zhí)行年級委各種決議，支持年級委各項工作。第十一條 努力推進學風建設(shè)，提高學習成績。第十二條 提高工作能力，學習工作方面的知識。

第十三條 成員有參與年級重大團學活動的權(quán)利，有通過各種正當方式監(jiān)督各級學生干部，并提出合理批評、建議的權(quán)利。第四章 崗位職權(quán)

第十四條 年級委員會主任職權(quán)：主任主持全面工作，不定期召開部長級會議，定期召開全體大會。直接協(xié)調(diào)安排各部門開展工作并指導(dǎo)、監(jiān)督各部門的工作；掌握和了干部的思想和工作情況；定期總結(jié)工作，負責例會組織，負責年級委人事調(diào)整。

第十五條 年級委員會副主任職權(quán)：工作上對主任負責并協(xié)助主任開展工作； 指導(dǎo)所主管部門工作，協(xié)調(diào)各部關(guān)系，監(jiān)督其工作落實情況。

第十六條 部長職權(quán)：部長領(lǐng)導(dǎo)所在部門的各項工作，實行部長負責制；與其他部長協(xié)調(diào)好本部門與其他部門之間的工作，帶領(lǐng)本部門協(xié)助其他部門完成重要活動；對本部門每次活動的制定具體工作計劃及總結(jié)，報送常委會審查通過后實施，并及時交組織部存檔備案； 有權(quán)提出任用和罷免所在部門干事人選的動議，經(jīng)常委會批準后可執(zhí)行。

第十七條 副部長職權(quán)：主要協(xié)助部長完成本部門的工作； 在部長因為特殊原因不能主持本部門的工作時，在部長的提議下，由分管該部門的常委會成員同意，可以暫行部長職責，可代表部長參加部長級會議。

第十八條

事及各部門組成人員職權(quán)：服從所在部長、副部長的安排，協(xié)助部長、副部長完成本部各項工作； 充分發(fā)揮主成員的聯(lián)系，加強團總支學生會的內(nèi)部團結(jié)。第五章

部門職責

第十九條 常委會職責：

（一）負責制定各項工作計劃，監(jiān)督和指導(dǎo)各部門工作。

（二）定期向分團委學生會主席團和輔導(dǎo)員匯報工作。

（三）加強于其他學院年級委的聯(lián)系。第二十條

秘書部職責

（一）協(xié)助主任開展工作。

（二）負責例會的會議記錄。

（三）負責各部門的考勤記錄。

（四）負責財務(wù)管理。第二十一條

組織部職責

（一）配合分團委工作。

（二）協(xié)調(diào)各班團支部關(guān)系，增強年級凝聚力。

（三）負責參與組織年級各項重大活動。第二十二條

新聞中心職責

（一）協(xié)助分團委學生會做好學院、年級各項新聞報道工作。

（二）完成輔導(dǎo)員、常委會布置的報道、宣傳工作。

（三）做好年級刊物的印刷與發(fā)行工作。第二十三條

宣傳部職責

（一）做好重要思想精神的宣傳，關(guān)注輿論導(dǎo)向。

（二）配合院及各部的工作、活動，寫海報，出通知，做展板，做好宣傳工作。

（三）妥善購買及保管宣傳部門的各種材料工具。第二十四條

外聯(lián)部職責

（一）為年級的重大學生活動籌集資金。

（二）負責與其他學院的聯(lián)系與公關(guān)工作。

第二十五條

體育部職責

（一）積極組織各項體育活動，提高同學身體素質(zhì)。

（二）負責運動員的選拔和賽事的組織工作。

第二十六條

生活部職責

（一）負責與各班生活委員聯(lián)系，及時反映同學們在生活中的困難，提供必要的生活關(guān)心。

（二）督促和指導(dǎo)各班級積極參與星級寢室的評比。

（三）負責年級重大活動的后勤保障。

第二十七條

學習部職責

（一）檢查和指導(dǎo)各班級的自習狀況，協(xié)調(diào)各班級的自習室。

（二）積極開展有利于學風建設(shè)的各項活動。

（三）收集學生在學習方面的建議，舉行研討會和交流會，提高學生的學術(shù)水平。

第二十八條

科技部職責：在年級內(nèi)開展有利于科技傳播的活動。

第二十九條

文藝部職責

開展各種積極向上、豐富多彩有助于年級和學院建設(shè)的文藝活動。

第三十條

女生部職責

（一）貫徹全心全意為女生服務(wù)的宗旨，維護女生的權(quán)益。

（二）積極開展有利于豐富年級女生生活的活動。

（三）負責年級禮儀隊的組織和培訓(xùn)。

（四）積極配合文藝部開展文藝活動。

第三十一條 各部門在做好本部門工作的同時，須配合其他部門開展活動。各部門的職責分工將根據(jù)具體實際，由常委會予以協(xié)調(diào)。各班級要配合年級委員會的重大的活動。

第六章 例會制度

第三十二條

依照年級委例會制度文件召開部長例會及全體大會。

第三十三條

舉行例會時由秘書部做好會議考勤及必要內(nèi)容的記錄，需要請假者須有正式的假條，并由分管副主任批準，并安排相關(guān)人員代替參加，做好會議的傳達。

第三十四條 各部門根據(jù)例會內(nèi)容，有必要的，召開本部門會議，安排相應(yīng)工作。每次活動前將工作內(nèi)容報秘書部備案。第七章 財務(wù)制度

第三十五條 秘書部具體負責財務(wù)的保管和報銷事務(wù)，財務(wù)由常委會統(tǒng)一安排管理。

第三十六條 相關(guān)各部須對活動中經(jīng)費支出狀況做出預(yù)估，并將具體金額及用途寫入活動計劃書內(nèi)，經(jīng)常委會主任批準后，根據(jù)相關(guān)憑據(jù)到秘書部報銷。

第三十七條 各有關(guān)部門須根據(jù)本部門實際，在保證活動優(yōu)先順利進行的 情況下為在籌集資金方面做出貢獻的同學提供一定的獎勵。

第三十八條 秘書部必須認真做好財務(wù)記錄，保證資金合理使用，并在例會上通報資金使用情況。大一學年末負責撰寫財務(wù)報告。第八章

干部考核制度

第三十九條 根據(jù)平時會議，活動參加情況進行考勤，報秘書部備案。遲到、曠到均記曠到一次。

第四十條 年終由部長對副部長及干事做出工作能力評價，分為優(yōu)、良、差，報秘書部備案。

第四十一條 常委會根據(jù)秘書部資料進行對干部的考核，根據(jù)實際情況在每個部門評出優(yōu)秀干部。

第四十二條

干部考核標準

（一）責任心強，能認真完成部長布置的任務(wù)，不出現(xiàn)重大差錯。

（二）無遲到早退記錄。

（三）活動有計劃，工作有方法，定期有總結(jié)。

（四）富有創(chuàng)新意識，能自己為工作出謀劃策。

（五）與部門其他成員之間關(guān)系融洽，可以代表部門形象。

（六）各部門干事每學期寫一份述職報告交部長。

（七）以上六條中，有四條達到標準的即可評為優(yōu)。不符合標準者依據(jù)實際情況分別評為良和差。

第四十三條 有以下現(xiàn)象者取消評為優(yōu)的資格。

（一）出現(xiàn)重大違紀現(xiàn)象。

（二）做出影響年級委員會良好面貌的事

（三）不尊敬老師，不團結(jié)同學。

（四）學習成績欠佳，出現(xiàn)掛科現(xiàn)象。

（五）工作不認真，導(dǎo)致部門、學院出現(xiàn)重大損失。

（六）長期工作不認真，玩忽職守。第九章 附則

第四十三條 本章程自頒布之日起實施。

第四十四條 各部門根據(jù)本章程制定本部門相關(guān)規(guī)定和工作計劃。

第四十五條 本章程最終解釋權(quán)歸汽車工程學院大一年級委員會。

第二篇：大學年級委員會章程

XX大學XX學院

年級委員會章程

一、總則

為了加強同學的自我管理，增強各班的橫向聯(lián)系，協(xié)調(diào)各班工作，讓更多的同學參與到年級管理工作中，發(fā)揮同學的民主監(jiān)督作用，更好的服務(wù)同學，特成立年級學生委員會。

第一條 本學生組織全稱為XX大學XX學院年級委員會。(以下簡稱委員會)

第二條 委員會的性質(zhì)是在學院輔導(dǎo)員老師指導(dǎo)下的由各班班委組成的學生組織，委員會接受學生會主席團領(lǐng)導(dǎo)，向年級輔導(dǎo)員負責。

第三條 委員會有組織協(xié)調(diào)各班工作之作用，為大家提供一個互相交流的平臺，增進委員會成員彼此的了解，建立起彼此之間的信任，使一些關(guān)鍵信息能夠得到及時有效的傳遞，充分發(fā)揮各班優(yōu)勢，提高共同的辦事效率。協(xié)助學生會、社團聯(lián)與團委的工作。

第四條委員會做出的一切決定（包括任免方案、開展活動等）必須有委員會內(nèi)部會議討論通過，并經(jīng)由主席團及學院輔導(dǎo)員共同審查通過。任何個人及班級不得以年級委員會的名義發(fā)出任何通知以及開展任何形式的活動。

二、細則

第一條機構(gòu)設(shè)置：委員會設(shè)委員長一名，副委員長一名（男女各一名），委員若干人，大一委員會由學生會主席團指派一名顧問對其工作進行指導(dǎo)。

第二條各項職能分工：委員長全面負責委員會各項事務(wù)，協(xié)調(diào)各班工作，將例會中收集到的意見整理匯總后上報輔導(dǎo)員老師，副委員長主要協(xié)助委員長做好委員會內(nèi)部工作，分別分管委員會內(nèi)活動組織與學院中的班級建設(shè)。

第三條職能任免制度：委員長、副委員長由全體委員投票產(chǎn)生，任期一年（可連任，但不超過兩屆）。委員會不對外招新，由各班班委組成，每屆年級委員會自各班委會成立后兩周內(nèi)成立。

第四條委員長與本班班級職務(wù)無必然聯(lián)系，如有特殊原因辭職者，當在其辭職申請生效當周的例會上選舉出繼任者。

第五條委員會職能

（一）年級委員會倡導(dǎo)我院文明學風和自律意識的形成，樹立當代大學生良好的道德風貌；

（二）負責年級學風和各項紀律的監(jiān)督工作,并有義務(wù)就學院的日常事務(wù)處理提出意見；

（三）建立資料共享平臺，實現(xiàn)班級資料同級共享。

（四）聽取各委員意見與建議，完善學院各項制度

（五）協(xié)助院學生會及分團委組織、舉辦活動，豐富同學們的課余生活。

第六條工作機制

（一）例會制度：

1.委員會日常工作采用定期例會制度，大一委員會每周一次，大二及以上每半月一次，就某一主題展開討論，總結(jié)一周工作，對下周的工作作出計劃。

2.例會實行簽到制度，每次開會有班長、團支書各帶一名班委參加，由組織班級負責簽到工作，嚴禁代簽。如果遲到，無論是誰、什么理由都將做出懲罰，并記錄在會議記錄當中向?qū)W院輔導(dǎo)員老師報告。

3.例會由學院各班輪流主持（每次兩個班），主持班級要在開會前三天將主題上報給輔導(dǎo)員老師，確定后通知各班準備，各班長視主題內(nèi)容選定參加班委。

4.每次例會都要對整個會議過程和會議情況進行記錄，“會議記錄”由每周負責班級協(xié)商記錄，例會開始時向老師領(lǐng)取，結(jié)束時上交，具體參照“會議記錄”范本。

5.每次例會將會有一至兩個確定的主題，各班代表就此主題發(fā)表自己的觀點，進行討論，會上不討論與主題無關(guān)的事項。

6.在會議期間執(zhí)行嚴格的會議紀律制度，要有秩序的完成相關(guān)事宜的討論，不得出現(xiàn)大聲喧嘩等使會議陷入混亂的現(xiàn)象。

7.負責班級順序：XX班——XX班——XX班——XX班——XX班。

8.會議討論的結(jié)果供各班在實際工作中參考使用，原則上不作為制度強制執(zhí)行。但經(jīng)由主席團及學院輔導(dǎo)員審查通過的一切決定都作為學院的決定統(tǒng)一執(zhí)行。

（二）工作組制度

1.委員會開展具體工作時采用工作組制度，即在委員會內(nèi)劃分若干工作組，每個工作組負責一項事務(wù)，實行組長負責制，組長對委員長負責，委員長負責協(xié)調(diào)各工作組工作，并與輔導(dǎo)員及合作部門協(xié)商溝通。確保工作的順利開展。

2.各工作組具體任務(wù)由分管活動組織的副委員長進行安排，各班視情況選派本班適合的人選加入工作組，各工作組定期開會將工作進展情況進行通報，并提出下一階段的工作計劃。

3.工作組成員選定堅持自愿原則，各委員均視自身專長、興趣志愿加入。

4.工作組有義務(wù)就當前項目進展情況向合作部門提出建議，盡可能的使項目進展更加順利。

5.建立“日常事務(wù)小組”，由副委員長擔任組長主持工作，選擇志愿加入的委員共5人構(gòu)成。統(tǒng)一管理委員會內(nèi)部工作記錄（考勤情況、會議記錄、委員會通知的下發(fā)以及各委員在委員會中的具體工作情況及其效率），作為今后學院“個人綜合素質(zhì)測評”與“班級建設(shè)評估”的參考材料。

6.建立“活動籌備小組”，由具體策劃活動人員擔任組長，組織開展年級委員會的一系列具體相關(guān)主題活動。組內(nèi)人員由組長及委員長共同決定，組長向委員長負責。

第七條年級委員會參與“個人綜合素質(zhì)測評”與“班級建設(shè)評估”工作 為進一步加強年級委員會的管理，更好的服務(wù)學院的具體工作，約束委員的行為，建立獎懲制度提高委員會的工作成果及其效率，為委員會走向制度化、規(guī)范化提供了良好的土壤。

（一）獎勵制度

1.對擔任工作組滿一學期的委員給予每人綜合素質(zhì)測評2分的額外加分獎勵；

2.對年級委員會作出突出貢獻的班級將其具體工作記錄由“日常事務(wù)小組”整理上交至主席團作為“班級建設(shè)評估”中班干部先進性的具體參考意見；

3.對于在委員會內(nèi)部工作積極的委員，由“日常事務(wù)小組”整理其工作記錄

并上交主席團及學院輔導(dǎo)員，在今后的個人職位晉升中優(yōu)先予以考慮。

（二）懲罰制度

1.對于不積極配合委員會工作的委員，或者是缺勤率達到10%的個人，委員會有權(quán)利提請主席團扣除其在“個人綜合素質(zhì)測評”中班干部加分；

2.對于嚴重影響委員會正常工作的班級將其具體工作記錄由“日常事務(wù)小組”整理上交至主席團作為“班級建設(shè)評估”中班干部先進性的具體參考意見；

3.對于在委員會內(nèi)部工作懈怠的委員，由“日常事務(wù)小組”整理其工作記錄并上交主席團及學院輔導(dǎo)員，在今后其職位晉升中作為具體參考材料。

第八條本制度在運行過程中歡迎廣大學生干部監(jiān)督批評，提出意見或建議。

第九條本制度自頒布之日起開始試行，XX學院年級委員會保留其修改權(quán)與最終解釋權(quán)。

XX大學XX學院

年級委員會

2013年3月

第三篇：年級委員會工作總結(jié)

年級委員會工作總結(jié)

很榮幸能在大一上學年成為計算機與控制學院08級第一屆年級委員會的一員，我們懷著一腔熱情投身學生工作，不僅希望得到更多的機會鍛煉自己，更希望能給08級留下什么能給計控學院留下什么。現(xiàn)在，一期已經(jīng)結(jié)束，回顧短暫又精彩的經(jīng)歷，我們感謝老師、學長、同學們給予的信任和支持，感謝你們的寬容和幫助，讓我們收獲了知識拓寬了眼界。在此，我們將2010-2010上學年在年委的工作總結(jié)如下，不管身在那個崗位，我們將再接再厲，不斷進步，繼續(xù)為三院服務(wù)。

n 體育部

l 2010年10月1日，學院運動會為校運動會篩選運動健將，我們參與了相應(yīng)的準備工作和后勤工作。

l 2010年10月11日，新生籃球賽開始，積極做好宣傳工作和運動員的后勤服務(wù)工作，并協(xié)助學生會開展活動。

l 2010年11月初，桂林電子科技大學第三屆田徑運動會由我院主辦，參與校旗隊、“三”字方塊隊、輪滑隊文藝表演方塊隊、宣傳板隊、彩旗隊等開幕表演隊伍的訓(xùn)練，以及運動會期間后勤的器材保管工作，營養(yǎng)品、藥品等供應(yīng)工作。

l 2010年11月13日，學院球類運動員招新。

l 2010年11月30日，四人制足球賽開始，我們負責08級的比賽。

l 2010年11月11日，新生杯籃球賽開始，我們積極參與其中。

l 2010年1月1日，舉行校第三屆迎新長跑比賽活動。

n 科技部

l 2010年10月21日08科技部組建科技小組。

l 2010年11月5日至12月14日，計控學院2010科技活動月科技制作比賽舉行。

l 2010年3月中旬，啟航杯科技活動啟動。

n 組織部

l 2010年10月年委成立后制作出了年委值班條例和考核制度，做每周例會的會議記錄。

l 運動會結(jié)束，組織了各部成員寫校運會心得和每周工作心得。

n 宣傳部、文藝部

l 配合學生會的文藝工作。

l 2010年11月“天府宴”杯飚歌賽。

n 學習部

l 2010年10月，做早讀管理條例。

l 2010年11月中旬，高數(shù)測試，英語測試，繽紛學習節(jié)開始。

l 2010年1月，備考計算機一級。

n 生活部

l 2010年11月，貧困生鑒定、高校助學貸款、助學金，以及運動會、各文藝活動的后勤保障、供給工作。

期間也有許多瑣事，不再贅述。

經(jīng)過一期的鍛煉，我們深刻地體會到了團結(jié)、榮譽、寬容的具體涵義。剛開始進入年委，有熱情可是沒有方向，是老師們、學長們帶領(lǐng)我們逐漸進入狀態(tài)，所以我們深深地感謝你們！年委成員們的共事也經(jīng)歷了分歧、磨合、理解、合作的一個過程，雖然短暫，但學到的做人、做事的道理卻一生受用，我們感謝互相給予的批評和幫助，我們尊重彼此的堅持和個性，我們相信08級的明天會更好。

雖然我們盡力去學習做事的方法、端正做事的態(tài)度，一期下來，收獲之余仍覺得自己有很多缺點需要改正，有很多不足需要完善：

?

工作計劃不能堅持下去。

?

性格缺點需要改正。

?

工作方法、態(tài)度、對工作的認知、與人的溝通等方面需要提高。

2010年級委員會由不同專業(yè)的同學組成，個性鮮明各有特色，在這一期的工作中，每個部門做好本職工作之余也協(xié)助了其他部門的工作，但仍有一些不足：

?

每周的會議形式化，年委成員發(fā)言少，氣氛沉悶，會議上各部門的溝通少，所以總存在部門互不了解、獨立工作、工作吃力的情況。

?

通知的發(fā)布存在混亂、經(jīng)常變更、回復(fù)不及時的情況，造成信息不確定，行動不統(tǒng)一，準備不充分的情況，導(dǎo)致工作效率不佳。

?

主席團合作欠佳，討論少，經(jīng)常工作只有一個兩個人知道，沒有討論就對內(nèi)分配工作，造成工作積極性不高。

?

最后也是最重要的工作，是年委成員們自己的學習，一期工作下來，學習成績不佳。

?

年級同學對年委團體不了解，溝通少，年委對外的宣傳力度不夠，沒有自己的特色。

新一屆年委已經(jīng)成立，熱切地希望他們能解決以上的一些問題。新學期開始，又有一些挑戰(zhàn)伴隨：

?

注重內(nèi)部建設(shè)，完善會議制度，增強團隊執(zhí)行力，重視自我提高，注重細節(jié)，樹立團隊意識，培養(yǎng)歸屬感。

?

上期年級同學成績參差不齊，差距較大，希望規(guī)范早讀制度，嚴抓學風，保證到課率，同時為6月份的英語四級做足準備。

?

身為計算機與控制學院的一員，專業(yè)知識、技術(shù)能力是基礎(chǔ)，且已配置電腦的同學較多，希望進一步夯實基礎(chǔ)知識，增強科技氛圍，帶動更多同學參與科技制作，鍛煉動手能力，也為期末計算機二級考試做好準備。

?

加強與學生會、高年級年委的聯(lián)系；加強與各社團的聯(lián)系；加強與其他院系的聯(lián)系，樹立2010年委形象，宣傳三院08級。

我們真誠地希望這個團體會越來越強大，帶領(lǐng)年級同學更團結(jié)更向上更出色！今天我們以身為三院的一員而驕傲，以為三院建設(shè)而光榮，而明天三院將為有我們而自豪。

以上是我們的工作總結(jié)，還有很多感慨不能一一陳述，詞不達意之處望老師指出。

計算機與控制學院08級第一屆年級委員會

2010年3月24日

更多范文，敬請登陸范文大全網(wǎng)（fanwen.glzy8.com）！

第四篇：年級委員會工作總結(jié)

很榮幸能在大一上學年成為計算機與控制學院08級第一屆年級委員會的一員，我們懷著一腔熱情投身學生工作，不僅希望得到更多的機會鍛煉自己，更希望能給08級留下什么能給計控學院留下什么。現(xiàn)在，一期已經(jīng)結(jié)束，回顧短暫又精彩的經(jīng)歷，我們感謝老師、學長、同學們給予的信任和支持，感謝你們的寬容和幫助，讓我們收獲了知識拓寬了眼界。在此，我們將2010-2010上學年在年委的工作總結(jié)如下，不管身在那個崗位，我們將再接再厲，不斷進步，繼續(xù)為三院服務(wù)。

n 體育部

l 2010年10月1日，學院運動會為校運動會篩選運動健將，我們參與了相應(yīng)的準備工作和后勤工作。

l 2010年10月11日，新生籃球賽開始，積極做好宣傳工作和運動員的后勤服務(wù)工作，并協(xié)助學生會開展活動。

l 2010年11月初，桂林電子科技大學第三屆田徑運動會由我院主辦，參與校旗隊、“三”字方塊隊、輪滑隊文藝表演方塊隊、宣傳板隊、彩旗隊等開幕表演隊伍的訓(xùn)練，以及運動會期間后勤的器材保管工作，營養(yǎng)品、藥品等供應(yīng)工作。

l 2010年11月13日，學院球類運動員招新。

l 2010年11月30日，四人制足球賽開始，我們負責08級的比賽。

l 2010年11月11日，新生杯籃球賽開始，我們積極參與其中。

l 2010年1月1日，舉行校第三屆迎新長跑比賽活動。

n 科技部

l 2010年10月21日08科技部組建科技小組。

l 2010年11月5日至12月14日，計控學院2010科技活動月科技制作比賽舉行。

l 2010年3月中旬，啟航杯科技活動啟動。

n 組織部

l 2010年10月年委成立后制作出了年委值班條例和考核制度，做每周例會的會議記錄。

l 運動會結(jié)束，組織了各部成員寫校運會心得和每周工作心得。

n 宣傳部、文藝部

l 配合學生會的文藝工作。

l 2010年11月“天府宴”杯飚歌賽。

n 學習部

l 2010年10月，做早讀管理條例。

l 2010年11月中旬，高數(shù)測試，英語測試，繽紛學習節(jié)開始。

l 2010年1月，備考計算機一級。

n 生活部

l 2010年11月，貧困生鑒定、高校助學貸款、助學金，以及運動會、各文藝活動的后勤保障、供給工作。

期間也有許多瑣事，不再贅述。

經(jīng)過一期的鍛煉，我們深刻地體會到了團結(jié)、榮譽、寬容的具體涵義。剛開始進入年委，有熱情可是沒有方向，是老師們、學長們帶領(lǐng)我們逐漸進入狀態(tài)，所以我們深深地感謝你們！年委成員們的共事也經(jīng)歷了分歧、磨合、理解、合作的一個過程，雖然短暫，但學到的做人、做事的道理卻一生受用，我們感謝互相給予的批評和幫助，我們尊重彼此的堅持和個性，我們相信08級的明天會更好。

雖然我們盡力去學習做事的方法、端正做事的態(tài)度，一期下來，收獲之余仍覺得自己有很多缺點需要改正，有很多不足需要完善：

? 工作計劃不能堅持下去。

? 性格缺點需要改正。

? 工作方法、態(tài)度、對工作的認知、與人的溝通等方面需要提高。

2010年級委員會由不同專業(yè)的同學組成，個性鮮明各有特色，在這一期的工作中，每個部門做好本職工作之余也協(xié)助了其他部門的工作，但仍有一些不足：

? 每周的會議形式化，年委成員發(fā)言少，氣氛沉悶，會議上各部門的溝通少，所以總存在部門互不了解、獨立工作、工作吃力的情況。

? 通知的發(fā)布存在混亂、經(jīng)常變更、回復(fù)不及時的情況，造成信息不確定，行動不統(tǒng)一，準備不充分的情況，導(dǎo)致工作效率不佳。

? 主席團合作欠佳，討論少，經(jīng)常工作只有一個兩個人知道，沒有討論就對內(nèi)分配工作，造成工作積極性不高。

? 最后也是最重要的工作，是年委成員們自己的學習，一期工作下來，學習成績不佳。

? 年級同學對年委團體不了解，溝通少，年委對外的宣傳力度不夠，沒有自己的特色。

新一屆年委已經(jīng)成立，熱切地希望他們能解決以上的一些問題。新學期開始，又有一些挑戰(zhàn)伴隨：

? 注重內(nèi)部建設(shè)，完善會議制度，增強團隊執(zhí)行力，重視自我提高，注重細節(jié)，樹立團隊意識，培養(yǎng)歸屬感。

? 上期年級同學成績參差不齊，差距較大，希望規(guī)范早讀制度，嚴抓學風，保證到課率，同時為6月份的英語四級做足準備。

? 身為計算機與控制學院的一員，專業(yè)知識、技術(shù)能力是基礎(chǔ)，且已配置電腦的同學較多，希望進一步夯實基礎(chǔ)知識，增強科技氛圍，帶動更多同學參與科技制作，鍛煉動手能力，也為期末計算機二級考試做好準備。

? 加強與學生會、高年級年委的聯(lián)系；加強與各社團的聯(lián)系；加強與其他院系的聯(lián)系，樹立2010年委形象，宣傳三院08級。

我們真誠地希望這個團體會越來越強大，帶領(lǐng)年級同學更團結(jié)更向上更出色！今天我們以身為三院的一員而驕傲，以為三院建設(shè)而光榮，而明天三院將為有我們而自豪。

以上是我們的工作總結(jié)，還有很多感慨不能一一陳述，詞不達意之處望老師指出。

計算機與控制學院08級第一屆年級委員會

2010年3月24日

第五篇：年級委員會團總支工作計劃

二院2009級第三屆年紀委員會團總支工作計劃

2011年下-2012年上

在遵守國家、中國共產(chǎn)黨、共青團的思想指引之下，根據(jù)年級實際情況開展團方面工作。

一、加強自身隊伍的建設(shè)

1、提高團員思想素質(zhì)，從年委到年級同學，從上到下，從多途徑學習，學會為人處世，學會學習。

2、壯大共青團隊伍。本學年目標是使年級的團員率向100%奮斗。

3、加強團總支部建設(shè)，從規(guī)章制度到年委成員工作考核、評定。

二、配合老師工作，充分發(fā)揮年委作用。

1、做好輔導(dǎo)員助手角色，及時將年級不好的苗頭和現(xiàn)象發(fā)現(xiàn)并齊心協(xié)力解決。

2、做好同學好幫手。同學有相關(guān)的問題，在力所能及的前提下幫助解決

3、做事情講究原則和效率。學校和老師布置的任務(wù)，以“認真”、“負責”的態(tài)度對待，將工作高效高質(zhì)的完成。

三、工作計劃

（一）大三上學期1、2011年10月

A、制定團總支工作計劃

B、建議舉行年委內(nèi)部團體活動，可以是素質(zhì)拓展等多形式靈活的，目的是為了增強內(nèi)部交流，大家能夠團結(jié)和相互了解。

C、做好年級評獎評優(yōu)工作2、2011年11月

A、策劃大學生職業(yè)生涯規(guī)劃大賽

B、可以聯(lián)系其他年級合辦交流活動等

C、學習部可以組織“四六級通過”培訓(xùn)班，當然是自愿原則參加，然后邀請英語基礎(chǔ)比較好的同學陪同輔導(dǎo)，等等3、2011年12月

A、學習部組織四六級模擬考

B、部分學長學姐已經(jīng)簽約公司，可以以專業(yè)為單位邀請學長學姐講解就業(yè)和應(yīng)聘方面的相關(guān)事項，類似“模擬招聘”、“就業(yè)向?qū)Ы涣鲿钡?/p>

C、內(nèi)部慶祝元旦活動4、2012年1月

A、各常委和部門做好本學期工作總結(jié)和下學期工作計劃

B、督促和帶領(lǐng)同學做好復(fù)習工作