第一篇：湖北事業(yè)單位招聘：2013年度襄陽市傳染病醫(yī)院面向社會(huì)公開招聘工作人員公告

給人改變未來的力量

加入湖北中公教育微信（微信號：huoffcn），及時(shí)了解招考動(dòng)態(tài)

【事業(yè)單位考試提分秘籍】

根據(jù)原人事部《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（人事部令第6號），經(jīng)襄陽市人力資源和社會(huì)保障局批準(zhǔn)，現(xiàn)將市傳染病醫(yī)院面向社會(huì)公開招聘工作人員有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘對象

招聘工作人員1名。崗位條件詳情見《2013年度襄陽市傳染病醫(yī)院公開招聘工作人員崗位一覽表》(附后)。

二、招聘條件(一)基本條件：

1、有中華人民共和國國籍；

2、遵守國家法律、法規(guī)，享有公民的政治權(quán)利；

3、有良好的品行，愿意履行事業(yè)單位工作人員的義務(wù)，遵守事業(yè)單位工作紀(jì)律；

4、有符合國家或行業(yè)規(guī)定并能堅(jiān)持正常工作的年齡條件和身體條件；

5、具有國家承認(rèn)的符合崗位條件要求的學(xué)歷；

6、具有應(yīng)聘崗位要求的其他條件。

（二）有下列情形之一的不予招聘：

1、受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分或刑事處罰，正在處分（罰）期間的；

2、正在接受紀(jì)律審查、司法調(diào)查的；

3、法律法規(guī)及政策規(guī)定不予聘用的其他情形的。

（三）年齡計(jì)算截止時(shí)間為：2013年7月1日。

三、報(bào)名及資格審查

（一）報(bào)名時(shí)間：2013年8月26日至2013年9月6日

湖北中公教育總部地址：武漢市洪山區(qū)魯磨路洪山科技創(chuàng)業(yè)大廈9樓

電話：027-87596637

給人改變未來的力量

上午9：00—11：30 下午2：30—5：30

（二）報(bào)名地點(diǎn)：襄陽市傳染病醫(yī)院人事科。

（三）報(bào)名辦法

1、持本人身份證、就業(yè)推薦表和學(xué)生證以及符合崗位要求的相關(guān)證明材料辦理報(bào)名手續(xù)。以上材料均需提供原件和復(fù)印件1份。

2、近期1寸免冠同版登記相片3張。

3、應(yīng)聘人員要如實(shí)填寫《襄陽市事業(yè)單位招聘人員報(bào)名表》（一式二份），資格審查通過后列入考試對象。本科及以下學(xué)歷人員或參加筆試的研究生繳納筆試（含報(bào)名）費(fèi)50元。

4、根據(jù)鄂人〔2006〕16號等文件規(guī)定，‘三支一扶’、選聘到村任職的高校畢業(yè)生服務(wù)期滿2年且考核合格的，筆試成績增加5分。請符合條件的應(yīng)聘人員，在報(bào)名時(shí)向招聘單位提供原招錄時(shí)的報(bào)到證、服務(wù)合同、服務(wù)單位所在地組織、人社部門出具的服務(wù)證明（書），以及本人年度考核等相關(guān)證明材料及相應(yīng)的復(fù)印件。截止9月6日仍不申請的，視為放棄加分。

5、報(bào)考人員必須持第二代身份證報(bào)名。

四、考試辦法

采取筆試、面試、考核相結(jié)合的辦法；相同崗位既有本科學(xué)歷報(bào)名人員又有碩士研究生及以上學(xué)歷報(bào)名人員，均參加筆試。

（一）筆試

1、筆試科目

測試與崗位相關(guān)的專業(yè)知識。崗位計(jì)劃招聘人數(shù)和參加筆試人員數(shù)之比應(yīng)達(dá)到1:3。

湖北中公教育總部地址：武漢市洪山區(qū)魯磨路洪山科技創(chuàng)業(yè)大廈9樓

電話：027-87596637

給人改變未來的力量

2、筆試時(shí)間、地點(diǎn)：另行通知。

3、考生參加筆試時(shí)，須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和身份證。

（二）面試

1、根據(jù)考試情況，劃定筆試合格線。按照筆試成績從高分到低分的順序，按崗位計(jì)劃招聘人數(shù)和面試人數(shù)之比1：3的比例確定參加面試人選。

2、面試具體時(shí)間、地點(diǎn)由市傳染病醫(yī)院負(fù)責(zé)通知考生，考生領(lǐng)取《襄陽市2013年事業(yè)單位公開招聘面試通知書》，繳納面試費(fèi)50元。

3、面試主要考察應(yīng)聘者綜合素質(zhì)和運(yùn)用專業(yè)知識分析、處理問題的能力。面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行。

（三）成績計(jì)算

按筆試成績40%，面試成績60%計(jì)算總成績。面試結(jié)束后，根據(jù)考試情況劃定總成績合格線。

（四）成績查詢

筆試成績、面試成績、總成績查詢請登陸： 襄陽市衛(wèi)生局網(wǎng)站：http://www.tmdps.cn

五、擬聘人員確定、聘用和待遇

（一）考核、體檢

根據(jù)考試總成績，對在合格線以上人員，依據(jù)從高分到低分排序按崗位招聘計(jì)劃數(shù)與應(yīng)聘人員數(shù)之比1:1的比例對應(yīng)聘人員進(jìn)行考核和體檢。總成績相同的，以湖北中公教育總部地址：武漢市洪山區(qū)魯磨路洪山科技創(chuàng)業(yè)大廈9樓

電話：027-87596637

給人改變未來的力量

筆試成績高低確定。出現(xiàn)考核、體檢不合格或者考生自愿放棄情形的，依據(jù)此次考試總成績在合格分?jǐn)?shù)線內(nèi)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

（二）擬聘用人員確定及公示

市人力資源和社會(huì)保障局、市傳染病醫(yī)院對擬聘用人員取得的畢業(yè)證、學(xué)位證和人事檔案等原件進(jìn)行審核后統(tǒng)一在襄陽市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站（http://www.tmdps.cn）上進(jìn)行公示。擬聘用人員在公示期間被發(fā)現(xiàn)并查證核實(shí)確有違反考試考核紀(jì)律的，取消聘用資格。公示期滿無異議的，由用人單位填寫《襄陽市事業(yè)單位聘用人員登記表》，按相關(guān)規(guī)定辦理人事手續(xù)，享受國家政策規(guī)定的待遇。

咨詢電話：0710-3709523，監(jiān)督電話：0710-3607160 附： 1、2013年度襄陽市傳染病醫(yī)院公開招聘工作人員崗位一覽表.xls

2、襄陽市事業(yè)單位公開招聘工作人員報(bào)名表.doc

襄陽市傳染病醫(yī)院 2013年8月26日

·湖北省事業(yè)單位招聘考試信息匯總

湖北中公教育總部地址：武漢市洪山區(qū)魯磨路洪山科技創(chuàng)業(yè)大廈9樓

電話：027-87596637

第二篇：湖北事業(yè)單位招聘：2013襄陽市惠民醫(yī)院面向社會(huì)公開招聘工作人員公告

給人改變未來的力量

加入湖北中公教育微信（微信號：huoffcn），及時(shí)了解招考動(dòng)態(tài)

【事業(yè)單位考試提分秘籍】

根據(jù)原人事部《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（人事部令第6號），經(jīng)襄陽市人力資源和社會(huì)保障局批準(zhǔn)，現(xiàn)將市惠民醫(yī)院面向社會(huì)公開招聘工作人員有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘對象

招聘工作人員2名。崗位條件詳情見《2013襄陽市惠民醫(yī)院公開招聘工作人員崗位一覽表》(附后)。

二、招聘條件(一)基本條件：

1、有中華人民共和國國籍；

2、遵守國家法律、法規(guī)，享有公民的政治權(quán)利；

3、有良好的品行，愿意履行事業(yè)單位工作人員的義務(wù)，遵守事業(yè)單位工作紀(jì)律；

4、有符合國家或行業(yè)規(guī)定并能堅(jiān)持正常工作的年齡條件和身體條件；

5、具有國家承認(rèn)的符合崗位條件要求的學(xué)歷；

6、具有應(yīng)聘崗位要求的其他條件。

（二）有下列情形之一的不予招聘：

1、受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分或刑事處罰，正在處分（罰）期間的；

2、正在接受紀(jì)律審查、司法調(diào)查的；

3、法律法規(guī)及政策規(guī)定不予聘用的其他情形的。

（三）年齡計(jì)算截止時(shí)間為：2013年7月1日。

三、報(bào)名及資格審查

（一）報(bào)名時(shí)間：2013年8月26日至2013年9月6日 上午9：00—12：00 下午2：30—5：30

湖北中公教育總部地址：武漢市洪山區(qū)魯磨路洪山科技創(chuàng)業(yè)大廈9樓

電話：027-87596637

給人改變未來的力量

（二）報(bào)名地點(diǎn)：襄陽市惠民醫(yī)院辦公室（襄陽市樊城區(qū)清河路37號放射科三樓）。

（三）報(bào)名辦法

1、往屆生持本人身份證、畢業(yè)證和學(xué)位證以及符合崗位要求的相關(guān)證明材料辦理報(bào)名手續(xù)；應(yīng)屆生持本人身份證、就業(yè)推薦表和學(xué)生證以及符合崗位要求的相關(guān)證明材料辦理報(bào)名手續(xù)。以上材料均需提供原件和復(fù)印件1份。

2、近期1寸免冠同版登記相片3張。

3、應(yīng)聘人員要如實(shí)填寫《襄陽市事業(yè)單位招聘人員報(bào)名表》（一式二份），資格審查通過后列入考試對象。本科及以下學(xué)歷人員或參加筆試的研究生繳納筆試（含報(bào)名）費(fèi)50元。

4、根據(jù)鄂人〔2006〕16號等文件規(guī)定，‘三支一扶’、選聘到村任職的高校畢業(yè)生服務(wù)期滿2年且考核合格的，筆試成績增加5分。請符合條件的應(yīng)聘人員，在報(bào)名時(shí)向招聘單位提供原招錄時(shí)的報(bào)到證、服務(wù)合同、服務(wù)單位所在地組織、人社部門出具的服務(wù)證明（書），以及本人考核等相關(guān)證明材料及相應(yīng)的復(fù)印件。截止9月6日仍不申請的，視為放棄加分。

5、報(bào)考人員必須持第二代身份證報(bào)名。

四、考試辦法

采取筆試、面試、考核相結(jié)合的辦法；相同崗位既有本科學(xué)歷報(bào)名人員又有碩士研究生及以上學(xué)歷報(bào)名人員，均參加筆試。

（一）筆試

1、筆試科目

測試與崗位相關(guān)的專業(yè)知識。崗位計(jì)劃招聘人數(shù)和參加筆試人員數(shù)之比應(yīng)達(dá)到1:3。

湖北中公教育總部地址：武漢市洪山區(qū)魯磨路洪山科技創(chuàng)業(yè)大廈9樓

電話：027-87596637

給人改變未來的力量

2、筆試時(shí)間、地點(diǎn)：另行通知。

3、考生參加筆試時(shí)，須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和身份證。

（二）面試

1、根據(jù)考試情況，劃定筆試合格線。按照筆試成績從高分到低分的順序，按崗位計(jì)劃招聘人數(shù)和面試人數(shù)之比1：3的比例確定參加面試人選。

2、面試具體時(shí)間、地點(diǎn)由惠民醫(yī)院負(fù)責(zé)通知考生，考生領(lǐng)取《襄陽市2013年事業(yè)單位公開招聘面試通知書》，繳納面試費(fèi)50元。

3、面試主要考察應(yīng)聘者綜合素質(zhì)和運(yùn)用專業(yè)知識分析、處理問題的能力。面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行。

（三）成績計(jì)算

按筆試成績40%，面試成績60%計(jì)算總成績。面試結(jié)束后，根據(jù)考試情況劃定總成績合格線。

（四）成績查詢

筆試成績、面試成績、總成績查詢請登陸： 襄陽市衛(wèi)生局網(wǎng)站：http://xfws.gov.cn

五、擬聘人員確定、聘用和待遇

（一）考核、體檢

根據(jù)考試總成績，對在合格線以上人員，依據(jù)從高分到低分排序按崗位招聘計(jì)劃數(shù)與應(yīng)聘人員數(shù)之比1:1的比例對應(yīng)聘人員進(jìn)行考核和體檢。總成績相同的，以湖北中公教育總部地址：武漢市洪山區(qū)魯磨路洪山科技創(chuàng)業(yè)大廈9樓

電話：027-87596637

給人改變未來的力量

筆試成績高低確定。出現(xiàn)考核、體檢不合格或者考生自愿放棄情形的，依據(jù)此次考試總成績在合格分?jǐn)?shù)線內(nèi)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

（二）擬聘用人員確定及公示

市人力資源和社會(huì)保障局、惠民醫(yī)院對擬聘用人員取得的畢業(yè)證、學(xué)位證和人事檔案等原件進(jìn)行審核后統(tǒng)一在襄陽市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站（http://www.tmdps.cn）上進(jìn)行公示。擬聘用人員在公示期間被發(fā)現(xiàn)并查證核實(shí)確有違反考試考核紀(jì)律的，取消聘用資格。公示期滿無異議的，由用人單位填寫《襄陽市事業(yè)單位聘用人員登記表》，按相關(guān)規(guī)定辦理人事手續(xù)，享受國家政策規(guī)定的待遇。

咨詢電話：0710-3704897（單位電話），監(jiān)督電話：0710-3607160 附： 1、2013襄陽市惠民醫(yī)院公開招聘工作人員崗位一覽表.xls

2、襄陽市事業(yè)單位公開招聘工作人員報(bào)名表.doc

襄陽市惠民醫(yī)院 2013年8月26日

·湖北省事業(yè)單位招聘考試信息匯總

湖北中公教育總部地址：武漢市洪山區(qū)魯磨路洪山科技創(chuàng)業(yè)大廈9樓

電話：027-87596637

第三篇：武漢市2013事業(yè)單位面向社會(huì)公開招聘工作人員公告

根據(jù)國家、省市關(guān)于事業(yè)單位公開招聘工作人員有關(guān)規(guī)定，結(jié)合武漢市社會(huì)事業(yè)發(fā)展需要和2013事業(yè)單位人員編制、崗位空缺情況，武漢市人力資源和社會(huì)保障局將組織326家事業(yè)單位面向社會(huì)公開招聘工作人員1535名。現(xiàn)將有關(guān)情況公告如下：

一、招聘對象

（一）2013年普通高等學(xué)校應(yīng)屆畢業(yè)生（定向生、委培生除外），2012年、2011年畢業(yè)尚未就業(yè)的普通高校畢業(yè)生。武漢生源畢業(yè)未就業(yè)的高校畢業(yè)生不受畢業(yè)年限限制。少數(shù)特殊行業(yè)，經(jīng)批準(zhǔn)，條件可放寬至普通中專武漢生源畢業(yè)生。

（二）符合應(yīng)聘條件和崗位要求的社會(huì)各類人員。

二、招聘條件

（一）應(yīng)聘人員應(yīng)當(dāng)具備下列條件

1、具有中華人民共和國國籍；

2、擁護(hù)中華人民共和國憲法，遵守法律，享有公民政治權(quán)利；

3、具有良好的品行，愿意履行事業(yè)單位工作人員義務(wù)，遵守事業(yè)單位工作紀(jì)律；

4、具有符合國家或行業(yè)規(guī)定并能堅(jiān)持正常工作的年齡條件和身體條件；

5、具有適應(yīng)崗位要求、正常履行職責(zé)的文化程度、專業(yè)或技能條件和工作能力；

6、崗位要求的其它條件。

（二）有下列情況之一的，不受理應(yīng)聘

1、受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分或刑事處罰，正在處分（罰）期間的；

2、正在接受紀(jì)律審查、司法調(diào)查或者審計(jì)的；

3、曾因犯罪受過刑事處罰或者曾被開除公職；

4、現(xiàn)役軍人、非應(yīng)屆的在校學(xué)生；

5、未能與原單位解除勞動(dòng)（聘用）合同的；

6、法律、法規(guī)、規(guī)章及政策規(guī)定可不受理應(yīng)聘的人員。

三、報(bào)名

本次報(bào)名實(shí)行網(wǎng)上報(bào)名，程序如下：

（一）崗位查詢。

報(bào)考人員可于2013年2月27日通過下列網(wǎng)站查詢：

1、中國武漢政府門戶網(wǎng)站www.tmdps.cn。

武漢人力資源和社會(huì)保障服務(wù)網(wǎng)、武漢人才網(wǎng)發(fā)布崗位每日應(yīng)聘量統(tǒng)計(jì)信息，為應(yīng)聘人員提供報(bào)名參考。

（二）網(wǎng)上報(bào)名

1、提交應(yīng)聘申請。應(yīng)聘人員2013年2月28日9：00至3月6日12：00期間登錄武漢人事考試網(wǎng)，提交應(yīng)聘申請（含上傳照片，此后所用照片要求一致，未上傳照片或上傳照片不符合要求將不能通過審核）。應(yīng)聘人員只能選擇一個(gè)單位的一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名，提交信息必須真實(shí)、準(zhǔn)確、完整、有效。凡弄虛作假者取消應(yīng)聘資格。應(yīng)聘人員提交應(yīng)聘申請后，系統(tǒng)將自動(dòng)生成報(bào)名序號，請注意留存。

2、查詢審查結(jié)果。應(yīng)聘人員2013年3月1日9：00至3月6日12：00期間登錄武漢人事考試網(wǎng)查詢審查結(jié)果。通過審查的，不能再應(yīng)聘其他崗位。應(yīng)聘申請尚未審查或未通過的，3月6日12：00以前，可以改報(bào)其他職位。

（三）報(bào)名確認(rèn)

通過申請審查的應(yīng)聘人員應(yīng)進(jìn)行報(bào)名確認(rèn)。報(bào)名確認(rèn)時(shí)間為2013年3月9日至3月12日，未按時(shí)參加報(bào)名確認(rèn)并按規(guī)定繳費(fèi)的，視為自動(dòng)放棄。報(bào)名確認(rèn)采取網(wǎng)上確認(rèn)和現(xiàn)場確認(rèn)兩種方式進(jìn)行：

1.網(wǎng)上報(bào)名確認(rèn)。通過應(yīng)聘申請審查的人員，應(yīng)在2013年3月9日9：00至3月12日24：00期間，登錄武漢人事考試網(wǎng)進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名確認(rèn)及繳費(fèi)。

2.現(xiàn)場報(bào)名確認(rèn)。通過應(yīng)聘申請審查的享受最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭和農(nóng)村絕對貧困家庭的應(yīng)聘人員、具有高級專業(yè)技術(shù)職稱或博士學(xué)位的高級人才，在武漢市服務(wù)期滿2年且考核合格的“三支一扶”（支教、支農(nóng)、支醫(yī)、扶貧）應(yīng)聘人員、在武漢市聘用期滿2年且考核稱職的選聘到村任職高校畢業(yè)生（“選聘生”），于2013年3月11日至3月12日（上午9：00—11：30，下午2：00—5：00），攜帶有關(guān)證明材料（詳見《武漢市2013事業(yè)單位公開招聘報(bào)考指南》）在武漢人事考試中心進(jìn)行現(xiàn)場報(bào)名確認(rèn)。對享受最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭和農(nóng)村絕對貧困家庭的應(yīng)聘人員、具有高級專業(yè)技術(shù)職稱或博士學(xué)位的高級人才免除考務(wù)費(fèi)。

（四）網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證

報(bào)名確認(rèn)成功后，應(yīng)聘人員應(yīng)于2013年3月28日至3月 30日登錄武漢人事考試網(wǎng)下載打印筆試準(zhǔn)考證（A4紙張黑白打印即可）。

四、筆試

筆試時(shí)間為2013年3月31日，由市人社局統(tǒng)一組織，邀請市紀(jì)檢監(jiān)察部門全程監(jiān)督。筆試按照考用一致的原則，考核招聘崗位所必需的公共知識、專業(yè)知識、業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作技能，分為《公共基礎(chǔ)》與《專業(yè)知識》兩門，按3：7比例折算入筆試成績。筆試成績及名次在筆試后兩周內(nèi)發(fā)布。

《公共基礎(chǔ)》為各類考生通考科目，包括法律、政治、經(jīng)濟(jì)、管理、歷史、科技等知識。《專業(yè)知識》測試內(nèi)容由主管部門根據(jù)行業(yè)特點(diǎn)、專業(yè)要求提出，在《武漢市2013事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位一覽表》、《武漢市2013事業(yè)單位公開招聘工作人員報(bào)考指南》中公布和說明。

遵照國家、省市有關(guān)政策，辦理了現(xiàn)場確認(rèn)手續(xù)的“三支一扶”、“選聘生”人員筆試成績加5分，具有高級專業(yè)技術(shù)職稱或博士學(xué)位的人員直接進(jìn)入面試。

五、面試

面試時(shí)間為2013年4月，由主管部門負(fù)責(zé)組織實(shí)施。面試可采取結(jié)構(gòu)化面試，也可根據(jù)崗位特點(diǎn)，以試講授課、實(shí)際操作等方式測試應(yīng)聘者對報(bào)考崗位的適應(yīng)程度。市人社局通過直接選派或委托主管部門選派具備考官資格的面試考官或監(jiān)督員參與各招聘面試。

（一）面試考生確定

1、根據(jù)筆試成績從高分到低分，一般按崗位招聘人數(shù)與參考人數(shù)1：3比例確定。

2、辦理免筆試手續(xù)的人員不受面試比例限制，不占用面試指標(biāo)。

（二）面試資格復(fù)審

應(yīng)聘人員須攜帶崗位要求材料的原件及復(fù)印件（詳見《武漢市2013事業(yè)單位公開招聘報(bào)考指南》）參加面試資格復(fù)審。復(fù)審合格者繳納相應(yīng)面試費(fèi)用（已辦理免考務(wù)費(fèi)手續(xù)的人員可免繳面試費(fèi)用）。

不按照指定時(shí)間地點(diǎn)參加資格復(fù)審或應(yīng)聘人員資格復(fù)審不合格的，取消面試資格。出現(xiàn)的面試人選缺額，按該崗位筆試成績依次遞補(bǔ)。

（三）面試成績

面試成績一般采取去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分后，以考官有效分?jǐn)?shù)為基數(shù)計(jì)算平均分的方法得出。

六、綜合成績計(jì)算方法

筆試成績和面試成績一般按4：6比例計(jì)入考生綜合成績。

七、體檢、考核

面試結(jié)束后，按照綜合成績從高到低的順序以1：1比例確定進(jìn)入體檢和考核的人選。體檢工作由招聘單位負(fù)責(zé)組織實(shí)施，在市屬三級以上醫(yī)院進(jìn)行。

體檢費(fèi)用根據(jù)檢查項(xiàng)目確定，由參加體檢的應(yīng)聘人員承擔(dān)（已辦理免考務(wù)費(fèi)手續(xù)的應(yīng)聘人員可免繳體檢費(fèi)用），有行業(yè)從業(yè)體檢標(biāo)準(zhǔn)的，執(zhí)行該標(biāo)準(zhǔn)。沒有行業(yè)從業(yè)體檢標(biāo)準(zhǔn)的，參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者公平就業(yè)權(quán)利，除國家法律、行政法規(guī)和衛(wèi)生部規(guī)定禁止從事的工作外，不得強(qiáng)行將乙肝病毒血清學(xué)指標(biāo)作為體檢標(biāo)準(zhǔn)。考核工作由招聘單位的主管部門負(fù)責(zé)組織實(shí)施，主要考核擬聘用人員思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等情況，并對考核對象的資格條件進(jìn)行復(fù)查。

八、公示

（一）面試公示

招聘單位或主管部門應(yīng)按照統(tǒng)一要求，于資格復(fù)審后、面試開始前，在單位網(wǎng)站和宣傳牌公示通過面試資格復(fù)審參加面試的人員名單，公示時(shí)間不少于7個(gè)工作日。

（二）聘用公示 招聘單位或主管部門應(yīng)于考核結(jié)束后、辦理認(rèn)定登記及簽訂聘用合同前，按面試公示的方法公示擬聘用人員名單及詳細(xì)信息，公示時(shí)間不少于7個(gè)工作日。

九、崗位認(rèn)定登記及聘用管理

擬聘用人員經(jīng)公示無異議者，可以辦理崗位認(rèn)定登記手續(xù)。新聘人員按照事業(yè)單位人事管理有關(guān)要求，簽訂事業(yè)單位聘用合同。試用期滿并考核合格者，按照崗位設(shè)臵的要求，聘用在相應(yīng)崗位；試用期內(nèi)或試用期滿考核不合格的人員，取消聘用。

十、其他事項(xiàng)

1、中小學(xué)校招聘教師按《市教育局關(guān)于2013年師范類畢業(yè)生就業(yè)暨公開招聘教師工作的意見》執(zhí)行（www.tmdps.cn）,市教育局教師工作處咨詢電話：***;027-65608497。

2、對《武漢市2013事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位一覽表》中專業(yè)、資格、條件等內(nèi)容咨詢，請直接與招聘單位或其主管部門聯(lián)系。

市人力資源和社會(huì)保障局事業(yè)單位人事管理處招考政策咨詢電話：027-85778225。

市人力資源和社會(huì)保障局人才服務(wù)中心高校畢業(yè)生和社會(huì)人才解釋咨詢電話：027-82835095；027-82785752。

市人力資源和社會(huì)保障局人事考試中心網(wǎng)上報(bào)名及《公共基礎(chǔ)》考務(wù)咨詢電話：027-82618011。

市人力資源和社會(huì)保障局評審中心《專業(yè)知識》考務(wù)咨詢電話：027-82402147。

市人力資源和社會(huì)保障局紀(jì)檢監(jiān)察室電話：027-85741329。

武漢市人力資源和社會(huì)保障局 二〇一三年二月二十七日

附件：

1、《武漢市2013事業(yè)單位公開招聘崗位一覽表》

2、《武漢市2013事業(yè)單位公開招聘工作人員報(bào)考指南》

3、《武漢市2013事業(yè)單位公開招聘咨詢、投訴電話一覽表》

附件：

?

武漢市2013事業(yè)單位公開招聘咨詢、投訴電話一覽表.xls ?

武漢市2013事業(yè)單位公開招聘工作人員報(bào)考指南.doc ?

武漢市2013事業(yè)單位公開招聘崗位一覽表（定）.xls

第四篇：武漢市2013事業(yè)單位面向社會(huì)公開招聘1535名工作人員公告

更多公考資訊和復(fù)習(xí)資料詳河南事業(yè)單位考試網(wǎng)：http://www.tmdps.cn。

武漢人力資源和社會(huì)保障服務(wù)網(wǎng)、武漢人才網(wǎng)發(fā)布崗位每日應(yīng)聘量統(tǒng)計(jì)信息，為應(yīng)聘人員提供報(bào)名參考。

（二）網(wǎng)上報(bào)名

1、提交應(yīng)聘申請。應(yīng)聘人員2013年2月28日9：00至3月6日12：00期間登錄武漢人事考試網(wǎng)，提交應(yīng)聘申請（含上傳照片，此后所用照片要求一致，未上傳照片或上傳照片不符合要求將不能通過審核）。應(yīng)聘人員只能選擇一個(gè)單位的一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名，提交信息必須真實(shí)、準(zhǔn)確、完整、有效。凡弄虛作假者取消應(yīng)聘資格。應(yīng)聘人員提交應(yīng)聘申請后，系統(tǒng)將自動(dòng)生成報(bào)名序號，請注意留存。

2、查詢審查結(jié)果。應(yīng)聘人員2013年3月1日9：00至3月6日12：00期間登錄武漢人事考試網(wǎng)查詢審查結(jié)果。通過審查的，不能再應(yīng)聘其他崗位。應(yīng)聘申請尚未審查或未通過的，更多公考資訊和復(fù)習(xí)資料詳河南事業(yè)單位考試網(wǎng)：http://www.tmdps.cn

3月6日12：00以前，可以改報(bào)其他職位。

（三）報(bào)名確認(rèn)

通過申請審查的應(yīng)聘人員應(yīng)進(jìn)行報(bào)名確認(rèn)。報(bào)名確認(rèn)時(shí)間為2013年3月9日至3月12日，未按時(shí)參加報(bào)名確認(rèn)并按規(guī)定繳費(fèi)的，視為自動(dòng)放棄。報(bào)名確認(rèn)采取網(wǎng)上確認(rèn)和現(xiàn)場確認(rèn)兩種方式進(jìn)行：

1.網(wǎng)上報(bào)名確認(rèn)。通過應(yīng)聘申請審查的人員，應(yīng)在2013年3月9日9：00至3月12日24：00期間，登錄武漢人事考試網(wǎng)進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名確認(rèn)及繳費(fèi)。

2.現(xiàn)場報(bào)名確認(rèn)。通過應(yīng)聘申請審查的享受最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭和農(nóng)村絕對貧困家庭的應(yīng)聘人員、具有高級專業(yè)技術(shù)職稱或博士學(xué)位的高級人才，在武漢市服務(wù)期滿2年且考核合格的“三支一扶”（支教、支農(nóng)、支醫(yī)、扶貧）應(yīng)聘人員、在武漢市聘用期滿2年且考核稱職的選聘到村任職高校畢業(yè)生（“選聘生”），于2013年3月11日至3月12日（上午9：00—11：30，下午2：00—5：00），攜帶有關(guān)證明材料（詳見《武漢市2013事業(yè)單位公開招聘報(bào)考指南》）在武漢人事考試中心進(jìn)行現(xiàn)場報(bào)名確認(rèn)。對享受最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭和農(nóng)村絕對貧困家庭的應(yīng)聘人員、具有高級專業(yè)技術(shù)職稱或博士學(xué)位的高級人才免除考務(wù)費(fèi)。

（四）網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證

報(bào)名確認(rèn)成功后，應(yīng)聘人員應(yīng)于2013年3月28日至3月30日登錄武漢人事考試網(wǎng)下載打印筆試準(zhǔn)考證（A4紙張黑白打印即可）。

四、筆試

筆試時(shí)間為2013年3月31日，由市人社局統(tǒng)一組織，邀請市紀(jì)檢監(jiān)察部門全程監(jiān)督。筆試按照考用一致的原則，考核招聘崗位所必需的公共知識、專業(yè)知識、業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作技能，分為《公共基礎(chǔ)》與《專業(yè)知識》兩門，按3：7比例折算入筆試成績。筆試成績及名次在筆試后兩周內(nèi)發(fā)布。

《公共基礎(chǔ)》為各類考生通考科目，包括法律、政治、經(jīng)濟(jì)、管理、歷史、科技等知識。《專業(yè)知識》測試內(nèi)容由主管部門根據(jù)行業(yè)特點(diǎn)、專業(yè)要求提出，在《武漢市2013事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位一覽表》、《武漢市2013事業(yè)單位公開招聘工作人員報(bào)考指南》中公布和說明。

遵照國家、省市有關(guān)政策，辦理了現(xiàn)場確認(rèn)手續(xù)的“三支一扶”、“選聘生”人員筆試成績加5分，具有高級專業(yè)技術(shù)職稱或博士學(xué)位的人員直接進(jìn)入面試。

五、面試

面試時(shí)間為2013年4月，由主管部門負(fù)責(zé)組織實(shí)施。面試可采取結(jié)構(gòu)化面試，也可根據(jù)崗位特點(diǎn)，以試講授課、實(shí)際操作等方式測試應(yīng)聘者對報(bào)考崗位的適應(yīng)程度。市人社局通過直接選派或委托主管部門選派具備考官資格的面試考官或監(jiān)督員參與各招聘面試。

（一）面試考生確定

1、根據(jù)筆試成績從高分到低分，一般按崗位招聘人數(shù)與參考人數(shù)1：3比例確定。

2、辦理免筆試手續(xù)的人員不受面試比例限制，不占用面試指標(biāo)。

（二）面試資格復(fù)審

應(yīng)聘人員須攜帶崗位要求材料的原件及復(fù)印件（詳見《武漢市2013事業(yè)單位公開招聘報(bào)考指南》）參加面試資格復(fù)審。復(fù)審合格者繳納相應(yīng)面試費(fèi)用（已辦理免考務(wù)費(fèi)手續(xù)的人員可免繳面試費(fèi)用）。

不按照指定時(shí)間地點(diǎn)參加資格復(fù)審或應(yīng)聘人員資格復(fù)審不合格的，取消面試資格。出現(xiàn)的面試人選缺額，按該崗位筆試成績依次遞補(bǔ)。

（三）面試成績

面試成績一般采取去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分后，以考官有效分?jǐn)?shù)為基數(shù)計(jì)算平均分的方 更多公考資訊和復(fù)習(xí)資料詳河南事業(yè)單位考試網(wǎng)：http://www.tmdps.cn

法得出。

六、綜合成績計(jì)算方法

筆試成績和面試成績一般按4：6比例計(jì)入考生綜合成績。

七、體檢、考核

面試結(jié)束后，按照綜合成績從高到低的順序以1：1比例確定進(jìn)入體檢和考核的人選。體檢工作由招聘單位負(fù)責(zé)組織實(shí)施，在市屬三級以上醫(yī)院進(jìn)行。

體檢費(fèi)用根據(jù)檢查項(xiàng)目確定，由參加體檢的應(yīng)聘人員承擔(dān)（已辦理免考務(wù)費(fèi)手續(xù)的應(yīng)聘人員可免繳體檢費(fèi)用），有行業(yè)從業(yè)體檢標(biāo)準(zhǔn)的，執(zhí)行該標(biāo)準(zhǔn)。沒有行業(yè)從業(yè)體檢標(biāo)準(zhǔn)的，參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者公平就業(yè)權(quán)利，除國家法律、行政法規(guī)和衛(wèi)生部規(guī)定禁止從事的工作外，不得強(qiáng)行將乙肝病毒血清學(xué)指標(biāo)作為體檢標(biāo)準(zhǔn)。

考核工作由招聘單位的主管部門負(fù)責(zé)組織實(shí)施，主要考核擬聘用人員思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等情況，并對考核對象的資格條件進(jìn)行復(fù)查。

八、公示

（一）面試公示

招聘單位或主管部門應(yīng)按照統(tǒng)一要求，于資格復(fù)審后、面試開始前，在單位網(wǎng)站和宣傳牌公示通過面試資格復(fù)審參加面試的人員名單，公示時(shí)間不少于7個(gè)工作日。

（二）聘用公示

招聘單位或主管部門應(yīng)于考核結(jié)束后、辦理認(rèn)定登記及簽訂聘用合同前，按面試公示的方法公示擬聘用人員名單及詳細(xì)信息，公示時(shí)間不少于7個(gè)工作日。

九、崗位認(rèn)定登記及聘用管理

擬聘用人員經(jīng)公示無異議者，可以辦理崗位認(rèn)定登記手續(xù)。新聘人員按照事業(yè)單位人事管理有關(guān)要求，簽訂事業(yè)單位聘用合同。試用期滿并考核合格者，按照崗位設(shè)置的要求，聘用在相應(yīng)崗位；試用期內(nèi)或試用期滿考核不合格的人員，取消聘用。

十、其他事項(xiàng)

1、中小學(xué)校招聘教師按《市教育局關(guān)于2013年師范類畢業(yè)生就業(yè)暨公開招聘教師工作的意見》執(zhí)行（www.tmdps.cn）,市教育局教師工作處咨詢電話：***;027-65608497。

2、對《武漢市2013事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位一覽表》中專業(yè)、資格、條件等內(nèi)容咨詢，請直接與招聘單位或其主管部門聯(lián)系。

市人力資源和社會(huì)保障局事業(yè)單位人事管理處招考政策咨詢電話：027-85778225。

市人力資源和社會(huì)保障局人才服務(wù)中心高校畢業(yè)生和社會(huì)人才解釋咨詢電話：027-82835095；027-82785752。

市人力資源和社會(huì)保障局人事考試中心網(wǎng)上報(bào)名及《公共基礎(chǔ)》考務(wù)咨詢電話：027-82618011。

市人力資源和社會(huì)保障局評審中心《專業(yè)知識》考務(wù)咨詢電話：027-82402147。

市人力資源和社會(huì)保障局紀(jì)檢監(jiān)察室電話：027-85741329。

武漢市人力資源和社會(huì)保障局

二〇一三年二月二十七日

附件：

1、《武漢市2013事業(yè)單位公開招聘崗位一覽表》

2、《武漢市2013事業(yè)單位公開招聘工作人員報(bào)考指南》

更多公考資訊和復(fù)習(xí)資料詳河南事業(yè)單位考試網(wǎng)：http://www.tmdps.cn

3、《武漢市2013事業(yè)單位公開招聘咨詢、投訴電話一覽表》

第五篇：2011年武漢市事業(yè)單位面向社會(huì)公開招聘工作人員公告

2011年武漢市事業(yè)單位面向社會(huì)公開招聘工作人員公告

根據(jù)國家、省市關(guān)于事業(yè)單位公開招聘工作人員的規(guī)定，結(jié)合武漢市社會(huì)事業(yè)發(fā)展需要和2011事業(yè)單位人員編制、崗位空缺情況，武漢市人力資源和社會(huì)保障局將組織315家事業(yè)單位面向社會(huì)公開招聘工作人員1548名。現(xiàn)將有關(guān)情況公告如下：

一、招聘對象

（一）2011年普通高等學(xué)校應(yīng)屆畢業(yè)生（定向生、委培生除外），2009年、2010年畢業(yè)尚未就業(yè)的普通高校畢業(yè)生，以及武漢地區(qū)高校自學(xué)考試、成人教育武漢生源畢業(yè)生；少數(shù)特殊行業(yè)，經(jīng)批準(zhǔn)，條件可放寬至普通中專武漢生源畢業(yè)生。

（二）符合應(yīng)聘條件和崗位要求的社會(huì)各類人員。需從外地調(diào)入的應(yīng)聘人員須符合武漢市人才引進(jìn)條件（本科學(xué)歷且具中級職稱）。

二、招聘條件

應(yīng)聘人員應(yīng)當(dāng)具備下列條件：

（一）具有中華人民共和國國籍；

（二）擁護(hù)中華人民共和國憲法，遵守法律，享有公民政治權(quán)利；

（三）具有良好的品行，愿意履行事業(yè)單位工作人員義務(wù)，遵守事業(yè)單位工作紀(jì)律；

（四）具有符合國家或行業(yè)規(guī)定并能堅(jiān)持正常工作的年齡條件和身體條件；

（五）具有適應(yīng)崗位要求、正常履行職責(zé)的文化程度、專業(yè)技能；

（六）崗位要求的其它條件。有下列情況之一的，不受理應(yīng)聘：

（一）受黨紀(jì)、政紀(jì)、勞動(dòng)教養(yǎng)處分或刑事處罰，正在處分（罰）期間的；

（二）正在接受紀(jì)檢審查、司法調(diào)查或者審計(jì)的；

（三）曾受刑事處罰或者曾受辭退、開除處分的；

（四）現(xiàn)役軍人、非應(yīng)屆的在校學(xué)生；

（五）未能與原單位解除勞動(dòng)（聘用）合同的；

（六）法律、法規(guī)、規(guī)章及政策規(guī)定可不受理應(yīng)聘的人員。

三、報(bào)名

本次報(bào)名實(shí)行網(wǎng)上報(bào)名，程序如下：

（一）崗位查詢

應(yīng)聘人員可于2011年2月21日通過中國武漢政府門戶網(wǎng)站（www.tmdps.cn）查詢《2011年武漢市事業(yè)單位面向社會(huì)公開招聘工作人員公告》及《2011年武漢市事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位一覽表》（附件1）、《2011年武漢市事業(yè)單位公開招聘工作人員報(bào)考指南》（附件2）、《2011年武漢市事業(yè)單位公開招聘咨詢、投訴電話一覽表》（附件3）。

武漢人力資源和社會(huì)保障服務(wù)網(wǎng)、武漢人事人才網(wǎng)發(fā)布崗位每日應(yīng)聘量統(tǒng)計(jì)信息，為應(yīng)聘人員提供報(bào)名參考。

（二）網(wǎng)上報(bào)名

1、提交應(yīng)聘申請。應(yīng)聘人員在2011年2月22日8：30至2月28日12：00期間登錄武漢人事考試網(wǎng)，提交應(yīng)聘申請（含上傳照片，此后所用照片要求一致）。應(yīng)聘人員只能選擇一個(gè)單位的一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名，提交信息必須真實(shí)、準(zhǔn)確、完整、有效。凡弄虛作假者取消應(yīng)聘資格。應(yīng)聘人員提交應(yīng)聘申請后，系統(tǒng)將自動(dòng)生成報(bào)名序號，請注意留存。

2、查詢審查結(jié)果。應(yīng)聘人員于2011年2月22日8：30至2月28日12：00期間登錄武漢人事考試網(wǎng)查詢審查結(jié)果。通過審查的，不能再應(yīng)聘其他崗位。應(yīng)聘申請尚未審查或未通過的，2月28日12：00以前，可以改報(bào)其他職位。

（三）確認(rèn)繳費(fèi)

通過申請審查的應(yīng)聘人員應(yīng)進(jìn)行報(bào)名確認(rèn)。報(bào)名確認(rèn)時(shí)間為2011年3月3日至3月7日，未按時(shí)參加報(bào)名確認(rèn)并繳費(fèi)的，視為自動(dòng)放棄。報(bào)名確認(rèn)采取網(wǎng)上確認(rèn)和現(xiàn)場確認(rèn)兩種方式進(jìn)行：

1.網(wǎng)上報(bào)名確認(rèn)。通過應(yīng)聘申請審查的人員，應(yīng)在2011年

月3日8：30至3月7日24：00期間，登錄武漢人事考試網(wǎng)進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名確認(rèn)及繳費(fèi)（每人每科50元）。

2.現(xiàn)場報(bào)名確認(rèn)。通過應(yīng)聘申請審查的享受最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭和農(nóng)村絕對貧困家庭的應(yīng)聘人員、經(jīng)同意免筆試的高級人才，在武漢市服務(wù)期滿2年且考核合格的支教、支農(nóng)、支醫(yī)、扶貧（“三支一扶”）應(yīng)聘人員、在武漢市聘用期滿2年且考核稱職的選聘到村任職高校畢業(yè)生（“選聘生”），于2011年3月3日、4日、7日（上午8：30—11：30；下午2：00—17：00），攜帶有關(guān)證明材料在武漢人事考試中心進(jìn)行現(xiàn)場報(bào)名確認(rèn)。

辦理免考務(wù)費(fèi)的人員須提供如下證明材料：《武漢市事業(yè)單位公開招聘工作人員報(bào)名表》一份（武漢人事考試網(wǎng)報(bào)名系統(tǒng)生成的電子表格，手填無效）；本人身份證、戶口本（原件及復(fù)印件）；享受最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭應(yīng)聘人員，其家庭所在地的縣（區(qū)、市）民政部門出具的享受最低生活保障的證明（原件）和低保證（原件及復(fù)印件）；農(nóng)村絕對貧困家庭的應(yīng)聘人員，其家庭所在地的縣（區(qū)、市）扶貧辦（部門）出具的特困證明（原件）和特困家庭基本情況檔案卡（原件及復(fù)印件）。

辦理免筆試手續(xù)的高層次人才須提供如下證明材料：《武漢市事業(yè)單位公開招聘工作人員報(bào)名表》一份（武漢人事考試網(wǎng)報(bào)名系統(tǒng)生成的電子表格，手填無效，招聘單位及主管部門簽寫“同意免筆試”并加蓋公章）；本人身份證（原件及復(fù)印件）；高級專業(yè)技術(shù)人員提供《高級專業(yè)技術(shù)資格證書》（原件及復(fù)印件）；往屆博士提供學(xué)歷學(xué)位證書（原件及復(fù)印件），應(yīng)屆博士提供學(xué)生證（原件及復(fù)印件）。

辦理“三支一扶”加分的人員須提供如下材料：《武漢市事業(yè)單位公開招聘工作人員報(bào)名表》一份（武漢人事考試網(wǎng)報(bào)名系統(tǒng)生成的電子表格，手填無效）；本人身份證（原件及復(fù)印件）；服務(wù)所在區(qū)人力資源（和社會(huì)保障）局出具的證明（原件）或《高校畢業(yè)生“三支一扶”服務(wù)證書》（原件及復(fù)印件）。

辦理“選聘生”加分的人員須提供如下材料：《武漢市事業(yè)單位公開招聘工作人員報(bào)名表》一份（武漢人事考試網(wǎng)報(bào)名系統(tǒng)生成的電子表格，手填無效）；本人身份證（原件及復(fù)印件）；聘用所在區(qū)組織部出具的考核合格證明（原件）、《武漢市選聘高校畢業(yè)生到村任職聘任合同》（原件及復(fù)印件）。

（四）網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證

報(bào)名確認(rèn)成功后，應(yīng)聘人員應(yīng)于2011年3月16日8：30至3月19日24：00期間，登錄武漢人事考試網(wǎng)下載打印筆試準(zhǔn)考證（A4紙張黑白打印即可）。

四、筆試

筆試時(shí)間為2011年3月20日，由市人力資源和社會(huì)保障局統(tǒng)一組織，邀請市紀(jì)委、監(jiān)察局全程監(jiān)督。筆試按照考用一致的原則，考核招聘崗位所必需的公共知識、專業(yè)知識、業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作技能，分為《公共基礎(chǔ)知識》與《專業(yè)知識》兩門，按3：7比例折算入筆試成績。《公共基礎(chǔ)知識》為各類考生通考科目，包括法律、政治、歷史、經(jīng)濟(jì)、管理、科技等知識。《專業(yè)知識》測試內(nèi)容由主管部門根據(jù)行業(yè)特點(diǎn)、專業(yè)要求提出，在《2011年武漢市事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位一覽表》、《2011年武漢市事業(yè)單位公開招聘工作人員報(bào)考指南》中公布和說明。

筆試成績及名次在筆試后兩周內(nèi)發(fā)布。

根據(jù)國家、省、市鼓勵(lì)大學(xué)生服務(wù)基層的文件規(guī)定，辦理了加分現(xiàn)場確認(rèn)手續(xù)的“三支一扶”和“選聘生”應(yīng)聘人員筆試成績加5分。

具有高級專業(yè)技術(shù)職稱或博士學(xué)歷學(xué)位的人員，由招聘單位主管部門通過招聘工作方案提出免筆試意見，報(bào)市人力資源和社會(huì)保障局批準(zhǔn)后，可以采取直接面試考核的方式招聘。

五、面試

面試時(shí)間為2011年4月，由主管部門負(fù)責(zé)組織實(shí)施。面試一般采取結(jié)構(gòu)化面試，也可根據(jù)崗位特點(diǎn)，以試講授課、實(shí)際操作等方式測試應(yīng)聘者對報(bào)考崗位的適應(yīng)程度。市人力資源和社會(huì)保障局通過直接選派或委托主管部門選派具備考官資格的面試考官或監(jiān)督員參與各招聘單位面試。

（一）面試考生確定

根據(jù)筆試成績從高分到低分，按崗位招聘人數(shù)與參考人數(shù)1：3比例確定（市、區(qū)中小學(xué)教師崗位面試考生的確定方法詳見《2011年武漢市事業(yè)單位公開招聘工作人員報(bào)考指南》）。辦理了免筆試手續(xù)人員報(bào)考的崗位，不調(diào)減該崗位按比例入圍面試的人員。

（二）面試資格復(fù)審

參加面試資格復(fù)審的應(yīng)聘人員須攜帶《2011年武漢市事業(yè)單位面向社會(huì)公開招聘工作人員公告》及《武漢市事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位一覽表》要求的材料原件及復(fù)印件。具體如下：

屬2011年應(yīng)屆畢業(yè)生的應(yīng)聘人員應(yīng)提供：《武漢市事業(yè)單位公開招聘工作人員報(bào)名表》、筆試準(zhǔn)考證、身份證、學(xué)生證、就業(yè)協(xié)議書、畢業(yè)生推薦表、戶口簿（或戶籍證明）、計(jì)算機(jī)和英語等級證書、獲獎(jiǎng)證書、與筆試準(zhǔn)考證相同的照片2張以及招聘崗位所要求的其他資料；

屬2009年、2010年往屆未就業(yè)畢業(yè)生的應(yīng)聘人員除應(yīng)提供上述材料外（不含學(xué)生證），還應(yīng)提供本人的畢業(yè)證、學(xué)位證；

屬社會(huì)人才的應(yīng)聘人員除應(yīng)提供上述材料外，還需提供本人的職稱證書、職業(yè)資格證書、單位同意應(yīng)聘證明，應(yīng)聘要求工作經(jīng)歷的崗位，需提供勞動(dòng)聘用合同、繳納社保的證明及其它有效證明材料，無工作單位的社會(huì)人才，需提供《城鎮(zhèn)居民失業(yè)證》或街道辦事處出具的失業(yè)證明。

各招聘單位及主管部門對復(fù)審合格者，收取面試費(fèi)用50元/人次（已辦理現(xiàn)場確認(rèn)免考務(wù)費(fèi)的享受城鎮(zhèn)最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭應(yīng)聘人員和農(nóng)村絕對貧困家庭應(yīng)聘人員，可憑現(xiàn)場報(bào)名確認(rèn)材料，免繳面試費(fèi)用），發(fā)放《武漢市2011年事業(yè)單位公開招聘面試通知書》；對復(fù)審不合格者，發(fā)放《武漢市事業(yè)單位公開招聘未通過資格復(fù)審?fù)ㄖ獣贰?/p>

應(yīng)聘人員不按照指定時(shí)間地點(diǎn)參加資格復(fù)審或應(yīng)聘人員資格復(fù)審不合格的，取消面試資格。出現(xiàn)的面試人選缺額，按該崗位筆試成績從高到低依次遞補(bǔ)。

（三）面試成績。面試成績計(jì)算，一般采取去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分后，以有效分考官數(shù)為基數(shù)計(jì)算平均分的方法得出。

六、綜合成績計(jì)算方法

筆試成績和面試成績一般按4：6比例計(jì)入考生綜合成績。

七、體檢

面試結(jié)束后，按照綜合成績從高到低的順序以1：1比例確定進(jìn)入體檢和考核的人選。體檢工作由招聘單位負(fù)責(zé)組織實(shí)施，在市屬三級以上醫(yī)院進(jìn)行，有行業(yè)從業(yè)體檢標(biāo)準(zhǔn)的，執(zhí)行該標(biāo)準(zhǔn)。沒有行業(yè)從業(yè)體檢標(biāo)準(zhǔn)的，參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。2011年5月20日前完成。

體檢費(fèi)用根據(jù)檢查項(xiàng)目確定，由參加體檢的應(yīng)聘人員負(fù)擔(dān)（已辦理免考務(wù)費(fèi)手續(xù)的應(yīng)聘人員可免繳體檢費(fèi)用）。維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者公平就業(yè)權(quán)利，除國家法律、行政法規(guī)和衛(wèi)生部規(guī)定禁止從事的工作外，不得強(qiáng)行將乙肝病毒血清學(xué)指標(biāo)作為體檢標(biāo)準(zhǔn)。

因體檢不合格出現(xiàn)的名額缺額，確因工作需要，報(bào)經(jīng)市人力資源和社會(huì)保障局同意，按該崗位綜合成績依次遞補(bǔ)。遞補(bǔ)人員只能在參加面試的人員中產(chǎn)生。

八、考核

由招聘單位負(fù)責(zé)組織實(shí)施，5月底前完成。主要考核擬聘用人員思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等情況，并對考核對象的資格條件進(jìn)行復(fù)查。

因考核不合格出現(xiàn)的名額缺額，確因工作需要，報(bào)經(jīng)市人力資源和社會(huì)保障局同意，按該崗位綜合成績依次遞補(bǔ)。遞補(bǔ)人員只能在參加面試的人員中產(chǎn)生。

九、公示

（一）面試公示

招聘單位或主管部門應(yīng)按照統(tǒng)一要求，于資格復(fù)審后、面試開始前，在單位網(wǎng)站或宣傳牌公示通過面試資格復(fù)審參加面試的人員名單，公示時(shí)間不少于7個(gè)工作日。

（二）聘用公示

招聘單位或主管部門應(yīng)于考核結(jié)束后、辦理認(rèn)定登記及簽訂聘用合同前，按面試公示的方法公示擬聘用人員名單及詳細(xì)信息，公示時(shí)間不少于7個(gè)工作日。

十、崗位認(rèn)定登記及聘用管理

擬聘用人員經(jīng)公示無異議者，可以辦理崗位認(rèn)定手續(xù)。新聘人員按照事業(yè)單位人事管理有關(guān)要求，一律簽訂事業(yè)單位聘用合同。試用期滿并考核合格者，繼續(xù)聘用；試用期內(nèi)或試用期滿考核不合格或發(fā)現(xiàn)隱瞞聘前病史且身體條件不符合崗位要求的人員，取消聘用。

十一、其他事項(xiàng)

1、中小學(xué)校招聘教師按《市教育局關(guān)于2011年師范類畢業(yè)生就業(yè)暨公開招聘教師工作的意見》執(zhí)行（www.tmdps.cn），市教育局教師工作處咨詢電話：65608497。

2、對《2011年武漢市事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位一覽表》中專業(yè)、資格等條件咨詢，請與招聘單位或其主管部門聯(lián)系；

市人力資源和社會(huì)保障局事業(yè)單位人事管理處招考政策咨詢電話：027-85778225；

市人力資源和社會(huì)保障局人事考試中心網(wǎng)上報(bào)名及《公共基礎(chǔ)知識》考務(wù)咨詢電話：027-82618011；

市人力資源和社會(huì)保障局評審中心《專業(yè)知識》考務(wù)咨詢電話：027-82402021；

市人力資源和社會(huì)保障局紀(jì)檢監(jiān)察室投訴受理電話：027-85741329。

武漢市人力資源和社會(huì)保障局 二〇一一年二月二十一日

附件：

1、《2011年武漢市事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位一覽表》

2、《2011年武漢市事業(yè)單位公開招聘工作人員報(bào)考指南》

3、《2011年武漢市事業(yè)單位公開招聘咨詢、投訴電話一覽表》