第一篇：電影院構思

讓全國每座城鎮、每所學校、每個廠礦、每處軍營都能輕而易舉地建立自己的專業電影院！讓全民看大屏幕電影變得更容易！校園影院合作提案

一、合作背景

1、中國電影院建設嚴重不足，導致大眾看電影的需求普遍未能滿足，尤其是學生群體。

電影被譽為最有藝術生命力、文化感染力和社會影響力的文化娛樂載體，電影也是最受學生歡迎的教育方式。然而，中國電影市場的發展失衡讓電影離人們的生活漸行漸遠。目前，中國只有1500多座專業影院、4300多個影廳，平均15萬人才有一個放映廳，而在美國，平均8000人就有一個放映廳。此外，中國的這些影廳大都集中在大城市的繁華商業區，考慮票價和交通等諸多因素的制約，使得大多數人不可能經常去電影院。至于二三級城市，電影離人們的生活就更遠了。

造成這種狀況的根本原因在于影院建設成本太高，導致成幾何數字增長的票價，票價太高又導致觀眾太少，如此惡性循環的結果就是影院嚴重不足，成為制約中國電影業發展的瓶頸。最喜愛電影的學生群體幾乎被排斥在電影院外！

2、國家教育及宣傳部門都號召學校要大力組織學生觀看愛國主義教育和思想品德教育影片，但學校普遍力不從心。

上級部門有要求、學生也有需求，因此學校都想組織學生看電影，但到哪里去看呢？小城市和縣城都沒有電影院啊，鄉鎮就更不用說了。即使在有電影院的大中城市，學校也離電影院都較遠，交通問題、安全問題、經費問題都讓學校領導左右為難。學校自己建一個電影院？以前數百萬一套的電影設備讓學校“望影興嘆”！

現在好辦了！大影易科技讓每所學校都能輕而易舉地建立自己的專業電影院，還不用考慮片源問題，愛國主義教育影片、思想品德教育影片、高品位文藝片、勵志片、科教片??應有盡有！

3、中國電影院發展趨勢

全國有地級城市655個、縣級城市1635個、建制鄉鎮38000多個、各類高校3300多所、中學82000多所、小學32萬多所，但全國只在220個大中城市共有1500多家電影院、4300多個放映廳。電影院供需矛盾一目了然！

中國至少需要10萬個電影院、30萬個放映廳，怎么實現？

在各級城鎮、各類學校、各大企事業單位普及中小型數字影院是唯一解決辦法，大影易科技提供的大屏幕、高清晰、炫音效的專業高清數字影院全套設備才幾萬元，使影院在全國普及愿望成為現實！

二、校園影院可行性分析

1、需求：

每個學生每年應該在電影院看10部以上電影。

2、場地：

每個學校都有電教室、禮堂等合適的場地，150-200平米、120-150個座位，可每次讓2-3個班的學生輪流觀看。

3、投資：

大影易科技提供的專業高清數字影院全套設備才幾萬元，但高清晰的大畫面、震撼的音響效果都和大型商業影院差不多，還免費提供學校所需的所有正版高清影片，可完全滿足學生看電影的需求。

4、經營：

如果學校想收回影院投資，每個學生5元一場的電影費就輕而易舉地在一個學期內收回全部投資。

5、福利：

如果學校想為老師、貧困生謀取些福利，影院經營收益就是最好的福利來源。

結論：

真正實現一舉多得！教育功能、娛樂功能、福利功能一下子全滿足了，無論是對學生、還是對學校都能帶來巨大的收益，社會效益和經濟效益雙豐收！關鍵是，得到這些只需投資幾萬元，輕而易舉啊！

三、合作方式建議

1、學校全額出資、獨立經營，收益納入老師或獎學金、貧困生福利基金。

2、學校全體或部分老師共同出資，經營收益共享，每學期分紅一次。

3、學校免費提供場地，社會人士投資，每年免費為師生放映若干部影片。

4、學校和大影易公司各投資一半（學校只需支付50%設備費）、經營收益均分。

5、其他可行方式（可另行協商，只要能達到多贏的結果，都可考慮）。注：

無論是哪種合作方式，學校一名主要領導都將成為未來的大影傳媒股份公司的股東，都將分享大影傳媒的影院廣告經營收益。而大影傳媒一旦上市，每名股東的股份收益更為豐碩！

四、典型成功案例

成功案例一：湘鄉市名民中學校園影院

1、學校概況：

36個班級、平均每班70人，共2500多名學生。

2、影院規格：4.5米寬屏幕、150個座位。

3、放映場次：

每晚一場，周六、周日白天各加映3場，每月共放映54場。

4、運營方式：

學校全額出資，統一安排學生輪流觀看。每場兩個班，即每個學生每月可觀看3部影片。每人每月交10元的電影費（即每場3.3元）。

5、收入分配：

每月收入25000元，其中70%納入教師福利基金、30%納入獎學金及貧困生助學基金。成功案例二：湖南城建職業技術學院校園影院

1、學院概況：

地處湖南湘潭市南郊（距市中心8公里），共有學生8000多人、教職工360人。

2、影院規格：4.5米寬屏幕、120個座位。

3、經營收益：

學院免費提供場地，個人投資經營。

每晚放映兩場，周六、周日白天各加映3場，每月共放映84場。

每月免費為教職工放映4場、免費為學生放映12場（放映學校指定影片），每月可售票為68場。

月收入：平均每場售票100張，每張電影票5元，平均月售票收入為34000元。月成本：每月人工成本2000元、其他雜費1000元，共計3000元。

月利潤：31000元（三個月就收回了全部投資，之后每年純利潤30萬元以上）

五、合作流程

1、學校領導派人到大影易公司或大影易在各地的樣板影院考察，確定合作方式。

2、大影易公司根據學校的場地情況，量身定制產品配置方案，并附具體報價。

3、雙方簽訂合作協議、付70%的預付款、上門安裝調試、驗收后付清余款、售后服務。

六、大影易公司及產品簡介

深圳市大影易科技公司是中國電影集團下屬機構，公司從美國德州儀器（TI）引進最新科技的解碼芯片，自主開發了專業高清數字影院的核心儀器——交叉激變高清信號投射儀，并與頂級品牌投影儀生產商、著名品牌音響生產商等專業機構建立戰略合作伙伴關系，共同研制專業高清數字影院的全套系統，2009年正式開始向全國推廣至高性價比的中小型專業高清數字影院。

公司歷經多年自主研發的影院核心技術（擁有實用新型及高清系統集成等6項專利），使幾萬元建專業影院成為現實，掀起了中國電影事業的第二次革命。

大影易以“讓全民看大屏幕電影變得更容易”為公司使命，致力于幫助各類學校、企事業單位、部隊等機構客戶和個人創業投資者低成本（5-10萬元）構建專業高清數字影院，并斥資購買數千部國內外高清影片的放映權，徹底解決客戶的正版片源問題。大影易專業高清數字影院系統，以超高性價比和超乎想象的影院效果吸引了各地學校、企事業單位和眾多個人創業者的關注。南方航空、華為公司、南京軍區某部、深圳赤灣石油基地、廣州意可鞋業集團、廣東肇慶市高新開發區經貿局、香港萊馨集團肇慶工廠、湖南城建職業技術學院、湖南湘鄉市一中（下屬漣濱中學及名民實驗中學）、湖南韶峰集團等單位已率先安裝使用，并頗受好評。

有了大影易，看大屏幕電影從此更容易！大影易的社會使命：

讓全民看大屏幕電影變得更容易！大影易的核心價值：

提供專業電影院一攬子解決方案，幫助客戶5-10萬元構建專業高清數字影院。大影易的目標定位：

中國“至高性價比”專業高清數字影院全程服務商。大影易的發展規劃：

三至五年內在全國各地建立10000個專業高清數字影院，從而構建全國性的影院廣告傳播網，并與所有客戶一起組建大影傳媒股份公司，力爭2013年在美國NASDAQ上市。大影易的產品優勢：超低價格、超高清晰、超級震撼、超乎想象

1、從美國德州儀器（TI）引進最新科技的解碼芯片，自主開發的交叉激變高清信號投射儀，達到了大型商業影院的實用標準。

2、從頂級品牌投影儀生產商定制的影院專用工程投影儀，經技術改進后達到了大型商業影院的放映標準（可根據客戶需要定制4-12米寬電影屏幕）。

3、從著名品牌音響生產商定制的音響系統，經技術改進后其實際效果已經非常接近大型商業影院的音響效果。

湖南區域合作咨詢熱線：*** 大影易科技公司：www.tmdps.cn

電影被普遍譽為最有藝術生命力、文化感染力和社會影響力的文化娛樂載體，電影也是時代變遷的晴雨表。隨著生活水平的提高，人們的工作節奏越來越快、壓力越來越大，人們希望在工作之余放松身心，追求更高的精神享受，電影無疑是離人們最近的一種方式。然而，中國電影市場的發展失衡讓電影離人們的生活漸行漸遠。

目前，中國只有1500多座專業影院，平均15萬人才有一個放映廳，而在美國，平均8000人就有一個放映廳。此外，中國的這些影廳大都集中在大城市的繁華商業區，考慮交通和就餐等諸多因素的制約，使得大多數人不可能經常去看電影。至于二三級城市，電影離人們的生活就更遠了。造成這種狀況的根本原因在于以前影院建設成本太高，導致成幾何數字增長的票價，票價太高又導致觀眾太少，如此惡性循環的結果就是影院嚴重不足，成為制約中國電影業發展的瓶頸。

然而，電影畢竟是一種無法取代的文化。據中國電影家協會調查顯示：看電影仍然是當今中國人首選的娛樂方式之一。而投資銀行易凱資本最新發布的顯示，2004年中國電影市場的各項收益已達41億元，2007年，這個數字已突破100億元。一些國外傳媒公司甚至稱：中國電影市場是“鉆石礦”。

事實上，電影消費并不應該是貴族消費，而應是平民消費，電影是人們釋放情懷的一種消費模式。而傳統的放映模式就像沒落的貴族，電影要發展，就應該放下架子，走下“神壇”，還原其平民身份。而誰先找到開啟中國電影市場寶藏的金鑰匙，誰就將收獲豐厚的利潤回報。全國有地級城市655個、縣級城市1635個、建制鄉鎮38000多個、各類高校3300多所、中學82000多所、小學32萬多所，但全國只在220個大中城市共有1500多家電影院、4300多個放映廳。電影院供需矛盾一目了然！

中國至少需要10萬個電影院、30萬個放映廳，怎么實現？

在各級城鎮、各類學校、各大企事業單位普及中小型數字影院是唯一解決辦法，深圳大影易科技（www.tmdps.cn）提供的大屏幕、高清晰、炫音效的專業高清數字影院全套設備才幾萬元，使影院在全國普及愿望成為現實！

我們簡單計算一下，電影票價降低到5元時，中國適齡人群人均年消費將達到30元（每兩個月看一場電影），每年的市場規模將達到200億元以上。

只要你能找到合適的場地，你也可以擁有自己的電影院，就憑5元一張的電影票，你一年也可輕松賺個幾十萬！開辦電影院咨詢熱線：*** 啤酒周時代風電影會所----零風險、零庫存、無淡旺季、不用擔心進銷貨，無需物流渠道、無需任何經驗，市場就在眼前，項目優勢勢不可擋。真正的一次性投資終身收益的好項目。。

電影市場——世紀大金礦，投資電影院是未來十年最具錢景的項目

國內外大片興起，電影票房持續火爆增長，商業影院嚴重不足，低端影院急待升級，2010年6位政協委員提交提案，張藝謀呼吁多建影院，國務院發文大力促進電影產業，浙江民資開“炒”影院等等，這一切都預示著投資電影院是未來十年最具錢景的項目。

電影會所” 全球影院新風尚

商業影院能滿足大眾化需求，但無法滿足個性化及小眾需求，出于對大屏幕與極致感官享受的追求，近年，在歐美興起了“電影會所”的風潮，“電影會所”普遍采用成本較低但效果一流的專業電影器材，建立一個近似于商業影院的高級影院，人們可以免費或低價享受到高品質的經典大片，相對商業院線而言，電影會所更便利，更自由，更舒適，因此已逐步成為全球電影行業的一個新風尚。

中國電影市場大、大、大…….一部大片票房1億、2億、3億……

一家電影院一年能為老板帶來幾十萬、幾百萬、幾千萬……

中國電影院少、少、少…….有多少地方已經沒有了電影院，巨大市場空白，誰來搶占？

商業影院昂貴的投資讓人望而卻步

低成本小型影院絕對是未來投資發展趨勢

時代風“電影會所”，中國第一家以加盟電影院形式的品牌項目。以全新的商業模式系統化運作，獨享全球領先高新技術。低成本打造出媲美百萬以上的專業數字高清大屏幕影院系統，時尚與科技的完美結合，讓你賺足百萬太容易。

時代風電影會所掘金點：

城市、縣、鎮——填補沒有電影院空白，專業級的設備配置帶來的感官享受是無法替代的，門票收益足以讓您賺得金盆滿缽

KTV----超大屏幕還原演唱會頂級現場完美體驗，定會讓人流連忘返！

聚會----做當地唯一的一家超高清超大屏幕的電影會所定是生日聚會等最佳場所

賽事----可實現與電視數字信號同步直播，身臨其境真實震撼，讓球迷為其歡呼喝彩

學校、單位—響應國家大力推動愛國電影教育政策，引進學生團體看電影，龐大的客戶群就在眼前。體現單位員工福利、接待外賓新型娛樂項目。

企業——提振士氣、素質培訓、改善心理健康必備設施

娛樂休閑服務場館、私人豪宅——吸引顧客、差異化競爭的最佳手段。私人身份的頂級象征、人生品味的不二追求

鄉鎮、農村——提高農民文化生活水平的實在投入

國內首創“電影會所”數字影院模式，彌補二三線城市、鄉村小鎮無電影院之暗痛

大屏幕觀影、大屏幕K歌、聚會、培訓、零售小賣、電影文化產品、廣告聯播、海外上市…光速盈利無上限

送創意、送形象、送設備、送技術、送管理、送培訓、送道具、送廣告、送平臺、送鈔票，一站式投資后續服務，助你輕松經營

一站式的標準服務，讓您真正實現“開店無憂、管店無愁”

1、總部提供所在商圈評估；

2、提供標準化功能布局與裝修方案；

3、量身設計設備安裝方案；

4、專業督導提供開業全程指導；

5、提供時代風 “電影會所”全國統一VI形象物料；

6、提供專業“電影會所”運營管理手冊；

7、總部全國統一媒體宣傳造勢；

8、提供開業與日常促銷策劃；

9、提供影院相關盈利產品貨源；

10、定期上門檢查維護設備；

11、正版片源不斷更新，基本可實現新片同步上市；

12、專業顧問在線提供經營銷售指導；

第二篇：電影院建設

技有限公司市場部-運營方案

影院運營指導分析企劃書方案

前言

進入二十一世紀后，經濟發展拉動了諸多與其相關的邊緣產業，藝術文化市場也隨著這個時代的浪潮日漸成長繁榮。去電影院看電影，一直以來被歸于“高精尖”屬性的小眾文化娛樂休閑方式，就目前在****區電影院市場存在現狀而言，新上映的電影科技含量高的基本上無法與大眾化、廣眾化得休閑方式相提并論。

項目概要

為了提高生活質量，一些人的業余生活就變的很豐富,其中就包括對電影院的光顧。近年來，中國電影產業似乎坐上了“火箭”，以前所未有的沖力高速發展著。2010年內地全年電影票房達63億元，比2011年全年票房漲了近20億元，增幅達45%，創造了歷史新高。在63億元這個數字背后，看到的是中國電影票房巨大的增長空間和國人對電影需求的飛快增長。2010年中國影院已經達到1635家，銀幕共有4483塊。相比2011年，影院增加90家，3D銀幕數更是以約170%的速度激增。與此同時，國人觀影熱情高漲，電影院經常人滿為患。

古老的皮影文化和現代的電影技術在此得到了完美而有機的融合，享受電影帶來的歡樂和刺激，更能品味出電影文化濃郁厚重的韻味。

一、為了提高影廳的市場競爭力，投資人要有一個較為全面的營銷策略。

1、專場模式

投資人可以在不同的時間段，根據的客戶群需求，設立不同的專場，以主題影視節為載體可做專場電影，如：學校、廠礦、機構等

例如*五一勞動節-職工福利專場

*六一兒童節-兒童專場（搞笑、動畫類）

*情人節-情侶專場（情感類）

*教師節-文教專場（教育題材、名人傳記）

*圣誕節-（綜合大片專場）

*團體包場-學生專場、（教育、科教、意智類）

*懷舊老人專場-（歷史、革命、紅色類）

*春節-賀歲專場

*特價專場

2、會員模式

建立起完善的會員制度，通過給予一定的優惠，提倡發展會員制，以會員卡的形式和優惠額度體現出會員的身份，具體會員卡消費額度可根據當地消費水平而定，會員卡可分為：普卡（200),銀卡（300），金卡（500）根據辦卡的與充值的額度評定優惠額度。讓老會員發展出新會員。同時，會員也將享受專屬的會員服務，將QQ會員中的QQ電影票與本影院相聯系，吸引更多的年輕人。

3、假日模式

針對一些特別的假日，作運作，尤其是剛引進新片、國際大片時，提前10至15天進行宣傳，票樣應有片名、故事情節、時間、地點，從而讓消費者提高興趣，提升期盼值。

4、專場團體模式

針對企業、機構、學校等社會團體進行團體專場。與社會團體的合作從而利用平常時間獲取一定的效益收入。如：針對的學校團體的教育、科普類電影專場，針對廠礦的勵志、企業發展類專題電影，針對機構的反腐倡廉、為人民服務。針對團體共青團、黨員的先進人物、紅色題材專場等

5、促銷模式

促銷有很多種方式，這里就不一一舉例，總之通過各種營銷手段，各種不同的營銷創意，都可以帶來強大的市場競爭力與高額的利潤。

二、商業價值

1、挖掘小空間的最大商業價值

把爆米花和可樂引進電影廳，已經不是什么新聞，這種把門票、爆米花、可樂甚至冰激凌“打包”銷售的模式，為影院增加了不少收入，也讓更多的影院熱衷于在本不富裕的空間上變魔術。

2、引入相關商家植入廣告效益

頻頻在影院有限空間中掘出商機的，不僅僅是影院本身，一些商家也看中了影院內的巨大且優質的消費群。在影院狹小的空間中租賃自己的品牌單位。商家可將自己的產品植入于電影專場或新片首映中，廣告類別可以是影片字幕廣告、軟廣告等，由于此類模式需求特別制作編輯，可提前十天通知公司，以便專業制作人員進行廣告制作。

三、分析結論

根據不同縣市的經濟發展政策與消費人群理念，我公司建議如下方面：

一、宣傳與運作

1、最理想每片、人數預計800人至1000人。

2、工作人員的配合：宣傳工作是否做得到位、全面，技術操作水平是否合格，要求能力與收入成正比。

3、宣傳方式a：海報宣傳頁

b：票樣制作/每張票樣上應有片名、故事簡介、場次、地點。

C:有針對性的宣傳，學校、廠礦機構等。

結合當地消費意識，選擇一種最有效的宣傳方式。

4、與廠礦單位、機構、社會團體，學校合作專場演出，如：針對的學校團體的教育、科普類電影專場，針對廠礦的勵志、企業發展類專題電影，針對機構的反腐倡廉、為人民服務。針對團體共青團、黨員的先進人物、紅色題材專場等。

5、根據不同的人群需要，設置播放內容做到人人想看電影，電影每天有。

6、打包銷售模式：可將零食、飲料以全包模式進行售票。

二、播放時間的選擇

1、星期一至星期日由于真對日常消費群體要從事工作、學業等時間條件約束，一般每天播放一場電影。如：19：307、節假日，特殊大片可每天播放兩場，根據季節和當地的作息時間而定如14：30至16：0019：30至21:008、針對團體專場電影播放可根據具體對方時間，調整播放模式和宣傳模式

三、提高員工的主觀積極性：（從而達到更好的宣傳支持）

每天一場次要求票房收入1000元以上超出部分月底可根據實際銷售情況給予工作人員一定獎勵

四、尋找多個、代賣、代辦VIP票窗口

可根據當地營業場所為基礎，選擇有效的代賣影票、代賣窗口可直接辦理會員卡，如：電信、聯通、移動、代繳費、書店。餐廳等營業性單位，但每個銷售點必須給予一定的宣傳支持：例如海報、宣傳頁等，可根據實際代辦額度，給予代賣窗口一定的銷售紅利。

以上建議根據我公司下屬各個影院實際經營運作方式而定，同時根據當地的消費理念與活動效應的經營方針，并創造出良好的營銷業績，根據實際市場需求可引以為鑒。

第三篇：電影院教案

嘗試運用“六環”教學模式，推廣“自主、合作、探究”發現式學習方法

小學數學三年級下冊《電影院》教學設計

王強

【教學內容】：北師大版小學數學三年級下冊第36-37頁。【教學目標】 知識與技能：

（1）結合“電影院”的具體情境，進一步掌握兩位數乘兩位數（有進位）的計算方法。（2）對兩位數乘兩位數（有進位）能進行估算和計算。（3）能理解和運用數學信息，解決一些簡單實際問題。

過程與方法:在學習過程中進一步培養學生觀察思考、比較分析、歸納總結、與人交流、合作學習的能力。情感態度與價值觀:（1）培養學生良好的思考問題的習慣。

（2）使學生感受到數學能幫助我們更好地解決生活中的一些問題，增強對數學學習的主動性、積極性。

（3）在學習及與他人交流各自算法的過程中，獲得積極的、豐富的情感體驗，感知數學的價值，增進學好數學的信心。

【教學重點】掌握兩位數乘兩位數（進位）乘法的算法和算理。【教學難點】掌握兩位數乘兩位數（進位）乘法的算法和算理。【教學準備】多媒體課件 【教學過程】

一、復習鋪墊、鞏固舊知

1、想一想，你們都掌握哪幾種兩位數乘兩位數計算方法？(拆分法、列表法、豎式計算)

2、豎式計算：14×12= 12×24= 提問:豎式計算時,先算什么,再算什么,最后怎么算?

二、情境導入，揭示課題

同學們,你們去過電影院嗎?電影院里也有許多數學問題,今天這節課,我們就借助“電影院”來繼續研究兩位數乘兩位數的計算。

三、探究新知，交流策略

1、同學們認真看圖，從圖中你獲得什么數學信息？

2、根據數學信息你能提出哪些數學問題？ 嘗試運用“六環”教學模式，推廣“自主、合作、探究”發現式學習方法

設計意圖：從情境圖中引出需要解決的問題，使自主探究變成學生的一種需求。這樣，在短時間內就將學生的注意引入內容，讓他全身心地走進數學的“門檻”。同學們提出了好幾個數學問題，這節課我們來重點解決這兩個數學問題。●估一估，電影院的座位夠嗎？ ●算一算，電影院有多少個座位？

3、引導學生進行估算

⑴學生先獨立思考估算方法。

⑵全班交流，學生說出自己估算的想法。

⑶教師總結評價。

4、解決問題，探索計算方法

讓學生試著解決：這個電影院一共可以坐多少人？

⑴學生自主探索，獨立解決。

⑵組織學生重點對問題的理解，解題思路，計算過程展開交流。

⑶引導學生針對計算方法，回想與上節課有什么的異同。

⑷引導總結出兩位數乘兩位數（進位）的計算方法。

設計意圖：這一教學環節，主要想讓學生通過對各種計算方法優劣的比較，培養學生觀察、分析、比較的能力，并通過這一過程使學生感受比較計算方法的優劣，在比較優劣的過程中，培養學生的優化意識。

四、鞏固練習，拓展運用

1、嘗試練習

學生獨立完成，師巡視，再讓學生板演作集體交流。

2、當堂檢測

學生獨立完成，讓學生從閱讀理解題意、解決問題策略、計算方法上說出自己的思考，全班交流反饋。

五、總結收獲，提煉知識 說說這節課的收獲。

第四篇：電影院調查

先生/女士：

您好！

首先非常感謝您停下腳步填寫我們的問卷。我們正在進行一項有關舟山市當地觀影文化現狀的調查，這是一個學術性調研，目的是為了了解消費者對影城的真實看法和意見，更好的對舟山當地的觀影文化現象及電影產業進行全面分析。

此問卷大約會花費您5分鐘時間。本問卷是匿名的，請您按照自身情況進行填寫，您的回答具有代表性，我們非常重視。并對您的回答我們將給予嚴格保密，謝謝您的大力支持和合作。（若沒特別注明是多選題則默認為單選題，書面版請在字母上打勾，電子版請將選項標紅）1您的性別：A

A男B女

2您的年齡：B

A 18歲以下B 18-25歲C 26-35歲D 36-45歲E 45歲以上

3您的經濟狀況是：B

A 1000元/月及以下B1001-2000元/月C 2001-3000元/月D 3001-5000元/月E 5001元/月以上

4您的職業是：_學生_________

5請問，您是否經常上電影院看電影？C

A是的，只要有新片上映就去電影院看B差不多，有大片的話一般都去電影院看 C不常看，偶爾約會時才去觀看D從來不上影院

6請問，平常都喜歡看什么類型的電影？D

A紀錄片B西部片C科幻片D動作片E歌舞片F古裝片G戰爭片H災難片I 恐怖片J 懸疑片K 驚悚片L文藝片

7請問，3D電影出現后，對于同一部片子你會選擇看3D還是普通屏幕？A

A 3D影片B普通影片

8請問，您都去過舟山的哪幾個電影院？（多選題）A B

A舟山影城（定海文化廣場）B舟山海濱影劇院（沈家門新街）C展茅影劇院D百泉電影院E海山電影院（定海環城西路96號）F冊子電影院（定海區）G舟漁影劇院H朱家尖影劇院I普陀山劇院J 岱山影劇院

K高亭電影院（岱山縣）

L岱山文化中心電影院（舟山市岱山縣高亭鎮人民路97號）

9請問，最喜歡到舟山哪個電影院看電影？B

A舟山影城（定海文化廣場）B舟山海濱影劇院（沈家門新街）C展茅影劇院D百泉電影院E海山電影院（定海環城西路96號）F冊子電影院（定海區）G舟漁影劇院H朱家尖影劇院I普陀山劇院J 岱山影劇院

K高亭電影院（岱山縣）

L岱山文化中心電影院（舟山市岱山縣高亭鎮人民路97號）

10請問，您去電影院看電影，相對最注重影院哪些方面，請將以下選項排序____D___________

A 地理位置優越、交通方便B影片價格C會員卡優惠措施D觀影硬件設備狀況 E 影院文化氛圍F影院的裝修風格G影院餐飲部食品味道 H 影院排片放映時間I 影院品牌口碑J 影院品牌滲透、推廣力度 K 工作人員素質及服務水平

11請問，平均一年去幾次電影院？C

A 3次以下B3-5次C5-10次D 10次以上

12請問，您最常和什么人一起去電影院看電影？B

A 自己B朋友C戀人D家人E客戶F秘密約會的人

13請問，一般會在什么時間進電影院看電影？C

A 白天B 晚上C 節假日

14請問，吸引你進電影院的因素除了電影本身還有什么？B

A 影院設施優秀B影片前期宣傳得當C 影院的氣氛

D其他（請說明）：_______________________________________________________

15請問，您一般會選擇哪個途徑獲知影院信息？F

A家庭電視B公交電視C 購物中心立體廣告展板D 報紙、書刊媒介

E大型戶外廣告F網絡G廣播H影院及其他企業合作的相關推廣活動 I 朋友互相介紹

16請問，您上電影院觀看電影的目的是:B

A 電影院的電影質量好B為了約會C 及時觀看到想看的電影

17如果在放假休息的日子，您決定去影院看電影，習慣選擇什么時段？G

A 9：30以前B 9:31-11:30C 11:31-13:30D 13:31-15:30E 15:31-17:30 F 17:31-19:30G 19:31-21:30H 21:31-23:30I23:31以后

18如果您成為某影城的會員，您認為影城會員身份中有哪些功能會引起您的興趣（多選）

B H I

A會員生日當天免費觀影B會員觀影半價優惠C會員購買影院或影片衍生品享受折扣 D會員積分換禮品E會員有機會獲得與影片主創人員現場交流的機會

F 會員持卡到合作的餐飲、零售等企業消費享受折扣

G 會員專享影訊短信速遞H會員網上或電話優先訂座

I提供會員購票專用通道，免去排隊煩惱

19請問您的受教育程度：C

A 高中/中專/技校及以下B 大專C 大學本科D 碩士研究生及以上

20請問您對舟山的電影院及觀影文化發展有何意見或建議嗎？

____有的電影不能第一時間上映_________________________________________________________________________________________________________________________________________ 謝謝您的積極配合

第五篇：電影院年終工作總結

電影院年終工作總結11篇

電影院年終工作總結1

這一年來，在電影院售票的工作，讓我學習到了很多知識，領悟到了很多見解。下面是我的工作總結：

我認真完成自己職責范圍內的每項工作，月銷售會員卡五十余張。但在這一年的工作中，我發現自己還有很多不足需要完善。

一、要不斷加強自身素質的修煉

在日常售票中，廣大觀眾會很容易感受到售票員的語氣以及表情的變化。因此，我們必須做好自我控制，同時我們也要善于觀察觀眾，時刻以笑臉和真誠，熱心服務和引導，讓客人享受消費的愉悅，體驗在家的溫馨，才會愿意來我們影院消費。

二、要不斷學習專業知識

我在影院接受培訓學習的這段時間，使我更深的感覺到自己的不足，需要提升和進步的空間還很廣闊。其實，很多觀眾并不清楚自己要看什么影片，自己喜歡什么，看過了簡介，但是還是需要去推薦，而大多數情況下，我們自身對新上映的影片也停留在看簡介狀態專業知識和素養比較缺乏，這就要求我們要經常看影評，了解新的動態，用別人的.專業知識豐富自己，為客人提供更滿意的服務。

三、加強對應急事件的處理能力

《XX》電影首映時，不能正常放映，造成很多客戶退票，而且態度很惡劣。在這種情況下，我采取了一邊安撫客戶一邊退票的方式工作，但是收效不是很明顯。這表示自己的溝通方面還有欠缺，以后我會加強對自己的訓練，讓自己能快速處理好這種事情。

對于每場首映熱播電影，必須要做好前期準備工作，提升自己的語言溝通能力，強化自身的素質訓練，快速果斷處理好各種事情。不能出現手忙腳亂的現象。尤其高峰時段，影院人流量必然加大，在工作中要多細心，盡量不出現出錯票等現象，對自己要求嚴格再嚴格。

新的一年即將到來，從自身來說，需要通過多看、多問、多學、多練來不斷的提高自己的各項業務技能，努力做好自己的本職工作，為影院售票服務工作樹立良好的形象，讓廣大觀眾享受到最滿意和優質的服務，真正享受到快樂。

電影院年終工作總結2

轉眼間一年即將過去，新的一年馬上到來。盡管來到xx這個大家庭才幾個月的時間，但是我學習收獲了許多。下面就工作的各個方面做下總結。

（1）工作業績上：

我一直秉承，認真做事，嚴于律己。從我一天的工作談起，上崗之前我會領取足夠零錢、會員卡。照_范在_定時間內陳列貨品。認真核對LED、片單、系統內影片信息正確無誤。及時檢查票臺、大堂的宣傳品擺放是否_范是否過期等。認真做好領貨、備貨工作。之后會及時將會員資料、會員商品消費明紳導入電腦。在接班時，認真填寫交接記錄，認真查看交接記錄。照標準要求開關電規、燈組。照相關要求迎送觀眾。每次收銀我都收銀堅持唱收唱付。下班前認真檢查。照相關要求交款。平時會紳心保持、調整拉柱_范擺放。隨時觀察保持大堂清潔。而且在崗位上丌做不工作無關的事，當班時間丌私自會客。

（2）工作態度上：

我一直相信，態度決定命運，紳節決定成敗。端正的工作態度是出色的完成自己分內工作的必備條件。所以，從我來到這里工作那刻起，我就暗自告訴自己要嚴格遵守公司考勤制度，時上下班，換工裝，戴工號牌，在考勤后10分鐘內到崗。上班時間丌做私人事情，丌聊天，丌竄崗。能微笑服務，隨時保持親切的態度，能主勱詢問觀眾需求，能耐心回答觀眾問題。丌講私人電話，內線電話嚴格控制在1分鐘以內。對上級安排的加班、臨時任務，能積極認真的完成。

（3）工作能力上：

雖然我不是這里最有能力的，也不是這里最好的，但我相信在同事們的幫助下我的工作能力會越來越好。隨著工作時間的加長我的售票速度、業務水平能達到熟練的程度。現在社會是一個被大量信息轟炸的時代，我也堅信知識就是力量，這種力量能指引我主動發現工作中的'問題，及時作出正確的判斷。

（4）工作關系上：

獨立的個體，而是社會的產物。哪怕是在這個處在萬千大世界里的小小電影院，也可見一斑。在這里，我要處理好自己不領導上司的關系，要堅決服從領導；處理好不員工之間關系，對工作中出現的問題能夠進行交流溝通；處理好不顧客的關系，用自己的耐心，紳心，愛心去為顧客服務。

在xx電影城這里有我付出的汗水，有我喜悅的淚水。在這里，我看了，我聽了，我感受了，我提高了，我成長了。把心放在影城的舞臺上，會跳出更美的舞，會奏出未來的奮斗曲。在未來的日子里，希望能和影城一塊成長。長風破浪會有時，直掛云帆濟滄海！

電影院年終工作總結3

做電影放映員已經有近三個月的時間了，對于這個行業也有了一個大致的了解。有些人很向往，覺得這是一個特別有趣的職業；有些人很羨慕，認為我在做一份很合胃口的工作。其實事情從來都沒有想象得那么簡單和表面化，這篇總結，算是我對這份工作的一個態度。

首先是工資待遇。有不少人問過我這份工作的待遇如何，我并沒有直接回答，因為我不確定其它影城的待遇水平。但是這個職位的收入標準是相對固定的，放映員本身與票務、賣品、場務人員一樣，都是為了觀眾更好地觀影進行服務。唯一的區別是，其它部門都是在臺前工作，只有放映員是在幕后工作，徒增了幾分神秘感，也讓人誤以為這份工作的收入應該不差。既然工作性質是一樣的，那么收入也不會有多少差別。這樣解釋，應該可以理解了吧。

其次是工作強度。現在的影城都使用數字放映機，所以通常情況下沒有多少強度可言，不像膠片放映機又要掛片又要倒片，很麻煩。由于數字放映機的內部構造比較復雜，因此維護起來會比較麻煩，除此之外，沒有什么高強度的工作需要做。所以，大多數時間里，放映員都是很清閑的，只要不耽誤正常放映。放映員的工作時間一般分為兩種：一種是早晚班，就是早上到下午一個班，下午到半夜一個班，每周可以休一天；一種是隔天班，上一整天班，然后休一整天，兩班倒。兩種工作時間各有利弊，就我個人來說，更喜歡早晚班，因為每天的工作時長能感覺短一些。

再者是工作狀態。由于需要長時間守在放映室，因此這份工作的新鮮感一旦消失，隨之而來的就是枯燥和乏味，每天重復相同的工作內容，毫無興奮點。最終的結果就是與其它工作無異，失去耐性，只是為了工作而工作。那如果是放映膠片拷貝呢？雖然放映膠片拷貝會多一些趣味，但是恐怕也會產生同樣的問題：起初覺得很有趣，很有熱情，一旦時間久了，自然會產生排斥。而且這種排斥很可能比放映數字拷貝更嚴重，因為工作量更大。但也不是所有的工作內容都很無趣，拷片就是比較有趣的一項。原因很簡單，拷貝來了，說明有新片要上映，放新片總比放舊片有意思一些。當然，也要看影片的`質量，如果是一堆爛片，就完全掃了興致，樂趣全無。

最后是工作環境。放映室的設備眾多、環境嘈雜、燈光昏暗、噪音吵鬧，就像我曾說過的，第一印象與工廠廠房無異。在這種環境下工作，并不是一件好事，因為這些狀況多多少少都會影響身心健康。放映室本身不通風，再加上設備的散熱，室內溫度明顯高于室外，也不利于保持良好的身體和精神狀態。雖然夏天有空調，但是降溫效果也不夠明顯，而且還會增加噪音。

看了上述內容，是不是覺得這份工作太慘了？這份工作確實不怎么樣，但是也確實可以接觸到很多人都不了解的東西。另外，影城員工最基本的福利就是免費觀影，某種程度來說，一年可以省下不少電影票錢，對于電影愛好者來說，是一件非常愉悅的事情。至于有人懷疑這份工作會讓人對電影失去興趣，純屬無稽之談。雖然在完整看過影片之前和之后，都會反復看很多遍影片的片段，尤其是片頭和片尾（為了影片開始前關燈和結束后開燈），但是對于觀影時的狀態和心情影響并不大。而且，如果足夠喜愛電影，反而會越來越喜歡坐在影廳里看電影的感覺。對于這份工作，既說不上多么熱愛，也談不上多么厭惡。不過，我喜歡…！！電影放映員確實是我想嘗試和了解的職業，所以，如果有人也想嘗試和了解這個職業，就尋找機會加入進來吧。但是請記住，任何事情都是需要付出一定代價的，就看這個代價能否承受。

電影院年終工作總結4

轉眼間，歲月匆匆，如白駒過隙，新的一年又來臨了，感謝領導給予我歷練的機會及工作上的指導，感觸頗多！在去年的工作中，有得有失，在這里做個總結。

“管理規范、運作有序、各司其職、兢兢業業、愉快工作”是我們大家的宗旨。

1。在票房管理上，首先要做到熱情、微笑、禮貌，為顧客提供理想、周到的專業服務，熟悉影城每天的活動，更新影片新信息，及時掌握上崗前自身的儀表儀容，把程序做到位，主動詢問，多了解，多推薦；

2。場務方面，場務人員要有規范的接待流程，做好每天的日報表，在檢票方面嚴格執行影城的各項制度，熱情指引、來訪接待，多巡廳、注意是否有遺留物和未離場觀眾，保持各影廳通道處于關閉狀態，做好正常的營運工作，無串廳，逆留顧客；

一、工作心得

由于影城工作是以服務型為主的行業，我們深感到自己工作做得到位與否會直接影響到影城的聲譽，所以時刻注意自己的一言一行。面對一個全新的環境，我開始對服務工作有了更加深層的認識，我們深知，唯有不斷學習、總結，不斷努力和全力以赴來彌補自身的不足，才能迎合整體工作的`需要。

二、下半年工作計劃

為了更好的迎合市場的變化和影城的發展，結合上半年的工作情況，我們將從以下方面開展工作：

1。努力提高自我學習能力，將學到的知識轉化為影響力、凝聚力和號召力；

2。在工作中耐心的把影城的各項工作落到實處；

3。多與票房、場務、賣品部及放映室的工作人員溝通，及時發現工作中的問題，消除隱患；

三、自我總結

目前，我們XX影城在XX電影市場中的領先優勢比較穩固，與省內先進同行之間的差距也正在不斷縮小。這得益于影城領導的正確決策和大力支持，也得益于全體員工的辛勤工作和共同努力。當然，我們在日常工作中也或多或少地存在著一些缺點和不足，需要在今后的日子里加以改進。透視過去的_個月，對我來說有很大的收獲，成為XX影城的一名員工，我倍感驕傲和自豪，通過加強自身的學習能力，使我認識到了工作中需要有更多的換位思考、需要理解和包容、需要懷有一顆感恩的心。雖然自己很努力，但也因為欠缺經驗和方法有許多不足。

電影院年終工作總結5

這一年的時間，在公司領導的正確引導和各部門的大力支持下，憑著責任心和敬業精神，使我們逐步成熟起來。我部門工作人員較少,但我們在高效、有序的組織下，能夠輕重緩急妥善處理各項工作。現將我部門20xx年的主要工作進行總結及對20xx年財務狀況進行分析：

一、財務的日常工作

1.處理財務部每天現金及銀行存款的收付與財務日記帳;及時核對火鳳凰數據編制收入明細報表;

2.對賣品部倉庫原材料及庫存商品的存放及領用情況，出倉、入倉商品的管理及盤點，編制庫存報表;

3.每月按時結帳，向上級單位及稅務部門報送財務報表;每月按期向地稅局及國稅局進行稅款申報，及時繳納稅款。

二、成本費用的控制

為了使我司的利潤達到最大，合理的控制成本(費用)，有效地發揮內部監督職能。我部結合公司制定的經營管理目標，嚴格控制各項開支。在出納環節中，堅持原則、盡忠職守，把一些不合理費用報銷拒之門外。在憑證審核環節中，我們依據財務報銷制度規定，認真審核每一張憑證，不把問題帶到下個環節。通過實際工作，我們都深刻地意識到加大成本費用的控制力度的`重要性。

三、負債情況的控制

截止到20xx年x月公司未彌補虧損為X萬，資產負債表顯示資產總額為：XX萬元，負債總額為：XX萬元，負債比率達到X%。而中國企業應保持的最佳負債比率為X%。負債比率偏高。因此，公司應掌握最佳負債規模，兼顧財務杠桿利益和財務風險，充分考慮企業未來時期收入的增長幅度及穩定程度，企業所處行業競爭的情況等因素，以確定最佳負債規模，保持主權資金和負債之間適當的比例關系。

四、利潤情況的分析

從上半年的利潤表上數據顯示：截至6月總收入為XX萬元，總成本為XX萬元，總費用為XX萬元，利潤總額為XX萬元，累計凈利潤為XX萬元。但與去年同期的XX萬相比，赤字數據大大減小，累計凈利潤有X%的增長率，較大的上升幅度表明影城的盈利能力的提升，說明影城的票房上升的潛力還是比較大的。從長遠來看，本司的盈利情況呈上升趨勢，但是費用的開銷較大及成本的增加都會對凈利潤有較大程度的影響，導致上升的速度較為緩慢。為了提高本司盈利能力，一方面必須控制好成本費用的額度，另一方面提升主營業務的盈利能力，主營業務是盈利的主力，所以票房的提高才是硬道理。

五、編制預算

嚴格預算管理,控制資金支出。財務預算是公司完成各項工作任務、實現公司經營責任目標的重要保證，也是財務工作的基本依據。因此，認真做好財務預算具有十分重要的意義。為了搞好這項工作，財務主管進行了20xx財務預算工作，并根據省電影公司及xx集團的基本要求，制定了未來x年的經營預算目標，保證使預算更加切合實際。

六、其他工作

1.今年x月，主要配合北京中瑞岳華審計會計師事務所進行我公司的xx審計工作。

2.今年的x月配合當地的國富浩華稅務師事務所進行的xx的企業所得稅匯算清繳工作。

3.協同行政部門完成了工商營業執照及電影放映許可證的的年檢工作。

4.通過了20xx年的國家電影基金的返還審核并予以返還，同時進行xx年國家電影基金的返還申請工作。

七、建議

1.從費用明細表上的數據及各自占票房的比重得出，影城上半年在物料消耗及購入的低值易耗品方面的費用較為沉重，建議在購買影城日常消耗用品盡量避免一次性的易耗品，應盡量購買長期可用的耐用品，以減少費用的耗損次數，從而減少費用及成本。

2.x-x月為電影市場的旺季，我們必須抓好時機，在加大在團購及合作單位上業務往來，使票房成績節節高升。在對影城的宣傳方面，抓住會員卡為宣傳的重點，加大群眾的再次消費的欲望，加強群眾對影城的歸屬感。在下半年，相信經過影城全體員工齊心協力，一定能夠沖刺目標票房。

電影院年終工作總結6

售票處在整個影院的運作當中占的位置越來越重要了，而售票處的工作也很繁瑣，事情很多。我將售票處的工作分為兩部份，對內主要是通過排期與營運部，票務，機房進行配合工作，對外主要是通團體票，會員，廣告來開拓市場，掌控整個影院的運作。

對內的工作很重要，如果排期做好了，將帶領整個影院合理，流暢的運作。觀眾可以在第一時間買到影票，票務在銷售影票時也會很順暢，場務在整個影院的控制與管理方面也會很輕松。而排期這份工作，是一個綜合性很強的工作，要求做排期的人員對以下因素有很強掌控能力：影片的針對觀眾群體，每個廳的開散時間，每天黃金時段的控制，當地消費者的觀賞習慣，片間時間的控制等等。做排期還要結合影院的實際運行情況，參考前天的票房銷售情況，每個廳和每個影片的上座率。要想熟悉做好排期，真的需要用心學習，需要時間來磨合。在這一點上，我做還有很大的進步空間。

另外是市場業務的開拓，團體票的銷售，在影院整個票房中所占的比重很大，應該占在60%左右。所以，售票處的工作重心應該是團體票市場的開拓。

而團體票的銷售目標客戶群體主要分為兩部份，一方面就是那些有代理功能的渠道銷售方面，比如商場，超市，這些企業，本身有電影票的需求，有自己的消費群體，對電影票有自己的`消化能力，自己有很好的消費通道。

另一方面，就是那些直接銷售客戶，如影院周邊的大中型企業（阿里巴巴，蘇伯爾，貝因美等），相關的政府部門（郵政，工商，稅務，檢查院，法院等），金融系統（銀行，保險，證券等），這樣的企事業都有自己的工會，員工福利都很好，企業的經濟效益很好，有能力消費，也有這方面的需求。

會員也是一個影院發展的中流力量。通過會員的開拓，可以很好的宣傳影院，可以形成很穩定的票房。會員的管理與維系，也是售票處的重要工作之一。同時，也要注意會員卡的使用率問題，辦了卡要用，要充值。針對會員要做相關的活動，調動起會員的積極性，擴大會員的權益。讓會員介紹會員，會員推薦會員，形成一個良性的循環。

以上是我的20xx年終工作總結。

電影院年終工作總結7

轉眼間，歲月匆匆，如白駒過隙，新的一年又來臨了，感謝領導給予我歷練的機會及工作上的指導，感觸頗多！在去年的工作中，有得有失，在這里做個總結。

“管理規范、運作有序、各司其職、兢兢業業、愉快工作”是我們大家的宗旨。

1.在票房管理上，首先要做到熱情、微笑、禮貌，為顧客提供理想、周到的專業服務，熟悉影城每天的活動，更新影片新信息，及時掌握上崗前自身的儀表儀容，把程序做到位，主動詢問，多了解，多推薦；

2.場務方面，場務人員要有規范的接待流程，做好每天的日報表，在檢票方面嚴格執行影城的各項制度，熱情指引、來訪接待，多

巡廳、注意是否有遺留物和未離場觀眾，保持各影廳通道處于關閉狀態，做好正常的.營運工作，無串廳，逆留顧客；

一、工作心得

由于影城工作是以服務型為主的行業，我們深感到自己工作做得到位與否會直接影響到影城的聲譽，所以時刻注意自己的＇一言一行。面對一個全新的環境，我開始對服務工作有了更加深層的認識，我們深知，唯有不斷學習、總結，不斷努力和全力以赴來彌補自身的不足，才能迎合整體工作的需要。

二、下半年工作計劃

為了更好的迎合市場的變化和影城的發展，結合上半年的工作情況，我們將從以下方面開展工作：

1.努力提高自我學習能力，將學到的知識轉化為影響力、凝聚力和號召力；

2.在工作中耐心的把影城的各項工作落到實處；

3.多與票房、場務、賣品部及放映室的工作人員溝通，及時發現工作中的問題，消除隱患；

三、自我總結

目前，我們xx影城在xx電影市場中的領先優勢比較穩固，與省內先進同行之間的差距也正在不斷縮小。這得益于影城領導的正確決策和大力支持，也得益于全體員工的辛勤工作和共同努力。當然，我們在日常工作中也或多或少地存在著一些缺點和不足，需要在今后的日子里加以改進。透視過去的x個月，對我來說有很大的收獲，成為xx影城的一名員工，我倍感驕傲和自豪，通過加強自身的學習能力，使我認識到了工作中需要有更多的換位思考、需要理解和包容、需要懷有一顆感恩的心。雖然自己很努力，但也因為欠缺經驗和方法有許多不足。

電影院年終工作總結8

轉眼20xx年過去了，在影城這半年的工作中，通過對各崗位的學習，我們營運部的員工很快適應了影城的運作程序，從以前沒接觸過影城運作的新手到現在能獨立地完成放映、售票、檢票、賣品等工作，感謝領導在過去的一年中給予我歷練的機會及工作上的指導，下面我對影城營運部20xx年的工作情況作如下匯報。

一、20xx年工作簡單分析

“管理規范、運作有序、各司其職、兢兢業業、愉快工作”是我們大家的宗旨。我們營運部是一個綜合部門，結合場務、賣品、售票、放映四個崗位，負責影城一線服務人員的調度工作，充分利用人力資源，保證良好的工作秩序和工作質量。

回顧上半年的工作，我們影城也慢慢有了起色，雖然沒有地理位臵的區域優勢，但通過大家的努力宣傳和推廣，逐漸有更多人熟悉和了解我們影城。

1、在票房管理上，首先要做到熱情、微笑、禮貌，為顧客提供理想、周到的專業服務，熟悉影城每天的活動，更新影片新信息，及時掌握上崗前自身的儀表儀容，把程序做到位，主動詢問，多了解，多推薦。

2、場務方面，場務人員要有規范的接待流程，做好每天的日報表，在檢票方面嚴格執行影城的各項制度，熱情指引、來訪接待，多巡廳、注意是否有遺留物和未離場觀眾，保持各影廳通道處于關閉狀態，做好正常的營運工作，無串廳，逆留顧客。

3、賣品工作方面，了解產品，有一定的銷售能力，要注意個人自身衛生及賣品清潔，詢問、點單、呈遞、收款、致謝、道別，完整服務，耐心解答，微笑面容，退換貨，物品保質期，交接班盤點，核對庫存數量，供給及時，主動推薦，只要做好以上的各項工作，相信賣品部銷售額也會日益上升，態度第一，顧客至上。

4、放映室的工作，放映室的工作人員要了解每日新片、片源、密鑰下載、拷貝信息，做好登記，每天場次和放映時間，影片要提前了解，做好準備，另外放映機的清理打掃、保養要到位，更新片源。

二、工作心得

由于影城工作是以服務型為主的行業，營運部是站在影城的第一線，我們深感到自己工作做得到位與否會直接影響到影城的聲譽，所以時刻注意自己的一言一行。面對一個全新的環境，我開始對服務工作有了更加深層的認識，我們深知，唯有不斷學習、總結，不斷努力和全力以赴來彌補自身的不足，才能迎合整體工作的需要。通過在影城工作的這段時間，我受益匪淺，我會把學到的新知識和積累的經驗很好地運用到以后的工作中去，并通過實踐進一步提高、升華。

三、20xx年工作計劃

為了更好的迎合市場的變化和影城的發展，結合20xx年的工作情況，我們營運部將從以下方面開展工作：

1、努力提高自我學習能力，將學到的知識轉化為影響力、凝聚力和號召力；

2、在工作中耐心的把影城營運部的各項工作落到實處；

3、多與票房、場務、賣品部及放映室的工作人員溝通，及時發現工作中的問題，消除隱患；

4、通過營運部的全體成員共同學習，提高團隊整體素質，樹立良好的影城形象。

四、自我總結

目前，我們影城在電影市場中的領先優勢比較穩固，與省內先進同行之間的差距也正在不斷縮小。這得益于影城領導的正確決策和大力支持，也得益于全體員工的辛勤工作和共同努力。當然，我們營運部在日常工作中也或多或少地存在著一些缺點和不足，需要在今后的日子里加以改進。透視過去的20xx年，對我來說有很大的收獲，成為影城的一名員工，我倍感驕傲和自豪，通過加強自身的學習能力，使我認識到了工作中需要有更多的換位思考、需要理解和包容、需要懷有一顆感恩的心。雖然自己很努力，但也因為欠缺經驗和方法有許多不足。在下半年的工作中，我會更加努力學習，在工作中總結、在總結中反思、在反思中學習、在學習中提高、用最好的態度服務顧客，用最佳的心態對待工作。

轉眼間，我來到電影院工作已一年的時間了，在我們公司里我感覺到了一個大家庭的溫暖，我們公司體現出了人性化的特點領導和員工們的關系很友好也很和諧，在領導和同事們的教導幫助下讓我學到了很多東西懂得了很多，在這里讓我提高了安全意識還有應變和處事的能力。回顧一下工作，感觸頗多！在去年的工作中，有得有失，在這里做個總結：

在我們這個服務行業里看重的就是服務態度，服務就是交往中所體現的為其提供熱情、周到、主動的服務的欲望和意識。即自覺主動做好服務工作的一種觀念和愿望，它發自服務人員的內心。在這點上我覺得我做得還不夠好，自覺主動意識還不夠好還須加強鍛煉，我覺得我應該要做到以客人為中心，只有首先以客人為中心，服務客人，才能體現出自己存在的價值，才能得到客人對自己的服務，服務意識也是要以客人為中心的意識，只有擁有服務意識才能常常站在客人的立場上，急客人之所急，想客人之所想；

為了客人滿意，要做到尊重客人，禮貌待人，自我謙讓。

20xx年，在即將開始的工作中，我要總結20xx年的經驗教訓，爭取在新的工作中，取得更好的成績！望領導和同志們監督指導！

新的挑戰就要開始了，20xx年將怎樣度過呢？我在心中也是反復思考，經過深思熟慮，主要是我們的態度和實際行動！

時間是有限的，不要讓時間白白的從身邊溜走，給自己留下些美好的回憶，把精力放到工作上，端正工作態度，我們時刻要用感恩的心去工作，要熱愛自己所從事的工作。只有在感恩、熱愛自己工作的情況下，才能把工作做到最好。一個人在工作時，如果能以飽滿的精神，滿腔的'熱情，充分發揮自己的特長，那么即使是做最平凡的工作，也能成為最有用的人；

如果以冷淡的態度去做哪怕是最高尚的工作，也不過是個平庸的人。所以我們要把心沉下來，兢兢業業做好本職工作。不論工作水平高低，都要以珍惜工作崗位、愛崗敬業為前提，干一行，愛一行，只有這樣才不會把工作作為一種負擔，才能全身心地投入工作，這樣才能安于工作，有所作為。

光陰荏苒，又到了一年收官之際。一年時光不知不覺中悄然流逝，回顧20xx年的工作，很榮幸加xx這個大家庭，能與各位同事共同進步，我也在大家的身上學到了不少的知識。進入xx以來我心中最大的感受便是要做一名合格的售票員不難，但要做一名優秀的宏觀人就不那么簡單，還有很多需要學習、明白、實踐。恰好有這全工作總結結的機會，對自己的工作進行全面具體的分析、總結，使自己更好的發現問題，查找不足，為以后的工作打好基礎。

作為xx大劇院的一員，對公司的各項工作有基本的全面了解。雖然乍看起來，售票的工作復雜度不高，但事無巨細。任何事情想要做好、干出色，都不是容易的，都需要付出百分百得職責心和發奮。

售票方面，熱情周到給客人帶給售票服務，耐心仔細解答客人提出的相關咨詢問題。熟練規范的進行出票收銀工作，正確清晰地記錄本人售票數據，統一交給票審讓其出報表。用心熱情接聽客人電話，向客人說《xx》演出的相關問題。根據系統座位圖的預訂狀況，盡量滿足客人對座位安排的要求。多站在客人立場上思考問題，盡量滿足客人的合理要求，做好細致化服務。

其他方面工作，仔細閱讀及填寫交班本，注意是否有需要跟辦的事情，每一天仔細做好區域內衛生工作，正因我們部門是直接對客服務，我們部門是公司對客的窗口之一，一點一滴都關聯到公司的形象和文化，不管在硬件還是軟件服務方面，都要做到細致化服務，留給客人一個很好的形象。除了對外，對內用心響應國家和公司節能減排的號召，按公司規定做好設備的開關操作，不浪費公司資源。

當然工作中還有不足之處：領會、應變潛質不足，遇到一些突發的、未經歷的事情方面，表現為猶豫不決，不知所措；

對領導安排的一些工作，領導處理一些事情方面，沒有很好的領會和學習，總把自己固定在以往的經驗之中；

對客溝通方面不足，工作中缺乏工作了解，對一些黃山旅游景區和交通知識不足，正因我們客人主要是針對游客的，他們在買票之余，還會咨詢周邊的旅游和交通信息，這方面還有待加強學習和應變。針對以上工作中的不足之處，我會勤于學習，進一步提高對客溝通潛質，多向領導同事溝通請教，遇事冷靜分析，沉著應對，更好全面的服務客人。做好本職工作同時、學習小結、計劃，每月一小階段，每季度一大階段，并及時回顧總結，查找不足，逐步改善。只有這樣才能更加優質地服務客人，服務公司。

以上是我20xx年的工作總結，在以后的工作中，我會踏實工作，加強學習，多向身邊同事請教，并及時總結經驗和不足，發奮提高自己各方面工作潛質。同時，以踏實的工作態度，高昂的熱情，投入到來年的工作中，做一名優秀的xx人。最后真誠祝愿我們公司在來年取的更加輝煌的業績。

電影院年終工作總結9

光陰荏苒，又到了一年收官之際。一年時光不知不覺中悄然流逝，回顧20xx年的工作，很榮幸加入宏觀這個大家庭，能與各位同事共同進步，我也在大家的身上學到了不少的知識。進入宏觀以來我心中最大的感受便是要做一名合格的售票員不難，但要做一名優秀的宏觀人就不那么簡單，還有很多需要學習、明白、實踐。恰好有這全工作總結結的機會，對自己的工作進行全面具體的分析、總結，使自己更好的發現問題，查找不足，為以后的工作打好基礎。

作為宏觀大劇院的一員，對公司的各項工作有基本的全面了解。雖然乍看起來，售票的工作復雜度不高，但事無巨細。任何事情想要做好、干出色，都不是容易的，都需要付出百分百得職責心和發奮。

售票方面，熱情周到給客人帶給售票服務，耐心仔細解答客人提出的相關咨詢問題。熟練規范的進行出票收銀工作，正確清晰地記錄本人售票數據，統一交給票審讓其出報表。用心熱情接聽客人電話，向客人說《徽韻》演出的相關問題。根據系統座位圖的預訂狀況，盡量滿足客人對座位安排的要求。多站在客人立場上思考問題，盡量滿足客人的合理要求，做好細致化服務。

其他方面工作，仔細閱讀及填寫交班本，注意是否有需要跟辦的事情，每一天仔細做好區域內衛生工作，正因我們部門是直接對客服務，我們部門是公司對客的窗口之一，一點一滴都關聯到公司的形象和文化，不管在硬件還是軟件服務方面，都要做到細致化服務，留給客人一個很好的形象。除了對外，對內用心響應國家和公司節能減排的號召，按公司規定做好設備的開關操作，不浪費公司資源。

當然工作中還有不足之處：領會、應變潛質不足，遇到一些突發的、未經歷的事情方面，表現為猶豫不決，不知所措；對領導安排的一些工作，領導處理一些事情方面，沒有很好的'領會和學習，總把自己固定在以往的經驗之中；對客溝通方面不足，工作中缺乏工作了解，對一些黃山旅游景區和交通知識不足，正因我們客人主要是針對游客的，他們在買票之余，還會咨詢周邊的旅游和交通信息，這方面還有待加強學習和應變。針對以上工作中的不足之處，我會勤于學習，進一步提高對客溝通潛質，多向領導同事溝通請教，遇事冷靜分析，沉著應對，更好全面的服務客人。做好本職工作同時、學習小結、計劃，每月一小階段，每季度一大階段，并及時回顧總結，查找不足，逐步改善。只有這樣才能更加優質地服務客人，服務公司。

以上是我20xx年的工作總結，在以后的工作中，我會踏實工作，加強學習，多向身邊同事請教，并及時總結經驗和不足，發奮提高自己各方面工作潛質。同時，以踏實的工作態度，高昂的熱情，投入到來年的工作中，做一名優秀的宏觀人。最后真誠祝愿我們公司在來年取的更加輝煌的業績。

電影院年終工作總結10

在即將過去的20xx年中，我們大通電影城經營團隊自3月份組建之時起，在公司總經理室的正確領導下，認真貫徹市文廣局、公司制定的目標任務和工作方針，緊密團結在公司領導班子周圍，以“多快好省地搞好基建工作、勤嚴奇信地創造經營業績”為主要工作重心，經過近十個月的努力，不僅用最少的時間完成了大量艱巨的基建任務，并通過初期的磨合與探索，使影城迅速走上了良性運作的經營軌道，現將主要工作總結如下：

一、多快好省地搞好基建工作。

今年3月我們基建班子成立之初，現有場地僅僅簽訂了租賃協議，整個影城的布局也只停留在設想中，擺在我們面前的是從圖紙設計、上報立項到選擇隊伍、采購材料以及最終的開工建設、審批開業等一系列工作，可謂是千頭萬緒、任重道遠。為了按時完成公司制定的目標，我們幾位同志以工地為家，放棄了絕大部分的休息時間，日夜堅守在基建現場，在公司主要領導的高度重視和支持下，只用了不到四個月時間即完成了大通電影城的基建任務。具體來說，我們主要做到了“多、快、好、省”這四點。

1、多。四個月的基建工程期內，我們幾位同志分工合作，聯系杭州設計院不下數十次，接觸各路施工隊伍十余支、牽頭召開施工協調會議近十次，自主采購原材料8大件總價值超過百萬元，整理申報工程建設及完工開業等涉及七個政府主管部門的材料百余份等等，其工作任務之多是不言而喻的。

2、快。大通電影城基建工作最主要的矛盾是任務重而時間緊，為了給工程建設多節約一秒鐘，我們在做任何事中都體現了快節奏的原則。確定內部裝修施工單位用快速高效的議標方法，從制訂方案到最終確定只花了12天時間；開協調會要快刀斬亂麻，直奔工程中的重點難點問題，能夠馬上拿出方案并付諸行動；跑主管部門要快進快出，用最短的時間拿出最理想的結果；甚至連走路、吃飯也要快，那樣才能為工作節省出更多的時間。正是有了這種精神，整個基建工作才能按局領導的要求提前完成。

3、好。任何建設工程質量永遠是第一，更何況大通電影城從設計之初即定位在國內一流的水平。因此不僅影城所用的建筑材料和內部設施是的，最關鍵是從工程開工之日起，我們就緊緊盯住工程質量不放松，大到電器線路是否按圖施工、地面墻面是否平整光潔、頂面管線是否達到標高要求，小到鋼筋水泥是否符合規格等，我們都做到現場把關、有錯即改，決不放過任何質量安全問題。我們可以負責任地說，大通電影城的工程質量可以達到優良以上。

4、省。在確保質量的基礎上，如何節約工程資金，把錢用在刀刃上，是核心問題。大通電影城基建裝飾工程預算造價372.9萬元，經過局、公司領導同意，我們采用了分塊包工、大件自購的方法，通過減少中間環節、同各施工單位協商定價的方式，實際造價僅為199萬元，為國家、集體節約資金超過173.9萬元。

在整個基建過程中，公司主要領導親自把關，多次參與協調各方面關系，及時解決最難最關鍵性的問題，有效提高了工程進度，為我們全體參與基建工作的同志作出了表率。應該說，大通電影城順利的建成開業，凝聚了公司領導和我們基建人員的心血和汗水，是公司繼魯迅電影城后自主投資建設的亮點。

二、勤嚴奇信地創造經營業績。

如果說基建工程就如同萬丈高樓打好了樁基，那么良好的經營業績就是那光彩奪目的樓身。大通電影城自7月16日開始試營業至今的近五個月，經過激烈的市場競爭，充分發揮自身優勢，已放映6998場，觀眾超過112657人次，實現票房收入261.9萬元，包場收入（場租、情侶座設施費、兩片連映、廣告收入等5.7萬元），創造了一個良好的開端。賣品部5個半月收入為490433元，占票房成績的18.15%。總體來說，我們主要體現了“勤、嚴、奇、信”這四方面。

1、勤。俗話說“萬事開頭難”，大通電影城作為一家在外地新開的影院，是公司前瞻性發展跨出的第一步，各項工作都要從頭開始。我們負責經營的幾位同志以我為首，每天從早上九點開早會起，一直工作到晚上12點最后一場電影結束，做到有事能隨叫隨到隨時處理，時刻站在經營第一線，以身作則，為影城的全體新員工們作出了良好的表率。

2、嚴。大通電影城的基層員工都是新手，雖然經過了一定的業務培訓，但畢竟時間還短、缺乏工作經驗。因此，要打造一支高素質的職工隊伍，就需要對他們提出嚴格的要求。四個多月來，我們每天堅持學習不放松，從員工守則到操作規范、從著裝舉止到微笑服務，都嚴格按照公司制訂的標準規范來做，力求在經營服務的每一個環節上、每一位員工都能做到盡善盡美。目前，影城各崗位的員工都已熟練掌握相關業務技能，服務質量明顯提升，微笑服務、熱情待人逐漸成為大家的自覺行動。

3、奇。上虞屬于縣級市，城市規模不大，大通電影城所在的城北又是新開發的商業區，周邊常住人口較少，更有576個座位的大地影院與我們相鄰并已搶先經營多年。要在這里迅速落地生根，得到當地觀眾的認可，必須有獨特的宣傳和營銷方式。我們經營班子在公司總經理室的直接關注和支持下，在正式開業后的第一個月起就先后與“越王珠寶”、“百年春健身會所”、“oppo手機”、“平安保險”等眾多單位攜手合作，通過上虞電視臺、電臺、上虞日報、上虞論壇等多種媒體宣傳渠道，相繼推出了“二十元看大片”、“七夕情人節尋寶”、“中秋、國慶特惠套餐”、“《精武風云》、《通天帝國》觀影有禮、網上推出電影套餐”等一系列的特色活動，奇招不斷，有效凝聚了觀眾人氣、提升了經濟效益。我們走企業、訪學校、進社區散發自制廣告彩頁，從不計較作息時間、毫無怨言。特別是從八月中旬持續到十一月底的“二十元看大片”活動，起到了立竿見影的效果，使我們的觀眾人數一舉超過大地影院，確立了在上虞電影市場的主導地位。

4、信。良好的.信譽和形象是一個企業持續生存與發展的根本。大通影城從開業之初就堅持貫徹公司領導提出的“爭創國內一流影院”的目標，以五的硬件設施設備為突破口，力爭讓我們影城的觀眾能“來到一個、留住一個”，逐步擴大我們的基本觀眾群體，產生了良好的效果。十二月初，我們根據公司要求對票價作了5—10元的提升，也得到了絕大多數觀眾的認可，在不影響觀眾人次的基礎上，使票房收入有了明顯的提高。據統計，單片成績超15萬有《狄仁杰之通天帝國》、《讓子彈飛》、《大笑江湖》、《生化危機》、《唐山大地震》、《非誠勿擾2》，其中《唐山大地震》為33.4萬。單日票房成績創7.6635萬元。

目前，看電影上大通已經成為上虞市民的普遍選擇，我們不僅在上虞電影市場中的優勢比較穩固，與省內先進同行之間的差距也正在不斷縮小。這得益于公司領導的正確決策和大力支持，也得益于全體員工的辛勤工作和共同努力。當然，我們在日常工作中也或多或少地存在著一些缺點和不足，需要在今后的日子里加以改進。明年，我們大通電影城將朝著公司制訂的萬元的票房收入努力奮進，爭取成為公司持續發展進程中的穩定經濟增長點。

電影院年終工作總結11

轉眼間一年即將過去，新的一年馬上到來。盡管來到XXXX這個大家庭才幾個月的時間，但是我學習收獲了許多。下面就工作的各個方面做下總結。

1）工作業績上：

我一直秉承，認真做事，嚴于律己。從我一天的工作談起，上崗之前我會領取足夠零錢、會員卡。挄照觃范在觃定時間內陳列貨品。幵認真核對LED、片單、系統內影片信息正確無誤。及時檢查票臺、大堂的宣傳品擺放是否觃范是否過期等。認真做好領貨、備貨工作。之后會及時將會員資料、會員商品消費明紳導入電腦。在接班時，認真填寫交接記錄，認真查看交接記錄。挄照標準要求開關電規、燈組。挄照相關要求迎送觀眾。每次收銀我都收銀堅持唱收唱付。下班前認真檢查。挄照相關要求交款。平時會紳心保持、調整拉柱挄觃范擺放。幵隨時觀察幵保持大堂清潔。而且在崗位上丌做不工作無關的事，當班時間丌私自會客。

2）工作態度上：

我一直相信，態度決定命運，紳節決定成敗。端正的工作態度是出色的完成自己分內工作的必備條件。所以，從我來到這里工作那刻起，我就暗自告訴自己要嚴格遵守公司考勤制度，挄時上下班，換工裝，戴工號牌，幵在考勤后10分鐘內到崗。上班時間丌做私人事情，丌聊天，丌竄崗。能微笑服務，隨時保持親切的態度，幵能主勱詢問觀眾需求，能耐心回答觀眾問題。丌講私人電話，內線電話嚴格控制在1分鐘以內。對上級安排的加班、臨時任務，能積極認真的完成。

3）工作能力上：

雖然我不是這里最有能力的，也不是這里最好的，但我相信在同事們的幫助下我的工作能力會越來越好。隨著工作時間的加長我的售票速度、業務水平能達到熟練的程度。現在社會是一個被大量信息轟炸的時代，我也堅信知識就是力量，這種力量能指引我主動發現工作中的.問題，幵及時作出正確的判斷。

4）工作關系上：

完整的人丌是獨立的個體，而是社會的產物。哪怕是在這個處在萬千大世界里的小小電影院，也可見一斑。在這里，我要處理好自己不領導上司的關系，要堅決服從領導；處理好不員工之間關系，對工作中出現的問題能夠進行交流溝通；處理好不顧客的關系，用自己的耐心，紳心，愛心去為顧客服務。

在XXXX電影城這里有我付出的汗水，有我喜悅的淚水。在這里，我看了，我聽了，我感受了，我提高了，我成長了。把心放在影城的舞臺上，會跳出更美的舞，會奏出未來的奮斗曲。在未來的日子里，希望能和影城一塊成長。長風破浪會有時，直掛云帆濟滄海！