第一篇：失業保險工作經驗交流發言--講話真抓實干,為做好失業保險工作而努力奮斗

真抓實干，為做好失業保險工作而努力奮斗各位領導，各位同仁：大家好！今天很榮幸在這里與大家交流，互相學習。談不上什么工作經驗，匯報一下我的工作及平時一些做法。借此機會，首先要感謝上級主管部門對失業保險工作的重視與支持，以及局領導對失業保險工作的領導有方，更要感謝的是我的同事們對我的支持，大家的共同努力才取得了今天的成績。失業保險工作在市委、市政府的高度重視和主管部門的正確領導下，取得了顯著的成績，在衡陽各縣、市區名列前茅。與各兄弟縣、市相比，失業金征徼方面，去年共征徼基金萬元，比人口最多的 市多征徼一百多萬元，比其它縣、市普遍高出幾倍。失業金發放方面，我市失業人員多，比市本級還多出兩千人領取失業救濟金，任務十分艱巨，我們克服重重困難，去年為名失業人員發放了萬元失業救濟金，較好地保障了我市失業人員失業期間的基本生活，為維護我市社會作出了突出貢獻，多次得到市局的表揚和政府的認可。為做好失業保險工作，我們在全面落實政策體系的同時，不斷完善管理服務水平，為推動我市企業改革、改制，保障我市失業人員基本生活，維護我市社會穩定，促進我市經濟發展發揮了重要作用。今天在這里談一談我們一些具體做法，懇請在坐的各位領導同事批評指正，通過交流學習，把以后的工作做得更好。

一、夯實基礎，提高管理服務水平有人問我從事失業保險工作苦不苦，累不累，我說苦，累，但是我樂意。失業保險工作雖然在群眾心目中不如養老保險、醫療保險那么直觀，但是，作為一名失業保險工作者，我們深知失業保險工作對于失業人員來說的重要性。我認為，失業保險工作是為弱勢群體辦事，是做好事，因為他們失業了，是人生的轉折點，是最無措的時候，需要有人關心、支持才能度過難關。想起這些，在工作中，不管遇到什么困難，我們都能克服。不管他們的心情不好，來這里發脾氣，我們都能耐心解釋，做做工作，鼓勵他們發揮自己的特長，在今后的人生中實現再就業。在失業保險工作中，以優化服務為重點，以規范管理為手段，以群眾滿意為目標，才能把工作做好做踏實。

二、狠下功夫，加大基金征繳力度失業保險工作，征徼是關鍵，為此我們采取了多種方法。

1、年初我們到統計、財政部門統計有關企、事業單位人員及勞動報酬情況。

2、領導帶隊到大中型企業進行征繳、協調，要求各單位申報、核算全年應繳基金，按月、季分期分批繳納。

3、對進入財政工資統發的事業單位，核對代扣參保單位、人員，要求財政幫助代扣個人部分。

4、對正常運轉的企、事業單位發催繳通知，要求各單位申報，按上年度工資總額采取預收、年終結算的方式收繳。對停產、半停產的企業，要求按照省平均工資的60%繳納個人部分，對單位部分無法交齊的采取掛帳，到企業改制時一并結算繳齊。

5、擴大征繳范圍，加強對民營、股份制企業的征繳。到去年年底，參保單位個，參保職工人，其中，擴面個單位，擴面人數人，征徼基金萬元，完成年目標任務的%。考慮到市局每年下達目標任務都是以上年征徼為其數，所以結轉到下年的還有萬元。

第二篇：失業保險工作自查報告

失業保險工作自查報告

近年來，我縣失業保險工作緊緊圍繞縣委、縣政府和諧抓經濟、穩定促發展目標，以促進就業、保障失業人員基本生活為出發點開展了一系列工作，局領導高度重視，提高認識，統一思想、加強宣傳、完善措施，把失業保險基金征收管理工作作為各項工作的重中之重，竭力做好失業保險稽核監督、內部管理、機制完善工作，取得了一定成績。

一、基本情況概述

近年來，我們在總結歷年工作經驗、完善各項監管措施的基礎上，加強領導、加大工作力度，狠抓工作落實，出臺了一系列具體措施，使我縣失業保險工作提高到了一個新水平、展現出了新風貌。

（一）參保情況。2010年，失業保險參保人數共計4451人，企業參保3793人，事業單位參保132人，其他526人；2011年，失業保險參保人數共計4362人，企業參保3704人，事業單位參保132人，其他526人，參保情況相對穩定。

（二）征收情況。2010年，失業保險費共計征繳153.91萬元；2011年，失業保險費共計征繳251.97萬元，與上年相比增收63.71%。

（三）支出情況。2010年發放失業保險基金1196人次，共54.18萬元，其中失業保險50.03萬元，醫療補助金3.01

萬元，農民工一次性生活補助1.14萬元；2011年發放失業保險基金867人次，共56.23萬元，其中失業保險46.61萬元，醫療補助金6.55萬元，農民工一次性生活補助1.69萬元，其他1.38萬元。

（四）“援企穩崗”情況。我局積極響應省市關于“援企穩崗” 相關文件精神，積極探索、勇于創新，取得了“援企穩崗”工作較好成效。2010年以來，我縣認真執行援企穩崗政策，共認定審批享受政策企業161戶，涉及職工4451人，共用失業保險基金支付援助資金76.95萬元。

二、主要經驗做法

（一）領導重視

1、局領導班子高度重視，先后多次召開會議，研究部署我縣失業保險工作；全局職工積極配合，進一步改進和完善了申報、申領程序和失業保險征收管理、支付監管程序，實現了失業保險工作的制度化、規范化。、援企穩崗，發揮失業保險促進就業功能。積極按照援企穩崗相關政策文件精神，及時、有針對性的對“援企穩崗”政策精神進行了普及宣傳，落實待遇，確保企業職工崗位穩定，使有限的扶持資金發揮出最大的社會效益。

（二）責任明確

1、狠抓制度建設和內部審計稽核工作，確保我縣失業保險基金專款專用,落實責任，扎實做好檢查整改工作。我3-

次督導檢查為新的動力，新的起點，思想不松，措施不丟，力度不減，常抓不懈，再接再厲，打好失業保險工作的持久戰。

（一）加大工作力度，力爭我縣失業保險工作更上一個臺階。按照 《三明市失業保險市級統籌管理辦法》總體要求，加強領導、統一思想，努力完善管理機制和工作程序，加快失業保險市級統籌工作信息化現代化金保工程進程，保質保量完成各項目標任務。

（二）加大探索力度，不斷創新，積極探索失業保險工作的新思路、新模式。積極做好失地無業農民失業保險工作，充分發揮失業保險在促進就業中的功能和作用。

（三）內部稽核常抓不懈，繼續加強制度建設。隨著工作的深入推進和當前形式的變化，加強失業保險內部稽核機制建設和失業保險內部管理制度完善力度，做到強化責任、懲防并舉，確保失業保險基金安全運行，杜絕擠占挪用現象，確保領導和工作人員不違規違法。

泰寧縣勞動就業服務中心

二○一二年六月十四日-4-

第三篇：蠡縣失業保險工作

失業保險工作總結

我縣的失業保險工作自1986年開始，蠡縣失業保險所經辦失業保險工作人社部門監管。2010年前縣級統籌，自2011年改為市級統籌。為保障失業人員基本生活促進其就業，依法籌集失業保險基金，按規定核定、發放失業保險金，落實其它失業保險待遇。

一、基本情況

自2005年至2010年失業保險基金收入逐年增加，2005年收入62.56萬元，2006年收入55.14萬元，2007年收入47.14萬元，2008年收入56.06萬元，2009年收入71.83萬元，2010年收入82.11萬元，2011年收入119.69萬元。各年收入主要是單位繳納的失業保險金，其中單位和個人按2：1的比例繳納，還有利息收入，而2005年上級補助收入為12萬元，2011年上級補助收入為25萬元。失業保險支出情況2005年支出26.10萬元；2006年支出19.88萬元 ；2007年支出60.08萬元；2008年支出14.74萬元；2009年支出20.80萬元；2010年支出84.32萬元；2011支出439.02萬元，其中2005年和2006年為失業保險金及醫療補助金支出，2007年以后增加了大學生失業補助金支出。基金結余逐漸增加，到2011年滾存結余為10.87萬元。

二、主要成效

1.加強與各單位的協調

為確保完成市處下達的擴面任務，我所通過各渠道收集全縣國有、集體企業，事業單位及私營企業信息資料，為擴面工作奠定了堅實的基礎。我們與地稅、勞動監察、養老保險、醫療保險機構等部門

密切聯系，建立了良好的機制。并通知應參保單位限期參加失業保險，并按時申報繳費。

2.把握重點，確保失業保險費應收盡收

檢查用人單位失業保險的申報繳費情況，有無虛報、瞞報等違法違規行為。按要求確保各申請單位填報失業保險申報表等資料，掌握其工資情況以及單位參保人數及時核算其應繳數額，同時及時通報縣地稅征繳部門辦理繳費手續。

3.著力加強失業保險統計工作

認真學習和貫徹執行《統計法》，科學有效的開展我所統計工作，保障各項統計資料的準確性和及時性，發揮統計工作在各項工作中的重要作用。按時準確的報送統計報表并做好統計分析，確保統計資料的完整。

三、存在的主要問題

失業總量增加，就業再就業壓力大。失業保險金征繳困難，部分企業經營效益不好，造成拖欠。破產企業沒有能力為職工繳納失業保險，再就是部分已改制終結的企業所欠繳的失業保險無法征收，造成下崗失業職工不能領取失業保險金。失業保險的社會認知度不高，部分單位和職工對失業保險沒有足夠的認識，缺乏參保主動性。企業用工極不規范，沒有鑒定勞動合同關系。人員流動性大，很難形成固定的用工模式。沒有及時采用信息管理系統，造成數據采集工作不能提供完整的信息等。

四、建議

大力宣傳失業保險政策，讓廣大職工都能了解參保的權利和義務，努力提升全社會對失業保險的認知度，整體推進失業保險工作的開展。提高對參保企業的要求，要求其全額及時繳納失業保險，并及時為工作人員參保。完善各類失業保險的相關軟件的升級及工作流程的安排及時發放失業保險確保失業人員的生活保障問題，簡化工作流程更好更快的完成各項工作。

蠡縣失業保險所

2012年3月28日

第四篇：失業保險工作自查報告（寫寫幫整理）

失業保險工作自查報告

2012年2月 25 日

區人民政府：

近年來，我區失業保險工作緊緊圍繞區委、區政府和諧抓經濟、穩定促發展目標，以促進就業、保障失業人員基本生活為出發點開展了一系列工作，并按照四川省失業保險條例和市局失業保險市級統籌的工作要求，局領導班子高度重視，提高認識，統一思想、加強宣傳、強化職能、溝通協調、完善措施，把失業保險基金征收管理與市級統籌工作作為各項工作的重中之重；竭力做好失業保險擴面征收、稽核監督、內部管理、機制完善及援企穩崗各項工作，取得了一定成績。

一、基本情況概述

我區是農業縣級區，也是國定貧困縣區。全區總人口21萬人，勞動力11萬人。全區經濟發展滯后，市場不繁榮。工業基礎薄弱，規模企業少，受區域區位條件制約，中小企業經營效益差，用工不穩定，職工流動性大，社保工作環境很差。近年來，我們在總結歷年工作經驗、完善各項監管措施的基礎上，加強領導、加大工作力度，狠抓工作落實，出臺了一系列具體措施，使我區失業保險工作提高到了一個新水平、展現出了新風貌，每年均超額完成全年各項目標任務。

（一）參保情況。2011年，失業保險參保企業共計183 家，參保人數共計4146人，完成目標任務3480 人的119 %；較去年失業保險參保企業共180 家、參保人數共計4059人，分別增加了1%和 2.1 %。

（二）征收情況。2011年，失業保險費共計征繳287.96萬元，其中失地農民：88.26萬元，城鎮企業職工199.7萬元，完成目標任務130萬元的154 %。較去年失業保險費共計征繳177萬元增加了149 %。

（三）擴面情況。今年截至 9月，失業保險完成新增擴面260人，完成目標任務330人的 79%。

（四）去年（2010年）失業保險收支情況。

2010年全區參保單位共177戶，參保人數3405

人。擴面350 人。全年共征收失業保險費177萬元。加上上滾存結余基金110.05萬元，2010年基金賬面收入共

287.05萬元。

2010年共發放失保基金15.68 萬元，其中共有28

人申領發放待遇，八月份之前按每人每月346.50元標準發放，八月份后按每人每月500.50元標準發放。

2010年，我區繼續執行援企穩崗政策，共認定審批享受政策企業15戶，涉及職工517人，共用失業保險基金支付援助資金32.57萬元。

2010年共支出失保基金48.25萬元，年底賬面滾存余額為243萬元。

（五）清欠情況。兩年來，針對我區教育系統欠繳失業保險費較嚴重的情況，我局積極與教育系統相關領導和欠費單位溝通協調，并力爭區政府領導的重視，將事業單位人員失業保險納入了財政預算，并協調財政部門協助代扣代繳，確保了失業保險金的應收盡收；截至目前，共清查出欠費單位32家，已補繳欠費32 家，收回拖欠失業保險基金50 萬元。

（六）“援企穩崗”情況。2009年來，我局積極響應省市關于“援企穩崗” 相關文件精神，積極探索、勇于創新，取得了“援企穩崗”工作較好成效。2009年至今，已通過審批的企業共26 家，共有931名企業員工受益，涉及專項資金74 萬元。

（七）檔案建設情況。為了做到失業保險工作“家底清、情況明”，近年來，我局加強了失業保險檔案建設的力度，請區檔案局專業人員協助指導，認真清查整理，科學分類編輯歸倦建檔，檔案整理工作取得了一定成效； 截止目前，共建立了參保企業電子檔案400份，人員電子檔案189份、紙質檔案3000份。

二、主要經驗做法

（一）領導重視

1.加強領導，做好配合市級統籌各項工作

市局《關于失業保險市級統籌管理辦法》文件下發后，局領導班子高度重視，先后多次召開專題會議，研究部署我區失業保險參加市級統籌工作；全局職工積極配合，站在全市一盤棋的高度，根據《失業保險市級統籌管理辦法》總體要求，爭分奪秒、查漏補缺，在率先按時保質保量完成了系統錄入、數據核對工作的同時，結合工作實際，扎實做好“內功”，進一步改進和完善了申報、申領程序和失業保險征收管理、支付監管程序，實現了失業保險工作的制度化、規范化；組織力量對全區參加失業保險企業及人員開展了普查建檔工作，加強失業保險檔案建設和管理，做到對失業保險參保企業和參保人員底數清、情況明，完成了“一個單位，一個專檔； 一名參保人員，一份明細臺賬”的既定目標，并及時更新，確保了各個環節均有據可查，實現了失業保險檔案建設的規范化、人性化。我區失業保險市級統籌工作得到了市局充分肯定；、援企穩崗，發揮失業保險促進就業功能。積極按照援企穩崗相關政策文件精神，及時、有針對性的對“援企穩崗”政策精神進行了普及宣傳。同時，實事求是的對全區范圍內所有參保企業中符合國家、省、市、區發展規劃和重點扶持行業的企業進行了全面的摸底和匯總研究，積極協助其完善申報資料，并嚴把初審第一關，做到公正、公平、公開；待市級審批后及時劃撥政策性資金，落實了待遇，確保了企業職工崗位穩定，使有限的扶持資金發揮出最大 的社會效益。

（二）責任明確；狠抓制度建設和內部審計稽核工作，確保我區失業保險基金專款專用。

1、落實責任，扎實做好檢查整改工作。針對市局前期失業保險專項檢查時提出的要求，我局經過仔細的自查，進行了認真整改；經自查整改，我局已積極按照規定收繳失業保險基金，足額征收失業保險費，并全部進入基金專戶。同時，按照相關規定、要求，層層落實責任，做到制度完善，“懲防并舉”。

2.依法規范管理，強化制度建設。根據《廣元市失業保險市級統籌管理辦法》要求和實際工作，查漏補缺，改進工作方法、完善工作流程、加強內部監管，做到征收、發放、稽核管理“三線并進”，形成了相互監督、相互促進、相互協作的工作模式；建立健全了我局失業保險征收、發放和財務稽核制度，以確保失業保險工作“有人抓、有人管、有制度約束”。目前，我區在涉及失業保險業務經辦和基金運行管控方面，均有制度規范和約束，建立完善了財政專戶基金用款審批制度、財務計劃制度、現金管理制度、銀行存款管理制度、財務分析制度、內部審計制度、內部會計控制制度、稽核工作制度以及崗位職責、內部控制辦法等制度辦法。

3、實事求是，做好失業保險金征收、支付管理的內部稽核。為確保我區失業保險征管更加規范，今年以來，我局 組織力量，重新完善了失業保險內部稽核機制。對2009--2010 全區所有參保企業參保繳費情況進行了仔細的清查，實事求是的對欠費單位進行了匯總研究；及時與相關企業溝通，通過座談、會商等方式，對其“曉之以理、動之以情”，利用各種相關政策進行合理引導。最大程度的確保了失業保險金的應收盡收。同時，利用此次自查工作，改進了失業保險基金內部征收發放業務操作流程和稽核程序，做到基金管理帳實相符，確保了基金的專款專用，規范運行。

（三）部門配合。強化組織協調，齊心協力、齊抓共管，形成良好的工作氛圍。為扎實抓好失業保險各項工作，加強基金征收、支付、內控管理，以及檔案建設和“援企穩崗”工作，相關股室在局領導班子帶領下，積極配合、加強溝通，按照失業保險內部管理制度和責任分工，細化責任，做到分片包干，主動聯系，強化協調，共同完成征管各項工作。

三、今后工作方向

在各級領導的高度重視下，我局失業保險工作取得了階段性成果，但我們清楚地認識到，我們的工作也還存在著一些問題，離上級主管部門的要求還有很大差距。我們將以這次督導檢查為新的動力，新的起點，思想不松，措施不丟，力度不減，常抓不懈，再接再厲，打好失業保險工作的持久戰。

（一）加大工作力度，力爭我區失業保險工作更上一 個臺階。按照 《廣元市失業保險市級統籌管理辦法》總體要求，加強領導、統一思想，努力完善管理機制和工作程序，加快失業保險市級統籌工作信息化現代化金保工程進程，保質保量完成各項目標任務。

（二）加大探索力度，不斷創新，積極探索失業保險工作的新思路、新模式。積極做好失地無業農民失業保險工作，充分發揮失業保險在促進就業中的功能和作用。

（三）進一步加強隊伍建設，突出抓好業務骨干的培訓培養，業務能力、政策水平力爭顯著提高。并充分發揮其示范、輻射作用，帶動就業服務系統整體管理服務水平的提高。

（四）內部稽核常抓不懈，繼續加強制度建設。隨著工作的深入推進和當前形式的變化，加強失業保險內部稽核機制建設和失業保險內部管理制度完善力度，做到強化責任、懲防并舉，確保失業保險基金安全運行，杜絕擠占挪用現象，確保領導和工作人員不違規違法。

二 0 一 一 年九月

第五篇：2014年全省失業保險失業調控工作要點

2014年全省失業保險失業調控工作要點

2014年，全省失業保險失業調控工作總體要求是：依據《中共中央關于全面深化改革若干重大問題的決定》及《中共甘肅省委關于貫徹落實〈中共中央關于全面深化改革若干重大問題的決定〉的意見》，按照全國人力資源和社會保障工作會議及全省人力資源和社會保障工作視頻會議要求，進一步完善失業保險制度，建立健全失業保險預防失業、促進就業和穩定就業的長效機制，修訂《甘肅省實施〈失業保險條例〉辦法》，強化失業保險擴面征繳和基金管理，保障失業人員基本生活，推進失業預警國家試點工作，注重企業職工安置權益保障，推動全省失業保險失業調控工作新發展。全省失業保險年末參保人數達到166萬人以上；建立個人繳費記錄人數達到95%以上；基金征繳收入總額達到13億元以上；省級調劑金按時足額解繳率達到100%；失業人員失業保險金按時足額發放率和社會化發放率達到100%。

一、完善失業保險制度

1、再次修訂《甘肅省實施〈失業保險條例〉辦法》。在充分調查研究，廣泛聽取各方面意見的基礎上，報請省政府再次修訂出臺《甘肅省實施〈失業保險條例〉辦法》。

2、研究制定失業保險相關配套政策。借鑒《甘肅省實施〈失業保險條例〉辦法》實施以來的有益做法，吸收嘉峪關、金昌、白銀三個試點市擴大失業保險基金支出范圍試點工作的實踐成效，研究制定新修訂辦法相關配套政策，建立健全失業保險預防失業、促進就業和穩定就業的長效機制。

3、適時啟動失業保險基金省級統籌。進一步規范失業保險基金市州級統籌管理工作，適時啟動全省失業保險基金省級統籌工作。

二、強化失業保險擴面征繳和基金管理

4、繼續加強失業保險擴面征繳工作。在進一步鞏固擴面征繳工作成果的基礎上，以農民工、非公有制經濟單位和事業單位及其職工等群體為重點，不斷擴大失業保險覆蓋范圍。強化基礎管理，規范征繳行為，注重繳費基數稽核和清欠補繳工作，著力解決參保不繳費和財政供給事業單位應繳失業保險費納入同級財政預算問題，確保完成全年失業保險擴面征繳目標任務。

5、加強和規范失業保險基金管理。著重做好失業保險基金預算管理工作，科學準確編制和嚴格執行基金預算，增強基金預算的計劃性和約束力，提高基金使用效益。加強監督檢查，規范失業保險基金財務管理和會計核算，規范基金收支結算和銀行賬戶管理，強化基金日常監管，確保基金安全。

三、確保失業人員基本生活

6、切實做好失業人員基本生活保障工作。進一步完善失業保險金標準正常調整機制，有效保障失業人員基本生活。確保失業人員按規定按時足額領取失業保險金和享受企業職工基本醫療保險待遇。有針對性地及時提供職業培訓、職業介紹等再就業服務，及時支付職業培訓、職業介紹補貼，幫助指導失業人員盡快實現再就業。

四、做好失業動態監測和失業預警國家試點工作

7、進一步做好失業動態監測。在全省失業動態監測全覆蓋的基礎上，進一步加強業務培訓，強化工作指導，調整監測企業樣本結構，增加監測企業戶數。建立失業動態監測工作定期通報制度，提高監測數據的準確性和時效性。加強監測數據分析應用，切實做好監測數據按時上報、匯總分析工作，按期報送失業動態監測分析報告。

8、穩步推進失業預警試點。做好《甘肅省失業預警應急預案（試行）》和《甘肅省失業預警試點工作方案》的貫徹落實，健全失業預警機制。加強工作交流，總結試點經驗，逐步完善優化失業預警指標體系，建立EXCEL失業預警指標標準數據庫，應用失業預警系統模型軟件，提高試點工作效率和質量，全力做好失業預警國家試點工作。

五、加強失業保險基礎建設

9、加強失業保險經辦能力建設。強化失業保險業務培訓，不斷提高工作人員政策水平和業務素質。健全內控制度，不斷優化失業保險業務經辦流程。進一步完善失業保險統計指標體系，加強統計分析，提高上報統計數據的及時性、準確性。

10、推動失業保險信息化工作。按照甘肅省大就業管理信息系統建設規劃，失業保險行政及經辦機構加強與信息中心的緊密配合，加大失業保險信息化工作力度，建設失業保險業務一體化信息系統，實現業務和信息的聯動。建立失業保險聯網數據督報機制以及數據上報情況通報制度，切實做好失業保險業務基礎數據整理、聯網數據轉換、聯網數據上報工作，不斷提高數據質量，提高業務經辦能力。

六、做好經濟結構調整有關職工安置工作

11、研究落實經濟改革中維護職工權益的政策措施。加強與有關部門的協調配合，研究落實經濟改革及經濟結構調整中涉及職工安置權益保障的政策措施，搞好政策措施之間的銜接。

12、切實做好經濟結構調整中企業職工安置權益保障工作。按照國家和全省經濟領域改革部署及經濟結構調整，切實做好兼并重組、淘汰落后產能和化解產能過剩企業職工隊伍穩定及職工安置權益保障工作，規范企業操作行為，幫助企業做好職工勞動

關系處理、社會保險關系接續和再就業等涉及職工權益的具體業務。

13、加大惠企政策落實力度。開展經濟結構調整中困難企業解困工作，繼續加大困難企業認定和惠企政策落實力度。