第一篇：書記在區年度目標考核總結會上的講話

書記在區年度目標考核總結會上的講話

同志們：

下面，我就目標責任考核工作再強調幾點意見。

一、以目標責任考核為抓手，全區經濟社會健康快速發展

回顧一年來的工作，我們取得的成績來之不易，這是全區各套班子團結一心、扎實苦干的結果，凝聚著全區上下各部門、社會各界和廣大干部群眾的心血和汗水。借此機會，我代表區級各套班子，向一年來默默奉獻在全區各條戰線上的廣大干部群眾表示衷心地感謝和親切的慰問！

實踐證明，實行目標責任制考核，符合科學發展觀的要求，符合我區實際，是抓落實的一個行之有效的方法和手段，對于引導各級干部深入貫徹落實科學發展觀，樹立正確的政績觀，轉變工作作風，提高工作效率，狠抓工作落實，具有積極的推動作用?？陀^地講，目標責任制考核不僅考出了工作等次，考出了工作實績，而且考出了工作動力，考出了發展成果。但在目標考核工作中也存在一些不盡完善的地方，主要表現在：考核指標設置不盡合理，在準確評價部門、鎮街的工作實績上還有一些不到位的地方；考核評價方法不盡完善，把握尺度不盡一致，考核結果還有不夠平衡的地方；考核工作機制還不盡完善，以制度規范考核工作方面還有一些差距。今天被評為優秀的單位，總體上工作都很不錯，取得了一定成績，但并不意味著所有工作都優秀，也有不盡人意的地方；被評為良好的單位，可能有些工作并不比優秀單位差，而是因為某項指標或工作在全市排名靠后，影響了考核結果。希望大家能夠正確對待，尋找差距，再接再厲，奮力趕超。

二、以完善機制為重點，進一步形成正確的工作導向

去年以來，我們在目標責任考核方面做了大量工作，加大了工作力度，收到了很好的效果，對全區經濟社會發展起到了重要的推動作用。今天我們召開總結表彰大會，就是要給全區廣大干部群眾表明一個態度，傳遞一個信號，就是我們的目標責任制考核工作只會加強，不會削弱，我們的導向機制、激勵機制要在堅持中完善，在創新中提高，在推動工作落實中發揮更大的作用。

一是要進一步完善目標責任考核體系。要不斷修訂和完善目標責任考核辦法，堅持實施單位年度目標責任、領導班子和領導干部“三位一體”考核模式，實行考核、評人和用人緊密結合，對考核范圍、考核指標、程序方法、分值權重、考核等次、結果運用等方面的內容要作出更加具體的規定。同時，還要認真總結目標責任考核工作中探索出來的好經驗、好做法，充分結合我區面臨的新形勢、新任務，在確定目標任務、評價標準、方式方法等方面繼續探索，建立健全相應的機制和制度，努力形成一整套符合科學發展觀要求、符合我區發展實際的目標考核體系。結合區情實際，對鎮街、經濟部門、綜合管理部門和社會事業部門，要根據職能任務在考核重點、分值權重等方面加大調整力度，使考核體系更加切合各部門各單位工作實際。在對經濟指標的考核上，要在關注總量的同時更加注重增量，跑項目爭資金要更加關注占原有基數的比例，真正使目標考核體系越來越科學，越來越公正，努力推動考核工作科學化、規范化和制度化。

二是要切實加大考核工作力度。目標責任考核是推動科學發展的“推進器”，是評價工作的“度量衡”，是促進作風轉變的“風向標”。區考核辦、“兩辦”督查室以及各單項工作考核牽頭單位，都要以認真負責的態度，切實加大平時考核工作力度，扎扎實實地開展工作，注意收集平時的第一手資料，用記錄的資料說話，用平時積累的數字算帳，不漏掉每一個成績，不放過每一次失誤，真正讓工作扎實、干出成績的單位在分數上不吃虧。同時，要不斷創新考核工作的方式方法，開辟考核工作的新途徑，善于解決考核工作中出現的新情況、新問題，注意發現一些苗頭性問題，善于透過現象看本質，真正讓下了苦、流了汗、出了成績的單位在名次上要靠前。要嚴明考核工作紀律，絕不允許在考核工作中徇私舞弊、弄虛作假，絕不能感情用事，拿考核數字當兒戲，絕不能讓那些?；茏?、投機取巧、沒有干出實績的單位鉆空子、占便宜。

三是要更加注重考核結果的運用?？己酥皇且环N手段，目的是為了更好地調動全區各級各部門和廣大干部群眾的工作熱情和干勁，更好地促進工作落實、推動科學發展、造福全區人民。今年，我們在考核獎金的分配上，要更加體現獎優罰劣、獎勤罰懶，向踏踏實實、埋頭苦干、干出成績的人傾斜，絕不能搞平均主義，吃大鍋飯，徹底解決“干與不干一個樣、干多干少一個樣、干好干壞一個樣”的問題，真正起到激勵作用。要始終堅持正確的用人導向，賽場選馬，以實績論英雄，讓想干事的有機會、能干事的有舞臺、干成事的有地位、不干事的讓位子。要在招商引資和項目建設的主戰場，培養干部、鍛煉干部、識別干部、選拔干部，對那些在重點項目建設中做出突出貢獻的干部，要優先予以提拔使用，交任務、壓擔子，提供更大的平臺，使他們發揮更大的作用，在全區上下進一步形成干就有希望、不干絕沒有出路的工作導向。

三、以實現突破引領為目標，激勵大家更好地履行職責

今年是我區實現率先加快發展、突破引領發展的關鍵一年。全區各級各部門要以年度目標責任考核為導向和動力，緊緊圍繞今年的各項任務目標，更加自覺地把思想和行動統一到“深入貫徹落實科學發展觀，積極實施‘四大戰略’，以項目建設為抓手，以民生保障為根本，推動轉型升級，加強社會管理，實現建設幸福良好開局”的總體要求上來，激勵大家把心思和精力用到干事創業上來，奮力開創突破引領發展的新局面。

一要在緊抓項目促發展上實現突破引領。項目是加快發展、突破引領的重要支撐。全區上下一定要緊緊抓住項目建設這個重點，絲毫不能猶豫，絲毫不能放松，絲毫不能動搖，全力以赴，盡心盡責，努力保持經濟社會又好又快發展的良好勢頭。要圍繞全年經濟建設目標，繼續加強重大項目建設，加快推進在建項目，鍥而不舍抓好擬建項目，繼續堅持實行一個項目、一名領導、一套班子、一抓到底的工作機制，將項目建設任務量化到人，強化責任落實，確保重大項目建設任務保質保量完成。通過實施一批重大項目，帶動工業經濟、城市改造、新農村建設、生態旅游開發、基礎設施建設和社會事業全面發展，確保全年經濟發展目標任務圓滿完成。

二要在改善民生促和諧上實現突破引領。關注民生、重視民生、保障民生、改善民生，是各級黨委、政府的基本職責，也是建設幸福的關鍵所在。要進一步落實好各項惠民利民政策，大力實施各項民生工程，讓廣大人民群眾充分享受改革發展成果。要認真履行第一責任保穩定的政治責任，排查影響和諧穩定的矛盾隱患，及時解決突出問題，切實從源頭上減少矛盾糾紛的發生，確?！叭裏o”縣區和“一控四降”目標順利實現。要繼續抓好安全生產責任制的落實，加強重點行業、重點領域、重點部位的安全治理，堅決遏制重特大安全事故發生，全力營造和諧穩定的社會環境。

三要在培育典型樹亮點上實現突破引領。樹立典型、培育亮點，可以達到推動工作、以點帶面、促進全局的效果。在今年的工作中，我們要認真總結經驗，善于創造性開展工作，既要主動加強與省市相關部門的溝通銜接，爭取更多的理解與支持，抓好各項目標任務的全面完成，又要在各個領域抓典型、樹亮點、創特色、出經驗。要大力弘揚開拓創新、爭創一流的精神，按照干部下基層活動的要求，每個鎮街、每個部門單位都要高水平、高標準打造2-4個自己的工作亮點和典型，同時教育和引導廣大黨員干部自覺堅持創新實干、奮勇爭先的工作勁頭，努力爭取各項工作在同行業中有亮點、在省市有位次，爭取全區今年有更多的工作走在全市前列。

四要同志們：

下面，我就目標責任考核工作再強調幾點意見。

一、以目標責任考核為抓手，全區經濟社會健康快速發展

回顧一年來的工作，我們取得的成績來之不易，這是全區各套班子團結一心、扎實苦干的結果，凝聚著全區上下各部門、社會各界和廣大干部群眾的心血和汗水。借此機會，我代表區級各套班子，向一年來默默奉獻在全區各條戰線上的廣大干部群眾表示衷心地感謝和親切的慰問！

實踐證明，實行目標責任制考核，符合科學發展觀的要求，符合我區實際，是抓落實的一個行之有效的方法和手段，對于引導各級干部深入貫徹落實科學發展觀，樹立正確的政績觀，轉變工作作風，提高工作效率，狠抓工作落實，具有積極的推動作用。客觀地講，目標責任制考核不僅考出了工作等次，考出了工作實績，而且考出了工作動力，考出了發展成果。但在目標考核工作中也存在一些不盡完善的地方，主要表現在：考核指標設置不盡合理，在準確評價部門、鎮街的工作實績上還有一些不到位的地方；考核評價方法不盡完善，把握尺度不盡一致，考核結果還有不夠平衡的地方；考核工作機制還不盡完善，以制度規范考核工作方面還有一些差距。今天被評為優秀的單位，總體上工作都很不錯，取得了一定成績，但并不意味著所有工作都優秀，也有不盡人意的地方；被評為良好的單位，可能有些工作并不比優秀單位差，而是因為某項指標或工作在全市排名靠后，影響了考核結果。希望大家能夠正確對待，尋找差距，再接再厲，奮力趕超。

二、以完善機制為重點，進一步形成正確的工作導向

去年以來，我們在目標責任考核方面做了大量工作，加大了工作力度，收到了很好的效果，對全區經濟社會發展起到了重要的推動作用。今天我們召開總結表彰大會，就是要給全區廣大干部群眾表明一個態度，傳遞一個信號，就是我們的目標責任制考核工作只會加強，不會削弱，我們的導向機制、激勵機制要在堅持中完善，在創新中提高，在推動工作落實中發揮更大的作用。

一是要進一步完善目標責任考核體系。要不斷修訂和完善目標責任考核辦法，堅持實施單位年度目標責任、領導班子和領導干部“三位一體”考核模式，實行考核、評人和用人緊密結合，對考核范圍、考核指標、程序方法、分值權重、考核等次、結果運用等方面的內容要作出更加具體的規定。同時，還要認真總結目標責任考核工作中探索出來的好經驗、好做法，充分結合我區面臨的新形勢、新任務，在確定目標任務、評價標準、方式方法等方面繼續探索，建立健全相應的機制和制度，努力形成一整套符合科學發展觀要求、符合我區發展實際的目標考核體系。結合區情實際，對鎮街、經濟部門、綜合管理部門和社會事業部門，要根據職能任務在考核重點、分值權重等方面加大調整力度，使考核體系更加切合各部門各單位工作實際。在對經濟指標的考核上，要在關注總量的同時更加注重增量，跑項目爭資金要更加關注占原有基數的比例，真正使目標考核體系越來越科學，越來越公正，努力推動考核工作科學化、規范化和制度化。

二是要切實加大考核工作力度。目標責任考核是推動科學發展的“推進器”，是評價工作的“度量衡”，是促進作風轉變的“風向標”。區考核辦、“兩辦”督查室以及各單項工作考核牽頭單位，都要以認真負責的態度，切實加大平時考核工作力度，扎扎實實地開展工作，注意收集平時的第一手資料，用記錄的資料說話，用平時積累的數字算帳，不漏掉每一個成績，不放過每一次失誤，真正讓工作扎實、干出成績的單位在分數上不吃虧。同時，要不斷創新考核工作的方式方法，開辟考核工作的新途徑，善于解決考核工作中出現的新情況、新問題，注意發現一些苗頭性問題，善于透過現象看本質，真正讓下了苦、流了汗、出了成績的單位在名次上要靠前。要嚴明考核工作紀律，絕不允許在考核工作中徇私舞弊、弄虛作假，絕不能感情用事，拿考核數字當兒戲，絕不能讓那些?；茏?、投機取巧、沒有干出實績的單位鉆空子、占便宜。

三是要更加注重考核結果的運用?？己酥皇且环N手段，目的是為了更好地調動全區各級各部門和廣大干部群眾的工作熱情和干勁，更好地促進工作落實、推動科學發展、造福全區人民。今年，我們在考核獎金的分配上，要更加體現獎優罰劣、獎勤罰懶，向踏踏實實、埋頭苦干、干出成績的人傾斜，絕不能搞平均主義，吃大鍋飯，徹底解決“干與不干一個樣、干多干少一個樣、干好干壞一個樣”的問題，真正起到激勵作用。要始終堅持正確的用人導向，賽場選馬，以實績論英雄，讓想干事的有機會、能干事的有舞臺、干成事的有地位、不干事的讓位子。要在招商引資和項目建設的主戰場，培養干部、鍛煉干部、識別干部、選拔干部，對那些在重點項目建設中做出突出貢獻的干部，要優先予以提拔使用，交任務、壓擔子，提供更大的平臺，使他們發揮更大的作用，在全區上下進一步形成干就有希望、不干絕沒有出路的工作導向。

三、以實現突破引領為目標，激勵大家更好地履行職責

今年是我區實現率先加快發展、突破引領發展的關鍵一年。全區各級各部門要以年度目標責任考核為導向和動力，緊緊圍繞今年的各項任務目標，更加自覺地把思想和行動統一到“深入貫徹落實科學發展觀，積極實施‘四大戰略’，以項目建設為抓手，以民生保障為根本，推動轉型升級，加強社會管理，實現建設幸福良好開局”的總體要求上來，激勵大家把心思和精力用到干事創業上來，奮力開創突破引領發展的新局面。

一要在緊抓項目促發展上實現突破引領。項目是加快發展、突破引領的重要支撐。全區上下一定要緊緊抓住項目建設這個重點，絲毫不能猶豫，絲毫不能放松，絲毫不能動搖，全力以赴，盡心盡責，努力保持經濟社會又好又快發展的良好勢頭。要圍繞全年經濟建設目標，繼續加強重大項目建設，加快推進在建項目，鍥而不舍抓好擬建項目，繼續堅持實行一個項目、一名領導、一套班子、一抓到底的工作機制，將項目建設任務量化到人，強化責任落實，確保重大項目建設任務保質保量完成。通過實施一批重大項目，帶動工業經濟、城市改造、新農村建設、生態旅游開發、基礎設施建設和社會事業全面發展，確保全年經濟發展目標任務圓滿完成。

二要在改善民生促和諧上實現突破引領。關注民生、重視民生、保障民生、改善民生，是各級黨委、政府的基本職責，也是建設幸福的關鍵所在。要進一步落實好各項惠民利民政策，大力實施各項民生工程，讓廣大人民群眾充分享受改革發展成果。要認真履行第一責任保穩定的政治責任，排查影響和諧穩定的矛盾隱患，及時解決突出問題，切實從源頭上減少矛盾糾紛的發生，確?！叭裏o”縣區和“一控四降”目標順利實現。要繼續抓好安全生產責任制的落實，加強重點行業、重點領域、重點部位的安全治理，堅決遏制重特大安全事故發生，全力營造和諧穩定的社會環境。

三要在培育典型樹亮點上實現突破引領。樹立典型、培育亮點，可以達到推動工作、以點帶面、促進全局的效果。在今年的工作中，我們要認真總結經驗，善于創造性開展工作，既要主動加強與省市相關部門的溝通銜接，爭取更多的理解與支持，抓好各項目標任務的全面完成，又要在各個領域抓典型、樹亮點、創特色、出經驗。要大力弘揚開拓創新、爭創一流的精神，按照干部下基層活動的要求，每個鎮街、每個部門單位都要高水平、高標準打造2-4個自己的工作亮點和典型，同時教育和引導廣大黨員干部自覺堅持創新實干、奮勇爭先的工作勁頭，努力爭取各項工作在同行業中有亮點、在省市有位次，爭取全區今年有更多的工作走在全市前列。

四要在強化保障抓黨建上實現突破引領。實現經濟社會突破引領發展，需要強有力的組織保障。全區各級黨組織要從提高執政能力和執政水平的高度，把黨的建設作為第一工程來抓，以“創先爭優”為黨建主題，以“千名干部下基層、抓落實促發展”主題實踐活動為契機，創新載體，培育亮點，不斷打造黨建品牌，進一步加強各級領導班子和干部隊伍建設，著力增強各級黨組織的戰斗力、凝聚力和號召力，切實把各級黨組織建設成為富民強區的主心骨。

五要在改進作風抓落實上實現突破引領。良好的作風是促進事業成功的重要保證。全區廣大干部特別是各級領導干部，一定要自覺圍繞全區工作重點，集中精力抓大事、抓落實，在統一思想認識的基礎上，把貫徹落實區委、區政府的決策部署同本部門、本單位的實際緊密結合起來，理清工作思路，夯實工作責任，狠抓工作落實。各部門各單位黨政主要領導要身體力行，帶頭改進作風，撲下身子抓落實，各項工作都要做到有部署、有檢查、有結果，牢牢把握工作主動權。要進一步嚴明工作紀律，弘揚正氣，堅決做到令行禁止、政令暢通。要加大督促檢查和查處力度，問責治庸、問廉治腐、問效治散，切實解決黨員干部黨性黨紀黨風方面的突出問題，以優良的作風確保今年各項工作順利推進。

同志們，新的一年充滿新的希望和挑戰。目前第一季度已經過半，做好全年各項工作時間緊、任務重。希望全區各級各部門切實增強責任意識和時效觀念，進一步堅定信心、提振精神，攻堅克難，狠抓落實，努力完成全年各項目標任務，為建設幸福、建成西部強區做出新的更大貢獻。以“千名干部下基層、抓落實促發展”主題實踐活動為契機，創新載體，培育亮點，不斷打造黨建品牌，進一步加強各級領導班子和干部隊伍建設，著力增強各級黨組織的戰斗力、凝聚力和號召力，切實把各級黨組織建設成為富民強區的主心骨。

五要在改進作風抓落實上實現突破引領。良好的作風是促進事業成功的重要保證。全區廣大干部特別是各級領導干部，一定要自覺圍繞全區工作重點，集中精力抓大事、抓落實，在統一思想認識的基礎上，把貫徹落實區委、區政府的決策部署同本部門、本單位的實際緊密結合起來，理清工作思路，夯實工作責任，狠抓工作落實。各部門各單位黨政主要領導要身體力行，帶頭改進作風，撲下身子抓落實，各項工作都要做到有部署、有檢查、有結果，牢牢把握工作主動權。要進一步嚴明工作紀律，弘揚正氣，堅決做到令行禁止、政令暢通。要加大督促檢查和查處力度，問責治庸、問廉治腐、問效治散，切實解決黨員干部黨性黨紀黨風方面的突出問題，以優良的作風確保今年各項工作順利推進。

同志們，新的一年充滿新的希望和挑戰。目前第一季度已經過半，做好全年各項工作時間緊、任務重。希望全區各級各部門切實增強責任意識和時效觀念，進一步堅定信心、提振精神，攻堅克難，狠抓落實，努力完成全年各項目標任務，為建設幸福、建成西部強區做出新的更大貢獻。

第二篇：2021年書記在區目標考核總結會上的講話

2021年書記在區目標考核總結會上的講話

撰寫人：___________

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2021年書記在區目標考核總結會上的講話

同志們：

下面，我就目標責任考核工作再強調幾點意見。

一以目標責任考核為抓手，全區經濟社會健康快速發展

回顧一年來的工作，我們取得的成績來之不易，這是全區各套班子團結一心扎實苦干的結果，凝聚著全區上下各部門社會各界和廣大干部群眾的心血和汗水。借此機會，我代表區級各套班子，向一年來默默奉獻在全區各條戰線上的廣大干部群眾表示衷心地感謝和親切的慰問！

實踐證明，實行目標責任制考核，符合科學發展觀的要求，符合我區實際，是抓落實的一個行之有效的方法和手段，對于引導各級干部深入貫徹落實科學發展觀，樹立正確的政績觀，轉變工作作風，提高工作效率，狠抓工作落實，具有積極的推動作用。客觀地講，目標責任制考核不僅考出了工作等次，考出了工作實績，而且考出了工作動力，考出了發展成果。但在目標考核工作中也存在一些不盡完善的地方，主要表現在：考核指標設置不盡合理，在準確評價部門鎮街的工作實績上還有一些不到位的地方；考核評價方法不盡完善，把握尺度不盡一致，考核結果還有不夠平衡的地方；考核工作機制還不盡完善，以制度規范考核工作方面還有一些差距。今天被評為優秀的單位，總體上工作都很不錯，取得了一定成績，但并不意味著所有工作都優秀，也有不盡人意的地方；被評為良好的單位，可能有些工作并不比優秀單位差，而是因為某項指標或工作在全市排名靠后，影響了考核結果。希望大家能夠正確對待，尋找差距，再接再厲，奮力趕超。

二以完善機制為重點，進一步形成正確的工作導向

去年以來，我們在目標責任考核方面做了大量工作，加大了工作力度，收到了很好的效果，對全區經濟社會發展起到了重要的推動作用。今天我們召開總結表彰大會，就是要給全區廣大干部群眾表明一個態度，傳遞一個信號，就是我們的目標責任制考核工作只會加強，不會削弱，我們的導向機制激勵機制要在堅持中完善，在創新中提高，在推動工作落實中發揮更大的作用。

一是要進一步完善目標責任考核體系。

要不斷修訂和完善目標責任考核辦法，堅持實施單位目標責任領導班子和領導干部“三位一體”考核模式，實行考核評人和用人緊密結合，對考核范圍考核指標程序方法分值權重考核等次結果運用等方面的內容要作出更加具體的規定。同時，還要認真總結目標責任考核工作中探索出來的好經驗好做法，充分結合我區面臨的新形勢新任務，在確定目標任務評價標準方式方法等方面繼續探索，建立健全相應的機制和制度，努力形成一整套符合科學發展觀要求符合我區發展實際的目標考核體系。結合區情實際，對鎮街經濟部門綜合管理部門和社會事業部門，要根據職能任務在考核重點分值權重等方面加大調整力度，使考核體系更加切合各部門各單位工作實際。在對經濟指標的考核上，要在___總量的同時更加注重增量，跑項目爭資金要更加___占原有基數的比例，真正使目標考核體系越來越科學，越來越公正，努力推動考核工作科學化規范化和制度化。

二是要切實加大考核工作力度。

目標責任考核是推動科學發展的“推進器”，是評價工作的“度量衡”，是促進作風轉變的“風向標”。區考核辦“兩辦”督查室以及各單項工作考核牽頭單位，都要以認真負責的態度，切實加大平時考核工作力度，扎扎實實地開展工作，注意收集平時的第一手資料，用記錄的資料說話，用平時積累的數字算帳，不漏掉每一個成績，不放過每一次失誤，真正讓工作扎實干出成績的單位在分數上不吃虧。同時，要不斷創新考核工作的方式方法，開辟考核工作的新途徑，善于解決考核工作中出現的新情況新問題，注意發現一些苗頭性問題，善于透過現象看本質，真正讓下了苦流了汗出了成績的單位在名次上要靠前。要嚴明考核工作紀律，絕不允許在考核工作中徇私舞弊弄虛作假，絕不能感情用事，拿考核數字當兒戲，絕不能讓那些?；茏油稒C取巧沒有干出實績的單位鉆空子占便宜。

三是要更加注重考核結果的運用。

考核只是一種手段，目的是為了更好地調動全區各級各部門和廣大干部群眾的工作熱情和干勁，更好地促進工作落實推動科學發展造福全區人民。今年，我們在考核獎金的分配上，要更加體現獎優罰劣獎勤罰懶，向踏踏實實埋頭苦干干出成績的人傾斜，絕不能搞平均主義，吃大鍋飯，徹底解決“干與不干一個樣干多干少一個樣干好干壞一個樣”的問題，真正起到激勵作用。要始終堅持正確的用人導向，賽場選馬，以實績論英雄，讓想干事的有機會能干事的有舞臺干成事的有地位不干事的讓位子。要在招商引資和項目建設的主戰場，培養干部鍛煉干部識別___選拔干部，對那些在重點項目建設中做出突出貢獻的干部，要優先予以提拔使用，交任務壓擔子，提供更大的平臺，使他們發揮更大的作用，在全區上下進一步形成干就有希望不干絕沒有出路的工作導向。

三以實現突破引領為目標，激勵大家更好地履行職責

今年是我區實現率先加快發展突破引領發展的關鍵一年。全區各級各部門要以目標責任考核為導向和動力，緊緊圍繞今年的各項任務目標，更加自覺地把思想和行動統一到“深入貫徹落實科學發展觀，積極實施‘四大戰略’，以項目建設為抓手，以民生保障為根本，推動轉型升級，加強社會管理，實現建設幸福良好開局”的總體要求上來，激勵大家把心思和精力用到干事創業上來，奮力開創突破引領發展的新局面。

一要在緊抓項目促發展上實現突破引領。項目是加快發展突破引領的重要支撐。全區上下一定要緊緊抓住項目建設這個重點，絲毫不能猶豫，絲毫不能放松，絲毫不能動搖，全力以赴，盡心盡責，努力保持經濟社會又好又快發展的良好勢頭。要圍繞全年經濟建設目標，繼續加強重大項目建設，加快推進在建項目，鍥而不舍抓好擬建項目，繼續堅持實行一個項目一名領導一套班子一抓到底的工作機制，將項目建設任務量化到人，強化責任落實，確保重大項目建設任務保質保量完成。通過實施一批重大項目，帶動工業經濟城市改造新農村建設生態旅游開發基礎設施建設和社會事業全面發展，確保全年經濟發展目標任務圓滿完成。

二要在改善民生促和諧上實現突破引領。___民生重視民生保障民生改善民生，是各級黨委政府的基本職責，也是建設幸福的關鍵所在。要進一步落實好各項惠民利民政策，大力實施各項民生工程，讓廣大人民群眾充___受改革發展成果。要認真履行第一責任保穩定的政治責任，排查影響和諧穩定的矛盾隱患，及時解決突出問題，切實從源頭上減少矛盾糾紛的發生，確保“三無”縣區和“一控四降”目標順利實現。要繼續抓好安全生產責任制的落實，加強重點行業重點領域重點部位的安全治理，堅決遏制重特大安全事故發生，全力營造和諧穩定的社會環境。

三要在培育典型樹亮點上實現突破引領。樹立典型培育亮點，可以達到推動工作以點帶面促進全局的效果。在今年的工作中，我們要認真總結經驗，善于創造性開展工作，既要主動加強與省市相關部門的溝通銜接，爭取更多的理解與支持，抓好各項目標任務的全面完成，又要在各個領域抓典型樹亮點創特色出經驗。要大力弘揚開拓創新爭創一流的精神，按照干部下基層活動的要求，每個鎮街每個部門單位都要高水平高標準打造個自己的工作亮點和典型，同時教育和引導廣大黨員干部自覺堅持創新實干奮勇爭先的工作勁頭，努力爭取各項工作在同行業中有亮點在省市有位次，爭取全區今年有更多的工作走在全市前列。

四要同志們：

下面，我就目標責任考核工作再強調幾點意見。

一以目標責任考核為抓手，全區經濟社會健康快速發展

回顧一年來的工作，我們取得的成績來之不易，這是全區各套班子團結一心扎實苦干的結果，凝聚著全區上下各部門社會各界和廣大干部群眾的心血和汗水。借此機會，我代表區級各套班子，向一年來默默奉獻在全區各條戰線上的廣大干部群眾表示衷心地感謝和親切的慰問！

實踐證明，實行目標責任制考核，符合科學發展觀的要求，符合我區實際，是抓落實的一個行之有效的方法和手段，對于引導各級干部深入貫徹落實科學發展觀，樹立正確的政績觀，轉變工作作風，提高工作效率，狠抓工作落實，具有積極的推動作用。客觀地講，目標責任制考核不僅考出了工作等次，考出了工作實績，而且考出了工作動力，考出了發展成果。但在目標考核工作中也存在一些不盡完善的地方，主要表現在：考核指標設置不盡合理，在準確評價部門鎮街的工作實績上還有一些不到位的地方；考核評價方法不盡完善，把握尺度不盡一致，考核結果還有不夠平衡的地方；考核工作機制還不盡完善，以制度規范考核工作方面還有一些差距。今天被評為優秀的單位，總體上工作都很不錯，取得了一定成績，但并不意味著所有工作都優秀，也有不盡人意的地方；被評為良好的單位，可能有些工作并不比優秀單位差，而是因為某項指標或工作在全市排名靠后，影響了考核結果。希望大家能夠正確對待，尋找差距，再接再厲，奮力趕超。

二以完善機制為重點，進一步形成正確的工作導向

去年以來，我們在目標責任考核方面做了大量工作，加大了工作力度，收到了很好的效果，對全區經濟社會發展起到了重要的推動作用。今天我們召開總結表彰大會，就是要給全區廣大干部群眾表明一個態度，傳遞一個信號，就是我們的目標責任制考核工作只會加強，不會削弱，我們的導向機制激勵機制要在堅持中完善，在創新中提高，在推動工作落實中發揮更大的作用。

一是要進一步完善目標責任考核體系。

要不斷修訂和完善目標責任考核辦法，堅持實施單位目標責任領導班子和領導干部“三位一體”考核模式，實行考核評人和用人緊密結合，對考核范圍考核指標程序方法分值權重考核等次結果運用等方面的內容要作出更加具體的規定。同時，還要認真總結目標責任考核工作中探索出來的好經驗好做法，充分結合我區面臨的新形勢新任務，在確定目標任務評價標準方式方法等方面繼續探索，建立健全相應的機制和制度，努力形成一整套符合科學發展觀要求符合我區發展實際的目標考核體系。結合區情實際，對鎮街經濟部門綜合管理部門和社會事業部門，要根據職能任務在考核重點分值權重等方面加大調整力度，使考核體系更加切合各部門各單位工作實際。在對經濟指標的考核上，要在___總量的同時更加注重增量，跑項目爭資金要更加___占原有基數的比例，真正使目標考核體系越來越科學，越來越公正，努力推動考核工作科學化規范化和制度化。

二是要切實加大考核工作力度。

目標責任考核是推動科學發展的“推進器”，是評價工作的“度量衡”，是促進作風轉變的“風向標”。區考核辦“兩辦”督查室以及各單項工作考核牽頭單位，都要以認真負責的態度，切實加大平時考核工作力度，扎扎實實地開展工作，注意收集平時的第一手資料，用記錄的資料說話，用平時積累的數字算帳，不漏掉每一個成績，不放過每一次失誤，真正讓工作扎實干出成績的單位在分數上不吃虧。同時，要不斷創新考核工作的方式方法，開辟考核工作的新途徑，善于解決考核工作中出現的新情況新問題，注意發現一些苗頭性問題，善于透過現象看本質，真正讓下了苦流了汗出了成績的單位在名次上要靠前。要嚴明考核工作紀律，絕不允許在考核工作中徇私舞弊弄虛作假，絕不能感情用事，拿考核數字當兒戲，絕不能讓那些?；茏油稒C取巧沒有干出實績的單位鉆空子占便宜。

三是要更加注重考核結果的運用。

考核只是一種手段，目的是為了更好地調動全區各級各部門和廣大干部群眾的工作熱情和干勁，更好地促進工作落實推動科學發展造福全區人民。今年，我們在考核獎金的分配上，要更加體現獎優罰劣獎勤罰懶，向踏踏實實埋頭苦干干出成績的人傾斜，絕不能搞平均主義，吃大鍋飯，徹底解決“干與不干一個樣干多干少一個樣干好干壞一個樣”的問題，真正起到激勵作用。要始終堅持正確的用人導向，賽場選馬，以實績論英雄，讓想干事的有機會能干事的有舞臺干成事的有地位不干事的讓位子。要在招商引資和項目建設的主戰場，培養干部鍛煉干部識別___選拔干部，對那些在重點項目建設中做出突出貢獻的干部，要優先予以提拔使用，交任務壓擔子，提供更大的平臺，使他們發揮更大的作用，在全區上下進一步形成干就有希望不干絕沒有出路的工作導向。

三以實現突破引領為目標，激勵大家更好地履行職責

今年是我區實現率先加快發展突破引領發展的關鍵一年。全區各級各部門要以目標責任考核為導向和動力，緊緊圍繞今年的各項任務目標，更加自覺地把思想和行動統一到“深入貫徹落實科學發展觀，積極實施‘四大戰略’，以項目建設為抓手，以民生保障為根本，推動轉型升級，加強社會管理，實現建設幸福良好開局”的總體要求上來，激勵大家把心思和精力用到干事創業上來，奮力開創突破引領發展的新局面。

一要在緊抓項目促發展上實現突破引領。項目是加快發展突破引領的重要支撐。全區上下一定要緊緊抓住項目建設這個重點，絲毫不能猶豫，絲毫不能放松，絲毫不能動搖，全力以赴，盡心盡責，努力保持經濟社會又好又快發展的良好勢頭。要圍繞全年經濟建設目標，繼續加強重大項目建設，加快推進在建項目，鍥而不舍抓好擬建項目，繼續堅持實行一個項目一名領導一套班子一抓到底的工作機制，將項目建設任務量化到人，強化責任落實，確保重大項目建設任務保質保量完成。通過實施一批重大項目，帶動工業經濟城市改造新農村建設生態旅游開發基礎設施建設和社會事業全面發展，確保全年經濟發展目標任務圓滿完成。

二要在改善民生促和諧上實現突破引領。___民生重視民生保障民生改善民生，是各級黨委政府的基本職責，也是建設幸福的關鍵所在。要進一步落實好各項惠民利民政策，大力實施各項民生工程，讓廣大人民群眾充___受改革發展成果。要認真履行第一責任保穩定的政治責任，排查影響和諧穩定的矛盾隱患，及時解決突出問題，切實從源頭上減少矛盾糾紛的發生，確?！叭裏o”縣區和“一控四降”目標順利實現。要繼續抓好安全生產責任制的落實，加強重點行業重點領域重點部位的安全治理，堅決遏制重特大安全事故發生，全力營造和諧穩定的社會環境。

三要在培育典型樹亮點上實現突破引領。樹立典型培育亮點，可以達到推動工作以點帶面促進全局的效果。在今年的工作中，我們要認真總結經驗，善于創造性開展工作，既要主動加強與省市相關部門的溝通銜接，爭取更多的理解與支持，抓好各項目標任務的全面完成，又要在各個領域抓典型樹亮點創特色出經驗。要大力弘揚開拓創新爭創一流的精神，按照干部下基層活動的要求，每個鎮街每個部門單位都要高水平高標準打造個自己的工作亮點和典型，同時教育和引導廣大黨員干部自覺堅持創新實干奮勇爭先的工作勁頭，努力爭取各項工作在同行業中有亮點在省市有位次，爭取全區今年有更多的工作走在全市前列。

四要在強化保障抓黨建上實現突破引領。實現經濟社會突破引領發展，需要強有力的___保障。全區各級黨___要從提高執政能力和執政水平的高度，把黨的建設作為第一工程來抓，以“創先爭優”為黨建主題，以“千名干部下基層抓落實促發展”主題實踐活動為契機，創新載體，培育亮點，不斷打造黨建品牌，進一步加強各級領導班子和干___伍建設，著力增強各級黨___的戰斗力凝聚力和號召力，切實把各級黨___建設成為富民強區的主心骨。

五要在改進作風抓落實上實現突破引領。良好的作風是促進事業成功的重要保證。全區廣大干部特別是各級領導干部，一定要自覺圍繞全區工作重點，集中精力抓大事抓落實，在統一思想認識的基礎上，把貫徹落實區委區政府的決策部署同本部門本單位的實際緊密結合起來，理清工作思路，夯實工作責任，狠抓工作落實。各部門各單位黨政主要領導要身體力行，帶頭改進作風，撲下身子抓落實，各項工作都要做到有部署有檢查有結果，牢牢把握工作主動權。要進一步嚴明工作紀律，弘揚正氣，堅決做到令行禁止政令暢通。要加大督促檢查和查處力度，問責治庸問廉治腐問效治散，切實解決黨員干部黨性黨紀黨風方面的突出問題，以優良的作風確保今年各項工作順利推進。

同志們，新的一年充滿新的希望和挑戰。目前第一季度已經過半，做好全年各項工作時間緊任務重。希望全區各級各部門切實增強責任意識和時效觀念，進一步堅定信心提振精神，攻堅克難，狠抓落實，努力完成全年各項目標任務，為建設幸___成西部強區做出新的更大貢獻。以“千名干部下基層抓落實促發展”主題實踐活動為契機，創新載體，培育亮點，不斷打造黨建品牌，進一步加強各級領導班子和干___伍建設，著力增強各級黨___的戰斗力凝聚力和號召力，切實把各級黨___建設成為富民強區的主心骨。

五要在改進作風抓落實上實現突破引領。良好的作風是促進事業成功的重要保證。全區廣大干部特別是各級領導干部，一定要自覺圍繞全區工作重點，集中精力抓大事抓落實，在統一思想認識的基礎上，把貫徹落實區委區政府的決策部署同本部門本單位的實際緊密結合起來，理清工作思路，夯實工作責任，狠抓工作落實。各部門各單位黨政主要領導要身體力行，帶頭改進作風，撲下身子抓落實，各項工作都要做到有部署有檢查有結果，牢牢把握工作主動權。要進一步嚴明工作紀律，弘揚正氣，堅決做到令行禁止政令暢通。要加大督促檢查和查處力度，問責治庸問廉治腐問效治散，切實解決黨員干部黨性黨紀黨風方面的突出問題，以優良的作風確保今年各項工作順利推進。

同志們，新的一年充滿新的希望和挑戰。目前第一季度已經過半，做好全年各項工作時間緊任務重。希望全區各級各部門切實增強責任意識和時效觀念，進一步堅定信心提振精神，攻堅克難，狠抓落實，努力完成全年各項目標任務，為建設幸___成西部強區做出新的更大貢獻。

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第三篇：XX鄉書記在2021年目標考核通報會上的講話

XX鄉書記在2021年目標考核通報會上的講話

同志們：

一、成績來之不易，必須認真總結、充分提煉

2021年是實現追趕超越的重要一年，也是產業轉型升級深入開展、成效顯著的一年。一年來，全鄉各部門緊緊圍繞工作大局，認真貫徹落實中央和省、市、縣各項決策部署，不斷強化“四個意識”、聚焦主業主責，在服務大局中找準定位，在履行職能中盡職盡責，在轉變作風中狠抓落實，始終與鄉黨委政府保持思想上同心、目標上同向、行動上同行，全鄉黨建經濟發展工作有了明顯提升，具體來說，就是做到了“五個一”。一是明確了一個思路。以各村（社區）自身特色優勢為核心，充分發揮支部率帶作用和黨員標桿作用，建設示范基地、發展示范產業、活用村級陣地，積極壯大村集體經濟，明確了打造一村一黨建品牌的新思路。二是夯實了一條道路。強化以小木屋為核心區域的鄉村振興示范片康養旅游典型示范效應，壯大方竹產業特色優勢，鞏固發展現代農業，積極找準并夯實一二三產并重的轉型發展綠色道路。三是構建了一套體系。圍繞解決突出問題，聚焦脫貧攻堅、環境治理、基礎設施建設，積極推進歷史遺留問題化解，深入推進掃黑除惡，全面加強社會安全治理，著力構建了一套人民幸福生活保障體系。四是筑牢了一個堡壘。以強隊伍、明責任、提活力為重點，切實抓好了黨員的吸收培養，積極回引優秀農民工，大力培養后備干部，加快人才培養，隊伍素質得到了新提升，竭力筑牢了一個健強的戰斗堡壘。五是凝聚了一種共識。以扎實開展“不忘初心、牢記使命”主題教育為抓手，深化政治理論學習，聚焦巡察巡視問題整改，完成村建制調整改革優化基層干部隊伍，凝聚了強合力促發展的共識。能夠取得這樣一份來之不易的成績單，得益于上級部門的親切關懷和大力支持，得益于鄉黨委、政府立足鄉情科學謀劃、周密部署，得益于各班子成員的齊心協力、鼎力支持，得益于各村（社區）、企事業單位積極作為、狠抓落實，得益于全鄉廣大干部群眾共同努力、攻堅克難。這些成績和經驗必須認真總結、充分提煉、形成規律，在鄉黨委、政府的引領下更好地指導全鄉經濟社會發展實踐。

二、問題不容忽視，必須深刻分析、全面整改

在肯定成績的同時，我們清醒地看到，全鄉經濟社會發展中還存在著許多不容忽視的困難和挑戰，主要表現在以下幾個方面：

一是產業發展后勁不足。

支柱產業不強、重點項目不多、項目開工不足問題仍然突出，“大而不強、大而不優”的基本鄉情還未根本改變，經濟發展后勁乏力。

二是村級黨組織戰斗堡壘作用發揮不明顯。

村級黨組織思想弱化、基礎脆弱、經濟薄弱“三弱”問題依然村在，部分村黨組織在激發干部隊伍活力、壯大集體經濟、帶領群眾致富上措施不力、辦法不多、突破不夠。

三是干部作風仍需進一步轉變。

部分鄉村干部作風還不夠扎實，思想懈怠、干勁不足，缺乏責任意識和擔當意識，推動工作的落實力度不大、措施不多、點子不新，發展意識還不夠。

對于以上存在的問題，各村（社區）、各單位、各位黨員干部要認真反思，對號入座，找出差距，迅速整改。要對照今年各項目標任務，以“等不起”的危機感、“慢不得”的緊迫感、“推不得”的責任感，全力抓好工作落實。

三、發展任重道遠，必須聚焦重點、廣泛覆蓋

今年是十四五開局之年、全面建成小康社會的決勝之年。我們必須緊緊把握追趕超越工作主旋律，堅持穩中求進工作總基調，堅持全面深化改革，推進基層治理制度創新和能力建設，圍繞突出抓好兩個具體項目、鞏固提升兩大傳統產業、著力推進四項重點工作、深入開展四項治理的“二二四四”工作思路，聚焦全面建成小康社會，實現高質量轉型發展。

（一）以推進轉型升級為抓手，突出抓好兩個具體項目。

小木屋的成功打造給了我們很好的示范。要以小木屋提檔升級為核心，打造功能完善、結構合理、帶動明顯的市級鄉村振興示范片，充分帶動全鄉形成一村一品，一鄉一業。一方面，要抓好康養旅游提檔升級。注重把苗族文化與避暑旅游做好結合，推出苗族特色餐飲、深入挖掘苗醫藥理療，建設中苗醫藥種植基地；發揮好村黨組織和社會組織作用，充分宣傳引導，營造良性避暑旅游建設環境，強化農家樂等旅游配套社事經營管理與服務保障。另一方面，要抓好特色產業提質增效。以打牛灣方竹高產示范區為重點，持續推進方竹低產改造；抓實竹農技術提升，積極探索林下種養殖，推進方竹產業與旅游、文化、健康養老等產業深度對接，延長方竹產業鏈條。

（二）以“兩手抓、兩推進”為重點，鞏固提升兩大傳統產業。

以持續鞏固一二產業為方向，按照“三產”融合發展規劃扎實推進，加快推動鄉村振興。一方面，推進現代農業提升優化。持續鞏固好烤煙種植面積，抓實滿山紅等烤煙種植示范片打造；鞏固發展連片高山蔬菜基地，讓高山蔬菜成為新的旅游產品；保護生豬養殖產業，保障肉類供應。另一方面，維護工業經濟平穩發展。持續實施領導班子聯系企業制，積極培育規上企業，全力營造良好發展環境；穩步推進頁巖氣、芭茅溝水庫等項目建設；強化安全生產監管，堅持逗硬安全執法。

（三）以深化發展保障為中心，著力推進四項重點工作。

發展是第一要務，強化發展保障，是全面建成小康社會的重要推動力。一是強化招商引資。增強對上爭取政策支持，堅持招商引資“一號工程”不動搖，深化“地緣”“人緣”建設，突出特色、主導產業“招大引強”。二是增進民生福祉。聚焦“兩不愁三保障”，認真鞏固脫貧攻堅的成果，確保群眾脫貧不返貧；補齊道路、飲水、電力、天然氣、污水處理等基礎設施短板，提升農村發展要素；統籌推進各項事業，關愛特殊群體，健全社會保障體系，抓實就業困難人員就業創業工作。三是提升環境質量。持續開展好“廁所革命”、垃圾分類、秸稈禁燒、農村污水治理等人居環境整治工作；加快推進集鎮和小木屋聚居區的美化亮化工程與道路沿線建筑風貌整治工程；抓實農村面源污染治理、河（庫）長制、環保網格化監管等工作，切實履行環境保護責任。四是強勁文化活力。以“四月八”等苗族文化弘揚傳承為重點，突出僰文化、竹文化和紅色文化的顯著優勢，促進“農文旅”融合；建設好村級文化陣地，增強農村基層文化建設。

（四）以夯實基層治理為核心，深入開展四個專項治理。

一是提升基層支部能力建設。組織開展農村黨員亮身份活動；規范開展“三會一課”、主題黨日活動、組織生活會、民主評議等黨內組織生活；在每村引導樹立2-3名優秀示范黨員，強化先進典范塑造和約束懲戒。二是加強農村基層治理水平。加大矛盾糾紛的排查化解力度，強化村規民約落實，構建黨建引領的基層依法治理格局；借鑒先進經驗，對群眾負面典型開展通報，樹立文明鄉風；強化網格化管理，加強安全生產監管，全力做好掃黑除惡、防邪禁毒、應急等社會治理工作。三是探索集體經濟增收途徑。發揮黨建指導員作用，從勞務組織、市場信息提供、技術支持等多方面探索村集體經濟的增收途徑；在社區村積極創新試點，探索社會資本、國有企業、村集體經濟合作發展的新模式。四是深化基層黨風廉政建設。完善干部實績考核評價機制，堅持制度執行的剛性；持續保持正風肅紀高壓態勢，抓實作風建設、黨風廉政建設，以身邊典型案例教訓為警醒，舉一反三抓實問題整改；堅持民主監督，深化黨務、村務公開，發揮村級紀檢委員的作用，堅持村財鄉管，杜絕發生農村基層微腐敗事件。

四、落實至關重要，必須轉變作風、鐵腕執行前進方向已經明確

高質量轉型發展有了好的決策、好的藍圖，關鍵在于狠抓落實。各村（社區）、各辦公室要進一步提高執行力和落實力，著力強化責任意識、進取意識和效率意識，力求在解放思想上有新突破、在轉變作風上有新舉措、在服務水平上有新提升。

一要轉變思想真抓落實。要以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，創新思維，站在更高的定位、更寬的視野思考問題，打破固有的思維定勢和經驗模式，切實轉變思路，積極探索深化黨建引領促進經濟發展的新機遇、新方法。要善于在各級巡察巡視問題整改中尋求機遇，查漏補缺，舉一反三，把問題漏洞轉化為完善自身建設的機會，真正把的發展推向更高水平。

二要勇于擔當狠抓落實。要持續深化“不忘初心、牢記使命”主題教育的學習和實踐，強化擔當意識。各領導干部特別是辦公室負責人、村（社區）一把手要以身作則、率先垂范，善于補齊能力短板、鍛造敢擔當的魄力、歷練抓落實的韌勁，真正以一往無前的態度擔責任、抓落實、促發展。大力創造良好的干事創業環境，以落實的力度和實干的效果論成績，確保各項部署落地生根。

三要清正廉潔緊抓落實。要嚴把紀律關，堅持把紀律和規矩挺在前面，嚴格落實黨風廉潔建設主體責任，落實“一崗雙責”，全面貫徹執行黨規黨紀，著力增強“四個意識”。要嚴把權力關，規范權力運行，強化紀律、法規的剛性約束。要嚴把節儉關，牢固樹立“量力而行，節儉辦事”思想，從嚴控制一般性支出和“三公”經費支出，堅決實現“廉潔發展”。

四要求真務實常抓落實。在貫徹落實鄉黨委、政府決策部署上，全鄉上下要同心協力，堅決執行，決不允許有令不行、推諉扯皮，在落實上打折扣、搞變通；要強化“馬上就辦、真抓實干”的作風，不等不靠、不推不拖；以嚴格的紀律、求真務實的態度確保工作任務保質保量完成。

五要督查問效嚴抓落實。要把抓落實作為一項重大的政治紀律，著力形成抓執行、抓落實的強大動能。要對頁巖氣、小木屋提檔升級等重大項目、重點工作進行常態化督查，倒逼工作落實。要堅持目標導向和問題導向精準調度，對鄉黨委、鄉政府作出的重大部署，鄉紀委要健全完善監督檢查機制，確保工作措施到位、責任到位、督查到位，推動各項目標任務如期圓滿完成。

同志們。做好今年的黨建引領經濟發展工作，任務十分繁重，意義十分重大，全鄉上下要堅決貫徹中央和省、市、縣委決策部署，以更加開闊的視野、更加務實的作風、更加有為的擔當，攻堅克難、銳意進取，再譜生態、康養、美麗新篇章！

謝謝大家！

第四篇：政法委書記在區檢察院座談會上的講話

政法委書記在區檢察院座談會上的講話

第一句話：向紅崗區檢察院及全體干警表示祝賀。這次紅崗區檢察院繼榮獲了“全國先進檢察院”、“全國精神文明創建工作先進單位”之后，又獲得了“全國模范檢察院”，這是檢察系統集體最高榮譽。全國基層檢察院3222個，這次受到表彰的37個，可謂鳳毛麟角。并且厲檢在表彰會上代表受獎單位宣讀了倡議書。

在紅崗區歷史上，到北京受獎是第一次，并且代表發言這更是第一次。今天，區里召開黨建政法工作會議，所以我代表區委政法委，也代表寶華書記，向紅崗區檢察院獲得國家級殊榮表示熱烈的祝賀。第二句話：榮譽的取得來之不易。我們都在基層工作過，應該說獲得市級榮譽就很難，獲得省級榮譽更難，獲得國家級榮譽就難上加難，何況是四年舉行一次的表彰會。所以說，這塊獎牌的含金量最高，它不是一塊銅制獎牌，也不是木制獎牌，它是用全院干警的汗水制出的獎牌，凝聚著廣大干警的辛勤汗水，確實來之不易。為什么能夠取得一流的業績，一流的榮譽，我的理解是，得意于有一個一流的一把手、掌舵人，有一個一流的領導班子，有一個一流的干部隊伍，有一個一流的工作作風，有一個一流的精神狀態，概括起來就是“五個一流”。一流的一把手，厲檢工作有能力，有水平，厲檢到紅崗區以后，紅崗區檢察院發生了翻天覆地的變化，這是有目共睹的。有一個一流的班子，這個班子特別能干事創業，特別有凝聚力和創造力。有一個一流的干部隊伍，一流的班長帶出一流的班子，一流的班子帶出一流的隊伍，這支隊伍特別能吃苦，特別能戰斗。有一個一流的工作作風，集中體現就是，立檢為公，執法為民。有一個一流的精神狀態，集中體現就是，爭先創優，敢占排頭。如果總結紅崗檢察院精神的話，這應該是紅崗檢察院精神的核心。樣樣爭第一，事事占排頭，這種精神非常難得，也非常珍貴。第三句話：希望紅崗檢察院能夠珍惜榮譽。發揚成績，再接再厲，再創佳績。取得榮譽難，保持榮譽更難，這就像創業難守業更難一樣?！叭珖７稒z察院”這既是紅崗檢察院的榮譽，同時也是全區人民的榮譽，希望能夠保持住，同時也祝愿紅崗檢察院在今后的工作中能夠取得更大的成績。

第五篇：書記在黨務工作會上的講話

書記在黨務工作會上的講話

同志們：黨務工作是我們黨的重要基礎性工作，事關黨的事業大局。剛才，AF同志就黨務工作、BC同志就意識形態講了很好的意見，希望大家結合自身實際，對照各自職責，認真抓好落實。借此機會，我向廣大黨務工提幾點要求：

一、要增強全局意識胡錦濤同志指出：“越是發展社會主義市場經濟，越要增強全局觀念，自覺在大局下行動。”黨務工作部門作為黨的基層組織，廣大黨務工作為黨的基層工作人員，必須在增強全局意識上當好先鋒，作好表率。一要準確把握全局。擺在我們面前的任務，最基本的是貫徹落實黨和國家的路線方針政策；最根本的是實現最廣大人民的根本利益；最現實的是大干新三年，實現新跨越，推動我縣在全市乃至全省率先發展；最關鍵的是推進金銀產業實現以“綠色環保、精深加工”為主題的第二次創業，做響品牌，做大規模，做強實力，做優效益。這就是大局之所在，全局之所系。廣大黨務工對此務必要深刻領會，準確把握，迅速把思想和行動統一到全局上來，絕不能喪失目標取向，無所適從。二要始終著眼全局。要站在全局的高度，科學判斷形勢的變化，準確定位肩負的職責，充分發揮自己在工作中的主動性、積極性和創造性，并使之既有利于局部的利益和發展，更有利于全局的利益和發展。每一位黨務工都必須經常捫心自問：當工作環境和形勢發生深刻變化時，是否用全局的眼光、寬廣的眼界觀察事物，并作出正確判斷，始終把個人的命運同黨的命運緊緊相連；當工作中出現新情況新問題時，是否找準影響全局癥結所在，并積極應付，真正使自身的工作同全局的工作息息相通。三要自覺服從全局。在全局和局部這對矛盾體中，全局無疑處于主導地位，起著決定、支配和制約的作用。開展和推動黨務工作，必須以全局利益為重，凡是有利于全局的就要雷厲風行地去執行，凡是不利于全局的就要毫不遲疑地去糾正。堅決把黨務工作放到全局工作中去考慮，無條件地以局部利益服從全局利益，從而在推動全局發展的過程中實現局部的發展，絕不允許只考慮部門利益不顧及全局利益。

二、要增強政治意識黨務工作的各個方面都具有較強的政治性和政策性。這就要求廣大黨務工務必保持飽滿的政治熱情和強烈的政治意識，以高度的政治責任感和堅定的黨性原則開展工作。一要加強理論修養。理論思考能夠使人迅速透過現象抓住本質，提高政治敏銳性和鑒別力。因此，理論上的成熟是政治上成熟的標志。廣大黨務工要充分利用保持共產黨員先進性教育活動的大好時機，進一步強化理論修養和黨性錘煉，真正做到理論上成熟、政治上可靠、業務上過硬。要堅持“真信”，堅定對黨的事業的信仰，堅定對黨的理論的信仰，在關鍵時刻把握正確方向，在大是大非面前保持正確立場，始終做黨和國家基本路線方針政策的忠實擁護者；要堅持“真學”，養成終身學習的良好習慣，緊密聯系思想實際和工作實際，向書本學，向實踐學，向人民群眾學，不斷拓寬知識領域，努力掌握做好工作所必需的一切理論知識、業務知識和現代科學知識；要堅持“真用”，注重運用黨的理論的觀點和方法，研究解決工作中的矛盾和問題，不斷提高自身的工作水平和質量，努力把理論學習的成果扎扎實實地轉化為指導工作的成果。二要嚴守政治紀律。黨務工作的許多環節有著嚴格的操作規程；同時許多從事黨務工作的同志經常接觸密級事項。如果沒有嚴格的政治紀律作保障，勢必會造成極大的負面影響，最終會貽誤我們的工作。因此，廣大黨務工務必要保持清醒的頭腦，切實做到講原則、守紀律。要嚴格按照操作規程和工作原則辦事，不意氣用事，不自作主張，不出格錯位；要嚴格堅持一切行動聽指揮，做到下級服從上級，個人服從組織；要嚴守工作秘密，在工作、公務中時刻警醒，高度警惕，做到不該說的不說、不該看的不看、不該記的不記，特別是對于核心機密和尚未公開的問題，必須堅持沉默是金、守口如瓶。

三、要增強創新意識隨著時代的發展進步，黨務工作環境、任務、內容、渠道和對象發生了深刻變化。在這種情況下，不創新就沒有出路，不創新就難有發展。廣大黨務工要自覺堅持用時代發展的要求審視自己，解放思想，大膽探索，破除一切妨礙工作發展的思想觀念和因循守舊、墨守成規的作法，充分發揮主動能力性，開拓性地履行職責，創造性地開工作，不斷推進黨務工作的思路更新、機制創新、方式出新，使黨務工作始終保持鮮活的生機和活力。具體而言，辦公室工作要大力推進由被動服務向主動服務轉變、由滯后服務向超前服務轉變、由常規性服務向創造性服務轉變，增強工作的預見性、前瞻性；組織、人事以及機編工作要著力加快干部人事制度改革步伐，盡快形成廣納群賢、人盡其才、能上能下、充滿活力的新型用人機制，使我縣成為人才向往的熱土；工、青、婦以及統戰工作要切實改進聯系各界人士的工作方法和方式，拓寬聯絡渠道，在充分調動一切積極因素、廣泛團結一切積極力量上發揮新的更大的作用；宣傳思想工作要積極借鑒人類文明進步的新成果，推動各種文化傳播方式的互動融合，不斷滿足人民群眾多層次、多樣性、多方面的精神文化需求；黨史、檔案工作要積極探索檔案信息資源開發利用的新途徑、新渠道，進一步提高檔案資源的利用效益；老干工作要進一步推進“老有所養、老有所用、老有所學、老有所樂”，通過政治上尊重、思想上關心、生活上照顧，切實引導和激勵老干部發揮余熱。

四、增強奉獻意識奉獻是一種可貴的品格，一種崇高的境界。黨務工作部門大多條件艱苦、工作辛苦、生活清苦，而且黨務工作效果往往是隱性的，難以引人注意。這就需要廣大黨務工大力弘揚艱苦奮斗、無私奉獻的精神，不計得失、淡泊名利，腳踏實地、埋頭苦干，始終保持艱苦樸素、不懈奮斗、奮發向上的思想作風和工作作風，始終保持不怕艱苦、排除萬難的決心和勇氣，自覺在推動黨的事業中實現自我價值、體現個人價值。要甘當“蠟燭”，燃燒自己，照亮別人；甘當“春蠶”，生命不止，吐絲不已；甘當奶牛，吃進去的是草；擠出來的是奶。在我們的現實生活中，在我們的黨務工作隊伍中，確實不乏甘于奉獻、樂于奉獻、勤于奉獻的同志，但也存在萎靡不振、意志消沉，縮手縮腳、畏俱不前，夸夸其談、沽名釣譽等不良現象。特別是近幾年，隨著全縣財力有較大改善、黨務工政治待遇有所提高，一些黨務工的艱苦奮斗、無私奉獻精神有些淡化、滋生了貪圖享受、驕傲自滿的心態、動輒要求增加工作經費、提高個人待遇。財力增強了，當然要用于改善工作環境、提高生活待遇，但絕不能局限于某些部門、某些個人，而要讓財力增強的成果惠及最廣大人民群眾。當務之急是要緊縮非生產性開支，增強公共事業的財力分配份額，切實加大基礎建設尤其是“三農”工作投入力度，進一步改善全縣人民的生產生活條件。廣大黨務工應當深刻認識艱苦奮斗、無私奉獻精神的時代性，始終把黨的優良作風當作一面鏡子，時常照一照自己是否驕傲自大、忘乎所以、不思進取，時常照一照自己是情緒低落、畏縮不前、無所作為，從而照出差距、照出清醒、照出勇氣，使自己永不滿足、永不消沉，知難而進、趁勢而上。同志們，黨務工作任重而道遠。希望大家自覺把保持共產黨員先進性的要求落實到具體實踐中去，真抓實干，開拓進取，爭當“大干新三年，實現新跨越”的實干先鋒、“抓落實、促發展”的工作模范、“縱比上臺階、橫比爭一流”的創業標兵，為全面加快我縣小康步伐而努力奮斗!