第一篇：臨澤縣水務局開展機關效能風暴活動

臨澤縣水務局安排部署機關效能風暴行動

6月6日，臨澤縣水務局召開全體干部職工大會，迅速傳達學習市、縣開展的機關效能風暴行動動員大會精神，并對本單位“效能風暴”行動作了及時安排部署。

會議要求，此次行動以改進機關作風、規范行政行為為抓手，以提高行政效能改善發展環境為核心，以解決群眾反映強烈的突出問題為重點，以提高人民群眾滿意度為目標，在全系統深入開展“效能風暴”專項活動。

會議強調，效能風暴行動動員大會后，各支部、各單位要認真學習省市縣黨代會、人代會和經濟工作會議精神，學習市、縣機關效能風暴行動實施意見，深刻認識實施效能風暴行動的重要意義，結合自身實際，研究制定本單位開展效能風暴行動的實施方案，對效能風暴行動作出具體安排，認真組織實施。要緊緊圍繞中心，服務大局，認真查找在效能建設中存在的突出問題，對查找出來的問題要深入剖析原因，抓住問題實質，研究解決辦法。要進一步健全和完善崗位責任制度、公開辦事制度、民主決策制度、績效考核制度、責任追究制度等機關效能建設長效機制，用制度規范行為，靠制度管人管事。要充分利用廣播電視、網站等多種途徑，開辟機關效能風暴行動專欄，深入宣傳水務系統開展機關效能風暴的目的意義、目標要求，全面展示本行業加強機關效能建設、優化發展環境的工作。要及時曝光影響發展環境、妨礙經濟發展方面的典型案例，通報系統內個別單位行政不作為、亂作為、慢作為的問責情況，發揮警示教育作用，確保工作取得實效。

第二篇：水務局機關效能風暴行動自查自糾匯報

水務局機關效能風暴行動自查自糾匯報

縣效能風暴領導小組辦公室：

根據《山丹縣機關效能風暴行動實施意見》，水務局積極開展效能風暴行動，認真進行了集中核查，現將自查自糾情況匯報如下：

一、存在問題

水務局開展效能風暴以來，緊密結合實際，認真按照《山丹縣2012效能風暴行動重點工作推進計劃》，切實開展“五查五看”活動，通過走訪對象、發放征求意見卡等形式征求意見。全系統發放征求意見表100份，梳理歸納意見建議五條。一是局機關干部職工通過“三學”努力提高自身素質和業務水平。

二是堅持“全面規劃、統一管理、合理開發、綜合利用、保護生態”的管理方針，立足生態涵水，執行最嚴格的水資源管理制度，實現水資源的可持續利用。

三是繼續抓好農田水利、農村人飲、水土保持、防汛抗旱、水政執法、水資源管理、小水電、流域治理和重點水利項目的儲備、項目資金爭取和建設工作，著力解決我縣區域性和工程性缺水問題，著力改善民生。

四是嚴格執行工程建設制度，提高工程質量

五是執法環境急待優化，行政執法單位做出的行政處罰決

定很難實施，特別是一些人，無理取鬧，勸止上訪。

二、存在問題的原因

一是在學習過程中存在時緊時松現象，對堅持學習的重要性認識上有待進一步提高。

二是水資源管護措施不到位，思路不活、方法不多，尤其是對祁連山封山育林和水資源涵養區的保護力度不大

三是爭取到的好項目大項目少，水利基礎設施建設與其它縣區相比嚴重滯后，特別是干支渠道建設。

四是工程建設中管理不夠嚴格和完善，需要進一步加強。五是水政執法宣傳力度不大，群眾對水行政執法不夠了解。

三、整改措施

為了使存在的問題及時解決，確保水利各項工作順利有效開展，將采取以下整改措施：

一是深化學習內容，健全學習制度，創新學習方法。二是繼續認真貫徹執行“草、灌、喬”結合的方針，大力發展農田防護林、經濟林和用材林，積極營造北部防護林帶。切實保護水源涵養區天然植被。加強對祁連山、大黃山水資源涵養林的保護。積極協調解決山丹馬場的管理體制問題。加快馬營河項目區小流域綜合治理工程建設，控制水土流失，涵養水源。

三以馬營河大型灌區續建配套與節水改造工程為重點，加強農田水利基礎設施建設。以解決農村飲水安全問題為重點，改善農村生產生活條件。以病險水庫除險加固為重點，提高防洪減災能力。以水資源優化配置為重點，扎實做好新上水庫的規劃論證工作。以治理水土流失、加強生態管護為重點，加強全縣水生態環境修復和保護

四是繼續落實水利工程建設有關規定，嚴格實行“項目法人負責制、招標投標制、工程建設監理制、項目合同管理制”四制，進一步完善工程建設制度，提高工程質量。

五是加大水法宣傳，營造執法環境，嚴格按執法程序辦事，減少水事糾紛。

第三篇：開展機關效能風暴行動工作總結

開展機關效能風暴行動工作總結

為全面加強財務股效能建設，提高執行力，加強作風建設，優化發展環境，推動旅游業加快發展。根據XX區效能風暴行動工作領導小組《關于開展機關效能風暴行動的通知》精神，結合我局《關于2012年開展機關效能風暴行動的實施方案》，為扎實推進局機關各股室“效能風暴”行動，做好財務審計工作，抓好存在問題的整改，特匯報工作情況及整改措施如下：

一、主要工作情況

1、統一思想，提高認識，確保效能建設順利進行。教育系統黨政領導高度重視機關效能建設工作，多次在全局干部會議上強調機關效能建設的重要性和必要性。我股室人員在開學檢查工作中，走進基層學校，幫助學校教師深入了解機關效能建設內涵，同時接受群眾的監督。

2、措施到位，方法得當，工作效率大大提高。效能建設領域十分廣闊，內容極其豐富，開展機關效能建設事關社會改革、發展和穩定的大局。因此，我股室在教育局效能建設中選準切入點和突破口，從一開始就落實到行動上。首先，加強我股室職工考勤工作；其次，明確目標職責，扎實開展機關效能建設。財務股完善辦事流程、明確職工職責，工作效能得以提高；最后，各股室之間分工協作，提高工作效率。教育行政管理工作全面提速，離不開各有關部門的共同努力和密切配合，任何一個環節出現梗阻，都會影響全局。在“營養餐”、“寄宿生補助費”等專款撥付上，各負其責，提高自身效率的同時，注意加強和相關股室的協作和配合，做到主動聯系、協商，切實搞好溝通和銜接，爭取效能行動落實到實處，做好義務教育階段“兩免一補”及“學生營養餐”惠生政策的后勤保障工作。

二、存在的主要問題

自機關效能風暴行動實施以來，我股室在教育局黨委的領導下通過“自己查、同事提、會議評”等多種方式，深入查找了我股室存在的庸懶散慢、中梗阻塞和行政不作為亂作為等問題。一是存在庸懶散慢現象。(工作總結　www.tmdps.cn)主要表現是個別干部職工缺乏大局意識和集體觀念，思想意識不在工作狀態、工作作風飄浮、工作標準不高、工作效率和質量低下，習慣于墨守成規、抱殘守缺、因循守舊，缺乏工作激情和創新意識，對工作敷衍塞責，消極懈怠，只求過得去，不求過得硬，小事不想干，大事干不了。二是存在中梗阻的問題。主要表現是個別干部職工履行職責缺位、錯位，股室領導存在抓管理、抓落實失之于軟的現象。

三、下一步整改措施

緊跟效能建設的腳步，針對查出來的問題，我股室全體干部職工將從以下幾個方面加以整改。

（1）深入開展效能建設評議。緊緊圍繞工作作風和效能建設方面需要解決的突出問題，采取有效措施，認真抓好整改，并結合股室職工民主評議，努力做到突出問題不解決不放過，整改措施不落實不放過。

（2）進一步強化學習教育。堅持把學習教育貫穿于“效能風暴”行動始終，弘揚理論聯系實際、學以致用的學風，采取集中學習與個人自學相結合的形式，認真學習中國特色社會主義理論，加強市場經濟、現代科技、法律法規、現代管理等知識的學習，不斷提高干部職工的理論素養、政治觀念、政策水平，增強分析問題和解決問題的能力。教育引導干部職工重新審視自己的工作方法，更新觀念、轉變作風、提高效能，切實清除思想和行動上與時代不合拍、與發展要求不適應的方面，努力破除目光短淺、沾沾自喜、固步自封的思想傾向，樹立強烈的責任意識，進一步增強責任感和緊迫感；努力破除強調客觀忽視主觀、怨天尤人、畏難怕險的思想傾向，樹立強烈的發展意識；努力破除因循守舊、不思進取的思想傾向，樹立強烈的創新意識，以新思路、新舉措推動各項工作取得新成效。

（3）進一步強化績效管理。堅持把提高執行力作為開展股室“效能風暴”行動的突破口，充分調動干部職工的積極性、主動性和創造性。充分發揮每位干部職工的聰明才智，改進工作方法，突出工作重點，做到履行職責不缺位、不錯位，切實提高辦事效率和服務質量，努力建設學習型、效率型、服務型、和諧型股室。

第四篇：2012年開展機關效能風暴實施方案(6.5)

關于開展機關效能風暴行動實施方案

為深入開展“機關效能風暴”行動，認真貫徹落實《**縣機關效能風暴行動實施意見》（縣委發[2012]33號）精神和《2012年開展機關效能風暴行動實施方案》（縣委辦發[2012]70號）文件精神，進一步提升**機關效能和服務水平，確保機關效能風暴專項行動取得實效，結合我辦實際，制定**機關效能風暴實施方案。

一、目標任務

按照縣委實施效能風暴行動的總體部署，以貫徹落實省第十二次、市第三次、縣第十四次黨代會精神為指導，緊緊圍繞我縣農業和農村經濟發展，以加強**機關效能建設為抓手，在全體干部職工中深入開展“效能風暴”專項行動。通過“效能風暴”專項行動，強化各項措施落實，切實加強作風與機關效能建設，使**工作效率明顯提高，服務意識明顯增強，工作作風明顯改進，發展環境明顯優化。

二、主要內容

按照建設“廉潔、勤政、務實、高效”機關的要求，認真開展六要六不要為內容的**機關效能風暴活動，從而在**

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知情權。進一步公開辦事程序、辦事標準、辦事結果，并在工作質量、態度、時效方面做出承諾。

4、完善制度建設。完善崗位責任制、首問負責制、政務公開制等制度，使各項工作規范化、制度化、程序化、標準化。

5、強化督促檢查。**領導小組要加強對機關效能建設工作的督查指導，重點檢查機關效能建設制度落實情況、政務公開落實情況、機關干部遵守工作紀律情況，堅決防止落實不到位的問題，堅決糾正有令不行、有禁不止的問題，確保政令暢通、各項任務落實到位。

主題詞：機關效能 實施方案

抄送：縣機關效能風暴行動領導小組辦公室，縣紀委。中共臨澤縣委農村工作辦公室

2012年6月6日印發

第五篇：農辦開展機關效能風暴行動實施方案

農辦開展機關效能風暴行動實施方案

為深入開展“機關效能風暴”行動，認真貫徹落實《**縣機關效能風暴行動實施意見》精神和《XX年開展機關效能風暴行動實施方案》文件精神，進一步提升**機關效能和服務水平，確保機關效能風暴專項行動取得實效，結合我辦實際，制定**機關效能風暴實施方案。

一、目標任務

按照縣委實施效能風暴行動的總體部署，以貫徹落實省第十二次、市第三次、縣第十四次黨代會精神為指導，緊緊圍繞我縣農業和農村經濟發展，以加強**機關效能建設為抓手，在全體干部職工中深入開展“效能風暴”專項行動。通過“效能風暴”專項行動，強化各項措施落實，切實加強作風與機關效能建設，使**工作效率明顯提高，服務意識明顯增強，工作作風明顯改進，發展環境明顯優化。

二、主要內容

按照建設“廉潔、勤政、務實、高效”機關的要求，認真開展六要六不要為內容的**機關效能風暴活動，從而在**干部職工中形成“人人講效能、處處抓效能、事事創效能”的良好氛圍。達到管理改善、作風轉變、效率提高的目標。

一要勤政為民，不要懶散懈怠。堅決整治庸懶散慢的現 象，**每位干部職工都要自覺地把自己的崗位工作與**大局工作緊密聯系在一起，增強事業心和責任感。要大力推行服務承諾制、限時辦結制和首問責任制，對前來辦事人員，熱情接待，周到服務；堅決克服精神懈怠、無精打采、消極怠工、不思進取的問題，堅決杜絕作風散漫、紀律渙散、遲到早退、擅離職守，工作時間辦私事、玩游戲等行為。做到大事快辦、急事先辦、特事特辦，以服務的優化促進發展環境的優化。

二要高效作為，不要拖拉遲緩。堅持高效落實的工作作風，快干實干、務求實效，杜絕對工作敷衍塞責、不負責任、應付了事、得過且過的現象，確保不出現拖拉遲緩的問題。

三要履職盡責，不要推諉扯皮。全體干部職工要樹立強烈的責任感和崗位意識，增強工作的主動性，要高標準、嚴要求，杜絕職責不明、爭利諉過的行為，確保農辦工作高質量高效有序運轉。

四要求真務實，不要弄虛作假。堅決糾正和抵制弄虛作假的不正之風，把對上負責與對下負責有機地結合起來，大力發揚腳踏實地、埋頭苦干的工作作風，堅決反對搞形式主義、擺花架子、做表面文章，虛報浮夸、欺騙組織、欺騙群眾。

五要熱情服務，不要冷漠蠻橫。把“為發展服務、為群眾服務”作為**工作的立足點，改進服務方式，規范服務行 為，創新服務載體，優化發展環境，杜絕“門難進、臉難看、話難聽、事難辦” 和不給好處不辦事，給了好處亂辦事等問題。重點解決機關干部工作中存在的推諉扯皮、吃拿卡要、刁難群眾、態度粗暴等問題，建立辦事高效、運轉協調、行為規范的服務型機關。

六要整潔有序，不要臟差凌亂。干部職工在工作中要養成良好的工作習慣，整理辦公環境，整頓辦公秩序，從細微著手，理順工作流程，注重儀容整潔，注意禮儀禮貌，自覺維護公共環境衛生，著力避免臟、亂、差等影響機關形象的現象。

三、方法步驟

宣傳動員，安排部署

組織干部職工認真學習省市縣黨代會、人代會和經濟工作會議精神，學習全市優化轉型跨越發展環境暨招商引資大會精神，市、縣關于進一步優化發展環境促進轉型跨越的意見，學習《行政監察法》和《***市行政過錯責任追究暫行辦法》及市、縣機關效能風暴行動實施意見，緊密結合**工作實際，對具體工作做出安排部署，明確效能風暴行動的目標任務、方法步驟和工作要求，不斷增強***干部的效率意識、服務意識以及參與效能風暴行動的自覺性和責任感，為全面推進效能風暴行動打下堅實的思想基礎。

自查自糾，狠抓整改

緊緊圍繞干部作風和效能建設方面需要解決的突出問題，人民群眾反映強烈的熱點、難點問題，切實開展好“五查五看”活動：即查中心意識，看是否存在不利于營造發展環境、影響加快發展的問題；查服務態度，看是否存在冷漠生硬、作風粗暴的現象；查工作效率，看是否存在敷衍塞責、推諉扯皮的行為；查法治觀念，看是否存在違法行政、有令不行、有禁不止的問題；查自身素質，看是否存在不符合、不適應的問題。對自查自糾出的突出問題和薄弱環節，要采取有效措施進行整改，努力做到突出問題不解決不放過，整改措施不落實不放過，相關責任人處理不到位不放過，長效機制不建立不放過。

認真總結，檢查驗收

對照《***縣機關效能風暴行動實施意見》和**實施方案，認真開展自查自驗。并申請縣效能風暴行動領導小組辦公室，對**效能風暴行動實施情況進行檢查驗收。

四、組織領導

為加強組織領導，經***領導班子集體研究，決定成立***效能風暴行動領導小組。其組成人員如下：

組 長：**

副組長：***、***

成 員：*** *** *** **

領導小組下設辦公室，具體負責活動開展的日常事務。***兼任辦公室主任。

五、工作措施

1、提高思想認識。充分認識到加強機關效能建設，是正黨風、正政風、淳民風的現實需要，進一步增強緊迫感和責任感，下決心、動真格，把加強機關效能建設作為當前一項重要工作，切實抓緊抓好，抓出成效，著力改進機關作風，提高辦事效率。

2、規范機關行為。堅持照章辦事，依法行政，依規辦事，認真落實各項制度，管理規范化、標準化，確保工作職能到位。規范機關形象和服務程序，提高工作質量和服務水平。

3、提高行政效率。深入推進電子政務建設，擴大群眾知情權。進一步公開辦事程序、辦事標準、辦事結果，并在工作質量、態度、時效方面做出承諾。

4、完善制度建設。完善崗位責任制、首問負責制、政務公開制等制度，使各項工作規范化、制度化、程序化、標準化。

5、強化督促檢查。**領導小組要加強對機關效能建設工作的督查指導，重點檢查機關效能建設制度落實情況、政務公開落實情況、機關干部遵守工作紀律情況，堅決防止落實不到位的問題，堅決糾正有令不行、有禁不止的問題，確保政令暢通、各項任務落實到位。