第一篇：在職公務員可以隨時辭職再考嗎

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在職公務員可以隨時辭職再考嗎

我們知道，從2016年國考開始，國家公務員考試不再面向在職公務員（含參照公務員法管理的機關單位工作人員）招錄。而國考一向是各省省考的風向標，一時間有不少省份紛紛相繼落實政策，規定在職公務員不得再次報考或進一步提高在職公務員報考限制條件。

如，近日2018年國家公務員考試、2018年上海公務員考試、2017年河南公務員考試正在火熱報名中。其中國考與河南省考就嚴格禁止在職公務員（含參照公務員法管理的機關單位工作人員）報考；上海公務員考試規定：服務年限滿2年（含試用期）但尚在5年服務期內的在職公務員、參照公務員法管理的機關（單位）工作人員報考，須經所在機關（單位）批準同意。對采取定向招考方式錄用的公務員和參照公務員法管理的機關（單位）工作人員在最低服務年限內不得報考。

可以說對于在職公務員而言，想報考是難上難。但縱觀這三場公招，共計招錄38702人，實在是進編的大好機會，很多在職公務員不想輕易放棄，想考一個更好的職位。但礙于在職公務員不得報考這一政策，有些考生就說了：既然在職公務員不能報考，那我辭職后報考總可以了吧。

如果跟你說可以，是不是感覺爽歪歪，恨不得立即去和單位領導談辭職，抓住報名的尾巴，快快報名國考、省考啊。但小編有必要提醒各位考生，別沖動，事情也沒有這么簡單，不信看下面的分析：

一、公務員辭職不易，想辭職后再報考一定要搞清政策。

公務員由于職業的特殊性，一旦錄用后想要辭職就需要通過層層審核。如果遇到現工作單位人手緊缺不同意你辭職或辭職手續沒按要求辦理等情況，那你想要辭職后再去報考公務員的小心思就基本就沒戲了。杭州展鴻教育服務有限公司www.chinagwy.net

（1）辭職不等于辭退，注意“公務員和參照公務員法管理的機關（單位）工作人員被辭退未滿5年的” 不得報考。

小編就遇到過這樣的例子：

某考生，2014年考上某省公務員，最低服務年限5年，工作2年后覺得離家太遠了，想辭職后重新報考離家近一些的職位。奈何單位不同意報考，考生強行辭職，最后按照辭退處理。當時這位考生還傻傻分不清“辭職”與“辭退”的區別，一心只想要“自由身”。2016年報考國考，一路過關斬將，最后卻因為檔案不能調動而被刷下來了。原來考生當初辭職是按辭退處理，又加上還有5年最低服務年限沒有履行完，人雖然辭職走了，但檔案還是要在原單位滿5年后才能調動。最后，自然被刷下來了。

如上面2018年上海公務員考試的政策：定向招考方式錄用的公務員（含參照公務員法管理的機關單位工作人員），服務滿2年，征得所在單位同意報考證明后就能報考了；對采取定向招考方式錄用的公務員（含參照公務員法管理的機關單位工作人員）在最低服務年限內不得報考。考生在辭職報考前就一定要先搞清楚這一政策。

（2）辦理辭職手續也有一系列的要求。

據《公務員辭去公職規定（試行）》規定，在職公務員辦理離職，首先需由本人向所在單位提出書面申請，填《公務員辭職申請表》；其次，所在單位在接到申請表的一個月內依本實施辦法審查，提出意見并按管理權限呈報任免機關人事部門審核；然后，任免機關審批，并將審批結果以書面形式通知呈報單位及申請辭職的公務員，同時抄送同級政府人事部門備案；最后，呈報單位應將任免機關的審批文件存入本人檔案。至此以后才算是正式辭職了。

由此看來，等一系列辭職手續辦好，至少得花1個月的時間。目前包括2018年國考在內的三場公招報名均已近尾聲，如果你是在職公務員但還沒有辭職就先別辭職了，因為等你杭州展鴻教育服務有限公司www.chinagwy.net

辦好了辭職，報名早就結束了。另外辭職走人之前要處理好自己的檔案，不要等到拼命努力通過了筆試、面試后，卻止步于政審等環節。

二、公考競爭激烈，辭職后再報考，上岸難。

公務員工作穩定，社會地位高，收入也相對不錯，一直備受廣大應屆生及社會人員的青睞。而且從歷年報考數據來看，國考熱度不減。如，2017年國考就有148.63萬人通過資格審查，較2016年的139.46萬人增加了9.17萬，同比增加了6.58%，其中職位最高競爭比竟高達9837：1（民盟中央辦公廳的“接待處主任科員及以下”職位）。目前2018年國考報名數據，截止到11月5日16:00，報名人數已超過72萬人，較4日下午增加了約13萬人，最熱職位競爭比已有1198:1（中國計劃生育協會國際合作部聯絡處主任科員及以下崗位）。而且，目前距離2018年國考報名結束還有3天，按照往年慣例，最后幾天報名人數會出現井噴狀態，因此2018年國考最終報考數據讓我們拭目以待吧！

可以肯定的是不論是國考還是各省省考競爭激烈程度都不容小覷。為此，國家公務員考試網提醒在職公務員們，你可以辭職再考，但在辭職前一定要想清楚！想清楚！想清楚！

第二篇：公務員可以離職再考嗎

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公務員可以離職再考嗎

我們知道，從2016年國考開始，國家公務員考試不再面向在職公務員（含參照公務員法管理的機關單位工作人員）招錄。而國考一向是各省省考的風向標，一時間有不少省份紛紛相繼落實政策，規定在職公務員不得再次報考或進一步提高在職公務員報考限制條件。

如，近日2018年國家公務員考試、2018年上海公務員考試、2017年河南公務員考試正在火熱報名中。其中國考與河南省考就嚴格禁止在職公務員（含參照公務員法管理的機關單位工作人員）報考；上海公務員考試規定：服務年限滿2年（含試用期）但尚在5年服務期內的在職公務員、參照公務員法管理的機關（單位）工作人員報考，須經所在機關（單位）批準同意。對采取定向招考方式錄用的公務員和參照公務員法管理的機關（單位）工作

人員在最低服務年限內不得報考。

可以說對于在職公務員而言，想報考是難上難。但縱觀這三場公招，共計招錄38702人，實在是進編的大好機會，很多在職公務員不想輕易放棄，想考一個更好的職位。但礙于在職公務員不得報考這一政策，有些考生就說了：既然在職公務員不能報考，那我辭職后報考總可以了吧。

如果跟你說可以，是不是感覺爽歪歪，恨不得立即去和單位領導談辭職，抓住報名的尾展鴻教育：展鴻鵠之志，創公職之路

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巴，快快報名國考、省考啊。但小編有必要提醒各位考生，別沖動，事情也沒有這么簡單，不信看下面的分析：

一、公務員辭職不易，想辭職后再報考一定要搞清政策。

公務員由于職業的特殊性，一旦錄用后想要辭職就需要通過層層審核。如果遇到現工作單位人手緊缺不同意你辭職或辭職手續沒按要求辦理等情況，那你想要辭職后再去報考公務員的小心思就基本就沒戲了。

（1）辭職不等于辭退，注意“公務員和參照公務員法管理的機關（單位）工作人員被辭退未滿5年的” 不得報考。

小編就遇到過這樣的例子：

某考生，2014年考上某省公務員，最低服務年限5年，工作2年后覺得離家太遠了，想辭職后重新報考離家近一些的職位。奈何單位不同意報考，考生強行辭職，最后按照辭退處理。當時這位考生還傻傻分不清“辭職”與“辭退”的區別，一心只想要“自由身”。2016年報考國考，一路過關斬將，最后卻因為檔案不能調動而被刷下來了。原來考生當初辭職是按辭退處理，又加上還有5年最低服務年限沒有履行完，人雖然辭職走了，但檔案還是要在原單位滿5年后才能調動。最后，自然被刷下來了。

如上面2018年上海公務員考試的政策：定向招考方式錄用的公務員（含參照公務員法管理的機關單位工作人員），服務滿2年，征得所在單位同意報考證明后就能報考了；對采取定向招考方式錄用的公務員（含參照公務員法管理的機關單位工作人員）在最低服務年限內不得報考。考生在辭職報考前就一定要先搞清楚這一政策。

（2）辦理辭職手續也有一系列的要求。

據《公務員辭去公職規定（試行）》規定，在職公務員辦理離職，首先需由本人向所在展鴻教育：展鴻鵠之志，創公職之路

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單位提出書面申請，填《公務員辭職申請表》；其次，所在單位在接到申請表的一個月內依本實施辦法審查，提出意見并按管理權限呈報任免機關人事部門審核；然后，任免機關審批，并將審批結果以書面形式通知呈報單位及申請辭職的公務員，同時抄送同級政府人事部門備案；最后，呈報單位應將任免機關的審批文件存入本人檔案。至此以后才算是正式辭職了。

由此看來，等一系列辭職手續辦好，至少得花1個月的時間。目前包括2018年國考在內的三場公招報名均已近尾聲，如果你是在職公務員但還沒有辭職就先別辭職了，因為等你辦好了辭職，報名早就結束了。另外辭職走人之前要處理好自己的檔案，不要等到拼命努力通過了筆試、面試后，卻止步于政審等環節。

二、公考競爭激烈，辭職后再報考，上岸難。

公務員工作穩定，社會地位高，收入也相對不錯，一直備受廣大應屆生及社會人員的青睞。而且從歷年報考數據來看，國考熱度不減。如，2017年國考就有148.63萬人通過資格審查，較2016年的139.46萬人增加了9.17萬，同比增加了6.58%，其中職位最高競爭比竟高達9837：1（民盟中央辦公廳的“接待處主任科員及以下”職位）。目前2018年國考報名數據，截止到11月5日16:00，報名人數已超過72萬人，較4日下午增加了約13萬人，最熱職位競爭比已有1198:1（中國計劃生育協會國際合作部聯絡處主任科員及以下崗位）。而且，目前距離2018年國考報名結束還有3天，按照往年慣例，最后幾天報名人數會出現井噴狀態，因此2018年國考最終報考數據讓我們拭目以待吧！

可以肯定的是不論是國考還是各省省考競爭激烈程度都不容小覷。為此，國家公務員考試網提醒在職公務員們，你可以辭職再考，但在辭職前一定要想清楚！想清楚！想清楚！

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第三篇：自考本科文憑可以考公務員嗎

自考本科文憑可以考公務員嗎?

眾所周知，公務員的崗位一直以來都相對穩定，福利待遇都不錯。每年考公務員都會掀起一陣陣熱潮，專科生、本科生、研究生，都看中了公務員崗位這個香餑餑。但也有不少人士有一大疑惑：自考本科文憑可以考公務員嗎?今天厚學小編告訴你自考本科文憑當然可以報考公務員。

首先，自考本科是我國高等教育制度之一，并占據著重要地位。自考本科文憑效力與個人的努力學習程度有關，經考試成績全部合格即可頒發自考本科畢業證書，在教育部統一電子注冊，畢業證編號在學信網可查詢，是國家承認的學歷證書，是合法的學歷證明。只要是國家承認的本科文憑，也包括了自考本科文憑，都符合考公務員的條件。

其次，自考本科文憑不僅可以考公務員，對考生今后的就業、求職、升職加薪、人事改革、考證、考研都是非常有必要的，甚至可以作為出國留學的有力學歷證明。目前，世界上包括英國、美國、澳大利亞、加拿大、荷蘭在內的20多個國家都認可我國自考本科文憑。

在當今社會中，沒有文憑真的很難在社會中立足，而本科文憑無疑是很重要的，如果在需要學歷時再去著手準備，會喪失許多人生的機遇，也會花費更多時間和經歷，因此，小編在這建議各位，趕快抓緊時間報名自考，考取國家承認的自考本科文憑，為今后的發展奠定良好的基礎。

總而言之，在報考公務員問題上，自考生們不要帶著疑心的態度看待，你們是有條件報考，公務員考試是有一定的難度，在備戰的道路上，需求付出很多努力。大家在備考時可以找相關的老師帶著系統復習效果會比較好，當然可以根據自身情況而定。

總結

對于想自考的朋友來說，可以結合自身實際情況找一家專業的培訓機構來進行系統有效的學習，對此，小編推薦您可以訪問厚學網(www.tmdps.cn)來了解各大知名培訓機構的詳細情況，為自己的選擇保駕護航;目前厚學網共計入駐了多家學歷領域的知名培訓機構，如：新科教育學校、世紀博雅、成都利民教育等，在讓客戶了解優質、全面的課程信息及真實用戶評價的同時，也讓客戶能夠

更放心，省心的選擇到想學的課程，希望小編的傾力推薦能夠對您的選擇有所幫助，期待您早日學有所成，加油!

第四篇：今后在職公務員參公人員將不可再參加國考

更多信息查看赤峰人事考試信息網 http://chifeng.offcn.com

今后在職公務員參公人員將不可再參加國考

5月28日至6月8日，2015年中央機關公開遴選和公開選調公務員進入報名階段。今后，中央機關面向基層機關選拔公務員，將主要通過公開遴選的方式，中央機關的公務員錄用考試不再面向在職公務員、參照公務員法管理機關（單位）工作人員。也就是說，今年10月份左右報名的2016年公務員國考，將僅限體制外人員報考。

在職公務員參公人員將不可再參加國考

據了解，中央機關公開遴選公務員自2011年試行以來，今年已是第5年。遴選的公務員，綜合素質高，熟悉基層工作，在中央機關認可度高。因此，在本次公開遴選同時規定，今后中央機關面向基層機關選拔公務員，將主要通過公開遴選的方式，中央機關的公務員錄用考試不再面向在職公務員、參照公務員法管理機關（單位）工作人員。也就說，在職的公務員、參公人員將不能再通過報名參加公務員國考進入中央機關。

此前，每年的公務員國考大軍中，除了想要進入到公務員體制內的人員報名外，還有非中央機關在職的公務員和參公人員報考。

此項規定出臺后，公務員國考今后將僅面對體制外人員，對于已經進入到公務員系統中的基層公務員，如果想進入中央機關，只有公開遴選渠道。一方面是避免了與體制外人員拼筆試、面試，僅與體制內人員競爭；另一方面，由于公開遴選人數與國考相差懸殊，也縮小了報考職位的范圍。

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據悉，將在今年10月份左右報名的2016年公務員國考，會成為首次僅面向體制外人員的一次國考。

國企事業單位人員本次可報考

記者從人社部網站獲悉，此次公開遴選和公開選調共有54個中央機關提出了職位需求，計劃選拔400名公務員，總人數較去年增加了58.1%。本次公開遴選職位包括處長、副處長、主任科員、副主任科員和科員，共380個，是近五年職位數最多的一年。公開選調職位包括調研員、副處長和副調研員，共20個。

公開遴選職位分為兩類，面向所有符合條件的公務員和專門面向符合條件的選調生。

報名條件中主要有這樣幾條限制，一是需要為省級以下機關中在編在崗的公務員和參照公務員法管理機關（單位）中在崗在編的工作人員。二是具有2年以上基層工作經歷和2年以上公務員或參公人員工作經歷。三是公務員考核均為稱職以上等次。同時，對職位也有年齡的限制，如處長職位年齡要求在43周歲以下，科員年齡要求在29周歲以下。

公開選調人員報名范圍僅限國有企業事業單位中從事公務的人員。選調部門涉及黨委、政府、群團等機關，有的是直接聯系服務企業事業單位的部門，選調職位主要是一些需要具備相關行業工作經歷以及專業性較強、機關內比較急需而一時又難以培養的職位。

第五篇：在職醫生考碩士(博士)辭職申請書

辭職申請書

尊敬的*院長及醫院領導：

您好！首先感謝您在百忙之中抽出時間閱讀。

我是懷著十分復雜的心情寫這封離職信的。自****年作為一名新人進入**醫院以來，以**院長您為核心的醫院領導團隊高屋建瓴的智慧眼光，同事們之間相互關心相互幫助的氛圍，**科緊密團結、眾志成城的團隊精神讓我深深感動，工作中更有老師們無私相授寶貴臨床經驗，并對我的工作、學習和生活個方面的諄諄教誨，如春風拂面，讓我受益匪淺，不禁暗自慶幸有****醫院作為我職業生涯的第一站，使我學到很多知識，積累了一定的臨床經驗，對此我深表感激。

我院**科是**的重點學科，涉及***********************，病種廣泛，進入**外科后，我每日充滿激情的工作，努力提高專業理論及技術水平，但近期我覺得遇到提高理論及技術水平的瓶頸，因此我報考**醫科大學的碩士（博士），爭取到更好的平臺進行進一步的學習、工作，以獲得更大的進步。而今年我的合同已到期，經過深思，我決定不再續簽合同。期望院長及各位領導能理解、支持一名年輕醫生的選擇。

為了不因為我個人的原因而影響科室的運作，經過深思熟慮之后我決定辭去工作。我知道這個過程會給醫院及科室帶來一定程度上的不便，對此我深表抱歉。我已準備好在近期從醫院離職，并且在這段時間里完成工作交接，以減少因我的離職而給醫院和科室帶來的不便。

為了盡量減少對現有工作造成的影響，我將繼續保持與醫院及同事的聯絡，如果有同事對我以前的工作有任何疑問，我將及時做出答復。

非常感謝您們在這段時間里對我的教導和照顧。在**醫院的執業經歷于我而言彌足珍貴。將來無論什么時候，我都會為自己曾經是****醫院的一員而感到榮幸。我確信在醫院的這段工作經歷將是我整個職業生涯發展中相當重要的一部分。

在此,我祝愿**醫院蒸蒸日上，一切順利，其次我祝各位院領導身體健康,全家幸福,安康!同時我也希望醫院能夠體恤我的個人實際，對我的申請予以考慮并批準。此致

敬禮！

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