第一篇：狼性團隊要學李云龍的亮劍精神

狼性團隊要學李云龍的亮劍精神

亮劍》電視劇之所以火爆了多年，到現在還有一些電視臺在播放，就是因為她是一部以狼性精神為核心的軍事題材電視劇。

但劇中最后一集李云龍對亮劍精神的解釋：古代的劍客們，狹路相逢時，不論對手有多么強大，都要敢于亮出自己的寶劍，縱然倒在對手下腳下，也雖敗猶榮。李云龍的解釋非常有視死如歸，絕不當懦夫的軍人氣概。

《狼性營銷團隊訓練營》作為上海盛翔管理顧問有限公司的品牌課程，深受客戶的好評和歡迎，在給美的、九陽和路昊等客戶講授這個課程時，我每次都會播放《亮劍》電視劇最后一集李云龍闡述亮劍精神的視頻片段，然后讓學員討論：打造我們的狼性銷售團隊，是否也需要這種亮劍精神？結果每次幾乎是100%的學員都會異口同聲、斬釘截鐵地說：“要”！

事實上要嗎？我認識不要！為什么呢？軍隊與企業、戰爭與營銷根本就是兩碼事，“商場如戰場”這句話只是說商場就象戰場一樣，沒有說商場就是戰場，把商場類同是戰場是危險的，結果也許就是李云龍說的那樣，倒在對下的腳下，還雖敗猶榮呢！看看那些只有武夫之勇的企業吧，面對競爭對手的時候總是以低價格、高促銷來與對手攻擊，結果呢？要么定位對高端的競爭對手根本就不理你，要么更加強大的對手以更低的價格、更大促銷與你競爭，市場變成一片紅海，誰也占不到便宜。當年中國的彩電行業價格大戰到今天還在延續，前不久看到一則報道：當前中國市場上背投電視前十大品牌無一是中國品牌。還在中國的啤酒行業多年來的價格大戰，讓中國啤酒行業全行業虧損，國外品牌則大舉整合之旗，把中國品牌一個一個收到囊中，如今的中國20萬噸以上年產量以上的啤酒企業幾乎都有外資背景的了。這是多么悲哀的事情啊！靠這份武夫之勇，靠低層次的競爭手段，倒在對手的腳下就是一種恥辱！

在企業營銷團隊建設中要打造真正的狼性營銷團隊就是既要有無限的激情和活力，更要有強大的專業能力，做到有勇有謀，既所謂兩者相逢勇者勝，兩勇相逢智者勝。所以如果我們要學習李云龍的亮劍精神，我們就要學的是既有亮劍的勇氣，更要有亮劍的能力的亮劍精神：“面對競爭對手，無論對手有多么強大，我們都要有敢于亮劍的勇氣，我們務必做到逢敵必亮劍，亮劍必勝”！

所以在我的《狼性營銷團隊訓練營》的課程設計中我充分考慮到了這一點，強調通過大量的體驗式活動，讓學員不僅是學到知識，更重要的是把學到的知識轉化成為一種行動習慣即潛能！讓學員以積極的心態到積極的行動，從積極的行動到豐碩的成果，從而把狼性的超強自信、激情無限、勇于競爭、知難而進、絕境逢生、堅持不懈、勇于創新、團隊協作等優秀精神深深地印記于學員之心，成為自己的一種行為習慣。

打造真正的狼性營銷團隊首先要樹立狼性營銷人六大強者心態：

? 雄心壯志，目光敏銳，思路清晰

? 勇于競爭，主動出擊，先入為主

? 超強自信，永不言敗，堅忍不拔

? 停止空談，立即行動，百分執行

? 專注目標，重視細節，績效第一

? 相互信任，協同作戰，團隊為王

其次要訓練營銷人的戰斗性格，但我們要明白的是，戰斗性格并不是通過不正當手段與之競爭或通過低價血拼，而是要通過我們的優質產品和服務，依靠我們超強的團隊執行力，提升我們的市場競爭優勢，把市場奪回來。

所以狼性戰斗性格就是以超強的自信和堅韌，以我們最人性化的服務，在競爭對手面前決不謙讓地與其展開對顧客資源的爭奪！與其說我們打敗了競爭對手不如說是競爭對手被市場所淘汰，因為市場不同與戰場，競爭的本質是超越而不是殘殺！

第三，要有堅忍不拔斗志。不要抱怨對手的殘忍，競爭從來都是如此。讓“理解”見鬼去吧！我們狼性營銷人需要的是突破，是真正的天才加努力，是勝利，是對勝利的渴望!經受得住失敗的挫折和打擊，敢于面對任何困難和艱險。諾貝爾文學獎獲得者拉迪亞德?基普林曾經說：“弱肉強食如同天空一樣古老而真實，信奉這個原理的狼就能生存，違背這個原理就會死亡。這一原理就好像纏繞在樹干上的蔓草那樣環環相扣。”被人稱為“血膽將軍”的巴頓，在有人問他在開戰之前是否感到恐懼時，他說：“有，我常常在重要的戰斗前，甚至在交戰中發生恐懼。但是，我決不向恐懼屈服。”作為一個團隊，作為一個團隊的成員，也許對手的實力的確比你強大，也許你會在與對手的競爭中失敗，但你絕對不能丟掉信心，絕對不能恐懼對手。一旦產生對對手的恐懼，你就再也沒有了戰勝對手的機會。美國前總統柯立芝在其晚年的人生回憶錄中寫到：“世界上沒有一樣東西可以取代頑強和堅韌。

最后要提升團隊的實戰技能訓練。

有這個一個故事，一個小朋友聽在河邊看一個老爺爺釣魚，老爺爺一邊釣魚一邊與小朋友聊天。夕陽西下時，要回家的老爺爺送給小朋友幾條魚，讓他帶回家讓媽媽做魚吃。小朋友說：“謝謝老爺爺，但我不要魚，因為我爸爸告訴我’授人以魚不如授人以漁’,你還是把魚桿送給我吧”。老爺爺說：“那也行，這個魚桿是我用竹竿自制的，也不值什么錢，就送給你吧”。老爺爺走后，小朋友開始釣起了魚，結果一個小時過去了，他連一條魚也沒有釣上來。原來老爺爺忘記教會他釣魚，只不過給了他一根不會使用的魚桿而已。

所以在企業營銷團隊建設培訓中一定務實，不要搞哪些課堂激動，課后沒用的花架子，要讓學員通過實效的培訓理清思想，明確目標，掌握方法，達成成果。要重視在加強培訓中的實戰性，通過更多的互動討論、情景模擬，讓學員明確自己職業定位和崗位職責，在職業形象、客戶溝通、業務談判、市場開發、營銷策劃等方面的實戰能力，都得到全面提升。

第二篇：李云龍 亮劍精神

論軍人的戰斗意志，亮劍精神

--------李云龍

同志們，我先來解釋一下什么叫亮劍？

古代劍客們，在與對手狹路相逢時，無論對手有多么強大，就算對方是天下第一劍客，明知不敵也要亮出自已的寶劍，既使倒在對手的劍下，也雖敗猶榮，這就是亮劍精神！

事實證明，一支具有優良傳統的部隊，往往具有培養英雄的土壤，英雄或是優秀軍人的出現，往往是由集體形式出現，而不是由個體形式出現，理由很簡單，他們受到同樣傳統的影響，養成了同樣的性格和氣質。例如第二次世界大戰時，蘇聯空軍第十六航空團P三十九飛蛇戰斗機大隊，竟產生了二十名獲得蘇聯英雄稱號的王牌飛行員，與此同時，蘇聯空軍某部施烏德飛行中隊產生了二十一名獲得蘇聯英雄稱號的模范飛行員。

任何一支部隊都有自已的傳統。傳統是什么？傳統是一種性格，是一種氣質，這種傳統和性格是由這支部隊組建時首任軍事首長的性格和氣質決定的，他給這支部隊注入了靈魂，從此，不管歲月流逝，人員更迭，這支部隊靈魂永在。同志們！這是什么？這就是我們的軍魂！

我們進行了二十二年的武裝斗爭，從弱小逐漸走向強大，我們靠得是什么？我們靠得就是這種軍魂！我們靠得就是我們軍隊廣大指戰員的戰斗意志，縱然是敵眾我寡，縱然是身陷重圍，但是，我們敢于亮劍，我們敢于戰斗到最后一個人！一句話：狹路相逢勇者勝！亮劍精神，就是我們這支軍隊的軍魂，劍鋒所指，所向披靡！

第三篇：《亮劍精神狼性團隊》讀后感

《亮劍精神狼性團隊》讀后感

養兵千日，用在一時。如果不養兵、不練兵，那里會有將軍的劍鋒所指，麾下的所向披靡！從古至今，從人到狼。打虎親兄弟，上陣父子兵。

初看《亮劍》這一反映新中國成立前，革命戰爭年代的劇作時，最吸引我主要還是李云龍這個人物的個人精神氣質以及劇中更多的提倡在堅苦環境下的，人的主觀能動性、集體主義精神，以及被或生或死兩條路逼出來的，人的聰明才智的展現和視死如歸前的“掙扎”。這部電視劇所表現的劇情與人物的刻畫與此前的模式化的劇情和人物的刻畫完全不同，甚至是顛覆。而今“亮劍”一詞更多的被用于市場營銷以及營銷團隊的建設、團隊精神的培訓之中。

看完《亮劍精神狼性團隊》后，我結合電視劇《亮劍》，有如下心得體會，一家之言，班門弄斧。我所理解的“亮劍精神”是一種智者的血性；“狼性精神”則是一種堅毅的高傲。兩者結合的團隊以及團隊中的個體，都要在工作中遵循集體的目標和操守，在任何情況下都要努力使集體的利益“最大化”，這里所謂的“最大化”，要包含除經濟利益以外的更多的東西。

電視劇《亮劍》，演義的是從敵強我弱、敵眾我寡等多種不利條件下開始的戰爭年代，一支以李云龍為核心的軍隊，從綠林草莽到安邦定國。從小到大、從弱到強，從抗日戰爭到解放戰爭，一步步踏著犧牲戰友的身體從士兵走向共和國將軍的故事。

《亮劍精神狼性團隊》是一部為了培訓營銷團隊和管理團隊，激勵、激發潛能所制作的觀點有些偏激、表達有些直白的“勵志” 課程作品。雖然整個內容走向有點往人身上“灑狗血、賺眼淚”的味道。作為為團隊獻身的整體中的一員，要分清“一勇匹夫”，和“舍身取義”間的巨大差別。如：騎兵連長以“殘軀疲馬”獨沖敵陣與秀芹在新婚之夜被俘，誓死不屈，與敵人同歸于盡相比那個更有意義。匹夫之能致使李云龍麾下的一支行動最迅速，最有戰斗力的隊伍招致“團滅”。但，這部“DIY、灑狗血”的作品，仍然被很多如同我們這樣的營銷團隊所廣泛用于員工團隊精神的培養、激勵與促進。說明他仍然有一定的正面作用。

《亮劍精神狼性團隊》里所推崇個人潛能提高，應該說，對每個人都有激發和促進作用。但龍生九子各有不同。也就是說，以同一種方式激發一個群體，并不能完全奏效，團隊建設還要有更加細化的個性化的針對性的內容和方法。并且，不只是激發的問題，而是激發出來怎樣持續，怎樣補充能量并強化的問題，不要把榨取潛能和培養潛能混為一談，畢竟每個人都學有專攻，背景各有不同。狼、畢竟只是狼，有著同

一特質、能力和目標。每小時30公里的時速，是人類的短跑冠軍僅僅跑20秒200米的塑膠跑道上的速度和耐力；至少40公里時速跑幾個小時的荒野追逐，這是狼的速度和耐力。然而，人類可以有四驅車，可以有霰彈槍，狼再兇，人有智。

說到狼性和團隊精神，如果把李云龍比作頭狼，那么李云龍的成長也如同一只頭狼的成長。三十年前就讀過杰克.倫敦的《荒野的呼喚》一書，書中描寫了一只名叫 “巴克” 的狗，在人類的一步步逼迫下，在特定的環境中變成一只“頭狼”的故事。五六年前，我也讀過小說《狼圖騰》。其中的“小狼”寧死不愿做人類豢養的狗。也看過電影《狼圖騰》的廣告片中那一群被訓練成“狗”的“狼”，雖然用真的狼的皮毛和牙齒，去扮演自己的祖先“蒙古草原狼”，可那也完全是“狗”的內心的“表演”。做一只聰明而勇敢的狼，不要去偷吃獵人家的肉，不要到熊的領地去打獵。在自己孤單、羸弱的時候努力想辦法讓自己生存下，強大起來，去努力吃屬于自己的肉，那怕它在難得到，真正聰明的狼的生存底線，不是自己去吃更多的肉，而首先是自己和自己所在的集體存活下來，并繁衍訓練出屬于自己的有戰斗力的“狼”性的群體。

為了團隊和我們自己，不要只從表面去理解所謂“亮劍精神”或“狼性團隊”。它的基本含義是努力求存，深層的含義是活的更自由。這要在你每天每時的努力中，甚而至于掙扎求存中去不斷體會的。而不僅僅是某個人下的一個抽象的定義后，來對你每日三遍的重申，你要用你個人行動來感知和詮釋。此后，你才會能看到自己的成長。在安逸的環境下，就是老虎也會在從小的豢養下徹底的變成了一只貓，只知道吃分解好的肉食的老虎，害怕那怕一只活雞。

很多營銷團隊的成員都是由來自不同行業，有著不同經歷的員工所組成的，并不是師出同門的齊茬莊稼。雖然他們不是軍隊，可仍然會出現擦槍走火，手榴彈拉線后往自己腳下掉的情況。不會瞄準，亂放空槍更是家常便飯。最近從兒子那里學到了一個新名詞 “no zuo no die”。不要讓這種事情發生在你自己身上和你的團隊之中。

近來，流行一名話，重要的事情“說三遍”，而不重要的事情，往往要說五遍都不止。可要命的事情可能一遍都不說。禍起蕭墻是狼群中的常事，也是營銷團隊里的常事，怎樣每次都能站對行列，再隨著沖鋒的隊伍前進，是每個營銷團隊成員要花時間去思考的課題。而領導者也要時時注意，使自己的隊伍不被打跨、沖散。理解了這些近于殘酷的現實，我們再去體會“將軍亮劍，所向披靡”的分量與含義。

第四篇：李云龍與亮劍精神

李云龍與亮劍精神

在《大學》的開篇就點明了四綱，即“大學之道，在明明德，在親民，在止于至善。”對于我們每位大學生來說，在大學期間，我們要實現我們在中學時代曾為之奮斗的理想。而實現我們的理想，我們需要什么呢？

我認為要想實現自己的理想，我們就應該先弄清我們的理想是屬于哪一類型的。我們說每個人都有自己的理想，每個人的理想有大有小，但大體不外乎以下幾類。第一類是為了實現自己而實現理想，第二類是為了他人的實現而實現，第三類是為將來的可能實現而實現。

我們的先賢就是實現個人的抱負給了我們一個先后的順序“修身，齊家，治國，平天下。”早在幾千年前我們的祖先就明白了要想實現平天下的理想，就必須要先修好身。要想修好身，不僅要學好習，更重要的是要培養一種好的習慣，塑造一種氣質。

我們在為理想而奮斗的路上會遇到或多或少的困難和挫折，有些問題是可以用我們所學的知識和技能解決的，但也有些光靠所學的知識是無法解決的。這時，我們曾為之感到傷悲，也或許為之苦惱。但苦惱過后，我們還是要面對生活中的問題，因為我們都是現實世界中的人。換句話說，我們要實現自己的理想，更多的是需要有一種不畏艱難困苦，敢于挑戰自我的精神意念，也可以說是一種氣質。

在生活中我們會發現有的人看起來很普通，但卻總能給人一種好的映像，時常打動著我們的心。其實，這就是一種精神在他（她）們的體內潛移默化的支配著他（她）們的肢體，從而表現出一種獨有的魅力。

雖然說有些氣質是與生俱來的，是無法模仿的，但這并不等于說我們就停止向他人學習。“活到老，學到老。”“三天不學習，趕不上劉主席”。。。這些格言都是先人對學習的看法，我也沒有理由不認同。

科技發達的今天，人類有了更多的時間來學習。我也不例外，最近去書城有幸找到了一本書----《亮劍》，相信大家都不陌生。這本書主要講述了在解放戰爭時期，發生在幾個解放軍身上的事，既反映了解放戰爭的艱辛，也折射出了一種由氣質而生的美！

《亮劍》這本書已經被拍成了一部電視劇，電視上和書上所講的基本相同。縱覽全書，里面既有很多抗日時期的英雄事跡，也有風云人物的塑造與點綴。李云龍就是其中的一個，他也是我最欣賞的人物，因為這篇文章就是關于他的。

李云龍這個人，如果要用一句話來描述他的話，那就是不是一個簡單的人物。他出身于貧苦的農民家庭，小時候在家編過籮筐，后來是參加了八路軍，一起隨毛主席行走那一段讓人驚心動魄的長征路。接著就是正好趕上了抗日戰爭和解放

戰爭，在此期間，他擔任我軍獨立團的團長，他為了他的獨立團和全國的抗戰勝利與解放付出了不少。也正是這個人讓裝備遠遠落后的解放軍能夠在戰場上以秋風掃落葉之勢將我們中華民族的敵人趕出這片有著清秀山河的寶地，也正是在他的身上彰顯出了一種獨一無二的氣質，也給他的隊伍注入了新鮮的血液和魂魄。在與日本軍隊正面交鋒時，也正是這支部隊讓日本人知道了什么是中國軍人的百折不撓的抗戰信念。在戰場上，他帶領這他的隊伍殺出了中國軍人的勇氣，也拼出了解放軍戰士的威風。那么這又是一種什么樣的精神呢？

“狹路相逢勇者勝”。當一個劍客要和自己的對手決戰時，即使知道了自己的對手是天下第一，在這個時候，這個劍客也敢于亮出自己的寶劍與對手交戰，那么我們就說這個劍客是有英雄氣概的劍客，這種精神也就是亮劍精神！恰恰在李云龍的身上就有這種敢于向自己的敵人亮劍的精神，也是他把這種精神注入獨立團，他把這種精神喻為鋼鐵部隊的魂。

看《亮劍》，讀李云龍，從中感受一種革命軍人的氣質，領會一種“狹路相逢勇者勝”的男兒氣概，繼承一種讓人深思并敬佩的精神財富！

在讀書中感受偉人的生活，在感受中漸增才干，在一種精神的熏陶下培養一種氣質，在這種氣質下實現自我和成就他人！

在物欲橫流的社會，我們的物質文明得到了空前的大發展，但精神文明就顯得有點滯后了，也時常會被人忽視。之所以會出現這種情況，往往是由于缺乏一種高尚的精神的熏陶，既然《亮劍》已經橫空出世，李云龍已經為我們樹立的榜樣，我們還有什么理由不去繼承和發揚那種精神呢？“亮劍精神”是一個男子漢甚至每一位女性也應該有的精神，因為這種精神能給我們注入一種打不倒、勇往直前的靈魂，而這種靈魂不正是我們大多數人所缺乏的嗎！

“狹路相逢勇者勝”，當我們與對手正面交鋒時，我們不應有畏懼之感。我們應該拿出十足的信心和勇氣用滿腔熱血去和對手較量到底。在戰場上是如此，在和平年代的當今生活中亦如此。生活在競爭激烈的當今社會，我們應該有勇氣站出來和對手展開一場公平的競爭，我們要用我們的勇氣的膽識去捍衛自己的合法利益。

《亮劍》亮出了英雄的劍，也為我們照亮了前進的路，為我們指明了前進的方向。“逝者如斯夫”，革命偉人已去，但他們的精神永駐我們每一位華夏兒女的心間！讓我們一起向這種崇高的精神敬禮！

第五篇：具有亮劍精神的狼性團隊

以創建“狼性”團隊、樹立“亮劍”精神、打造一流品牌，堅持以“銳意進取，永不滿足”的發展情懷，不斷奮進、發展！致力于打造中國第一品牌！“狼性”團隊狼是自然界以生命力強而著稱的動物，狼的群體合作精神也一直為人們所稱道。和狼群一樣，人類也是以群居的方式生存在世界上。這種群體關系在生產活動中的表現，就是團隊。在狼群中，既要保持頭狼的指揮權，也要保證狼個體一定的自由權，因而必須在二者之間找個平衡點；團隊也一樣，只有保持團隊平衡，才能使團隊具有狼性，像狼團隊一樣有戰斗力。保持團隊平衡意味著團隊成員必須有獨立完成工作的能力，并且團隊成員的背景要具備年齡、技能、文化、生活和工作經歷方面的多樣性。狼過著群居生活，但每一匹狼都要為群體的繁榮與發展承擔一份責任。狼與狼之間的默契配合成為狼成功的決定性因素，不管做任何事情，它們總能依靠團體的力量去完成；狼的耐心總是令人驚奇，它們可以為一個目標耗費很長的時間而絲毫不覺厭煩。敏銳的觀察力、專一的目標、默契的配合、好奇心、注意細節以及鍥而不舍的耐心使狼總能獲得成功；狼的態度很單純，那就是對成功堅定不移地向往。“狼性”團隊就是合作、團結、耐力、執著、拼搏、和諧共生的團隊，如果團隊的每一個人都具備了這些特點，身為團隊的每一名員工，都在向狼性團隊靠攏著！都必將成為“狼性團隊”中不可缺少的一員！亮劍精神 亮劍精神是指面對強大的對手，明知不敵，也要毅然亮劍，即使倒下，也要成為一座山，一道嶺！這是何等的凜然，何等的決絕，何等的快意，何等的氣魄！“亮劍”精神體現了一種勇氣，一種魄力.魄力是面對困境時的果斷抉擇，是永不言敗的信心，是鍥而不舍的執著。魄力讓敵人望而生畏，讓隊友充滿信心。具有這種魄力的人，才是真正的戰士，真正的領導者，是國家、民族、團隊真正的不屈的脊梁！古代劍客狹路相逢，勇者勝，哪怕對方是第一劍客，明知不敵，也要亮出自己的寶劍。有了這種精神，縱然是敵眾我寡，縱然是身陷重圍，他也能勇往直前，柳暗花明又一村。人們常說：狹路相逢勇者勝。何謂勇者，是指那些敢于面對困難，在困境中也可以求生存、求發展的人。對團隊來說，也要面對世界級、國家級的競爭對手，敢不敢“亮劍”？能否有亮劍之后血濺七步、力強制敵的魄力？要看每一名團隊人的氣魄！在某種程度上，市場競爭如同戰場拼殺，不敢“亮劍”者，只能受到羞辱。沖鋒號角已經響起，相信具有“狼性”和“亮劍”精神的團隊，一定會戰勝困難，不斷取得新的勝利！

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