第一篇：職工代表大會流程

略陽縣農(nóng)村信用合作聯(lián)社

職工代表大會流程

1、成立籌備領導小組。

2、進行建立職代會制度和召開職代會的宣傳工作。

3、確定職工代表比例，劃分選區(qū)并進行代表名額分配。通常按全體職工人數(shù)的3％－20％，職工代表要確保生產(chǎn)員工不少于50％，高層領導不多于5％，辦公室職員不少于25％，中層管理人員不多于20％。

4、民主選舉職工代表,確定職代會正式代表候選人。

5、收集代表提案。（至少1周提前征求職工意見）

二、召開職代會預備會

1、確定選舉主席團3人，推薦職代會執(zhí)行主席。

2、由籌備領導小組匯報籌備工作情況，綜合職工提案，分類梳理，提出職代會的主要議題和議程的建議。

3、通過代表資格審查、（表決）、確定代表。

4、通過職代會議題和會議程序（表決）。

三、召開職代會的程序

1、執(zhí)行主席核對到會人數(shù)，宣布開會并致開幕詞（簡單說明職代會目的、意義，介紹本次會議中心議題和議程）。

2、由單位有關負責人做工作報告（隨機）。

3、專題議題（宣讀提案、宣讀決議草案）。

4、各代表團（組）分組討論大會的各項決議、草案，對需要大會選舉的候選人進行醞釀，匯總討論意見和醞釀結果向主席團報告。

5、主席及副主席代表發(fā)表3分鐘內的演講。

5、選舉職工主席、職工副主席人選等。

6、對大會的各項方案和決議、草案等進行審議或表決，形成決議（逐項進行）。

7、企事業(yè)有關負責人講話，提出貫徹落實職代會精神的意見和要求（隨機）。

8、宣布大會閉幕（致閉幕詞）。

第二篇：職工代表大會的流程是

職工代表大會的流程是:

1、大會執(zhí)行主席核實出席大會的職工代表人數(shù)。到會職工代表超過代表總數(shù)的三分之二，即可宣布開會。

開幕詞應簡要講清本次大會的目的、意義、中心議題和主要任務。此后宣布大會議程。應當注意會前正式通知職工代表，企業(yè)行政方面應安排好生產(chǎn)、工作，保證代表的出席率。職工代表有特殊情況不能出席會議的，應向代表團(組)長請假。

2、由企業(yè)領導人做工作報告。報告主要內容應包括生產(chǎn)經(jīng)營管理情況、存在的問題及改進措施，企業(yè)發(fā)展計劃、基本建設和重大技術改造方案，有關改善職工生活福利的情況等。

3、由企業(yè)行政有關負責人做專題議案的報告。凡應提交職工代表大會審查或審議的方案，均應由行政有關負責人向大會報告，說明制定的依據(jù)、目的和具體實施辦法，也可針對職工代表對議案的意見，作出說明。

4、由工會主席及職工代表大會專門小組負責人就上次職工代表大會決議落實情況、職工代表提案處理情況、集體合同執(zhí)行情況等向大會作出報告。

5、企業(yè)工會主席就職工代表大會閉會期間，職工代表團(組)長和專門小組負責人聯(lián)席會議處理的重大事項，向大會作出說明，提請大會確認。

6、以職工代表團(組)為單位，就以上報告、議案分組進行討論。同時對大會的各項決議草案和需經(jīng)大會選舉的候選人進行醞釀。大會主席團成員分別參加本代表團(組)的討論。

7、各代表團(組)應指定專人認真記錄職工代表的討論發(fā)言，整理歸納后，將討論意見向主席團匯報。

8、大會發(fā)言。應安排時間讓代表在大會上發(fā)言，可由各代表團(組)推選代表，在大會上陳述本團(組)討論審議的意見和建議，也可讓職工代表自由發(fā)言。

9、選舉參加董事會、監(jiān)事會、勞動爭議調解委員會的職工代表，參加工資協(xié)商的職工代表和企業(yè)領導人等;根據(jù)大會主席團的提名，表決通過職工代表大會專門小組的人選;表決通過其他需經(jīng)職工代表大會選舉的人員。

10、對有關的各項方案和大會決議、決定草案進行表決。

11、致閉幕詞，宣布大會結束。

拓展資料：

職工代表大會的作用：

1、職工代表大會有利于統(tǒng)一職工思想。

2、職工代表大會有利于增強民主管理。

3、職工代表大會有利于加強班子建設。

4、職工代表大會有利于加快依法治企的進程。

5、職工代表大會有利于財務管理規(guī)范化。

咻咪咻咪天蝎

2015-09-08

一、會議前期準備工作

1、成立籌備領導小組。

2、進行建立職代會制度和召開職代會的宣傳工作。

3、確定職工代表比例，劃分選區(qū)并進行代表名額分配。通常按全體職工人數(shù)的3％－20％，職工代表要確保生產(chǎn)員工不少于50％，高層領導不多于5％，辦公室職員不少于25％，中層管理人員不多于20％。

4、民主選舉職工代表,確定職代會正式代表候選人。

5、收集代表提案。（至少1周提前征求職工意見）

二、召開職代會預備會

1、確定選舉主席團3人，推薦職代會執(zhí)行主席。

2、由籌備領導小組匯報籌備工作情況，綜合職工提案，分類梳理，提出職代會的主要議題和議程的建議。

3、通過代表資格審查、（表決）、確定代表。

4、通過職代會議題和會議程序（表決）。

三、召開職代會的程序

1、執(zhí)行主席核對到會人數(shù)，宣布開會并致開幕詞（簡單說明職代會目的、意義，介紹本次會議中心議題和議程）。

2、由企業(yè)有關負責人做工作報告（隨機）。

3、專題議題（宣讀提案、宣讀決議草案）。

4、各代表團（組）分組討論大會的各項決議、草案，對需要大會選舉的候選人進行醞釀，匯總討論意見和醞釀結果向主席團報告。

5、主席及副主席代表發(fā)表3分鐘內的演講。

6、選舉職工主席、職工副主席人選等。

7、對大會的各項方案和決議、草案等進行審議或表決，形成決議（逐項進行）。

8、企事業(yè)有關負責人講話，提出貫徹落實職代會精神的意見和要求（隨機）。

9、宣布大會閉幕（致閉幕詞）。

第三篇：職工代表大會成立大會流程

職工代表大會成立大會流程

（聊城市東昌博凱汽貿(mào)有限公司）

主持人：孫主任

1.總經(jīng)理宣布常委會、職工代表名單，表示祝賀。

附：職代會常委會名單：

主席：王主席 副主席：孫主任 辛書記秘書長：慈明波（職代會日常工作組織及執(zhí)行）

職工代表名單：

李保友、王化雨、崔宏偉、吳長峰、劉健、莊坤、徐孝民、馮春長、宋小新、萬娟、王景凱、馮麗娟、劉志鵬、任家兵、李富明、劉鳳菊等16人。

2.董事長講話。

3.工會主席講話。

4.職工代表發(fā)言。（馮麗娟、王化雨）

5.職代會工作流程及具體安排、操作程序等。--慈明波

6.分發(fā)紀念品、聚餐等。

第一屆職代會第一次會議—會前安排時間表

一．4.8號下午15:30召開成立大會。

參加人員：經(jīng)理會、分公司經(jīng)理、職代會常委會、16名職工代表等。二．4.9號-12號填寫提案及建議。（執(zhí)行人：職工代表）三．4.13號-15號匯總提案及建議。（執(zhí)行人：慈明波）

共性問題大會表決，個別問題涉及部門領導做好解釋。

四．4.16號第一屆職代會第一次會議正式召開，表決議案，討論建議。

第四篇：四川省電信職工代表大會工作流程

四川省電信職工代表大會工作流程

職工代表大會工作流程：職代會制度建設、職代會籌備工作、職代會會議、職代會閉會期間工作。

一、職代會制度建設：

1.職工代表大會制度：職工代表大會實施細則、職工代表大會專門小組工作制度、職工代表組長聯(lián)席會議制度、職工代表大會提案征集處理辦法、職工代表大會代表管理辦法。

2.職工代表大會職權：

（1）審議建議權：聽取行政工作報告，公司發(fā)展規(guī)劃、生產(chǎn)經(jīng)營計劃 生產(chǎn)經(jīng)營指標完成情況報告，財務預決算報告，并提出意見和建議；提出公司各級領導的履職建議和后備干部的推選建議。

（2）審議通過權：審議通過集體合同草案，對績效考核辦法、勞動保護、職工培訓、工作時間和休息休假制度等涉及職工切身利益的重大事項進行討論并作出決議。

（3）審議決定權：審議決定職工福利費使用方案。

（4）評議監(jiān)督權：聽取公司履行集體合同、落實廠務公開制度、職代會決議、依法為職工繳納各項社會保險的情況、公司領導人員廉潔祖率的情況、企業(yè)招待費用使用情況等報告；民主評議公司領導人，將結果上報黨組織和有關部門，并提出獎懲和任免建議。

（5）選舉罷免權：選舉罷免參加董事會、監(jiān)事會的職工代表和參加平等協(xié)商的職工代表，評選推薦上級表彰的勞動模范和先進個人。

二、職工代表大會籌備工作內容

1．工會向黨組（黨委）請示召開職工代表大會。

請示的主要內容：

（1）大會籌備小組人員名單 銷售維護、綜合管理和經(jīng)

營管理人員組成，中層及以上管理人員一般不超

過代表數(shù)的30%。

（2 ②職工代表中女職工應占適當比例。職工代表中

應有勞務工代表。

③各職工代表團（組）的職工代表根據(jù)分配名額

自上而下由所在單位職工民主選舉產(chǎn)生。

④職工代表實行常任制，每屆3年或5年，可以

連選連任。

①行政工作報告，公司發(fā)展規(guī)劃、生產(chǎn)經(jīng)營計劃、財務預決算報告。

②集體合同草案，企業(yè)績效考核辦法、勞動保護、職工

培訓及涉及職工切身利益的重大事項及其他重要的規(guī)章制度。

（3）大會主要內容：③職工利益福利費使用方案。

④企業(yè)履行集體合同、落實廠務公開制度、職代會決議、企業(yè)領導人廉潔自律情況、企業(yè)招待費用使用情況報

告，民主評議企業(yè)領導人

⑤選舉、罷免參加董事會、監(jiān)事會的職工代表和參加

平等協(xié)商的職工代表，評選推薦上級表彰的勞動模

范和先進個人。

（4）大會時間地點。

2．與行政共同協(xié)商職工代表大會的主要內容。

3．職工代表的選舉、補選，形成代表資格審查報告。

4．提前7個工作日將職代會會議文件下發(fā)職工代表。

5．向黨委匯報職工代表大會籌備、召開會議的意見并經(jīng)批準。

6．工會向企業(yè)負責人通報職工代表大會籌備情況達成召開會議共識。

7．征集職工提案。

（1）在作出召開職工代表大會決定后，工會或提案專門小組即可發(fā)出征集提案的通知，向職工代表發(fā)放提案表。

（2）職工代表在聽取和收集職工群眾意見，進行調查研究的基礎上，填寫提案表。

（3）各代表團（組）收集本團（組）職工代表提出的提案（一般應有5人[含5人]以上附議），送交企業(yè)工會或提案專門小組。

（4）工會或提案專門小組對提案進行審查，主要是看提案是否符合有關政策、法規(guī)：是否屬于企業(yè)職權范圍，有沒有實施的價值和可能。經(jīng)審查符合條件即可立案，不夠議案條件的應退給提案人并予以說明。

（5）工會提案專門小組對已立案的提案，認真整理，分類登記，然后分別送交總經(jīng)理或有關部門負責處理、實施。有關企業(yè)重大問題的提案應提交職工代表大會討論。因條件限制一時不能落實的提案應向提案人說明。

（6）工會或提案專門小組要對提案的落實情況進行檢查，督促，并在下次職代會上報告提案處理和落實情況。

三、職代會會議職工代表大會召開期間工作內容

1．召開大會預備會

（1）提名主席團成員建議名單：由本屆正式職工代表9至13人組成。各類人員分別占適當比例。

（2）通過大會議題議程

（3）聽取大會籌備工作情況匯報

（4）通過代表資格審查委員會委員建議名單

（5）通過代表資格審查報告

（6）通過職代會專門工作小組建議名單：各專門小組由5至7人組成。有相關專業(yè)部門職工代表對應擔任專門小組組長。

2．主席團會議：通過主席團常務主席大會執(zhí)行主席名單及主席團成員分工

3．職工代表大會正式會議，聽取相關報告，審議通過相關方案、辦法等。

（1）總經(jīng)理作行政工作報告：報告人→總經(jīng)理

（2）財務預決算報告：報告人→財務部經(jīng)理

（3）涉及員工福利的有關方案：報告人→相關部門負責人

（4）企業(yè)改革方案及規(guī)章制度：報告人→相關部門負責人

（5）業(yè)務招待費用使用情況報告：報告人→財務部經(jīng)理

（6）企業(yè)領導人員述職：述職人→領導班子成員

（7）民主評議企業(yè)領導人員：評議人→全體職工代表

（8）廠務公開和集體合同履行情況報告：報告人→廠務公開辦主任、工會

主席

（9）討論表決集體合同草案：審議人→全體職工代表

（10）形成決議、職代會質量評估：報告人→工會全體職工代表

4．形成職工代表大會的決議

5．會議評估

四、職工代表大會閉會期間工作內容

1．工會負責職代會閉會期間日常民主管理工作。

2．根據(jù)需要召開代表組長聯(lián)席會議，形成會議決議并向下一次職代會報告予以確認。

3．根據(jù)需要召開專門小組會議，形成會議紀要。

4．工會負責組織職工代表進行有關工作檢查或巡視。

第五篇：職工代表大會（定稿）

職工代表大會流程及工作注意事項

職工代表大會第一次會議總流程 ：大會開始前，首先介紹出席大會的領導和來賓。

（一）大會開始，奏《國歌》

（二）致開幕詞

（三）工會籌備工作的情況匯報

（四）選舉（①通過《選舉辦法》；②候選人介紹；③按《選舉辦法》進行選舉）

（五）上級領導講話

（六）段領導講話

（七）致閉幕詞

（八）奏《國際歌》

（九）大會閉幕

今天的選舉大會共有四項議程：

一、審議和通過《中心第一次工會會員大會表決辦法》和《中心第一次工會會員大會選舉辦法》；

二、審議和通過 中心第一屆工會委員會委員候選人名單和經(jīng)費審查員候選人名單；

三、審議和通過總監(jiān)票人、監(jiān)票人名單現(xiàn)在進行第四項議程：進行選舉。請總監(jiān)票人 l同志上臺主持選舉。選舉程序 各位代表：經(jīng)過工會籌備小組共同討論，推薦 xx 同志作為今天選舉大會的唱票人，xx同志作為今天選舉大會的計票人。現(xiàn)在我們開始選舉：

1、請監(jiān)票人同志再次清點會員人數(shù)。（顧清點后報告）宣讀：根據(jù)清點結果：今天選舉大會應到代表xx人，實到會員xx 人，（因故缺席：xx人），超過應到會員的三分之二，可以進行選舉。

2、請監(jiān)票人檢查票箱和封箱。

3、請監(jiān)票人發(fā)選票。今天我們選舉大會共有兩張選票。紅

色的是第一屆工會委員會委員選票，白色的是第一屆工會委員會經(jīng)費審查員選票。

4、請各位會員拿了兩張選票后不要馬上填寫，有些具體的事項要說明一下：每位會員手里應有兩張選票：即選舉中心第一屆工會委員會委員的紅色選票和選舉經(jīng)費審查員的白色選票，請檢查一下選票是否多發(fā)或漏發(fā)？是否蓋有中心黨支部代章？有問題的請舉手。（如果沒有的話）請各位會員看選票，如果贊成選票上的候選人，就在該候選人名字的左側小方格內畫一個“O”；如果不贊成或棄權的，則不作符號；如另選他人，可在選票右方的空格內寫上自己要選的人的名字，并在名字左側小方格內畫一個“O”。工會委員選票所選的人數(shù)不能超過三人，超過三人作廢票處理。經(jīng)費審查員選票所選的人數(shù)不得超過一人，超過一人作廢票處理。

5、現(xiàn)在請各位會員填寫選票。（約三分鐘左右）大家都填寫好了

嗎？沒有寫好的請舉手。（觀察一下，如果有沒有寫好的，過一分鐘后再問一次）

6、大家都填寫好了，我們進行投票。

7、首先現(xiàn)在請總監(jiān)票人、監(jiān)票人投票。（投票后返回主持人座，監(jiān)票人站立在投票箱旁）

8、再請主席臺上的會員和工作人員投票，請監(jiān)票人 監(jiān)督投票。

9、請其他會員投票。10、11、現(xiàn)在開始唱票、計票。請xx同志唱票，xx同志計票，監(jiān)票人xx監(jiān)督。先xx選票，再統(tǒng)計xx選票。（唱票、計票結束后，由 xx 同志填寫大會計票及選舉結果二張報告表并簽名，再由總監(jiān)票人 xx 簽名）

12、下面我作為今天選舉大會的總監(jiān)票人宣布計票結果，名單按得票多少為序排列（請只宣讀計票結果表，選舉結果表交宣讀）選舉程序到此結束，現(xiàn)在請大會主持人主持。

選舉后幾項議程（主持）根據(jù)總監(jiān)票人的報告，和大會《選舉辦法》的規(guī)定，下面我宣布 中心第一屆工會委員會委員當選人名單，（名單按姓氏筆劃順序宣讀，不讀得票數(shù)）。讓我們對當選的委員和經(jīng)費審查員表示熱烈的祝賀。下面有請 中心黨支部書記、中心主任同志講 話。下面有請局工會副主席同志講話。各位代表，今天的代表大會到此圓滿結束，謝謝大家的積極參與和配合。