第一篇：村兩委換屆簡報

東壩頭鄉村級組織換屆選舉工作

組織有力行動迅速

（2011年10月16日）

10月15日，全縣村“兩委”換屆選舉工作動員會暨培訓會議后，鄉黨委政府迅速行動，立即召開班子會，研究部署全鄉村黨組織和第七屆村民委員會換屆選舉工作。成立了以黨委書記為組長的村“兩委”換屆選舉工作領導小組，下派以聯席會成員為組長的指導組，具體指導各村的“兩委” 換屆工作，并詳細制訂了《東壩頭鄉關于村級黨組織和第七屆村民委員會換屆選舉工作的實施意見》、《東壩頭鄉村民監督委員會換屆選舉工作的實施意見》、《東壩頭鄉村級黨組織換屆選舉工作日程安排表》、《東壩頭鄉第七屆村民委員會換屆選舉工作日程安排表》、《東壩頭鄉村民監督委員會換屆選舉工作日程安排表》，為下一步的具體操作打下了堅

實的基礎。

東壩頭鄉村“兩委”換屆工作

做到四結合

（2011年10月19日）

10月19日，東壩頭鄉黨委政府在鄉會議室召開了全鄉村“兩委”換屆選舉工作動員會暨培訓會議。會上，相關負責人首先分別傳達了村“兩委”和村民監督委員會的實施方案及日程安排。

最后，鄉黨委書記孔令玲就換屆選舉工作的目的意義、如何操作進行了詳細闡述，明確要求全鄉干部一定要提高認識、統一思想、規范操作，要把換屆選舉工作與創先爭優相結合、與日常工作相結合、與干部素質相結合、與致富和帶富能力相結合，選出干事創業的好班子，選出群眾滿意的帶頭人，為壩頭鄉的發展注入新的生機和活力。

東壩頭鄉黨委組織人員對各村“兩委”班子

進行考察

（2011年10月22日）

為切實做好全鄉村級黨組織和第七屆村民委員會換屆選舉工作，準確掌握和了解村兩委班子現狀，經鄉黨委研究，決定對各村兩委班子進行考察，考察工作自10月20日開始，10月22日結束。鄉黨委成立了由黨委副書記趙世國任組長的考察工作領導小組，負責全鄉村兩委班子考察工作。

此次考察的內容主要是班子建設情況、黨組織作用發揮情況、班子工作實績、干部個人履職情況、群眾反映情況等五個方面。考察組對全鄉村級班子進行了全面考察，認真考察村兩委班子及其成員屆期任職以來在德、能、勤、績、廉等方面的表現。重點從五個方面來進行：一是發布考察預告；二是班子述職；三是民主測評；四是個別談話；五是綜合分析。根據考察組統一安排，各村都做好了有關準備工作。

通過考察，進一步摸清了15個村“兩委”班子現狀和村干部的工作能力、在黨員群眾中的威信問題等，為鄉黨委政府指導村“兩委”換屆選舉工作奠定了堅實的基礎。

東壩頭鄉對各村開展財務和離任審計工作

（2011年10月28日）

東壩頭鄉紀委抽調專職人員，在鄉黨委、政府的領導下，從今年10月23—27日，對全鄉15個村第六屆村委班子三年來的財務收支等情況進行了全面審計。

審計過程中，財政所準確及時向審計組提供各村三年來的憑證、帳簿、往來明細表。審計組對各村現金進行現場盤庫。并根據座談、走訪各村干群等方式，對村內財務反映情況做了進一步了解。并要求各村書記、主任、會計親臨到場，對于一些存在問題的條據做詳細講解。此次審計，為全鄉第七屆村民委員會的換屆選舉工作奠定了基礎。真正做到了給老百姓一個明白，還村干一個清白。

東壩頭鄉楊莊村支部換屆實行“公推直選”

（2011年11月7日）

為進一步探索黨內選舉辦法、擴大黨內民主。日前，楊莊村作為我縣五個試點村之一，首先進行了村黨支部進行了換屆，并實行了“公推直選”的選舉辦法，一次性高票選出了支部書記、副書記和委員。

楊莊村黨支部換屆采用了直選書記、副書記和委員辦法。選舉辦法經黨員大會討論通過，黨內按一定比例推薦出支部書記、副書記、委員初步候選人，經村民代表測評綜合確定正式侯選人。經公示后，召開黨員和村民代表大會進行選舉，先差額選舉產生支部書記，再將支部書記落選人作為副書記的候選人與委員差額選舉產生，兩次選舉分別投票、計票。在鄉黨委的正確引導下，嚴把標準，充分發揚民主，楊莊村

黨支部人選順利產生。為下一步其他村的選舉做了一次有益的嘗試。

東壩頭鄉多管齊下加強換屆期間維穩工作

（2011年11月16日）

東壩頭鄉黨委政府在村級組織換屆選舉工作中，十分重視綜治信訪維穩工作，多管齊下，努力村級組織換屆選舉工作中的社會穩定。著重做好以下四個方面工作：

一、領導重視，認識到位，組織健全。為了做好村級組織換屆選舉期間的信訪維穩工作，鄉黨委政府在召開村級組織換屆選舉動員會的同時部署了信訪維穩相關工作。加強信訪領導責任制，鄉黨委政府的領導班子成員每人負責聯系一個村進行蹲點調研。各駐村干部到各自聯系的村了解村情民意，開展矛盾排摸，接待群眾來訪，并根據信訪的輕重緩急和難易程度，實行簡單事務立即辦，重大事務承諾辦，疑難事務聯系辦，村級事務督查辦，努力把矛盾化解在基層。

二、全面排查，防患于未然。由鄉綜治辦牽頭，對駐村干部、村干部、村民主任助理等進行維穩工作重要性教育。各村以村干部為主，駐村干部、換屆工作指導員協助配合，對村級不穩定因素展開逐個排查，并對近期排查出的不穩定因素及時有效進行處理，為村級組織換屆營造良好的輿論氛圍。

三、對矯正人員、刑滿釋放人員、邊緣人員進行家訪或回訪，做好思想引導工作，解決他們生活中的實際困難和問題，引導他們積極依法依章參與選舉，確保換屆選舉工作有序進展。

四、嚴明紀律，排除干擾，匡正選舉風氣。要求所有參與換屆工作的人員必須嚴守換屆紀律，確保風清氣正，要嚴格按照中紀委、中組部的十七個“不準”、五個“嚴禁”、五個“一律”，以鐵的紀律保證換屆成功。

紅巖鎮“三個突出”順利完成村“兩委”

換屆選舉工作

一是突出重點，狠抓落實。突出抓好“重點村”、“難點村”的換屆選舉工作，超前謀劃，重點指導，針對可能出現拉票賄選的情況進行分析和預防，并提前做好應急預案，把問題化解在萌芽狀態；并選派強有力的１２個工作組駐村駐點精心組織實施，形成一級抓一級，層層抓落實的工作格局，為順利推進全鎮村“兩委”換屆選舉工作提供了堅強的組織保障。

二是突出宣傳，正面引導。充分利用會議、標語、簡報、公開信、黑板報和村務欄等宣傳載體，向廣大黨員群眾宣傳村級組織換屆選舉的目的意義和方法步驟以及有關法律規定和選舉程序等政策要求。重點宣傳依法選舉的相關知識，確保了換屆選舉依法依規，做到了選舉程序經得起檢驗，選舉結果讓群眾

信服。共張貼標語５３條、印發簡報１１期、發出公開信１００００多份、出黑板報１４期。

三是突出監督，確保選舉公平公正。為加強對村級組織換屆選舉工作的紀律監督，成立了選舉工作督查組，由鎮紀委書記任組長，配合縣紀委第一紀工委，對換屆選舉的全過程進行監督，專門負責調查和處理選舉過程中出現的違規、違紀現象，確保了整個換屆選舉過程公平公正。所有新當選村干部均向群眾進行公開承諾，接受群眾監督，增強了村“兩委”干部工作的透明性和主動性。

截至４月１４日，全鎮１２個村村“兩委”換屆選舉工作圓滿完成。選舉出的新班子呈現出四個新特點：一是參與投票率高。全鎮實有選民３６８６２名，參與投票３５９９９名，投票率達９７．６６％；二是新鮮血液大學生村官補充到村黨總支班子中，２名大學生村官高票當選村黨總支委員；三是新一屆村“兩委”成員年輕化，３５歲以下的年輕干部有１４名；四是女性村干部和少數民族干部比例明顯提高，１９名婦女和８名少數民族干部當選為村“兩委”成員。有３個村實現總支書記、村委會主任“一肩挑”，村“兩委”成員交叉任職人數３１名，比例達５１．７％。

鄉黨委政府召開村“兩委”換屆選舉工作暨業務培訓

會議

為認真傳達縣召開的村兩委換屆選舉工作會議精神，安排部署全鄉的村兩委換屆選舉工作，鄉黨委政府于7月18日召開全鄉村兩委換屆選舉動員暨業務培訓工作會議。參加會議的有各村黨組織書記、村民委員會主任、文書、組織委員、鄉直單位負責人和鄉機關全體干部職工，縣指導組領導到會指導，大會由鄉黨委副書記、鄉長吳鐵柱主持。

會上，鄉紀委書記胡小亮傳達了縣召開的村“兩委”換屆選舉工作會議精神，鄉黨委副書記王丙宇宣讀了《江塘鄉關于村組織委員會和第八屆村民委員會換屆選舉工作的實施意見》、村兩委換屆選舉工作領導小組成員名單和派駐各村指導組成員名單。縣指導組組長、縣農委黨組書記王群生指出，針對換屆，要求我們一要準確把握選舉新要求，嚴格

遵守換屆選舉新規定；二要切實加強組織領導，確保換屆選舉順利進行；三要認真支持配合換屆工作，確保換屆取得圓滿成功。鄉黨委書記李加生做了關于江塘鄉村兩委換屆選舉工作動員報告。強調了為什么要進行村級換屆選舉：換屆選舉是加強黨的基層組織建設的需要，是充分發揚民主、保障公民合法權利的需要，是建設社會主義新農村的需要。李書記對怎樣進行村級換屆提出了要求，要求全鄉對這次村兩委換屆選舉工作，要堅持加強黨的領導，充分發揚民主，嚴格依法辦事，按照公開、平等、競爭、擇優的原則，規范工作程序，按照職數及任職條件和優化班子結構的要求，選舉產生村黨組織和村民委員會領導班子。李書記還強調，必須嚴守換屆紀律，確保風清氣正，要嚴格按照中紀委、中組部的十七個“不準”、五個“嚴禁”、五個“一律”，以鐵的紀律保證換屆成功。最后，吳鄉長對此次會議進行了總結，具體要求做好以下幾點：迅速傳達會議精神，認真學習新的換屆選舉辦法，抓好教育引導，充分做好宣傳教育工作，嚴守紀律，嚴格程序，做好候選人的推薦工作，加強領導，精心部署，確保選舉工作順利進行。會后，對換屆選舉的業務規范進行了專題培訓。

何墩村率先在全鄉圓滿完成村黨組織換屆選舉工作

7月20日，何墩村召開了全村黨員和村民代表大會，通過“公推直選”，采取無記名投票、差額選舉的方式一次性足額順利選舉產生新一屆村黨組織書記、副書記和委員。縣委組織部組織科科長潘茂仁，鄉黨委副書記、鄉長吳鐵柱，鄉人大主席王嘯林，鄉黨委副書記王丙宇等領導觀摩了何墩村村黨組織換屆選舉大會并分別做了重要講話，既表達了祝賀，也提出了希望和要求。

為抓好村級黨組織換屆選舉工作，該村成立了換屆選舉工作領導小組，并通過召開村“兩委”工作會、黨員會、群眾會和張貼標語等形式進行了廣泛宣傳，提高了黨員群眾的知曉率；嚴格按照換屆選舉程序和“十個嚴禁”的要求，實行黨員推薦、群眾推薦相結的合方式產生候選人初步人選，嚴格審核候選人任職資格條件，全方位考察候選人“德、能、勤、績、廉”；在考察述職時，要求候選人書面作出競職承諾、創業承諾、廉政承諾，嚴明換屆紀律，自覺接受黨員群眾監督，營造了風清氣正的換屆環境。

鄉圓滿完成村黨組織委員會換屆選舉工作

7月24日上午，隨著五一村新一屆村黨組織委員會選舉的順利完成，至此，全鄉11個村根據要求，嚴格程序，成功進行了村黨組織委員會換屆選舉，順利產生了新一屆村黨支部委員會。

通過此次村黨組織換屆，全鄉11個村黨組織委員會共由44名同志組成（其中婦女委員6人，第一書記2人，大學生村官副書記1人），全部具有初中以上文化程度，平均年齡48 歲。新進班子3人，調整村黨組織書記2人。

通過換屆選舉，新一屆村支部委員會班子的文化程度、年齡結構、女性委員人數較上屆均有較大的改善，一批政治堅定、工作務實、思想解放、敢想敢干、深得人心、具有較強綜合素質的黨員進入了村黨支部領導班子，提高了班子的整體素質和戰斗力，促進了農村干部的年輕化，活躍了黨的民主生活，調動了廣大黨員的積極性和創造力，進一步鞏固和加強了村黨支部的核心領導地位。

我們的主要做法有：

一是成立組織，切實加強領導；二是開展考察，進行調查摸底；三是教育引導，充分發揚民主；四是按照程序，嚴格依法辦事；五是精心組織，實行分類指導。

本次村黨組織換屆選舉工作，我們也取得了一些經驗：一是加強黨的領導是搞好村黨組織換屆選舉工作的前提；二是開展組織考察，進行調查摸底，是搞好村黨組織換屆選舉工作的基礎；三是充分發揚民主，嚴格依法辦事是搞好村黨組織換屆選舉工作的關鍵；四是在選舉工作中，黨委政府及時發現問題、分析問題、解決問題是我鄉這次選舉工作順利進行的有力保證。東壩頭鄉村“兩委”換屆工作

做到四結合

為進一步做好換屆選舉工作，東壩頭鄉黨委政府精心部署、周密謀劃，詳細制定村“兩委”換屆工作方案和日程安排，抽調班子成員和精兵強將包村指導，明確要求全鄉干部一定要提高認識、統一思想、規范操作，要把換屆選舉工作與創先爭優相結合、與日常工作相結合、與干部素質相結合、與致富和帶富能力相結合，選出干事創業的好班子，選出群眾滿意的帶頭人。（程遠飛）

鄉黨委書記孔令玲指出：對村級班子進行考察，是做好村兩委換屆工作的基礎和前提，是進一步加強農村基層組織建設的需要，十分重要。他要求各村黨組織要充分認識對村

級班子進行考察工作的重要性，認真配合考察組開展好本村的考察工作，要把組織考察工作作為激勵村級班子成員做好工作的動力，教育引導他們在社會主義新農村建設中建功立業；各村兩委干部要正確對待考察工作，提供真情況，反映真問題，確保考察工作取得實效。

兩委換屆工作總結

根據《村民委員會組織法》等有關法律法規，我鄉于今年4月份起，同步開展了村級兩委會換屆選舉工作，截止6月底，全鄉村級六個支部、七個村委會換屆選舉工作已全部結束，現將有關工作情況總結如下：

一、基本情況

在村黨組織“兩推一選”過程中，全鄉共有125名黨員參加了推薦，占到黨員總數的66％；有126名黨員參加了選舉，參選率達到88％。在村委會“公推直選”過程中，有1280戶選民參加了候選人提名推薦，占到總數的63％；有4092名選民參加了投票選舉，占到總數的85％。

村級領導班子結構得到了進一步改善。新一屆村兩委會班子成員實際人數為42名，其中有11名村黨支部委員交叉兼職進入村委會班子，占到總數的26％。新一屆村兩委會班

子成員平均年齡41.3歲，比換屆前下降1.2歲，其中黨支部書記平均37.5歲，比換屆前下降1歲，村委會主任平均年齡39.4歲，比換屆前下降1.2歲；有5個村班子配備了35歲以下年輕干部，占到總數的71.4％。

村干部隊伍整體素質得到了進一步提高。新一屆村委會成員中黨員數30名，占到總數的71.4％；有6名村兩委會班子成員具有高中以上學歷，占到總數的14％；其中村兩委會主職干部占7％。此外，還有13名村后備干部和農村優秀人才充實進了村領導班子。同時，通過充分調研，將地域相近，人緣相親的**、**支部進行合并，新成立了**聯合支部，精簡了支部數量，減少了村干部人數。

二、主要做法

（一）統一認識、加強領導，站在加強農村基層組織建設的高度抓好村兩委會換屆選舉工作

鄉黨委對這次村兩委會換屆選舉工作高度重視，認真總結了上次換屆選舉工作的經驗，深入了分析、研究了全鄉的整體形勢，制定了工作意見和實施方案，明確提出了“三個代表”重要思想統領這次村兩委會換屆選舉工作，把抓好村兩委會換屆作為加強全鄉村級基層組織建設的一次重要契機，促進漁農村經濟發展和社會進步，保持漁農村穩定。為切實加強對這次村兩委會換屆選舉工作的領導，鄉黨委成立了由各相關部門組成的換屆選舉領導小組。并分為7

個指導小組，分片、包村具體指導，幫助各村搞好換屆選舉工作。

（二）、認真落實責任制，充分發揮村黨支部的作用

在這次村兩委會換屆選舉工作中，鄉黨委堅持一個階段一匯報、一個階段一培訓、一個階段一回查、一個階段一督導。認真屬行職責，對有關人員進行業務培訓，具體指導、督促、檢查選舉工作。同時在認真分析、排查問題、分類排隊的基礎上，確定了副職以上領導和包村工作隊包片包村制度，使鄉機關里每一名領導干部都有責任，每一名機關干部都有任務，做到了任務明確、措施到位、責任到人。

（三）嚴格程序、依法選舉，認真貫徹“兩法一規”

1、對選舉必要的程序和注意事項以及基層很難把握的問題以書面形式下發到基層。在這次村兩委會換屆選舉工作中，我們對每一個階段都嚴格程序、嚴格操作、嚴格把關。比如，在選民的界定問題上，我們提出了在特殊情況下，由村民選舉委員會主持召開村民代表會議決定（如竹山村非農戶口人員選舉權確定問題）。從而有效地防止了違法現象的發生。

2、認真做好每一階段選舉前的準備工作。在每一次選舉前深入到各村，巡回檢查各村選舉的籌備情況，重點檢

查選舉程序、選民登記等內容。各分管領導為確保選舉工作依法進行，在每次投票選舉前都深入到各村，嚴格檢查各項籌備工作，避免了違法、違規問題的發生。三、一些體會

此次村兩委會換屆選舉是對鄉、村兩級黨組織戰斗力強弱的一次檢驗，總體上看，我鄉村黨支部內部團結，戰斗力強，即使村情比較復雜，也能夠依法順利完成選舉，并且選舉結果也比較理想；這次大多數支部書記參選積極性高，能夠旗幟鮮明地主持推選村民委員會的工作，積極主動參加競選。從而保證了對村委會換屆選舉的有效領導。7個村全部完全成選舉目標的實現，就證明了我鄉的農村基層組織戰斗力是強的，是有群眾基礎的。

其次，這次村兩委會換屆選舉工作，總的可以概括為“全過程地加強了黨的領導，全過程地依法進行了選舉，全過程地發揚了民主，選舉結果真正地達到了群眾滿意、組織滿意”。在這次選舉中，因為我們相信了群眾，依靠了群眾，尊重了群眾的意愿，直接進行了選舉，一大批優秀人才被群眾推上了漁農村領導崗位。在對待支部書記兼任這個問題上，我們強調了它的重要性，并鼓勵支部書記積極參加競選，但是我們首先尊重了群眾的意愿，群眾的選擇，最終選出了能夠發展農村經濟、帶領農民致富、讓群眾滿意、組織滿意 的村委會領導班子，使我們黨的利益同群眾的利益達到了真正的一致

第二篇：村兩委換屆簡報

注重從源頭把握“三關” 扎實搞好村黨支部換屆

孔村鎮黨委按照縣委的統一部署，注重從源頭把好“三關”，有條不紊的開展黨支部換屆工作。截止目前，全鎮46個行政村已產生新一屆支部委員和支部書記的有43村，38名村支部書記順利實現了連任，通過鎮黨委政府的科學安排、穩妥推進，我鎮黨支部正逐步完成和諧換屆。

一、嚴把選人關，儲備優秀人選。一是多渠道選人。根據工作安排，鎮黨委書記與重點村支部書記進行了深入的談話交流，所有黨政領導主動下村進行談心談話，了解干部情況，駐村指導員和干部進行深入走訪，真正的了解各村支部書記的履職情況，并結合其之前工作考核情況，在各村支部中確定優秀人選。二是多角度選人。改變以往的老思路、老看法，對于能夠帶領群眾發家致富的經濟能手、管理能人等多進行訪談，爭取他們參加支部選舉，從而使得一批有影響力、有能力的人當選，投身到村級建設中。三是多層次選人。鑒于部分村黨支部年齡結構偏大的問題，鎮黨委特別重視發現培養優秀的年輕黨員，經考察后作為支部選舉的后備人選，并實現順利當選，有效改善了村黨支部的年齡架構。

二、嚴把選舉關，確保選舉公正。一是加強業務指導。三月底，我鎮黨委召開了換屆工作動員大會，對農村黨支部換屆選舉業務進行了集中培訓。進一步明確了以辦事處為單位，對每個村至少安排一名領導、兩名駐村干部包村負責的制度，同時，根據村級換屆的難易程度進行認真分析，合理安排工作經驗豐富的領導及干部包辦情況復雜的村。二是全面理清財務。換屆前夕，鎮黨委對各行政村近三年的財務進行了全面清理，并進行了張榜公布，在選舉之前給群眾、黨員一個明白，為選舉工作的順利開展奠定了基礎。三是嚴格“兩推一選”。嚴格按照黨員民主推薦、群眾測評推薦、黨員民主選舉的程序選舉支委，并在支委職數、任職條件尤其是年齡、計生、治安管理等方面嚴格把關，既充分保障黨員權利，又維護了選舉的嚴肅性，體現了選舉結果的公正性、公開性。

三、嚴把紀律關，維護換屆秩序。一是密切掌握動態。要求辦事

處及包村干部及時掌握并定期匯報全鎮換屆動態情況。在選舉前，由分管組織的領導每天與各村干部、駐村干部進行聯系一次，及時掌握各村動態，有針對性的采取措施。在開展黨員民主推薦之前，注重強調換屆選舉程序和紀律，切實防范了極少數人意圖操縱選舉的問題。二是正面宣傳法紀。在村干部會議、戶代表會、支部大會上，反復重申強調換屆紀律，同時，下發給各村統一的磁帶，在村里進行不間斷的廣播宣傳，明確告知干擾選舉將受到黨紀國法制裁。并要求派出所對以非法暴力手段破壞選舉的苗頭嚴密監視，發現一起，查處一起。三是提前個別警示。對極少數想暗中操縱、干擾選舉的人，由鎮黨委安排專人進行談話，提前打好預防針。這種警示性的談話，對于有不良想法的人起到了很大的震懾作用。

孔村鎮“兩委”換屆選舉領導小組

2011年4月19日

第三篇：村兩委換屆

基于宏觀發展形勢和已有發展基礎，今后五年域發展的基本思路是：以建設中國原生態最美山鄉為目標，實施生態立縣、旅游興縣、飛地強縣三大戰略，建設景區、城區、園區三大平臺，處好保護與發展、脫貧與脫困、苦爭與苦干、本土與飛地四大關系，構建大空間、大生態、大旅游、大交通、大民生五大格局。奮斗目標是：到2015年，實現全縣地區生產總值30億元，財政收入3億元，農民人均純收入突破5千元，在崗職工人均工資突破4萬元，為“十三五”實現脫貧脫困、建設幸福石臺打下更加堅實的基礎。在具體工作中，重點把握好五個方面：

基于宏觀發展形勢和已有發展基礎，今后五年域發展的基本思路是：以建設中國原生態最美山鄉為目標，實施生態立縣、旅游興縣、飛地強縣三大戰略，建設景區、城區、園區三大平臺，處好保護與發展、脫貧與脫困、苦爭與苦干、本土與飛地四大關系，構建大空間、大生態、大旅游、大交通、大民生五大格局。奮斗目標是：到2015年，實現全縣地區生產總值30億元，財政收入3億元，農民人均純收入突破5千元，在崗職工人均工資突破4萬元，為“十三五”實現脫貧脫困、建設幸福石臺打下更加堅實的基礎。在具體工作中，重點把握好五個方面：

基于宏觀發展形勢和已有發展基礎，今后五年域發展的基本思路是：以建設中國原生態最美山鄉為目標，實施生態立縣、旅游興縣、飛地強縣三大戰略，建設景區、城區、園區三大平臺，處好保護與發展、脫貧與脫困、苦爭與苦干、本土與飛地四大關系，構建大空間、大生態、大旅游、大交通、大民生五大格局。奮斗目標是：到2015年，實現全縣地區生產總值30億元，財政收入3億元，農民人均純收入突破5千元，在崗職工人均工資突破4萬元，為“十三五”實現脫貧脫困、建設幸福石臺打下更加堅實的基礎。在具體工作中，重點把握好五個方面：

基于宏觀發展形勢和已有發展基礎，今后五年域發展的基本思路是：以建設中國原生態最美山鄉為目標，實施生態立縣、旅游興縣、飛地強縣三大戰略，建設景區、城區、園區三大平臺，處好保護與發展、脫貧與脫困、苦爭與苦干、本土與飛地四大關系，構建大空間、大生態、大旅游、大交通、大民生五大格局。奮斗目標是：到2015年，實現全縣地區生產總值30億元，財政收入3億元，農民人均純收入突破5千元，在崗職工人均工資突破4萬元，為“十三五”實現脫貧脫困、建設幸福石臺打下更加堅實的基礎。在具體工作中，重點把握好五個方面：

基于宏觀發展形勢和已有發展基礎，今后五年域發展的基本思路是：以建設中國原生態最美山鄉為目標，實施生態立縣、旅游興縣、飛地強縣三大戰略，建設景區、城區、園區三大平臺，處好保護與發展、脫貧與脫困、苦爭與苦干、本土與飛地四大關系，構建大空間、大生態、大旅游、大交通、大民生五大格局。奮斗目標是：到2015年，實現全縣地區生產總值30億元，財政收入3億元，農民人均純收入突破5千元，在崗職工人均工資突破4萬元，為“十三五”實現脫貧脫困、建設幸福石臺打下更加堅實的基礎。在具體工作中，重點把握好五個方面：

基于宏觀發展形勢和已有發展基礎，今后五年域發展的基本思路是：以建設中國原生態最美山鄉為目標，實施生態立縣、旅游興縣、飛地強縣三大戰略，建設景區、城區、園區三大平臺，處好保護與發展、脫貧與脫困、苦爭與苦干、本土與飛地四大關系，構建大空間、大生態、大旅游、大交通、大民生五大格局。奮斗目標是：到2015年，實現全縣地區生產總值

30億元，財政收入3億元，農民人均純收入突破5千元，在崗職工人均工資突破4萬元，為“十三五”實現脫貧脫困、建設幸福石臺打下更加堅實的基礎。在具體工作中，重點把握好五個方面：

基于宏觀發展形勢和已有發展基礎，今后五年域發展的基本思路是：以建設中國原生態最美山鄉為目標，實施生態立縣、旅游興縣、飛地強縣三大戰略，建設景區、城區、園區三大平臺，處好保護與發展、脫貧與脫困、苦爭與苦干、本土與飛地四大關系，構建大空間、大生態、大旅游、大交通、大民生五大格局。奮斗目標是：到2015年，實現全縣地區生產總值30億元，財政收入3億元，農民人均純收入突破5千元，在崗職工人均工資突破4萬元，為“十三五”實現脫貧脫困、建設幸福石臺打下更加堅實的基礎。在具體工作中，重點把握好五個方面：

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30億元，財政收入3億元，農民人均純收入突破5千元，在崗職工人均工資突破4萬元，為“十三五”實現脫貧脫困、建設幸福石臺打下更加堅實的基礎。在具體工作中，重點把握好五個方面：

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基于宏觀發展形勢和已有發展基礎，今后五年域發展的基本思路是：以建設中國原生態最美山鄉為目標，實施生態立縣、旅游興縣、飛地強縣三大戰略，建設景區、城區、園區三大平臺，處好保護與發展、脫貧與脫困、苦爭與苦干、本土與飛地四大關系，構建大空間、大生態、大旅游、大交通、大民生五大格局。奮斗目標是：到2015年，實現全縣地區生產總值30億元，財政收入3億元，農民人均純收入突破5千元，在崗職工人均工資突破4萬元，為“十三五”實現脫貧脫困、建設幸福石臺打下更加堅實的基礎。在具體工作中，重點把握好五個方面：

基于宏觀發展形勢和已有發展基礎，今后五年域發展的基本思路是：以建設中國原生態最美山鄉為目標，實施生態立縣、旅游興縣、飛地強縣三大戰略，建設景區、城區、園區三大平臺，處好保護與發展、脫貧與脫困、苦爭與苦干、本土與飛地四大關系，構建大空間、大生態、大旅游、大交通、大民生五大格局。奮斗目標是：到2015年，實現全縣地區生產總值

30億元，財政收入3億元，農民人均純收入突破5千元，在崗職工人均工資突破4萬元，為“十三五”實現脫貧脫困、建設幸福石臺打下更加堅實的基礎。在具體工作中，重點把握好五個方面：

基于宏觀發展形勢和已有發展基礎，今后五年域發展的基本思路是：以建設中國原生態最美山鄉為目標，實施生態立縣、旅游興縣、飛地強縣三大戰略，建設景區、城區、園區三大平臺，處好保護與發展、脫貧與脫困、苦爭與苦干、本土與飛地四大關系，構建大空間、大生態、大旅游、大交通、大民生五大格局。奮斗目標是：到2015年，實現全縣地區生產總值30億元，財政收入3億元，農民人均純收入突破5千元，在崗職工人均工資突破4萬元，為“十三五”實現脫貧脫困、建設幸福石臺打下更加堅實的基礎。在具體工作中，重點把握好五個方面：

第四篇：疏附縣村兩委換屆簡報第22期

疏附縣村“兩委”換屆選舉工作

簡報

第22期

疏附縣村“兩委”換屆選舉工作領導小組辦公室2012年1月9日

我縣蘭干鄉5村、6村村黨支部委員會換屆選舉順利完成2012年1月6日上午，我縣試點鄉蘭干鄉分別在5村會議室和6村會議室召開了村黨支部委員會換屆選舉大會。縣派村“兩委”換屆工作指導組、駐鄉督導組、鄉黨委書記陳飛、黨委副書記阿依帕夏〃吾甫爾同志出席了大會。

該鄉5村共有黨員41人，實到黨員37人；6村共有黨員31名，實到黨員29名，符合召開換屆選舉會議的要求。會議由村換屆委員會主任主持，按照村“兩委”換屆工作實施方案和工作流程，清點人數，黨委書記陳飛宣讀選舉決定，通過集體舉手表決，按照組織程序選舉產生了5村、6村村黨支部新一屆委員5人，達到了預期的目的，為村“兩委”換屆順利開展打下了堅實的基礎。

一是準備工作細致，換屆基礎牢實。在前期準備過程中，5村和6村成立了村黨支部換屆選舉工作領導小組，鄉黨委組織機構人員對 1

各村財務狀況進行了審計和公示，換屆前對各村“兩委”換屆工作人員進行了換屆流程和業務知識等相關培訓，通過“兩推一選”嚴把“三關”選準了村黨支部委員候選人選；進行了選民登記和張榜公示工作，夯實了換屆工作基礎。

二是組織程序嚴密，換屆選舉順利。通過召開黨支部換屆選舉現場觀摩會，組織各村工作組、黨支部書記觀摩學習村黨支部換屆選舉程序、檔案資料等經驗，各村按照村黨支部委員會換屆選舉工作流程和會議議程，逐級請示、匯報做好大會準備工作，通過開展村黨支部書記任職期間工作述職,討論通過《新一屆村支部委員會委員正式候選人建議名單》、《村黨員大會選舉辦法（草案）》、村黨員大會總監票人、監票人建議名單等議程工作，確保了各村黨支部換屆選舉大會依法推進，順利進行。

三是督查指導有力，換屆紀律嚴明。為確保村黨支部換屆選舉工作的順利進行，鄉黨委書記、縣、鄉派指導組人員多次深入各村督促檢查、指導工作。在村黨支部換屆選舉中，沒有接到一起關于違反換屆紀律行為的舉報。

送：地區村“兩委”換屆選舉工作領導小組辦公室、縣村“兩委”換

屆選舉工作領導小組成員

發：各鄉鎮村“兩委”換屆選舉工作領導小組辦公室、縣換屆選舉工

作領導小組辦公室綜合組、信息宣傳組、各督導組

疏附縣村“兩委”換屆選舉工作領導小組辦公室2012年1 月9 日

印12份

第五篇：村兩委換屆工作總結

鎮村兩委換屆選舉工作總結

按照縣委的統一部署，我鎮積極穩妥做好村兩委換屆選舉工作，及早研究，周密部署，廣泛宣傳，精心組織，現將工作情況總結：

一、基本情況

(一)支部換屆情況

全鎮上屆黨支部有10xxxx，200*年12月1日支部換屆工作正式啟動，200*年1月15日結束，按照《黨章》、黨內有關規定和上級有關要求，共建支部9xxxx，其中聯合支部xxxx，采用“兩推一選”的辦法選出支部書記8xxxx，采用“兩推直選”的辦法選出支部書記1xxxx；連選連任支部書記7xxxx。換屆后，新一屆支部班子共20xxxx，比上一屆減少13xxxx，“雙高雙強”型人才18xxxx，新增中專(高中)學歷3xxxx。

(二)村委會換屆情況

全鎮上屆村委會有10xxxx，200*年12月1日全鎮村委會換屆工作正式啟動，200*年1月15日結束。按照“兩法一辦法”，由村民直接選出村委會10xxxx(另外兩個村延期換屆)，選出村委會主任10xxxx，連任的3xxxx。新一屆村委會共24xxxx，比上屆減少4xxxx，“雙高雙強”型人才20xxxx。

二、基本做法

我鎮換屆工作由于領導高度重視、思想認識統一、工作機構健全、工作人員到位、制定措施有力，全鎮村級“兩委”[網-找文章，到網]換屆工作得以順利開展。總結我們的做法，主要體現為：采取“四抓”、嚴把“兩關”、突出“兩個創新”、做到“兩個加強”。

(一)采取“四抓”，穩步推進村級“兩委”換屆工作

一是抓機構，切實加強領導。此次換屆選舉涉及面廣、時間緊、任務重，有利條件和困難因素并存，做好這項工作，必須加強領導，統籌兼顧，全面安排，精心指導。為了順利完成全鎮村級換屆任務，我鎮把村級“兩委”換屆選舉工作作為全鎮當前工作重中之重，鎮黨委多次召開黨委會專題研究了村級“兩委”換屆工作，成立了以黨委書記任組長，三名黨委副書記、人大主席任副組長，人大、組織、民政、司法等相關部門負責人為成員的村級“兩委”換屆工作領導小組。領導小組下設村“兩委”換屆工作指導組，負責本次村“兩委”換屆選舉的工作指導；下設村“兩委”換屆工作督查接訪組，負責換屆選舉過程中的督導檢查，受理村民咨詢、舉報、來信來訪，查處和糾正選舉違法現象，對反映問題作出解釋答復工作；下設村“兩委”換屆工作安全保衛組，負責維持換屆工作正常秩序，對妨害和破壞選舉的違法行為、用不正當手段干擾選舉的違法行為進行嚴厲打擊。

二是抓組織，及時解決問題。為切實搞好村級換屆選舉工作，我鎮實行了黨政班子成員聯系辦事處制度，每一個領導干部都參與換屆選舉工作。全鎮共抽調包村干部11xxxx，做到了每村有一名工作隊員，為全鎮換屆工作提供了有力的組織保證。包村干部自始自終工作在第一線，了解掌握情況，研究和分析換屆工作中出現的新情況、新問題，分階段整理出工作重點和注意事項，提出切實可行的解決問題意見和措施，在換屆工作中做了大量扎實而有效的工作。

三是抓培訓，增強依法辦事能力。村級兩委換屆工作法規性、政策性很強。為提高選舉工作人員的業務素質，增強依法辦事的能力，我鎮先后xxxx舉辦村級兩委換屆工作培訓班。培訓采取了講座、討論、問題解答等形式，做到了力度大、有規模、方法活，不僅營造了換屆工作的聲勢，而且提高了包村干部的業務水平，增強了依法辦事的自覺性，為下一步工作的開展奠定了堅實的基礎。各辦事處、工作組也結合當地實際，舉辦各類形式多樣、內容豐富的培訓活動，全鎮有15xxxx人參加了換屆工作業務培訓，通過培訓，進一步統一了思想、提高了認識，明確了任務，增強了責任感、掌握了操作規程，堅定了工作信心，整個培訓達到預期的目的。

四是抓統籌，整體有序推進。工作中，鎮委注重統籌安排、兼顧全局。一是把換屆工作與貫徹“三個代表”重要思想相結合。通過村級“兩委”換屆，努力使村級領導班子成為“三個代表”重要思想的實踐者、推動者，把“三個代表”重要思想最終落實到帶領群眾脫貧、帶頭發家致富上和改善當地基礎設施建設上；二是與全面推進“雙基”工程相結合。通過換屆選舉，努力提高村級干部整體素質，全面按照農村基層組織建設“五個好”的要求，加強農村基層組織建設。三是換屆工作與調整農業產業結構、增加農民收入相結合，與發展農村經濟相結合。四是換屆工作與解決農村熱點、難點問題，維護農村社會穩定相結合。

(二)嚴把“兩關”，關鍵環節不放松

1、嚴把依法辦事關。我們始終堅持嚴格按法律法規規定的原則、方法和程序

辦事，做到該遵循的原則一個也不變通，該履行的法定程序一個也不少，該交給黨員、群眾的民主權利一點也不保留。在村委換屆選舉中，我們嚴格執行法定程序，嚴把五關，即村民選舉委員會推選關、選民登記關、候選人預選關、選票發放秘密填寫關、公開投票唱票計票關。做到選舉委員會成員、選民名單、候選人、選舉日、投票時間、投票地點、選舉工作人員、選舉結果“八公開”。為了嚴格按照程序辦事，我鎮統一印發《第八屆村民委員會換屆選舉大會主持詞》、《第八屆村民委員會換屆選舉程序的說明》等材料30xxxx份。工作中，堅持法律規定的程序一步不少，絕不怕麻煩圖省事，從而保證了整個換屆選舉工作的依法有序進行。大徐、東王等村在換屆中，村民選舉委員會沒有按照規定產生，鎮村“兩委”換屆領導小組責令重新組織依法產生村民選舉委員會。針對選舉過程中出現的問題，在及時調度的基礎上，印發《嚴格各村“兩委”換屆選舉工作程序、嚴肅工作紀律的通知》，進一步嚴肅工作紀律、嚴格程序。在黨支部選舉中，采用兩推一選，即既在黨員中推薦，又在村民中推薦，再在黨員中選舉。這樣使村支部成員不僅黨內認可，而且還要群眾認可。選舉工作結束后，各地及時把工作重點轉移到后續工作上來，建立健全了村委會配套組織，依法推選產生了村民小組長和村民代表；依法辦理交接工作，完善了村規民約，制定了任期目標崗位責任制、工作計劃以及干部考核、廉潔自律、檔案管理、工作程序、議事規則、紀律守則等方面的規章制度。

2、嚴把民主權利關。在選舉工作中注意把握六個關鍵環節，保證村民五項民主權利落到實處。一是由村民會議民主推選村民選舉委員會，保證村民的推選權。二是搞好選民登記工作，保證村民的選舉權。首先搞好選民名單登記造冊，然后在村顯要位置上墻張榜公布，做到不錯不重不漏。三是由村民直接提名確定村委會成員候選人，保證村民的直接提名權。四是組織好選舉日的投票工作，保證村民的投票權。各村在選舉日大都設立了中心會場，設立驗證發票處、秘密寫票處、代寫選票處和投票處，保證選民的自主權利。五是認真處理村民對選舉程序或選舉結果提出的異議，保證村民的申訴權。我們對村民提出的異議，在調查事實清楚的基礎上，堅持依法、公正、公平、公開、及時作出處理決定。聶索邢村崔學華等四名群眾到鎮反映村民選舉委員會產生不符合程序、換屆選舉宣傳不到位，有的群眾對本次換屆不清楚。對此，鎮村“兩委”換屆領導小組先后xxxx派人到村調查核實，責令該村重新依法推選村民選舉委員會，加大換屆選舉宣傳工作力度，嚴格按照程序辦事，給群眾一個滿意答復，也確保了該村順利完成了換屆選舉工作。

(三)突出“兩個創新”，努力探索村級“兩委”換屆工作新思路

一是宣傳方式創新。做好宣傳發動工作，創造良好的輿論環境，是保證村級兩委換屆工作順利進行的重要環節。為加強村“兩委”換屆選舉工作的宣傳，鎮成立了宣傳組，出動宣傳車逐村進行宣傳。全鎮各村按照鎮換屆工作領導小組的安排，結合本村實際，有針對性的采取了廣播、電視、宣傳手冊、黑板報、標語等多種形式，大張旗鼓地開展了宣傳動員，全鎮共開展廣播宣傳31xxxx，張帖標語800幅，召開各種會議1040xxxx次，召開村“兩委”會議54xxxx次，召開黨員大會190xxxx次，召開群眾大會13372xxxx次，走訪群眾2858xxxx次，群眾的受教育面和宣傳面達82.8，做到了家喻戶曉，深入人心，增強了廣大群眾的民主意識和法制觀念，調動了群眾參與村級“兩委”換屆工作的積極性。各村分別召開黨員會議、村兩委會議、村民代表會議學習村“兩委”換屆的有關文件精神，村干部進行述職。各村分別張貼了《村“兩委”換屆選舉宣傳提綱》討論稿及正稿。為確保村“兩委”換屆工作順利進行，全鎮印發10000張《**鎮村“兩委”換屆選舉調查摸底測評表》，包村干部提前入村了解情況，分析當前班子的現狀及村“兩委”成員在群眾心目中的威信，制定選舉預案，以確保換屆選舉工作取得圓滿成功。

二是工作方式創新。在換屆選舉工作中，按照市、縣委的要求，我鎮在條件成熟的地方積極推行村黨支部書記、村委會主任“一肩挑”，但又不搞一刀切，大膽創新工作方式。在工作中堅持四條原則：一是堅持強化領導，分級負責的原則；二是堅持先行試點，先易后難，分批推進的原則；三是堅持嚴格程序，依法辦事的原則；四是堅持有錯必糾，維護穩定的原則。在具體工作中，重點做到七點：一是吃透上級精神，搞好工作部署。二是搞好調查摸底，制定工作方案。三是搞好骨干培訓，抓好試點工作。四是嚴格候選人標準條件，保證人選素質。我鎮制定細化村“兩委”干部任職標準條件，歸納為“八準”、“八不準”，由各村選舉委員會，組織選民予以討論通過，并張榜宣傳，引導選舉方向。五是依法規范操作，完成換屆任務。六是推行交叉任職，減少干部職數。宣傳引導村“兩委”交叉任職，鼓勵黨員干部參與競選，確保村黨支部書記、村委會主任一人兼比例達80以上，村“兩委”干部交叉任職比例達70以上。七是確保社會穩定。針對齊口、東牛等xxxx村隊反映的換屆選舉中問題，鎮派出所專門工作組，及時靠上工作，把問題解決在萌芽狀態，避免了事態擴大，使村選舉得以正常進行。鎮“兩委”換屆指導組處理類似事件1xxxx次，均給予妥善處理，確保了社會穩定。從實踐結果看，這種方式切實可行，一方面大大地改善了過去“兩委”班子關系不協調的局面，在有條件的地方有利于實現書記、主任“一肩挑”，全鎮有8xxxx村實現書記、主任“一肩挑”，占總數的83。兩委交叉任職18xxxx，交叉兼職比例達87。另一方面有利于在換屆選舉中加強黨的領導，提高了一次性選舉成功率；三是使選舉產生的村干部達到黨委政府、黨員、群眾的“三滿意”。通過工作方式上的大膽嘗試和大膽探索，使我鎮的村級“兩委”換屆工作在堅持黨的領導、嚴格依法辦事、充分發揚民主三者之間找到了新的結合點，闖出了一條符合我鎮實際的換屆工作新思路。

(四)做到“兩個加強”，緊扣村級“兩委”導班子建設的重點。

1、加強對村級“兩委”干部的教育和培訓。一方面選舉結束后，及時從黨性黨風、法律法規、財務管理、文書檔案等方面對當選干部進行集中培訓，以提高他們的領導能力及業務素質。另一方面是認真做好落選干部思想工作。換屆選舉中，部分村干部由于各種原因落選，他們中很多人都曾在各自的崗位上任勞任怨、默默奉獻，為當地群眾做實事、做好事，選舉中落選的干部，或輕或重都背上了一定的思想包袱，做好落選干部的政治思想工作，關系到社會的穩定。因此，換屆工作一結束，黨委政府主要領導即采取個別談話、召開座談會等方式，耐心細致地做好他們的思想工作，在充分肯定他們過去所做工作成績的同時，引導他們從發展的角度正確認識、對待此次換屆工作，鼓勵他們放下包袱、努力工作，在今后的工作中帶頭勤勞致富。

2、加強村級“兩委”的建章立制工作。新的村級“兩委”產生后，如果沒有制度的約束、沒有目標的規劃，那么這個領導班子就會缺乏努力的方向。鎮換屆領導小組根據需要，要求新產生的領導班子在規定的時間內建章立制，建立健全村級“兩委”組織體系及規章制度。因此，各村換屆選舉結束后，立即著手制定了符合本村實際的三年任期目標規劃，完善、修訂了本村經濟發展思路、村民自治章程或村規民約、村民大會和村民代表會議議事制度、村務公開和財務公開制度、村民委員會定期報告工作制度、年終述職報告和村民民主評議制度、黨員目標管理制度、黨員民主評議制度等，這些規章制度已提交村民代表會議討論；同時完成了村委會與原村委會的人、財、物交接工作。

三、基本經驗

(一)加強黨的領導是搞好村級“兩委”換屆工作的保證

這次村級兩委換屆選舉涉及面大，工作任務重，政策性強，能夠圓滿地完成換屆工作，最重要的一點就是黨委高度重視，切實加強了對換屆工作的領導，鎮黨委分別與xxxx辦事處及10xxxx包村干部簽定了村“兩委”換屆工作責任狀，把換屆選舉工作作為重中之重，精心組織，狠抓落實。

(二)充分發揚民主是搞好村級“兩委”換屆工作的前提

這次村委會、村黨支部的換屆選舉，村民和黨員的參選率分別達到了9xxxx和95，呈現出選民參選熱情高漲、參選率高的特點，真正實現了民主選舉。事實上，只有相信群眾和依靠群眾，充分尊重民意，民主問題用民主的方法和方式去解決，換屆工作才能實現預定的目標。

(三)嚴格依法辦事是搞好村級兩委換屆工作的關鍵

民主選舉村民委員會和村支委會，只有不折不扣地貫徹落實《中國共產黨章程》、《中國共產黨農村基層組織工作條例》、《憲法》、《中華人民共和國村民委員會組織法》等法律、法規的基本精神，通過法定的程序來實現村民的民主權利，才能體現人民的民主，也才能真正做到村民自治。

(四)做好換屆前村干部的調查摸底工作是確保村級換屆工作順利開展的基礎

在換屆選舉準備階段，各村包村干部首先深入各村調查村“兩委”干部現狀，特別注意了解、掌握廣大黨員和群眾對本村支部書記、村主任工作實績的評估，把握黨員、干部、群眾的思想動態，做到心中有數。還采取民主測評的方式對村級“兩委”班子的現狀進行調查，換屆工作前就召開由村民代表、村兩委成員及部分群眾參加的民主測評會議，組織村干部述職，通過發放民主測評表的方式，開展了對村級“兩委”干部的民主測評。對各村“兩委”進行分類排隊，分成好、中、差三類，根據各村情況，因村制宜，制定選舉預案。鄉黨委政府由于工作在先，了解在前，從而保證了換屆工作的順利進行。

(五)重視宣傳發動工作，營造良好的輿論氛圍，是促進換屆選舉工作的重要手段

事實證明：通過深入細致地宣傳工作，大張旗鼓地發動群眾，積極引導群眾，才能保證黨和政府的意圖與群眾的意志一致；也只有充分調動群眾的積極性，村民的民主意識增強了，參與選舉的熱情高漲了，我們開展的民主選舉村民委員會才有群眾基礎，民主選舉村民委員會的目的才能最終實現。