第一篇：創三甲醫院護士演講稿

創三甲醫院護士演講稿

我是急診科的一名護士，很高興能站在這里參加演講，今天我演講的題目是《愛崗敬業創三甲,正氣新風建和諧》。作為工作在一個最平凡崗位上的護士，我說不出多么深刻、耐人尋味的道理，但是我知道：人活著要有方向，醫院的存在必然要前進、要發展。

大家知道，今年是醫院爭創“三甲”的關鍵 之年，這對XX醫院來說，既是機遇，又是挑戰。我們將抓住機遇，迎接挑戰，集全院之智，舉全院之力，傾全院之心，把創建評審工作作為提升醫院管理和服務水平的良好機遇，為此，醫院召開了動員大會，號召全院的醫務工作者，人人齊參與，以積極奮發的姿態確保“三甲”醫院評審取得好成績。可我們如何在自己的崗位上加強作風建設，樹立正氣新風，樹立白衣天使的形象，為創“三甲”奉獻自己微薄的力量呢？既然我把護理事業作為自己的職業，那就要把自己的理想、信念、青春、才智毫不保留地奉獻給這莊嚴的選擇，怎樣才能體現這份愛，怎樣才能表達這種情呢？所以我們要義無反顧地選擇：敬業。

有句口號說得好：不愛崗就會下崗，不敬業就會失業！愛崗敬業說得具體點就是要以病人為中心,一切為了病人,一切服務病人,點點滴滴獻愛心，踏踏實實作貢獻。工作中 奉獻出我們的光和熱，在奉獻的同時感受工作的快樂和美麗。正如高爾基說的：“工作如果是快樂的，那么人生就是樂園，工作如果是強制的，那么人生就是地獄。”作為白衣天使，只有盡職盡責，熱情服務，才能為構建和諧平安的社會貢獻力量！古人說：不積跬步，何以致千里，不善小事，何以成大器。從我做起，從小事做起，從現在做起，這就是敬業，這就是愛崗。

大家還記的嗎？那是08年的5月，下午5點左右，護士長匆匆趕到搶救室，“快做好搶救準備，臨城發生了一起重大車禍，車上有40名上海旅客，具體情況還不清楚。快快，快準備！”并拉響了全院急救鈴，電話通知了所有在家休息的同志。聽到這個消息后，正準備下班的醫生和護士又重新穿上了白大褂，迅速投入搶救準備工作。很快醫院領導，各職能部門領導，各科醫護人員都紛紛趕到急診科，嚴陣以待。隨之第一輛救護車呼嘯而至，是一個已經沒有生命體征的病人，全身血肉模糊。“這是最重的病人，快送搶救室。”120接診的醫生大聲喊道。“快，心肺復蘇，氣管插管，呼吸機支持通氣，開放靜脈通路”王醫生一邊忙著給病人做緊急處理，一邊下著口頭醫囑。“阿托品1ＭＧ，腎上腺素１ＭＧ靜推＂你看明娜老師準確響亮的復述著醫囑，兩只手麻利的給病人進行護理操作。護士長給陸續送來的每一名傷員手上掛上號牌，測量生命體征，吸氧，安排檢查。看似忙碌 而緊張搶救場面，卻是那么的有條不紊。“趕緊把病人分流到各病區”院領導坐鎮指揮下達一個個指令。一個個沒有生命危險的傷員在醫護人員的護送下被轉入病房。平衡液一袋接著一袋，胸外按壓一個換著一個，經過大家１個多小的積極搶救，40名患者除1位傷勢過重死亡外，其余均已妥善處理。這時時針已悄悄的轉到了19點，雖然我們每個人已疲憊不堪，汗流浹背，甚至饑腸轆轆，但看到那一雙雙渴望生命的眼睛，我們有責任去幫助他們，我們責無旁貸。我們用纖細的雙手挽回了無數病人的生命，為此我們感到無比的欣慰。

隨著跨海大橋的開通，病人也隨之增多，我們急診的工作量在不斷加大，每天都會有數十起的交通事故，會有因患各種疾患而不能獨自檢查的患者，而我們都會毫無怨言全程陪同為他們做檢查，甚至照顧日常生活，有時一干就忘記了下班，累的都想哭但也從來沒有人為此有過任何抱怨，更沒向醫院報過一個加班，因為我們心中時刻裝著“一切為了病人，為了一切病人，為了病人的一切”的服務理念，讓患者滿意，能贏得他們一絲微笑，我們無怨無悔。

我很慶幸我是這個集體的一員，我們是團結的，我們是向上的，我們是寬容的，我們是奉獻的，什么使我們如此堅強？又是什么使我們對未來充滿了希望？是追求！是尊嚴！是理想！是共同的目標！是那自強不息的團隊精神在閃光！當我們這個集體與醫院利益沖突時，我們能為醫院著想，從大局出發，把一切委屈與不解放在心底，埋頭工作。我真的很慶幸我是這個集體的一員，面對各種各樣的患者，聽到的是痛苦的呻吟，看到的是哀愁的面容，聞到的是散發著各種異味的標本，而我們卻從未有過絲毫的懈怠和厭煩，牢記職責，一絲不茍，嚴格操作，認真核對。因為我們知道，我們筆下的每一個數字，每一個符號，都維系著一個人的健康，維系著一個家庭的幸福，更維系著我們醫院的聲譽與榮耀。我們每個人雖然只是醫院微不足道的一個分子，但我們愿意伸出我們熱情的手，為醫院的生存與發展獻出我們微薄的力量，時刻以醫院發展為己任，牢記“醫院靠我發展，我靠醫院生存”的宗旨。我們立足平凡的崗位，用自己無言的行動，展現著舟醫人的人生觀，價值觀，展現著我們報效社會，報效人民的責任感和使命感，全面打造舟醫的品牌形象。

在人生的棋盤上，我敬佩車的風格，坦坦蕩蕩，直來直去；但我更愿意做一名小卒子，朝著醫療事業的奮斗目標，百折不撓，永不回頭！眾人劃槳開大船，雖然我們每個人的力量是微薄的，舟醫的發展靠的正是這些微薄的力量，在新的形勢下，面對新的機遇和挑戰，我們XX醫院這艘揚帆出海的航船能否走得更穩、更遠，需要我們每一位的拼搏奮斗！我們相信只要我們齊心協力，我們醫院的明天一定會更美好，更輝煌！

第二篇：醫院護士創三甲心得-

三甲復審心得體會

緊張而忙碌的“三甲復審”工作終于結束了，欣喜的是復審順利通過，回首幾個月的“復審”工作，雖然辛苦卻很充實，那些大家一起學習努力的場景還時常在腦海閃現，在這半年多的時間里我學到很多知識，也懂得了很多道理，使自己有了很大的提高。

自從休完產假上班后，我就積極地投入到腫瘤內科迎接三甲醫院復審的工作當中，在護士長的帶領下，我們都調整好了狀態，以積極、健康和向上的心態來接受檢查。在檢查準備過程中我們充分發揮了團隊的協作精神，相互支持，相互溝通，團結協作。每個人都積極地搜集資料，認真學習各種規章制度，為了如期完成任務，提高工作效率，大家反復學習三甲標準中的每一款、每一條，對照、整改、再對照、再整改，從醫療、護理常規、制度、基礎理論到基本技能訓練，一遍一遍，毫不含糊，不達標的堅決整改，已達標的鞏固強化，上班時間完成不了的就舍棄中午、晚上、周末的時間來彌補。

同時在日常護理工作中，護士長要求我們把之前做的不足的地方做到位，以前做到位的方面繼續堅持下去，特別是腫瘤內科護理常規及三甲復審要求。我們更加關注患者的需求，注意提高個人護理技能，變被動服務為主動服務，變“病人要我做”為“我為病人做”，做到及時、到位、專業、規范、安全、舒適的護理。體現了“愛心、耐心、細心、責任心、誠心和熱心”的服務理念。每周二定時學習兩到三次，鞏固復審的理論知識，另外，護士長也會在第一時間向我們傳達院里的會議精神，讓我們隨時掌握最新的復審動向，這些都為我們進行復審工作提供了有效的資源與準確的方向，使得復審工作順利的進行。

隨著工作的推進與復審時間的漸漸臨近，我們每個人都感覺比較緊張，但一想到要復審順利通過，我們還是盡力克服了個人的困難，以工作為重，緊密地團結起來為全科室的復審準備工作共同努力。在這段時間里，全科人員以高度責任感和集體榮譽感，無論資歷高低，團結協作、相互學習、相互幫助、共同提高，大家心往一處想、勁往一處使，目標明確，態度積極，唯恐自已的些許不足會給科里丟分。在工作中一絲不茍，對患者更是關懷備至，為這次創評檢查工作順利進行打下了良好的基礎。

經過大家的努力，我院的“三甲”評審順利通過，通過這次復審工作，使我的個人工作態度與護理技能水平都有了一定程度的提高在今后的工作中，我將不斷努力提高自己，為廣大患者服務。

第三篇：三甲醫院優秀護士演講稿

護士是一個與愛相連的稱謂，是一個遠離死亡、點燃生命之光的名字。以下是小編給大家帶來的幾篇三甲醫院優秀護士演講稿，供大家參考借鑒。

三甲醫院優秀護士演講稿1

大家好，我是急診科的某某。很高興在這里和大家分享我的成長經歷!我分享的題目是“勿忘初心，砥礪前行”!

1991年7月，懷揣著天使夢的我分配到急診科，似乎只是彈指間，可又確實走過了24年。在這里我經歷過許多患者轉危為安的喜悅，也感受過急診的血雨腥風，一直參與著急診的建設，目睹它不斷壯大、完善，心里由衷感到自豪和幸福!

23歲那年父親因病在急診去世，母親雙目失明，作為獨生女的我倍感孤獨和無助，是同事們親人般的關懷，扶持我走出人生的痛苦，同時引領我成為一名優秀的急診護士。令更多家庭擺脫不幸是我至今不變的職業信念。非典肆虐我放下年僅4歲的女兒，首批進入發熱門診工作，同年還圓滿完成兩會醫療保障工作。可以說急診見證了我全部的青春蛻變與成長!

職位晉升為護士長后，我的工作目標從個人成長轉變為團隊建設。我院急診救治的多是神經科重癥患者，護士常年5天2個夜班，不分寒暑不分節假，壓抑的職業環境，超負荷的工作強度，極易造成護士職業倦怠心理和離職。

如何緩解護士們的心理壓力，為醫院留住寶貴的護理人才，形成“螞蟻軍團”無堅不摧的精神和力量，是我常常思索的問題。

我從以下幾點加強了團隊建設：以身作則，率先垂范，堅守在搶救、分診最忙亂、險重一線，與護士們攜手完成工作。這既是榜樣更是一種震懾，我不是高高在上的檢查工作，而是帶動大家一起完成工作，只不過是崗位分工不同而已，大家的苦我也有感受。

每當早晨我走入病房，看到如此繁忙卻整潔的景像，我會由衷地說：“辛苦了，真不錯!”而護士回饋給我的是：“謝謝韓老師!”我從不吝嗇對護士的贊美，因為我知道贊美會讓她們把對的事情繼續做下去!

建立護士人文關懷墻，抒發理想與心愿，組織登山、拓展、讀書報告會等健康有益的業余活動，聯絡情感增加團隊凝聚力;不拋棄，不放棄每一名護士，對于存在問題和缺點的護士，從不隨意的否定他的工作，而是通過團隊的力量幫助她成長與進步。

博哥是一名在急診工作了10年的男護士，去年我發現一直積極向上的他突然情緒不佳，立即找他談話。他上來就跟我說：“韓老師我不想干了”。“為什么呢”，30歲的男子漢委屈得像個孩子。原來是周圍朋友看不起他，連愛人也認為他“沒有出息”。聽到后，我幫助他梳理了這些年他工作中的成績與不足，共同暢想男護士的發展前景，我與他語重心長的溝通，化解了他的迷茫。事后我和他都留下了眼淚，對他來說收獲了一份尊重與理解，對我來說收獲是信任和感動!

老吾老吾及人之老!我科有多名高年資護士，體能的下降她們已不能承擔繁重的急診搶救工作，但又舍不得離開急診團隊。為此，我召開了高年資護士座談會，認真傾聽她們心聲和愿望，根據本人意愿安排她們到門診輸液室工作，使她們不再經受晝夜顛倒的夜班生活，令大家深感欣慰!

經過長年的努力和老一代急診人的傳承，我科已形成了團結、協作、堅韌的科室文化。這個高難險重的科室，卻成為全院離職率最低的科室，同時成長了一批專業技能精湛、服務品質優良的護士。2014年全院競聘護士長急診科2人晉升為科護士長，3人成為病房護士長。

莫以善小而不為!雖然我不是一個長著一雙翅膀能帶患者逃離死亡的天使，但我會竭盡所能做一個給患者撫平傷痛、帶來快樂的白衣天使!

三甲醫院優秀護士演講稿2

《希波克拉底誓言》是2400年前古希臘延傳至今的醫學道德圣典，是每個醫學生從業伊始的誓言。“健康所系，性命相托”。母校北醫用百年歷史讓我理解這八個字的涵義，載之重量，精益求精，任重道遠。

2008年，不諳世事但滿懷熱忱的我很榮幸來到某醫院工作，彈指8年，這8年來，我經歷了每個醫學生轉身為醫務人員的勞苦疲憊、委屈辛酸。

2013年，我來到神經外科二病房工作，-腦外傷工作急、重、險、累，且時時直面死亡。

剛還與家人談笑的花季少女，下樓扔垃圾就被車撞傷，命懸一線;尚在哺乳期的媽媽下班路上被車門砸傷丟下6個月的寶寶嗷嗷待哺;17歲的男孩駕駛摩托車被大卡車碾壓，從急診送入病房便開始搶救，1小時后與父母陰陽永隔。我看到病床上安靜的他稚氣尚未褪盡，頭發染成好看的栗色，發型也是當下男孩子們流行的樣子。或許2小時前他還在和朋友們聚會，或許他才發了一條朋友圈，或許不久前還有人在給他點贊……可現在只剩下父親的泣不成聲，母親的悲痛欲絕……我的心在戰栗，不由得伸出手輕輕握住男孩母親冰冷的手，表示惋惜和安慰。沒想到她立刻靠倒在我的肩膀，放聲大哭，我第一次如此深切地感受到，在病痛面前，護士和患方其實是站在同一邊，相互扶持著與疾病作戰!

最讓人害怕的莫過于白發人送黑發人，一句“我閨女還沒有談過戀愛，她還沒開始自己的人生”，足以讓我窒息……

在神外二，這樣的生離死別每每發生，我看在眼里，當痛在心里的那一刻，我知道我沒有麻木!我沒有放棄!我沒有被現實打敗!我是那么堅定地想要盡全力去阻止悲劇的發生!我是那么熱愛護理事業，我是那么想讓更多的家庭因為我們的優質護理而綻放笑容!

我開始充分理解家屬的心態：疑惑，或許是他們對患者的關切;憤怒，或許是他們對現狀的焦慮;質疑，或許是他們作為患方的一種本能性防御。沒有人不害怕病痛!沒有人不害怕別離!不管外界有多少負反饋，我想我們醫務人員救死扶傷的情懷都一如既往的堅定!

今年，我已在某醫院經歷了8年歷練，已經從初出茅廬的醫學生成長為一名神經外科臨床護士。在這個成長的過程中，某生活就像閱讀一本教科書，它用鮮活的實例教我理論與實踐相結合。某生活就像品嘗一杯美酒，它讓我斟酌到建院60年歷史的風霜雨雪。某生活就像精心養護一束鮮艷的玫瑰花，即便是要小心花枝上的刺，也陶醉在花朵的芬芳里!

2008至2016，我的理想8年如一日，它也是許許多多醫者共同的理想，那就是：擔負起生命的重量!

感謝某醫院，為我的夢想插上一雙翅膀，給了我飛翔的力量!師說中提到：“師者，傳道，授業，解惑也”，而某醫院教育了我：醫者，仁術濟世父母心!

三甲醫院優秀護士演講稿3

大家好!我叫某某，是某某某醫院小兒神經外科的一名醫生，今天我講的題目是《讓生命之花綻放》。

同樣面對著患者和病魔，我卻比別人肩負著更多，因為來找我看病的都是一些如花蕾般，還未綻放的生命。他們的天真可愛，帶給我們愛和希望。然而，看看摟著他們的父母，焦急、絕望，你就會明白，在病魔面前，這些還沒來得及綻放的生命，就要這樣凋零了。

看到那些失去骨肉的悲痛欲絕，我的心也如同墜入萬丈冰淵般，被冰冷的刺痛著。當通過我們的努力，孩子們順利康復，家庭幸福團聚時，我也感到喜悅和欣慰。“兜寶”就是我診治康復出院的孩子當中的一個，至今他健康快樂地生活著。

2010年春天，“兜寶”出生在美麗的杭州，他的到來給這個家庭帶來了巨大的喜悅，一家人為他快樂的忙碌著。然而，在他一歲半時，一切都悄悄地改變了。媽媽發現，孩子一天到晚總是睡不醒，吃東西還常嘔吐，走路也沒有以前穩當了。經當地醫院診斷，“兜寶”得的是一種極度惡性的腦腫瘤。消息如同晴天霹靂，撕碎了全家人的幸福。年輕的父母捧著“兜寶”跑遍杭州、上海的大醫院，但都因病情太重，手術風險太大，沒能得到徹底的治療，而最終只是給孩子放了一個腦室外引流管，做了一個減壓手術，算是暫時緩解了痛苦，但腫瘤還在-內，隨時都有生命危險。懷著絕望的心情，父母將病情逐漸加重的孩子抱回家中，在微博上記錄著“兜寶”最后的生命歷程。網絡將“兜寶”的病情傳遍大江南北，一時間引起了成千上萬網友的關注。熱心網友提供著各種可能的辦法，竭力想挽救這朵剛剛綻放的生命之花。

一個夏天的午后，我剛下手術，一位年輕的媽媽找到我，焦急又語無倫次地讓我救救孩子，后來才得知是“兜寶”。通過閱片，我初步診斷孩子患的是髓母細胞瘤，這是-內惡性程度最高的腫瘤之一，唯一的希望就是盡快手術。如果家屬決定，我愿意給孩子手術。消息一出，網絡上一片歡騰，大家都說“兜寶”有救了。但我卻心情沉重。憑借著數十年的行醫經驗，風險之大，我比誰都清楚。孩子不到2歲，發病兩個多月，腫瘤巨大，反復輾轉，身體狀況非常差。這么大的手術，小“兜寶”能受得了嗎?手術的風險，家屬能理解嗎?同事也都說，如果手術失敗，那我的名譽也會受很大的影響。一切以病人為重，是的，我不能猶豫，必須盡快手術，如果患兒繼發肺炎，那連這最后一線希望也將化為泡影，到那時，我要那所謂的名譽還有什么用呢!

“兜寶”入院后，我仔細檢查了他的身體。腦積水、營養不良、頭皮化膿感染，小家伙已經很虛弱了，假如感染進入-內，后果真是想都不敢想。這些不僅痛在我心，更讓我十分緊張。時間就是生命，手術時機的把握非常重要，術前調整不好，手術風險成倍增加，過渡調整，又會貽誤最佳時機。通過近一周的觀察，我們果斷決定，立即手術。

小“兜寶”在親人和眾多網友的陪伴下被推入手術室。緊張的手術開始了，切開頭皮、打開-骨、仔細分離細小的神經、血管，一個約4、5厘米的巨大腫瘤暴露出來，腫瘤重度壓迫腦干，腦干是人體的生命中樞呀。手術刀在我的手中，不能有一絲一毫的偏差，分離到關鍵部位，我屏住呼吸，因為稍有不慎，就會危及孩子的生命。輕點，再輕點，慢點，再慢點，我反復提醒自己。4個多小時的手術，猶如漫漫人生路。終于，腫瘤完全切除了，腦干保護完好，這就意味著腦干功能可完全恢復，孩子的命保住了!而此時的我早已筋疲力盡，汗透衣衫，口干舌燥!

得知手術成功的消息，“兜寶”的媽媽拉著我的手久久不肯放開。看著他們感激和信任的目光，所有的疲勞和緊張一掃而光!

幾十年的行醫生涯，我從剛進病房時，被小朋友們叫做大哥哥，到現在被孩子們喊叫甲爺爺，從一個毫無經驗的年輕醫生成長為小兒神經外科的主任醫師、教授。每一步的成長都傾注了前輩們對我的關心培養以及我對這些孩子們的一片深情。

對小兒神經外科事業的執著和熱愛源自我的一個夢，那就是，用雙手托起孩子們健康成長的希望，驅趕折磨他們的病魔，讓生命之花美麗綻放!

三甲醫院優秀護士演講稿4

尊敬各位領導，各位護士姐妹：

大家好!我叫某某某，某某某某某院內科的護士長。在這春暖花開、鮮花綻放的五月，喜悅的心情伴隨著前進的步伐迎來了我們護士的節日——5。12國際護士節。作為優秀護士代表，我感到十分榮幸，請允許我代表全體護士向關心支持護理工作的各位領導表示最誠摯的感謝，向全市工作在臨床一線的護士姐妹們致以最真誠的祝福。祝大家節日快樂。

護士是一個與愛相連的稱謂，是一個遠離死亡、點燃生命之光的名字。我驕傲，我是一名護士。不管在眾聲喧嘩的白晝，還是萬家燈火的夜晚，我穿梭在形形色色的病人間，反反復復做著瑣碎的護理工作，因為我們敬業。當我們為病人精心護理卻有時遭到誤解，總能一笑而過，因為我們無私。時刻提醒自己：我是一名護士!我們心中一直有這種理念，因為我們責任。“三分治療，七分護理”，患者選擇我們，是對我們最大的信任，因為我們專業。“護理工作是一門精細的藝術。護士要有一顆同情的心，要有一雙愿意工作的雙手。”我們有責任維護“護士”的聲譽。工作中，多少次在搶救病人時弄得滿身血污，多少次半夜接到搶救的電話而在病房中飛奔，苦過、累過，也抱怨過，但當看到病人康復出院的那一刻，我們會心地笑了，因為我們堅守。參加工作十幾年來，我一直牢記南丁格爾精神，用精心、細心、耐心和愛心，把危重患者一次次從死亡線上拉回來，用自己柔弱的雙肩為病人筑起了堅強的生命線。“一花獨放不是春，百花齊放滿園春”，作為護士長，我深深懂得，工作上只有大家團結和諧、齊心協力，才能把各項任務完成好。業務上刻苦專研、虛心學習，善于總結臨床經驗，不斷提高自己的專業技術水平，才能更好地把病人服務好。生活上經常和姐妹們談心，時刻教導他們，我們是受人尊敬的白衣天使，我們要用愛心和精湛的技術，為患者解除痛苦，幫助患者一起與病魔抗爭，挽救患者生命。

作為一名在基層工作的護士，我是中國醫療事業土地上的一顆普通的種子，并不奢望自己能長成一棵參天大樹;我只是在從事著自己熱愛的職業，簡單卻執著。

我，一個平凡的人，在自己熱愛的崗位上，默默地工作了十多個年頭，正像兒子作文中寫的那樣：“媽媽烏黑的發絲在不經意間已掛上了銀絲”。十幾年來，我時時用愛心呵護著每位患者，用真情感動這每個人。時光流逝，容顏改變，但不變的是“不為自己求安樂，但為患者送健康”的追求。

天使，是愛的象征，我愿做真正的天使。我堅信，只要我們“從心做起，用心相待，細微服務”，我們的明天會更好。

我的發言完畢，謝謝大家!

三甲醫院優秀護士演講稿5

尊敬的各位領導，護士姐妹們大家好：

今天我們再次迎來了512國際護士節，作為優秀護士代表，我倍感榮幸，請允許我代表全院護士向關心支持護理工作的各位領導表示最誠摯的感謝，向護士姐妹們致以最真誠的祝福。

護士是一個與愛相連的稱謂，護理工作看似平淡卻不平凡，雖沒有顯赫的業績，卻能用我們的汗水給病人帶來生命之光，我們吃苦耐勞，我們團結協作，我們有責任感，有愛，有奉獻精神。，沒有固定的節假日，工作瑣碎，責任卻很重大，遇到委屈只能自己默默承受，只有我們自己才清楚天使背后的苦和淚。但我們依然記得微笑服務。每當面對病人及家屬的感激我們會把它當成對我們工作的最好肯定和安慰。既然我們選擇了神圣的護理事業，今生定會無怨無悔，同時我們也不會辜負各位領導的期望，今后會繼續努力工作，在這平凡的崗位上展示新的風貌，創造新的業績，讓奉獻在白衣下煥出更絢麗的光彩。

最后，愿我們攜起友誼之手，牢記南丁格爾的誓言，為保障人類健康，建設和諧社會做出更大貢獻。

謝謝大家

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第四篇：三甲醫院護士競聘演講稿

健康的身體和充沛的精力，辦事穩妥，處事嚴謹，原則性較強，這才是好護士。以下是小編給大家帶來的幾篇三甲醫院護士競聘演講稿范文，供大家參考借鑒。

三甲醫院護士競聘演講稿范文1

各位領導：

大家好!

今天有幸參加公開競聘演講，我感到非常高興。這是領導對我的信任和鼓勵，使同志們對我的支持，在此，我首先先向大家表示誠摯的謝意!

我叫，今年歲，20年畢于衛校。畢業后在工作至今。經過這些年的輾轉，本人對護士護理及相關業務工作已經得心應手，積累了不少工作經驗。因此，我愿將我掌握的專業知識和實踐經驗，再繼續奉獻給公共衛生事業，本人愿意受聘于衛生院。

本次參加競聘護士崗位，是為了響應人事制度改革的召喚，在有可能的情況下實現自己的人生價值，為單位作出更多貢獻。我認為自己具有以下幾方面優勢：首先，我認為自己具備擔任護士職務所必須的業務素質。我從事護士護理工作的時間里，在配合醫生對危急病人的搶救方面積累了較為豐富的實踐經驗，這些經驗將會讓我的工作順利展開，在工作中助我一臂之力。

其實，我認為自己有為護理事業獻身的崇高思想和較高的政治素質。我有健康的身體和充沛的精力，辦事穩妥，處事嚴謹，原則性較強，能夠嚴格要求自己，有較強的組織、協調、指揮能力，善于處理醫護、護護、護患及兄弟科室之間的關系。同時，我有很強的敬業精神，工作認真負責，勤勤懇懇，任勞任怨，干一行，愛一行。

假如我有幸競聘成功，我將不負眾望，不辱使命，做好以下工作：

第一、在護理部領導的指導下，堅持“以病人為中心，以質量為核心，為患者提供優質、便捷、高效、文明服務”的服務理念，不管提高護士禮儀和個人修養，努力深化“以人為本”的思想，把好入院宣教與出院指導關，加大健康教育力度，做好出院訪視工作，提高病人的滿意度。

第二、加強護理管理，增強法律意識，認真落實各項規章制度。把《醫療護理劑是常規》作為護士職業行為的準繩，擺正醫患關系，尊重病人權利，保護病人隱私，確實把病人服務放到首位，強調主動服務意識，加強巡視，并做好心理疏導。同時，提高自我保護意識，加強護理記錄質量管理，避免了醫療差錯事故的發生。

第三、扎實工作，銳意進取，不斷學習，不斷進步。不斷加強醫護，護患溝通，定期征求各方意見，及時采取整改措施揚長避短，更好地為病人提供優質親情服務。即要發揚以往好的作風，好的傳統，埋頭苦干，扎實工作。

各位領導、各位同志，以上是我競聘護士崗位的一些想法，而具體的證明將在未來的每一個日子展開，請各位領導給我這個證明的機會。謝謝大家!

三甲醫院護士競聘演講稿范文2

各位領導、各位同事：

大家好!

在這里我以平常人的心態，參與護士長這個崗位的競聘。首先應感謝領導為我們創造了這次公平競爭的機會!此次競聘，本人并非只是為了當官，更多的是為了響應人事制度改革的召喚，在有可能的情況下實現自己的人生價值。我現年歲，中共預備黨員，大專文化程度，職稱。

經過幾年護理工作的鍛煉，使自己各方面素質得以提高，參與這次競聘，我愿在求真務實中認識自己，在積極進取中不斷追求，在拼搏奉獻中實現價值，在市場競爭中完善自己。我深知護士長工作十分重要，這主要體現在以下三個方面：一是為院領導當好參謀，二是為護理姐妹們當好主管，三是為一線員工當好后盾。具體說就是擺正位置，當好配角;胸懷全局，當好參謀;服從領導，當好助手。我也深知，護士長工作非常辛苦，正如社會流傳的那樣：我們的工作同志就像忠誠的狗，老實的羊，受氣的豬，吃草的牛，忙碌的馬。可是他們像蠟一樣，燃燒自己，照亮別人;他們像竹一樣，掏空自己，甘為人梯。

如果我競聘成功，我的工作思路是：以“三個服從”要求自己，以“三個一點”找準工作切入點，以“三個適度”為原則與人相處。“三個服從”是個性服從黨性，感情服從原則，主觀服從客觀。做到服務不欠位，主動不越位，服從不偏位，融洽不空位。“三個一點”是當上級行要求與我行實際工作相符時，我會盡最大努力去找結合點;當科室之間發生利益沖突時，我會從政策法規與工作職責上去找平衡點;當行領導之間意見不一致時，我會從幾位領導所處的角度和所表達意圖上去領悟相同點。

“三個適度”是冷熱適度，對人不搞拉拉扯扯，吹吹拍拍，進行等距離相處;剛柔適度，對事當斷則斷，不優柔寡斷;粗細適度，即大事不糊涂，小事不計較。做到對同事多理解，少埋怨，多尊重，少指責，多情義，少冷漠。刺耳的話冷靜聽，奉承的話警惕聽，反對的話分析聽，批評的話虛心聽，力爭在服務中顯示實力，在工作中形成動力，在創新中增強壓力，在與人交往中凝聚合力。

如果我競聘成功，我的處事原則和風格是，努力做到嚴格要求，嚴密制度，嚴守紀律，勤學習，勤調查，勤督辦。以共同的目標團結人，以有效的管理激勵人，以自身的行動帶動人。努力做到大事講原則，小事講風格，共事講團結，辦事講效率。管人不整人，用人不疑人。我將用真情和愛心去善待我的每一個同事，使他們的人格得到充分尊重，給他們一個寬松的發展和創造空間。我將用制度和崗位職責去管理我的同事，讓他們像圓規一樣，找準自己的位置;像尺子一樣公正無私;像太陽一樣，給人以溫暖;像竹子一樣每前進一步，小結一次。

如果我競聘成功，我的工作目標是：“以為爭位，以位促為”。爭取領導對我們的科室工作的重視和支持，使科室工作管理制度化，服務優質化，參謀有效化。讓我們的科室成為領導的喉舌，溝通員工與院里領導之間關系的橋梁，宣傳精神文明的窗口，傳播護理文化的陣地，培養人才的搖籃，連結護患合作的紐帶。我愿與大家共創美好的未來，迎接我們大家庭——輝煌燦爛的明天。

三甲醫院護士競聘演講稿范文3

各位領導，各位同仁：

下午好!

首先感謝院領導給我們提供這樣一個展現自我的機會。我叫，歲，護師職稱，自考護理大專學歷，本科自考在讀。20年參加工作以來，先后在胸外泌尿科、急診室、普外科工作。今天我競聘的崗位是急診室正責任護士、十三病區副責任護士。

我熱愛護理事業，參加工作以來，一直以嚴謹的態度和積極的熱情投身于工作和學習中，踏實肯干，責任心強，樹立了正確的人生觀價值觀。在急診室工作三年中，一直是科室骨干、帶教老師，積累了豐富的工作經驗，煉就了扎實的急救專業知識技能，多次參加危重病人搶救，應付自如。具備嫻熟的靜脈穿刺技術，特別是小兒頭皮靜脈穿刺，成功率高，常被家長點名穿刺。做為帶教老師，我不僅重視實習生操作技能的培養，更重視他們的觀察、評估、分析、解決問題及與病人溝通能力的培養，帶教期間無一學生發生護理差錯事故。在工作中與同事相處和睦，溝通協調能力較強，能主動化解護患矛盾。我還經常代表科室迎接上級領導的檢查，多次受到檢查人員及院領導的表揚。20年被評為優秀工作者，多次在院三基考試中獲獎。在普外科工作近一年，我充分發揮在胸外科五年來積累的經驗，加上責任心強、虛心好學，很快就勝任了這里的工作，融入這個集體。在平時的工作中，我不但做好做實各種疾病的護理和健康教育，還根據病人的個差異有針對性的觀察、開導護理，進行心與心的溝通!從病人入院到出院跟蹤服務。只要能為他減輕痛苦，提高他們的舒適度，我就感到充實、滿足和開心，常常被病人點名表揚，得到了領導同事們的認可。

我精力充沛，充滿熱情，踏實肯干，理論和業務水平扎實，有著豐富的臨床經驗，相信完全能夠勝任所競聘(急診室正責任護士，十三病區副責任護士)的崗位，如果競聘成功我將：

以飽滿的熱情、謙虛、謹慎的態度干好本職工作。真誠對待病人，急病人所急，想病人所想，做病人所盼。加強理論學習，注意理論聯系實際，不斷總結經驗，努力提升自身素質。

當好護長的助手，團結同事，和姐妹們一起將優質護理落實到位，為提高我院的護理水平做出貢獻。

最后，借此機會感謝院領導，護士長對我多年的培養和關愛，感謝同事們的關心和支持!

謝謝大家!

三甲醫院護士競聘演講稿范文4

尊敬各位領導、同志們：

大家好!

首先，十分感謝領導和同志們對我的信任與支持，給了我這次學習、鍛煉和提高的機會。我生于年，漢族，中共黨員，年河北司法學校畢業后分配至我院××法庭工作，年月調研究室工作至今，現為法律本科學歷。

我競崗的職位是研究室的副職，之所以竟聘這個職位，我認為自身有以下四方面的優勢：

首先，我有良好的政治素養，扎實的法律基本功。

工作中不僅僅有堅定的政治立場，而且有較高的思想政治覺悟，用心了解國家、地方政事以及與工作密切相關的動態和信息。能夠說“家事、國事、天下事，事事關心”。

如果說年來從未間斷的法律知識學習使我對法律有了必須的了解、掌握，那么在××法庭年的審判工作則使我找到了理論和實踐的最佳結合，而研究室的年調研又使我對法律有了更深層次的理解，尤其透過審委會的記錄、學習使我超脫了“就案辦案、就事論事”的局限，把更高的著眼點放于整個法院、整個社會。從法院的整體出發、從法院的工作大局出發、甚至從法制化建設的長遠道路出發，對法律的宏觀性理解明顯增強。

其次，我有必須的文字寫作水平。

學生時代的我就比較喜好寫作，尤其是高中時專攻文科，給日后工作奠定了良好的文字基礎。進入法院后一向注重法律文書的寫作，年我的一篇民事侵權類判決書被收錄到石家莊市優秀裁判文書選。調研究室工作后，更給我創造了良好的寫作環境，年先后完成了《析人民法庭的執行工作》、《強化證人出庭、確保司法公正》兩篇調研文章，發表在當年的《石家莊審判》上。同時針對我院中心工作—基金會清欠，寫了《談當前基金會清欠面臨的問題及對策》、《基金會清欠案件訴訟主體地位的確立》等推薦性文章，為審判工作服務。另外，我在《河北日報》、《河北法制報》、《××報》上均有法律信息發表。并協助信濤和紅巖兩位同志編纂了我院第一本《優秀裁判文書選》、《調研文集》、《法官常備法規手冊》，受到大家的一致歡迎。

第三、有開拓進取、敢為人先的創新精神。

我思想比較活躍，愛好廣泛，工作中注意發揮主觀能動性，富于創造，同時年的基層鍛煉造就了我不怕苦、不畏難、勇于進取、敢為人先的良好品質。如：顧某訴劉某人身傷害賠償一案，原告被撞傷致殘而遲遲得不到賠償，我在查清事實的基礎上大膽引入了當時頗存爭議的精神損害賠償，判處被告賠償原告精神損害賠償金萬元。并在判決書的論理部分對精神賠償的事由進行了充分闡述，收到了良好的社會效果。這一論述與一年后最高院頒布的精神賠償司法解釋的適用條件、事由完全相同。

第四、有團結敬業、用心向上的工作熱情。

我本人身體健康，精力充沛，無不良嗜好。工作中服從領導，團結同事，尊重老同志。用心參加院方和團市委組織的各項活動曾獲法院演講競賽一等獎、法律知識競賽一等獎、市迎澳門回歸知識競賽三等獎。幾年來，先后被評為“市優秀公務員”、“新長征突擊手”、“法院先進個人”、“清欠先進個人”、“市優秀共青團員”、“市優秀團干部”，并受到市委嘉獎。年和研究室的同志們一齊榮立群眾三等功。

以上特點決定了我能夠更快地進入所竟副職主角，開展工作。假如我有幸競崗成功，我將不負眾望，不辱使命，做到“以為爭位，以位促為”。

首先要擺正位置，當好配角;胸懷全局，當好參謀;服從領導，當好助手。我將尊重正職的核心地位，維護正職的威信，多請示匯報，多交心通氣，唱好“將相和”。工作中重點堅持“一個原則”，實現“兩個轉變”，抓好“三項工作”。簡稱“⒈⒉”。

(一)堅持“一個原則”

就是堅持“上為黨組分憂、下為干警服務”的原則。研究室工作涉及到調研、信息、審委會、綜合治理、圖書資料、辦公自動化等，紛繁復雜。因此，務必把服從于黨組“中心”工作和服務于全體干警作為工作的出發點和落腳點。把“參與政務”與“搞好服務”兩大職能統籌兼顧，合理安排，做到：調研圍繞中心轉，服務圍繞大家轉，信息圍繞決策轉。使工作目標更明確，重點更突出。

(二)實現“兩個轉變”

一是實現主角的轉變。即由一名普通干部向環節干部轉變。既當指揮員，又當戰斗員，在正職的帶領下與大家思想上同心，目標上同向，行動上同步。自覺做到“內圖同心協力，外謀合作支持”，發揮整體優勢，營造一個良好的工作氛圍。

二是實現思維方式的轉變。從原先的“領導交辦，辦就辦好”的思維方式向“怎樣去辦，怎樣辦好”的方式轉變，協助正職嚴格落實各項工作任務。

(三)抓好“三項工作”

一是抓好學習強素質。加強政治理論、業務知識、電腦網絡知識的學習提高隊伍的綜合素質和整體素質。

二是抓好調研摸實情。研究室要為領導決策帶給服務，當好參謀，就務必把調研工作作為一項重要任務來抓。務必在充分的調查研究的基礎上，為各項審判業務規章的出臺、法律法規的正確適用帶給準確、真實的依據。

三是抓好勤政樹形象。做到“三勤”：一要手勤，不怕出力流汗，多動筆，把工作夯實做細;二要腦勤，勤學善思，深入研究剖析審判工作中的難點、熱點;三要嘴勤，多向正職匯報，多與各兄弟庭室溝通，密切協作。樹立樸實、高效的崗位形象。

不容置疑，在領導這個崗位上，我還是一個才疏學淺、相對陌生的新兵。也正因如此，我更清醒地看到了自身存在的差距，我沒有輝煌的過去，只求把握好此刻和將來。透過這次競崗，我愿在今后的工作中，立足本職，勤奮工作。力爭在求真務實中認識自我，在用心進取中塑造自我，在拼搏奮斗中奉獻自我，在崗位競爭中完善自我。勝固可喜，敗亦無悔!

最后，衷心的期望這次競爭上崗能夠推動我們法院的各項工作更上一層樓、走向輝煌!

三甲醫院護士競聘演講稿范文5

各位領導、同志們：大家好!

此時此刻，我能以一個競爭者的身份走上演講臺，向各位展示自我，心里既激動又緊張。激動的是我幸運地趕上了公平競爭的大好時機，緊張的是我害怕有負領導和同志們的厚望。但無論如何，我要對局黨委這一英明而富有魄力的決策表示衷心地感謝!并借此向所有關心支持我的領導和同志們表示深深的謝意!至于說到對競聘的認識，我想局屬××單位競聘的成功實踐已經作出了回答，全局上下呈現出的百川歸海，百舸爭流的可喜局面就是最有力的證明。對此，我一舉雙手贊成，二要用心參與。我要競聘的職位是業務科室副職。

我叫，今年歲，學歷。(……工作經歷與個人榮譽)。

這天，我之所以競爭這一職位，是因為我有信心、有潛力擔當起黨委交給的這項重任：

首先，我具有比較扎實的政治素質和法律基礎

從求學階段到工作期間，我從未放松過對政治理論、法律法規和科學文化知識的學習和領會。求學期間，曾參加中華律師函授中心的法律學習。工作后，刻苦鉆研了行政管理方面的法律法規和業務知識，迅速勝任了崗位工作要求。透過學習，我做到了立場堅定，旗幟鮮明，開拓進取，始終與局黨委持續高度一致，對行政管理工作持續著滿腔的熱情。我相信，熱愛學習、勤于思考的良好習慣將幫忙我戰勝一切挑戰。

其次，我具有比較豐富的實踐經驗和工作潛力

參加工作至今已有年了，我品嘗過企業經營的艱辛，體驗過鄉鎮工作的繁雜，更樹立了做一名行政執法工作者的職責感。長期的工作實踐，使我具備了眼界寬、悟性好、出手快的特點，善于把握工作重點，準確領會領導意圖，及時而創造性地完成交辦的工作任務;使我初步掌握了行政執法工作的程序和要求，依法行政潛力、科學決定潛力、寫作潛力、組織協調潛力都有了較大的提高。

其三、我具有強烈的事業心職責感和良好的個人品德

年來，我經歷過艱苦生活的磨煉，思想上更加成熟，作風上更加優良，性格上更加堅強，養成了自我立黨為公、敬業奉獻;思想敏銳、堅持原則;清正廉潔、樂于助人的道德品格，與同志們建立了深厚的工作友誼。而這些正是我團結同志、做好工作的基礎。

有人可能認為，競聘業務科室的干部職位，以上三點并沒有什么個性明顯的優勢。對此，我不敢茍同。難道滿懷著對行政管理工作的執著和熱情，不正是最大的優勢嗎!因為我始終堅信：世上無難事，只怕有心人!

如果這次競爭上崗中，我有幸得到了領導和同志們的垂青，我將按照局黨委的總體部署，用心協助正職，打基礎，抓重點、攻難點、出亮點，最大限度地發揮好行政監察的各項職能，努力做到：

第一、不斷加強自身法律素養、深入開展“認識自我”大討論活動。作為一名副職，不僅僅要迅速補充法律法規知識上的缺陷，更要做認認真真學習的模范，做踏踏實實干事的模范，做實踐“三能四型五有”要求的模范。

第二、緊緊圍繞法律法規、圍繞經濟發展這個核心，不斷拓寬和強化各項監督管理職責，為提高我局整體執法水平，做出應有的貢獻。

第三、講求工作方法，提高工作質量。工作中，要善于分清事情的輕重緩急，抓住重點，找準難點，挖掘亮點，做到有條不紊，舉重若輕;要善于從領導機關的需要出發，搞好調查研究，掌握基層實情，服務領導決策，做到超前主動，未雨綢繆;要搞好與兄弟單位的協調配合，學習他們的經驗，借鑒他們的長處，加強交流溝通，共同促進工作。

第四、明確職責，強化管理，實現科室工作的規范化、科學化、制度化。一是明確職責，完善制度，做到公平公正，依法行政;二是加強法律法規、業務知識和科學文化知識學習，努力建設貼合行政管理工作要求的學習型團隊;三是堅持“以人為本”的思想，搞好科室內部團結。對科室同志，要從生活上多關心，工作上多幫忙，利益上多照顧，努力提高整體工作合力。

競聘上崗，本來就體現了優勝劣汰的精神，不管這次競聘自我能否成功，我都會一如既往地完善自我，超越自我，勤奮學習，扎實工作，做一塊對全局事業發展有用的“桶板”。

多謝大家!

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第五篇：關于醫院創三甲工作總結

關于做好XXXX醫院創三甲滅“四害”

工作的總結

XXXX醫院總務設備科：

在貴院創三甲沖刺的關鍵時期，我公司嚴格按照XXXX愛國衛生運動委員會2011年第19號文件《關于做好區XX醫院病媒生物防制工作的通知》的規定，全力配合中心醫院的工作安排，做好具體的消殺工作，現將這一時期的工作總結如下：

一、5月17日至20日

這一時期的工作主要是以中心醫院的外圍消殺為主，以中心醫院為圓心、半徑為2000米以內的范圍。具體的工作如下：5月17日早上6：30開始把工作人員分配去投放污水池、糞坑、污水溝、下水道、沙井等蚊蟲蒼蠅較為集中的地方進行消殺，使用倍硫磷50kg、天蟾藥劑15箱放在每一個有積水的地方。用以殺滅蚊蠅蟲卵和幼蟲。

5月18日早上7點開始做噴殺工作。主要以中心醫院為中心2000米范圍內的綠化帶、綠化區和居住區為主。此次消殺工作配備工作人員6名，巡視人員1名，電動噴霧器7臺、手動噴霧器2臺，共使用了對人體無害、低殘留、殺滅效果好的氯氰菊脂和殘殺威各200kg。

5月19日早上7點開始做煙霧機消殺，配備工作人員9名，巡視人員1名，煙霧機2臺，使用清氛殺蟲蚊熱霧劑300kg。

5月20日再次重復5月19日的煙霧機消殺工作，以鞏固這一時期的戰果。

二、5月21日

5月21日的工作以區中心醫院的內部環境為主的消殺工作，包括

貴賓室、病房、電梯井、樓梯間、辦公區域、兒童輸液區、成人輸液區、急診科、放射科、傳染科、飯堂、垃圾間、廁所、地下車庫、下水道等蚊蠅容易滋生的地方，消殺方式主要是以電動噴霧器為主。共使用奮斗吶藥劑50kg、多飛克150kg，配備工作人員6名，巡視人員1名。

三、5月22日至26日主要是重復5月17日至21日的工作，做第二次的外圍消殺和區中心醫院內部消殺工作，配備工作人員和設備以及使用藥劑大致和前一次消殺工作相當。

中心醫院創三甲意義重大，任務繁重，因此我公司全體員工極為重視。雖然在這雨水及蚊蟲滋生的季節，對滅“四害”工作帶來很大的困難，但是在中心醫院的布置牽頭下，在區愛衛辦、區土地中心、橋南街愛衛辦等單位的鼎力支持和指導下，并主動派出工作人員支持和給予大量藥物配合，使我公司的全體員工不分時間、不分晝夜、不分節假日、加班加點，采用各種方法消滅四害，積極配合中心醫院的創三甲的工作。并且本公司經理親臨現場，周密組織施工，始終堅持“高標準、嚴要求”，在工作上不辭辛苦，一絲不茍；在用藥上堅持科學地使用藥物，既安全高效，又不污染環境，密切配合醫院的工作要求，做到呼之即來，急醫院之所需、服務周到細致。

在以后的工作中，我公司爭取把中心醫院的滅“四害”工作做到精益求精，繼續發揚優良的企業作風，共同將中心醫院的除“四害”工作做到更好！

廣州市XXXX防治有限公司