第一篇：一季度安全小結

安全小結

半年公司安全工作總體情況小結

2013上半年，生產安全科在公司的領導下，認真開展安全生產工作，隱患分析預警，主要工作：

1、根據集團公司與公司簽訂的年度安全環保責任書的要求，組織了公司與各部門、各部門責任人與員工層層簽訂了本年度安全環保責任書，明確各級人員的安全目標、責任，要保證公司年度安全目標的落實、實現。

2、新進員工（6人）進行公司級安全教育，通過安全培訓使他們了解公司安全生產情況及安全生產基本知識、安全生產規章制度和勞動紀律、員工安全生產權利和義務；有關事故案例等內容。并要求接收新員工的單位進行車間和班組級安全教育培訓，使新員工掌握本崗位的安全生產技能，逐步提高員工自我保護能力，生產安全科對培訓過程進行驗證。

3、認真做好公司危險作業的許可證辦理和現場安全監護工作，如鈹銅公司貯氣罐區平臺制作、安裝工程：現場不具備動火條件以及防火隔離措施不到位，責令施工單位停工，待條件具備再施工；污水站清淤工程：由于現場不具備施工人員下有限空間作業的條件，責令要求施工單位僅在外部處理；鉭鈮管棒車間屋頂安裝照明燈：沒有做好登高防護措施，做出不允許施工的決定，待條件具備再施工；濕法副產物車間天車梁安裝：不允許升降平臺載鋼梁進行安裝作業。等。切實做好現場安全監護工作。

4、各車間/施工現場的安全檢查，對出現的不符合進行相應整改、驗證。通過加大管理和考核力度，強化安全紀律，車間/施工單位表現出的安全意識和行為有所提高。

5、強化了公司各車間/項目部、倉庫的消防管理，對各消防重點部位滅火器材的配備情況重新進行了梳理，補充配備了充足的消防器材，并落實專人管理。本季度消防狀況良好，未發生一起火情。

6、安全管理制度完善。去年年底及本年度初，公司要求對現行的安全管理制度結合以往的執行情況進行完善，現已對公司安全生產責任制和安全管理制度兩大部分的文件進行了不同程度的修訂完善和部分補充，共計23個，并對部分工作進行了流程設計，工作內容更加清晰。

7、安全生產標準化工作于3月12日開始，按集團公司要求制定了公司開展此項活動方案，以及公司對安全文化要求的宣貫，目前各項工作按計劃進行中。

8、生產現場設備操作規程牌拾遺補缺、安全警示標識牌、消防應急程序示意圖、生產現場素養牌等宣傳品的制作、張掛，對完善現場的日常安全管理起到積極作用。

9、一季度公司重大傷亡事故、重大財產事故、重大污染事故、重大火災爆炸事故為零。

10、一季度沒有發現重大隱患；發現一般隱患21項；其中機械傷害3項；其他隱患15項；觸電隱患2項；火災隱患1項。存在問題和不足：

1、外包方對施工的現場安全管理工作薄弱，增大事故隱患出現的概率，給公司安全工作帶來風險；

2、各施工單位（內、外）對危險作業許可證辦理中安全隱患的防范認識不足，監護乏力；

3、公司 “隱患排查整改管理制度”執行過程中，各單位負責人重視程度不夠，造成排查不全面、不徹底；

4、部分單位員工安全教育培訓未按公司要求進行，包括培訓內容、時間要求、規范記錄等方面存在不足。

上季度安全隱患分析：

通過分析第一季度的安全隱患匯總表，發現其他隱患占較大比列，主要是個單位沒有落實好公司的各項制度，工作沒有追溯性，沒有落實好公司的各項管理規定。

下季度安全隱患預警：

上季度發現的隱患已整改完畢，第二季度加大班組安全管理，生產科隨時檢查各單位班前會，工作現場及教育培訓情況，同時加強隱患排查的力度，樹立安全重在平時、安全重在措施落實、安全重在檢查隱患的意識，提升及時整改的預見性防范能力，杜絕敷衍了事、應付檢查的機械式檢查方式，促進公司安全生產工作。

下步工作：

1、盡快與施工外包方簽訂安全生產責任制，要求外包方按規定要求做好安全管理的各方面工作。

2、嚴格按《績效考核細則》內容進行日常和綜合檢查的考核。通過檢查，督促各單位做好安全的各項工作，落實到行動上；

3、公司部分已修改完善的安全管理制度進行下發、執行；

4、安全生產標準化文件編制按時間節點完成匯編；

5、做好本年度“安全生產月”活動：班組長等相應人員集中系列培訓、安全月征文（負責人談對安全管理的認識），等。

第二篇：一季度安全工作小結

南桐選煤廠安全工作

簡報

第七期

南桐選煤廠安全科編二〇一四年四月一日

南桐選煤廠2014年一季度安全

工作小結

一、安全工作完成情況

2014年一季度，廠消滅了輕傷及以上事故，消滅了等級以上非傷亡事故，實現了安全工作目標。

二、安全工作動態

----安全辦公會。

每月初，在二樓行政會議室，由夏遠明廠長組織召開安全辦公會，對上月的工作進行小結，并對當月的重點工作提要求。

----安全制度討論。

2月20日上午，在二樓行政會議室，廠領導及相關科室領導，對南桐選煤廠《安全生產事故管理辦法》、《安全事故

應急預案》、《預警考核辦法》、《安全作風管理規定》、《安全隱患排查制度》進行討論、修改。

----安全事故追查。

1、2月11日上午，對機修車間檢修250旋流器未與調度室聯系，洗煤車間去打9米泵，造成主洗7樓被淹的事故進行追查。

2、2月18日上午，對洗煤浮選司機下班后，未停礦漿預處理器的事故進行追查。

3、2月18日上午，對5樓351篩子軸承損壞事故進行追查。

4、2月24日上午，對快裝系統874皮帶重錘滾筒損壞事故進行追查。

5、2月25日下午，對機修車間更換874重錘滾筒，焊后留下火種的事故進行追查。

6、2月26日上午，對后勤鍋爐發熱管損壞，未能及時更換配件的事情進行調查。

7、3月26日下午，對洗煤車間尾煤2號壓濾機因操作失誤，自動卸餅的事故進行追查。

以上7起事故，有4起納入日常安全工作考核，有3起按事故通報處理。

----安全活動。

元月2日廠開展無“三違”抽獎活動。全廠417人參加

抽獎，共抽出車間優勝獎76人，廠入圍獎55人，三等獎10人，二等獎8人，一等獎2人。

3月25日廠開展無“三違”抽獎活動。全廠395人參加抽獎，共抽出車間優勝獎130人，廠入圍獎70人，三等獎15人，二等獎10人，一等獎5人。

----安全基礎工作。

每月底，安全科對五車間的薄冊記錄工作進行了檢查、指導。

----安全培訓。

3月份完成了員工安全培訓。

----安全隱患排查、整改。

一季度，廠組織安全大檢查3次，查到安全隱患64條，其中機修車間23條，電器車間14條，工程科、機電技術科22條，質檢車間2條，洗煤車間3條；組織專項安全檢查1次，查到隱患20條。全部隱患按要求下達隱患整改通知書。一季度整改完成的安全項目共用去安全整改資金27.9萬元（注：其中，廠立項項目整改資金2元；公司立項項目：廠外煤泥池外堡坎1.5萬元，301緩沖倉整改7.1萬元，矸煤倉至精煤坪堡坎19.2萬元；洗衣房整改8.1萬元）。

----執法隊工作。

一季度，執法隊查出安全、質量標準化隱患151條，隨即安排車間及相關科室進行整改。執法隊全月參加各車間班

前會110次。發現違規現象14起，全部進行幫教，情節嚴重的納入考核。

----安全考核。

一季度考核通報中，安全考核2060元。其中“三違”考核10人次，考核金額400元；事故考核3起，考核金額370元；預警考核2次，考核金額800元；其它考核490元。

第三篇：一季度安全工作小結

2011年一季度安全保衛工作小結

本季度，安保部在公司的領導下，認真開展安全生產工作，主要做好了以下幾方面的工作：

安全方面：

1.認真組織公司和外包隊新進人員進行“三級安全教育”，通過安全培訓使他們掌握了安全生產的技能，在施工的過程中做到“三不傷害”；

2.認真做好了水下、水上在建船舶的安全監護工作，將護船隊員的工作時間由以前的“四六制”改成“三八制”，并安排部門管理人員夜間帶班，加大對生產場區的安全巡查力度，有效地遏制了外包隊夜間施工違章現象的發生。

治安、保衛方面：

1.加大了對門衛、經警、保安人員的管理和考核力度，強化門衛、經警、保安的勞動紀律，改變以往的散漫形象，提升了文明執勤形象；

2.從本季度發生的幾起盜竊案件可以看出部分單位和外包隊的防盜意識較差，下班后不收工具、工具棚不鎖的現象較多，部分包工隊的工具棚鎖達不到防盜要求。針對上述現象，安保部在生產區和船臺區設立了巡邏崗哨，加大了夜間對生產區、船臺區的巡查力度，防止和杜絕盜竊案件發生。

消防方面：

強化了公司各氣站房、倉庫以及在建船舶的消防管理，對廠內各消防重點部位和在建船舶滅火器材的配備情況重新進行了梳理，補充配備了充足的消防器材并落實專人管理。本季度消防狀況良好，未發生一起火情。

現場文明、節能節材管理方面：

1.加大了施工現場文明管理力度，要求各單位和外包隊包干區的施工垃圾日產日清；

2.對汽車、摩托車、電瓶車、自行車隨意進入生產場區的現象進行整治，嚴禁車輛隨意停放，車輛停放秩序較以前有很大改觀。

3.成立節能節材管理小組對各單位和外包隊下班后焊機不關以及“跑冒滴漏”現象進行檢查，嚴格考核。

一季度安全生產形勢不容樂觀，本季度發生一起亡人事故和幾起輕傷事故，總結這幾起事故的經驗教訓，安保部將從以下幾方面開展落實安全生產工作：

1.從發生的幾起事故來看，起重傷害事故居多，下一步將加大對行車工、指揮工等特種作業人員的安全技能的培訓，利用中午休息時間組織外包隊務工人員進行安全再培訓，強化他們的安全生產意識；

2.組織部門和車間安全員每周六對公司各生產場區進行安全大檢查，加大安全檢查的頻次，達到減少違章的目的，及時消除隱患，將事故消除在萌芽狀態；

3.繼續做好在建船舶的安全監護工作；

4.繼續做好公司各防火重點部位的消防安全工作，加大消防器材的使用和管理力度，杜絕火災隱患；

5.加大夜間的治安巡查力度和90畝在建工程施工現場的物資管理力度，做好對單位的防盜措施的檢查工作，督促、提醒、幫助各單位做好防盜工作，防止盜竊現象的發生；

6.繼續做好門衛的管理，嚴格執行公司《門衛管理制度》和《考勤制度》。加大對廢舊物資監裝，物資進出門的管理，實行責任到個人。規范進出門管理制度，檢查進出人員的出入證。加大對現場車輛的管理力度，做好新車棚的整理規劃工作，規范車輛停放。

本季度安全事故

1.3月3日，孫樹山隊工人在協助拍片結束后，收工具時，被其本隊工人推落的油桶砸傷。

2.3月4日，分段車間黃忠輝隊工人周小富爬分段腳手架時，因分段與行車之間的距離太近，被行車擠壓死亡；

3.3月8日，上午9:20左右，綜合車間起重工秦春海在卸船裝鋼板時，因操作不當造成右手小拇指骨折；

4.3月9日，下午2:20左右涂裝堯潤公司油漆工徐吉坤在TK0108船上3號艙補漆時，被正在調試的艙口蓋鉸鏈將右手三個手指夾傷；

5.3月10日，下午4:10左右，準備車間吳新才隊打磨工李鳳蘭在小裝配場地從行車軌道下面穿風管時，被行車壓傷右腳；

6.3月20日，分段車間韓高峰隊工人陳廣永在TK0502AG01P尾邊艙內施工時，因通風不到位和個人身體原因，導致間斷昏迷；

7.3月26日，輪機車間電焊工王新在扶吊管子的托盤時，管件滑動，將左手三個手指壓傷，造成手指關節軟組織受傷。

治安事件

1.3月15日抓獲劉良桂隊工人霍新兵盜竊公司碼板；

2.抓獲東南公司工人吳玉雷、丁雪銀盜竊公司銅線；

3.抓獲碼頭吸沙工程隊盜竊公司鋼材庫兩根Φ27鋼管。

第四篇：一季度小結

縣醫保局2011年第一季度工作小結

2011年第一季度，縣醫保局以科學發展觀為指導，緊緊圍繞縣委縣政府總體工作部署，結合2011年全市醫保工作要點及目標任務，認真抓好開局工作，做到早部署、早啟動、求實效，為全年工作打下了扎實基礎。主要情況如下：

一、各項任務指標完成情況

（一）擴面工作完成情況：

1、城鎮職工基本醫療保險：1-3月份，全縣新增擴面228人，到3月底，全縣共參保人數14300人，累計參保19088人。

2、生育保險：1-3月份，全縣新增擴面218人，到3月底全縣共參加生育保險人員8807人，累計參保12602人。

3、城鎮居民基本醫療保險：到3月底，全縣共參保人數8668人，累計參保33501人，完成市局下達任務33000人的102%。

（二）征繳工作完成情況：

1、城鎮職工基本醫療保險：一季度累計征繳375萬元，（其中統籌基金收入290萬元，個人帳戶收入85萬元），完成市局下達任務1100萬元34%。統籌基金當期支出182.5萬元，個人帳戶當期支出164萬元。

2、生育保險：一季度累計征繳10萬元，完成市局下達任務40萬元的25%。生育保險基金當期支出2.88萬元。

3、城鎮居民基本醫療保險：一季度累計征繳88.6萬元，完成市局下達任務440萬元的20%。統籌基金支出55萬元，其中享受門診待遇280人，門診統籌支出2.6萬元。

4、大病互助：一季度累計征繳19萬元。大病互助當期支出17.3萬元。

5、特殊人群醫療費：財政撥入特殊人群醫療費20萬元。醫療費當期支出14萬元。

二、其他工作完成情況

（一）加強隊伍建設，中層干部實行競聘上崗。

為深入推進干部人事制度改革，努力構建公開、公平、競爭、擇優的干部選拔任用機制，我局實行中層干部競聘上崗機制。此次競聘崗位為各股室股長（主任）職位。競聘活動邀請了縣委組織部、縣紀委、縣人事局、縣勞動局等相關負責人全程指導監督。經過資格審查、現場演講、民主測評、任職公示等四個環節的嚴格把關，遴選出包括辦公室主任在內的5名中層干部。此次競聘活動給予了中層干部一次鍛煉的機會，進一步增強了醫保人員干事創業的決心和信心。同時為探索建立充滿生機、活力的用人競爭機制奠定了良好基礎。

（二）完成“兩定”考核。

3月1日至3日，由局領導帶隊，業務股及計財股工作人員等深入城區“兩定”實施考核。4月2日在局會議

室召開考核情況反饋會。會上通報了各醫院及藥店的考核得分，并提出檢查中發現的問題及下一步工作要求。姚局長強調“兩定”要加強醫保政策宣傳，加強對醫務人員的培訓，提高素質，更好地為參保對象服務。并且要規范管理，嚴格執行國家醫保政策。今年醫保管理將有新突破，不再是單純的協議管理，會配合實行醫保醫師協議管理及單病種費用控制管理等。

（三）完成特殊病種評審工作。

2月23日上午，召開2011縣醫保門診特殊病種專家評審會。來自縣人民醫院和中醫院的4名專家應邀參加本次評審。評審組嚴格對照門診特殊病種確認標準采取查看資料、集體研究、分類確定的方式進行。經過專家組認真細致地評審，其中共有百余名患者通過特殊病種評審，并分別享受四個不同類別的特殊病種門診待遇及居民特殊病種門診待遇。

（四）人大常委會視察城鎮職工和城市居民醫療保險工作。

3月28日至4月1日，縣人大常委會對我縣城鎮職工和城市居民醫療保險工作情況進行視察。視察組一行先后深入縣人民醫院、中醫院、社區醫療服務機構及部分定點藥店進行視察和座談，詳細了解醫院及藥店的醫保服務情況及參保對象對醫保政策的意見和建議。4月1日，在縣勞動局6樓

會議室召開了視察匯報會。縣人大常委會領導及代表們認為，我縣醫療保險工作在人手不足，工作涉及面廣，管理難度較大的情況下取得的成績是值得肯定的。針對目前工作中存在的問題，視察組指出，要進一步加大宣傳力度，豐富宣傳方式，使醫保政策真正得到廣大群眾的理解和支持。要加強對定點醫療服務機構的管理，建立完善的監督機制。要完善醫保政策，確保參保人員利益最大化。要充實醫保隊伍，提升管理及服務水平。

（五）加強業務學習，建立學習長效機制。

為提高我局干部職工的政治理論和業務素質，切實增強干部職工在工作中解決實際問題的能力，年初我局制定了詳細的業務學習方案并加以實施。學習采取輪流授課的方式進行，不僅能夠提供干部職工自主學習的意識，也是鍛煉表達能力的機會。通過授課學習，干部職工學習的自覺性明顯提升，工作主動性加強，全局的工作面貌煥然一新。

（六）做好宣傳和來信來訪工作。

為及時把我局的工作情況反饋給上級部門和廣大群眾，我局認真做好宣傳工作。一季度，在紅網發表通訊3篇。往后爭取做到每月兩篇通訊，每月一小結，把局內政策的調整和工作進展情況及時報告給相關部門。二、二季度工作安排

1、繼續做好擴面及基金征繳工作，征繳股將對一季度

繳費的單位認真清理，力爭超額完成市下達的目標任務。

2、集中一切力量，搞好醫保的宣傳工作。

3、與簽訂各股室簽訂目標管理責任書及干部職工服務承諾書。

4、做好來信來訪登記工作。

5、加強定點醫療機構和協議零售藥店管理。

6、繼續做好醫療保險的其他各項工作。

新晃縣醫療保險管理局 2011年4月6日

第五篇：公司一季度安全工作小結

上港物流（江西）有限公司

2012第一季度安全工作小結

2012年元月份以來，公司安全工作按照年初公司的總體安全計劃，有條不紊的開展了現場安全例行檢查、道路運輸安全管理，以及啟動本安全重點工作——二級安全生產標準化建設工作，現將一季度的安全工作小結如下：

一、安全事故及安全隱患檢查方面：

1、在2012年1月7日發生發生道路交通事故次數為：1次。損失程度：贛G4290駕駛室頂部被刮破。事故原因分析：

1、對路況不熟悉，輕信帶路的人，駕駛員自己未下車實地考察地形；

2、行車時未及時觀望，貿然行駛造成碰撞事故。經過事故分析會得出的經驗教訓總結是：（1）、駕駛員今后駕駛時一定要注意觀察路面，在路況不熟悉的情況下，要自己實地查看是否可以安全通過；（2）、行車時切記一慢、二看、三通過的原則。

2、大博鋼材現場小行吊維修頻繁，所帶來的安全隱患

一季度經過不完全統計，大博鋼材現場小行吊共維修20次以上，已有明顯安全隱患存在，工程技術部等有關部門要盡快按照公司要求，抓好對小行吊的鋼結構和變速箱的檢查，對現場作業人員要強調嚴格按照工藝操作流程使用，嚴禁超負荷等違章作業。本月工程部已經制定小行吊更新電纜線、軸承限位裝置等維修計劃，一次性的解決設備故障，并將在使用上繼續對現場工人進行技術指導，保證小行吊

1能通過今年下半年質量技術監督局的設備年審，確保鋼材現場的安全生產處于相對安全的局面。

3、公司車輛在長江二橋側面小道違章行駛所帶來的安全隱患 運輸部集卡已經多次違反公司規定，從長江二橋旁小道進出，該路段狹窄并且兩旁正在施工，路況較差，對公司道路運輸帶來了極大的安全隱患。經過公司、運輸部多次對園區全體駕駛員進行培訓教育，并采取通報批評等方式，現階段該違章現象已基本杜絕，公司安監將長期關注糾正該類違規現象。

二、完成消防、內保、道路運輸臺賬等安全常規工作

1、以充分的消防安全自查準備工作，迎接了長江航運公安局九江分局水上消防支隊，在節前對我司的消防監督檢查，檢查達到合格。我司安監部門將在2012年全年消防安全基礎工作中，對照水上消防支隊監督檢查表的要求，進行逐項自查自糾，要求達到消除消防安全隱患，完善公司日常消防基礎臺帳工作的目的。

2、加強了春節期間園區的內部保安工作：

1、匯總了各部門春節假期間加班、值班表；

2、制作了春節期間門衛室登記表，對每天進出物流園區大門的人員、車輛實行登記；

3、對與中交二公局交界的東門雙方加了雙保險鎖，共同加強了園區東北方向的安全防范；

4、春節放假期間白天安排公司值班人員在園區值班、巡查，夜間由中控室安排巡視。整個春節假期園區確保了安全過度，運輸部春運期間確保了行車安全。

另外在2月17日晚18：00左右在大博鋼材作業現場，發生一起

因湖口馳順物流公司的一輛贛G82879在裝卸尚未結束就強行發動，造成10t小行吊被脫離出軌的突發事件。事件發生之后，公司啟動安全緊急預案，安監部門緊密配合操作部、工程部，高度發揮團隊精神，最終圓滿處理該突發事件。

3、2月份共安全運輸四車大唐氫氟酸危險品，當月對公司運輸部及工程技術部進行了道路運輸臺帳的常規檢查，特別是對危貨運輸車況點檢表及GSP監控記錄檢查表進行了檢查，檢查結果臺賬記錄完整、時間及內容符合要求。

4、配合九江市道路運管城區分局在全國“兩會”期間，對公司運輸車輛內部管理措施及制度的檢查，檢查結果合格，并在當月補充完善了城區分局提出的整改要求。

三、2012年3月14日，公司召開創建安全生產標準化建設動員會，成立領導小組及工作小組推動該項重要工作。運輸部等公司各部門，已經完成了部門各項制度及操作目錄編制的要求。

四、完成公司道路運輸危貨3A企業申報工作

完成了九江市道路運輸局城區分局《質量信譽考核》危貨運輸3A企業評定的材料申報工作，正式評定結果待城區分局考核評定后通知。

五、安全培訓工作

在元月份節前冬季嚴寒時節，組織了一次對園區駕駛員的安全培訓，培訓議題為:冰天雪地如何駕車安全行駛——對在積雪道路上、結冰道路上、以及在大霧的天氣里等三種危險路況下如何安全行駛進行了專題培訓，運輸部、操作部共有14名司機和管理人員參加了培訓，通過本次培訓和附送培訓資料，使駕駛員及部門管理人員對在冰天雪地中確保安全行駛起到了一定的啟發和警示作用。

并在九江市安監局的支持下，開展了一次職業病防治衛生培訓講座，使員工掌握了一些急救護理的基本知識，培訓效果較好。

另外在三月份組織了兩位員工的龍門吊（行車）的取證培訓，一位員工的龍門吊（行車）資格證年檢。

六、公司煙花爆竹集裝箱臨時儲存堆場的評審申報工作

配合公司召開由省市六個相關部門單位，聯合參加的煙花爆竹集裝箱臨時儲存堆場評審會，因事先準備工作充分，經過評審會上上述部門的領導和專家的現場檢查和審閱煙花爆竹相關資料，一致認為我公司煙花爆竹集裝箱臨時儲存堆場申報條件已符合評審要求。現階段，煙花爆竹集裝箱臨時儲存堆場評審材料已完成安全評估等主要工作，公司已報送省安監局及省市相關部門，待省市六部門聯合發文后再啟動煙花爆竹集裝箱臨時儲存堆場的建設。

七、第二季度安全工作計劃

1、繼續加強對道路運輸臺賬、消防設施設備檢查等常規工作。

2、在第二季度，結合公司的培訓計劃，開展一次車輛運輸知識（包括危險品運輸、集裝箱運輸）培訓，時間、培訓老師確定后另行通知。

3、在公司安全生產企業標準化建設第一階段的正式啟動工作中，下一步在公司的統一安排下，待咨詢公司介入后，集中各部門專人對

安全標準化建設進行第一階段的攻關，為公司今年通過二級安全生產標準化企業達標，打下牢固的基礎。

4、對二公局工人騎車隨意穿行公司運輸部停車場等違規現象，進行集中跟進，采取有力措施加以制止，杜絕安全隱患。

5、同時響應六月份“全國安全生產月”的活動，根據公司實際情況組織開展各項安全檢查、教育等活動。

2012年一、二、三中“擇校生”收費標準