第一篇:家教面試時常遇問題及面試流程
面試問題:
1、你認為自己在教學中有什么優點和缺點?
2、當你的學生不愿意聽你的課時你會怎么做?
3、當和學生發生沖突時你會怎么做?
4、在眾多面試者中你有什么亮點讓我們選你?
5、是否服從我們家教中心的安排?
6、請詳細介紹下你的家教經歷及感受?
7、你在工作中有沒有經歷過與他人意見不合的時候?
你是怎么處理的呢?
8、你認為教學過程最大的挑戰是什么?你是怎么處
理的?
9、擅長哪種輔導形式?輔導班/一對三/一對一?
10、今后的職業是否是教師?是否喜歡這個職業?
面試流程:
填簡歷表→自我介紹1分鐘→回答2至3個問題→做試講試卷→模擬試講→等待面試結果
第二篇:轉專業面試時常問的問題
轉專業面試時常問的問題 默認分類 2010-04-07 17:40:40 閱讀679 評論0 字號:大中小
一、請簡單做一下自我介紹
準備“自我介紹”時要注意幾個問題:
1)介紹內容為:姓名、學院及專業、籍貫、期末成績名次、興趣及獲得的榮譽。
2)時間以兩分鐘內為宜。
3)核心是用事實、數據證明自己優秀,不要出現諸如“我很能干、很優秀”等籠統地自我吹噓的字眼。
4)不要提及一些消極的、負面的信息。如說自己動手能力不強等。
5)要把經過反復修改好的腳本爛熟于胸。
6)口齒清晰,語速適中,聲音響亮,語氣平和,充滿自信。
二、談談轉入本專業的理由
1)對本專業的發展前景、就業前景看好。
2)更符合自己的人生規劃,實現人生價值。
3)對本專業的基礎課有扎實的基礎,如數學是最喜愛的科目,英語基礎扎實并在快班學習,對計算
機編程悟性好等。
4)對專業課有濃厚的興趣,自己的擅長與專業要求相一致等。如善于制圖,擅長空間想象等。注意:一定不能貶低要轉出的專業,也不要貶低自己在學習原專業方面的能力,但可以說對它興趣
不濃;相對而言,指出要轉入的專業更適合自己。重點放在對要轉入專業的闡述上。
三、轉入新專業后既要學習新課又要補修一些基礎課,你準備怎么把成績趕上去
1)把更多的時間和精力放到學習上。可以適當辭去一些課外兼職,也可以更充分地利用雙休日和節
假日進行學習。
2)多向老師和學習好的同學請教。這是自己的長項。
3)制訂一個科學的學習計劃,穩扎穩打。
4)努力總結一套適合自己、適合新專業的高效率的學習方法。
5)不怕困難,刻苦學習。
四、談談對要轉入的專業的認識
面試之前,要對所轉專業有比較全面的了解,包括該專業的培養目標、就業去向和主要課程。多去
瀏覽所轉學院的網絡主頁可以幫助你快速有效地了解這個專業。
第三篇:秘書處招新流程及面試問題
秘書處招新流程
一、進班針對本部門進行宣傳,發放團總支部門簡介及招新報名表
(強調填報我部時如果傾向文字編輯請注明編輯組)。
二、報名表的接收,統計整理報名情況并進行適當篩選(根據班級、籍貫、特長等進行整理調整)。
三、在C-218就報我部們的同學進行進一步解疑答惑。
四、面試:
第一輪筆試:
考察內容:
1、基礎題:秘書處部門職能的了解
2、情景題(考察分析解決問題的能力)
3、理解題:就個人與團隊怎樣實現雙贏話題談看法
4、時事題:最近的國內外熱點新聞(編輯組)
5、寫作題:根據一則新聞寫250字左右的通訊稿
(編輯組)
注:
4、5兩題主要針對編輯組同學,其他同學選做。
第二輪面試:根據第一輪筆試結果進一步篩選,首先進行半分
鐘的自我介紹,然后進行提問,此輪著重考察報
名者的思維邏輯、溝通表達能力、性格及人品等。
五、確定最終人員名單,進行電話通知。
六、舉行第一次例會(新舊成員工作交接)。
面試問題
1、高中時你擔任過哪些職務,這些工作對你有哪些影響或者
收獲?
2、請你談談你個人對秘書處的了解認識?你加入這個部門能做
什么?
3、如果你進入了秘書處,發現工作會占用一些課余時間,你
怎樣協調工作與學習的關系?
4、如果工作一段時間后,你發現部門的工作很繁瑣,和你想象中的不同,你會怎樣調整讓自己度過眼前的消極倦怠期?5、6、7、你的優點和缺點是什么? 對你影響最深的一句話?為什么? 秘書處的主要工作是溝通協調,如果工作中當自己的想法和別
人發生沖突時你是堅持自己的想法還是接受別人的?如果堅 持自己的想法,你怎樣說服對方接受?
8、9、加入秘書處,你能給這個部門帶來什么? 當你發現部長的決策考慮不周有問題而不能執行時,你會怎么
做確保工作順利開展?
10、對電腦的基本操作是否熟悉?
11、進入秘書處的初衷是什么?
12、當你在工作中處于閑置狀態時,你會怎么處理?
編輯組面試問題:
1、2、請你就軍訓做一個簡潔的口頭通訊報道。平時喜歡關注哪一類的新聞?結合學習生活說說從這一習慣
中你有哪些受益之處?3、4、5、平時喜歡讀些什么書?喜歡哪些作家的文學作品?為什么? “拜謁、震撼、夢想”,請你用這三個字串成一段話。請你描述下你對大學生活的憧憬?有什么目標計劃?
6、談談你對最近發生的釣魚島事件的看法。
第四篇:學習部招新流程及面試問題
一
面試問題
1.2.3.4.5.你了解我們學習部嗎? 你覺得你有哪些優勢可以競選進入我們部門? 你是否應聘過其它部門?你進學習部最重要的考慮因素是什么如果你進了學習部,怎么處理好學習和工作的關系?當學習部的工作與學習有沖突時怎
么辦?
6.當遇到工作上困難時怎么辦?
7.如果進入學習部,你會做什么來幫助學習部更好的發展? 打算怎么做?
8.如果學習很忙,而學習部正好也缺乏人手,這時會選擇學習?
9.談談你心目中的大學生活?
10.你有什么優點和缺點。
11.你對學習部的工作有什么希望和要求?
12.你認為這次面試能通過嗎?理由是什么?
13.你認為成功的決定性因素是什么? 你認為自己具備其中的哪些?
14.在舉行一次比賽的過程中如果臨時出現了意外情況此時你的部長及和你的同事不在現
場,你會怎么做?
? 學習部職責
(一)了解全系學生的學習狀況,及時反饋給有關負責老師。
(二)作好全系學生的考勤工作。每周提交一份各班考勤匯總文件,每月匯總一次提交至主席。
(三)組織、策劃、各類學科競賽、學習經驗交流及有助于提高學習興趣的各種活動。
(四)負責每次活動的工作簡報的編輯、排版、發行等工作。
招新要求:
1、有很大的工作熱情,吃苦耐勞。
2、態度認真,責任心強。
3、品行好,誠實守信,樂于學習。
第五篇:面試流程及注意事項
面試流程及注意事項
面試內容及步驟:
1.自我介紹(一分鐘)
2.懂得區分短促、復合、連續、斷續口令,并分別示范。
3.教官組人員提問。
(整個過程大概兩分鐘)
注意事項:1.按名單上的順序進行面試。
2.保持會場安靜,有序。
3.按時到場,如時間有沖突,請在面試結束前到會場面試。面試將分為三組,地點在實戰樓舉行,屆時會在實戰樓劃分A/B/C三個區域,請各面試人員根據自己的屬性自行到相關區域進行面試.第一批面試時間為6月2號19點40分第二批初定6月5號