第一篇：防護用品使用管理制度（小編推薦）

十、防護用品使用管理制度

1、安全防護用品及施工電器產品必須選購使用國家和行為主管部門指定的生產廠家生產的并持有《生產許可證》、《出廠合格證》及市安監部門頒發的《準用證》，“三證”不齊全的安全防護用品，不得用于施工中。購買的各種防護用品和施工電器產品進行后，在使用前必須進行嚴格的檢驗和試驗，經試驗合格后方能使用；對檢驗、試驗不合格的安全防護用品及施工電氣產品要堅決報廢，并作好檢驗和試驗記錄入檔。

2、建立安全防護用品及施工電器產品的使用、檢查、維修制度，對安全防護用品及施工電器產品定期進行檢測，維修保養。安全網3個月檢測一次，安全帽每年檢測一次，安全帶二年檢測一次，漏電保護器每月測試一次，并作好檢測記錄入檔。

3、存放安全防護用品及施工電器產品的庫房要通風、避光、隔熱，防潮等措施。各種安全防護用品和施工電器產品要按品種、規格、型號、分類碼放整齊，不得混放。

4、做好防護用品資金管理、采購計劃對比的成本核算工作，保質、保量、按期組織貨源，注意點滴節約，提高經濟效益，確保施工生產的需要。

5、防護用品庫內布局合理，儲運方便，符合防火和安全的要求，要分類存放，上蓋下墊，防止腐爛、銹蝕。設有標志牌，做到“四定位”，即“定庫號、定架號、定層號、定位號”，碼放整齊，標志明顯。

6、倉庫管理要做到：管理科學化、擺放規格化、整潔衛生化。

第二篇：防護用品使用管理制度

防護用品使用管理制度

防護用品使用管理制度1

1目的

為保證煤氣防護用具能夠得到及時維護、有效使用,特制定本管理制度。

2范圍

本管理制度適用于從事煤氣生產、回收、輸配、貯存、使用等作業單位、人員。

3 職責

3.1各煤氣防護用品配備單位負責煤氣防護用品的具體管理,并責成專人管理。

3.2安全科負責監督煤氣防護用品配備單位的使用。

4 管理要求

4.1煤氣防護用具只允許作業人員進行煤氣作業時使用,不準隨意外借和挪作他用。

4.2煤氣防護用品配備單位要建立防護用具管理臺帳。

4.3煤氣防護用品配備單位要對防護用具進行經常性檢查,并做好記錄,防止丟失、損壞或急用時出現故障,隨時保證空氣呼吸器氣瓶內有足夠的壓力和氣量。

4.4檢查內容:

4.4.1空氣呼吸器要保持氣瓶內滿瓶或最高壓力。

4.4.2每次使用后對空氣呼吸器用具進行清潔,把氣瓶存滿或存到備用狀態下,壓力應達到額定壓力,再存放到箱內保存,存放箱要放在本崗位操作室,專人監護,防止丟失、損壞。

4.5煤氣防護用品使用人員必須經安全科培訓后方可進行獨立操作使用。

4.6使用空氣呼吸器時,應首先檢查面罩是否嚴密,檢查辦法遵照產品說明書。

4.7煤氣防護用品配備單位的煤氣檢測儀、空氣呼吸器如發生故障或損壞,及時匯報安全科,并由專業人員處理。

4.8空氣呼吸器規定使用二年,到期提前上報安全科進行年檢。

4.9煤氣防護用品配備單位有非正常損壞,要追究責任,照價賠償。

5 相關記錄

5.1《煤氣防護用具臺帳》

防護用品使用管理制度2

第一條 認真執行安全技術措施計劃制度，改善勞動條件，防止工傷事故，消除職業病和職業中毒的危害，保護員工身體健康，促進施工生產健康發展。項目經理部按照國家勞動保護有關政策、標準規定，對參與施工生產作業和管理的人員發放個體防護用品，保健食品和防暑、防寒用品。項目經理部必須為作業人員提供符合國家規定的勞動防護用品，特種勞動保護用品必須具備“三證一標志”。

第二條 工班長指導、監督班組人員正確使用安全防護和勞動保護用品；認真落實安全技術交底，做好班前安全教育。

第三條 作業人員對安全防護設施不得隨意挪動和改動，嚴格執行安全技術交底，明確崗位安全生產責任。

第四條 嚴格按照規定采取措施加強對職業性危害因素的治理，建立職業健康監護制度，對于從事有毒有害作業的職工定期進行查體，建立健康檔案，組織開展短期健康休養，保護員工的身體健康。

第五條 要按照要求重視和加強對女職工的勞動保護工作。根據女職工不同時期的生理特點，妥善安排適宜工作。

防護用品使用管理制度3

中建六局勞動防護用品使用管理制度

一、采購、個人使用的安全帽、安全帶及其他勞動防護用品等,必須符合《安全帽》(gb2811)、《安全帶》(gb6095)及其他勞動防護用品相關國家標準的要求。不得采購和使用無安全標記或不符合國家相關標準要求的勞動防護用品。

二、采購勞動防護用品時,應查驗勞動防護用品生產廠家或供貨商的生產、經營資格,驗明商品合格證明和商品標識,收集法定檢驗機構出具的檢驗報告或由供貨商簽字蓋章的檢驗報告復印件。以確保采購勞動防護用品的質量符合安全使用要求。

三、購置的勞動防護用品按照相關規定按批量進行安全性能試驗、檢驗,并按照有關要求進行周期性檢驗。

四、勞動防護用品的發放和管理堅持“誰用工、誰負責”的原則,實行免費發放,不得以貨幣或實物替代。購置的勞動防護用品應有采購、發放管理臺帳,臺帳中應明確領取人簽字手續,管理臺帳保存期限不得少于兩年。

五、勞動防護用品應專人管理,貯存過程中通風,避光,隔熱,并避免化學品的侵蝕。對施工作業人員勞動防護用品使用情況定期檢查,督促相關分包企業和人員正確使用勞動防護用品。

六、加強對施工作業人員的教育培訓,保證施工作業人員能正確使用勞動防護用品。工程項目部應有教育培訓記錄,有培訓人員和被培訓人員的簽名和時間。

七、對損壞或性能不符合防護條件的防護用品應予以報廢。

防護用品使用管理制度4

一、安全帽

建筑施工現場上,工人們所佩戴的安全帽主要是為了保護頭部不受到傷害。它可以在以下幾種情況下保護人的頭部不受傷害或降低頭部傷害的程度。

(1)飛來或墜落下來的物體擊向頭部時;

(2)當作業人員從2m及以上的高處墜落下來時;

(3)當頭部有可能觸電時;

(4)在低矮的部位行走或作業,頭部有可能碰撞到尖銳、堅硬的物體時。

安全帽的佩戴要符合標準,使用要符合規定。如果佩戴和使用不正確,就起不到充分的防護作用。一般應注意下列事項:

(1)戴安全帽前應將帽后調整帶按自己頭型調整到適合的位置,然后將帽內彈性帶系牢。緩沖襯墊的松緊由帶子調節,人的頭頂和帽體內頂部的空間垂直距離一般在25~50mm之間,至少不要小于32mm為好。這樣才能保證當遭受到沖擊時,帽體有足夠的空間可供緩沖,平時也有利于頭和帽體間的通風。

(2)不要把安全帽歪戴,也不要把帽沿戴在腦后方。否則,會降低安全帽對于沖擊的防護作用。

(3)安全帽的下領帶必須扣在頜下,并系牢,松緊要適度。這樣不致于被大風吹掉,或者是被其他障礙物碰掉,或者由于頭的前后擺動,使安全帽脫落。

(4)安全帽體頂部除了在帽體內部安裝了帽襯外,有的還開了小孔通風。但在使用時不要為了透氣而隨便再行開孔。因為這樣作將會便帽體的強度降低。

(5)由于安全帽在使用過程中,會逐漸損壞。所以要定期檢查,檢查有沒有龜裂、下凹、裂痕和磨損等情況,發現異常現象要立即更換,不準再繼續使用。任何受過重擊、有裂痕的安全帽,不論有無損壞現象,均應報廢。

(6)嚴禁使用只有下頜帶與帽殼連接的安全帽,也就是帽內無緩沖層的安全帽。

(7)施工人員在現場作業中,不得將安全帽脫下,擱置一旁,或當坐墊使用。

(8)由于安全帽大部分是使用高密度低壓聚乙烯塑料制成,具有硬化和變蛻的性質。所以不易長時間地在陽光下曝曬。

(9)新領的安全帽,首先檢查是否有勞動部門允許生產的證明及產品合格證,再看是否破損、薄厚不均,緩沖層及調整帶和彈性帶是否齊全有效。不符合規定要求的立即調換。

(10)在現場室內作業也要戴安全帽,特別是在室內帶電作業時,更要認真戴好安全帽,因為安全帽不但可以防碰撞,而且還能起到絕緣作用。

(11)平時使用安全帽時應保持整潔,不能接觸火源,不要任意涂刷油漆,不準當凳子坐,防止丟失。如果丟失或損壞,必須立即補發或更換。無安全帽一律不準進入施工現場。

二、安全帶

建筑施工現場上,高處作業,重疊交叉作業非常多。為了防止作業者在某個高度和位置上可能出現的墜落,作業者在登高和高處作業時,必須系掛好安全帶。安全帶的使用和維護有以下幾點要求:

(1)思想上必須重視安全帶的作用。無數事例證明,安全帶是'救命帶'。可是有少數人覺得系安全帶麻煩,上下行走不方便,特別是一些小活、臨時活,認為“有扎安全帶的時間活都干完了”。殊不知,事故發生就在一瞬間,所以高處作業必須按規定要求系好安全帶。

(2)安全帶使用前應檢查繩帶有無變質、卡環是否有裂紋,卡簧彈跳性是否良好。

(3)高處作業如安全帶無固定掛處,應采用適當強度的鋼絲繩或采取其他方法。禁止把安全帶掛在移動或帶尖稅梭角或不牢固的物件上。

(4)高掛低用。將安全帶掛在高處,人在下面工作就叫高掛低用。這是一種比較安全合理的科學系掛方法。它可以使有墜落發生時的實際沖擊距離減小。與之相反的是低掛高用。就是安全帶拴掛在低處,而人在上面作業。這是一種很不安全的系掛方法,因為當墜落發生時,實際沖擊的距離會加大,人和繩都要受到較大的沖擊負荷。所以安全帶必須高掛低用,杜絕低掛高用。

(5)安全帶要拴掛在牢固的構件或物體上,要防止擺動或碰撞,繩子不能打結使用,鉤子要掛在連接環上。

(6)安全帶繩保護套要保持完好,以防繩被磨損。若發現保護套損壞或脫落,必須加上新套后再使用。

(7)安全帶嚴禁擅自接長使用。如果使用3m及以上的長繩時必須要加緩沖器,各部件不得任意拆除。

(8)安全帶在使用前要檢查各部位是否完好無損。安全帶在使用后,要注意維護和保管。要經常檢查安全帶縫制部分和掛鉤部分,必須詳細檢查捻線是否發生裂斷和殘損等。

(9)安全帶不使用時要妥善保管,不可接觸高溫、明火、強酸、強堿或尖銳物體,不要存放在潮濕的倉庫中保管。

(10)安全帶在使用兩年后應抽驗一次,頻繁使用應經常進行外觀檢查,發現異常必須立即更換。定期或抽樣試驗用過的安全帶,不準再繼續使用。

三、防護服

建筑施工現場上的作業人員應穿著工作服。焊工的工作服一般為白色,其他工種的工作服沒有顏色的限制。防護服有以下幾類:

(1)全身防護型工作服;

(2)防毒工作服;

(3)耐酸工作服;

(4)耐火工作服;

(5)隔熱工作服;

(6)通氣冷卻工作服;

(7)通水冷卻工作服;

(8)防射線工作服;

(9)勞動防護雨衣;

(10)普通工作服。

建筑施工現場上對作業人員防護服的穿著要求是:

(1)作業人員作業時必須穿著工作服;

(2)操作轉動機械時,袖口必須扎緊;

⑶從事特殊作業的人員必須穿著特殊作業防護服;

(4)焊工工作服應是白色帆布制作的。

四、防護眼鏡

物質的顆粒和碎屑、火花和熱流、耀眼的光線和煙霧都會對眼睛造成傷害。這樣,在時就必須根據防護對象的不同選擇和使用防護眼鏡。

(1)防打擊的護目眼鏡有三種:①硬質玻璃片護目鏡;②膠質粘合玻琉護目鏡(受沖擊、擊打破碎時呈龜裂狀,不飛濺);③鋼絲網護目鏡。它們能防止金屬碎片或屑、砂塵、石屑、混凝土屑等飛濺物對眼部的打擊。金屬切削作業、混凝土鑿毛作業、手提砂輪機作業等適合于佩戴這種平光護目鏡。

(2)防紫外線和強光用的防紫外線護目鏡和防輻射面罩。焊接工作使用的防輻射線面罩應由不導電材料制作,觀察窗、濾光片、保護片尺寸吻合,無縫隙。護目鏡的顏色是混合色,以藍、綠、灰色的為好。

(3)防有害液體的護目鏡簡易主要用于防止酸、堿等液體及其他危險注入體與化學藥品所引起對眼的傷害。一般鏡片用普通玻璃制作,鏡架用非金屬耐腐蝕材料制成。

(4)在鏡片的玻璃中加入一定量的金屬鉛面制成的鉛制玻璃片的護目鏡,主要是為了防止*射線對眼部的傷害。

(5)防灰塵、煙霧及各種有輕微毒性或刺激性較弱的有毒氣體的防護鏡必須密封、遮邊無通風孔,與面部接觸嚴密,鏡架要耐酸、耐堿。

五、防護鞋

防護鞋的種類比較多,如皮安全鞋、防靜電膠底鞋、膠面防砸安全鞋、絕緣皮鞋、低壓絕緣膠鞋、耐酸堿皮鞋、耐酸堿膠靴、耐酸堿塑料模壓靴、高溫防護鞋、防刺穿鞋、焊接防護鞋等。應根據作業場所和內容的不同選擇使用。

建筑施工現場上常用的有絕緣靴(鞋)、焊接防護鞋、耐酸堿橡膠靴及皮安全鞋等。對絕緣鞋的要求有:

(1)必須在規定的'電壓范圍內使用;

(2)絕緣鞋(靴)膠料部分無破損,且每半年作一次預防性試驗;

(3)在浸水、油、酸、堿等條件上不得作為輔助安全用具使用。

六、防護手套

施工現場上人的一切作業,大部分都是由雙手操作完成的。這就決定了手經常處在危險之中。對手的安全防護主要靠手套。

使用防護手套時,必須對工件、設備及作業情況分析之后,選擇適當材料制作的,操作方便的手套,方能起到保護作用。但是對于需要精細調節的作業。戴用防護手套就不便于操作,尤其對于使用鉆床、銑床和傳送機旁及具有夾擠危險的部位操作人員,若使用手套,則有被機械纏住或夾住的危險。所以從事這些作業的人員,嚴格禁止使用防護手套。

建筑施工現場上常用的防護手套有下列幾種:(1)勞動保護手套。具有保護手和手臂的功能,作業人員工作時一般都使用這類手套。

(2)帶電作業用絕緣手套。要根據電壓選擇適當的手套,檢查表面有無裂痕、發粘、發脆等缺陷,如有異常禁止使用。

(3)耐酸、耐堿手套。主要用于接觸酸和堿時戴的手套。

(4)橡膠耐油手套。主要用于接觸礦物油、植物油及脂肪簇的各種溶濟作業時戴的手套。

(5)焊工手套。電、火焊工作業時戴的防護手套,應檢查皮革或帆布表面有無僵硬、薄檔、洞眼等殘缺現象,如有缺陷,不準使用。手套要有足夠的長度,手腕部不能裸露在外邊。

七、常用安全護具的檢驗方法

常用的安全護具必須認真進行檢查、試驗。安全網是否有雜物,是否被墜物損壞或被吊裝物撞壞。安全帽被物體擊打后,是否有裂紋等。經常對安全護具的檢查按要求進行(1)安全帽:3kg重的鋼球,從5m高處垂直自由墜落沖擊下不被破壞,試驗時應用木頭做一個半圓人頭模型,將試驗的安全帽內緩沖彈性帶系好放在模型上。各種材料制成的安全帽試驗都可用此方法。檢驗周期為每年一次。

(2)安全帶:國家規定,出廠試驗是取荷重120kg的物體,從2~2、8m高架上沖擊安全帶,各部件無損傷即為合格。

工地可根據實際情況,在滿足試驗負荷重標準情況下,因地制宜采取一些切實可行的辦法。一些工地經常使用的方法是:采用麻袋,由裝木屑刨花等作填充物,再加鐵塊,以達到試驗負荷的重的標準。用專作實驗的架子,進行動、靜荷重試驗。

錦綸安全帶配件極限拉力指標為:腰帶1200~1500kg,背帶700~1000 kg,安全繩1500 kg,掛鉤圓環1200 kg,固定卡子60 kg,腿帶700 kg。

安全帶的負荷試驗要求是:施工單位對安全帶應定期進行靜負荷試驗。試驗荷重為225 kg,吊掛5min,檢查是否變形、破裂等情況,并做好記錄。

安全帶的檢驗周期為:每次使用安全帶之前,必須進行認真的檢查。對新安全帶使用兩年后進行抽查試驗,舊安全帶每隔6個月進行一次抽檢。

需要注意的是,凡是做過試驗的安全護具,不準再用。

(3)個人防護用品的檢查還必須注意:

1)產品是否有“生產許可證”單位生產的產品;2)產品是否有“產品合格證書”;3)產品是否滿足該產品的有關質量要求;4)產品的規格及技術性能是否與作業的防護要求吻合。

防護用品使用管理制度5

1 目的 為了貫徹“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產方針，規范施工現場作業的安全防護用品的配備、使用和管理，保障從業人員在施工生產作業中的安全和健康，根據《中華人民共和國安全生產法》、《勞動防護用品監督管理規定》和《勞動防護用品配備標準》等法律法規和規范性文件，特制定本制度。

2 范圍

2.1 本制度適用于公司建筑施工作業的勞動防護用品的配備、使用及管理。

2.2 從事新建、改建、擴建和拆除等有關建筑活動，應依據本制度為從業人員配備相應的勞動防護用品，使其免遭或減輕事故傷害和職業危害。

3 職責

3.1 工程部為本制度的歸口管理部門。負責配備標準的制定，檢查督促下屬單位落實勞動防護用品的配備、使用和管理。

3.2 項目部負責勞動防護用品按標準發放，監督進入施工現場的人員正確使用、佩戴勞動防護用品。

3.3 財務部負責勞動防護用品的采購和保管。

3.4 工會、人力資源部負責監督檢查。

4 資源需求

必要的資金保障、適宜的貯存場所。

5 基本規定

5.1 進入施工現場的施工人員和其他人員，應依據本標準正確佩戴相應的勞動防護用品，以確保施工過程中的安全和健康。

5.2 本制度規定了建筑施工作業勞動防護用品配備，使用及管理的基本技術要求。當本制度與國家法律法規、行政法規的規定相抵觸時，應按國家法律、行政法規的規定執行。

5.3 建筑施工作業勞動防護用品配備、使用及管理，除應符合本制度以外，尚應符合國家現行有關標準的規定。

5.4本制度所列勞動防護用品為從事建筑施工作業的人員和進入施工現場的其他人員配備的個人防護裝備。

5.5從事施工作業人員必須配備符合國家現行有關標準的勞動防護用品，并應按規定正確使用。

5.6 勞動防護用品的配備，應按照“誰用工，誰負責”的原則，由用人單位為作業人員按作業工種配備。

5.7進入施工現場人員必須佩戴安全帽。作業人員必須戴安全帽，穿工作鞋和工作服，應按作業要求正確使用勞動防護用品。在 2m 及以上的無可靠安全防護設施的高處，懸崖和陡坡作業時，必須系掛安全帶。

5.8從事機械作業的女士及長發者應配備工作帽等個人防護用品。

5.9 從事登高架設作業，起重吊裝作業的施工人員應配備防止滑落的勞動防護用品，應為從事自然強光環境下作業的施工人員配備防止強光傷害的勞動防護用品。

5.10 從事施工現場臨時用電工程作業的施工人員應配備防止觸電的勞動防護用品。

5.11 從事焊接作業的施工人員應配備防止觸電、灼傷、強光傷害的勞動防護用品。

5.12 從事鍋爐、壓力容器、管道安裝作業的施工人員應配備防止觸電，強光傷害的勞動防護用品。

5.13 從事防水、防腐和油漆作業的施工人員應配備防止觸電、中毒、灼傷的勞動防護用品。

5.14 從事基礎施工、主體結構、屋面施工、裝飾裝修作業人員，應配備防止身體、手足、眼部等受到傷害的勞動防護用品。

5.15 冬期施工期間或作業環境溫度較低的，應為作業人員配備防寒類防護用品。

5.16 雨期施工期間應為室外作業人員配備雨衣，雨鞋等個人防護用品。對環境潮濕及水中作業的人員應配備相應的勞動防護用品。

6 配備要求

6.1 架子工、起重吊裝工、信號指揮工的勞動防護用品配備應符合下列規定：

（1）架子工、塔式起重機操作人員、起重吊裝工應配備靈便緊口的工作服，系帶防滑鞋和工作手套。

（2）信號指揮工應配備專用標志服裝。在自然強光環境條件作業時，應配備有色防護眼鏡。

6.2 電工的勞動防護用品配備應符合下列規定：

（1）維修電工應配備絕緣鞋，絕緣手套和靈便緊口的工作服。

（2）安裝電工應配備手套和防護眼鏡。

（3）高壓電氣作業時，應配備相應等級的絕緣鞋、手套和有色防護眼鏡。

6.3 電焊工、氣割工的勞動防護品配備應符合下列規定：

（1）電焊工，氣割工應配備阻燃防護服、絕緣鞋、鞋蓋、電焊手套和焊接防護面罩。在高處作業時，應配備安全帽與面罩連接式焊接防護面罩和阻燃安全帶。

（2）從事清除焊渣作業時，應配備防護眼鏡。

（3）從事磨削鎢極作業時，應配備手套、防塵口罩和防護眼鏡。

（4）從事酸堿等腐蝕性作業時，應配備防腐蝕性工作服、耐酸堿肢鞋、耐酸堿手套、防護口罩和防護眼鏡。

（5）在密閉環境中或通風不良的環境下，應配備送風式防護面罩。

6.4 鍋爐、壓力容器及管道安裝工的勞動防護用品配備應符合下列規定：

（1）鍋爐及壓力容器安裝工、管道安裝工應配備緊口工作服和保護足趾安全鞋。在強光環境條件作業時，應配備有色防護眼鏡。

（2）在地下或潮濕場所，應配備緊口工作服、絕緣鞋和絕緣手套。

6.5 油漆工在從事涂刷、噴漆作業時，應配備防靜電工作服、防

靜電鞋；防靜電手套、防毒口罩和防護眼鏡;從事砂紙打磨作業時，應配備防塵口罩和密閉式防護眼鏡。

6.6 普通工在從事淋灰、篩灰作業時，應配備高腰工作鞋、鞋蓋、手套和防塵口罩，應配備防護眼鏡；從事抬、扛物料作業時,應配備墊肩；從事人工挖擴樁孔丼下作業時，應配備雨靴、手套和安全繩;從事拆除工作時，應配備保護足趾安全鞋、手套。

6.7 混凝土工應配備工作服，系帶高腰防滑鞋，鞋蓋，防塵口罩和手套，宜配備防護眼鏡；從事混凝土澆筑作業時，應配備肢鞋和手套;從事混凝土振搗作業時，應配備絕緣肢鞋，絕緣手套。

6.8 瓦工、砌筑工應配備保護足趾安全鞋，肢面手套和普通工作服。

6.9抹灰工應配備高腰布面腳底防滑鞋和手套，宜配備防護眼鏡。

6.10 磨石工應配備緊口工作服、絕緣肢鞋、絕緣手套和防塵口罩。

6.11 石工應配備緊口工作服、保護足趾安全鞋、手套和防塵口罩，宜配備防護服鏡。

6.12 木工從事機械作業時，應配備緊口工作服，防噪聲耳罩和防塵口罩，宜配備防護眼鏡。

6.13 鋼筋工應配備緊口工作服，保護足趾安全鞋和手套。從事鋼筋除銹作業時，應配備防塵口罩，宜配備防護眼鏡。

6.14 防水工的勞動防護用品配備應符合下列規定：

（1）從事涂刷作業時，應配備防靜電工作服，防靜電鞋和鞋蓋，防護手套，防毒口覃和防護眼鏡。

（2）從事瀝青熔化，運送作業時，應配備防燙工作服，高腰布面肢底防滑鞋和鞋蓋，工作帽，耐高溫長手套，防毒口罩和防護眼鏡。

6.15玻璃工應配備工作服和防切割手套；從事打磨玻璃作業時，應配備防塵口罩，宜配備防護眼鏡。

6.16 司爐工應配備耐高溫工作服，保護足趾安全鞋，工作帽，防護手套和防塵口罩，宜配備防護眼鏡;從事添加燃料作業時，應配備有色防沖擊眼鏡。

6.17 鉗工、鉚工、通風工的勞動防護用品配備應符合下列規定：

（1）從事使用銼刀、刮刀、鏨子、扁鏟等工具作業時，應配備緊口工作服和防護眼鏡。

（2）從事剔鑿作業時，應配備手套和防護眼鏡；從事搬抬作業時，應配備保護足趾安全鞋和手套。

（3）從事石棉、破璃棉等含塵毒材料作業時，操作人員應配備防異物工作服、防塵口罩、風帽、風鏡和薄膜手套。

6.18 筑爐工從事磨磚，切磚作業時，應配備緊口工作服，保護足趾安全鞋，手套和防塵口罩，宜配備防護眼鏡。

6.19 電梯安裝工，起重機械安裝拆卸工從事安裝，拆卸和維修作業時，應配備緊口工作服，保護足趾安全鞋和手套

防護用品使用管理制度6

1、現場電氣工器具必須按定置擺放在工器具柜內。工器具柜要求保持整齊干凈,列入交接班檢查內容。檢查工器具及其附屬件(檢驗標簽、測試導線、電池等)齊全完好,工器具柜衛生清潔。發現工器具丟失或損壞,按運行二部規定對當班值進行考核。

2、使用電氣工器具前,必須檢查工器具性能完好。

3、所有操作把手要求存放在集控室電氣工器具柜內,配電室內不得存放。發現配電室內存放操作把手或操作把手丟失、損壞,按運行二部規定對當班值進行考核。

4、10kv及以上設備停送電操作必須帶絕緣手套,穿絕緣靴;380v及以下設備停送電操作必須帶絕緣手套和穿絕緣鞋。

5、使用萬用表、鉗型電流表、搖表進行測量工作時,應由兩人進行。

6、使用紅外線測溫儀對設備測溫時,必須保持足夠的安全距離,以免造成觸電。

7、使用電筆或驗電器對設備進行驗電時,必須檢查電筆或驗電器合格且電壓等級與被測設備相符。10kv及以上設備驗電必須帶絕緣手套。

8、裝拆接地線(接地刀),必須帶絕緣手套,穿絕緣靴。

9、裝拆保險(熔斷器),應帶護目眼鏡和絕緣手套并使用絕緣夾鉗。

10、查找10kv及以上設備接地時,必須穿絕緣靴;接觸設備的外殼和架構時必須帶絕緣手套。

11、巡視電氣設備、及在電氣設備區域活動時必須穿絕緣鞋;雷雨天氣巡視室外高壓設備時,必須穿絕緣靴。

12、所有工器具必須按規定進行使用,并檢查檢驗合格證完好,專工定期檢查。發現未按規定使用和檢驗合格證脫落丟失,按運行二部規定進行考核。

13、現場安全標示牌分類放置,按工作票要求掛到現場的標示牌,工作票終結時必須收回,如發現現場遺留者考核當值。

防護用品使用管理制度7

勞動防護用品,是指在勞動過程中為了保護勞動者免遭或減輕事故傷害和職業危害,而由用人單位無償提供給個人穿(佩)戴的用品,是保障職工安全和健康的一種預防性輔助措施,不是生活福利待遇。用人單位應根據企業安全生產、防止職業性傷害的需要,按照不同工種、不同勞動條件,發給職工個人的勞動防護用品。用人單位應指導、督促勞動者在作業時正確使用。

本公司根據國家經貿委《勞動防護用品配備標準(試行)》(國經貿安全[20xx]189號),結合公司實際情況制訂本管理制度。

一、使用勞動防護用品的原則要求

1.使用勞動防護用品必須根據勞動條件,需要保護的部位和要求,科學合理地進行選型。

2.使用人員必須熟悉勞動防護用品的型號、功能、適用范圍和使用方法。

3.勞動防護用品,必須嚴格按照規定正確使用。使用前,要認真檢查,確認完好、可靠、有效,嚴防誤用,或使用不符合安全要求的護具,禁止違章使用或擅自代用。

4.特殊防護用品,如防毒面具等還應經培訓、實際操作考核合格。

5.職工進入生產崗位、檢修現場,必須按規定穿戴勞動防護用品,并正確使用勞動防護用品,否則,按違章論處。

6.不許穿戴(或使用)不合格的勞動防護用品,不許濫用勞動防護用品。對于在易燃、易爆、燒灼及有靜電發生的場所,明火作業的工人,禁止發放、使用化纖防護用品。防護服裝的式樣,應當以符合安全生產要求為主,做到適用美觀、大方。

7.勞動防護用品應妥善保護,不得拆改,應經常保持整潔、完好,起到有效的保護作用,如有缺損應及時處理。

二、勞動防護用品的管理

1.勞動防護用品的發放標準和發放周期,由企業的安全、技術部門根據《勞動防護用品配備標準》,根據各工種的勞動環境和勞動條件,配備具有相應安全、衛生性能的勞動防護用品。

2.對于生產中必不可少的安全帽、安全帶、絕緣護品,防毒面縣,防塵口罩等職工個人特殊勞動防護用品,必須根據特定工種的要求配備齊全,并保證質量。

3.安全、技術部門應對購進的勞動防護用品進行驗收。安全、技術部門和工會組織進行督促檢查。

4.公司采購、發放和使用的特種勞動防護用品必須具有安全生產許可證、產品合格證和安全鑒定證。對一般勞動防護用品,應該嚴格執行其相應的標準。

5.凡是從事多種作業或在多種勞動環境中作業的人員,應按其主要作業的工種和勞動環境配備勞動防護用品。如配備的勞動防護用品在從事其他工種作業時或在其他勞動環境中確實不能適用的,應另配或借用所需的其它勞動防護用品。

6.防毒面具的發放應根據作業人員可能接觸毒物的種類,準確地選擇相應的濾毒罐(盒),每次使用前應仔細檢查是否有效,并按國家標準規定,定期更換濾毒罐(盒)。

7.生產管理、安全、技術部門等有關人員,應根據其經常進入的生產區域,配備相應的勞動防護用品。

8.企業應有公用的安全帽、工作服,供外來參觀、學習、檢查工作人蒞臨時借用。公用的勞動防護用品應保持整潔,專人保管。

9.在生產設備受損或失效時,有毒有害氣體可能泄漏的作業場所,除對作業人員配備常規勞動防護用品外,還應在現場醒目處放置必需的防毒護具,以備逃生、搶救時應急使用。公司安全人員應定期檢查這些防毒護具,保證其處于良好待用狀態。

10.一般個人勞動保護用品必須按照規定的時間按時發放,不得拖延。特殊勞動保護用品,若需要時可向責任勞動保護用品發放的部門提出申請經同意后發放。

11、建立和健全勞動防護用品發放登記臺帳。按時記載發放勞動防護用品情況和辦理調轉手續。定時核對工種崗位勞動防護用品的種類和使用期限。

12.凡發給車間、工段、班組公用的勞動防護用品,應指定專人管理。如有丟失,要查清責任,折價賠償。屬于借用的,應按時交還。

13.勞動防護用品應定期檢查,失效后應報廢。

14.禁止將勞動防護用品折合現金發給個人,發放的防護用品不準轉賣。

三、勞動防護用品必須符合下列條件

1.對特種勞動防護用品,國家實施安全生產許可證、產品合格證和安全鑒定證制度。對一般勞動防護用品,應該嚴格執行其相應的標準。

2.能夠有效地預防對人各個暴露部位的危害達到全面防護。

3.必須符合安全要求,適用、美觀、大方,使職工穿著舒適,佩戴使用方便,不妨礙作業活動。

4.選用輕質材料,耐腐蝕,抗老化,對皮膚無刺激,各部、配件的吻合嚴密,牢固,經濟耐用

第三篇：勞動防護用品使用和管理制度

勞動防護用品管理制度

公司為員工提供符合國家相關標準的勞保用品，并監督教育員工按照使用規則佩戴使用。為規范公司勞保用品的管理，特制定本制度。

一、勞保用品的定義、范圍：

本規定所指勞動用品是指勞動者在勞動過程中為免遭或減輕事故傷害或職業危害所配備的防護裝備，即因工作需要為員工配備或提供的工作服、手套、安全保護用品、防暑降溫用品等。

二、勞保用品的管理

1、勞保用品的發放是為了保護員工的勞動安全和身心健康，以便更好地完成各項工作任務。必須嚴格標準，合理配用，厲行節約，強化管理。使勞保用品確實起到保護勞動者安全、身心健康的作用。

2、勞保用品必須依據工作性質和勞動條件，對不同工種、不同勞動條件，發給不同的勞保用品。

3、勞保用品是為勞動提供保護的必要物質條件，員工上崗作業必須按規定使用，勞保用品不得移作他用或領而不用。

4、勞保用品必須按規定標準以實物形式發放給員工，不得以發放勞保用品的名義發放其它物資。

三、勞保用品的管理

1、勞保用品的配備標準、發放范圍、使用年限和技術標準由辦公室負責。

2、勞保用品計劃：各部門應在每年12月20日前，向辦公室提報下一所需配備、購買的計劃。辦公室根據各單位員工定員的具體情況提出采購計劃。

3、采購：辦公室根據采購計劃表實地考察后，按照質優價廉、貨比三家的原則每月25日前把公司所有崗位的勞保用品采購到位

四、勞保用品的使用發放管理

1、使用范圍：勞保用品的發放對象為上崗工作的員工。其具體發放標準將依工種、工作任務的不同而相應確定。員工變更工種時，按新工種標準發放。試用期員工，可按時間長短，其勞保用品分別實行減發或延長使用期的辦法發放；員工自離崗之日起，不再享有領用勞保用品的權力。

2、勞保發放登記，員工領取勞保用品必須先填報物品領取單，待部門領導審核后交辦公室領取。

3、特殊藥品，如鼠藥，一定要購買國家規定能使用的鼠藥，應加強管理，要由專人保管鼠藥，要有準確的品種，數量登記。不能同食物等物品混放，以防人誤食中毒。

4、凡發給個人保管使用的勞保用品，個人應妥善保管，不得隨意丟失、損壞或做與生產無關的事情。禁止將勞動防護用品折合現金發給個人，發放的防護用品不準轉賣。

5、各部門必須嚴格按規定和標準發放勞保用品，凡違反規定或造成其它不良影響的要追究有關人員的責任。勞保用品的發放除一次性用品外，實行以舊換新制度。員工領取勞保用品時，各

部門必須注明具體使用人和發放數量、工作崗位、勞保用品品種和使用時間。

6、勞保用品使用期滿，需經所在班、組和主管部門鑒定核實后方可換發。

7、勞保用品必須遵照國家相關規定必須妥善保管，正確使用。

五、勞保用品使用的日常檢查與監督

各部門要開好班前、班后會，布置安全工作和注意事項，辦公室不定期進行檢查員工勞保用品的使用情況。

六、對違反本規定造成經濟損失的或因不按規定使用防護用品及隨意拆改防護用品而發生的人身傷亡，要追究本人及相關領導的責任并承擔相應造成的損失。

七、本制度自下發之日起實行。

成都XX物流有限公司

2017年12月20日

第四篇：勞動防護用品發放、使用管理制度

勞動防護用品發放、使用管理制度

員工個人勞動防護用品是保護勞動者安全健康所必需的預防性輔助用品。公司根據安全生產、防止工傷、職業病傷害的需要，按照不同工種、不同勞動條件發給員工個人勞動防護用品，主要勞動防護用品包括防護手套、防塵口罩、安全帽、安全帶、絕緣鞋、電氣焊用防護鏡、防護面罩和防護服、耳塞等。

一、發放勞動防護用品的范圍和原則

1、電工作業；

2、金屬焊接切割作業；

3、粉塵作業；

4、有可能存在物體打擊的作業；

二、防護用品的品種、規格和式樣，應當以符合工種安全要求為主，做到適用、美觀、大方。

三、禁止將勞動防護用品折合現金發給個人，發放的防護用品不準轉賣。

四、嚴格控制計劃外發放，各部門因生產和工作特需，臨時要求增加勞動防護用品，必須由部門領導申請，報告安全領導小組審查，組長同意，方能辦理采購。

五、勞保用品由生產工段負責發放，生產工段應建立勞保用品發放管理臺賬，詳細記錄勞保用品的領取和發放，確保勞保用品分發到每一個崗位工人。

六、市場部應按質、按量、按時采購符合安全要求的各類勞動防護用品，對于在生產中必不可少的特種勞動防護用品必須向定點經營單位采購。

七、勞動防護用品的管理和發放，涉及每個員工的切身利益，對不按規定發放防護用品的給予通報處理，對由此而造成員工傷亡事故的，要追究有關領導和責任人的責任。

八、勞動防護用品的管理

1、新員工必須經過三級安全教育，考試合格，分配上崗后，由公司人力資源部出具新員工分配證明，按規定到倉庫領取勞動防護用品。

2、從事“一工多技”人員必須經安全領導小組認可，按其主要工種發給防護用品，如確實需要，經報生產技術部批準，按規定增發部分防護用品。

3、員工因缺勤（包括事假、病假、產假、工傷假等）或借外單位工作人員在三個月以上者，其防護用品順延使用期。

九、各崗位人員作業期間應正確船用勞保用品。凡作業期間不按規定穿用相應勞動防護用品的，一經發現，公司按此規定一次給予50—200元罰款。

第五篇：勞動防護用品佩戴和使用管理制度

勞動防護用品佩戴和使用管理制度

佩戴和使用規定

1、各崗位人員進行入工作崗位后，根據《勞動防護用品發放標準》要求統一著工作服，佩帶防護用品，未佩戴或佩戴不符合規范不準進入生產崗位。

2、個人勞動防護用品放置個人專用更衣柜中，與日常用品、衣物分開儲存。

3、如有意外損壞可憑損壞的勞保用品品更換新品。嚴禁使用破損、無效果的防護用品，破損、無效的防護用品應立即更換。

4、原藥、乳油車間配料工上料、投料過程中必須嚴格佩帶防護眼鏡、防毒口罩，以杜絕突發性的事故。

5、噻唑膦車間中Ⅳ投料時，操作人員必須佩戴消防防護帽，防止釜內物料噴出傷人。

6、辦公室人員進入車間勞動，按車間規定佩戴勞動防護用品。

7、為節省資源，每位員工要愛護勞保用品，經常清洗，保證勞保用品的安全衛生，規定工作服7天清洗一次，其余用品根據實際情況保持整潔。

8、對報廢或一次性勞保用品，不得隨意丟棄，由各部門、車間專人負責，采取定點回收，集中保存或銷毀。

9、本部門、車間人員勞保用品的佩戴、使用、清洗等的工作由部門領導、車間主任督促、管理。

獎懲

1、凡是在車間現場作業人員未按崗位安全操作規程要求佩戴勞保用品者，一經發現，罰款10元/人*次,車間主任、班組長連帶處罰5元/人*次。

2、發放記錄填寫不實、偽造發放記錄，領用時個別代簽的行為，一經發現，罰款5元/次。

3、未按規定佩戴勞保用品，而造成的人身傷害，根據事故情況對本人進行相應處罰。

本制度自2013年5月1日起執行。