第一篇：銷售后勤管理制度

總則

銷售后勤部

概述

銷售后勤、市場、財務(wù)以及倉儲四部分職能相關(guān)，從中協(xié)調(diào)的綜合部門，建立良好的客戶關(guān)系，為公司銷售目標的實現(xiàn)提供支持，對外，是公司連接客戶日常工作的主要端口，負責(zé)聯(lián)系、跟蹤、信息傳遞以及與客戶和業(yè)務(wù)人員進行密集溝通和信息收集、傳播等服務(wù)性工作，是一個責(zé)任制的服務(wù)型角色；對內(nèi)，是承接客戶和業(yè)務(wù)人員委托，協(xié)調(diào)和連接銷售、市場、財務(wù)、倉儲四大職能部門的主要力量。

第一條 為加強公司的銷售工作，發(fā)揮銷售后勤在公司經(jīng)營管理和提高經(jīng)濟效益

中的作用，特制定本規(guī)定。

第二條 公司銷售后勤部門的職能是：

（一）認真貫徹執(zhí)行公司的管理制度；

（二）建立健全銷售后勤管理的各種規(guī)章制度，編制銷售后勤工作計劃，反

映、分析銷售后勤計劃的執(zhí)行情況，檢查監(jiān)督銷售后勤紀律；

（三）積極為經(jīng)營管理服務(wù)，促進公司取得較好的經(jīng)濟效益；

（四）日事日畢，日清日新；

（五）完成公司交給的其他工作；

第三條 公司銷售后勤部由部門主管、文員、駕駛員工作人員組成；

第四條 公司各部門和職員辦理銷售后勤業(yè)務(wù)，必須遵守本規(guī)定；銷售后勤工作崗位職責(zé)

第五條 銷售后勤主管負責(zé)組織本公司的下列工作：

（一）編制和執(zhí)行銷售后勤工作、報價方案、訂單發(fā)貨計劃，擬訂銷售后勤部

條款和使用方案，開辟銷售渠道，有效地按期供貨；

（二）進行報價系數(shù)預(yù)測、歸檔、跟蹤、分析和考核，督促本部門的工作，降

低錯誤、提高工作效能；

（三）人員的配備和使用，做出人員投入計劃，并對所需要的管理政策和計劃

做出預(yù)先設(shè)想，按照工作需要，對工作人員進行調(diào)配、考核、獎懲，對工作情況和程序進行總結(jié)、評價；

（四）工作標準和制度，人員管理、培訓(xùn)、團隊建設(shè)，利用工作資料活動分

析，進行規(guī)則制定、規(guī)范，提升人員工作目標和水平，并有效地工作部署和執(zhí)行；

（五）承辦公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作；

第六條 文員的主要工作職責(zé)是：

（一）按照公司制度的規(guī)定、報價方案、生產(chǎn)周期、簽定合同、下訂單做到手

續(xù)完備，數(shù)字準確，型號、圖紙清楚，按期交貨；

（二）按照銷售后勤流程的原則，定期檢查，分析報價、定期跟單、合同付款

和供貨的執(zhí)行情況，挖掘市場潛能客戶，總結(jié)工作，及時的向部門主管或總經(jīng)理提出合理化建議，當好公司參謀；

（三）妥善保管客戶的來往憑證、報價信息、合同文本、銷售單據(jù)和其它銷售

資料；

（四）完成總經(jīng)理交付的其他工作；

第七條 駕駛員的主要工作職責(zé)是：

（一）認真貫徹執(zhí)行國家有關(guān)的車輛交通道路安全法的法律法規(guī)；

（二）嚴格執(zhí)行駕駛員道路行駛操作安全條款；

（三）公司貨物的物流提發(fā)、本地區(qū)客戶送貨和兼臨時本市的采購；

（四）建立健全車輛養(yǎng)護記錄，定期做車輛保養(yǎng)維護工作；

（五）車輛出現(xiàn)故障、器件老化，及時的更換維修排除車輛隱患；

（六）出現(xiàn)交通事故，保護好現(xiàn)場，及時的報警并向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報；

（七）完成總經(jīng)理交付的其他工作；

銷售后勤工作管理

第八條 銷售后勤人員工作資料保密，銷售資料、客戶信息、公司文件等，并同

公司相關(guān)部門做到內(nèi)部資料不外露和保密信息不外傳。

第九條 銷售憑證、銷售合同、銷售報表和其他銷售資料必須真實、準確、完

整，并符合銷售后勤制度的規(guī)定。

第十條 銷售后勤人員凡接到客戶產(chǎn)品咨詢，產(chǎn)品報價，應(yīng)及時地與客戶聯(lián)系，了解信息，產(chǎn)品核對，根據(jù)客戶的需求進行報價，公司所有的報價必須及時的回訪、跟蹤，直至報價的最終的結(jié)果。

第十一條 銷售后勤工作人員凡是公司銷售的貨物合同簽定，常規(guī)產(chǎn)品和訂貨產(chǎn)

品金額一千元以上、定制產(chǎn)品無論金額大小必須簽定合同。

第十二條 銷售后勤工作人員辦理銷售事項必須取得客戶需求憑證，并根據(jù)審核的原始憑證填制銷售單據(jù)。主管、文員，都必須在銷售憑證上簽字。第十三條 銷售后勤工作人員應(yīng)當會同部門主管或總經(jīng)理派專人定期進行合同到

期款和其它應(yīng)收款清查，保證各種貨款及時應(yīng)收、款貨相符。

第十四條 銷售后勤工作人員應(yīng)根據(jù)客戶記錄編制客戶檔案上報總經(jīng)理，并根據(jù)

客戶的需求特點、屬性，附上說明?？蛻魴n案每月由銷售后勤編制并

上報一次，一次銷售達到或超過伍仟元的客戶立時上報。銷售后勤客

戶檔案須文員、主管簽字。

第十五條 銷售后勤工作人員對本公司實行銷售監(jiān)督。銷售后勤工作人員對不可

靠、不齊全的原始訂單憑證，不予受理；對收到不準確、不完整的原

始訂單憑證，予以說明退回，要求更正、補充。

第十六條 銷售后勤工作人員必須提前告知客戶到期款，合同和其它各項貨款、到期沒付或沒有付清款的客戶，應(yīng)及時向總經(jīng)理書面報告，并請求解

決方案，作出決定。銷售后勤工作人員對上述事項不能確定貨款安全

無權(quán)自行作出處理。

第十七條 銷售后勤工作人員建立貨物跟蹤計劃，出貨時間、物流方式，收貨人

以及發(fā)貨地點，并做到及時的通知和回訪，客戶收貨的完整性。

第十八條 工作場所衛(wèi)生管理的原則，根據(jù)公司制度的要求，建立衛(wèi)生崗位制，定期清理，每周自檢，部門衛(wèi)生必須干凈、明亮、整潔整齊，創(chuàng)造優(yōu)

良的工作環(huán)境。

第十九條 銷售后勤工作應(yīng)當建立內(nèi)部評審制度，銷售后勤每月一次。評審人員

根據(jù)工作事項實行評審，并做出評審報告，報送總經(jīng)理。

第二十條 銷售后勤工作人員調(diào)動工作或者離職，必須與接管人員辦清交接手

續(xù)。銷售后勤工作人員辦理交接手續(xù)，由部門主管監(jiān)交。

合同管理

第二十一條 銷售合同的簽訂須后勤主管審核并經(jīng)雙方確認后，報總經(jīng)理批準簽

字，合同生效時起建立合同檔案，合同由各區(qū)文員按時間順序保

管。

第二十二條 合同簽訂須附客戶信息，營業(yè)執(zhí)照、企業(yè)代碼證、稅務(wù)登記證復(fù)印

件，加蓋公章，個人合同簽訂需身份證雙面復(fù)印件并附上地址、電

話、聯(lián)系人，入檔備查。

第二十三條 合同生效需建立合同回款檔案，階段回款方式，日期，合同款到期

必須提前客戶通知，及時跟蹤回款，至合同回款完成任務(wù)。

第二十四條 合同付款方式按照客戶和產(chǎn)品種類分類，老客戶定常規(guī)產(chǎn)品合同金

額一萬元內(nèi)的由后勤主管審批，須訂貨的常規(guī)產(chǎn)品需付定金30%，定制產(chǎn)品須付50%定金。新客戶定常規(guī)產(chǎn)品一萬元以內(nèi)金額預(yù)付定

金20%，超過一萬元金額預(yù)付30%定金，須訂貨的常規(guī)產(chǎn)品需付定

金30%，定制產(chǎn)品付50%，以上超過一萬元合同金額的須報總經(jīng)理

審批并做到貨到付款，銷售后勤工作人員對上述事項不能確定貨物

安全無權(quán)自行作出處理。

第二十五條 公司銷售后勤人員銷售欠款需進行風(fēng)險評估，分析和建議，做到欠

款的應(yīng)收資金安全，銷售后勤部工作人員私自擔保的欠款，由擔保

人承擔風(fēng)險。

第二十六條 公司銷售后勤人員的每一筆銷售欠款，不論金額大小均須總經(jīng)理簽

字?？偨?jīng)理外出應(yīng)由銷售后勤人員設(shè)法通知，同意后方可欠賬后補

簽。

收款現(xiàn)金管理

第二十七條 現(xiàn)金日收日交，日清日結(jié)。

第二十八條 無論收到何種款項，銷售后勤人員都必須填制交款單，當日交財

務(wù)，并簽字確認款項金額。

第二十九條 銷售后勤人員收到現(xiàn)金貨款必須當日上交財務(wù)，不得隔日，不得挪

做它用和私用。

車輛管理

第三十條 銷售后勤主管負責(zé)車輛的管理，制定建立車輛檔案、養(yǎng)護、車輛維護

行車安全的記錄，做到定期檢查車況和定期維護保養(yǎng)。

第三十一條 銷售后勤主管負責(zé)車輛使用油耗，制定建立油耗檔案，行車里程和

油耗的記錄。

第三十二條 銷售后勤主管負責(zé)車輛調(diào)配、發(fā)貨和公司相關(guān)的事項的安排，合理的安排行車線路，車輛使用。

銷售檔案管理

第三十三條 凡是本公司的銷售憑證、銷售合同、客戶信息、銷售后勤的文件和

其他有保存價值的資料，均應(yīng)歸檔。

第三十四條 銷售后勤憑證應(yīng)按月、按編號順序每月裝訂成冊，標明月份、季

度、年起止、號數(shù)、單據(jù)張數(shù)，由文員及有關(guān)人員簽名，由銷售后

勤主管負責(zé)歸檔保存。

第三十五條 銷售后勤的銷售單據(jù)應(yīng)分月、季、年報、按時歸檔，保管，并分類

填制目錄。

第三十六條 銷售資料檔案不得攜帶外出，凡查閱、復(fù)制、摘錄會計檔案，須經(jīng)

總經(jīng)理批準。

處罰辦法

第三十七條 出現(xiàn)下列情況之一的，對銷售后勤人員予以警告并扣發(fā)本人月薪

1-3倍：

（一）超出規(guī)定范圍、限額使用合同的或超出核定的合同金額的；

（二）用不符合銷售后勤制度規(guī)定的憑證頂替合同約定回款；

（三）未經(jīng)批準，擅自欠款或不符合欠款條件的；

（四）未經(jīng)允許，當日現(xiàn)金沒有上交財務(wù)的；

（五）未經(jīng)批準，擅自私用車輛的；

（六）不愛惜和不按期車輛維護保養(yǎng)的；

（七）違反本規(guī)定條款認定應(yīng)予處罰的；

第三十八條 出現(xiàn)下列情況之一的，后勤人員應(yīng)予解聘：

（一）違反銷售后勤制度，造成后勤工作嚴重混亂的；

（二）拒絕提供或提供虛假的銷售后勤憑證、客戶資料、文件資料的；

（三）偽造、謊報、毀滅銷售憑證、利用客戶資料謀取利益的；

（四）利用職務(wù)便利，騙取公司財物的；

（五）弄虛作假、營私舞弊，非法謀私，泄露秘密的；

（六）在工作范圍內(nèi)發(fā)生嚴重失誤或者由于玩忽職守致使公司利益遭受損失的；

（七）駕駛員開車出現(xiàn)重大交通事故的；

（八）有其他瀆職行為和嚴重錯誤，應(yīng)當予以辭退的；

附則

第三十九條 本規(guī)定由總經(jīng)理負責(zé)解釋。

第四十條 本規(guī)定自發(fā)布之日起生效。

合肥普光照明科技發(fā)展有限公司

2011年11月

第二篇：后勤管理制度

后勤管理制度

一、宿舍管理規(guī)定

1、住集體宿舍的員工應(yīng)服從管理、團結(jié)友愛、互相幫助、講究衛(wèi)生、文明禮貌、注意安全。

2、住宿員工應(yīng)愛護宿舍內(nèi)各項公物及設(shè)施，損壞、遺失公物者必須照價賠償。

3、集體宿舍內(nèi)不得私自留宿他人，違者視情節(jié)輕重處理。特殊情況需留宿的，須先報告辦公室或宿舍負責(zé)人同意。

4、不準在宿舍內(nèi)高聲喧嘩；宿舍內(nèi)各項文娛活動應(yīng)在晚上11點前結(jié)束，以免影響他人休息。不準在宿舍內(nèi)干違法亂紀的事。

5、員工搬離集體宿舍時，須將所領(lǐng)用的公物交還給公司。

6、凡離職的員工，必須在離職前退還宿舍物品，否則公司有權(quán)不辦理離職手續(xù)。

二、門衛(wèi)管理制度

1、門衛(wèi)管理是企業(yè)管理的一個縮影，是體現(xiàn)管理水平的標準之一，為強化門衛(wèi)管理，特制訂本制度。本制度適用于本公司員工和門衛(wèi)管理人員。

2、門衛(wèi)管理人員要嚴格遵守執(zhí)行公司制度，恪盡職守、文明執(zhí)勤、禮貌待客。

3、門衛(wèi)人員要做到二十四小時輪留值勤，上班期間嚴禁私自脫離工作崗位。發(fā)現(xiàn)員工違紀違規(guī)行為，要及時向主管部門匯報，協(xié)助處理。

4、門衛(wèi)室及周邊要保持干凈，物品放置應(yīng)定位規(guī)范，無關(guān)人員不得在門衛(wèi)室逗留、閑聊、嬉笑、打鬧。違者，視情節(jié)輕重進行處理。值勤人員態(tài)度粗暴，不文明不禮貌，故意刁難員工或外來人員，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，將按照公司管理制度有關(guān)規(guī)定嚴肅處理。

5、外來人員因公務(wù)需進公司，需憑有效證件，準確填寫會客單后方

可進公司；嚴禁閑雜或與公司工作無關(guān)人員進入公司。

6、嚴格執(zhí)行車輛出入制度，對進出的貨物的車輛進行登記、收票、驗票、核查；外來車輛進公司需嚴格檢查，作好登記。本公司公務(wù)車輛外出須憑派車單，派車單由部門主管級人員簽署.如無出車單，門衛(wèi)有權(quán)拒絕放行。經(jīng)理以上領(lǐng)導(dǎo)除外。車內(nèi)人員一律憑出門證(經(jīng)理以上車輛除外)，否則不予放行。

7、負責(zé)信件、刊物的接收工作，并及時通知有關(guān)部門或?qū)⑿偶?、送達有關(guān)部門。

8、對帶物資出廠的人要讓其出示證明，檢查后方可帶出。

9、對外來人員及車輛要熱情接待、仔細詢問，填寫好來訪人員情況登記。

10、配合有關(guān)人員做好安全保衛(wèi)工作，特別要做好晚上、節(jié)假日的安全保衛(wèi)工作，不準閑雜人員進入公司。

11、承辦領(lǐng)導(dǎo)交給的其他工作任務(wù)。

12、負責(zé)門衛(wèi)室周圍區(qū)域衛(wèi)生，包括廠區(qū)門口衛(wèi)生的清掃工作。

13、對違反本制度又不服從門衛(wèi)管理者，執(zhí)勤人員有權(quán)強制執(zhí)行，由此造成的一切后果由當事人負責(zé)。

食堂管理制度

為規(guī)范員工食堂的工作，為公司員工提供良好的后勤保障服務(wù)，營造良好的就餐環(huán)境。特擬定此規(guī)定，本規(guī)定適用于公司食堂管理。

一、就餐方式：

1、公司員工憑飯卡在食堂用餐，如餐卡遺失，一律在后勤辦公室按10元/張補辦。

2、公司來訪客人用餐由經(jīng)辦人填制訪客用餐登記表，各部門負責(zé)人簽字后可用餐。

二、就餐管理：

1、公司員工就餐時憑飯卡就餐，食堂人員核實無誤后給予打飯，無飯卡時，食堂人員有權(quán)決拒絕打飯。

2、所有人員打飯時須依次排隊不得出現(xiàn)起哄、插隊的現(xiàn)象發(fā)生。

3、主菜品由食堂人員派送，米飯、湯、粥、饅頭等食品不限量供應(yīng)，但要注意節(jié)約，按飯量自取。

4、公司員工就餐時不得在食堂高聲喧嘩、嘻笑打鬧。

5、公司員工就餐時應(yīng)講究環(huán)境衛(wèi)生，殘食不得亂丟亂倒，應(yīng)在指定地點倒放，并將餐具統(tǒng)一放置在指定位置；

6、定時開餐，過時就餐一般不予供應(yīng)（特殊情況除外）；

三、食堂的衛(wèi)生管理：

1、食堂人員必須于開餐前完成就餐區(qū)及廚房的清潔工作：

2、保證廚房、就餐區(qū)地面無垃圾、無油跡、防滑；

3、食堂的墻、天花板應(yīng)每周清潔，以保證墻面、天花板上無蜘蛛網(wǎng)；

4、食堂的燈具、消毒柜、排風(fēng)扇、灶臺等每天清潔一次，以保證清潔；

5、食堂人員每日在開飯后完成就餐區(qū)、餐具、廚具的清潔工作：

6、將需要清潔的餐具、廚具分別放置；

7、用潔凈的抹布將使用過的佐、配料等物品清潔后，整齊放置在指定地點；

8、用潔凈的布清洗廚具、餐具、灶臺兩次以上，直至干凈，保證無油污、污漬；

9、用清潔干凈的拖布清潔工作間地面，直至干凈、無水跡；

10、食堂人員必須持衛(wèi)生防疫部門的“健康證”上崗。

四、安全管理

1、未經(jīng)許可，除食堂工作人員外任何人員不得進入廚房；

2、廚房清潔用品應(yīng)與調(diào)味品、菜品等分開放置；

3、廚房內(nèi)必須設(shè)置滅火裝置；

4、廚房及就餐區(qū)嚴禁吸煙；

5、食堂工作人員下班前，要關(guān)好門窗，檢查各類電源開關(guān)、設(shè)備等。

6、管理人員要經(jīng)常督促、檢查，做好防盜工作。

五、食堂人員的管理

1、食堂人員應(yīng)禮貌待人，熱情服務(wù)，不得刁難就餐人員；

2、食堂工作人員應(yīng)提前將當天的菜譜公布于白板上，并按時、保質(zhì)、保量提供菜品。

六、食堂獎懲細則

1、遵守公司各項管理規(guī)定，違者罰款10-100元，情節(jié)嚴重者承擔賠償責(zé)任并辭退。

2、保證為員工提供衛(wèi)生、合理的飲食，不得采購劣質(zhì)、腐爛、過期食物，違者公司予以辭退，并承擔相應(yīng)經(jīng)濟責(zé)任，情節(jié)嚴重者將送公安機關(guān)處理。

3、保證廚房餐具及食堂環(huán)境清潔衛(wèi)生，若達不到檢查要求，處以警告處分并罰款10-100元。

4、為員工提供好的服務(wù)與質(zhì)量較高的伙食，若接到員工有效投訴，視其情況處以20-100元罰款。

5、嚴格按就餐規(guī)定收取就餐費用，并對外來人員進行登記，若未遵照執(zhí)行，扣款10-50元。

6、采購廚房物資、菜品、調(diào)料必須如實記錄開支，不得謊報，否則予以辭退并賠償公司損失，情節(jié)嚴重者以“貪污”論處，并送公安機關(guān)處理。

7、妥善保管、使用食堂用具、電器等物品，不得故意損壞，損壞物品原值賠償并處以50元以上罰款；

8、對就餐人員一視同仁，若發(fā)現(xiàn)徇私、態(tài)度惡劣情況發(fā)生，予以罰款50-100元，情節(jié)嚴重者予以辭退。

9、應(yīng)對菜品準備的量進行合理控制，杜絕浪費，若發(fā)現(xiàn)浪費現(xiàn)象處以警告并罰款50-100元，情節(jié)嚴重者予以辭退。

10、食堂人員對公司員工就餐有監(jiān)督權(quán)，如發(fā)現(xiàn)浪費現(xiàn)象，必須制止并上報有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)，對浪費者罰款100-200元，所罰款項除扣除浪費產(chǎn)生的費用后，其余全數(shù)獎勵給舉報者。

11、食堂菜品、用具嚴禁帶回家，否則視貪污處理并處以100元以上的罰款或薪資降級，情節(jié)嚴重者予以辭退。

12、服從工作安排，發(fā)現(xiàn)問題應(yīng)及時報告上級，不服從工作安排者扣罰50-100元，嚴重者予以辭退。

13、準時開飯，不得消極怠工，否則處以警告并扣罰50-100元，嚴重者辭退。

14、遵守食堂安全管理規(guī)定，未經(jīng)許可，帶外來人員進入食堂工作區(qū)者罰款50元，嚴重者辭退。

15、擅自用藥水滅蠅、滅鼠者或擅自將有毒物品帶入食堂工作區(qū)者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)立即辭退，情節(jié)嚴重者送公安機關(guān)處理。

16、擅自使用電爐、燒柴者，罰款100-200元，嚴重者辭退。

17、團結(jié)同事，工作中相互配合，不團結(jié)同事，并在團隊中散步謠言者扣罰50-100元，嚴重者辭退。

18、工作積極主動，并提出合理化建議，有利于提高食堂工作效率或工作質(zhì)量者，獎勵20-100元，屢次受到獎勵的提高薪資。

19、堅守原則，敢于面對矛盾，維護公司利益，表現(xiàn)突出者，獎勵50-100元，屢次受到獎勵的提高薪資。

20、工作技能有顯著提高并受到領(lǐng)導(dǎo)及眾多同事肯定者，獎勵50-100元，屢次受到獎勵的提高薪資。

七、食堂人員衛(wèi)生知識培訓(xùn)制度

1、食堂從業(yè)人員衛(wèi)生知識培訓(xùn)的時間與健康檢查的時間同期進行，并且每年復(fù)訓(xùn)一次，培訓(xùn)合格方可上崗。

2、除了衛(wèi)生部門有組織的培訓(xùn)以外，根據(jù)本單位的實際情況和季節(jié)特點不定期地對食堂工作人員進行衛(wèi)生知識培訓(xùn)。

3、衛(wèi)生知識培訓(xùn)必須作為長期的基礎(chǔ)性工作來抓，做到經(jīng)常性培訓(xùn)與重點培訓(xùn)相結(jié)合，從而不斷提高從業(yè)人員的衛(wèi)生意識。

辦公用品領(lǐng)用規(guī)定

1、公司各部門所需的辦公用品，由辦公室統(tǒng)一購置，各部門按實際需要領(lǐng)用。

2、各部門專用的表格，由各部門制度格式，由辦公室統(tǒng)一訂制。

3、辦公室用品用能用于辦公，不得移作他用或私用。

4、所有員工對辦公用呂必須愛護，勤儉節(jié)約，杜絕浪費，禁止貪污，努力降低消耗、費用。

5、購置日常辦公用品或報銷正常辦公費用，由辦公室主任審批，購置大宗、高級辦公用品，必須按財務(wù)管理規(guī)定報總經(jīng)理批準后始得購置。

第三篇：后勤管理制度

后勤管理制度

后勤工作以鄧小平理論、三個代表、和諧社會重要思想為指導(dǎo)，堅持以人為本，服務(wù)育人的思想，樹立服務(wù)宗旨，提高服務(wù)質(zhì)量，規(guī)范后勤管理。根據(jù)量入而出的原則，合法合理調(diào)度和使用資金，使有限的辦學(xué)資金在學(xué)校工作中發(fā)揮積極作用。

一、財務(wù)工作管理制度

1、認真執(zhí)行國家的財政方針、政策，財務(wù)人員要以身作則、奉工守法、不徇私情。

2、合法收入、嚴格支出。凡該收的要抓緊收回，凡不符合財務(wù)開支標準和開支計劃的要拒付。臨時必須暫支的應(yīng)按審批手續(xù)辦理。

3、學(xué)校對外的所有開支均應(yīng)取得合法的原始票據(jù)、原始憑證由經(jīng)手人、驗收人簽字后由校長審批才能付款結(jié)算。

4、嚴格掌握存庫限額，超過部分應(yīng)及時存入銀行。未經(jīng)批準不準透支，不準私自挪用公款和借支私用。

二、財產(chǎn)管理制度

1、各室場負責(zé)人把財產(chǎn)物品逐項登記，造表冊。建立學(xué)校固定總帳，室場明細帳，帳物相符，每學(xué)期要逐項檢查財產(chǎn)情況、新增財產(chǎn)要及時入冊，自然損耗的要申請報廢，審批后注銷。

2、低值易耗品用量較大，因此每位教師復(fù)印、速印要登記。

3、領(lǐng)發(fā)制度。領(lǐng)取物品必須辦理領(lǐng)物登記手續(xù)，以明責(zé)任，防止校產(chǎn)流失，掌握校產(chǎn)的去向及用途，校產(chǎn)一般不能外借，若需外借，由校長審批。

4、愛護公物。注重管理，做到防濕、防曬、防銹、防腐。合理使用，人為損壞、遺失校產(chǎn)者照價賠償。

5、學(xué)校貴重器材由專人保管，專人使用（如ＤＶ攝錄機、復(fù)印機、速印機、數(shù)碼相機）。

三、采購工作制度 １、學(xué)校所有采購工作必須在校長的領(lǐng)導(dǎo)下，由學(xué)校指定相關(guān)有專長的人員購買。

２、遵循“質(zhì)量優(yōu)良、價格合理”的原則采購，不得收取任何形式的利益。３、凡是學(xué)校組織采購的物品，都必須經(jīng)校產(chǎn)管理員、相關(guān)室場負責(zé)人、使用人同時簽收，確保如數(shù)收貨、入庫。

四、水電管理制度

1、學(xué)校水電由學(xué)校統(tǒng)一管理，學(xué)校水電安裝、維修由居委會電工人員實施，線路安裝必須規(guī)范化，做到定期檢查，及時維修，確保安全。

2、節(jié)約用電，出操、集會或室外授課必須關(guān)燈、關(guān)風(fēng)扇，放學(xué)時要關(guān)燈、關(guān)風(fēng)扇、關(guān)電腦、電視，切斷電源，放假要關(guān)總電源。

3、珍惜用水。涮拖把后沖水、洗手要關(guān)好水龍頭，防止滴水或水長流現(xiàn)象，養(yǎng)成節(jié)約資源的習(xí)慣，增強環(huán)保意識。

五、校園綠化、衛(wèi)生管理制度

1、校園綠化要系統(tǒng)地整體規(guī)劃，持之以恒地搞校園綠化建設(shè)和管理。

2、師生要愛護花木、草坪，嚴禁攀樹折木、采摘花果、踐踏草坪。

3、保護樹木生長、凈化、美化，綠化校園，嚴禁在校園內(nèi)焚燒枯葉、廢紙、雜物等。

4、校園內(nèi)的一切花草樹木，任何人不能私自挪移，如需要挪移必須征得校長同意。

5、定期對花草樹木進行除蟲、施肥、澆水、修剪。

6、各班每天對校園衛(wèi)生包干區(qū)進行兩次清潔，主要掃除垃圾、清楚雜草、清理積水，確保有一個良好的學(xué)習(xí)、工作、活動環(huán)境。

7、保持校園環(huán)境整潔、美觀，請不要隨地吐痰、口香糖，不要亂扔垃圾、紙屑、瓜皮果殼、食品飲料包裝袋。

8、做文明小學(xué)生，大小便后要沖水、洗手，不亂涂亂刻亂寫，不做有損文明形象的事。

六、門衛(wèi)管理

為了維護學(xué)校正常的教學(xué)秩序，保障學(xué)校財產(chǎn)和師生人身安全，特作以下規(guī)定：

1、校外人員進入學(xué)校必須主動到門衛(wèi)值班處登記，并經(jīng)門衛(wèi)值班人員同意后方能進校。否則，門衛(wèi)工作人員有權(quán)加以阻攔。

2、騎自行車出入校門，一律下車。自行車入校必須在指定地點停放。

3、非本校機動車輛入校必須經(jīng)門衛(wèi)同意。所有車輛進校后均需慢行，不得鳴笛，不得駛?cè)虢虒W(xué)區(qū)。

4、各類商販不得以任何借口進入校園或在學(xué)校門口擺攤叫賣。

5、攜帶物品出校（如電視機、收錄機等）必須主動到門衛(wèi)值班處登記，并說明情況。屬學(xué)校財產(chǎn)必須持有學(xué)?？倓?wù)處發(fā)放的證明。否則，門衛(wèi)有權(quán)追問并扣留。

6、上課期間，學(xué)生不準外出（如需外出，必須由老師或家長陪伴）。家長接送小孩，車輛不要開進校園（下雨天除外）。

7、在校園內(nèi)進行大型活動，需學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)批準方可使用，但必須服從管理人員的指揮。

8、任何人進入校園，都要遵守上述規(guī)定。對拒不服從管理，無理取鬧，情節(jié)嚴重者，學(xué)校保衛(wèi)人員將采取必要的強制手段維護學(xué)校治安，或?qū)⑵渌蜕鐓^(qū)治保室處理。

學(xué)生入校時間：上午7：30，下午14：20（冬季13:20）學(xué)生離校時間：上午11：25，下午17：10（冬季16:25）

七、校園治安保衛(wèi)管理制度

1、門衛(wèi)值班人要堅守崗位，著裝整潔，認真負責(zé)，對進出校門的人員，尤其是來訪的客人要禮貌待人，耐心詢問。

2、來訪辦事的客人要問明訪問對象，必要時用電話與被訪人聯(lián)系，然后檢查證件，并填寫“來訪人員登記卡”方可進校。若來訪客人是在本校有關(guān)人員的陪同下或事先得到學(xué)校有關(guān)主管部門通知的可免予登記。

3、推銷、收購人員、商販及其他閑雜人員一律不得進入校內(nèi)。

4、凡是外來人員攜帶物品出大門（包括汽車運貨出門）時必須持相關(guān)負責(zé)人簽字的證明，或主管人員確認后，方可將所攜物品帶出。

5、教工駕駛機動車出入大門時，應(yīng)減速慢行；學(xué)生上下學(xué)不得騎車。凡上級部門前來檢查工作的車輛，主管部門應(yīng)通知保安人員安排停車位置；一般聯(lián)系業(yè)務(wù)、來訪人員的車輛應(yīng)停在校門外，不可駛?cè)胄?nèi)。

6、門衛(wèi)人員要嚴格管理好各教室的備用鑰匙，有關(guān)師生如遇特殊情況需借用鑰匙者，應(yīng)進行登記。如無特殊情況、突發(fā)事件，門衛(wèi)人員不得私自使用所管理的鑰匙開啟任何教室的門。

7、門衛(wèi)人員不得私自將校外人員帶進校內(nèi)；不得在工作時間內(nèi)擅自離開崗位、打鬧、睡覺等。

8、門衛(wèi)人員負責(zé)門衛(wèi)室及監(jiān)管校門前衛(wèi)生，經(jīng)常保持清潔。對堵塞大門的商販、車輛應(yīng)及時勸其離開。

9、每天早、晚巡視校內(nèi)一次。檢查是否關(guān)燈、關(guān)門、關(guān)水。遇緊急情況應(yīng)及時拔打報警電話。

（匪警110；急救120；火警119）。

10、值班人員上下班交接時，必須填寫好保安值班登記冊。

11、因門衛(wèi)人員責(zé)任不到位造成的損失，追究其責(zé)任。

第四篇：后勤管理制度

五、后勤管理制度

（一）學(xué)校校產(chǎn)管理制度。

1、全校所有財產(chǎn)均要入冊登記，專人管理。

2、新購物品要先入冊登記后才交付使用。

3、凡使用學(xué)校物品，均要辦理簽領(lǐng)手續(xù)，如屬使用后交還的物品一定要按時交還。

4、學(xué)校設(shè)立校產(chǎn)管理部門，統(tǒng)一管理校產(chǎn)工作。管理部門把各種財產(chǎn)交使用人專責(zé)管理，實行責(zé)任制。

5、每學(xué)期結(jié)束進行一次校產(chǎn)清點工作，如發(fā)現(xiàn)散失損壞要及時上報，說明原因，并進行登記注銷。

6、要教育師生愛護公物，對管理校產(chǎn)成績顯著的師生進行適當獎勵。對因失責(zé)而損壞校產(chǎn)的要進行適當，責(zé)成其賠償損失。

7、財產(chǎn)保管部門每學(xué)期結(jié)束，要做好總結(jié)工作，接受學(xué)校的考評。并把考試成績列入教師的考績計算。

8、學(xué)校設(shè)專人維修各種物品，如發(fā)現(xiàn)損壞要及時交維修人員修理，防止造成損失。

（二）財務(wù)工作制度。

1、財務(wù)工作要堅持量入而出，服務(wù)教學(xué)，少花錢多 辦事的原則。經(jīng)濟上要做到收支平衡，帳目要日清月結(jié)，定期參加匯審，接受上級和群眾監(jiān)督。

2、一切財務(wù)開支，必須嚴格執(zhí)行審批程序，不得“先斬后奏”，擅自開支，凡購買各種用品和開支其他費用，在100元以內(nèi)者，主任可審批；100元以上者，由校長親自審批，凡不符合程序的一切開支單據(jù)，財務(wù)人員有權(quán)拒絕報銷。

3、一切報銷單據(jù)，必須由經(jīng)手人簽名并注明用途（或開支原因），經(jīng)有關(guān)人員簽名證明，最后由有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)簽名批準，方能向財務(wù)報銷，沒有寫明用途，沒有經(jīng)手人、證明人、批準人三人共同簽名的單據(jù)，出納員一律不予報銷，會計不予入帳。

4、凡需預(yù)領(lǐng)款項出差或采購物品的，必須由領(lǐng)款人先開具領(lǐng)款單，交由領(lǐng)導(dǎo)簽名批準后，方能向出納領(lǐng)款。領(lǐng)款后必須在三天內(nèi)將購物單據(jù)（或旅差往返銷款單據(jù)）按審批程序批審后交出納結(jié)帳。未經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)簽名批準的領(lǐng)款單，出納員無權(quán)付款。

5、費用開支單據(jù)，（除水，電費，電話費外）超過200元的，應(yīng)先由有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)審批簽字后，出納方能付款；未超過100元，出納在付款后，亦應(yīng)向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)報批，方能入帳。

6、教職員工的工資、補貼、獎金等開支，均應(yīng)先行列表，經(jīng)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)審批后，才能發(fā)放。

7、向外單位（或外地）預(yù)會款（或匯款）訂購教學(xué)用品，須由經(jīng)辦人向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)提出書面申請并經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)審批后，方能交出納付款（或匯款）。經(jīng)辦人在收到訂購物品后，應(yīng)檢查數(shù)量、質(zhì)量是否符合要求，并及時將正單據(jù)按審批程序簽名后交財務(wù)銷帳。如所訂購物品未能按時收到，經(jīng)辦人負責(zé)追查責(zé)任。

8、出納員應(yīng)將各項收、支單據(jù)，及時按序逐筆記入現(xiàn)金出納日記賬，并每日結(jié)出余款。要做到賬款相符。兩天以內(nèi)可以結(jié)帳的小額預(yù)付款，其領(lǐng)單可作為庫存現(xiàn)金結(jié)存。超過兩天方能結(jié)帳的或數(shù)額在500元以上的預(yù)付款，則應(yīng)作為暫付款及入帳。

9、財務(wù)人員在每月終七天內(nèi)，必須將該月帳目結(jié)清，并按規(guī)定編制出月報表，分送領(lǐng)導(dǎo)和上級審核。并將該月的收支單據(jù)和記帳憑證裝訂成冊，歸檔保存。

10、財務(wù)人員對一切財務(wù)單據(jù)帳冊，負有妥善保管之責(zé)，不得丟失損破，對于超過保管期限之單據(jù)冊，應(yīng)定期造表上報有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)，由領(lǐng)導(dǎo)審批后派專人負責(zé)清點無誤后，方能監(jiān)督銷毀。

（三）功能室管理制度。

電視導(dǎo)播主控室制度

1、室內(nèi)一切設(shè)備均由專人負責(zé)保管。購入、借出都必須進行登記，如外借使用需經(jīng)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的批準，并及時歸還。如有損壞遺失需追其咎。

2、本室負責(zé)人員要對導(dǎo)播設(shè)備的正常使用及維護負責(zé)，出現(xiàn)問題應(yīng)及時向?qū)W校匯報，并作好記錄。

3、本室負責(zé)人員應(yīng)對導(dǎo)播的節(jié)目和內(nèi)容做好記錄。

4、未經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)和負責(zé)人員許可，任何人不得隨便進入本室。

5、未保持室內(nèi)清潔，每周清潔一次。凡進入本室都需換鞋，嚴禁在室內(nèi)吸煙，不要把雜物留在室內(nèi)。

電腦室管理制度

1、電腦室的一切設(shè)備必須由專人保管，任何人必須經(jīng)管理人員同意后，方可上機操作，校外人士上機必須經(jīng)學(xué)校主管領(lǐng)導(dǎo)同意。

2、凡上機者必須聽從管理人員的指導(dǎo)按規(guī)定辦理上級登記手續(xù)，不可違反操作規(guī)程。

3、凡上機者必須學(xué)習(xí)《操作須知》后，在管理人員的指導(dǎo)下進行操作，出現(xiàn)問題應(yīng)及時向管理人員匯報，不得擅自處理。

4、若電腦發(fā)生故障，應(yīng)立即停止使用，管理人員分析故障原因，作好記錄，并報告學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)，維修期間，電腦室停止使用。

5、管理人員應(yīng)定期對電腦室的所有儀器設(shè)備進行清潔、保養(yǎng)、檢修，并作好記錄。為教學(xué)上提供可靠的保障。

6、凡新購物件及儀器設(shè)備，必須按規(guī)定先作好入冊、入庫登記方可使用。任何設(shè)備不得外借，特殊情況需經(jīng)學(xué)校有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)同意。

7、電腦室未經(jīng)允許不得隨便入內(nèi)，室內(nèi)嚴禁吸煙，杜絕火種，以保障安全。

綜合電教室管理制度

1、未經(jīng)本室管理人員同意不能進入本室，非本校人員，需持學(xué)校有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)批條和在其陪同下方可進入

2、到本室上課的學(xué)生應(yīng)由秩序，安靜地進入，按授課教師安排的座位坐好，未經(jīng)允許不準走上講壇觸按任何電器機件。保持室內(nèi)清潔，紙屑雜物請帶走，不要留在室內(nèi)。

3、到本室上課的教師應(yīng)按規(guī)定程序開機、關(guān)機。未經(jīng)檢驗的軟件不能在本室使用。在使用過程中，遇到問題不能解決的，找本室管理人員幫助，并及時作用。在使用過程中，遇到問題不能解決的，找本室管理人員幫助，并及時作好記錄。

4、室內(nèi)一切設(shè)備不外借，特殊情況需經(jīng)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)批準。

5、負責(zé)本室管理的人員，要做好使用情況登記及室內(nèi)衛(wèi)生的檢查。

語言實驗室管理制度

1、語言實驗室的設(shè)備由專人保管（英語教師）本校師生經(jīng)管理人員同意后方可上機操作，校外人士上機必須學(xué)校主管領(lǐng)導(dǎo)同意，持批條交保管人員方可進入本室操作。

2、使用者必須聽從管理人員的指導(dǎo)，按規(guī)定辦理使用登記手續(xù)，不得違反操作規(guī)程。

3、使用者必須學(xué)習(xí)《使用須知》后，在管理人員指導(dǎo)下進行操作，出問題應(yīng)及時向管理人員匯報，不得擅自處理。

4、若監(jiān)控臺設(shè)備發(fā)生故障，應(yīng)立即停止使用，管理人員分析原因，作好記錄，并報告學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)。維修期間，語言實驗室停止使用。

5、管理人員應(yīng)定期對語言實驗室的所有儀器設(shè)備進行清潔、保養(yǎng)、檢修，并做好記錄。為教學(xué)管理工作需要提供可靠的保障。

6、凡新購物件及儀器設(shè)備，必須按規(guī)定先入庫，登記入冊方可使用。室內(nèi)設(shè)備不能帶出室外，特殊情況由學(xué)校主管領(lǐng)導(dǎo)簽名同意，并寫批條存檔。語言實驗室未經(jīng)允許不得隨便入內(nèi)。室內(nèi)不準吸煙，杜絕火種，以保障安全。

教師電子閱覽室管理制度

1、在本室上機查閱資料的老師，必需先到管理員處辦理好上機的登記手續(xù)。查閱完畢，需到管理員處完成有關(guān)上機登記手續(xù)。

2、來本室上機查閱的老師須按正確的電腦操作規(guī)程上機。如違反操作規(guī)程，造成認為損壞電腦的，后果自負。在上機過程中遇到問題自己不能解決的，需告知管理員幫助解決。

3、不準帶確定有病毒或未經(jīng)驗證有無病毒的軟件來本室上機。

4、本室財物不外借。特殊情況的，需經(jīng)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)批準，到管理員處辦好財物外借登記手續(xù)。

5、愛護室內(nèi)財物，不準亂畫。

6、保持室內(nèi)清潔。嚴禁煙火。

廣播室管理制度

1、廣播室一切設(shè)備均由專人負責(zé)，凡新購入的設(shè)備或錄音帶、音碟應(yīng)先入冊，后使用。

2、負責(zé)人應(yīng)熟悉整個廣播的操作過程，學(xué)校廣播員要經(jīng)培訓(xùn)合格后方可操作廣播設(shè)備。如有違反操作規(guī)程，造成損失的，應(yīng)追究責(zé)任。

3、廣播員應(yīng)愛護廣播設(shè)備，不得在播音期間打鬧、喧嘩，更不得隨意撥弄廣播器材。每天播音完成后要整理廣播室，清點所有的錄音帶、音碟，以備第二天的播音順利進行。

4、未經(jīng)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)同意不得擅自取走本室任何物品，確有需要的，應(yīng)經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)同意后，寫好借條才能借出。

5、保持室內(nèi)清潔，嚴禁在室內(nèi)吸煙、隨地吐痰和留下雜物，廣播員每天都應(yīng)進行清潔衛(wèi)生。

6、除廣播員外，其他人不得擅自進入本室，如有特殊情況的，需經(jīng)負責(zé)人同意后，方可進入。

軟件制作室管理制度

1、本室為學(xué)校軟件制作、開發(fā)教學(xué)軟件之重地。任何人未經(jīng)管理員同意，不準進入本室；外來人員需持學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)批條或?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)陪同下方可進入。

2、未獲學(xué)校批準使用本室設(shè)備的，任何人（修理、維護人員除外）不得私自開啟使用室內(nèi)任何設(shè)備。如違反造成對本室設(shè)備損壞的，后果自負。

3、獲準使用本室設(shè)備的人員，須按正確的操作規(guī)程使用各種設(shè)備。本室設(shè)備如出現(xiàn)問題、故障，須做好記錄，并做好安排修理，排除設(shè)備故障工作。本室設(shè)備每月檢修、維護，保證設(shè)備的正常運行。

4、本室財產(chǎn)不外借，特殊情況需經(jīng)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)批準。管理員需做好財產(chǎn)外借登記工作。

5、愛護室內(nèi)財物，不準亂刻亂畫；保持室內(nèi)清潔，嚴禁在室內(nèi)吸煙。

電教軟件資料庫管理制度

1、電教軟件資料庫的管理和使用必須力持教學(xué)工作的服務(wù)思想。

2、學(xué)校所有電教軟件資料必須先做到入冊登記，待資料入庫后，才能辦理借用的登記手續(xù)。

3、本庫一切資料必須使用在學(xué)校的教學(xué)或教育活動中，如有外借必須經(jīng)學(xué)校主管領(lǐng)導(dǎo)批準。

4、借用本庫任何軟件資料都必須按學(xué)校有關(guān)規(guī)定辦理借用登記手續(xù)，并對借出的軟件資料負有保管的責(zé)任和義務(wù)。

5、凡借出使用的各類軟件必須在本學(xué)期期末全部歸還回庫，對非正常使用造成的損壞或遺失按有關(guān)規(guī)定賠償。

6、本電教軟件資料庫房未經(jīng)允許不得隨便進入。

美術(shù)室管理制度

1、美術(shù)室由專職美術(shù)教師負責(zé)管理，凡教學(xué)用品及儀器設(shè)備，必須按規(guī)定作好入冊登記方可使用。

2、到美術(shù)室上課的學(xué)生，預(yù)備鐘響即排隊進入美術(shù)室，保持安靜，服從安排。

3、愛護美術(shù)室的公物，不亂涂亂畫桌椅及墻面。

4、愛惜美術(shù)作品，不用手摸畫面，更不要涂污。

5、美術(shù)教學(xué)用具未經(jīng)美術(shù)老師同意，不可擅自取用，特殊情況需經(jīng)學(xué)校有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)同意寫好借條方可借用。

6、保持美術(shù)室的清潔衛(wèi)生，每天清潔室內(nèi)外環(huán)境。

書畫室管理制度

1、本室為學(xué)校書畫教學(xué)使用，一切物品均由專人保管，未經(jīng)負責(zé)人同意不準在本室開展其他活動。

2、室內(nèi)應(yīng)保持安靜，不準大聲喧嘩。

3、本室負責(zé)人每天檢查室內(nèi)物品的放置、擺設(shè)及使用后的整理。

4、保持室內(nèi)的清潔衛(wèi)生，每天要派專人清掃地面。

5、室內(nèi)任何用具未經(jīng)負責(zé)人同意，不能擅自取走，特殊情況需經(jīng)學(xué)校有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)同意，方可借出。

6、愛護室內(nèi)的一切字畫、作品等物品，不準亂涂亂畫、觸摸書畫作品，損壞要賠償。

音樂室管理制度

1、音樂室應(yīng)保持清潔、整齊，不要隨意挪動凳子，嚴禁亂丟紙屑等臟物。

2、愛護音樂室的各種樂器、服飾、資料。鋼琴要注意防潮，嚴禁沾水，負責(zé)教師要做到離琴上鎖。

3、負責(zé)教師對音樂器材要定期檢修，并做好登記，保管好器材。為教學(xué)提供可靠的保障。

4、凡新購的音樂器材，負責(zé)教師要按規(guī)定做好入冊手續(xù)，對器材的使用必須有負責(zé)教師的指導(dǎo)下進行。

5、本校各種器材使用借出必須經(jīng)負責(zé)教師登記好，并對借出的器材負有保管的責(zé)任和義務(wù)。外借必須經(jīng)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)批準。

6、音樂室是教學(xué)聲所，未經(jīng)音樂教師同意，不能隨便進入。

7、每天負責(zé)清潔的班，要在放學(xué)后清潔音樂室，并關(guān)好窗、鎖好門。

舞蹈室管理規(guī)則

1、舞蹈室由專職教師負責(zé)保管，舞蹈室內(nèi)儀器、設(shè)備必須按規(guī)定作好入冊登記方可使用。

2、進入舞蹈室后要保持安靜，不準喧嘩打鬧。

3、愛護舞蹈室內(nèi)公物，保持室內(nèi)清潔衛(wèi)生，不準亂丟、亂畫、亂吐，每天要進行清潔打掃。

4、舞蹈室使用完畢，教師應(yīng)遮蓋好教學(xué)設(shè)備，關(guān)好門窗，關(guān)閉室內(nèi)電源。

5、舞蹈室內(nèi)儀器、設(shè)備不可擅自取用，特殊情況需經(jīng)學(xué)校有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)同意，寫好借條，方可借用。

技藝展覽廳管理制度

1、進入展覽廳參觀要有秩序，不爭先恐后，保持安靜，不喧嘩，不追逐。

2、觀賞展品，認真學(xué)習(xí)，仔細觀摩。愛護展品，做到眼看手勿動。

3、保持展廳清潔，不在展廳內(nèi)吃東西，不亂丟垃圾，不隨地吐痰，不在展廳內(nèi)抽煙。

4、保護展品，增強防盜意識，發(fā)現(xiàn)盜竊展品者，立即向領(lǐng)導(dǎo)或保衛(wèi)部門報告。

5、未經(jīng)主辦單位負責(zé)人同意，不能擅自拿走展品，否則作盜竊論處。

勞動技能室管理制度

1、本室的一切東西都由主管人員負責(zé)登記保管，必須定期清點統(tǒng)計，新購買物品應(yīng)先登記入冊方可使用。

2、學(xué)生須在任課老師帶領(lǐng)下有秩序地進入本室，并在指定位置就坐，保持安靜，不得喧嘩。

3、嚴格遵守實踐操作規(guī)程，切實注意安全，發(fā)生事故要及時報告。

4、節(jié)約用水、用電。愛護所有用具，故意和因違反規(guī)程而損壞用具要照價賠償。

5、勞動實踐操作完畢后，必須把用具清洗干凈，放整齊，切斷電源，關(guān)閉水源，經(jīng)教師檢查驗收后方可離開，值日生留下打掃衛(wèi)生。

6、室內(nèi)一切用具未經(jīng)允許，一律不準隨意動用或私自帶出，如需外借必須持有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)批條。

衛(wèi)生室管理制度

1、衛(wèi)生保健員本著為全體師生服務(wù)、為教學(xué)服務(wù)的宗旨，嚴格執(zhí)行各項衛(wèi)生管理制度，努力作好衛(wèi)生保健工作。

2、衛(wèi)生保健員要每天按時開放，對待病人要熱情、和藹，及時發(fā)放藥物。

3、未經(jīng)同意不得隨意進入衛(wèi)生室，保持室內(nèi)安靜。

4、定期清潔室內(nèi)外的衛(wèi)生，各種擺設(shè)及器械整潔無塵，并適時進行消毒工作。

5、對各種藥品和醫(yī)療器械做到專人嚴格管理，非值日生未經(jīng)同意不得動用任何藥品，取藥、用藥必須進行登記。

6、定期檢查藥品的保質(zhì)情況，及時更換、配置藥品。少先隊大隊部管理制度

1、室內(nèi)所有用具、器材、分類造冊登記，專人管理。

2、使用器材、用具要辦理借出手續(xù)，按時歸還。

3、愛護公物，人人有責(zé)，用后要沖洗或擦拭干凈，保持器材、用具和室內(nèi)整潔。

4、辦公或開會要保持安靜。室內(nèi)陳設(shè)不得亂翻動。

5、學(xué)期結(jié)束，全面清點。如有損壞或遺失，要負責(zé)賠償。

圖書室、閱覽室管理制度

1、室內(nèi)的一切物件都由管理人員負責(zé)保管，要徹實作好入冊登記、統(tǒng)計、清點工作。

2、書籍要分門別類分柜存放，標志分明，便于查找。

3、凡進入圖書室、閱覽室的人員，要聽從管理人員指揮，要保持安靜，以免影響別人看書學(xué)習(xí)。

4、將文明，注重衛(wèi)生，保持環(huán)境清潔，不要隨地吐痰，亂丟廢紙雜物。

5、要愛護公物，不要涂污、折撕圖書，如有損壞，要照價賠償。

6、借書要辦理好借書登記，未辦理借書手續(xù)的圖書不得私自帶出室外。

7、圖書室內(nèi)一切物品，包括書籍、表格、臺凳等，未經(jīng)管理員許可，一律不準帶出室外，本室書籍只供本校師生借閱，不借給非本校學(xué)生。

8、加強放水、防火、防盜措施，保障安全。

學(xué)生飯?zhí)霉芾碇贫?/p>

1、遵守學(xué)校的紀律制度，打飯要守秩序，聽從值日老師及值日干部指揮。

2、愛護飯?zhí)靡磺泄?，損壞要賠償。

3、按所安排位置坐，進食時保持安靜，保持所坐桌面、地面清潔，文明進餐。

4、所使用的飯盒要有蓋，方便盛裝剩物。

5、節(jié)約用電，不得隨便開關(guān)風(fēng)扇、電燈，節(jié)約用水。

6、愛惜糧食，不浪費，不亂倒剩飯剩菜。

7、上落樓梯要注意安全，不要奔跑。

自然實驗室規(guī)則

1、學(xué)生要在任課老師或?qū)嶒灲處煄ьI(lǐng)下，有秩序地進入室內(nèi)，并制定座位就坐，在室內(nèi)要保持安靜，嚴禁喧鬧。

2、實驗儀教師未經(jīng)允許一律不得私自帶出。

3、認真聆聽教師講解實驗?zāi)康?、步驟、儀器性能、操作方法和注意事項。

4、嚴格遵守實驗操作規(guī)程，切實注意安全；發(fā)生意外事故要及時報告。

5、節(jié)約用水用電及藥品，愛護儀器設(shè)備；故意和因違反規(guī)程而損壞儀器要照價賠償。

6、廢渣、廢液要倒入制定容器內(nèi)，不得將含酸、含堿等有害溶液倒入下水道。

7、實驗完畢必須切斷電源，關(guān)閉水源，熄滅火源，將儀器擺放整齊，經(jīng)教師檢查驗收方可離開。

8、保持室內(nèi)整潔衛(wèi)生，實驗課后值日人員要負責(zé)清掃。儀器室規(guī)則

1、室內(nèi)要保持清潔干燥，經(jīng)常通風(fēng)，冬季要做好保濕工作，平時保持儀器、標本、藥品、模型等不潮、不霉、不銹、不凍。

2、儀器設(shè)備存放，要做到入櫥上架，標志分明，科類分明，擺放科學(xué)、合理、整齊。

3、化學(xué)藥品要單室存放，切實防止揮發(fā)和腐蝕；易爆、劇毒藥品要存放專庫，并嚴格管理和做好領(lǐng)用登記手續(xù)。

4、儀器說明書要分類型裝訂，建立技術(shù)檔案，專架存放。

5、儀器室要設(shè)儀器分類帳，懸掛儀器管理、領(lǐng)用、借用、維修儀器記錄薄和演示、分組實驗安排表、記錄單。

6、加強放水、防盜措施，保障安全。

第五篇：后勤管理制度

胡集二中后勤職工考勤制度

為規(guī)范學(xué)校后勤工作管理，嚴肅考勤紀律，增強廣大職工工作責(zé)任感，弘揚勤業(yè)、敬業(yè)、精業(yè)精神，特制定本制度。

1、請假必須嚴格履行請假手續(xù)，寫好書面請假條，報相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)審批，并自行協(xié)調(diào)好請假期間工作頂崗人員，經(jīng)學(xué)校同意，呈報主管領(lǐng)導(dǎo)后，方可離崗。頂崗人員工資校方不負責(zé)任，頂崗人員在勞動過程中造成的一切損失均由請假人員承擔。凡因未辦好交接手續(xù)而造成工作銜接空檔，作曠工處理。

2、請假一天以內(nèi)，由部門主管領(lǐng)導(dǎo)批準；請假兩天以內(nèi)，由校長批準；請假三天以上的，由校長申報辦事處批準。假滿后必須履行銷假手續(xù)。

3、職工請事假一天扣10元，請病假（以醫(yī)院證明為準）不扣錢，婚喪假按國家有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行。上班遲到早退10分鐘以內(nèi)扣3元、10分鐘以上扣5元，每天累計最高扣10元。曠工扣30元。

4、后勤職工在放假期間應(yīng)根據(jù)學(xué)校安排，按規(guī)定時間返校，未按規(guī)定時間返校的，按曠工處理。各種活動、集會不到的，按曠工處理。

5、曠工三天以上的算自動離職，離職后三年內(nèi)不準再上崗。