第一篇：南昌銀行背景公司要求

南昌銀行授信需提供的資料清單

借款人資料：

1、企業年檢的營業執照（副本）；

2、組織機構代碼證（正本）；

3、人行開戶許可證；

4、稅務證（國稅、地稅）副本；

5、貸款卡；

6、法人身份證復印件及簡歷；

7、法定人代表人身份證；

8、公司章程（工商局打印的原件，由商戶自己復印后去工商部門蓋章）；

9、近期財務報表（需提供現金流量表2010年報，資產負債表損益表2010年12月——2011年2月，最近一期財務報表中各項明細構成材料）；

10、納稅憑證（納稅卡）；

11、水電費繳納憑證（市場部領取）；

12、貸款資金用途證明（與鋼廠或外地上游簽訂購銷合同，金額大于注冊資金+600萬元）；

13、貸款股東會決議；

14、股東簽字樣本（到銀行面簽）；

15、貸款申請報告（銀行名稱南昌銀行九江分行，申請銀行承兌匯票金額1000萬——1200萬）；

16、企業對帳單復印件或企業法定代表人個人存折明細表（銀行打印，1-2個月）；

17、財務人員身份證及簡歷（股東）；

18、驗資報告；

19、商業計劃書及資金回籠描述。

背景公司資料：

1、營業執照副本（年檢）貸款卡，經營情況簡介；

2、提供12月份財務報表（資產負債表、損益表）及現金流量表2010年年報，最近2個月的財務報表及對帳單，近期個人的銀行卡明細；

3、納稅憑證；

4、個人資產（房產、汽車等）復印件；

5、近期與鋼廠或上游企業簽訂的《銷售協議》；

6、背景及法人或實際控制人要簽《反擔保合同》，資料在擔保公司領取。

第二篇：南昌公司聚會

南昌公司聚會活動

在這個最美的季節，秋風輕拂，鳥語花香，尤其是五一小長假降至，公司每個人的熱情都分外高漲。

為了迎合節日的喜慶氣氛，舉國同慶，在總經理和各位副總的帶領下，公司大團體節日前夕舉行隆重的活動，活動地點就選在了南昌寒木春華別墅聚會，在聚會中首先總經理致辭，之后大家在別墅里面把所有帶來的食材全部拿出，一起其樂融融的搞起了中飯吃，在中午吃飯期間，白總跟大家拉家常，講經驗讓我們感覺到濃濃的家庭氣氛。感謝白總及副總的關懷，我們向領導敬上了滿懷神情的佳釀，濃濃的佳釀漂浮在餐桌上方，載著無限的暖意，使整個聚餐其樂無窮。在一片歡聲笑語中，在一陣陣熱烈的掌聲中聚餐活動落下了帷幕。之后大家隨總經理及副總一起到別墅KTV房進行了K歌比賽，總經理來了一首非常經典的曲目，月亮代表我的心，歌喉非常的好聽。大家在K歌房唱的非常的開心，之后我還和總經理一起在寒木春華別墅里臺球室，桌上足球室進行了一一對決。玩的非常的激烈。公司的女同事們就一桌桌在嘛降房玩的非常的開心，笑聲不斷，大家各玩各自喜愛的項目，根本就停不下來。我們大家都是來自天南地北，不同的年齡生活。但經過這一次在寒木春華別墅聚會上，一個個笑話，一句句祝福，一聲聲鼓勵之后，我們深深的記住了一個可愛的面孔，記住了這個時刻。

通過這次聚會我們時時感覺到我們就是一個大家庭，在這里有溫暖，有友情，有教導，更有很多為我們提供的鍛煉平臺。這次特殊的聚會讓我們相互了解，相互認識，促進了友誼的建立，促進了團隊的高度團結，為今后迎接新的挑戰注入了巨大的力量。

到了晚上大家還一起在寒木春華別墅的戶外草坪上自娛自樂的搞起了燒烤，總之，這次聚會雖然是短暫的，但給大家帶來的收獲是非凡的。今天生活為我們搭舞臺，明天我們定為生活添光彩。也感謝這次能選擇在寒木春華別墅聚會。感謝別墅老板能提供一這么好的場地。

老板聯系方式：一氣零，五一姍姍，五四氣山。一次愉快的公司聚會。

第三篇：2015南昌銀行企業文化

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2015南昌銀行企業文化

南昌銀行成立于1997年12月，是一家由國有股份、中資法人股份及自然人股份共同組成的股份制商業銀行，注冊資本為27.82億元，實行一級法人體制。截至2014年10月末，全行資產總額達1455.69億元，各項存款余額1013.52億元，實現稅前利潤21.7億元。

南昌銀行連續6年被中國銀監會評為現有的銀行業最高等級，國際權威金融雜志——英國《銀行家》雜志2014年發布的全球銀行1000強排名中，南昌銀行位列全球483位，較上次提高108位。今年8月，我行被《銀行家》雜志評為“中國最佳金融創新城商行”。今年9月被中華慈善總會授予“第二屆中華慈善突出貢獻(單位)獎。市財政局是我行第一大股東，我行現已在廣州、蘇州、萍鄉、九江、贛州、新余、上饒、宜春、吉安等地設立分行，撫州分行正在籌建中，明年擬在景德鎮、鷹潭設立分行。南昌銀行現充分依托新機構、新體制的強大優勢，秉承“安全、貼心、方便、現代”的服務宗旨，在各項業務快速穩健發展的同時，南昌銀行不拘一格選拔人才，加快培養選拔的步伐，提供專業的學習培訓、優厚的薪酬待遇、廣闊的發展平臺，現面向全國普通高等院校誠聘2015年優秀應屆畢業生，共創南昌銀行美好未來。

江西中公教育總部地址：江西省南昌市陽明路310號江西省出版大廈8樓 關注:江西中公金融銀行事業部的微博287674692

第四篇：南昌興業銀行考試內容

南昌興業銀行

一、招聘對象：

1、國企改制過程中與企業解除勞動關系的人員;

2、高校畢業生(2012年6月1日以后畢業);

3、退役軍人;

4、因承包土地被征用而失去土地的人員。

二、招聘條件：

1、年齡35歲以下(即1979年7月1日(含)以后出生);

2、具有高中及以上文化程度;

3、身體健康，五官端正，無重大疾病史及傳染病等;

4、遵紀守法、品行良好，能吃苦耐勞，無違法違紀記錄，未參加過邪教組織，工作中能做到服從命令聽從指揮，具有良好的職業道德，熱愛城市管理工作;

5、熟練掌握車輛、電腦操作人員及有安保工作經歷人員優先。《興業銀行南昌分行招聘考試一本通》

一、2014年興業銀行南昌分行招聘考試大綱詳細介紹與分析。

二、興業銀行南昌分行招聘考試歷年真題試卷參考。

三、興業銀行南昌分行招聘考試（興業銀行南昌分行相關知識）。

四、興業銀行南昌分行招聘考試（重點時事政治）。

五、興業銀行南昌分行招聘考試行政職業能力測試講義與習題。

六、興業銀行南昌分行招聘考試新聞講義與習題。

七、興業銀行南昌分行招聘考試金融經濟講義與習題。

八、興業銀行南昌分行招聘考試英語閱讀講義與習題。

九、興業銀行南昌分行招聘考試--視頻課程與面試寶典。

十、2014興業銀行南昌分行考試全套在線高清教學視頻課程及講義。

十一、2014年興業銀行南昌分行考試全真模擬題試卷（10套）下載地址：最需網論壇打包下載

三、工資待遇

1、月收入2000元(含個人社保應繳納部分);

2、單位為聘用人員繳納社會保險;

3、聘用人員統一配發制式服裝，提供食宿，發放伙食補貼。4 根據工作表現結合考核額外予以獎勵。

第五篇：南昌銀行考試內容

南昌銀行

南昌銀行 英文：Bank of Nanchang 南昌銀行是在原南昌市40家城市信用社基礎上，由南昌市地方財政發起設立，1997年12月經中國人民銀行批準成立，2008年8月6日經中國銀行業監督管理委員會批準，更名為南昌銀行股份有限公司，注冊資本23.82億元，南昌市財政局為第一大股東。南昌銀行總部坐落在南昌市繁華的中山路上，南昌銀行目前已在廣州、蘇州、萍鄉、九江、贛州、新余、上饒、宜春、吉安等地設立分行，并發起設立了5家村鎮銀行，現有異地分（支）行9家，南昌地區一級支行16個，營業網點77個，員工2000余人。截至2013年9月末，全行資產總額達1251.06億元，各項存款余額859.01億元，實現稅前利潤17.68億元。公司名稱

南昌銀行

外文名稱

Bank of Nanchang

總部地點

南昌中山路159號南昌銀行民國大樓

成立時間

1997年12月

經營范圍

金融服務

公司性質

股份制商業銀行

員工數

1500余人

1簡介

南昌銀行總部：南昌中山路159號南昌銀行民國大樓，截止2011年9月底，南昌銀行下轄1家營業部、6家分行、17家一級支行、49家二級支行，共73家營業網點。

南昌銀行新總部大樓坐落于紅谷灘中央商務區。

2組織機構

一、公司治理情況

（一）關于股東和股東大會

本公司具有較為合理的股權結構和運行規范，確保了所有股東享有平等地位并能夠充分行使自己的權利。本公司嚴格按照《公司法》的規定召集、召開股東大會，保證股東參加會議并行使質詢權和表決權。

（二）關于董事、董事會和專門委員會

本公司嚴格按照公司章程規定的董事任職資格和選聘程序選舉董事，董事會的人數和人員構成符合法律法規的要求。本公司董事會制定了各專門委員會工作規則等制度，認真履行職責，嚴格按照公司

章程規定和股東大會授權進行決策，注重維護本公司和全體股東的利益。

（三）關于監事和監事會

本公司監事的任職資格和選聘程序、監事會的人數和人員構成基本符合公司章程規定的要求。本公司監事會制定了《監事會工作暫行規定》等制度，嚴格對本公司財務、授信進行檢查和監督。本公司監事會能夠按照公司章程的規定認真履行職責，本著對股東高度負責的精神，對公司財務和董事、行長、其他高級管理人員履行職責的合法合規性進行監督。

《南昌銀行招聘考試一本通》

一、2014年南昌銀行招聘考試大綱詳細介紹與分析。

二、南昌銀行招聘考試歷年真題試卷參考。

三、南昌銀行招聘考試（南昌銀行相關知識）。

四、南昌銀行招聘考試（重點時事政治）。

五、南昌銀行招聘考試面試講義與習題。

六、南昌銀行招聘考試--視頻課程與面試寶典。

七、2014南昌銀行考試全套在線高清教學視頻課程及講義。

八、2014年南昌銀行考試全真模擬題試卷（10套）

下載地址：最需網論壇里面有打包下載。

（四）關于信息披露與透明度

本公司根據《商業銀行信息披露暫行辦法》和監管部門的相關規定，不斷提高信息披露的及時性、準確性和完整性。2005年6月30日-7月15日本公司于全轄各網點向社會公開進行了信息披露，并制作了《南昌市商業銀行2004年報告》單行本，供股東及客戶查閱。

二、股東大會情況簡介

本公司第三次股東大會于2005年11月10日上午在本公司4樓會議室舉行。會議實到股東65人，代表股權81318.86萬股，占總股權數的89.23 %，符合法定要求。

會議聽取了徐榮生董事長代表第二屆董事會所作的工作報告、劉金蓮監事代表第二屆監事會所作的工作報告，審議了本公司章程（修訂案）、股權變更事宜、部分董（監）事變更和增補事宜。

會議作出如下決議：

1．一致通過徐榮生董事長代表第二屆董事會所作的工作報告。

2．一致通過劉金蓮監事代表第二屆監事會所作的工作報告。

3．一致通過本公司《章程》（修訂案）。

4．一致通過增資擴股事項（共21戶，合計67847.7萬股，每股1元）。

5．一致通過股權轉讓事項。

6．審議通過董（監）事變更事宜。

三、公司內部控制機制度建設情況

本公司以審慎經營和防范金融風險為出發點，通過完善法人治理結構、優化內部控制環境、加強內控管理和制度建設、健全風險識別與評估體系、強化信息交流與反饋機制、加強員工職業道德教育和獎懲激勵措施，不斷完善內部控制評價體系，保障了本公司的依法、合規、穩健經營和健康發展。報告期內，本公司依據中國人民銀行《商業銀行內部控制指引》和中國銀行業監督管理委員會《商業銀行內部控制評價試行辦法》等規定，修訂與新建規章制度49項，審議通過了新的信貸業務操作流程，制度體系進一步健全，全面深入開展了以防范操作風險為重點的內控自查與整改工作，實現了全年安全無事故，被評為“2005年南昌市社會治安綜合治理先進單位”。

截至2008年三季度，我行資產總額為317.56億元，較上年末增長17.60%；負債總額為280.56億元，較上年末增長17.79%；所有者權益為37.00億元，較上年末增長16.13%；各項存款余額為266.05億元，較上年末增長18.68%；各項貸款余額為179.30億元，較上年末增長17.64%。

3榮譽

共創建國家級“青年文明號”1家、省級6家、市級37家，先后榮獲“江西省A級納稅信用企業”、“江西省五一勞動獎狀”、“南昌市文明單位”、“南昌市五一勞動獎狀”先進單位、省內審先進單位、省小額擔保貸款先進單位、南昌市綜治先進單位等榮譽稱號。2007年9月，我行在上海舉行的第四屆中國國際金融論壇年會上，被評為中國最具投資價值高成長銀行。2007年12月，榮獲全國支持

中小企業發展十佳商業銀行。2008年4月，徐榮生董事長在第四屆中國金融專家年會被評為2007中國銀行業人物，2008年9月在上海舉行的第五屆中國國際金融論壇年會上，被評為中國最佳零售（財富管理）銀行。