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配送班崗位職責7.29[精選]

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第一篇:配送班崗位職責7.29[精選]

1.1.1 配送班班長崗位(綜合管理部)

1.1.1.1 崗位職責

1.1.1.1.1 貫徹執行華北電網有限公司計量中心各項管理制度,嚴格按照物流配送項目操作規范組織本班組人員完成上級下達的各項工作任務。

1.1.1.1.2 班長是本班的安全操作第一負責人,監督、執行項目操作規范和標準,抓好本班的安全工作。

1.1.1.1.3 負責本班組年、季、月、周的工作計劃、總結,負責質量管理體系在本班組的正常運行,及時、準確填寫有關物流配送質量記錄表格。

1.1.1.1.4 配送班日常物流配送管理及供應商到貨質量信息管理,營運數據的統計分析,不斷優化和改進業務運作流程,著力解決物流配送過程的實際問題。

1.1.1.1.5 合理編制物流配送計劃,控制營運風險,持續改進和優化庫存及運輸程序,控制運輸成本。

1.1.1.1.6

1.1.1.1.7 負責配送班員工的業務培訓、績效考核。監督、執行倉庫“5S”管理。負責配送班班組建設工作,負責保管和維護本崗位形成的資料、信息,并按規定傳遞和移交。

1.1.1.1.8 完成上級交辦的各項工作任務。

1.1.1.2 工作標準

1.1.1.2.11.1.1.2.21.1.1.2.31.1.1.2.41.1.1.2.51.1.1.2.6 組織本班人員按時完成上級下達的各項生產任務,確保工作質量。抓好本班的安全工作,確保人身設備安全,不發生安全事故。按時完成本班組年、季、月、周的工作計劃及總結。做好本班質量管理工作,確保質量管理體系在本班組的正常運行。嚴格按照計量設備配送項目的物流運作標準,及時完成倉儲、配送管理工作。認真做好運輸配送的監督、管理工作,控制營運風險,確保在途運輸的電力設備安全可靠。

1.1.1.2.7

1.1.1.2.8

1.1.1.2.9

嚴格執行智能庫“5S”管理工作標準,確保智能庫干凈、整潔、衛生。達到標準化班組建設要求。及時完成上級交辦的各項工作任務。

1.1.2 配送班配送管理員崗位

1.1.2.1 崗位職責

1.1.2.1.1 學習貫徹執行有關規程、規范的規定。嚴格執行和遵守各項規章制度及項目操作規范,做到按標準化業務運作流程工作。

1.1.2.1.21.1.2.1.31.1.2.1.41.1.2.1.51.1.2.1.6 在配送班長的指導下,負責倉儲系統數據的接收,錄入,更新等管理。負責倉儲出入庫臺賬的建立,以及回單和各類報表、資料的整理、匯總、傳遞。營運數據的統計匯總,不斷改進和優化配送路線,降低運輸成本。及在途運輸電力設備的跟單、追蹤、信息反饋。服從工作安排,完成上級交辦的各項工作任務。

1.1.2.2 工作標準

1.1.2.2.1任務。

1.1.2.2.21.1.2.2.31.1.2.2.41.1.2.2.5 學習貫徹執行有關規程、規范的規定,各個倉儲配送環節工作要到位。準確、及時反饋到貨、在途運輸、簽收、車輛返回等信息。能獨立解決工作范圍內一般性的問題。能正確出具工作報告及匯報,編寫工作日志。按時完成各項指令性計劃,負責按期完成電力設備的倉儲配送各項輔助性工作

1.1.3配送班庫房管理員崗位

1.1.3.1 崗位職責

1.1.3.1.1 學習貫徹執行有關物流配送項目規程、規范的規定,嚴格執行和遵守各項規章制度及項目操作規范。

1.1.3.1.2 在配送班長的業務指導下,完成倉(智)儲庫的出入庫管理工作以及流水線運行中的異常處理,做到按標準化業務運作流程工作。

1.1.3.1.3 嚴格執行和遵守配送班各項規章制度,堅持執行倉儲“5S”管理,保持庫內清潔無塵,布置井然有序。

1.1.3.1.41.1.3.1.5 智能倉儲系統日常運行維護,設備保養,自動化設備故障處理。服從工作安排,完成上級交辦的各項工作任務。

1.1.3.2 工作標準

1.1.3.2.1 按時完成各項指令性計劃,負責按期完成電力設備的倉儲配送各項工作任務。

1.1.3.2.21.1.3.2.31.1.3.2.4

1.1.3.2.5針對倉儲配送項目運作過程問題,能提出合理建議。能獨立、及時解決倉(智)庫流水線作業異常操作。能獨立解決工作范圍內一般性的問題。能正確出具工作報告,編寫工作日志。

第二篇:配送崗位職責

一、農副產品配送負責人崗位職責

1.負責市場調研、開發,負責制定銷售計劃。2.對提供農副產品的合作方存在的價格差異、產品質量等問題,及時進行溝通與協調,并立即向基地經理匯報。

3.負責各公寓、食堂等單位的協調工作。4.負責人員分工、配送流程的制定。

5.負責配送車輛管理,嚴格執行中心下發的汽車管理辦法。

6.負責組織周交班工作,負責總結本月工作,布置下月重點工作,負責經濟活動分析。

7.負責組織業務學習,負責廉政教育。8.完成領導交辦的其他工作。

二、農副產品配送外勤工作人員崗位職責

1.提前通過微信配送群及時掌握次日配送任務。2.負責本班庫存產品的提取工作。每日早5:00到配送中心領取本班配送單、出庫單及自產蔬菜,同內勤人員交接,并了解本班各食堂公寓有無特殊情況。

3.負責對合作方按照訂單提供的農副產品進行驗收、檢斤及簽收工作。嚴禁接受質量存在問題或短斤少兩的產品。

4.負責按照配送單明細將產品交付給對應單位,并辦理交接,交付時對存在的產品質量等問題負有全部責任。對存在的問題做出妥善處理,并及時向內勤說明,無法解決的問題立即向負責人匯報。

5.負責在規定的時間將訂單產品配送至需求方,不得影響或耽誤公寓、食堂對訂單產品的使用。

6.嚴格監督汽車駕駛員按照規定線路行駛,確保運輸途中的絕對安全。

7.及時將本班簽字完整的采購單、配送單、出庫單整理好,交給內勤人員。

8.及時在微信配送群中匯報當日出勤車號、出車和收車時間、每日收車時車輛跑行公里數。

9.完成領導交辦的其他工作。

三、農副產品配送車輛駕駛人員崗位職責

1.提前通過微信配送群掌握次日配送任務,做到提前預想。

2.每日早5:00從中心出發時要在派車單上簽字,按照規定線路到達盛發蔬菜批發市場合作方庫房,配合外勤人員進行檢斤、檢質及驗收。

3.按照后卸先裝的原則組織裝車,裝車過程中注意避免因擠壓影響而菜品質量。

4.按照規定線路配送菜品,行駛過程中注意避免因車輛顛簸而影響雞蛋等菜品的質量。

5.配送過程中配合外勤裝卸、配送產品。

6.配送過程中嚴格遵守交通法律法規,對發生的違章罰款均由個人承擔。

7.嚴禁無派車單出車,每次申請加油必須在行車日志中記明加油數量。

8.完成領導交辦的其他工作。

四、農副產品配送內勤人員崗位職責

1.負責與合作方和需求方的溝通聯系工作。

2.負責每天早上與外勤人員交接當日出庫單、配送單。3.每天17:00前負責接收各公寓、食堂的次日需求訂單,認真與需求方核實產品種類、規格及要求,將整理匯總后的訂單及時向產品供應合作方下達,并對產品特征進行說明。

4.每天19:00前收集合作方返回的產品訂單,經雙方確認無誤后錄入配送數據庫,形成次日配送單、出庫單。

5.每日認真核對外勤值班人員交回的配送單、出庫單,對簽字不完整的拒收,直至簽字完成。

6.及時核對和維護數據庫。

7.認真梳理外勤工作人員對當日工作存在的問題,協助負責人制定解決辦法。

8.對需求方提出的要求及問題及時整理匯報給配送負責人,協助負責人制定解決辦法。

9.負責各公寓食堂日記賬,與其核對并協助財務開具發票工作。

10.經營活動分析數據的整理與提供。

11.隨時接收緊急任務和緊急訂單,及時溝通,完成臨時緊急任務。

12.成領導交辦的其他工作。

五、農副產品配送庫管員崗位職責

1.負責倉庫日常收、發、存管理工作,認真做好記錄。2.按照“入庫單”進行收料,按要求填寫好“倉庫管理記錄本”并做好核對工作。

3.按照“出庫單”進行出貨,按先進先出原則出貨,認真核對數量,按要求填寫好“倉庫管理記錄本”做好記錄工作。

4.每周周一進行一次周盤,查看貨物有無變質、腐敗、過期等現象,如有問題及時上報配送負責人;清點倉庫存貨,并與“倉庫管理記錄本”核對,如果發現差異,及時與內勤人員溝通并核對數據庫與記錄本,解決差異;如還有問題,及時上報配送負責人。

5.每月1日與內勤人員進行一次月盤,查看貨物有無變質、腐敗、過期等現象,如有問題及時上報配送負責人;將盤點數據與“倉庫管理記錄本”、“配送數據庫”核對,如有差異及時上報配送負責人。

6.做好日常倉庫維護工作,做好安全防火,保持倉庫衛生整潔、通風干燥。

7.完成領導交辦的其他工作。

第三篇:配送中心崗位職責

配送中心總經理崗位職責

1、在集團的領導下,全面負責中心的各項管理工作。

2、主持整個中心的管理與服務、工作的資源匹配和方針政策的落實;主持本中心會議,制訂工作計劃,完成工作總結,規范本中心各崗位的工作。

3、負責按人事行政的權限審批任命和各項呈請報告。負責對供應商評估和協調各種涉及中心的關系。

4、確認中心的服務和工作過程中重大事項的審批和呈報。

5、熟悉掌握本中心的商品的相關知識,組織中心的政治、業務學習,經常進行思想教育和法紀、安全教育。

6、負責對商品購進、出貨、存貨和各連鎖分店反饋的審批和處理。認真抓好采購質量、食品衛生和安全生產工作。

7、負責對供應商評估和協調各種涉及中心的關系。

8、做好中心工作人員的招聘,調動和使用,關心員工生活,盡力解決員工的困難。

9、開展批評與自我批評的民主生活會,加強員工的團結協作精神,協調好員工之間、部門與部門之間的關系。

10、嚴格財務制度,管理好中心的各項經費開支。帶頭加強黨風廉政建設,嚴格中心采購管理條例,杜絕采購工作中的不正之風。

11、加強對本中心采購成本核算工作,做到降低成本,減少不必要開支,加強管理爭取最大效益。、加強對本中心固定資產管理工作,使其保養維護好,使用好,讓固定資產保值、增值。

13、兼顧中心新產品策劃和品牌形象推廣的策劃。

14、督導中心的安全防范和措施落實檢查。

15、認真負責的完成集團安排的各項工作任務。

配送中心副總經理崗位職責

1、在總經理的領導下,負責組織調度實施采購、做好預決算工作。

2、負責中心日常人事行政的調派。

3、負責審批每日、每周、每月工作報表和上交呈報。

4、跟進各連鎖分店和商品進出匹配情況;負責定期或不定期匯報各連鎖分店信息和關系處理。

5、主持中心工作例會和日常制度規范落實。

6、負責收集客戶對需求產品的訂單量、產品的品種、準確的交期、交貨情況、客戶地址、聯系方式、聯系人等信息量;內部與生產儲存、運輸部門協調溝通、掌握生產部的生產計劃及生產完成情況,運輸路線等資料的歸口管理;

7、參與中心服務和工作品質的檢查和督促改善。負責與銷售、生產、客戶協調與溝通的工作,以客戶的需要為出發點,以最合理的方式滿足客戶需求,從而縮短配送在途時間,減少產品周轉過程的費用和損失。

7、參與中心品牌形象策劃。

8、負責抓好安全生產,行車安全,防止事故發生的工作。維護中心的安全防范和措施落實。

9、加強民主管理,主動與各食堂聯系,聽取食堂對采購物資質量和價格意見,勤跑市場了解價格,貨比三家,對各類食品的定價,做到準確、公平、合理。不斷改進工作,提高服務質量。

10、負責中心采購員工的工作安排。檢查工作任務完成情況,記錄員工作數量與質量,回訪和了解各食堂對采購員的評價和意見,作為考評依據。

11、熟悉掌握本中心的商品的相關知識,組織中心的政治、業務學習,經常進行思想教育和法紀、安全教育。

12、加強自身廉政建設,做到廉潔自律。

13、認真負責的完成集團安排的各項工作任務。

配送中心副總經理崗位職責

1、在總經理的領導下,負責配送中心的商品入庫存放、加工生產、產品包裝管理工作,對食品倉儲、食品生產加工安全負直接責任。

2、負責對供應商的產品的倉儲、裝卸的管理,制定并修改配送中心倉儲、生產、衛生等各項管理制度、配送方案及工作流程,規范員工管理。嚴格遵守《中華人民共和國食品安全法》的規定及其他相關規定。

3、負責指導倉庫主管與倉管員做好倉庫管理工作,做到出、入庫數據準確高效,日清月結,做好動態性庫存安全定額,及時預報庫存情況,保證產品安全與記錄的正確清晰。

4、負責根據銷售部《銷售計劃》和生產部《生產計劃》的客戶交期,及時掌握客戶產品進入庫情況調查,組織對訂單的分解、處理工作,擬定合理準確的《配送計劃》。

5、對箱片、產成品倉管理與出入庫的工作承擔全面管理、領導責任,并指導倉庫、裝卸、運輸的日常工作,不斷降低配送成本的工作指導。

6、負責籌劃、組織倉儲、裝卸、運輸制度與管理方法的制定;倉庫的平面設計、倉儲定額、裝卸工作、物流運輸與帳務等過程中監督管理,保證單據處理的及時準確性。

7、負責倉庫的日報表、月報表、庫存盤點數據,倉儲最大、最小存量,出入庫的準確數據,倉庫的賬、物、卡執行情況,倉位產品的周轉最長、最短日期;

8、負責配送中心倉儲、生產加工人員的工作安排,檢查各下屬部門任務完成情況,記錄工作數量與質量,對出入庫、客戶退貨數據輸入電腦系統進行統一歸檔管理。

10、負責對倉儲、生產部固定資產管理工作,使其保養維護好,使用好,對倉 庫、裝卸、運輸各種用費的成本核算工作,做到降低成本,減少不必要開支,加強管理爭取最大效益。

11、組織好訂單處理業務的全過程,完成接單、發貨單、回單等工作,做好員工安全作業、業務知識、衛生培訓教育工作,對配送中心員工職場紀律、勞動紀律、操作規程、安全紀律、考勤制度、薪酬福利、績效考核等實施、檢查、督促、落實執行的權力。

12、顧全大局,與中心其他部門積極相配合,團結協作,完成公司和上級交辦的其它事務。

配送中心副總經理崗位職責

1、負責建立、建全配送運輸部的組織架構、系統流程、各部門管理員、員工的崗位職責與權限、現場管理、安全管理、制度管理與績效考核。

2、負責職責范圍內的工作任務。合理調度中心車輛,調控采購運輸成本和中心車輛維護經費的把關工作。

3、降低每車輛的裝量立方數據,運輸的準確路程數據,來回的時間差,最大、最小耗油量(車輛的正常情況下),客戶收到產品的實數(含退貨數量)的監督檢查工作。

4、以滿足客戶的需要,以最低的成本,通過倉儲、裝卸、運輸一系列作業程序標準管理方式,來降低物流成本,減少運輸次數,提高裝載率及合理安排配車計劃,選擇最佳的運送手段,從而降低配送成本,進行《配送計劃》實施和管理的全過程負責。

5、以快速反應、最小變異、最低庫存、整合運輸、產品質量以及產品生命周期支持;通過系統的控制能夠大幅度降低公司的總成本,加快企業資金周轉,減少庫存積壓,促進利潤率上升負責。

6、熟悉掌握車輛的技術性能,精通配送業務,遵守交通法規。

7、熟悉市縣內各客戶的路線,出車必須按計劃路線進行,嚴禁私自改變路線,違者按本中心規定處理。堅持節約、高效的原則。

8、負責隨車商品,周轉箱的保管運輸工作,搬運貨物須認真清點、防護,配合配送員完成一切配送工作,凡運輸過程中有丟失或損壞的商品由司機和配送員共同負責賠償。

9、配送司機應做到誠實守信、表里如一,凡事應實事求是,如有偽造、報假單據者,一經查出,嚴格處理。

10、負責按時對汽車進行維修、清洗,辦理車輛有關手續。

11、顧全大局,與公司其他部門積極相配合,團結協作,完成公司和上級交辦的其它事務。

分店長崗位職責

1.負責門市貨物的安全管理工作(先進先出,及時補缺,數量準確)。2.全面負責,及時,準確,快捷,安全地報告配送公司商品。3.審核送貨單的賬目,確認品種,規格,數量,收貨人后簽字領單。

4.全面負責對送貨單的商品配齊,協助配送中心調貨,對無貨或一次性未送齊的商品及時匯報與訂單員,給予做好賬目處理。

5.熟悉商品的進出地方,熟悉成環境地形,負責貨款的收入與存款,做到帳、貨、錢一致,注意個人安全。

6.負責門市商品的整理,陳列,對商品的數量負責,對商品的短,缺及時核對和紀錄.7.注重團隊精神,善于溝通,同仁之間應以禮相待,相互配合,協調,共同努力服務好客戶。

8.認同公司文化與理念,養成個人良好的生活習慣,注重個人的形象(言行;舉止)。9.個人目標與企業目標相融合,在任職期間,盡心,盡力,盡職,盡責地做好本職工作,成為公司優秀的配送員。

10.遵守公司的規章制度,服從領導的安排與調遣。

11.公司為員工提供平臺,機會,個人應注重學習與提升,能力的提高,個人素質與涵養的提升.嚴禁帶著情緒化工作。

配送中心領導架構

董事長(相片、姓名、職務)

副總經理

/

價格管理部

采購部

預決算企劃部

食品檢驗檢疫部 辦公室

保安、監控室

/ 總經理

/

副總經理

副總經理

出納、會計

/

/

倉儲、加工生產、配貨運輸部

包裝發展部

車輛管理與維護

/

/

配貨組(配貨員)

司機班

加工生產組

車輛

復核/打包組(復核員、打包員)

第四篇:配送部人員崗位職責

配送員崗位職責如下:

1.協助經理負責倉庫貨物的安全管理工作(先進先出,及時補缺,數量準確).2.全面負責,及時,準確,快捷,安全地配送公司商品.3.協助審核送貨單的賬目,確認品種,規格,數量,收貨人后簽字領單,交貨給客戶要當面點清.4.全面負責對送貨單的商品配齊,協助經理調貨,對無貨或一次性未送齊的商品及時匯報與訂單員,給予做好賬目處理.并匯報給經理,給客戶相應滿意的解決.5.熟悉商品的進出地方,熟悉地形,負責貨款的回收,做到帳,貨,錢一致,注意個人安全.6.負責倉庫商品的整理,陳列,對商品的數量負責,對商品的短,缺及時核對和紀錄.7.注重團隊精神,善于溝通,同仁之間應以禮相待,相互配合,協調,共同努力服務好客戶.8.認同公司文化與理念,養成個人良好的生活習慣,注重個人的形象(言行;舉止).9.個人目標與企業目標相融合,在任職期間,盡心,盡力,盡職,盡責地做好本職工作,成為公司優秀的配送員.10.尊守公司的規章制度,服從領導的安排與調遣.11.公司為員工提供平臺,機會,個人應注重學習與提升,能力的提高,個人素質與涵養的提升.嚴禁帶著情緒化工作.

第五篇:配送中心主管崗位職責

配送中心主管崗位職責

一、做好配送中心出貨、送貨、換貨、退貨的商品管理,及有關單據的審核、把關。

二、確保配送商品無誤,有效期以及包裝完好,數量正確,配送安全。

三、在商品配送過程及時跟蹤,存在問題及時上報,跟進處理,服務第一。

四、積極配合各部門的工作,并協調處理各部門與本部門之間的關系。

五、嚴格執行公司的制度,特別是財務制度,及時結算貨款,帳物兩清。

六、做好本部門的人員管理和調配,保證早八點到晚十點的有效配送。

七、平時組織送貨員學習:安全、服務、禮節、地名、路線、效率等等,都是工作的重點和要點,努力提高業務水平。

八、及時與有關部門對賬、對物。及時掌握和了解商品的特性、包裝以及價格,更主動服務于配送工作。

九、教育員工穿好企業的工作服,樹立好形象,宣傳好企業文化。

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