第一篇：司機班崗位職責

司機班崗位職責

一、司機班長崗位職責

1、以身作則，遵守各項規(guī)章制度，帶領全班積極完成各項任務。

2、定期向領導匯報司機班的工作、安全行車及車輛技術狀況。

3、準時參加人事行政部會議并向本班傳達會議精神。

4、編制司機的排班表，分配車輛，評估其工作表現(xiàn)。

5、組織班內(nèi)每周的安全、業(yè)務學習，并做好考勤記錄。

6、督促本班員工遵紀守法、愛護車輛，提高服務質(zhì)量，注意行車安全，杜絕事故發(fā)生。

7、編排車輛維修保養(yǎng)計劃，記錄車輛的維修保養(yǎng)情況。

8、建立健全車輛記錄和維修保養(yǎng)周期。

9、每天進行一次安全、車容車貌和衛(wèi)生檢查。

10、登記司機出車情況及車輛動態(tài)，發(fā)現(xiàn)問題要及時處理或上報。

11、做好車輛相關費用的審核、監(jiān)控。

二、駕駛員崗位職責

1、認真完成公司的派車任務要求，服從派車調(diào)度人員指揮。

2、堅持行車安全檢查，每次行車前檢查車輛，發(fā)現(xiàn)問題及時排除，確保車輛運行。

3、安全駕駛，正確執(zhí)行駕駛操作規(guī)程，聽從交通管理人員的指揮，行車時集中精力駕駛，嚴禁酒后開車，不開“英雄車、賭氣車”。

4、每次出車回來后，如實填寫行車記錄，向派車主管簡要匯報出車情況。

5、車輛用畢后，車輛停泊在指定位置，鎖好方向盤、門窗等。

6、做好車輛的維護、保養(yǎng)工作，保持車輛常年整潔和車況良好。

7、認真填寫車輛檔案，對車輛事故、違章、損壞等異常情況及時匯報。

8、駕駛員確保良好的休息、足夠的睡眠，以充沛的精力和體力保證安全行車。

9、駕駛員應有敬業(yè)精神，熟悉交通法規(guī)、路況和車輛性能，不斷提高自己的技術和水平，積累行車經(jīng)驗。

10、駕駛員要衣著整潔、禮貌待人、熱情服務，不藐視公司其他普通員工。

11、駕駛員在工作中不該聽的不聽，不該看的不看，不該說的不說，不散播消息，保守機密，守口如瓶，完成領導臨時交辦的其他任務。

第二篇：司機班崗位職責

司機班崗位職責

一、司機班長崗位職責

1、以身作則，遵守各項規(guī)章制度，帶領全班積極完成各項任務。

2、定期向領導匯報司機班的工作、安全行車及車輛技術狀況。

3、準時參加人事行政部會議并向本班傳達會議精神。

4、編制司機的排班表，分配車輛，評估其工作表現(xiàn)。

5、組織班內(nèi)每周的安全、業(yè)務學習，并做好考勤記錄。

6、督促本班員工遵紀守法、愛護車輛，提高服務質(zhì)量，注意行車安全，杜絕事故發(fā)生。

7、編排車輛維修保養(yǎng)計劃，記錄車輛的維修保養(yǎng)情況。

8、建立健全車輛記錄和維修保養(yǎng)周期。

10、登記司機出車情況及車輛動態(tài)，發(fā)現(xiàn)問題要及時處理或上報。

11、做好車輛相關費用的審核、監(jiān)控。

二、駕駛員崗位職責

1、認真完成公司的派車任務要求，服從派車調(diào)度人員指揮。

2、堅持行車安全檢查，每次行車前檢查車輛，發(fā)現(xiàn)問題及時排除，確保車輛運行。

3、安全駕駛，正確執(zhí)行駕駛操作規(guī)程，聽從交通管理人員的指揮，行車時集中精力駕駛，嚴禁酒后開車，不開“英雄車、賭氣車”。

4、每次出車回來后，如實填寫行車記錄，向派車主管簡要匯報出車情況。

5、車輛用畢后，車輛停泊在指定位置，鎖好方向盤、門窗等。

6、做好車輛的維護、保養(yǎng)工作，保持車輛常年整潔和車況良好。

7、認真填寫車輛檔案，對車輛事故、違章、損壞等異常情況及時匯報。

8、駕駛員確保良好的休息、足夠的睡眠，以充沛的精力和體力保證安全行車。

9、駕駛員應有敬業(yè)精神，熟悉交通法規(guī)、路況和車輛性能，不斷提高自己的技術和水平，積累行車經(jīng)驗。

10、駕駛員要衣著整潔、禮貌待人、熱情服務，不藐視公司其他普通員工。

11、駕駛員在工作中不該聽的不聽，不該看的不看，不該說的不說，不散播消息，保守機密，守口如瓶，完成領導臨時交辦的其他任務。篇二：司機崗位職責

專職司機崗位職責 4.1、公司司機必須遵守《中華人民共和國道路交通管理條例》及有關交通安全管理的規(guī)章規(guī)則，安全駕車，遵守集團公司車輛管理制度;4.2、司機必須認真鉆研駕駛、維修技術，加強學習，增強責任心和安全意識;4.3、司機應愛惜集團公司車輛，平時要注意車輛的保養(yǎng)，經(jīng)常檢查車輛的主要機件，確保所有車輛正常出入，安全運行;4.4、司機應每天抽適當時間擦洗自己所開車輛，以保持車輛的清潔（包括車內(nèi)、車外和引擎的清潔），同時，注意個人衣著、衛(wèi)生及言談舉止，維護集團公司形象;4.5、出車前，要例行檢查車輛的水、電、油及其它性能(包含輪胎、剎車等)是否正常，發(fā)現(xiàn)不正常時，要立即加補或調(diào)整。出車回來，要檢查存油量，發(fā)現(xiàn)存油不足一格時，應立即加油，不得出車時才臨時去加油;4.6、司機發(fā)現(xiàn)所駕車輛有故障時應立即報告車輛管理人員，并提出具體的維修意見（包括維修項目和大致需要的經(jīng)費等）。未

經(jīng)批準，不許私自將車輛送廠維修;4.7、出車在外或出車歸來停放車輛，一定要注意選取停放地點和位置，不得在不準停車的地點或危險地段停車。一般情況下，用車人辦事時，司機應在車內(nèi)等候；司機離開車輛時，要鎖好保險鎖，防止車輛被盜； 4.8、司機對自己所開車輛的各種證件的有效性應經(jīng)常檢查，出車時一定保證證件齊全；每月進行一次公司所有車輛的違章查詢工作，詳細記錄所有車輛的保養(yǎng)期限、車險期限以及年檢期限，并根據(jù)記錄結果開展工作； 4.9、司機駕車必須遵守交通規(guī)則，文明開車，不準危險駕車（包括超速、緊跟、爭道、賽車等），不準開疲勞車，不準酒后駕車;4.10、司機因故意違章或證件不全被罰款的，費用不予報銷。違章造成后果由當事人負責;4.11、司機對乘車人要熱情、禮貌，說話應文明。車內(nèi)客人談話時，除非客人主動搭話不準隨便插嘴;4.12、司機應隨叫隨到，準時出車，如果在會所內(nèi)1-2分鐘之內(nèi)必須到達，遲到或故意拖延將計入考核成績；

4.13、每位司機每日按照作息時間到辦公室進行上下班簽到，未

簽到者視為遲到或缺勤，將記入月底考勤統(tǒng)一上報財務； 4.14、司機出車執(zhí)行任務，遇特殊情況不能按時返回的，應及時設法通知車輛管理人員，并說明原因;4.15、司機未經(jīng)領導批準，不得將自己保管的車輛隨便交給他人駕駛或練習駕駛；嚴禁將車輛交給無證人員駕駛；任何人不得利用集團公司車輛學開車;4.16、司機班每月要對公司所有車輛車況全部排查一遍，并詳細登記。負責對各部門使用車輛的司機進行車輛維護知識的基礎培訓，車輛出現(xiàn)故障時，車隊隊長統(tǒng)一制定維護方案并執(zhí)行，發(fā)現(xiàn)因人為因素造成車輛損耗較大的，應追究車輛使用部門責任并處罰。4.17、司機在駕駛過程中，如發(fā)生交通事故，應立即向車輛管理人員報告，并及時與保險公司聯(lián)系，根據(jù)交通事故鑒定，承擔相應的責任;4.18、辦公室負責對司機的工作表現(xiàn)進行月度、考核。篇三：司機班長職責

司機班長職責

1、負責組織司機開會

2、負責車輛的維修、保養(yǎng)等工作鑒定，向辦公室匯報，經(jīng)辦公室同意后進行維修、保養(yǎng)；

3、負責處理交通事故，督促肇事司機寫出事故經(jīng)過并結合辦公室拿出初步處理意見；

4、負責組織周一安全活動日活動；

5、負責開展節(jié)油活動，為公司作出貢獻；

6、負責司機班管理的衛(wèi)生區(qū)域，保持環(huán)境衛(wèi)生。嚴格執(zhí)行公司的《車輛管理辦法》，督促司機及時做好行車記錄。檢查車容車貌；

7、注意保養(yǎng)、車輛保險日期，提前向辦公室匯報，及時對車輛辦理續(xù)保及保養(yǎng)手續(xù).駕駛員職責

1、嚴格遵守本公司的各項規(guī)章制度，認真履行工作職責；

2、服從領導調(diào)度，按時、準點到位，保證工作用車需要；

3、認真做好出車記錄和交接班手續(xù)，嚴禁私自用車；

4、嚴格按照規(guī)定的操作規(guī)程駕駛車輛，規(guī)范遵守交通規(guī)則。不酒后開車、超速行駛后未經(jīng)批準將車輛交給他人駕駛，受到扣分和罰款的處罰和處理，承擔全部刑事責任和經(jīng)濟損失；

5、經(jīng)常保持車輛完好狀態(tài)和整潔車容，負責車輛的日常維護和保養(yǎng)，發(fā)現(xiàn)車輛故障及時匯報。經(jīng)領導批準后到指定廠家維修保養(yǎng)，不私自

決定維修廠家和維修、保養(yǎng)部件。

6、熟悉所開車輛的性能、結構、原理、特點，排除一些基本故障。篇四：廠內(nèi)車輛司機班長崗位職責及考核辦法

廠內(nèi)車輛司機班長崗位職責及考核辦法

一、崗位職責：1、2、3、認真貫徹執(zhí)行總公司關于車輛管理方面政策。嚴格執(zhí)行熱電廠有關規(guī)定。

組織廠內(nèi)司機學習理論知識和實際操作技能，組織司機學習交通法規(guī)，杜絕違反交通規(guī)規(guī)事情的發(fā)生。

4、負責安排廠內(nèi)車輛正常維護保養(yǎng)工作，保持各潤滑點黃油量充足，不能

因保養(yǎng)不到位而損壞車輛，并做好保養(yǎng)記錄。機油正常、柴油油位充足。不得因油位不正常、缺油造成車輛損壞及影響生產(chǎn)。

5、負責車輛維修計劃的提供，維修手續(xù)的辦理工作，并負責將車開到指定

地點進行維修。配合總公司車隊搞好維修工作。

6、監(jiān)督司機交接班記錄、日工作量記錄、油耗記錄等相關方面記錄并負責

安排、監(jiān)督報到相關部門，并負責存檔，以便各級領導檢查。7、8、9、負責建立各車輛設備臺帳、維修記錄。

負責車輛用備品備件計劃的提供及落實、監(jiān)督購買情況。

及時準確掌握各司機思想動態(tài)，使他們不利用工作之便向送煤司機、拉

渣司機索要、接受財物。避免不正當行為發(fā)生。出現(xiàn)該方面問題及時向分管領導如實反映情況。

10、司機請假首先班長簽字，然后按正常簽字手續(xù)進行，班長協(xié)調(diào)好替班人員。

11、總公司在電廠車輛檢查中，由于保養(yǎng)不到位發(fā)生的罰款司機班長承擔罰款的10%。

考核辦法：

廠內(nèi)車輛司機崗位職責及考核辦法

一、崗位職責：

1、認真執(zhí)行總公司及熱電廠關于車輛管理方面的有關制度。

2、服從領導，配合好煤場及中化工作。

3、熟悉交通法規(guī)及所開車輛狀況、性能、結構。

4、對所駕駛車輛按規(guī)定定期做好保養(yǎng)工作，做好記錄及上報工作。

5、保證交通安全，按規(guī)定車速行駛，不得超速運行。

6、完成自己分內(nèi)工作量，未經(jīng)允許不得超出車輛工作范圍工作。

7、保持車容車貌整潔，保持車輛良好狀況：制動有效，燈光、喇叭齊全有效，出現(xiàn)問題及時以書面形式申請維修。

8、不得將自己駕駛的車輛轉(zhuǎn)交他人駕駛。

9、樹立節(jié)約意識，降低油耗及維修費用。杜絕燃油外流現(xiàn)象的發(fā)生，避免人為及責任事故的發(fā)生。

10、搞好交接班記錄、日工作量記錄、加油記錄等，要求各記錄準確、真實，避免弄虛作假現(xiàn)象發(fā)生。

11、搞好團結，嚴禁打架斗毆、酒后上班、酒后駕車現(xiàn)象的發(fā)生。

12、杜絕向客戶吃、拿、卡、要現(xiàn)象的發(fā)生。出現(xiàn)將重罰。

13、不管那級領導安排的外出干活或改變路線，當班司機外出必須向當班值長匯報，負責進行處罰。

14、當班司機因工作原因需外出吃飯，必須通過值長同意，時間為30分鐘。

考核辦法： 篇五：車隊班長崗位職責車隊隊長工作職責

車隊班長崗位職責車隊隊長工作職責

車隊班長工作職責要點：每天對車組進行一次安全、車容和衛(wèi)生檢查，對不合要求的車輛應采取措施使之達到要求。協(xié)助隊長對駕駛員、車輛進行日常管理，并做好車輛里程核對、加油、維修以及工作調(diào)度安排。實時掌握各各石礦的生產(chǎn)量及車輛安排。班長崗位職責

崗位名稱：

車隊班長直接上級：

車隊班長直接下級： 司機、修理工以及石礦

車隊班長本職工作：

負責對車組及車組人員的管理 1；在隊長的直接領導下，認真做好分管工作，及時向隊長提供合理化建議及改進措施，當好參謀助手。2；對車組車輛的保養(yǎng)維修及維修項目進行審核，以身作則嚴格把關，堵塞維修漏洞，確保維修質(zhì)量。3；積極掌握好各方面的信息，協(xié)調(diào)工作關系，協(xié)助隊長科學合理安排車輛運行保養(yǎng)和維修。

4；及時改進車組工作作風，提升服務質(zhì)量，強化“用戶至上、真情服務”的原則。5；定期對各車輛的例行保養(yǎng)，愛護使用和管理進行監(jiān)控，以保持車輛隨時處于良好的運行狀態(tài)，并建立建全維修，保養(yǎng)相關管理制度。6；認真執(zhí)行上級有關安全工作的部署，定期召開安全學習會議，以多種形式廣泛宣傳交通法規(guī)，安全常識和駕駛操作規(guī)范，提高職業(yè)道德意識和遵章守紀意識。7；定期或不定期對車輛進行安全檢查，分析研究安全營運形勢，總結經(jīng)驗查找隱患，采取措施，及時整改，確保安全行車和出車任務的完成。8；建立駕駛員長途出車前的談話制度，及時掌握駕駛員思想動態(tài)，耐心做好思想工作，做好車輛的安檢工作，防止帶情緒工作及其他不安全因素存在。9；倡導駕駛員講究職業(yè)道德，改進工作作風，提高服務意識，經(jīng)常保持車容整潔，車況良好，發(fā)現(xiàn)故障及時處理科學合理的控制交通事故的發(fā)生。

班長責任

1.制定車組的工作程序和出車、安全駕駛、車輛維護保養(yǎng)等規(guī)定，經(jīng)批準后施行。2.主管制訂車組培訓計劃報批后協(xié)助培訓部實施、考核。3.定期檢查車輛維護保養(yǎng)狀況。4.主管制訂車輛維修計劃，組織車輛的小修。5.每天對車輛進行一次安全、車容和衛(wèi)生檢查，對不合要求的車輛應采取措施使之達到要求。

6.協(xié)助政府交通部門調(diào)查車輛肇事原因，并對司機提出處理建議，經(jīng)批準后具體辦理。7.準確、及時傳達上級指示，并貫徹執(zhí)行。8.掌握車組的工作情況和有關數(shù)據(jù)。9.定期向總經(jīng)理述職。

10.按工作程序做好與相關部門的橫向聯(lián)系，并及時對部門間的爭議提出界定要求。11.制定直接下級的崗位描述，并界定其工作職責。12.巡視、監(jiān)督、檢查車隊各項工作。13.及時對下級工作中的爭議做出裁決。14.受理直接下級上報的合理化建議，按程序處理。15.定期聽取直接下級述職，并做出工作評定。16.填寫直接下級的過失單和獎勵單，根據(jù)權限按照程序執(zhí)行。17.關心下級的思想，生活和待遇。

車隊班長負責：

1.對車組的工作績效負責。2.對車輛調(diào)度的合理有效負責。3.對下級駕駛技術、安全意識、行為素質(zhì)的不斷提高負責。4.對下級的工作質(zhì)量、紀律行為、工作秩序、整體精神面貌負責。5.對車組的培訓工作負責。6.對車組預算開支的合理支配負責。7.對車組主管的工作程序和負責監(jiān)督檢查的規(guī)章制度的執(zhí)行情況負責。8.對車組管轄的車輛、設備設施的完好性負責。9.對車組給公司造成的影響負責。

車隊班長主要權力： 1.有向經(jīng)理的報告權。

2.有對車組所屬員工及各項業(yè)務工作的管理指揮權。3.有對車輛維護及使用情況的抽檢權。4.對下級的工作爭議有裁決權。5.對下級的業(yè)務水平和業(yè)績有考核權。6.對下級有獎懲的建議權。7.對下級的崗位調(diào)配有建議權。

車隊班長管轄范圍： 1.車組員工。

2.車組所屬車輛、公用設備設施。3.各料場

必須做到：認真負責安排好本組車輛，協(xié)調(diào)好工作量安排，監(jiān)督司機的工作態(tài)度。履行好班長的職責。交接班前，和隊長與調(diào)度溝通協(xié)調(diào)好該組車輛到那干活。到調(diào)度員室去工作詳單。

第三篇：司機崗位職責

司機崗位職責范文

一個單位招聘鏟車司機不止是要負責鏟車的駕駛工作，同時還要會保護和保養(yǎng)及修理鏟車。具體的鏟車司機崗位職責，以下是詳細的資料參考：

1.鏟車司機負責對鏟車的保護、保養(yǎng)及修理工作。司機招聘

2.鏟車司機工作前必須穿戴勞動保護用品,上崗不準穿拖鞋。嚴禁上崗前喝酒,必須持證上崗。

3.出車前要檢查車輛的油、水、傳動、制動系統(tǒng)及各儀表讀數(shù),并空車試運行。工作前要鳴笛示警。

4.鏟車司機要熟悉我礦工業(yè)廣場的道路。行駛時速不得超過___公里/小時,行駛通過路口、拐彎、行人稠密路段、下坡、調(diào)頭時,要注意行人和來往車輛,時速不得超過___公里。行駛時除駕駛室外,任何部位不得乘座非工作人員。

5.鏟車在工作中,如發(fā)現(xiàn)異常聲音,要立即停車檢查,待問題處理好后,方可進行工作。鏟車不得帶病作業(yè)。

6.駕駛和維修車輛不準抽煙,焊接油箱時,要把油箱里的油放干凈,要有專門焊接措施,防止火災事故發(fā)生。

7.鏟車拖重物時,要有專門人員負責指揮。防止意外事故發(fā)生。干其它雜活時,鏟車最大負荷不得超過___噸。

8.收車后,司機要檢查車輛各部位的螺絲緊固狀況。有松動時,要及時緊固。檢查液壓系統(tǒng)有否漏油,發(fā)現(xiàn)問題及時處理。

9.按規(guī)定對鏟車各部位及時注油。按規(guī)定維修保養(yǎng)車輛,保證車輛完好。

貨車司機崗位職責

1.遵守公司的各項規(guī)章制度，信守勞動合同，熱愛本職工作，努力學習提高駕駛員的思想素質(zhì)，業(yè)務水平，服務態(tài)度和操作等技能水平。防范車輛事故的發(fā)生，做到愛惜車輛為珍惜自己的生命。

___平時勤學習安全教育，服從領導，團結互助，愛崗位敬業(yè)。

3.服從生產(chǎn)廠長安排，積極配合領導完成購貨工作，及時主動向管理人員匯報出廠外車輛配送運轉(zhuǎn)情況。

4.認真做愛本例保工作，提高操作技能，保持成本意識觀念，實事求是。

5.不得隨意將車轉(zhuǎn)借他人駕駛，不準公車私用(特殊情況由生產(chǎn)廠長調(diào)動)。

6.每天出車前實施出車前準備，檢查車輛剎車，輪胎氣壓，機油，燃油，水是否正常，零件是否齊備，保證車輛安全。

7.遵守交通規(guī)則，注意行車安全，節(jié)約燃料，圓滿完成貨物運輸任務。

8.依據(jù)駕駛員應知應會，及時分析排除故障。對復雜故障通報有關人員，并提出排除意見及時處理，保障車輛安全正常行駛。

9.依據(jù)車輛保養(yǎng)制度，對車輛運行前后實施維護保養(yǎng)，行駛中注意和觀察儀表是否正常，對異常部位及時調(diào)整和故障排除。司機如果人為造成車輛損壞及傷及他人和物件根據(jù)情節(jié)輕重公司將作出相應處罰。

貨車司機職責

貨車駕駛員崗位職責

①、遵守公司的各項規(guī)章制度，信守勞動合同，熱愛本職工作，努力學習提高駕駛員的...遵守交通規(guī)則，注意行車安全，節(jié)約燃料，保護環(huán)境圓滿完成貨物運輸任務。

3.故障排除依據(jù)駕駛員應知

部隊司機的工作職責有哪些

部隊駕駛員有一個《軍隊駕駛員職責》

當然我這里給你一條一條列出來那就是泄密了

總體的意思就是

愛車

要...任務

鏟車司機的工作職責有哪些?

1。聽從倉庫管理員裝貨，卸貨。

2。負責鏟車的日常維護和保養(yǎng)。

3。幫助倉庫管理員做好清潔衛(wèi)生工作。

為別人擔保做司機的職責擔保書怎么寫?

大意就是：張三做司機期間，發(fā)生任何經(jīng)濟損害由本人以財產(chǎn)及房產(chǎn)、車等不動產(chǎn)進行理賠，請公司放心使用張三為司機。

小車司機班組長職責

一、協(xié)助科長做好日常管理工作。

二、負責車輛調(diào)度、維修、裝具、加油。

三、負責車輛費用支出的審核、報批、統(tǒng)計及節(jié)假日車輛值班安排工作。

五

北京八方達司機職責和工作流程是什么?

崗位職責

嚴格遵守交通法規(guī),認真執(zhí)行駕駛員安全操作規(guī)程及有關安全生產(chǎn)各項管理規(guī)定.2

嚴格執(zhí)行安...3

堅受崗位,服從指揮,正點運營,完成生產(chǎn)任務,確保行車安全.4

敬崗愛業(yè),整車愛車,團結協(xié)助,搞好車輛衛(wèi)

挖掘機司機職責深入解析

懂得安全操作規(guī)程。

懂得挖掘機的機械原理，會正確使用和保養(yǎng)。

懂得施工過程的技術要求。

會設計施工程序。

能處理好用工單位的人際關系。

能做好這幾點就不錯了，對挖掘機司機也別太高要求了。

哪位高人可以幫我寫一份《挖掘機司機的工作職責》和一份《看...___日常保養(yǎng)

機油

液壓油

齒輪油

水

時刻要檢查

___小時更換一次3油

2.操作

安全第一

時刻注意周圍

不要三心二意可以說就這么多

我語言組織能力不好

你自己圍繞這幾點多寫點就好了

作為一名客車司機在日常工作中應如何履行自己的安全職責?

工作事做好自己本份，工作時不要做與工作無關的事情(特別不要開小差)因為自己手上拿著幾十條生命!如有稍有差錯將鑄成大錯!主要是小心(小心使得萬年船啊)!

叉車司機的職責是什么?

保證安全的情況下，完成自己分內(nèi)的工作，平常在不耽誤工作的時候要好好保養(yǎng)，認真工作小心駕駛，廠內(nèi)叉車一定要注意別開的太快，以免出現(xiàn)事故，這就是你的職責，祝你工作順利謝謝采納!

貨車司機崗位職責

1.遵守公司的各項規(guī)章制度，信守勞動合同，熱愛本職工作，努力學習提高駕駛員的思想素質(zhì)，業(yè)務水平，服務態(tài)度和操作等技能水平。防范車輛事故的發(fā)生，做到愛惜車輛為珍惜自己的生命。

___平時勤學習安全教育，服從領導，團結互助，愛崗位敬業(yè)。

3.服從生產(chǎn)廠長安排，積極配合領導完成購貨工作，及時主動向管理人員匯報出廠外車輛配送運轉(zhuǎn)情況。

4.認真做愛本例保工作，提高操作技能，保持成本意識觀念，實事求是。

5.不得隨意將車轉(zhuǎn)借他人駕駛，不準公車私用(特殊情況由生產(chǎn)廠長調(diào)動)。

6.每天出車前實施出車前準備，檢查車輛剎車，輪胎氣壓，機油，燃油，水是否正常，零件是否齊備，保證車輛安全。

7.遵守交通規(guī)則，注意行車安全，節(jié)約燃料，圓滿完成貨物運輸任務。

8.依據(jù)駕駛員應知應會，及時分析排除故障。對復雜故障通報有關人員，并提出排除意見及時處理，保障車輛安全正常行駛。

9.依據(jù)車輛保養(yǎng)制度，對車輛運行前后實施維護保養(yǎng)，行駛中注意和觀察儀表是否正常，對異常部位及時調(diào)整和故障排除。司機如果人為造成車輛損壞及傷及他人和物件根據(jù)情節(jié)輕重公司將作出相應處罰。

第四篇：司機崗位職責

司機崗位職責

1、平時應做好專管車輛的維護和保養(yǎng)，做好車容衛(wèi)生，有問題及時向上級反映，出車前應認真檢查車輛狀況，保證安全出車；

2、司機按公司出車安排的規(guī)定出車，出車時必須及時地填寫《出車記錄單》，填寫內(nèi)容必須要實事求是，不得弄虛作假；

3、司機在出車時應對車上所裝貨品（包括原材料、產(chǎn)成品和其它物資等）的品名、數(shù)量、件數(shù)進行清點，按原始單據(jù)仔細核查，到達目的地后若發(fā)現(xiàn)差錯，由司機負責并照價賠償；

4、貨品送達目的地后，必須由接收單位有關人員在送貨單上簽收（或加蓋公章），將該單帶回及時交給接單員；

5、出車回來后，應通知倉管員對車上所裝物品（包括原材料、產(chǎn)成品和其它物資等）清點、驗收；

6、出來回來后，將加油費、路橋費等填寫《費用報銷單》，找直屬領導簽字后報銷；

7、應該常學習有關安全行駛的交通法規(guī)、法則及其他文件和通知，提高自己的駕駛水平。

第五篇：司機崗位職責

司機崗位職責

第一條 公司司機必須遵守《中華人民共和國道路交通治理條例》及有關交通安全治理的規(guī)章規(guī)則，遵守公司員工治理手冊，安全駕車。同時遵守本公司其他相關的規(guī)章制度。

第二條 司機應愛惜公司車輛，平時要注重車輛的保養(yǎng)，經(jīng)常檢查車輛的主要機件。每月至少用半天時間對自己所開車輛進行檢修，確保車輛正常行駛。

第三條 司機應天天抽適當時間擦洗自己所開車輛，以保持車輛的清潔(包括車內(nèi)、車外和引擎的清潔)。

第四條 出車前，要例行檢查車輛的水、電、油及其他性能是否正常，發(fā)現(xiàn)不正常時，要立即加補或調(diào)整。出車回來，要檢查存油量，發(fā)現(xiàn)存油不足一格時，應立即加油，不得出車時才臨時去加油。

第五條 司機發(fā)現(xiàn)所駕車輛有故障時要立即檢修。不會檢修的，應立即報告車隊長，并提出具體的維修意見(包括維修項目和大致需要的經(jīng)費等)。未經(jīng)批準，不許私自將車輛送廠維修，違者費用不予報銷。

第六條 出車在外或出車歸來停放車輛，一定要注重選取停放地點和位置，不能在不準停車的路段或危險地段停車。司機離開車輛時，要鎖好保險鎖，防止車輛被盜。鑰匙及行駛證交給治理人員。不準私自用車。

第七條 司機對自己所開車輛的各種*的有效性應經(jīng)常檢查，出車時一定保證*齊全。

第八條 晚間司機要注重休息，不準開疲憊車，不準酒后駕車。

第九條 司機酒后駕車或私自用車造成的一切違章或交通事故后果均由司機本人

承擔，并給予行政處罰。

第十條 司機駕車一定要遵守交通規(guī)則，文明開車，不準危險駕車(包括高速、追尾、爭道、賽車等)。對于旁人包括公司領導的指令，司機認為不能做到的，可以提出異議，請求變更指令。行車途中如發(fā)生交通事故，能適用快速處理的，應采用快速處理方式解決；如必須現(xiàn)場處理，應當立即報警待處，不得逃離現(xiàn)場。如因違反交通規(guī)則而發(fā)生事故的，司機應承擔全部后果和責任。

第十一條 司機因違章或*不全被罰款的，當月罰款金額超過60元的，超過部分不予報銷。違章造成事故的由當事司機承擔責任和后果。

第十二條 車內(nèi)不準吸煙。本公司員工在車內(nèi)吸煙時，應當即有禮貌地制止；公司外的客人在車內(nèi)吸煙時，可婉轉(zhuǎn)告知本公司陪同人，但不能直接制止。

第十三條 司機對乘車人要熱情、禮貌，說話應文明。車內(nèi)客人談話時，除非客人主動搭話，不準隨便插嘴。

第十四條 公司用車時，要準時出車，不得誤點。出車后，按要求作好行車記錄，具體記錄行車時間、里程、起始地、乘坐人姓名、事由等，并由乘坐人簽字確認（如僅有公司外客人乘坐，由安排人員簽字確認），次日將行車記錄交治理人員審核簽章。每月末按乘坐人或部門統(tǒng)計當月行車里程總數(shù)，各部門合計數(shù)應與當月總行駛里程一致，不一致則由駕駛員承擔多余里程。

第十五條 上班時間內(nèi)司機未被派出車的，應隨時在司機室等候出車。不準隨便亂竄其他辦公室。有要事確需離開司機室時，要告知治理人員去向和所需時間，經(jīng)批準后方可離開；出車外出回來，應立即到治理人員處報到。

第十六條 司機對治理人員的工作安排，應無條件服從，不準借故拖延或拒不出車。對工作安排有意見的，事后可向上級領導反映。

第十七條 司機出車執(zhí)行任務，遇非凡情況不能按時返回的，應及時設法通知治理人員，并說明原因。第十八條 公司每月給予司機手機補貼50元。任何時候，司機必須隨身攜帶手機。對公司領導或治理人員的呼叫，應立即應答。情況非凡確實不能應答的，事后一定要說明原因。當月三次以上通訊聯(lián)系不上，取消該月手機使用補貼費。

第十九條 司機未經(jīng)領導批準，不得將自己保管的車輛隨便交給其他人駕駛；如公司領導批準同意將車交給其他駕駛員駕駛，當事司機應負責檢查借車人是否具有合法的駕駛資格（包括駕照有效期、車型及駕照真實性）；嚴禁將車輛交給無證人員駕駛或練習開車；任何人不得利用公司車輛學開車。

第二十條 司機全年安全行車，未出交通事故的，給予獎勵2000元，年終獎發(fā)放時兌現(xiàn)。若發(fā)生交通事故，經(jīng)車輛保險部門理賠后公司仍要承擔損失的，損失金額超過2000元的，取消獎勵；損失2000元以內(nèi)的，減去實際損失后的剩余部分作為獎勵。

第二十一條 由人事部門每年負責對司機進行考核，將考核等級作為下一年調(diào)整崗位工資的依據(jù)之一。對于工作勤奮、遵守制度、表現(xiàn)突出的，可視具體情況給予嘉獎、記功、晉級等獎勵；對工作怠慢、違反制度、發(fā)生事故者，視具體情節(jié)給予警告、記過、降級直至除名處理。

第二十二條 工資待遇：試用期工資，按雙方商定的工資標準執(zhí)行。正式錄用后，按照公司薪資治理制度，司機每年實行崗位等級聘任制度，基本工資加崗位工資在1200-1500元/月之間，初始崗位等級由公司治理人員確定，以后按考核的成績，決定薪資等級的升降。加班以小時計，累計8小時為一天，按公司加班規(guī)定計入當月加班費中。因非凡情況，當天工作時間延遲1小時以內(nèi)的，不計入加班。每月末統(tǒng)計當月加班情況并注明加班乘坐人。

第二十四條 費用報銷：司機所有因公費用（停車費、過路費、加油、修理等等）必須以正式有效憑證作為報銷憑證，由駕駛員整理粘貼報銷憑證后交治理人員審核簽字，再交總經(jīng)理簽字，方可報銷。原則上一周報銷一次。每月末匯報當月報銷情況，以及停車費、過路費使用人。

第二十五條 違反本治理規(guī)定第一、二、三、四條款，用車保養(yǎng)不當,予以口頭警告處分，兩次以上書面警告處分，三次以上記過并扣罰當月獎金40元。因保養(yǎng)不當造成重大事故的，另外承擔相應責任和后果。第二十六條 違反本治理規(guī)定第八、九、十三、十四、十五、十六條款，出車違規(guī)，予以口頭警告處分，兩次以上書面警告處分，三次以上記過并扣罰當月獎金40元。因保養(yǎng)不當造成重大事故的，另外承擔相應責任和后果。

第二十七條 違反本治理規(guī)定第六、十八條款，車輛治理不當，予以書面警告處分并扣罰當月安全獎金40元，兩次以上記過并扣罰當月獎金100元。因車輛治理不當造成重大事故的，另外承擔相應責任和后果

司機崗位職責

第一條公司司機必須遵守《中華人民共和國道路交通治理條例》及有關交通安全治理的規(guī)章規(guī)則，遵守公司員工治理手冊，安全駕車。同時遵守本公司其他相關的規(guī)章制度。第二條司機應愛惜公司車輛，平時要注重車輛的保養(yǎng)，經(jīng)常檢查車輛的主要機件。每月至少用半天時間對自己所開車輛進行檢修，確保車輛正常行駛。

第三條司機應天天抽適當時間擦洗自己所開車輛，以保持車輛的清潔(包括車內(nèi)、車外和引擎的清潔)。

第四條出車前，要例行檢查車輛的水、電、油及其他性能是否正常，發(fā)現(xiàn)不正常時，要立即加補或調(diào)整。出車回來，要檢查存油量，發(fā)現(xiàn)存油不足一格時，應立即加油，不得出車時才臨時去加油。

第五條司機發(fā)現(xiàn)所駕車輛有故障時要立即檢修。不會檢修的，應立即報告車隊長，并提出具體的維修意見(包括維修項目和大致需要的經(jīng)費等)。未經(jīng)批準，不許私自將車輛送廠維修，違者費用不予報銷。

第六條出車在外或出車歸來停放車輛，一定要注重選取停放地點和位置，不能在不準停車的路段或危險地段停車。司機離開車輛時，要鎖好保險鎖，防止車輛被盜。鑰匙及行駛證交給治理人員。不準私自用車。

第七條司機對自己所開車輛的各種證件的有效性應經(jīng)常檢查，出車時一定保證證件齊全。

第八條晚間司機要注重休息，不準開疲憊車，不準酒后駕車。

第九條司機酒后駕車或私自用車造成的一切違章或交通事故后果均由司機本人

承擔，并給予行政處罰。

第十條司機駕車一定要遵守交通規(guī)則，文明開車，不準危險駕車(包括高速、追尾、爭道、賽車等)。對于旁人包括公司領導的指令，司機認為不能做到的，可以提出異議，請求變更指令。行車途中如發(fā)生交通事故，能適用快速處理的，應采用快速處理方式解決；如必須現(xiàn)場處理，應當立即報警待處，不得逃離現(xiàn)場。如因違反交通規(guī)則而發(fā)生事故的，司機應承擔全部后果和責任。

第十一條司機因違章或證件不全被罰款的，當月罰款金額超過60元的，超過部分不予報銷。違章造成事故的由當事司機承擔責任和后果。

第十二條車內(nèi)不準吸煙。本公司員工在車內(nèi)吸煙時，應當即有禮貌地制止；公司外的客人在車內(nèi)吸煙時，可婉轉(zhuǎn)告知本公司陪同人，但不能直接制止。

第十三條司機對乘車人要熱情、禮貌，說話應文明。車內(nèi)客人談話時，除非客人主動搭話，不準隨便插嘴。第十四條公司用車時，要準時出車，不得誤點。出車后，按要求作好行車記錄，具體記錄行車時間、里程、起始地、乘坐人姓名、事由等，并由乘坐人簽字確認（如僅有公司外客人乘坐，由安排人員簽字確認），次日將行車記錄交治理人員審核簽章。每月末按乘坐人或部門統(tǒng)計當月行車里程總數(shù)，各部門合計數(shù)應與當月總行駛里程一致，不一致則由駕駛員承擔多余里程。

第十五條上班時間內(nèi)司機未被派出車的，應隨時在司機室等候出車。不準隨便亂竄其他辦公室。有要事確需離開司機室時，要告知治理人員去向和所需時間，經(jīng)批準后方可離開；出車外出回來，應立即到治理人員處報到。

第十六條司機對治理人員的工作安排，應無條件服從，不準借故拖延或拒不出車。對工作安排有意見的，事后可向上級領導反映。

第十七條司機出車執(zhí)行任務，遇非凡情況不能按時返回的，應及時設法通知治理人員，并說明原因。第十八條公司每月給予司機手機補貼50元。任何時候，司機必須隨身攜帶手機。對公司領導或治理人員的呼叫，應立即應答。情況非凡確實不能應答的，事后一定要說明原因。當月三次以上通訊聯(lián)系不上，取消該月手機使用補貼費。

第十九條司機未經(jīng)領導批準，不得將自己保管的車輛隨便交給其他人駕駛；如公司領導批準同意將車交給其他駕駛員駕駛，當事司機應負責檢查借車人是否具有合法的駕駛資格（包括駕照有效期、車型及駕照真實性）；嚴禁將車輛交給無證人員駕駛或練習開車；任何人不得利用公司車輛學開車。

第二十條司機全年安全行車，未出交通事故的，給予獎勵2000元，年終獎發(fā)放時兌現(xiàn)。若發(fā)生交通事故，經(jīng)車輛保險部門理賠后公司仍要承擔損失的，損失金額超過2000元的，取消獎勵；損失2000元以內(nèi)的，減