專職副書記主要工作職責

專心專責抓黨建、從嚴從實強黨建，履行好企業黨建直接責任人的職責，把從嚴治黨、管黨治黨的責任落到實處。具體來說是要做好六件事：

一、圍繞企業中心大局開展黨的建設。

二、加強和改進企業思想政治工作。

加強理想信念教育，引導廣大黨員干部堅定理想信念，補足精神之“鈣”，解決信仰缺失、精神迷失等問題，突出抓好黨員隊伍的思想作風建設；要深入開展社會主義核心價值體系教育，大力加強職業道德建設和作風建設，不斷增強黨員和職工奉獻社會、服務企業的責任感；加強黨對群眾組織的領導，堅持以黨建帶工建、帶團建、帶婦建，充分發揮工會、共青團、婦聯等群眾組織的作用，支持和保證他們按照各自的章程開展工作。

三、做好干部和人才管理工作。

當好黨委和“一把手”的參謀助手。在企業黨委選人用人過程中，嚴格標準、嚴格程序、嚴格紀律，使黨委的領導和把關作用得到充分發揮；協助黨委書記加強干部日常管理，落實談心談話制度，做好“扯袖子”“咬耳朵”的工作，防止干部小毛病演化成大問題；認真做好企業人才的引進、培養、服務工作，使人才的第一資源作用得到有效發揮。

四、抓好基層組織建設和黨員隊伍建設。

要從嚴從實加強黨組織和黨員隊伍建設，下決心解決黨務工作機構和工作力量弱化的問題，選好配強基層黨組織書記；規范黨組織設置，嚴格黨費收繳；做好對下屬企業黨建工作檢查力度，發現問題及時解決，切實排查和整頓軟弱渙散基層黨組織；嚴格黨員發展程序，嚴格黨員教育管理，嚴肅處置不合格黨員，真正做到入口嚴、管理嚴、處置嚴。

五、健全黨內政治生活。

在書記和黨委會領導下，把嚴肅黨內政治生活的具體事抓起來。協助黨委書記把領導班子民主生活會組織好，開展嚴肅認真的批評和自我批評，抓好存在問題的整改落實；督促黨委班子成員帶頭到所在黨支部參加雙重生活會，帶頭講黨課，帶頭糾正和解決自身存在的問題；規范基層黨組織的組織生活，把“三會一課”、組織生活會、黨員活動日、黨性分析、民主評議黨員等堅持好，讓廣大黨員干部接受嚴格的黨內生活歷練。

六、加強制度建設。

著力用制度治黨、管權、治事。