第一篇:2021年關于市紀委監委干部隊伍建設工作綜述[范文模版]
2021年關于市紀委監委干部隊伍建設工作綜述范文
去年以來,XXX市紀委監委全面貫徹新時代黨的組織路線,著力健全完善引才、育才、用才、留才工作鏈條,大力推進高質量隊伍建設,戰斗力和凝聚力得到明顯提升。
一、按需引才,集聚高質量人才。擴大范圍“引”高才。打破常規、用活政策,頂住大城市“虹吸”壓力,在XXX市直單位中第一個面向全國公開選調公務員;探索創新“一次選調二次開發”人才引進方法,完成選調X名公務員后,又從報考人員中引進法律專業人才X名。提高標準“錄”英才。提高學歷、專業、年齡等選拔干部標準,招錄、選調公務員19名,其中法學專業X名,全日制碩士研究生學歷8名,具備法律職業資格X名。按照需求“調”專才。經過充分調研、考察,從宣傳、稅務等單位調入X名有專長、有經驗的干部,引進1名專業管理人才充實到工作基地管理中心。經過一年的大力招引,干部隊伍結構方面實現“四個翻番”:市本級機關全日制研究生人數實現翻番;監督檢查和審查調查等主要業務部門全部實現至少配備X名具備法律職業資格或法律專業干部,其中具備法律執業資格人數占比X%,實現翻番;30周歲以下年輕干部人數實現翻番,達到總人數的X%;外省籍干部人數比重上升至XX%,實現翻番。
二、精心育才,開展全方位培養。政治歷練突出常態化。深入開展黨史學習教育,把傳承海陸豐革命精神作為加強思想淬煉的重要內容,開展第一議題、理論學習中心組、黨支部學習等X場(次),先后X次組織干部集體到XXX、XXX故居等地緬懷革命先烈。扎實推進“我為群眾辦實事”重點民生實事項目X批X個。把服務保障黨中央決策部署與監督推動市委中心工作作為加強政治歷練的具體行動,緊盯“經濟”和“平安”兩張報表跟進監督、精準監督。業務培訓突出專業化。扎實開展全員培訓,委班子成員帶頭講專業課,部門負責人輪流講辦案經驗,不定期邀請省和兄弟地市紀委監委業務骨干、公檢法系統辦案能手等現場授課。去年以來,開展線索處置、技術偵查、證據收集等業務培訓X場X人次。從班子成員、部門負責人或業務骨干中聘請X名導師,為年輕干部開展思想作風、業務技能、工作經驗等指導。選送X名年輕干部到省紀委監委以案代訓,開眼界、學業務、長知識。素質提升突出多元化。委主要領導大力倡導“多讀書、勤鉆研”,在市紀委常委會(擴大)會議上為班子成員和部門負責人發放裝有各類書籍的“業務升級包”,開設機關X號樓和留置點閱讀室。建立多維立體人才培養體系,精心打造“青年課堂”“青年理論學習小組”等年輕干部培養工程,組織開展演講、征文、體育比賽等活動X次。日常管理突出嚴格化。制定并嚴格執行領導班子及成員黨風廉政建設主體責任清單,建立出國(境)證照管理、請休假備案、外出報備等管理標準化體系,嚴格開展作風問題專項整治行動,對委機關全體干部和縣(市、區)紀委監委領導班子成員進行違規經商辦企業、違規持有多身份證等七方面核查,查擺問題X個,提醒、談話X人。聘請特約監察員X名,重點對全市紀檢監察系統干部作風問題開展監督。
三、合理用才,樹立實戰化導向。業務上打硬仗,跟專案攻要案。有計劃安排年輕干部參加專案要案工作,促進人才在辦案攻堅一線發揮特長、成事建功。僅2021年上半年,已安排X批X人次參加重要案件查辦,X名新進人員按計劃參加專案組。崗位上交重任,給位子搭舞臺。綜合個人能力特長和熟悉領域等因素,推動年輕干部由開始“推著走”,再到“扶著走”,接著“鼓勵走”,然后“自己走”,最后“跑起來”,啟用X位能力強、素質高、有潛質的年輕科級干部主持部門工作或擔任專案組組長,邊使用邊考察邊識別,充分挖掘潛能。聚焦人事相宜、人崗相適,堅持“一看品德二看業績”,去年以來共提拔使用干部X批X人次,交流調整干部X批X人次。擂臺上競風采,比視野論招法。市紀委常委會全覆蓋聽取部門負責人工作情況匯報,分層次召開正科職干部、中青年干部、新進干部座談會,要求干部談體會、談思路、談舉措,著力營造勤學善思、比學趕超的良好氛圍。通過大膽使用干部,人才帶動效應逐步顯現,審查調查質效不斷提升,主要數據成倍增長。今年以來,市紀委監委處置問題線索數、立案數、結案數、處分數分別同比增長X%、X%、X%、X%。
四、以情留才,加強生活上關懷。落實保障政策。推動落實“紅海揚帆人才計劃”政策,給予每位全日制碩士生活和住房補貼X萬元,惠及機關干部X人。實施“團圓行動”。加強與市委組織部、市教育局等部門溝通協調,第一時間收集選調、招聘信息,一人一策制定“團圓行動”措施,引導X名干部家屬參加市城區教師選調考試,幫助X名外省籍干部家屬解決就業、就讀、調動工作等問題。定期談心談話。組織召開新錄用干部座談會、選調干部見面會,委主要負責同志為新進干部講授入職第一課,教育引導新進干部守初心、勇擔當、強本領、守底線。聯合開展入職培訓,幫助新進干部盡快適應新環境新崗位。建立定期談心談話機制,班子成員和組織部到干部所在部門或住所,聽取其本人及家屬意見,收集各類需求和意見建議X余條。
第二篇:X市紀委監委2022年工作打算
X市紀委監委2022年工作打算
2022年紀檢監察工作總的要求是:堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,全面貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中、五中、X中X會和十九屆中央紀委六次全會精神,認真落實省紀委十一屆七次全會和X市第十四次黨代會部署,增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”,堅持穩中求進工作總基調,深化省紀委“1133”工作思路,準確把握立足新發展階段、貫徹新發展理念、構建新發展格局、推動高質量發展“三新一高”要求,弘揚偉大建黨精神,永葆自我革命精神,堅持全面從嚴治黨戰略方針,堅定不移正風肅紀反腐,加強紀檢監察機關規范化法治化正規化建設,深化“三不”一體推進,努力取得更多制度性成果和更大治理成效,更好發揮監督保障執行、促進完善發展作用,以優異成績向黨的二十大獻禮!
一是認真學習貫徹黨的十九屆X中X會精神,聚焦“國之大者”推動政治監督常態化。
持之以恒學懂弄通做實習近平新時代中國特色社會主義思想,深刻領會、準確把握X中X會精神,堅持讀原文、悟原理,堅持以學促用、用以促學、學用相長,緊密聯系工作實際,通過召開理論中心組學習會、開展支部研討、集中調研等方式,進一步提高政治站位,增強思想自覺政治自覺行動自覺。把貫徹落實習近平總書記重要講話重要指示批示精神和黨中央重大決策部署作為政治監督重要任務,做深做實政治監督,推動各級黨委(黨組)完善習近平總書記重要講話重要指示批示、特別是視察吉林重要講話重要指示精神和黨中央重大決策部署的貫徹落實、監督問責機制,把黨的領導不折不扣落實到X經濟社會發展全過程和各方面。緊緊圍繞服務保障X現代化建設加強監督檢查,督促黨委(黨組)校準自身定位、認清發展階段,緊密結合地區階段性特征和部門職責特點全面落實責任,確保省、市重點任務落地見效。時刻保持政治敏感性和警覺性,把政治監督融入日常、抓在經常,對于可以預見或者已見苗頭的風險主動監督、靠前監督,努力以嚴密監督體系防范風險挑戰、筑牢安全屏障。著力推動整改提高治理效能,針對監督發現的問題,注重剖析原因、查找漏洞、提出務實有效建議,督促深化改革、完善制度、規范用權、優化治理,做好整改“后半篇文章”。
二是堅持嚴的主基調,把反腐敗斗爭進行到底
主動應對反腐敗斗爭面臨的新形勢新挑戰,突出關鍵少數、重要崗位、重點領域嚴肅查處各類腐敗問題。加大打擊行賄力度,建立完善行賄人“黑名單”制度,建立行賄人信息庫,與有關部門形成聯合懲戒工作格局。運用法治方式和國際規則開展反腐敗國際追逃追贓工作,深化“天網行動”,決不讓出逃腐敗分子躲進“避罪天堂”。完善“三不”一體推進制度機制,深化以案為鑒、以案促改、以案促治,強化警示教育,充分發揮典型案例和違紀違法干部《懺悔錄》等反面教材作用。強化治本功能,不斷提高運用紀律檢查建議書、監察建議書或紀檢監察建議書的能力水平,推動整改整治,構建長效機制。加強廉潔文化建設,充分運用與X電視臺合作開辦的黨風廉政建設電視欄目“廉潔X”,做好全市廉潔文化資源的媒體推介。組織基層進行廉潔文化建設創新探索,持續開展家庭家教家風教育活動,促進干部清正、政府清廉、政治清明。精準把握政策策略,綜合運用“四種形態”懲治極少數、教育大多數,認真落實“三個區分開來”要求,建立容錯糾錯清單,嚴厲打擊誣告陷害行為,公平公正為受到不實舉報的黨員干部澄清正名,做好對受處分干部回訪教育工作,保護黨員干部干事創業、擔當作為的積極性。
三是堅持不懈糾“四風”樹新風,切實加固作風建設的堤壩。
找準糾治“四風”的主攻方向,善于識別、及時揭穿、堅決查處“四風”新表現新變種,對頂風違紀、屢教不改、情節惡劣的嚴肅懲治。持續強化節點監督檢查,堅決糾治影響黨中央決策部署貫徹落實、漠視侵害群眾利益、加重基層負擔的形式主義、官僚主義,深入整治損害黨的形象、群眾反映強烈的享樂主義、奢靡之風,抓住典型嚴肅查處、通報曝光。把“三不”一體理念貫穿作風建設全過程,完善制度機制、實踐載體,做到系統施治、標本兼治。大力培樹新風正氣,深入開展理想信念教育、宗旨教育、紀法教育,以優良黨風帶動政風、引領社風民風。深入落實“五化”工作法,督促黨員干部促進作風養成,鞏固“嚴新細實”作風成果。把解決群眾身邊腐敗和作風問題擺在更加突出位置,助力鄉村全面振興,堅決查處借鄉村振興之機搞項目謀私、截留挪用專項資金、克扣群眾利益等腐敗和作風問題。拓展為群眾辦實事成果,密切關注教育、醫療、生態、社保、醫保等與群眾密切相關的領域,持續加大專項整治力度,嚴查侵占群眾利益的“蠅貪蟻害”,著力解決突出問題,讓群眾感受公平正義。進一步加強基層監督力量,健全縣(市)區、鄉鎮(街道)、村(社區)三級聯動監督機制,打通全面從嚴治黨“末梢神經”。
四是深入貫徹中央巡視工作方針,建立健全巡視巡察上下聯動監督網。
統籌抓好中央和省委巡視反饋問題整改,明確任務清單,細化整改措施,推動整改落實到位。發揮紀檢監察機關、組織部門、派駐機構、巡察機構在整改中的職能作用,扎實做好整改“后半篇文章”。建立整改評估機制,對巡視巡察整改推進情況統一調度、匯總梳理,推動解決問題、提出對策建議。統籌謀劃新一屆市委巡察工作,結合本地實際編制全市巡察工作五年規劃,全面巡察、突出重點,統籌使用各種組織形式實現全覆蓋。突出問題導向,對中央巡視辦制定的“三個聚焦”監督重點清單進行分類細化,緊盯鄉村振興、城鄉低保、惠民富民、教育醫療、社保醫保等方面群眾“急難愁盼”問題開展監督。完善巡視巡察上下聯動工作格局,層層壓實責任,建立健全三級聯動機制,提升監督實效。完善巡察監督與紀律監督、監察監督、派駐監督、組織監督等統籌銜接制度,推動與政法、審計、財會、統計等監督貫通融合,整合監督力量和資源,發揮綜合效應。
五是持續深化紀檢監察體制改革,推動制度優勢轉化為治理效能。
認真落實中共中央關于加強對“一把手”和領導班子監督的意見,創新監督載體,細化監督措施,完善監督機制制度,推動各級“一把手”和領導班子成員以身作則、主動接受監督,上級“一把手”抓好對下級“一把手”的監督,班子成員之間相互加強監督。認真貫徹關于進一步加強“四項監督”統籌銜接意見,深化“1+1”、“1+N”、“1+X”機制和“4+2+Z”聯動模式,圍繞政治監督、作風建設、審查調查、以案促改等重點任務強化協作配合,提升“四項監督”貫通融合、協調聯動效果。健全黨內監督體系,構建以紀檢監察監督為主導,帶動形成黨內黨外各方面監督同頻共振、同向發力的大監督格局。進一步推進雙重領導體制具體化程序化制度化,加強上級紀委監委對下級紀委監委的領導,推動審查調查、監督檢查以上級紀委監委領導為主落實落地,發揮系統優勢、形成上下合力。探索國有企業派駐機構改革,開展市紀委監委向市屬國有企業派駐紀檢監察組試點。指導縣(市)區監委做好向本級人大常委會專題報告工作,自覺接受人大監督。
六是始終踐行忠誠干凈擔當,努力做遵紀守法的表率。
加強紀檢監察機關政治建設,持續跟進學習黨的創新理論,深學細悟習近平新時代中國特色社會主義思想,不斷提高政治判斷力、政治領悟力、政治執行力。加強市紀委常委會自身建設,推動班子成員做到知責于心、擔責于身、履責于行。發揮機關黨建政治引領作用,積極開展主題黨日活動,深化黨建業務“雙融雙促”,營造情趣健康、拼搏奉獻、昂揚向上的良好氛圍。分層次開展干部業務能力培訓,加大干部輪崗、交流和培訓力度,強化實踐鍛煉,增強法治意識。進一步完善工作手冊,提高規范化法治化正規化水平,提升干部隊伍適應工作能力。嚴格紀檢監察權力邊界,自覺接受最嚴格的約束和監督,堅決查處執紀違紀、執法違法、失職失責行為,嚴防“燈下黑”。堅持嚴管厚愛結合、激勵約束并重,注重關心愛護一線紀檢監察干部,幫助解決實際問題,打擊誣告陷害行為,激勵擔當作為,當好黨和人民的衛士。
第三篇:市紀委監委2022-2023黨風政風監督工作要點
市紀委監委2022黨風政風監督工作要點
一、聚焦“兩個維護”,推進政治監督具體化常態化
(一)堅定捍衛“兩個確立”。
深刻理解“兩個確立”的決定性意義,聚焦強化黨的全面領導、發揮全面從嚴治黨引領保障作用強化政治監督,將“兩個確立”“兩個維護”落實到政治監督的全過程各方面,以高度的政治自覺思想自覺行動自覺,聚焦忠誠核心、維護核心、緊跟核心、捍衛核心,堅定捍衛“兩個確立”、堅決做到“兩個維護”,保持政治自覺,增強政治能力,確保航向不偏、穩定前行。(二)緊盯不放推進重點領域專項監督。
圍繞鞏固拓展疫情防控和經濟社會發展成果加強監督,推動常態化精準防控和局部應急處置有機結合,查隱患、堵漏洞,解決苗頭性問題。聚焦生態建設,加強生態環保領域監督執紀問責,督促落實“黨政同責、一崗雙責”,抓好中央生態環保督察反饋問題整改。圍繞糧食安全底線,協調做好農村亂占耕地建房問題整治、違建別墅問題清查整治專項監督。圍繞安全生產,研究制定加強重大生產安全責任事故追責問責審查調查工作的制度規定,嚴肅查處違紀違法行為和失職失責問題。(三)健全完善政治監督機制。
認真落實《關于推進政治監督具體化常態化的指導意見》,督促各級黨組織對習近平總書記重要講話重要指示批示精神、黨中央重大決策部署和省委市委工作要求的貫徹落實情況,開展常態化督查。推動健全督查問責機制,堅決糾正上有政策、下有對策,有令不行、有禁不止等行為,確保政令暢通。根據階段性工作重點,按季度確定監督主題和重點內容,開展“一季度一主題”專項監督,靈活采取帶隊監督、指派監督、委托監督等形式,發現問題、提出建議、推動整改,形成監督閉環,提升政治監督的針對性、實效性。二、聚焦作風建設,堅持不懈糾治“四風”
堅持力度不減、久久為功,堅持糾樹并舉、查建并用,堅持系統施治、標本兼治,精準施治形式主義、官僚主義,嚴查享樂主義、奢靡之風,以有力有效監督激勵廣大黨員、干部保持良好精神狀態和工作狀態,推動黨風政風持續向好,帶動社風民風向上向善,努力實現糾治“四風”工作高質量發展。
(四)精準靶向糾治形式主義、官僚主義。
緊盯“關鍵少數”,督促推動領導班子特別是“一把手”,切實扛起主體責任、第一責任人責任,發揮“頭雁效應”,主動檢視整改思想上、行動上存在的問題,研究提出行之有效的解決辦法和措施。緊盯貫徹落實黨中央決策部署、市委要求做選擇、搞變通、打折扣特別是搞“包裝式”落實、“灑水式”落實、“一刀切式”落實;不擔當、不作為、亂作為、假作為等易發多發問題,精準施治、堅決糾治。(五)持續嚴肅整治享樂主義、奢靡之風。
以馬不離鞍、韁不松手的定力,以反復抓、抓反復的韌勁貫徹中央八項規定及其實施細則精神和我市實施辦法,把“嚴”的主基調長期堅持下去,嚴懲狠剎歪風陋習,堅決防反彈回潮、防隱形變異、防疲勞厭戰。緊盯關鍵節點,落實節日提醒、值班、報告和督辦制度,深化明察暗訪,嚴查頂風違紀,強化通報曝光。聚焦突出問題,針對違規收送名貴特產和禮品禮金、違規發放津貼補貼、違規配備使用公車、違規吃喝等問題開展專項治理,有效去存量、遏增量。聚焦隱形變異,重點緊盯違規發放津貼補貼或福利、公款旅游、違規吃喝等問題,堅決防范、深挖細查,防止問題萌發坐大。(六)推動建立健全常治長效機制。
堅持糾樹并舉、查建并用,以黨的創新理論武裝頭腦,深化“四史”教育、黨的優良傳統和作風教育,傳承弘揚好作風好風尚,讓求真務實、清正廉潔的新風正氣不斷充盈。著力健全完善制度,對反復出現、普遍發生的問題,從制度機制上找原因,針對制度空白、模糊地帶和不切實際等短板弱項,推動完善制度規定。著力健全工作機制,深化運用“1+X”監督機制,健全與職能部門的常態化協作機制,形成合力糾治“四風”工作格局。通過案例指導、案件查處質量抽查、發出工作提示及時糾偏等做法,加強工作指導。三、聚焦“以人民為中心”,更加突出整治群眾身邊腐敗和不正之風
以順應人民對美好生活的向往為基本工作導向,牢牢把握社會主要矛盾變化和人民向往從“有沒有”到“好不好”的轉變,持續整治群眾身邊腐敗和不正之風,讓人民群眾在全面從嚴治黨中感受到公平正義。
(七)立足點題治理,集中整治民生領域損害群眾利益問題。
加強對各項惠民富民、促進共同富裕政策措施落實情況監督檢查,緊盯貫徹落實的“最初一公里”“中間段”和“最后一公里”,找準群眾身邊影響民生福祉和生活品質的“急難愁盼”事,持續糾治教育醫療、養老社保、生態環保、食品藥品安全、執法司法等領域腐敗和作風問題。(八)立足鞏固提升,督促整治鄉村振興領域突出問題。
持續開展過渡期專項監督,壓緊壓實各級黨委和政府鞏固脫貧攻堅成果責任,著力整治“四個不摘”政策要求落實不力、返貧動態監測和幫扶機制落實不到位等問題,督促解決扶貧項目資產底數不清、產權不明、監管責任不落實以及閑置浪費等問題,推動鞏固拓展脫貧攻堅成果同鄉村振興有效銜接。緊盯鄉村振興領域政策支持力度大、投資密集、資源集中的項目和環節,督促鄉村振興資金在線監管平臺擴面提質增效,整治搞勞民傷財的“形象工程”“政績工程”行為,推動解決農村改廁、生活垃圾處理、污水治理和鄉村公共基礎設施維護不力等突出問題,嚴肅查處背后的腐敗和不正之風。四、聚焦“兩個責任”,推動監督體系提質增效
抓住責任制“牛鼻子”,圍繞增強監督治理效能的新任務,堅持以黨內監督為主導,發揮政治引領作用,推動各類監督有機貫通、相互協調,完善權力運行和監督制約機制,提升治理能力和水平。
(九)推動“兩個責任”落實。
加強對《黨委(黨組)落實全面從嚴治黨主體責任規定》貫徹落實情況的監督檢查,緊盯黨委(黨組)主體責任、黨委(黨組)書記第一責任人責任和班子成員“一崗雙責”,壓緊壓實管黨治黨政治責任。立足職能職責,協助、配合市委做好全面從嚴治黨主體責任落實情況檢查工作,對責任失位、缺位的問題依規依紀實施追責問責,適時通報典型案例。(十)推動“1+X”監督機制深耕實作。
進一步拓展“1+X”監督機制的運用范圍和實踐領域,落細落實職責清單、部門會商、問題線索移送等機制辦法,提升上下之間、部門之間協作聯動的效率和水平。充分發揮黨內監督的政治引領作用,把監督融入區域治理、部門治理、行業治理、基層治理、單位治理之中,推動紀律監督、監察監督、派駐監督、巡視監督統籌銜接,各類監督有機貫通、相互協調,不斷增強監督治理效能。(十一)推動監督向基層延伸下沉。
充分發揮監督在基層治理中的作用,將村(社區)集體“三資”納入鄉村振興(扶貧惠民)資金在線監管平臺,指導開展村(社區)集體“三資”提級監督等試點。發揮人民群眾的監督主體作用,整合基層監督力量,讓群眾知道監督、參與監督。加大對基層干部和公職人員用權約束力度,讓干部感受到監督、習慣被監督,適應在監督中履職盡責、干事創業。(十二)著力提高問責精準化規范化。
堅持權責統一、失責必問,突出政治責任,督促各部門聚焦落實黨中央重大決策部署和市委工作要求不力、履行全面從嚴治黨責任不到位、維護群眾利益胡作為亂作為不作為等問題,依規依紀依法嚴肅問責。嚴格貫徹執行《中國共產黨問責條例》,堅持實事求是,明晰問責界限,規范問責程序,統一問責尺度。運用問責統計平臺,加強問責案件數據審核,及時糾正濫用問責、不當問責問題。更加突出嚴管厚愛結合、激勵約束并重,落實“三個區分開來”要求,深化運用“四種形態”,推動完善容錯糾錯機制。五、聚焦隊伍建設,強化內部監督管理規范化
(十三)打造政治素質高、業務能力強、工作作風實的戰斗集體。
堅守政治機關定位,秉持“黨風室姓黨”理念,堅持全面從嚴治黨首先從政治上看,緊扣深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想這一主線,以規范化建設為抓手抓好支部學習,努力在學懂弄通做實上下功夫,切實用以武裝頭腦、指導實踐、推動工作。(十四)從嚴從實加強自我監督約束。
自覺接受最嚴格的約束和監督,嚴守紀檢監察機關邊界,扎實開展黨支部標準化規范化建設,擔當盡責、干事創業、奮發有為,鞏固發展支部迎難而上、筑夢圓夢的良好態勢,塑造“可靠、好用”的黨風人形象,鍛造一支政治素質高、忠誠干凈擔當、專業化能力強、敢于善于斗爭的干部隊伍。第四篇:市紀委監委2022年黨風政風監督工作要點
市紀委監委2022年黨風政風監督工作要點
2022年,全市黨風政風監督工作將以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,全面貫徹黨的十九屆X中X會精神,認真落實十九屆中央紀委六次全會、市委十屆十一次全會和市紀委十屆六次全會部署,在市紀委常委會領導下,堅持穩中求進工作總基調,緊扣推動高質量發展主題,充分發揮綜合協調職責,為全市經濟社會高質量發展提供堅強保障,以黨風政風監督工作新成效迎接黨的二十大勝利召開。
一、聚焦“兩個維護”,推進政治監督具體化常態化
(一)堅定捍衛“兩個確立”。
深刻理解“兩個確立”的決定性意義,聚焦強化黨的全面領導、發揮全面從嚴治黨引領保障作用強化政治監督,將“兩個確立”“兩個維護”落實到政治監督的全過程各方面,以高度的政治自覺思想自覺行動自覺,聚焦忠誠核心、維護核心、緊跟核心、捍衛核心,堅定捍衛“兩個確立”、堅決做到“兩個維護”,保持政治自覺,增強政治能力,確保航向不偏、穩定前行。(二)緊盯不放推進重點領域專項監督。
圍繞鞏固拓展疫情防控和經濟社會發展成果加強監督,推動常態化精準防控和局部應急處置有機結合,查隱患、堵漏洞,解決苗頭性問題。聚焦生態建設,加強生態環保領域監督執紀問責,督促落實“黨政同責、一崗雙責”,抓好中央生態環保督察反饋問題整改。圍繞糧食安全底線,協調做好農村亂占耕地建房問題整治、違建別墅問題清查整治專項監督。圍繞安全生產,研究制定加強重大生產安全責任事故追責問責審查調查工作的制度規定,嚴肅查處違紀違法行為和失職失責問題。(三)健全完善政治監督機制。
認真落實《關于推進政治監督具體化常態化的指導意見》,督促各級黨組織對習近平總書記重要講話重要指示批示精神、黨中央重大決策部署和省委市委工作要求的貫徹落實情況,開展常態化督查。推動健全督查問責機制,堅決糾正上有政策、下有對策,有令不行、有禁不止等行為,確保政令暢通。根據階段性工作重點,按季度確定監督主題和重點內容,開展“一季度一主題”專項監督,靈活采取帶隊監督、指派監督、委托監督等形式,發現問題、提出建議、推動整改,形成監督閉環,提升政治監督的針對性、實效性。二、聚焦作風建設,堅持不懈糾治“四風”
堅持力度不減、久久為功,堅持糾樹并舉、查建并用,堅持系統施治、標本兼治,精準施治形式主義、官僚主義,嚴查享樂主義、奢靡之風,以有力有效監督激勵廣大黨員、干部保持良好精神狀態和工作狀態,推動黨風政風持續向好,帶動社風民風向上向善,努力實現糾治“四風”工作高質量發展。
(四)精準靶向糾治形式主義、官僚主義。
緊盯“關鍵少數”,督促推動領導班子特別是“一把手”,切實扛起主體責任、第一責任人責任,發揮“頭雁效應”,主動檢視整改思想上、行動上存在的問題,研究提出行之有效的解決辦法和措施。緊盯貫徹落實黨中央決策部署、市委要求做選擇、搞變通、打折扣特別是搞“包裝式”落實、“灑水式”落實、“一刀切式”落實;不擔當、不作為、亂作為、假作為等易發多發問題,精準施治、堅決糾治。(五)持續嚴肅整治享樂主義、奢靡之風。
以馬不離鞍、韁不松手的定力,以反復抓、抓反復的韌勁貫徹中央八項規定及其實施細則精神和我市實施辦法,把“嚴”的主基調長期堅持下去,嚴懲狠剎歪風陋習,堅決防反彈回潮、防隱形變異、防疲勞厭戰。緊盯關鍵節點,落實節日提醒、值班、報告和督辦制度,深化明察暗訪,嚴查頂風違紀,強化通報曝光。聚焦突出問題,針對違規收送名貴特產和禮品禮金、違規發放津貼補貼、違規配備使用公車、違規吃喝等問題開展專項治理,有效去存量、遏增量。聚焦隱形變異,重點緊盯違規發放津貼補貼或福利、公款旅游、違規吃喝等問題,堅決防范、深挖細查,防止問題萌發坐大。(六)推動建立健全常治長效機制。
堅持糾樹并舉、查建并用,以黨的創新理論武裝頭腦,深化“四史”教育、黨的優良傳統和作風教育,傳承弘揚好作風好風尚,讓求真務實、清正廉潔的新風正氣不斷充盈。著力健全完善制度,對反復出現、普遍發生的問題,從制度機制上找原因,針對制度空白、模糊地帶和不切實際等短板弱項,推動完善制度規定。著力健全工作機制,深化運用“1+X”監督機制,健全與職能部門的常態化協作機制,形成合力糾治“四風”工作格局。通過案例指導、案件查處質量抽查、發出工作提示及時糾偏等做法,加強工作指導。三、聚焦“以人民為中心”,更加突出整治群眾身邊腐敗和不正之風
以順應人民對美好生活的向往為基本工作導向,牢牢把握社會主要矛盾變化和人民向往從“有沒有”到“好不好”的轉變,持續整治群眾身邊腐敗和不正之風,讓人民群眾在全面從嚴治黨中感受到公平正義。
(七)立足點題治理,集中整治民生領域損害群眾利益問題。
加強對各項惠民富民、促進共同富裕政策措施落實情況監督檢查,緊盯貫徹落實的“最初一公里”“中間段”和“最后一公里”,找準群眾身邊影響民生福祉和生活品質的“急難愁盼”事,持續糾治教育醫療、養老社保、生態環保、食品藥品安全、執法司法等領域腐敗和作風問題。
(八)立足鞏固提升,督促整治鄉村振興領域突出問題。
持續開展過渡期專項監督,壓緊壓實各級黨委和政府鞏固脫貧攻堅成果責任,著力整治“四個不摘”政策要求落實不力、返貧動態監測和幫扶機制落實不到位等問題,督促解決扶貧項目資產底數不清、產權不明、監管責任不落實以及閑置浪費等問題,推動鞏固拓展脫貧攻堅成果同鄉村振興有效銜接。緊盯鄉村振興領域政策支持力度大、投資密集、資源集中的項目和環節,督促鄉村振興資金在線監管平臺擴面提質增效,整治搞勞民傷財的“形象工程”“政績工程”行為,推動解決農村改廁、生活垃圾處理、污水治理和鄉村公共基礎設施維護不力等突出問題,嚴肅查處背后的腐敗和不正之風。四、聚焦“兩個責任”,推動監督體系提質增效
抓住責任制“牛鼻子”,圍繞增強監督治理效能的新任務,堅持以黨內監督為主導,發揮政治引領作用,推動各類監督有機貫通、相互協調,完善權力運行和監督制約機制,提升治理能力和水平。
(九)推動“兩個責任”落實。
加強對《黨委(黨組)落實全面從嚴治黨主體責任規定》貫徹落實情況的監督檢查,緊盯黨委(黨組)主體責任、黨委(黨組)書記第一責任人責任和班子成員“一崗雙責”,壓緊壓實管黨治黨政治責任。立足職能職責,協助、配合市委做好全面從嚴治黨主體責任落實情況檢查工作,對責任失位、缺位的問題依規依紀實施追責問責,適時通報典型案例。(十)推動“1+X”監督機制深耕實作。
進一步拓展“1+X”監督機制的運用范圍和實踐領域,落細落實職責清單、部門會商、問題線索移送等機制辦法,提升上下之間、部門之間協作聯動的效率和水平。充分發揮黨內監督的政治引領作用,把監督融入區域治理、部門治理、行業治理、基層治理、單位治理之中,推動紀律監督、監察監督、派駐監督、巡視監督統籌銜接,各類監督有機貫通、相互協調,不斷增強監督治理效能。
(十一)推動監督向基層延伸下沉。
充分發揮監督在基層治理中的作用,將村(社區)集體“三資”納入鄉村振興(扶貧惠民)資金在線監管平臺,指導開展村(社區)集體“三資”提級監督等試點。發揮人民群眾的監督主體作用,整合基層監督力量,讓群眾知道監督、參與監督。加大對基層干部和公職人員用權約束力度,讓干部感受到監督、習慣被監督,適應在監督中履職盡責、干事創業。(十二)著力提高問責精準化規范化。
堅持權責統一、失責必問,突出政治責任,督促各部門聚焦落實黨中央重大決策部署和市委工作要求不力、履行全面從嚴治黨責任不到位、維護群眾利益胡作為亂作為不作為等問題,依規依紀依法嚴肅問責。嚴格貫徹執行《中國共產黨問責條例》,堅持實事求是,明晰問責界限,規范問責程序,統一問責尺度。運用問責統計平臺,加強問責案件數據審核,及時糾正濫用問責、不當問責問題。更加突出嚴管厚愛結合、激勵約束并重,落實“三個區分開來”要求,深化運用“四種形態”,推動完善容錯糾錯機制。五、聚焦隊伍建設,強化內部監督管理規范化
(十三)打造政治素質高、業務能力強、工作作風實的戰斗集體。
堅守政治機關定位,秉持“黨風室姓黨”理念,堅持全面從嚴治黨首先從政治上看,緊扣深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想這一主線,以規范化建設為抓手抓好支部學習,努力在學懂弄通做實上下功夫,切實用以武裝頭腦、指導實踐、推動工作。(十四)從嚴從實加強自我監督約束。
自覺接受最嚴格的約束和監督,嚴守紀檢監察機關邊界,扎實開展黨支部標準化規范化建設,擔當盡責、干事創業、奮發有為,鞏固發展支部迎難而上、筑夢圓夢的良好態勢,塑造“可靠、好用”的黨風人形象,鍛造一支政治素質高、忠誠干凈擔當、專業化能力強、敢于善于斗爭的干部隊伍。第五篇:市紀委監委駐市教育局紀檢監察組2022年工作要點
市紀委監委駐市教育局紀檢監察組2022年工作要點
2022年駐市教育局紀檢監察組工作總體要求是:堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,全面貫徹黨的十九大和十九屆歷次全會精神,深入學習貫徹習近平總書記關于黨的自我革命的戰略思想,堅決捍衛“兩個確立”,增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”,堅決落實十九屆中央紀委六次全會的工作部署,自覺把握和運用黨的百年奮斗歷史經驗,弘揚偉大建黨精神,永葆自我革命精神,堅持全面從嚴治黨戰略方針,堅持嚴的主基調不動搖,穩中求進、堅定穩妥,實事求是、守正創新,以零容忍態度懲治腐敗,持續深化不敢腐、不能腐、不想腐一體推進,努力取得更多制度性成果和更大治理成效,大力推進清廉建設行動,扎實推進規范化法治化正規化建設,充分發揮監督保障執行、促進完善發展作用,做實政治監督,做細日常監督,抓好專項監督,貫通各類監督,為實現奮斗目標,奮力譜寫新時代中國特色社會主義壯美新篇章提供堅強保障,迎接黨的二十大勝利召開。
一、聚焦“國之大者”,推動政治監督具體化常態化深入化實效化
1.貫徹落實好“兩個維護”的政治要求。緊緊圍繞習近平總書記重要指示精神和黨中央重大決策部署,圍繞黨中央關于全面從嚴治黨、黨風廉政建設和反腐敗斗爭新部署新要求,圍繞對黨忠誠、人民至上根本要求,聚焦“三新一高”重大戰略,緊扣建設目標任務體系,緊盯市奮斗目標,聚焦貫徹執行黨章黨規黨紀和憲法法律法規、上級重大決策部署、重大戰略舉措在科技和教育領域落實情況強化監督,確保黨中央、自治區黨委和市委市政府的決策部署落地見效。
2.深化落實全面從嚴治黨“兩個責任”。深化落實“兩個責任”清單制度,推動主體責任和監督責任貫通協同、形成合力,推動構建黨組主體責任、黨組書記第一責任、班子成員“一崗雙責”、派駐監督責任“四責協同機制”。督促各級黨組織嚴格規范黨內政治生活,用好定期會商、重要情況通報、線索聯合排查、聯合監督執紀等機制,綜合運用談心談話、列席黨組會議等形式,推動形成研究問題、推進整改、成效評價、監督問責的工作閉環。
3.全鏈條構建閉環式政治監督機制。突出政治監督重點。把駐在部門和綜合監督部門學習貫徹落實習近平總書記重要講話重要指示批示精神和黨中央決策部署長效機制情況、學習宣傳黨的十九屆六中全會精神、貫徹落實黨中央關于嚴肅換屆紀律的要求、持續抓好疫情防控等重點工作作為監督重點。加強對民主生活會的監督指導。加強對“一把手”和領導班子的監督,嚴肅查處“七個有之”問題。每個季度開展一次政治監督,同時將前一季度政治監督整改情況納入“回頭看”,全鏈條構建發現問題、督促整改、推動長效的閉環監督機制。
4.著力凈化黨內政治生態。督促駐在部門和綜合監督部門黨組織嚴格規范黨內政治生活,加強對監督單位的政治生態研判,加強對直屬單位和直管學校民主生活會的監督指導。加強對學校換屆風氣的監督,加強對敢擔當善作為干部的激勵保護,進一步推動營造風清氣正的政治生態。加強對意識形態工作監督檢查。
二、做實日常監督,深化建設“梧在督”智慧監督平臺
5.聚焦擔當盡責、落實民生保障加強監督。深入開展民生領域突出問題專項整治,督促黨組扛起主體責任和監管責任,堅決糾治漠視侵害群眾利益的問題,著力解決群眾反映強烈的入園難、大班額、控綴保學、擇校熱、擇班熱、亂收費等問題。嚴肅查處群眾身邊的“黑手”,維護好群眾切身利益,不斷提高民生領域漠視侵害群眾利益問題的治理實效。持續鞏固拓展教育脫貧攻堅成果,對推進控輟保學從動態清零轉向常態清零、定點幫扶、農村義務教育學生營養改善計劃實施等推進鄉村教育振興和教育振興鄉村工作加強監督檢查。
6.聚焦項目建設、資金管理使用加強監督。堅決踐行好“一清單兩監督三研判四運用”日常監督機制,依托資金項目“物廉網”和監察對象“互廉網”,建立完善科技、教育扶貧領域問題線索的管理臺賬,堅決查處基礎設施建設、項目審批、國企改革、公共資源交易、科研管理等方面的腐敗問題。督促科技和教育部門落實扶貧領域政策資金項目、各類資助資金的行業監管職責
7.聚焦“關鍵少數”、權力正確運行加強監督。加強對“一把手”及領導班子成員的監督,督促落實上級“一把手”對下級
“一把手”的監督責任。深入排查關鍵崗位的權力運行風險點,管好關鍵人,管到關鍵處,管住關鍵事”。從嚴整治干部選拔任用不規范、人事招聘不透明、職稱評聘不公正、截留騙取侵占師生獎勵補助、挪用教育惠民資金、違規亂收費和校園欺凌等突出問題。強化考風考紀監督巡考,對考務工作人員履行職責、執行紀律的情況加強監督檢查。依托大數據技術強化對黨員干部、公職人員履責用權進行全覆蓋全天候監督。
8.聚焦糾治“四風”、構建作風建設常態化機制加強監督。持續糾治“四風”樹新風,以釘釘子精神推進作風建設,督促領導班子成員帶頭嚴格執行中央八項規定及其實施細則精神,密切關注“四風”苗頭性、傾向性、隱蔽性,不斷凈化科技、教育生態和育人環境。在重要節假日開展明察暗訪,防范和查處違規收送紅包禮金、超標準公務接待和公款吃喝,收送禮、違規辦理和參加“謝師宴”“升學宴”等“節日病”問題,嚴查鋪張浪費之風和校園餐飲浪費行為。
9.聚焦重點任務、落實上級決策部署加強監督。對貫徹落實黨的十九屆六中全會精神、習近平總書記關于科技教育的重要講話指示批示和考察重要講話精神、黨對科技教育工作的全面領導、立德樹人根本任務、意識形態責任制、全面從嚴治黨戰略部署、清廉建設行動、市教育提升發展三年行動、推進“清廉學校”建設、“雙減”政策落實、維護校園安全、意識形態、鞏固拓展脫貧攻堅成果同鄉村振興有效銜接等重點工作推進落實情況加強監督。
10.聚焦教育行風、深入整治突出問題加強監督。繼續深入開展教育系統亂收費專項整治,進一步鞏固深化中小學違規招生、中小學校及在職中小學教師違規參與校外培訓機構培訓活動、中職學校違規招生辦學、中小學學生食堂違規經營和中小學教師不合理負擔過重等突出問題專項治理成果,深入糾治違規招標承包、亂收費、吃回扣等問題,著力解決群眾的“急難愁盼”問題。
11.堅持問題導向,精準運用監督執紀“四種形態”。堅持“懲前毖后、治病救人”的方針,貫徹“三個區分開來”要求,貫通融合紀法情理,精準用好“四種形態”,用好容錯糾錯、回訪教育、澄清正名等措施,激勵黨員干部擔當作為。督促被監督單位黨組深化運用第一、第二種形態,對監督對象的苗頭性、傾向性問題早發現、早提醒、早處置。堅持以黨內監督為主導,做實專責監督,貫通各類監督。
三、深化標本兼治,以系統思維一體推進“三不”
12.精準規范處置問題線索。綜合運用受理信訪舉報、參加巡視巡察、明察暗訪、專項監督檢查、列席會議、談話函詢、聽取匯報等手段,善于運用“互聯網+監督”等信息化平臺,多渠道收集問題線索。堅持“集中管理、分類處置、定期清理”原則,突出抓早抓小抓苗頭,及時發現、精準處置問題線索。及時分析研判監督中發現的問題,對重大偏差、重大隱患、傾向性問題,及時提出紀檢監察建議并推動整改。進一步完善和用好廉政檔案,把好黨風廉政意見回復關。
13.持續保持執紀問責高壓態勢。堅持有責必究、問責必嚴,以零容忍態度懲治腐敗。緊盯基建后勤、招標采購、招生考試、科研經費、培訓資金、財務管理等重點領域腐敗問題,堅決查處“從教吃教”、意識形態陣地失守、師德師風失范、學術不端、貪占科研經費、侵害師生群眾利益等重點問題,強化規范問責、精準問責,增強問責的嚴肅性和公信力,進一步鞏固和發展反腐敗斗爭壓倒性勝利。
14.做好案件查辦“后半篇文章。加強廉政警示教育,強化黨員干部的紀律和規矩意識。及時通報科技、教育系統典型案例,推進以案為鑒、以案釋紀、以案促改,做實“一案一整改”,用身邊人、身邊事教育警醒廣大黨員干部,做到查處一起、警示一片、規范一方的效果。深刻反思剖析、深挖案件背后的問題根源,對癥下藥、靶向治療,建章立制、堵塞漏洞,更好地將問責成效轉化為標本兼治的長效機制。
15.開展“廉政文化精品提質年”工作。充分發揮勤廉榜樣的模范作用,推進廉潔文化建設,弘揚廉潔文化。督促各綜合監督部門加強思想道德和黨性黨紀教育,督促黨員干部自覺加強黨性修養、作風養成,嚴格家教家風,管好親屬子女。開展“廉政文化精品提質年”工作,實施廉政文化建設“書記工程”,推動清廉學校、清廉家庭建設,打造具有行業特色的廉政文化建設示范點。
四、加強自身建設,鍛造高素質專業化隊伍
16.加強理論學習,錘煉政治品格。以習近平新時代中國特色社會主義思想為引領,不折不扣貫徹落實習近平總書記重要指示批示精神、對紀檢監察機關和紀檢監察干部隊伍自身建設的系列重要論述精神,持續培育派駐干部對黨忠誠的政治品格,不斷提升政治判斷力、政治領悟力、政治執行力,不斷提升忠誠履職的政治本領,自覺錘煉忠誠堅定、擔當盡責、遵紀守法、清正廉潔的政治品格。
17.強化能力建設,提升履職本領。堅持以政治建設引領業務能力建設,深化全員培訓,深入學習貫徹落實黨內法規,上下貫通領會、理解、落實紀檢監察工作各項政策、制度、任務,進一步強化紀法意識、紀法思維、紀法素養,不斷提高主動發現問題、精準處置問題、敢于斗爭的意識和能力,不斷提高履職能力、提升專業化水平。
18.嚴守工作紀律,從嚴管理隊伍。自覺接受各方監督,嚴守工作、辦案、保密各項紀律規定,嚴格行使監督執紀執法權力,依規依紀依法履職。堅持打鐵還需自身硬的要求,自覺接受最嚴格的約束和監督,不斷提升服務保障紀檢監察工作高質量發展的能力水平。
紀委監委第一季度紀檢工作匯報發言材料
今年以來,紀委監委認真落實貫徹市紀委監委“作風建設提升年”部署要求,以常態化開展“每周一企”、“紀檢+信訪”等具體工作,有力推動區域經濟穩步快速發展。但受疫情影響,當前區域經濟一些主要指標呈現整體下滑趨勢。為落實好市第一季度工作點評會精神,聚焦“一改兩為”,統籌好疫情防控和經濟社會發展,更好地展現紀檢監察干部新擔當、新作為、新風貌,從嚴從快保障市委、區委重大決策部署落實落地。在下一步工作中,我們將堅決做到:
一是提精神、優作風,展現舍我其誰“新境界”。
緊盯問題抓整改。全面落實“一改兩為五做到”要求,持續有力有序推動“作風建設提升年”活動,督促各級各部門對照“六個不”深入查擺問題,堅持把自己擺進去、把職責擺進去、把工作擺進去,找準問題根源,建立問題清單,逐一細化整改措施,清單式項目化推進整改落實。緊盯目標抓進度。緊緊圍繞“四個倍增”目標,督促各單位把“摸清家底”作為首要工作,全面梳理各項指標考核情況,形成“家底”清單,強化“周研判、旬調度、月推進”,倒排工期、掛圖作戰、定期盤點。緊盯作風抓實干。深入開展“實干為先、擔當作為”專項監督,以關鍵少數帶動絕大多數,層層傳導壓力、層層推進落實,推動干部拉高標桿、奮勇爭先,按期、保質完成各項預定任務。
二是強監督、促公開,厚植為民服務“新情懷”。
扎實推進信訪舉報工作。深化檢舉舉報平臺運用,壓實初信初訪辦理責任,建立區紀委監委班子成員公開接訪、帶案下訪、領導包案和限期辦結等工作機制。完善“紀檢+信訪”監督模式,切實把信訪問題當成送上門的群眾工作,加強與區信訪局的溝通對接,緊盯一季度尚未辦結的4件重點信訪事項,黨風政風監督室統籌,相關工作協作區指導室督辦,涉訪部門紀檢監察組織跟進,壓實有關單位和職能部門責任,做到
“民有所呼、我有所應”。督促職能部門對重點領域、重點人員、重點群體、重點問題開展滾動、地毯式排查梳理,定人定責、限期化解,完善信息通報、分析研判、跟蹤督辦、聯合會商等工作機制,積極化解重復訪問題,確保寫信真管用。加強基層權力運行的監督和制約。深化“清廉鄉村建設年”活動,以深入推進小微權力“監督一點通”服務平臺試點建設為抓手,用足用好公開和投訴功能,切實保障人民群眾的知情權、參與權和監督權,讓“微權力”在陽光下運行。自平臺運行以來,已受理群眾投訴54件,已辦結47件,非常滿意率89.3%。持續整治群眾身邊的腐敗問題。充分整合基層工作力量,探索建立區、鎮、村上下聯動的基層工作協作區2.0版,不斷提升基層監督執紀能力。加強對鄉村振興重點項目推進、資金使用等監督檢查,嚴肅查處暗箱操作、權錢交易等問題,保障各項惠民富民、促進共同富裕政策措施落地落細。推深做實民生領域訴求事項直辦工作,高效落實惠農補助發放等民生事項,以“監督有力”辦好讓“群眾有感”的身邊事、煩心事。
三是暢溝通、明職責,激發創優環境“新活力”。
暢通訴求,聯通政府企業“一條心”。持續深化“每周一企”“新春訪萬企、助力解難題”走訪活動,以“調研+訪談+監督+暗訪”的方式,深入一線找“病灶”。加大“廉·勤信息員”隊伍建設,設立營商環境監測點,廣泛收集意見建議,及時回應、幫助解決。聚焦重點,用好監督督查“一把尺”。深化“優化營商環境提升年
”活動,嚴格落實“十做到”“十嚴禁”正負面清單制度,為全區黨員干部厘清邊界。突出重點、強化質效,緊盯政策支持力度大、投資密集、資源集中的領域和環節,堅決查處基礎設施建設、公共資源交易等方面問題,全力助推復工復產復商復市復學。著力化解“四送一服”平臺企業反映問題,建立營商環境“一問題一臺賬”,鞏固問題發現、交辦、跟蹤、反饋、整改閉環管理模式,確保事事有交代、件件有結果。整合力量,織密風險防范“一張網”。緊盯權力運行風險點,各派駐紀檢組通過列席會議、提出建議、約談提醒等多種方式,督促職能部門傾情履職盡責,推動職能部門工作人員由不愿為、不會為向主動作為轉變。開展營商環境專項監督,運用“室組地”監督模式,深化協作區作用,對損害營商環境問題線索優先查辦、快查快結,保護企業合法權益,嚴肅查處服務企業方面存在的慢作為、亂作為或擾企、損企、傷企行為,擦亮營商環境“金字招牌”。
四是善履職、忠職守,釋放經濟發展“新動能”。
強化擔當精準有度。充分發揮監督保障執行、促進完善發展作用,嚴格落實“三個區分開來”,進一步細化容錯糾錯機制,規范用好問責利器,堅持澄清正名,為想干事、能干事、干成事者撐腰鼓勁。不斷強化系統觀念、創新思維,激勵干部當學習型干部、做研究型工作、謀抓手性事項,營造爭先進位、干事創業的良好氛圍。糾治“四風”持久有力。緊盯享樂主義、奢靡之風,強化大數據運用,為監督賦能、提效,密切關注隱形變異問題,防范查處電子紅包、私車公養、不吃公款吃老板等新動向新表現,以及
“兩違規”、“吃公函”等老問題,堅決防反彈回潮、防隱形變異、防疲勞厭戰。加大通報曝光力度,持續釋放“越往后執紀越嚴”的強烈信號。教育引導扎實有效。深化以案促改,組織拍攝優化營商環境系列宣傳視頻,充分發揮先進典型引領示范作用和反面典型警示教育作用,全方位教育引導黨員干部懷德自重、潔身自好,始終牢記“肩上有擔、心中有責”,永葆清正廉潔的政治本色,為實現*經濟發展再跨越再提升提供堅強紀律保障。