安全教育自我剖析材料
為貫徹落實此次會議精神,我認真查找了個人在安全管理上存在突出問題,認真反思、深刻剖析,以便在今后的工作中加以改正。
一、思想認真不深。
我對安全工作的認識上只簡單的認為搞了這個多安全檢查,每次都要反思、回回都要查擺,翻來覆去就那么點事兒,查的再細、擺的再多也沒有干的實在。存在這樣的思想誤區讓我在抓安全工作時出現了走形式、走過場、敷衍了事的問題,不但沒有把自己的問題看清楚、抓明白,而且也因為我個人思想認識上的不重視,影響了安全工作的質量,很多隱伏在現場的嚴重安全隱患都沒有查找出來。二、工作布置上不實。
我在安全工作組織上,只是按一般工作布置,在落實安全工作要求上,沒要把安全管理作為一項重點工作來專項布置,把安全工作的指示和要求作為一項簡單常規化工作內容,傳達一下文件,讓工人知道有這么一件事就行了,卻沒要提出具體、細致的、有針對性的要求,導致工人們也沒有引起足夠的重視,只是記在本上,應付領導提問,對安全工作的意義卻沒有深刻理解。三、工作方法上不對。
對安全管理宣傳教育的多,現場檢查指導的少,會議部署的多,檢查落實的少,貫徹上級要求的多,自己經常檢查的少。四、在推進質量不高。
由于我把精力大部分集中工程進度及工程質量上,卻忽視了安全防事故工作。尤其在我認為安全上沒出沒什么大事,就滋生了麻痹和松弛思想,對現狀產生了滿足感和成就感,所以在抓安全管理過程中,我認為施工現場安全管理已經足夠,所以不想再給工人施加壓力,致使出現了推著干、托著干、跟著干的問題,工人思想上沒要安全意識,上級有要求就緊一陣,有部署就抓一陣,致使整體安全管理工作標準不高。五、工作作風不實。
我在抓安全管理的過程中,把一些問題都加強在了工人身上,認為問題出現在現場,責任就該由現場承擔,卻沒有從由于自己思想上的不重視,造成工人思想上不重視,由于自己管理上的疏忽,給現場管理造成很多漏洞,由于自己作風不實,造成現場失控的責任去看問題,所以我在反思問題時,就是簡單的說一說自己管理不嚴、作風不實,沒有從根本、根源上去深挖隱患,實質性的影響安全的深層次問題沒有找出來。六、好人主義嚴重。
主要表現子啊對問題的處理上,明明是應該嚴重處理、警告他人的問題、卻總是顧忌情面,撕不開面子,有時看工人日常表現不錯或是個人關系較好,就從輕處罰或是以說代罰,尤其在對待一些參加工作時間較長、經驗比較豐富的老同志,認為他們干了這么長時間的現場工作,自己知道分寸,用不著處處提防,反而引來矛盾,由于有這樣的思想作怪,所以常常是遇到棘手的問題就繞道走,處理問題時輕描淡寫,點到為止,直接縱容了工人違章違紀行為,為安全防事故工作埋下了隱患。以上這些問題,直接反映出我在思想上、管理上和工作作風上存在的不足,這些問題嚴重影響了施工安全防事故工作、解決這些問題時當務之急的工作,下面就針對存在的問題,我將從思想、管理和作風三個方面采取措施,強化整改:
一是強化安全教育。
要主動作為,按照上級的要求,全面推進安全教育,及時對施工現場管理中的影響安全的突出問題進行分析,針對問題開展好安全教育。同時,以提高工人素質著眼,對工人進行針對性、系統性培訓,提高工人安全意識、教育引導的能力,同時發揮領班的示范引領作用,把安全教育融入到工人思想中、體現在工作崗位上,使工人把安全的弦繃緊、安全的烙印打深。