XX鄉(xiāng)落實黨委意識形態(tài)工作責任制實施方案

為全面落實中央、省、市和縣委關(guān)于意識形態(tài)工作的有關(guān)規(guī)定和精神，牢牢掌握意識形態(tài)工作的領(lǐng)導權(quán)主動權(quán)，根據(jù)我鄉(xiāng)實際制訂本方案。

一、強化意識形態(tài)工作責任制要求

意識形態(tài)工作是黨的一項極端重要的工作，是黨的建設(shè)和政權(quán)建設(shè)的重要內(nèi)容。按照分級負責和誰主管誰負責的原則，領(lǐng)導班子對本單位意識形態(tài)工作負主體責任，要把意識形態(tài)工作擺在全鄉(xiāng)工作的重要位置，納入重要議事日程，納入黨建工作責任制，納入黨的紀律監(jiān)督檢查范圍，納入領(lǐng)導班子和領(lǐng)導干部目標管理，與經(jīng)濟建設(shè)、政治建設(shè)、文化建設(shè)、社會建設(shè)、生態(tài)文明建設(shè)和黨的建設(shè)工作緊密結(jié)合，一同部署、一同落實、一同檢查、一同考核。黨委書記是第一責任人，要旗幟鮮明地站在意識形態(tài)工作第一線，帶頭抓思想理論建設(shè)，帶頭管陣地把導向強隊伍，帶頭批評錯誤觀點和錯誤傾向，重要工作親自部署、重要問題親自過問、重大事件親自處置。分管黨務(wù)和宣傳的領(lǐng)導是直接責任人，協(xié)助書記抓好統(tǒng)籌協(xié)調(diào)指導工作，推動意識形態(tài)各項工作落實。領(lǐng)導班子其他成員根據(jù)工作分工，按照“一崗雙責”要求，抓好分管部門的意識形態(tài)工作，對職責范圍內(nèi)的意識形態(tài)工作負領(lǐng)導責任。要切實推動意識形態(tài)工作責任制落細落實、落地生根，形成常態(tài)長效工作機制。

二、強化意識形態(tài)工作的主體責任

要牢固樹立抓黨的意識形態(tài)工作是本職、不抓是失職、抓不到位是瀆職的理念，做到知責明責、守責履責、擔責盡責，健全工作機制，嚴格制度執(zhí)行，推動意識形態(tài)工作責任落實到位，牢牢掌握意識形態(tài)工作的領(lǐng)導權(quán)、主動權(quán)。

1、落實黨管意識形態(tài)工作原則。（牽頭領(lǐng)導：XX；責任單位：鄉(xiāng)紀委，黨政辦，各支部）

認真貫徹落實黨中央和省委、市委、縣委關(guān)于意識形態(tài)工作的決策部署和指示精神，牢牢把握正確的政治方向，嚴守政治紀律、組織紀律和宣傳紀律，堅決維護黨中央權(quán)威，在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。

2、壯大積極健康主流思想文化。（牽頭領(lǐng)導：XX；責任單位：各鄉(xiāng)直單位，各支部）

(1）堅持把黨的思想理論建設(shè)作為意識形態(tài)工作的根本任務(wù)，認真學習貫徹習近平總書記系列重要講話精神，持續(xù)推進中國特色社會主義和中國夢的宣傳教育，加強“四個全面”戰(zhàn)略布局的宣傳教育，組織好社會主義核心價值觀的學習和踐行。

（2）扎實抓好干部理論學習，每年集中學習不少于12次，其中對意識形態(tài)工作相關(guān)內(nèi)容的學習每年不少于2次。

3、落實整體推進意識形態(tài)工作格局。（牽頭領(lǐng)導：XX；責任單位：各部門，各支部）

（1）加強對意識形態(tài)工作的統(tǒng)一領(lǐng)導，形成黨委統(tǒng)一領(lǐng)導、黨政齊抓共管、黨政辦組織協(xié)調(diào)、各部門分工負責的工作格局。

（2）統(tǒng)籌協(xié)調(diào)本單位在行政管理、行業(yè)管理、社會管理中體現(xiàn)意識形態(tài)工作要求，維護意識形態(tài)安全。

4、加強對各類意識形態(tài)陣地的管理。（牽頭領(lǐng)導：XX；責任單位：紀委、黨政辦，綜治辦）

（1）按照“誰組織誰負責、誰審批誰監(jiān)督”的原則，加強報告會、講座論壇的管理。必須事先經(jīng)過本單位黨組織批準，報縣委宣傳部備案后，方可組織實施。不得邀請政治傾向有明顯偏差的報告人。

（2）加強反邪教工作，防范邪教在意識形態(tài)領(lǐng)域的滲透。

5、做好知識分子的團結(jié)引導服務(wù)工作。（牽頭領(lǐng)導：XX；責任單位：綜治維穩(wěn)辦，學校）

積極同知識分子交朋友，做好學術(shù)帶頭人的工作，通過開展經(jīng)常性走訪、建立聯(lián)系制度、參加學術(shù)活動、邀請座談等形式，不斷拓展同知識分子溝通聯(lián)系的渠道。

三、強化意識形態(tài)工作責任制考核

建立意識形態(tài)工作責任制的檢查考核制度，健全考核機制，明確檢查考核的內(nèi)容、方法、程序，推動考核工作規(guī)范化、制度化和常態(tài)化。

1、各黨支部要定期向鄉(xiāng)黨委專題匯報意識形態(tài)工作。對本單位意識形態(tài)領(lǐng)域出現(xiàn)的重要動向和問題，應(yīng)主動在黨員干部中進行內(nèi)容通報。（牽頭領(lǐng)導：XX；責任單位：各部門，各支部）

2、把意識形態(tài)工作作為向黨員大會報告工作的重要內(nèi)容。（牽頭領(lǐng)導：XX；責任單位：紀委，各支部）

3、意識形態(tài)工作要作為領(lǐng)導班子成員組織生活會、領(lǐng)導班子及其成員述職報告和黨組織書記履行黨建責任制情況的重要內(nèi)容。（牽頭領(lǐng)導：XX；責任單位：紀委，黨政辦）

4、意識形態(tài)工作要納入領(lǐng)導班子、領(lǐng)導干部目標管理和干部任前考察、年度考核的重要內(nèi)容，作為干部評價使用和獎懲的重要依據(jù)。（牽頭領(lǐng)導：XX；責任單位：紀委，黨政辦）

四、強化意識形態(tài)工作責任追究

嚴格追查問責是落實領(lǐng)導班子和領(lǐng)導干部意識形態(tài)工作責任的關(guān)鍵。必須堅持有錯必糾、有責必問，強化問責剛性和“硬約束”，既查失職、瀆職，也查“為官不為”“為官慢為”，對導致意識形態(tài)工作出現(xiàn)不良后果的，要嚴肅追究相關(guān)責任人責任。領(lǐng)導班子、領(lǐng)導干部有下列情形之一，造成不良影響的，視情節(jié)輕重，報請縣紀委追究責任（一般干部職工參照執(zhí)行）。情節(jié)較輕的，給予批評教育、書面檢查、誡勉談話；情節(jié)較重的，給予通報批評，責令公開檢討或公開道歉、停職檢查、調(diào)離崗位；情節(jié)特別嚴重的，給予引咎辭職或責令辭職、免職、降職、辭退。以上問責方式可以單獨使用，也可以同時使用。（牽頭領(lǐng)導：XX；責任單位：紀委）

（1）對黨中央或者上級黨組織安排部署的重大宣傳教育任務(wù)、重大思想輿論斗爭組織開展不力的；

（2）在處置意識形態(tài)領(lǐng)域重大問題上，黨支部書記沒有站在第一線、沒有帶頭與錯誤觀點和錯誤傾向作斗爭的；

（3）管轄范圍內(nèi)發(fā)生因意識形態(tài)領(lǐng)域問題引發(fā)群體性事件的；

（4）對重大敏感問題和突發(fā)事件處置和引導不力，引起思想混亂，造成嚴重影響的；

（5）對所管理的黨員干部公開發(fā)表違背黨章、黨的決定決議和政策的言論放任不管、處置不力的；

（6）所屬輿論陣地出現(xiàn)嚴重錯誤導向的；

（7）管轄范圍內(nèi)公開發(fā)行的出版物和編寫的材料等在意識形態(tài)方面有嚴重錯誤導向的；

（8）管轄范圍內(nèi)舉辦的報告會、研討會、講座、論壇有發(fā)表否定黨的領(lǐng)導、攻擊中國特色社會主義制度言論，造成不良影響的；

（9）對管轄范圍內(nèi)意識形態(tài)工作出現(xiàn)嚴重問題隱瞞不報的；

（10）黨員領(lǐng)導干部通過信息網(wǎng)絡(luò)、廣播電視、報刊書籍、論壇講座等公開發(fā)表違背中央精神言論，妄議中央大政方針的；

（11）黨員干部組織、利用宗教活動反對黨的路線、方針、政策和決議，破壞民族團結(jié)的；

（12）黨員領(lǐng)導干部在涉外活動中，因言行不當在政治上造成惡劣影響，損害黨和國家形象的；

（13）其他未能切實履行工作職責，造成不良后果的。

附件：

XX鄉(xiāng)黨委意識形態(tài)工作領(lǐng)導小組及

組成人員名單

組??????長：XX??黨委書記

第一副組長：XX??黨委副書記

副??組??長：XX??黨委委員、組織員

成??????員：XX??人大主席

XX??黨委委員、常務(wù)副鄉(xiāng)長

XX??黨委委員、紀委書記

XX??黨委委員、武裝部長

XX??副鄉(xiāng)長

XX??人大副主席

XX??組織干事

XX??財政所負責人

XX??人社所副所長

XX??農(nóng)業(yè)綜合服務(wù)站站長

XX??民政所所長

XX??XX中心小學校長

XX??XX中學校長

領(lǐng)導小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在黨政辦，XX同志兼任辦公室主任，負責日常工作。