第一篇：“兩學一做”學習體會：要打牢“學”這個基礎

“兩學一做”學習體會：要打牢“學”

這個基礎

“兩學一做”學習教育，基礎在“學”。俗話說“基礎不牢、地動山搖”，做的怎么樣，關鍵還要看基礎打的牢不牢、實不實。要打牢“學”這個基礎，要在三個字上下功夫。

一是“真”字。毛主席說過，世界上怕就怕認真二字，共產黨就最講認真。這次在全體黨員中開展“兩學一做”學習教育，就要求我們把認真二字頂在頭上、記在心里、抓在手上，做到真學。要認認真真學習黨章黨規，帶著問題、逐字逐句地學，確保學懂學透，入腦入心。對照合格黨員標準，明確“紅線”、知曉“底線”，查找自身存在不足，明確整改方向；要認認真真學習習總書記系列講話，原原本本讀原著、認認真真悟原理，用系列講話武裝頭腦，啟迪思想，指導工作。

二是“長”字。“明日復明日，明日何其多”。這次學習教育，不是一次活動，是一次常態化、常規化的黨內學習教育，從關鍵少數向全體黨員拓展，從集中性學習向經常性學習延伸。這就要求我們學黨章黨規、學系列講話切忌不能“三天打魚兩天曬網”，要有韌勁、有恒心。習總書記說“作風建設永遠在路上”，思想政治建設也同樣永遠在路上，開展學習教育，既要杜絕“走形式、走過場”，也要防止“一日曝十日寒”，要有久久為功的決心和勇氣，在日積月累中實現思想的升華。

三是“活”字。“兩學一做”學習教育的對象是全體黨員。因此，學習必須堅持從實際出發，因地制宜的制定學習計劃。要創新載體學，通過網絡平臺、qq群、微信公眾號、短信平臺等媒體，提升學習教育的實效性；要聯系實際學，將學習教育與自身工作緊密結合，對工作生活進行統籌安排，充分利用業余時間和休息時間擠出時間學，提升學習教育的針對性。

“兩學一做”學習教育，基礎在“學”，相信我們只要真學、長學、活學，就一定能打牢“學習教育”的基礎，讓“兩學一做”學習教育真正“萬丈高樓平地起”。

第二篇：打牢團結基礎

打牢團結基礎，建設幸福尉犁

-----尉犁縣宣傳思想文化工作調研材料

近年來，尉犁縣委、縣人民政府按照中央、自治區和自治州關于宣傳思想文化工作和意識形態領域反分裂斗爭的各項要求，大力開展學習宣傳第二次中央新疆工作座談會會議精神，認真學習貫徹十八屆三中全會和自治區八屆六次全委（擴大）會議精神，加大工作力度，創新工作方法，明確工作責任，開展各項活動，在民族團結、宣傳思想文化和意識形態領域反分裂斗爭工作中取得了一定成效。

一、進一步加強思想政治的建設

持續深入開展理論武裝工作。以縣委中心組為龍頭，以領導班子思想政治建設工作為契機，積極配合縣委和縣委辦、政府辦、思政辦等部門，落實縣委中心組學習和夜讀制度，認真學習和深刻領會總書記在全國宣傳思想工作會議上的重要講話精神，并積極參與以馬克思理論的最新成果武裝廣大黨員干部群眾，為科學跨越、建設幸福尉犁奠定堅實的思想基礎。截至目前，縣委中心組學習共29次，夜讀62次，組織開展學習貫徹落實黨的十八大和全國“兩會”精神。根據自治州黨委宣傳部轉發《關于做好<援疆干部>一書征訂工作的通知》的通知、轉發《關于組織學習<春風播

向全縣各單位免費發放。組織各黨委學習宣傳自治區維穩宣傳材料《一位維吾爾族老人眼里的新變化》、《一個維吾爾族干部三問“三股勢力”》、《沒有國哪有家 沒有家哪有我》、《是誰想遮蔽維吾爾族姐妹的美麗》、《我所了解的維吾爾族打工妹》等重要文章。

積極做好2014年的民族團結教育工作。為扎實有效地開展好第32個民族團結教育月活動，縣委十分重視此項工作，于2014年5月5日召開第32個民族團結教育月動員會，并結合實際，制定了《尉犁縣關于深入開展第32個民族團結教育月活動的安排意見》，縣委書記馬文郁作了動員講話，對我縣第32個民族團結教育月活動深入開展進行具體安排部署。

5月15日上午，尉犁縣在達西村舉辦了民族團結“萬戶結對一家親”活動啟動儀式，州黨委書記彭家瑞與達西村黨支部書記、村委會主任沙吾爾·芒力克互戴民族團結花，并強調堅持民族團結要從我做起，從身邊做起，從娃娃抓起，從學前抓起，讓各族青少年從小玩在一起、學在一起、成長在一起，手拉手、心貼心、交朋友，從小培養珍惜愛護民族團結的感情，建立水乳交融的民族關系。5月7日，縣團委舉辦了2014年“現代文化與青年同行”小品大賽，此次大賽匯聚了12個作品，亮點層出不窮，呈現出各族青年團員干部群眾在維護穩定和長治久安進程中良好的精神風貌和生動實踐。全

對代表互戴民族團結花、互換“民族團結連心卡”，高興的結為民族團結“兄弟姐妹”。5月16日下午，衛生系統組織開展了“民族團結一家親·百姓健康你我他”為主題的演講比賽。5月19日，州委統戰部住孔雀社區工作組邀請原新疆大學教務主任、中國維吾爾十二木卡姆春古典文學研究會常務理事、新疆語言文字委員會特邀專家、自治區黨委宣傳部、教育廳宣講團成員庫來西·買合木提熱依斯教授以《繼承傳統文化，弘揚先進現代文化》為題，在我縣向宗教人士、信教群眾及近千名干部群眾開展了兩場宣講活動。5月20日，古勒巴格鄉舉辦以“民族團結”為主題的第十二屆農牧民運動會，300余名廣大農牧民參加了運動會。5月5日-20日，各中小學陸續開展了“民漢互幫互學結對子”和“民漢教師結對子”活動，舉辦了以“民族團結一家親”為主題的班會，開展了“我和小伙伴手拉手”講故事比賽、“民族團結和我”征文比賽，觀看了民族團結教育宣傳片。尉犁一中《羅布人的飲食文化》一書在自治區黨委宣傳部副部長蒞臨學校調研時受到高度評價，巴音郭楞日報也在全州進行廣泛宣傳；我部一名領導編寫民族團結“四字謠”在全疆乃至全國引起反響；尉犁一中教師親自改編的一首歌曲《民族團結亞克西》，現在已在全校乃至全縣傳唱。

通過開展群眾喜聞樂見、針對性強的活動，密切了民族關系、黨群、干群關系，最大限度地爭取了民心、凝聚了人

月通報，進一步把外宣工作納入年終績效考評內容，實行目標管理，細化量化責任。積極配合“絲綢之路”、“掀起你的蓋頭來”等區級媒體攝制組錄制專題節目，羅布人燒烤節”、金秋大漠胡楊攝影大賽活動、集體采訪、專訪、新聞發布活動，進行對外宣傳。目前，正在認真學習宣傳第二次中央I型你就工作座談會議精神。

積極做好重大主題宣傳工作。開展“打擊非法開荒”等專項工作的對外宣傳；開展赴基層轉變作風服務群眾活動宣傳工作；對解決大中專畢業生、農村富余勞動力、城鎮就業困難人員的就業問題、實施“提升教育內涵和教育保障工程”、提高醫療衛生服務水平、開展“文化旅游惠民工程”、健全基層文化服務平臺等3類24項57個民生工程進行宣傳報道；7鄉1鎮文化體育站都已建成投入使用，做好村級文化室活動的宣傳；做好尉犁縣慢性非傳染性疾病防控示范區創建工作活動報道。

四、積極開展維護穩定宣傳工作

為確保我縣的安全穩定，我部在依法嚴厲打擊暴力恐怖犯罪、維護我縣安定團結的活動中，開展強大輿論攻勢。根據縣委、縣人民政府的安排部署，我部在第一時間制定了《依法嚴厲打擊暴力恐怖犯罪、維護我縣安定團結宣傳工作的方案》。按照有關要求，采訪了縣長蘇來曼·玉色因和四大班子民族領導5人，漢族領導2人，民族團結先進個人3人，劇193套；基層公共電子閱覽室專項計算機24臺，價值75000余元。

深入開展掃黃打非工作。在尉犁縣委、縣人民政府的正確領導下，在上級業務部門的指導下，2013年。我縣認真貫徹落實上級文化市場管理“掃黃打非”部門關于加強文化市場管理的一系列文件精神，全面履行文化市場管理的職能，認真抓好文化市場管理的各項工作，扎實開展文化市場治理整頓，嚴厲打擊各類違法經營行為，縣委宣傳部、縣委政法委、縣“掃黃打非”領導小組辦公室共同研究制定了2013年“掃黃打非”行動方案。特別是7-8月根據縣委的中心維穩工作，會同綜治委、工商局、公安局、文廣局等部門開展了拉網式檢查。累計出動了檢查人員2274人次，檢查網吧719家次、游戲廳212家次、歌舞娛樂場所133家次、檢查出版物市場、店鋪攤580個次、檢查印刷復制企業（刻錄打字復印）73家次，其它娛樂場所22家次。開展查禁收繳非法宗教宣傳品專項行動。縣委宣傳部和工商局牽頭根據《尉犁縣開展查禁收繳非法宗教宣傳品專項行動實施方案》，定期召開了聯席會議，由縣綜治辦、公安局、文廣局、交通運輸局、民宗委、郵政局、電信公司等15個部門和單位負責人參加會議。重點組織公安局、文廣局、工商局每周開展“掃黃打非”工作，自專項行動開展以來，共出動了檢查人員423人次，檢查網吧171家次，圖書音像店164家次，歌舞娛樂場所29家次，得見、學得到的“平民英雄”和“凡人善舉”，宣揚誠實守信、敬業奉獻的道德品質。用身邊人講身邊事，身邊人說自己事，身邊事教身邊人，引導廣大干部群眾遵守道德，踐行社會主義榮辱觀，不斷提升公民道德素養，構建崇德向善的社會道德氛圍，每次至少邀請10個單位參加道德講堂活動，旨在互相交流學習，傳遞道德正能量，營造學習道德模范、崇尚道德模范、爭當道德模范的社會氛圍，全面提升公民道德素養和城鄉文明程度。

舉辦道德模范先進事跡報告會。2月28日在縣影劇院召開首屆道德模范先進事跡報告會暨第十二個公民道德建設月啟動儀式。全縣各級文明單位分管精神文明建設的領導、干部400余人參加制作道德模范宣傳牌。從首屆表彰的23名道德模范中選擇本縣助人為樂、見義勇為、敬業奉獻、孝老愛親等道德模范代表，精心組織材料，制作道德模范宣傳牌。宣傳牌的內容包括道德模范照片和事跡簡介，照片上方有榮譽稱號，如：“最美鄉村醫生”、“最孝順的兒媳”、“最美鄉村教師”、“優秀大學生村官”、“民族團結標兵”、“最美尉犁人”、“致富帶頭人”等。道德模范宣傳牌懸掛在最繁華的解放路，吸引過往行人駐足觀看，達到良好的宣傳效果。

開展“最美尉犁人”推薦評選表彰活動。發掘身邊“最美公務員、最美老師、最美白衣天使、最美志愿者、最美工商戶、最美社區干部、最美兒女”等具有道德力量的典型，進行層層

1鄉送春聯、文藝座談會、“中國夢·我的夢”書畫攝影比賽、河南豫劇專場文藝演出、巴州北四縣采風等活動。

2013年8月，在縣委、縣人民政府的高度重視下，組建了機構，落實了編制，社科聯2名人員全部到位后，開始籌備縣社科聯成立及第一次代表大會，并按時召開了第一屆社科聯成立大會。把達西村自治區愛國主義教育基地作為我縣重要的社科教育基地。

八、加強公共文化服務

開展豐富多樣的文化活動。2013年，我縣積極開展了尉犁縣文化、科技、衛生、法律“四下鄉、進社區”活動和文化下鄉送歡樂活動。制定下發了《尉犁縣關于豐富春節期間城鄉群眾文化活動的通知》，對全縣各單位春節期間開展系列城鄉群眾文化活動進行安排，并狠抓落實；積極配合文廣局及其他單位開展“百日廣場文化活動”。編印了“三級黨代會”宣傳資料，維、漢文共3000本；制定下發了《尉犁縣關于豐富春節期間城鄉群眾文化活動的通知》，對全縣各單位春節期間開展系列城鄉群眾文化活動進行安排，并狠抓落實；積極配合文廣局及其他單位開展“百日廣場文化活動”，2014年，我縣共計劃開展“百日廣場文化活動”100場次，目前已開展演了116余場。

高質量完成尉犁縣軍民共建美好精神家園村級文化室的建設。根據《自治區黨委、新疆軍區印發<關于開展軍民

3強對群眾關注的民生問題、社會熱點問題的正面引導，努力保證輿論安全，促進社會和諧穩定，為推動尉犁經濟社會發展提供強有力的輿論支撐。

十、存在的問題

1、基層特別是村、社區做宣傳思想工作的人員幾乎沒有，更談不上專職人員了，這一塊顯得十分薄弱；

2、偏遠地方、牧區這些地方正面宣傳還有待于加強，針對性不強；外來務工人員、社會待業青年等教育開展的不夠；

3、基層一線懂民族語言、文字的漢族干部太少；

4、宣傳思想文化建設經費緊張，裝備太落后；

5、對宗教的管理的體制、機制、辦法進行新的探索；

中共尉犁縣委宣傳部 二0一四年六月十日

第三篇：建設文化強國要打牢“四個基礎”

建設文化強國要打牢“四個基礎” 黨的十八報告提出了“推進社會主義文化強國建設”的思想目標，體現了文化在整個社會發展中的重要性，把文化建設推向了一個新的高度。要建設文化強國，就要打牢加強社會主義核心價值體系建設、全面提高公民道德素質、豐富人民精神文化生活、增強文化整體實力和競爭力四個基礎，全面加強文化建設。

樹立社會主義核心價值觀。從社會的角度上說，要加強社會主義核心價值體系建設，培育社會主義核心價值觀，倡導富強、民主、文明、和諧；倡導自由、平等、公正、法治；倡導愛國、敬業、誠信、友善；從每個人的角度上說，就要用這24個字來武裝我們的頭腦、指導我們的行動。這24個字，是我們黨對社會主義核心價值觀的新概括，體現了黨對社會主義核心價值觀認識的進一步深化，對推進社會主義核心價值體系建設起到十分重要的作用，對規范部門、個人行為具有重要的指導意義，我們要使其入腦入心，時刻銘記，牢固樹立。

全面提高公民道德素質。加強政務誠信、商務誠信、社會誠信和司法公信建設，是建立和諧社會、法治社會的基礎。人無信不立，國無信不強，企業講誠信才能發展，社會講誠信才能和諧。社會主義誠信文化體系建設，對于國家的繁榮富強，社會的發展進步，人民的幸福安康具有十分重要的作用。社會誠信文化體系建設是政府主導、全社會參與的系統工程，它包括社會誠信制度建設、信用管理和服務體系建設、社會信用文化建設和監督懲戒制度建設。社會誠信體系是以社會誠信制度為核心的維護經濟活動、社會生活正常秩序和促進誠信的社會機制，沒有誠信就沒有良好的社會經濟秩序，誠信是政府取信于民的基礎，是企業發展的生命，是公民立身的根本。要加強誠信文化體系建設，從道德范疇規范人們的行為，加強社會公德、職業道德、家庭美德、個人品德教育，弘揚中華民族傳統美德，弘揚時代風尚，教育人們懂得誠信是人人必備的優良品格，做到為人誠實、講信譽。

推進社會主義文化創新。建設社會主義文化強國，關鍵是增強全民族文化創造活力。文化發展需要不斷創新，這是文化建設必須始終恪守的原則。縱觀古今中外，文化的大發展大繁榮無一不是歷史文化的繼承與發展。要善于繼承優秀的傳統文化遺產，從中汲取豐富營養，同時又要面對所生活的時代，在文化研究和學術研究中解放思想，與時俱進，體現鮮明生動的時代特征色，不斷增強文化的時代感和吸引力。要不斷深化文化體制改革，尤其是行業部門內部收入分配制度、崗位責任制度、運行機制等深層次改革，進一步釋放和發展文化生產力，使一切文化創造源泉不斷涌現，一切文化創造活力持續迸發，一切文化創造熱情充分發揮，使社會文化生活更加豐富多彩，中華文化軟實力進一步加強。

把握社會主義文化導向。文化是民族的血脈，是人民的精神家園。發揮文化引領風尚、教育人民、服務社會、推動發展的作用。文化是人民信念、信仰之源，也是人民豐富生活之源。隨著社會的發展進步，人民物質生活得到豐富發展，人的精神生活顯得越來越重要。堅持以人為本的文化導向，提高文化產品質量，為人民群眾提供更多更好的精神食糧，堅持文化“貼近實際、貼近生活、貼近群眾”，多出反映人民生活、表達人民心聲、適應時代脈搏的優秀作品，是文化建設一項十分重要的任務。要始終堅持社會主義文化的前進方向，使文化建設與中國特色社會主義制度相適應，與時代社會發展相適應，與科學發展觀相適應，與社會主義現代化建設目標相適應，唱響時代主旋律，建設具有鮮明時代性、民族性、先進性的社會主義文化，引領社會風尚、教育各族人民，推進社會發展進步。

第四篇：暑期“兩學一做”學習體會

暑期“兩學一做”學習體會

xxxx 八月二十五號，xxxx小學暑期學習班開始培訓學習，在培訓中，我校黨支部按照上級的要求和部署,在全校黨員中深入開展“兩學一做”學習教育活動，即學習黨章黨規，學習總書記系列重要講話，做合格共產黨員。這是繼黨的群眾路線教育實踐活動和“三嚴三實”專題教育之后的又一主題活動，是深化黨內教育的又一次重要實踐。

作為一名基層黨員教師，在學校的組織下我認真學習了“兩學一做”的學習教育方案和內容，使我清楚地認識到總書記系列重要講話是中國特色社會主義理論體系的最新成果，是當代中國最鮮活的馬克思主義，也是廣大黨員、干部改造主觀世界和客觀世界的有力思想武器。尤其是謝書記黨章的學習以及肖校長《打鐵還需自身硬》記總書記談黨要管黨，從嚴治黨專題講座，使我深深的感覺到作為一名教師，最重要的任務就是不斷提升自身素質，提高教育教學質量。現談自己的幾點體會。

一、學習情況

結合暑期兩節專題黨課，黨章學習，結合習近平講話精神，我自覺學習、遵守、維護黨章黨規，自覺加強黨性修養，同時學習《xx市黨員干部應知應會讀本》，《xx區黨員干部黨務知識口袋讀本》，增強黨的宗旨意識、執政意識、大局意識、責任意識，切實做到為黨分憂、為國盡責、為民奉獻。注重學習總書記在黨的五中全會、十八屆中央紀委六次全會、中央政治局“三嚴三實”專題民主生活會上的重要講話，學原著，讀原文，悟原理，用講話精神武裝頭腦明確方向、推動工作。采取自主學、集中學、比賽學、對比學、研討學等方式，認真學習黨章，落實忠誠信仰。嚴格遵守黨章，落實嚴于律己，強化黨章意識，發揮黨員作用，嚴守黨的紀律，模范踐行黨章，落實勇于擔當，堅持用黨章的要求保持黨員的先進性，自覺履行黨章規定的黨員義務，正確行使黨員權利，在工作、學習和社會生活中充分發揮先鋒模范作用。不斷學習，更新觀念，記筆記，撰寫心得體會，并積極參加相關知識競賽。

二、存在問題

通過不斷的學習，我發現自身存在的問題，如黨員模范的帶頭作用不夠，自己的思想行動與黨的要求還有一定的距離。在理論學習上不夠自覺。沒有把政治理論學習放在一個重要的位置，對學習的重要性認識不足、感受不深、要求不嚴。在提升思想覺悟上隨大流，缺乏創新，理論聯系實際不夠，沒有有效發揮理論的指導作用。

三、整改措施

針對自身存在的不足，我將積極整改。加強理論知識學習，不斷提高自身的綜合素質。加強對黨史、黨章、經典著作的研究學習，進一步強化理想信念，牢固樹立宗旨意識，不斷提高自身黨性修養。加強思想改造，不斷提高黨的宗旨意識。時刻遵守黨的章程，認真履行黨員義務，積極參加黨組織活動，自覺維護黨的形象，做到思想上、言行上與黨組織保持高度一致。制定系統的學習計劃，樹立終身接受學習教育的思想觀念，任何時候都不放松學習，全面提高自身的整體素質。加強思想改造，不斷提高黨的宗旨意識。時刻遵守黨的章程，認真履行黨員義務，積極參加黨組織活動，自覺維護黨的形象，做到思想上、言行上與黨組織保持高度一致。在具體的教育教學工作中，就是要堅持原則、公平公正，為每一個孩子負責，為每一個孩子服務，樹立老師的高尚師德與美好形象，把尊重當做教育的基石。多學多練多思，不斷增強教學能力。學習各項新的業務知識，豐富自己的知識儲備;多聽優秀教師的課程，反思自己的講課方式;廣泛閱讀教學資料，學習新穎多樣的教學方法。在嚴謹治學方面要認真研究業務，不斷學習新知識，探索教育教學規律，改進教育教學方法，提高教育、教學和科研水平。謙虛謹慎，尊重同志，相互學習、相互幫助、堅守高尚情操，發揚奉獻精神，自覺抵制社會不良風氣影響。

總之，通過本次學習，我深深的感覺到，作為一名共產黨員，我應該把關鍵落實到做上，全身心的投入到工作當中、愛學生、愛工作。時刻以黨員標準衡量自己。高標準、嚴要求。這樣才能真正起到黨員模范先鋒作用，

第五篇：夯實基層打牢基礎

夯實基層打牢基礎

———四解“求客觀規律之真”

(一)合抱之木，生于毫末;九層之臺，起于壘土。

任何事物的發展，任何工作的開展，都有一個基層基礎問題。夯實基層、打牢基礎，是成就一切事業的根基。

(二)越是要干大事業，越要夯實基層、打牢基礎。我們黨要永遠立于不敗之地是如此，許昌要實現“十二五”發展的宏偉目標尤為如此。

(三)同樣一件事情、一項工作，“兩基”強與弱，結果兩重天。

同樣是信訪穩定，坡李王村由于村“兩委”班子堅強有力、處事公正，群眾信服，連續20多年沒有群眾上訪。而一些“兩委”班子軟弱渙散的村，時常“冒煙”，“漏洞”百出。

同樣是黨委、政府部署的中心工作，“一把手”過硬、基層組織戰斗力強，就能跟得上、行動快、落實好。反之，就跟不上、推不動、難落實。

基礎不牢，地動山搖;基層不穩，許昌難安。一些地方之所以基層組織不健全、作用難以發揮，之所以黨群干群關系緊張、群眾不信任，之所以信訪穩定案件和安全生產事故屢屢發生，之所以中梗阻、下梗阻、落實不到位，之所以不作為、亂作為、工作不規范，凡此種種，無不與基層基礎不牢密切相關。

(四)問題是表象，根源在思想。

一些領導干部政績觀不端正，總認為基層基礎工作周期長、見效慢，不容易快出政績;矛盾多、難度大，做起來費時費力。對看得見、摸得著、見效快的“顯政績”看得重、用心多，對打基礎、管長遠、惠民眾的“潛政績”看得輕、用心少，不想做、不愿做、不屑做。致使許多問題在基層、在萌芽、在初始不能及時有效解決，最終把小事拖成了大事，既干擾了大局，又損害了形象，更傷害了民心。

(五)痛定思痛。市委遵循黨的執政規律，作出了在全市領導干部中開展“強兩基、重民生、轉方式、促發展”主題活動的決策，目的在于把基層基礎打得更牢，把民生民本看得更重，把群眾立場站得更穩，把社會風氣樹得更好，把發展方式轉得更快，為實現“十二五”發展目標提供有力保障。

(六)“強兩基”，必須加強基層組織建設。

上面千條線，下面一根針。基層組織是全部工作和戰斗力的基礎。正因為如此，省委書記盧展工明確提出，著眼基層，依靠基層，著力基層，服務基層，把基層組織建設好。

火車跑得快，全靠車頭帶。加強基層組織建設，第一位的是要選好支書、建好支部。基層黨支部是黨的基層政權的象征，革命戰爭年代，把“支部建在連上”，堅持黨指揮槍，我們取得了中國革命戰爭的勝利;當今和平建設時期，要改善民生、促進發展，我們更要注重發揮基層黨支部的戰斗堡壘作用。如果一個地方的黨組織不健全，必然是一盤散沙。支部書記是支部的領頭人，選不好、配不強，就會領上歪路、帶上邪路。只有按照“雙強”的標準和“講黨性、能致富、甘奉獻、有威信”的要求選好支書，按照“領導班子好、黨員干部隊伍好、工作機制好、發展業績好、群眾反映好”的標準建好支部，才能筑牢黨的執政基礎。

開門要用鑰匙，落實要有載體。開展“創先爭優”活動、學習“一文九論十八談”、實施“百村整頓、百村提升”工程、推行“四議兩公開”工作法、加強社區和非公企業黨建等都是很好的載體，都要融入到“強兩基、重民生、轉方式、促發展”主題活動之中，通過主題活動來推進、來實施、來提升，依托主題活動抓教育、抓建設、抓整改，切實解決基層基礎、為民意識、信訪穩定、安全生產、干部作風等方面存在的突出問題，使基層組織建設有抓手、有特色、見實效。

榜樣的力量是無窮的。不同的歷史時期，許昌涌現出了一批又一批先進典型。比如，40年來始終堅持以黨建促發展、榮獲全國先進基層黨組織的許繼集團黨委;叫響全國的“小車不倒只管推”的楊水才;新時期的“好軍嫂”、全國道德模范吳新芬;一心為民的坡李王村黨支部書記李福成??這些先進典型，是身邊的榜樣、學習的楷模。值黨的90華誕，全市黨員干部都要以此為動力，學習先進，爭當先進，見賢思齊。

(七)“強兩基”，務必打牢各項基礎。

“基”以“土”為底，意味著只有植根大地，才能立“其”高;“礎”以“石”為旁，意味著只有依靠磐石，才能“出”其右。這本身就說明了基礎的重要。

抓好機關打基礎。機關工作中也有基礎，這個基礎不僅決定機關自身，而且影響著一個系統乃至全局。要圍繞服務大局、提高效率、規范運轉，切實加強機關隊伍、作風、效能、制度建設，加強基層站所的建設、監督和管理，夯實機關工作基礎，努力建一流機關、創一流業績。

完善機制打基礎。制度機制帶有根本性、全局性、穩定性和長期性。夯實基礎，重在機制。必須結合實際，按照個性問題找對策、共性問題靠機制的原則，進一步完善各項制度機制，靠機制管人管事，靠機制規范行為，靠機制推進工作。

著眼長遠打基礎。基礎涉及方方面面，除基層組織、安全穩定基礎這些工作外，還包括基礎產業、基礎設施、基礎要素等。就全市而言，農業基礎還不穩固，農田水利建設亟待加強;產業基礎還不堅實，主導特色和戰略新興產業亟待做大做強，現代服務業亟待提速增效;城鄉基礎設施還不完善，人民群眾的生產生活條件亟待改善;社會事業基礎還比較薄弱，教育、文化、衛生、社保等公共服務體系亟待完善。作為領導干部，必須尤為注重做好打基礎、管長遠、惠民眾的工作，努力創造出經得起歷史、實踐和群眾檢驗的業績。

(八)“強兩基”，重在做好群眾工作。

扎實做好群眾工作，是鞏固黨的執政根基、構建和諧社會的基礎工程，更是領導干部的“基本功”、“必修課”，必須愿做、敢做、善做。

愿做，就是站穩群眾立場、心甘情愿做。群眾工作說到底是一個立場問題。現在一些領導干部對群眾反映的困難和問題麻木不仁、置若罔聞，視上訪群眾為草民、刁民，根本原因是群眾立場站得不穩。如何站穩群眾立場?就是“四個不能忘”：我們每個黨員干部都來自群眾，什么時候都不能忘本;我們每個黨員干部都由群眾供養，什么時候都不能忘恩;我們每個黨員干部的成長進步都離不開群眾的支持，什么時候都不能忘情;我們每個黨員干部手中的權力都由人民群眾賦予，什么時候都不能忘責。

敢做，就是敢于直面矛盾、不畏困難做。堅持群眾有所呼，黨和政府有所應;群眾有所需，黨和政府有所為，是做好群眾工作必須遵循的基本原則。群眾利益無小事，群眾反映的事，再小的事都是大事，不能小視、不能回避、不能推脫，有什么問題解決什么問題。尤其是對涉法涉訴、陳年老案、征地拆遷、企業改制、安全生產等重大問題，更要領導牽頭、統籌協調、重點解決，讓群眾高興、讓群眾滿意。

善做，就是講究方式方法、積極主動做。做好群眾工作既有一個世界觀問題，又有一個方法論問題。方法不同，效果大不一樣。只有善于用宣傳發動、說服教育、利益導向、示范引路、依法行政等綜合方法推動工作，注重發揮群團組織、中介組織、社會法庭等社會組織的作用化解矛盾，才能把群眾工作做實、做好、做到群眾心坎上。

(九)“強兩基”，貴在堅持務本責實。

基層基礎工作都是具體的、實實在在的，來不得半點虛假。只有大力弘揚務本責實之風，在其位謀其政、履其職盡其責，才能久久為功、收到實效。務本責實抓“兩基”，就是“六個一”：強化一個意識——抓好基層是政績，打牢基礎是責任;樹立一個導向——齊心協力抓基層，腳踏實地打基礎;盡到一個責任——在黨言黨、在黨為黨、在黨憂黨，“一把手”抓黨建;弘揚一種作風——堅持領導干部深入群眾、機關干部重心下移、基層干部堅守一線;健全一個機制——人力、精力、財力更多地向基層基礎傾斜;明確一個標準——基層組織不健全，基礎工作不扎實，分管領域不穩定，就不能稱為稱職。

(十)源浚者流長，根深者葉茂。只要我們腳踏實地，從基層抓起，從基礎做起，筑牢執政之基、發展之基、穩定之基，目前存在的各種問題就一定能夠逐步解決，許昌“十二五”發展目標就一定能夠順利實現，我們的各項事業就一定能夠更加繁榮昌盛!

讓人民群眾生活得更加幸福 ———五解“求客觀規律之真”

(一)對于幸福，不同的人有不同的理解和感受，但有一點是相同的，就是人們對現狀的滿足和對未來的憧憬。

幸福生活，是人們的美好向往。為民造福，是黨的不懈追求。經濟發展、社會發展，歸根結底是為了人的發展。

(二)中國共產黨風雨兼程、一路走來的90年，正是由于始終堅持全心全意為人民服務的宗旨，一切為了人民、一切相信人民、一切依靠人民，才奪取了革命、建設和改革的偉大勝利。

黨的根基在人民、血脈在人民、力量在人民。無論形勢和任務如何變化，共產黨與人民群眾同呼吸共命運的立場不能變，全心全意為人民服務的宗旨不能忘，堅信群眾是真正的英雄的歷史唯物主義觀點不能丟，必須始終著力改善民生、著力贏得民心，讓人民群眾生活得更加幸福。

這是黨執政規律的要求，更是每一個領導干部的責任所系。

(三)“十一五”時期，市委、市政府把改善民生作為一切工作的出發點和落腳點，堅持每年辦好“十大民生工程”，全市用于改善民生的財政支出達到212億元，年均增長25.5%，占一般預算支出的52.7%，解決了一批又一批關系群眾切身利益的實際問題，人民群眾的幸福指數持續攀升。

今日許昌，人們在莊重典雅的許都大劇院欣賞高雅音樂，在設施一流的體育館觀看國際賽事，在游園里健身、在綠蔭下休憩、在華燈下散步、在廣場上曼舞??呈現出一派安居樂業、幸福安康的景象。

(四)美好生活只有更好，沒有最好。當前，面對人民群眾對幸福生活的新期待，我們的差距還很大：

幸福依賴物質，但全市城鎮居民人均可支配收入分別低于全省、全國平均水平759元、3938元;人均財政一般預算收入分別低于全省、全國平均水平121元、1706元。

幸福注重質量，但一些群眾還在為就業、就醫、就學、養老而犯愁，為衣食住行而憂慮。

幸福植根尊嚴，但一些社會不公現象依然存在，一些侵害人民群眾合法權益的情況在基層時有發生。

幸福要求文明，但各類社會陋習亟待破除，群眾的文明素質亟待提高，社會主義核心價值體系建設亟待加強。

破解幸福“密碼”，答好民生“答卷”，我們重任在肩。

(五)幸福是“建”起來的、“干”出來的。

幸福不是毛毛雨，不會自己從天上掉下來。創造幸福生活靠建設、靠勞動、靠實干。要以創業就業創造幸福，以社會保障鞏固幸福，以公平正義促進幸福。只要黨委、政府始終堅持權為民所用、情為民所系、利為民所謀，動員人民群眾和社會各界積極參與、共建共享，幸福就會“來敲門”。

(六)順民意。政之所興在于順民。順民就是想問題、辦事情必須合民心、順民意。

問政于民。知屋漏者在宇下，知政失者在草野。任何政策的制定、工作的開展，只有聽取群眾的意見、尊重群眾的意愿，才能上合天意、下合民意、富有創意。

問需于民。服務群眾要深入群眾，了解群眾的所思、所需、所盼、所想，時刻把群眾冷暖放心上，做到群眾有所呼、政府有所應，群眾有所需、政府有所為。

問計于民。坐在辦公室里找不到破解難題的辦法，憑空瞎想作不出符合實際的決策。必須到一線發現問題，在基層總結經驗，在現場破解難題，向群眾汲取智慧。

(七)促民富。有恒產者有恒心。“三化協調、兩高兩好、科學發展、富民強市”的“十二五”總目標，就是堅持富民優先，千方百計增加群眾收入。

大力發展民營經濟。許昌民營經濟發展雖有很大起色，但仍有很大發展空間。要毫不動搖地鼓勵、支持、引導民營經濟發展，推動民營經濟上檔次、上規模、上水平，以民營經濟大發展促進城鄉居民收入大提升。

積極推進創業就業。幸福不是不勞而獲，不是坐享其成，而是通過自己辛勤的勞動付出獲得豐厚的回報。要深入實施“創業富民、就業惠民”工程，不斷拓展新的發展空間，壯大新的創業主體，開辟新的就業渠道，使群眾干有目標、富有路徑、勞有回報，到“十二五”末使全市城鄉居民收入增幅高于全省平均水平。

誠心誠意搞好服務。領導科學發展的能力，更多地體現為服務發展的能力。處理好“多”與“少”的關系，多服務、少干預，多幫忙、少添亂，多設路標、少設路障;處理好“為”與“不為”的關系，能夠市場化運作的不審批，能夠下放基層的不留在上邊，能夠交給中介組織的不包攬，能夠備案的不審核;處理好“給”與“取”的關系，多予、少取、放活，減負解困、“放水養魚”。

(八)解民憂。對于群眾來講，無憂、少憂即是福。解決人民群眾的就業之困、就學之難、就醫之急、養老之憂等問題，是人民群眾的幸福所依，尤為迫切。

持續推進“民生工程”。民生連民心、民生聚民力。把對人民負責看得更重一些，堅持每年實施“十大民生工程”，做到惠民政策優先落實、民生問題優先解決、財政支出優先保障。

健全社會保障體系。按照量力而行、循序漸進的原則，以社會保險、社會救助、社會福利為基礎，以基本養老、基本醫療、最低生活保障制度為重點，以慈善事業、商業保險為補充，著力構建保障民生的“安全網”、社會和諧的“穩定器”。

加快社會事業發展。從解決關系人民群眾切身利益的問題入手，加強城鄉教育、文化、衛生、道路、住房、社保等各項社會事業建設，早日使全市人民學有所教、勞有所得、病有所醫、老有所養、住有所居，讓人民群眾共享改革發展成果。

(九)保民安。平安是福。這是人們對幸福最樸素的理解，也是黨和政府為民造福最起碼的要求。

讓群眾生活更平安。深入推進“平安許昌”建設，加強社會治安綜合治理，嚴厲打擊各種違法犯罪活動，維護良好的社會治安環境，不斷提升人民群眾的安全感和滿意度。

讓群眾生命更安全。生命高于一切。時刻繃緊安全生產這根弦，不折不扣、不突不破地執行煤礦安全生產的各項政策，積極推進煤炭資源整合，按時完成任務。抓好道路、消防、企業等領域安全生產工作，確保人民群眾生命財產安全。

讓群眾吃得更放心。三聚氰胺、瘦肉精、塑化劑等一系列事件，讓人們聞“食”色變;曾經發生在許昌的腐竹、蜂膠等食品安全問題，也讓許昌形象受損。質量是大計、是民生、是形象，務必加強安全監管，讓人人享有健康生活。

(十)化民怨。理不順，氣死人。一些重大群體性事件的發生，往往是由事不平、理不公、氣不順引發的。

以情感人。每一名黨員干部只有時時處處為群眾著想，把群眾當親人，把群眾的事當做家里的事來辦，懷著滿腔熱忱去做群眾工作，以真心換真情，人民群眾才會感到溫暖、感到溫情。

以理服人。人民群眾是最講道理的。要善于把大道理轉化成聽得懂、易接受的小道理，群眾聽明白了事情，就好解決;事情解決一點，群眾怨氣就會消除一分。萬不可動不動就拿權勢壓人，對群眾頤指氣使，結果是越壓群眾怨氣越大，把小事拖大、大事拖炸。

解決問題。人民群眾是最講實際的，不是聽你怎么說，而是看你怎么做，看問題解決了沒有。作為領導干部，應該勇于擔責、積極解決問題、主動化解矛盾，把問題解決在基層、在初始、在萌芽。千萬不能被動應付，等矛盾激化了、問題成堆了、群眾上訪了，才去解決，這樣只會增加成本、事倍功半、得不償失。

公平正義。公平正義比太陽還要有光輝。化解民怨，就要把公平正義體現在司法、分配、教育、就業等方方面面，以公平求公正、以公平求和諧，讓太陽的光輝照進每個人的心田。

(十一)便民利。開門七件事，柴米油鹽醬醋茶。這些看似日常小事，卻是每個家庭、每個人的大事，事關人民群眾福祉。為民造福，就要從一家一戶的小事抓起。

近年來，市委、市政府投入巨資進行道路積水點治理、背街小巷道路硬化、農貿市場改造、街頭游園建設、無主樓院環境整治、“千村萬店工程”，城市污水集中處理和垃圾無害化處理率均超過90%，集中供熱率達到80%，燃氣普及率達到89%，綠化覆蓋率達到43%。各級黨委、政府只有關注與人民群眾生活息息相關的“小事情”，人民群眾才能感受到黨和政府的“大溫暖”、體會到生活的“大幸福”。

(十二)淳民風。民風淳，是社會文明的重要標志，是提升群眾幸福指數的重要內容。

正黨風。全面加強黨員干部思想作風、工作作風、領導作風和生活作風建設，做到講黨性、重品行、作表率，以優良的黨風促政風帶民風。

揚學風。以建設學習型城市、學習型機關、學習型社會為載體，加強公民特別是青少年思想道德建設，不斷提高人們的政治品德、職業道德、家庭美德和社會公德。

樹新風。以創建全國文明城市為目標，持續深入地開展文明單位、文明行業、文明窗口、文明家庭、文明市民、文明集市、文明農戶等群眾性文明創建活動，提升城鄉居民文明素質，讓文明新風吹遍許昌大地。

(十三)最美的風景是“和諧”，最好的感受是“幸福”。這是人民群眾的熱切期盼，更是我們的不懈追求!

打贏文明城市創建攻堅戰 ——六解“求客觀規律之真”

【一】

文明是一個城市最美的容顏。

物質文明賦予城市之形，精神文明賦予城市之魂。一座現代化宜居城市，不僅需要車水馬龍、高樓大廈，更需要文化的厚重、文脈的傳承，需要文明相生相伴。

【二】

為了這個目標，近年來，全市上下把創建作為扮靚城市容顏、塑造文明形象的重要抓手，堅持創建為民、創建重民、創建惠民，全民動員，共建共享，先后獲得“中國優秀旅游城市”、“國家園林城市”、“國家森林城市”、“國家衛生城市”、“全國綠化模范城市”、“中國金融生態模范城市”、“中國花木之都”等國家級“金字招牌”，正在向文明城市一步步邁進。

十年鑄一劍，風雨再兼程。“十二五”伊始，市委、市政府吹響了創建全國文明城市的集結號：堅持以文明城市創建統攬各項創建工作，確保實現全國文明城市創建目標。

【三】

全國文明城市，是衡量一個城市整體實力和發展水平的重要標志。創建全國文明城市，對許昌意義重大。

——實現“十二五”總目標的客觀要求。“三化協調、兩高兩好、科學發展、富民強市”是許昌“十二五”的總目標。全國文明城市是一個綜合性指標體系，涵蓋了經濟社會發展的方方面面，使“十二五”總目標變得具體、有形和細化。

——加快新型城鎮化的題中之義。新型城鎮化不僅是人口增加、地域擴張的過程，更是提升城市品位的過程;不僅是硬件設施的完善，更是群眾文明素質的提升;不僅是空間的城鎮化，更是人的城鎮化。文明城市創建，是提高城鄉群眾文明素質的有效載體，是新型城鎮化的應有之義。

——提升創建水平的必由之路。文明城市創建和各個單項創建，是“綱”與“目”、“根”與“葉”的關系。單項創建的內容，都包含在文明城市創建之中。綱舉才能目張，根深才能葉茂。以文明城市創建統攬各項創建工作，有利于整合力量、整合資源，瞄準最高目標，帶動創建整體水平的全面提升。

【四】

路漫漫其修遠兮。對照創建為民、惠民的新要求，問題和不足擺在面前：

環境狀況亟須改善。精細化管理不到位，造成沿街門頭牌匾不規范，沿街墻體立面不整潔，亂貼亂畫清理不及時, 綠化帶內暗藏垃圾，施工車輛沿途拋灑，背街小巷污水橫流，集貿市場臟亂不堪，影響了城市形象，損害了群眾利益。

陣地建設亟須加強。對群眾文化建設重視不夠。文化底子薄弱，部分公共服務設施不健全，社區條件簡陋，科普場館有待加強，群眾業余文化生活缺場所、缺平臺，活動單調、品位不高，何談滿足人民群眾日益增長的文化需要?

文明素質亟須提升。放松了對人的全面提升。隨地吐痰、亂扔煙頭等現象時有發生，闖紅燈、橫穿馬路、跨越護欄，非機動車逆向行駛、違章停靠、混道行駛，群眾參與創建的積極性和主體作用沒有得到有效發揮。

窗口服務亟須優化。對服務行業的管理不規范。一些出租車車容不整潔、司機語言不文明，汽車站、火車站候車廳、出站口、售票廳衛生環境不潔凈，醫院導醫標志不清晰，社區警務室配備不完善，商場超市投訴處理記錄不完整，給群眾的日常生活帶來諸多不便。

一個個缺口亟待填平，一個個短板亟須提升，一個個問題都與群眾生活密切相關。時不我待，任重道遠。許昌該如何打贏創建全國文明城市的攻堅之戰?

【五】

創建文明城，先育文明人。

一次公交車上的讓座，一次問路的熱情回答，一個拾起易拉罐放入垃圾桶的簡單舉動，都會使初來乍到的人對我們這個陌生城市倍感親切、深感溫馨。創建文明城市，根本在于提升市民文明素質。

加強思想道德教育。把職業道德、社會公德、家庭美德、個人品德教育融入創建各個環節，貫穿創建全過程，在全社會營造“愛國、守法、誠信、知禮”的良好風尚。重點加強未成年人思想道德建設，通過開展“中華經典誦讀”活動，把經典誦讀與“全民閱讀”活動相結合，與踐行道德規范相結合，用雅言傳承文明，用經典浸潤人生。

開展志愿服務。大力弘揚“奉獻、友愛、互助、進步”的志愿精神，拓寬服務范圍，壯大志愿者隊伍，積極開展倡導文明禮儀、維護公共秩序、提供便民利民服務、送溫暖獻愛心等活動，讓廣大志愿者在講奉獻、做好事、獻愛心的過程中陶冶情操，追求一種“送人玫瑰、手留余香”的道德境界，用志愿服務彰顯城市文明。

深化群眾創建活動。文明單位、文明行業、文明窗口、文明家庭、文明市民、文明集市、文明農戶等，是創建文明城市的“細胞工程”，支撐著整個文明城市創建的“大戲”。要不斷豐富內涵，提高質量，創新形式，示范引領，帶動更多的干部群眾參與其中，真正讓群眾成為參與主體、實踐主體、受惠主體，在實踐中養成文明習慣，提高文明素質，讓文明之花處處開放。

【六】

俗話說：“打蛇打七寸”、“牽牛牽鼻子”。創建文明城市，就要抓住環境整治這一關鍵，從人民群眾反映強烈的熱點、難點問題著手，重點突破，必見成效。

在市容環境上治“臟”。城市環境是城市的“臉面”，也是“內功”。以街面、路面、鋪面和墻面“四面”整治為突破口，以清除視覺污染、塵土污染、生活污染為著力點，繼續做好對占道經營、店外經營、“五小”門店的整治工作，抓好街巷道路環境衛生，不斷提高市民的滿意度。

在公共秩序上治“亂”。井然有序的社會秩序，直接反映出一個城市的文明程度。抓住公共交通、公共安全、公共秩序、公共衛生等重點，突出整治車輛亂停亂放，行人闖紅燈、橫穿馬路等現象，加大對網吧、互聯網有害信息、非法侵權盜版物、熒屏聲頻的治理力度，認真整頓行業不正之風，真正做到“管”而到位，“理”而有序。

在窗口行業上治“差”。擦亮一個窗口，帶動的是一個行業，影響的是整個社會。對窗口服務行業等領域影響城市形象的違章違規行為，既要敢于碰硬、嚴格執法、問責懲處，切實解決態度差、形象差、效率差等突出問題，把文明服務落到實處，又要積極引導他們愛崗敬業，從點滴入手，從小事做起，勇于擔起弘揚文明的責任，養成文明行為，倡樹文明新風。

【七】

創建文明城市，好比建樓房，重在夯實基層、打牢基礎。基礎就是“硬件”，“硬件”不“硬”，勞而無功。

基礎設施靠投入。基礎設施建設，是完善城市功能、提升城市文明程度最基礎的工作。把創建與推進新型城鎮化結合起來，從與人民群眾利益最密切的項目抓起，持續推進道路、體育、科技、環保等重點基礎設施建設，加大農貿市場建設和老城區改造力度，加快交通站點升級，提高垃圾減量化、無害化、資源化處理能力，高起點、高標準建設科技館、未成年人校外活動場館和鄉村學校少年宮，形成更加完善的城市公共服務體系，讓人民群眾享受到更多的“陽光雨露”。

基層工作靠功夫。文明城市創建，重點在基層，難點也在基層。立足基層、面向群眾，把創建文明社區和文明村鎮作為兩大基礎性工作來抓。完善社區功能，創新管理機制，搭建社區綜合服務平臺，努力創建“管理有序、服務完善、文明祥和”的文明社區。更加重視鎮、村基層創建，從解決農民的切身利益問題抓起，完善基礎設施，改善村容村貌，綠化凈化環境，倡導移風易俗，建設文明家園，筑牢文明城市的基礎工程。

【八】

文化體現著一個城市的特色和內涵。創建文明城市，需要在培育特色文化上下工夫，靠文化創品牌、增亮點。

打造文化品牌。許昌有著深厚的文化底蘊，重在挖掘好、利用好“三國文化”、“鈞瓷文化”、“生態文化”資源，通過辦好“中原花木博覽會”、“三國文化周”、“鈞瓷文化節”等活動，努力形成一批高品位、有特色的文化旅游產品和精品旅游線路，豐富提升許昌的文化內涵。

實施文化惠民。大力培育社區文化、企業文化、廣場文化、校園文化，營造歡樂祥和、健康向上的文化氛圍，走文化滋養城市、文化助推發展的創建之路。更加注重建好小型、便民的文化惠民工程，加大城市社區和村“文化中心”建設力度，真正將文化惠民舞臺搭到百姓的“家門口”，讓“文化陽光”普照到社會的每一個角落。

【九】

百戰之軍，勝在紀律嚴明;攻堅之力，得于令行禁止。創建文明城市，成于群策群力、眾心如一。

明責任。“火車跑得快，全靠車頭帶”。各級各部門負責人是創建第一責任人，對創建工作要親自部署、協調、督察、落實，加強領導，明確責任，形成主要領導親自抓、四大班子合力抓、條塊結合共同抓、職能部門配合抓、專門機構具體抓的工作格局。

建機制。“人叫人動人不動，機制調動積極性”。對過去探索實踐、行之有效的創建工作機制，要持續、提升、規范、完善，靠科學、高效的工作機制，推動創建工作由專業創建向文明城市創建統領轉變，由以改善環境為主向以育人為主轉變，由以集中整治為主向常態創建轉變，由以事后追究為主向過程問責轉變，帶動各項創建工作全面推進。

強督導。他律出效率，督導見實效。充分發揮黨委政府督察、人大政協民主監督和新聞單位輿論監督的作用，把經常性督察與突擊性整治結合起來，把正面宣傳引導與監督曝光結合起來，把過程追究與結果追究結合起來，推動創建工作取得實效。

聚合力。眾人拾柴火焰高。按照開門創建的要求，傾聽民聲、集中民智，從群眾最歡迎的事情做起，從群眾最不滿意的事情改起，以實實在在的行動贏得人民群眾對創建的全力支持;加大新聞宣傳力度，加強輿論監督引導，通過多形式、常態化、高密度、多視角的宣傳教育，在全社會營造人人支持創建、參與創建的濃厚氛圍。

【十】

面對創建全國文明城市這場攻堅戰，只要我們同心同德、戮力進取、協力攻堅，把勁頭鼓得更足，把氛圍造得更濃，把工作做得更實，其攻必克，其戰必勝!

曙光在前，勝利可期。一座居者心怡、來者心悅的魅力之城正在中原大地悄然崛起。

重運作 破瓶頸

——七解“求客觀規律之真”

【一】

發展必重運作，跨越必破瓶頸。凡事有破乃立、運作必成。

【二】

審視許昌近年來的發展歷程，就是一個積極探索創新、持續運作求解、不斷突破瓶頸的過程。經濟社會發展中的許多亮點，如許昌新區上升為省級戰略、中原電氣谷成為新的經濟增長極、新型城鎮化快速推進、城市創建榮獲一系列國家級“金字招牌”等，無一不是注重運作、善于運作的結果。

【三】

當前，各地遇到的發展難題很多都是相同的，誰注重運作、善于運作、率先破解，誰就能脫穎而出、先行一步，誰就能跨越自己、跨越他人、跨越時空，這就是跨越發展。

【四】

注重運作、善于運作，靠有效運作解決難題、破解瓶頸，既是衡量領導能力和執政水平的重要標準，又是對領導干部工作態度、工作能力和工作業績的最好檢驗。

不容忽視的是，面對發展的新形勢、新要求，一些干部不重運作、不敢運作、不會運作、不善運作的現象仍然存在。

有的不重運作。工作拘泥于舊思維，局限于老辦法，滿足于老套路，不想創新、不思求變，眼界不寬、辦法不多。

有的不敢運作，“和稀泥、打太極”，害怕觸及深層次矛盾，擔心做了事情得罪人。即便是好的項目，也前怕狼后怕虎，沒有快刀斬亂麻的勇氣，更缺乏大刀闊斧的銳氣。

有的不會運作，“眉毛胡子一把抓”，看似忙忙碌碌，卻沒有抓住主要矛盾和矛盾的主要方面。該為的不為，不該為的亂為。不懂得也不尊重客觀規律，更不會自覺運用客觀規律辦事。

有的不善運作，“螃蟹吃豆腐——吃得不多，抓得挺亂”。推工作大轟大嗡，方法簡單粗放，工作干了不少，力氣花了不小，卻收效甚微。

【五】

踏上“十二五”的新征程，把市委、市政府提出的目標、思路、藍圖變成現實，核心在于遵循規律、用心運作、科學運作，著力破解前進道路上的各種瓶頸和難題。不重運作，沒有運作，每一個瓶頸都可能成為發展的桎梏，再好的思路、再好的藍圖也是一紙空談。

【六】

重運作，破瓶頸，態度要端正。

沒有端正的態度，工作就失之于“浮”，浮躁浮漂，浮光掠影，是不會靜下心來運作的，也是不可能解決問題的。

遇到矛盾，不能遮遮掩掩。只有直面現實、敢于觸及，才能認清根源，分析根源，找到解決問題的辦法。如果“諱疾忌醫”，只會使矛盾越來越深，解決難度越來越大。

對信訪穩定問題，個別干部總認為是個棘手問題，總是繞著走，掩蓋矛盾，甚至把老百姓看做“刁民”，致使干群關系緊張。只要把信訪工作看做體察民意的“寒暑表”、維護穩定的“減壓閥”和發揚民主的重要“窗口”，就能懷著為民之心對待每一位上訪人，對待每一封來訪信，時時處處維護好群眾的切身利益。

【七】

重運作，破瓶頸，思想要解放。

“觀念一變天地寬”。思想解放了，眼界才能開闊，思路才能活躍，才能在遇到難題時找到破解的辦法。

在破解資金難題方面我們取得的突破，就是解放思想的結果。通過搭建政府投融資平臺、加強銀企對接、加快企業上市、完善擔保體系、引進商業銀行、加強招商引資、采取BT和BOT模式等途徑，市縣兩級籌集了一大筆資金，較好地緩解了經濟社會發展的資金需求。實踐證明，只要解放思想，研究透政策，借鑒好經驗，發動好群眾，運用好市場，就能廣辟“錢路”。

在土地瓶頸問題上，很多地方只知道抱怨政策越來越嚴，畏首畏尾，錯失發展良機，而不會解放思想求蹊徑、開動腦筋找辦法。要看到，在國家宏觀政策的框架下，解決土地“緊”的難題，必須充分發揮靈活性，在“擴大增量、盤活存量、用好流量”上找路徑，在集約節約上做文章，盤活閑置土地，建設標準廠房，提高投資強度，才能贏得更大的發展空間。

【八】

重運作，破瓶頸，方法要得當。

所謂“困局”，大多是方法、路徑的困局。只有找到方法和路徑，“困局”才會變成“活局”。

面對難題，要學會“彈鋼琴”，學會通分、約分，善于抓住主要矛盾和矛盾的主要方面，剝繭抽絲、化繁為簡，找準癥結，對癥施治。

把握好“度”。一方面，提高決策的準確度。善于戰略思維，學會依全局形勢“制定戰略”，憑自身實際“開辟戰場”，按發展需要“排兵布陣”。要善于調查研究，堅決避免“情況不明決心大、心中無數點子多”的盲目決策，努力做到決策前充分論證、決策中適時調整、決策后落實執行。另一方面，增強處事的透明度。關鍵是做到“一碗水端平”，核心是堅持依法行政。在對人對事的態度上不分親疏，不論等級，一把尺子，一視同仁;做到按章理事，重制度、建機制、守規矩，不能圖簡單、走捷徑。

運用好“法”。大禹治水，之所以能流傳千古，不僅僅在于他“三過家門而不入”的精神，更在于他“變堵為疏”的方法。面對問題，如果一味地“堵”，只能是揚湯止沸、自欺欺人，最終會使問題越積越多，矛盾越積越大;只有注重創新、運用有“方”，從根本上想辦法、找路子，堅持“宜疏不宜堵”，才能有效化解矛盾，解決問題。在征地拆遷上，方法對路就能做到難題不難，“熱點”不“熱”。有些干部一談到拆遷就頭痛，認為是“頑癥”、是“難題”，其實是沒有找到破解難題的有效方法。市委、市政府在推進城中村改造方面明確提出，堅持群眾利益優先，堅持公開、公平、公正，堅持政府主導、政府“零受益”。做到了這一點，就能較好地把握工作力度、推進速度、社會可承受程度和群眾滿意度的最佳結合點，問題就會得到紓解、妥善化解。

執著于“變”。所謂“變”，就是根據事物的不斷發展變化，不斷調整、創新、完善、提升的過程。如何“變”?首先，要適應漸變的規律。萬事萬物都有漸變和突變兩種現象，漸變是永恒的，突變是短暫的。干工作應該循序漸進，學會根據事物的發展變化采取相應的措施，避免“一刀切”，否則只會欲速則不達。其次，要具備多變的本領。做工作要多想辦法，只有臨事不慌、遇事不亂，從不同層次、不同角度、不同側面、不同途徑出發，多策并舉，多方給力，才能達成目標、完成任務。最后，要務求快變的實效。在工作理念上，要盡快由“管理為主”向“服務為主”轉變;在工作態度上，要盡快由“居高臨下”向“平等互動”轉變;在工作方式上，要盡快由“粗放隨意”向“嚴格規范”轉變;在工作監督上，要盡快由“短期突擊”向“長效機制”轉變;在工作效果上，要盡快由“有限滿意”向“綜合滿意”轉變。做到這些，就能用清晰的思路化解矛盾，用有效的辦法破解難題。

【九】

重運作，破瓶頸，“做”功要到位。

任何事情都是“做”出來的。破解瓶頸，關鍵在“做”。

“做”就要抓具體。“天下大事必作于細。”正所謂，一具體就突破，一具體就深入，一具體就落實。只有按照“三具兩基一抓手”的要求，將工作項目化、具體化，發揚務本責實之風，發揚“透竹竿”精神，一個環節一個環節地突破，一道難題一道難題地破解，把原則要求變成具體措施，把目標任務變成工作項目和責任主體，才能真正解決問題、推進工作。倘若只發號召、不出實招，只造聲勢、不做實事，“層層喊落實，層層不落實”，再好的謀劃也等于零，再好的決策也會落空。

“做”就要重基層。工作求實求效，關鍵在于基層組織、基層干部和基層群眾。市委、市政府今年在全市黨員干部中開展“強兩基、重民生、轉方式、促發展”主題活動，目的就是把各級黨員干部的心思精力、領導方式真正轉到為民發展、求實求效上來，轉到求客觀規律之真、務科學發展之實上來，努力把工作做得更實、更好。

“做”就要嚴問責。要問于實，問到關鍵處、問到具體事;要責于效，責到執行力、責到有效果。惟其如此，難題才能有效破解，工作才能加快推進，許昌“十二五”發展的宏偉目標才能順利實現。

【十】

注重運作是破解瓶頸的有效路徑，破解瓶頸是加快發展的必經之道。遵循客觀規律，掌握運作之道，善用運作之法，必能走出困局、破解難題，科學發展必有作為，跨越發展必有實效。

練就“求真”硬本領 ——八解“求客觀規律之真”

(一)會者不難，難者不會。這句話說明一個道理：本領過硬，才能遇難不難。

客觀規律看不見、摸不著，認識它、把握它、運用它，必須以能力素質為保障，練就“求真”硬本領。

(二)現實生活中有這樣一種現象：很多事情，費了九牛二虎之力，結果卻事與愿違，勞而無功。

有的干部很想在招商引資上有所建樹，卻不懂市場運作規律，不是和客商談不攏，就是引來了一些“夕陽產業”，費時費力，收效甚微;

有的干部很想使經濟發展得更快一些，卻不知遵循經濟規律，“情況不明決心大，思路不清點子多”，“播下去的是龍種，長出來的是跳蚤”，總是處于“交學費”的尷尬境地;

有的干部也想把工作做好，整天忙忙碌碌，卻不善于運用規律，搶抓機遇看不準時機，推進工作抓不住重點，破解難題找不到癥結，處理矛盾把不準火候，往往事倍功半，甚至幫倒忙。

出現這些情況，說到底，在于有些干部自身內存不足、本領恐慌、能力不強。

(三)新時代、新課題、新使命，對黨員干部能力素質的要求越來越高。

只有本領過硬，才能緊跟時代。當今時代，科技進步日新月異，知識更新不斷加快，不懂得、不熟悉、不精通的東西很多，有些過去懂得的、熟悉的東西，現在又變成不懂得、不熟悉了。唯有與時俱進、提升自我，方能應物而化、應對自如。

只有本領過硬，才能擔當重任。面對日益嚴峻的執政考驗、改革開放考驗、市場經濟考驗、外部環境考驗，領導干部尤為需要提高統籌兼顧的能力、開拓創新的能力、知人善任的能力、應對風險的能力、維護穩定的能力、同媒體打交道的能力。唯有努力“充電”，方能履職盡責、不負所托。

只有本領過硬，才能推進發展。面對科學發展的新命題，需要看得“真切”，認清優勢與不足，判斷趨勢與走向，知己知彼，揚長避短;需要具備“真知”，以新的思維謀劃工作，以新的姿態正視工作，以新的理念開展工作;需要掌握“真法”，善于運用科學合理、統籌兼顧的方法，把執行政策的原則性與實際操作的靈活性結合起來;需要常懷“真情”，牢記宗旨，以人為本，明確責任，找準位置，盡心盡職為人民群眾謀福祉。唯有掌握規律之真義、真諦、真理，方能找到通向成功的階梯、交出完美的答卷。

(四)練就“求真”硬本領，必須知行合一。

現實生活中，確有一些黨員干部不思進取，不愿學、不善學，陷身于文山會海，熱衷于迎來送往，沉湎于燈紅酒綠，已經落在了時代后面。還有的深入基層少了，距離群眾遠了，下基層督察、調研往往是圖形式、走過場。這些與“求真”的要求都是格格不入的。

“求真”貴在有真知。“玉不琢，不成器;人不學，不知道。”面對新形勢、新任務，如果領導干部不緊跟時代、勤學善思，知識就會老化，思想就會僵化，能力勢必退化。只有與時俱進，深學理論、博學知識、精學業務，才能有真知灼見、格物致知。

“求真”重在多實踐。“紙上得來終覺淺，絕知此事要躬行。”練就過硬本領，不僅要看怎么說，而且要看怎么做;不僅要“坐而思”，而且要“起而行”。否則，定下的目標任務只能是“空頭支票”。只有堅持實踐的標準，把理論與實際結合起來，與本職工作結合起來，與推進許昌發展結合起來，在實踐中積累、鍛煉、成長，才能成為勝任工作的行家里手。

唯“博學之，審問之，慎思之，明辨之，篤行之”，學用結合，知行合一，在基層、在一線、在實踐中找出規律、找到方法，才能不斷成長、歷練成才。

(五)練就“求真”硬本領，貴在“透通竹竿”。

求真的道路，好比是一根長長的竹竿，每一環節都是一個關口，繞不開也躲不過，必須一個一個環節去突破，一道一道難題去破解。“世界上的任何事物都是矛盾的統一體”，有矛盾就存在問題，就需要去解決，就要“透通竹竿”。

知實情。“透通竹竿”、破解問題，必先摸實情、聽民聲。要眼睛向下看、腳板向下走、心思向下沉，老老實實地深入實際、深入基層、深入群眾，才能貼近真實生活，才能了解問題的真實情況，才能把準“透通竹竿”的關鍵點、著力處，才能從紛繁復雜的現象中找出事實真相，作出科學決策。

重運作。“透通竹竿”，既需巧勁又要內功，關鍵是運作，找到辦法和路徑。對當前許昌面臨的發展方式怎么轉、新型城鎮化怎么推、要素瓶頸怎么破、基層基礎怎么強、為民惠民怎么辦等問題，要堅持“三具兩基一抓手”，用創新的思維、市場的辦法、項目的抓手，重運作、善運作、科學運作，多服務、少干預，多幫忙、少添亂，多設路標、少設路障，靠有效運作破瓶頸、解難題、促發展。

有毅力。“透通竹竿”是一個漸進的過程，捅一節還有一節，不可能一蹴而就，尤為需要毅力和韌勁。要敢于迎難而上、知難而進，有一股“明知山有虎，偏向虎山行”的氣概，像“解方程式”一樣，一步跟一步、一環扣一環來破解。要“咬定青山不放松”，目標專注而不東張西望、腳踏實地而不好高騖遠、默默耕耘而不夸夸其談、持之以恒而不淺嘗輒止，不解決問題不撒手，不解決徹底不罷休。

(六)練就“求真”硬本領，旨在提升能力。

能力是越壑之橋，是渡河之舟。練就“求真”硬本領，核心在于能力大提升。

提升領導科學發展的能力。要站位全局，科學謀劃，深入思考加快發展、科學發展的思路，深入思考為民惠民、改善民生的辦法，深入思考推進項目、優化環境的舉措，以科學的思路引領實踐。要遵循規律、把握規律，順應經濟社會發展的客觀規律，潛心研究抓好工作的有效方法。

提升推進民生改善的能力。民生連著民心，民生關系發展。要把改善民生作為一切工作的出發點和落腳點，擺正與群眾的關系，真心實意地辦暖人心、得人心、穩人心的好事、實事，著力解決群眾的就業之困、就學之難、就醫之急和后顧之憂。不折不扣落實好十項民生工程，把更多的財政“蛋糕”切給民生、更多的政策制定傾向民生、更多的發展之舉立足民生。

提升應對復雜局面的能力。改革與發展的關鍵時期，正是利益關系調整、新舊觀念沖突、人民內部矛盾日益凸現的時期。要勇于直面紛繁復雜的矛盾和問題，變“亡羊補牢”為“未雨綢繆”，變“搪塞推諉”為“真情關注”，經常和群眾面對面溝通，心貼心交流，手拉手幫扶，實打實辦事，最大限度地解決問題、化解矛盾，維護社會穩定。

(七)練就“求真”硬本領，要有務實作風。

“求真”不能畫餅充饑，只做表面文章，最終要靠實干求實效，靠落實求實績。

務本責實。要重實際察實情，把決策和工作建立在客觀實際之上;要敢于說實話道實情，不唯書、不唯上，只唯實;要用真勁求實效，多干一些打基礎、為基層、謀長遠的“基礎工程”，少打造一些急功近利、拔苗助長的“泡沫工程”，切實做到言必責實、行必責實、功必責實，以工作實效取信于民。

認真較真。“世界上怕就怕‘認真’二字，共產黨人就最講認真。”抓工作一認真就具體，一較真就落實。要敢于堅持原則，敢抓敢管，不講情面，不怕得罪人;要敢于面對矛盾和問題，做到難點棘手問題不回避，歷史遺留問題不推諉，在克難制勝中不斷增長才干、增強本領。

勇于擔當。要強化責任意識，把對人民負責看得更重一些，敢于擔當，直面挑戰。百姓發出的呼聲一定要負責任地答復，向群眾承諾的事情一定要負責任地兌現，上級部署的任務一定要負責任地落實，把全部精力放在發展惠民上，把全部心思用在求實求效上，堅決摒棄“光說不練假把式”。

(八)風鵬正舉，時不我待。推動許昌科學發展，全市黨員干部要心往一處想，勁往一處使，擰成一股繩，努力練就“求真”硬本領，用真知助推跨越，用真情凝聚人心，用真誠贏得信任，真學真信真轉真干，共同撐起許昌更加光輝燦爛的明天。

(九)練就“求真”硬本領，百事可成，百業可興。“求真”關鍵在“做”

八解“求客觀規律之真”與“一文九論”一脈相承，如果說省委書記盧展工同志“用領導方式轉變加快發展方式轉變”一文是點題，“何平九論”是破題，“一談八解”就是解題。

“八解”抓住關系許昌經濟社會發展全局的重大問題，找問題、理思路、教方法，對“求客觀規律之真”進行了系統解讀，是正確認識和把握規律的“燈塔”、撬動領導方式轉變的“杠桿”、推動思想解放的“武器”、破解發展難題的“鑰匙”。

推出“八解”的初衷在于“解”，落實“八解”的要義在于“做”。要找準問題“做”，對號入座，查找問題，逐項解決;要遵循規律“做”，研究規律，把握規律，一切按規律辦;要抓住關鍵“做”，緊緊圍繞新型城鎮化、項目帶動、產業提升、基層基礎、為民惠民、文明創建、破解瓶頸、能力素質8個方面，出實招、掏真勁、求實效;要通透竹竿“做”，注重運作、善于運作，一個一個環節突破，一道一道難題破解。

成事唯“真”，“求真”貴“做”。讓我們攜起手來一起做，靠“做”把“八解”落到實處，靠“做”把“求真”進行到底，靠“做”把許昌“十二五”發展的宏偉藍圖變成美好現實!