第一篇：娘廟村“三問、三解”主題教育第一階段工作總結(jié)

娘廟村“三問、三解”主題教育第一階段工作總結(jié)

為了認真貫徹落實鎮(zhèn)黨委會議精神，進一步鞏固市委提出的“為黨旗增輝、為發(fā)展服務(wù)、為百姓造福”創(chuàng)先爭優(yōu)主題實踐活動，根據(jù)洛南縣委《關(guān)于“三問、三解”創(chuàng)先爭優(yōu)主題教育的實施意見》的總體要求，按照我村“三問、三解”主題教育實施方案及其活動細則安排，我村“三問、三解”主題教育宣傳動員和集中學習階段的工作已基本完成，現(xiàn)對其總結(jié)如下：

1、領(lǐng)導(dǎo)重視，明確責任。

在縣上安排了“三問、三解”主題教育后，我村領(lǐng)導(dǎo)高度重視，根據(jù)縣上安排，結(jié)合我村實際，成立了“三問、三解”主題教育領(lǐng)導(dǎo)小組，由支部書記肖亭喜同志擔任組長，其他支委為成員。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)“三問、三解” 主題教育辦公室，由肖亭義擔任辦公室主任。同時領(lǐng)導(dǎo)小組經(jīng)過認真討論，制定了“三問、三解”主題教育實施方案，按照實施方案要求，對各階段主要任務(wù)制定了細則，細化到每一天、每一周要做的工作。“三問、三解”主題教育領(lǐng)導(dǎo)分工明確，夯實責任，確保本次活動組織實施。

2、大會動員，確保落實。

我村“三問、三解”主題教育領(lǐng)導(dǎo)小組召開全體黨員大會。會上，支部書記肖亭喜傳達了縣委、鎮(zhèn)黨委“三問、三解”主題教育會議精神，并作了“三問、三解”主題教育動員報告，肖亭喜要求全體教職工要充分認識本次“三問、三解”主題教育的重要性、必要性和迫切性，積極主動的立足崗位，爭創(chuàng)一流。

3、強化宣傳，營造氛圍。

我村“三問、三解”主題教育要求全村每個人參與到主題教育中來，積極落實學村安排，加大宣傳力度，采用出專欄、簡報、懸掛橫幅、舉辦演講賽、報告會、座談會等多種形式，在全村范圍內(nèi)營造了強大的輿論聲勢和良好的學習氛圍?；顒右婚_始，村堅持集中學習一周，每天學習時間不少于３小時，學習內(nèi)容緊扣黨的十七屆五中全會、中央經(jīng)濟工作會議、國家教育中長期發(fā)展規(guī)劃綱要、中、省、市有關(guān)方針政策等文件，以及各級文件中關(guān)于職業(yè)教育的內(nèi)容。在這前期活動中，全體老師撰寫學習筆記六千多字，寫心得體會一篇，自查一份，學村組織全體教職工參加“三問、三解”主題教育知識考試一次，并全體成績優(yōu)秀；舉行“三問、三解”主題教育演講賽一次。通過學習，使這次“三問、三解”主題教育深入人心，內(nèi)化為個人的自覺行動，從而實現(xiàn)“為黨旗增輝，為發(fā)展服務(wù)，為百姓造福”。

在“三問、三解”主題教育第一階段中，我們?nèi)w教職工高度重視，認真學習相關(guān)會議精神，并把學習成果內(nèi)化為工作的動力，用優(yōu)異的成績?yōu)辄h旗增輝，為發(fā)展服務(wù)，切實做到了為全村百姓造福。在下一階段學習中，我們將再接再厲，用更出色的成績來迎接上級驗收！

娘廟村黨支部

第二篇：娘廟村開展“三問三解”活動實施方案

娘廟村開展“三問三解”活動實施方案

根據(jù)鎮(zhèn)黨委關(guān)于開展“三問三解”活動的安排部署，結(jié)合我村實際，決定在全村黨員干部中扎實開展以“領(lǐng)導(dǎo)干部包片、中層干部包組、一般干部包戶”為主要形式和“問政于民、問計于民、問需于民，解民憂、解民怨、解民困”為主要內(nèi)容的“三包三聯(lián)強基層、三問三解惠民生”為主題的社會主義新農(nóng)村教育活動。

一、總體要求

堅持深入貫徹落實科學發(fā)展觀，全面落實縣十四次黨代會、縣十七屆人大一次會議、村十五次黨代會會議精神，全面推行“三包三聯(lián)”，引導(dǎo)全村干部深入農(nóng)戶、聯(lián)系群眾，掌握民情、宣傳政策，理順情緒、化解矛盾，破解難題、促進發(fā)展，努力解決群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題，在幫助群眾尋找發(fā)展思路、加快發(fā)展步伐中錘煉親民愛民作風，提升惠民富民能力，密切黨群干群的血肉聯(lián)系。

二、基本方式

參與人員：村領(lǐng)導(dǎo)班子成員和全體干部。

工作對象：全村十二個村及社區(qū)群眾，重點是群眾意見大、矛盾問題突出、發(fā)展速度緩慢的群體。

基本方法：按照因地制宜原則，實行分級包抓、全面掌握，理清問題、逐項解決，分類指導(dǎo)，促進發(fā)展，努力為群眾辦實事、辦好事。

1、領(lǐng)導(dǎo)包村抓示范。領(lǐng)導(dǎo)班子成員按照分工和包組聯(lián)戶安排，分別包一個片區(qū)、聯(lián)一個村（社區(qū)）或一個重點項目，深入調(diào)研解決發(fā)展中的突出問題和工作推進中的具體困難，努力建成一個黨建示范點或重點工作亮點。領(lǐng)導(dǎo)干部全年深入村(社區(qū))不得少于120天。

2、中層干部包組抓落實。結(jié)合常規(guī)工作和全村確定的30項重點工作，深入一線逐項抓落實。站辦所負責人全年深入村組農(nóng)戶不少于150天。

3、一般干部包組聯(lián)戶抓服務(wù)。一般干部要全面走訪農(nóng)戶，廣泛收集村情民意，反映群眾訴求，努力當好“五大員”，夯實“五個一”的工作任務(wù)，全面落實“五個一”的工作措施，做到真包實聯(lián)結(jié)窮親、真幫實扶解難題、真抓實干促發(fā)展。村領(lǐng)導(dǎo)班子成員要與干部一同落實包組聯(lián)戶任務(wù)，全年深入基層一線不少于180天。

主要職責

1、領(lǐng)導(dǎo)職責：抓好基層黨風廉政建設(shè)，確保村（社區(qū)）“兩委”班子的廉政與團結(jié)；具體指導(dǎo)村（社區(qū)）“兩委”班子在抓好日常工作的同時，協(xié)調(diào)解決所聯(lián)村(社區(qū))重點工作落實，重點矛盾調(diào)處，掌握計生重點戶、矛盾糾紛信訪戶、生活困難戶及產(chǎn)業(yè)大戶動態(tài)，確保涉及本村的重點工作全面完成，社會大局和諧穩(wěn)定。

2、干部職責：干部在工作中要當好“五大員”。要全面走訪農(nóng)戶，廣泛收集村情民意，反映群眾訴求，努力當好民意調(diào)查員；要廣泛發(fā)動群眾、宣傳群眾，將黨的惠農(nóng)政策送到手中，努力當好政策宣傳員；要深入村組、農(nóng)戶，了解和排查問題，化解矛盾糾紛，努力當好糾紛調(diào)解員；要幫助農(nóng)戶排憂解難，落實發(fā)展項目，促進增收致富，努力當好群眾服務(wù)員；要幫助村組理清發(fā)展思路，培育主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)，完善基礎(chǔ)設(shè)施，規(guī)范村務(wù)管理，加強組織建設(shè)，推進升級晉檔，努力當好發(fā)展指導(dǎo)員。

夯實“五個一”的工作任務(wù)。每個干部必須聯(lián)系一戶黨員。把黨員培養(yǎng)成致富能手、帶頭人，使他們自覺履行黨員義務(wù)，充分發(fā)揮先鋒模范作用；聯(lián)系培養(yǎng)一名入黨積極分子。把致富能手、返鄉(xiāng)青年、退伍軍人等精英人才培養(yǎng)發(fā)展為黨員，為黨組織增加新鮮血液，為村級班子培養(yǎng)后備干部，增強村級黨組織的生機和活力；培育一戶產(chǎn)業(yè)示范戶。通過項目扶持、協(xié)調(diào)貸款、合伙入股等方式培育茶、桑、畜禽、烤煙、藥材等種養(yǎng)業(yè)大戶，發(fā)揮大戶帶動效應(yīng)，促進農(nóng)村主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)上規(guī)模、上水平；幫扶一戶困難戶。為他們排憂解難，尋求脫貧致富門路，灌輸自力更生的精神，增強勤勞致富的本領(lǐng)，使他們看到新的希望，對困難戶年投入幫扶資金不得少于1000元；為所聯(lián)農(nóng)戶辦1件實事。要從農(nóng)戶最關(guān)心、最期盼的問題入手，力所能及地辦成1－2件實事。

全面落實“五個一”的工作措施。每名干部要人手“一本民情信息登記簿”，準確記錄包聯(lián)農(nóng)戶的基本信息、計劃、產(chǎn)業(yè)項目、增收目標等。每個月必須在村工作15天以上，農(nóng)戶熟悉率達到80％以上；“一本便民服務(wù)通訊錄”，以村為單位，編印農(nóng)戶電話號碼簿，便于隨時聯(lián)系、及時服務(wù)；“一張服務(wù)監(jiān)督卡”，將包組聯(lián)戶干部的姓名、崗位、職務(wù)、聯(lián)系電話、村監(jiān)督電話等信息制作成名片發(fā)放到農(nóng)戶手中，接受群眾監(jiān)督；“一份承諾書”，包組聯(lián)戶干部承擔并必須完成的工作任務(wù)向群眾公開，做出承諾，接受評議；“一本工作日志”，包組聯(lián)戶干部對中心任務(wù)、包聯(lián)工作、崗位業(yè)務(wù)等工作，做到日記錄、月審簽、季檢查、年考核。

三、目標任務(wù)

開展以“三包三聯(lián)強基層、三問三解惠民生”為主題的社會主義新農(nóng)村教育活動，工作要保證“四到戶”，即矛盾化解到戶、政策宣講到戶、產(chǎn)業(yè)規(guī)劃到戶、困難幫助到戶。實現(xiàn)“五促進”，即摸清底子促轉(zhuǎn)化，化解矛盾促和諧，公布帳務(wù)促清白，理清思路促發(fā)展，宣講政策促提高。最終達到一個目的，即鞏固基層政權(quán)，增強黨的威信。具體任務(wù)包括：

1、全面排查走訪，化解矛盾糾紛。各工作組按照所聯(lián)對象，逐村逐組逐戶走訪調(diào)研。其中領(lǐng)導(dǎo)干部重點走訪計生重點戶、矛盾糾紛信訪戶、生活困難戶及產(chǎn)業(yè)大戶，保證每月入戶一次。一般干部要全面走訪所聯(lián)村組及農(nóng)戶，保證走訪戶達90%以上，其中老黨員、老干部、“兩代表一委員”保證一個不漏，通過走訪，準確掌握村情民情、基層組織現(xiàn)狀、惠民政策落實、群眾實際困難和影響社會穩(wěn)定的突出問題，廣泛聽取群眾對加快發(fā)展、促進和諧的意見建議。對走訪中收集到的問題進行分類匯總，逐個分析原因，采取有效措施，努力從根本上徹底解決。一是對群眾反映強烈的突出問題即時解決。對群眾的政策咨詢或者辦事疑難，現(xiàn)場答復(fù)，做到“有問必有答”，消除群眾疑慮。二是對群眾關(guān)注的熱點難點問題，短時間內(nèi)解決不了的，一一登記造冊，明確責任人和辦理時限，實行銷號制度，解決一件，銷號一件。三是對群眾關(guān)心的復(fù)雜問題努力解決。對情況復(fù)雜、涉及面廣的問題，要上下聯(lián)動、形成合力，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)相關(guān)部門共同努力解決。全體干部在走訪群眾時，必須堅持記民情日記，建民情登記薄和興辦實事登記薄。

2、推進村務(wù)公開，規(guī)范村務(wù)管理。各工作組要對所聯(lián)村近年來的村級財務(wù)進行一次全面清理。通過群眾代表、監(jiān)委會共同查清查實村財收支情況，做一本群眾認可的村級財務(wù)帳目，全面進行公布，給群眾一個明白，還村干部一個清白。清財完成后，要規(guī)范村務(wù)管理，確保黨務(wù)、政務(wù)和財務(wù)公開。一是規(guī)范公開程序，確保村務(wù)公開制度落到實外。按照“54321”工作法要求，涉及村級重大事務(wù)，按村務(wù)公開基本程序及時公開。二是規(guī)范公開內(nèi)容，確保村務(wù)重大事項全覆蓋。對“一事一議”籌資籌勞、土地征用補償、土地承包、惠農(nóng)資金發(fā)放、農(nóng)村新型合作醫(yī)療、計劃生育、農(nóng)民低保、五保評定等事項作為強制性內(nèi)容納入村務(wù)公開。三是規(guī)范載體建設(shè)，確保村務(wù)公開家喻戶曉。各村(社區(qū))設(shè)立固定公開欄，也可通過廣播、村民代表會、發(fā)放“明白紙”等多種形式向群眾公開，讓群眾看得清楚，心里明白。四是規(guī)范跟蹤管理，確保村務(wù)公開見實效。在村務(wù)公開后，對村民提出的詢問和意見，村民委員會能夠當場答復(fù)的，當場給予答復(fù)，不能當場答復(fù)的，在15日內(nèi)必須作出答復(fù)。半數(shù)以上的村民對村務(wù)公開的事項不同意的，依法予以糾正，并重新公布。

3、選準發(fā)展思路，興辦好事實事。在深入調(diào)查研究的基礎(chǔ)上，各工作組要指導(dǎo)所聯(lián)村組做一個思路清晰的發(fā)展規(guī)劃，制定出可行的發(fā)展目標，明確推進措施，經(jīng)全體村民代表討論后，報村黨委審議通過。以創(chuàng)新的思路和方法推動各項工作的縱深發(fā)展。鼓勵和引導(dǎo)群眾立足自身實際，選準致富門路，按照升級晉檔相關(guān)要求，制定農(nóng)戶到戶增收計劃，保證農(nóng)戶增收達小康。按照“基層群眾所盼、自身力所能及”原則，圍繞改善基礎(chǔ)條件、增加群眾收入、發(fā)展社會事業(yè)，辦一件群眾急需解決的難事實事。重點為弱勢群體解決一個實際困難，幫助他們改善生產(chǎn)生活條件，實現(xiàn)脫貧致富。

4、宣講政策法律，提高群眾覺悟。各工作組要利進村入戶的機會，邀請司法、公安等相關(guān)人員，開展“送法下鄉(xiāng)”活動。重點宣傳《勞動法》、《民法通則》、《土地管理法》、《刑法》、《治安管理處罰法》、《道路交通安全法》等法律法規(guī)，普法宣傳面不低于全村群眾的80%。要有針對性的宣講黨在農(nóng)村的各種惠農(nóng)政策及便民服務(wù)事項。每個村至少開展一場面向主體村民的政策法律宣講會，每戶要有一冊實用的政策法律簡明匯編便民手冊。提高群眾的政策觀念和法律意識，引導(dǎo)群眾正確行使權(quán)利和履行義務(wù)，處理好個人利益和集體利益、眼前利益和長遠利益的關(guān)系，處理好創(chuàng)業(yè)致富和守法經(jīng)營的關(guān)系。

5、加強組織建設(shè)，實現(xiàn)強基固本。結(jié)合縣委組織部開展的基層組織建設(shè)年活動，全力抓好黨建示范點創(chuàng)建、后進村整建、農(nóng)村黨員發(fā)展、村級組織活動場所建設(shè)、黨員干部培訓和村級黨組織“升級晉檔、科學發(fā)展”活動。村要樹立1至2名強村富民的先進典型和優(yōu)秀黨員干部標兵，夯實黨在農(nóng)村的執(zhí)政基礎(chǔ)。

6、密切干群關(guān)系，增強黨的威信。“群眾富不富，關(guān)鍵看干部”，“發(fā)展快不快，干部作風帶”，“知屋漏者在宇下，知政失者在草野”。通過全村黨員干部深入一線調(diào)查研究、深入群眾知曉冷暖疾苦，主動為群眾排憂解難、為群眾提供周到服務(wù)，堅持群眾觀點，走群眾路線，進一步密切黨群干群關(guān)系，增強和維護黨和政府的威信。在民調(diào)中群眾對干部的滿意度達到80%以上為合格。

四、方法步驟

開展以“三包三聯(lián)強基層、三問三解惠民生”為主題的社會主義新農(nóng)村教育活動分為集中教育和延續(xù)推進兩個階段。

集中教育安排三個月時間，具體分為宣傳動員、學教育、基層實踐、總結(jié)提高四個階段。從2012年3月6日開始，6月5日結(jié)束。第一階段：宣傳動員（3月6日—3月10日）

3月6日召開動員大會，各村3月9日前召開動員大會，制定實施方案。

第二階段：學習教育(3月11日—3月15日)采取集中學習、座談研討、專題輔導(dǎo)等方式，組織學習省、市、縣相關(guān)文件，全面準確把握當前和今后一個時期總體思路、目標任務(wù)和工作重點。要緊緊圍繞社會主義新農(nóng)村建設(shè)，重點加強服務(wù)“三農(nóng)”方面知識的學習。

第三階段：基層實踐(3月16日—5月10日)按照“四到戶”，“五促進”的具體要求，認真抓好六項具體任務(wù)的完成，確保達到鞏固基層政權(quán)，增強黨的威信這一目的。

第四階段：總結(jié)提高(5月11日—6月5日)各工作對工作開展情況進行總結(jié)整理，形成調(diào)研報告，建立民情檔案和實事檔案，對未解決的問題全面安排落實專人負責。

集中教育結(jié)束后，保持領(lǐng)導(dǎo)不變，隊員不散，工作不變的方式，進一步夯實責任，全力推進各項工作的完成。

五、組織領(lǐng)導(dǎo)

1、明確責任。以“三包三聯(lián)強基層、三問三解惠民生”為主題的社會主義新農(nóng)村教育活動在黨委的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，由黨支部書記牽頭組織實施，中層領(lǐng)導(dǎo)負責協(xié)調(diào)落實。

2、嚴肅紀律。全體機關(guān)干部要嚴格做到“六個不”：不干擾群眾的正常生產(chǎn)和生活，不接受層層陪同和特殊接待，不在基層單位報銷任何費用，不收受任何禮品，不在工作期間飲酒，不參與有損于黨員干部形象的各項活動。集中教育期間要求工作隊員吃住在農(nóng)戶，住村時間每月不得少于15天。村政府將為每名工作隊員落實每人每天10元伙食補助。村紀委每周都要到村隨機抽查10戶，全面對活動開展情況進行走訪調(diào)查。凡駐村干部沒達到規(guī)定的駐村工作時間，一經(jīng)查實，一律按曠工處理。教育活動結(jié)束后將評選先進個人，以此作為干部選任、評優(yōu)樹模、考核的重要依據(jù)。

3、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)。各工作組要把開展“三問三解”活動與推動中心工作、重點工作和業(yè)務(wù)工作有機地結(jié)合起來，統(tǒng)籌謀劃，科學安排，做到圍繞中心、服務(wù)大局，各方聯(lián)動，協(xié)同配合，真正實現(xiàn)各項工作與活動“兩不誤、兩促進”。

4、強化宣傳。村宣傳辦要及時總結(jié)推廣開展“三問三解”活動的好做法、好經(jīng)驗、好典型。及時上報活動有關(guān)情況和信息，定期收集機關(guān)干部的民情日記和調(diào)研報告。大力推介先進典型，積極營造濃厚氛圍，確保活動有聲有色、取得顯著效果。

娘廟村黨支部

2012.03.06

第三篇：娘廟村“三問三解”主題教育第二階段工作的安排

娘廟村“三問三解”主題教育第二階段工作的安排

為了進一步做好“三問三解”主題教育第二階段各項工作，按照村《關(guān)于集中開展“三問三解”主題教育的實施方案》，現(xiàn)就有關(guān)情況安排如下：

一、時間安排

（一）“三問三解”主題教育。學習教育（3月11日—3月15日）。組織集中學習，進行民主評議，實行領(lǐng)導(dǎo)點評。

（二）“干部下基層”活動。集中下基層（3月16日-28日）。3月11日，全體下基層干部全部到崗到位，進駐村組，正式投入基層工作。

二、主要任務(wù)

1、集中學習(3月11日—3月15日)。采取集中學習、座談研討、專題輔導(dǎo)等方式，組織學習中央經(jīng)濟工作會議、省委十一屆八次全會、市第六次黨代會和縣第十五次黨代會精神、縣十七屆人大一次會議精神以及縣十二五發(fā)展規(guī)劃，全面準確把握當前和今后一個時期總體思路、目標任務(wù)和工作重點。按照“壯大區(qū)、村域經(jīng)濟，改善民生質(zhì)量”和建設(shè)富裕、文明、和諧、幸福新社區(qū)發(fā)展目標，重點強化新知識、新技能、新舉措的學習，切實增強學習的針對性和實用性。社區(qū)干部要重點圍繞掌握轉(zhuǎn)變發(fā)展方式、提高發(fā)展質(zhì)量、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境政策、法律等方面知識的學習，要強化現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展、新時期農(nóng)村建設(shè)、產(chǎn)業(yè)化發(fā)展等方面的學習；各村要緊緊圍繞社會主義新農(nóng)村建設(shè)和“十強村”創(chuàng)建方案，重點加強服務(wù)“三農(nóng)”方面知識的學習。社區(qū)活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室將以簡報形式刊印各村黨支部書記談體會、理思路、定措施情況，強化學習效果。圍繞學習內(nèi)容，組織開展學習競賽活動，以支部為單位進行比賽，組織區(qū)村干部理論知識考試，由社區(qū)主題教育領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)一組織，成績作為個人年終評優(yōu)樹模重要依據(jù)。

2、民主評議(3月16日—3月28日)。召開社區(qū)機關(guān)干部民主評議大會，每名干部對2011年思想工作情況進行總結(jié)述職，接受全體機關(guān)干部民主評議，逐人填寫《“三問三解”活動群眾評議表》。民主評議重點開展好“四對照”活動，即：對照群眾意見找不足、對照一流標準找差距、對照意見建議找方向、對照目標任務(wù)找措施。評議活動結(jié)束后每名黨員干部要撰寫高質(zhì)量的分析評議報告。建立評議工作倒排查機制，對評議為較差位次的人員，是領(lǐng)導(dǎo)干部的進行誡勉談話，是一般干部的視問題性質(zhì)采取相應(yīng)的組織和紀律措施。建立民主評議檔案卡，對評議中找到的問題采取掛牌督辦、銷號辦結(jié)、跟蹤問效等措施，抓好督導(dǎo)檢查，做到事事有著落、件件有回音。

3、領(lǐng)導(dǎo)點評(3月28日—3月29日)。民主評議大會后，社區(qū)主要領(lǐng)導(dǎo)要結(jié)合評議情況和干部現(xiàn)實表現(xiàn)，與每名干部進行談心談話，一對一點評，肯定成績，指出存在問題，提出下一步努力方向。每名機關(guān)干部要結(jié)合群眾評議和領(lǐng)導(dǎo)點評情況，制定整改措施并進行公開承諾。各黨支部和黨員的公開承諾通過公開欄、墻報等形式進行公開，自覺接受社會各界監(jiān)督。

三、幾點要求

1、加強領(lǐng)導(dǎo)。各村要成立領(lǐng)導(dǎo)組織機構(gòu)，切實加強領(lǐng)導(dǎo)，落實工作責任，確?；顒娱_展扎實有序，真正取得實效。

2、抓好落實。各村要結(jié)合工作實際，有針對性地開展工作，把活動開展與本村實際相結(jié)合，與解決農(nóng)村和群眾的實際困難相結(jié)合。以服務(wù)發(fā)展、服務(wù)民生、服務(wù)群眾的工作業(yè)績來檢驗活動成果。

3、強化宣傳。社區(qū)“三問三解”主題實踐活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室編發(fā)簡報，指導(dǎo)社區(qū)活動的開展，各村要及時報送活動中涌現(xiàn)出的先進典型，以便進行宣傳報道。

娘廟村黨支部

第四篇：三問三解活動總結(jié)

三問三解活動是貫徹黨的十七屆六中全會和省委十一屆八次全會精神的重要舉措，是深化創(chuàng)先爭優(yōu)，增進干部群眾感情，提高服務(wù)群眾本領(lǐng)的有效途徑。我中心按照市農(nóng)委活動總體安排，結(jié)合我中心實際工作，全力抓好三問三解工作?，F(xiàn)將我中心開展三問三解活動開展情況總結(jié)如下:

一、迅速啟動，周密部署 根據(jù)市農(nóng)委三問三解惠民生活動實施方案的要求，我中心迅速行動、扎實落實。一是3月14日上午召開全體干部職工大會，傳達三問三解活動精神，明確活動的重要性。二是3月19日制定并下發(fā)三問三解活動實施方案，具體部署活動安排，任務(wù)到人、責任到人，保障活動順利進行。三是根據(jù)實施方案的要求，3月20日中心三位責任領(lǐng)導(dǎo)分別帶領(lǐng)相關(guān)科室負責人和業(yè)務(wù)骨干到各自所聯(lián)系的養(yǎng)殖企業(yè)開展技術(shù)幫扶，具體了解養(yǎng)殖生產(chǎn)中遇到的問題，能現(xiàn)場解決的現(xiàn)場解決，不能現(xiàn)場解決的提出方案并做好記錄，回來后研究落實。四是3月21日中心班子成員帶領(lǐng)業(yè)務(wù)科長、技術(shù)骨干前往秦家寨村三名特困幫扶對象家中，了解貧困原因，制定脫貧方案，針對幫扶對象提出的今年該種啥的要求，每戶送去春耕大生產(chǎn)啟動資金，解決目前面臨的種子、化肥等采購所需的資金的難題。

二、積極行動，全面推進 根據(jù)中心三問三解惠民生活動實施方案，我們分別聯(lián)系走訪了藍田縣畜牧技術(shù)推廣中心、西安大為現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展有限公司、周至縣天馬養(yǎng)殖有限公司、西安市長安區(qū)萬佳禽園以及藍田縣秦家寨村二組三位困難群眾孫濤、費滿年、劉永平，梳理出的問題如下：一是基層畜牧中心長期缺乏辦公經(jīng)費，辦公條件差，基層畜牧推廣人員迫切需要知識更新，希望市中心加強對基層的技術(shù)培訓。二是西安大為現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展有限公司提出希望加大對基層養(yǎng)殖戶的技術(shù)培訓，進一步提升現(xiàn)代高效養(yǎng)殖理念;制定選育計劃，加強奶牛凍精選擇。三是周至縣天馬養(yǎng)殖有限公司提出技術(shù)服務(wù)部門能夠幫助養(yǎng)殖場開展免疫監(jiān)測，確定更加合理的免疫程序;強制免疫發(fā)放的疫苗，由于中間環(huán)節(jié)過多，儲存條件不達標，影響了免疫效果，希望能夠減少中間環(huán)節(jié)。四是長安區(qū)萬佳禽園提出希望能夠幫助企業(yè)完善生產(chǎn)管理制度，解決技術(shù)支撐問題，幫助養(yǎng)殖場提升產(chǎn)品品質(zhì)，從而在技術(shù)上保障養(yǎng)殖企業(yè)生產(chǎn)安全食品。針對以上單位和部門提出的問題，我們認真研究制定了幫扶計劃，開展針對基層技術(shù)人員和養(yǎng)殖企業(yè)的技術(shù)培訓;組織技術(shù)人員學習先進技術(shù);通過項目實施，改善基層辦公條件;針對個別企業(yè)的問題，我們將盡快協(xié)調(diào)相關(guān)業(yè)務(wù)部門解決。

三、真幫實解，有聲有色 出實招、手把手幫民富。按照三問三解活動實施方案，秦家寨村困難戶劉永平是中心主任張濤的幫扶對象。我今年49歲，腦梗手術(shù)未完全康復(fù)，配偶患有嚴重關(guān)節(jié)炎，喪失勞動能力，以前養(yǎng)過雞，想在后院蓋雞舍，養(yǎng)雞，但一直蓋不起。這是三問三解入戶走訪摸底時劉永平提出的問題。3月27日，9名職工攜帶1噸水泥、2方沙子、15根木檁、60張石棉瓦在張濤主任帶領(lǐng)下來到劉永平家，熱火朝天地蓋起來雞舍，勞動現(xiàn)場緊張而熱情。28日，全體職工再次積極報名，踴躍參加,最后10名干部職工再次來到劉永平家，看到劉永平家困難的情況，又有職工自發(fā)的送去了牛奶和方便面，干活時，大家忘記了疲勞和饑餓，現(xiàn)場不時傳出燦爛的笑聲，不知不覺中又是一個下午2點，簡單在隔壁吃過面后，又加緊完成最后的收尾工程，4點30分順利建成的雞舍。動真情、心貼心解民憂。困難戶孫濤是中心書記岳國璋的幫扶對象。孫濤，66歲，配偶去世，日常一人在家，患有心臟病、高血壓、腰椎鍵盤突出，不能干重體力活，大兒子43歲，一家三口在外打工，勉強可維持家用，二兒41歲，患小兒麻痹，三級殘廢，未成家，與父親共同生活，本人計劃種植2畝女貞樹苗。3月21日在孫濤家中，岳國璋書記送去春耕大生產(chǎn)啟動資金，購買了女真樹苗，并幫助栽植。困難戶費滿年是張艷風主席的幫扶對象，費滿年58歲，長年患病，無兒無女，配偶智障，主要經(jīng)濟收入來源于莊稼，未納入低保。3月21日張艷風主席帶領(lǐng)業(yè)務(wù)科長、技術(shù)骨干前往幫扶對象家中，了解貧困原因，并送去春耕大生產(chǎn)啟動資金，解決目前面臨的種子、化肥等采購所需的資金的難題。3月28日，張艷風主席又一次來到費滿年家，送去了6件衣服。下一步針對本人計劃在秋季種植2畝樹苗的愿望，中心將組織人員開展幫扶工作，認真辦成辦好惠民生的實事。

四、常抓不懈，力求實效 根據(jù)單位三問三解惠民生活動工作安排，4月23日，我中心組織技術(shù)人員再次深入貧困戶劉永平家中，手把手傳授養(yǎng)雞技術(shù)，示范喂料和飲水方法，詳細講解了養(yǎng)雞生產(chǎn)中可能出現(xiàn)的疾病和預(yù)防措施，并根據(jù)免疫程序確定兩周后開展雞新城疫免疫，保障雞苗的成活率。4月26日，在長安區(qū)萬佳禽園，我中心專業(yè)技術(shù)人員就場區(qū)布局、飼草飼料、防疫消毒、雞苗引進和生產(chǎn)管理進行了全面的指導(dǎo)，幫助該場聯(lián)系苜蓿草粉、修改制定各種規(guī)章制度，不斷完善該場管理體系。5月2日、3日，我中心專業(yè)技術(shù)人員在農(nóng)業(yè)部奶牛標準化示范場灞橋區(qū)大為現(xiàn)代牧業(yè)有限公司，針對該奶牛小區(qū)奶牛品種質(zhì)量存在的問題，提出了制定科學的選種選配方案，以期提高整個奶牛群遺傳品質(zhì);針對該牛奶小區(qū)飼養(yǎng)管理方面存在的問題，提出了要在消毒設(shè)施、奶牛營養(yǎng)、全混合日糧應(yīng)用、疫病防控等方面進一步加強改進。同時，對該場管理制度和生產(chǎn)記錄等檔案資料進行了規(guī)范完善。5月10日，我中心技術(shù)人員第六次來到幫扶對象劉永平家，這是根據(jù)肉雞免疫程序兩周前確定的工作內(nèi)容。這次中心技術(shù)人員專門準備了雞新城疫疫苗，逐只逐羽開展雞新城疫滴鼻免疫。在免疫現(xiàn)場，技術(shù)人員就雞只飼養(yǎng)、防疫消毒、飼料飲水和日常管理再次進行了全面的指導(dǎo)。5月17日是長安區(qū)萬佳禽園斥資12萬元從山東汶縣首次引進6000羽優(yōu)質(zhì)原生態(tài)蘆花雞的日子，一大早我中心技術(shù)人員來到萬佳禽園，再次就新引進雞苗如何消毒、如何抗應(yīng)激、長途運輸后如何飲水和開食進行技術(shù)指導(dǎo)，保障引進雞苗盡快度過應(yīng)激期，在6000羽雞下車進雞舍時，專業(yè)技術(shù)人員根據(jù)雞群情況進行了現(xiàn)場技術(shù)指導(dǎo)。5月25日針對灞橋現(xiàn)代牧業(yè)有限公司提出的養(yǎng)牛戶進行培訓的要求，我們組織專業(yè)技術(shù)人員在灞橋區(qū)舉辦了奶牛高效養(yǎng)殖技術(shù)培訓，參加培訓奶農(nóng)50余人。5月31日，我中心針對區(qū)縣畜牧技術(shù)人員迫切需要更新專業(yè)技術(shù)知識的需要，對區(qū)縣畜牧中心專業(yè)技術(shù)人員開展了生豬養(yǎng)殖關(guān)鍵技術(shù)和疫病防控技術(shù)培訓。

五、下一步工作打算 下一步我們將按照市農(nóng)委的工作部署，進一步做好三問三解惠民生工作，一是繼續(xù)深入，扎實開展。要按照實施方案的要求，進一步細化活動內(nèi)容，抓住問題的實質(zhì)，找準解決問題的有效方法，制定切實可行的方案，辦成一批解民憂、解民怨、解民困的實事好事。二是上下協(xié)作，促成合力。三問三解活動是轉(zhuǎn)變作風、干部受教育、建設(shè)和諧社會的有效載體。要發(fā)揮我們的特長和優(yōu)勢，幫助群眾選擇致富門路，提供畜牧技術(shù)支撐，促進產(chǎn)業(yè)發(fā)展，增強農(nóng)民收入。三是統(tǒng)籌兼顧，抓好結(jié)合。要把三問三解活動與中央一號文件宣講、當前生產(chǎn)和各項業(yè)務(wù)工作結(jié)合起來，要趕前不趕晚，農(nóng)忙時節(jié)，充分利用相對空閑時節(jié)，克服任務(wù)重、資金緊、人員少等實際困難，真正的沉下去，了解群眾的需求，有針對性的開展技術(shù)培訓，技術(shù)指導(dǎo)，進行產(chǎn)業(yè)幫扶，努力推動貧困戶經(jīng)濟發(fā)展，農(nóng)民致富。

第五篇：三問三解活動總結(jié)

矛盾糾紛排查化解、XX疑難問題化解等活動，取得了明顯成效。

一、狠抓精神傳達貫徹，活動部署安排到位

全市“三問三解”活動部署后，市XX局黨組立即召開專題會議，深刻領(lǐng)會活動精神實質(zhì)，研究成立市XX局“三問三解”活動領(lǐng)導(dǎo)小組，由市政府副秘書長、市XX局黨組書記、局長任組長，班子其他成員任副組長，各科(室)科長(主任)為成員，組織機構(gòu)落實到位;組織全局人員認真學習市委《關(guān)于深化“三問三解”開展“十大系列活動”的通知》和市委政法委《關(guān)于開展“大下訪、大巡查、大化解”活動的實施方案》精神，進一步提高干部職工思想認識，增強了干部職工自覺參與、積極踐行的意識;結(jié)合實際，發(fā)下《全市XX系統(tǒng)深入開展“三問三解”活動通知》，系統(tǒng)安排了市、縣兩級XX部門活動開展，明確了目標和要求，細化了責任和標準。

二、狠抓領(lǐng)導(dǎo)干部接訪下訪，深化“大下訪”主題

領(lǐng)導(dǎo)干部接訪下訪工作是我局今年的中心工作之一，也是“三問三解”活動的重點內(nèi)容，針對近年來我們此項活動開展情況及存在的問題，采取有力措施予以完善。通過聽取群眾反映和基層意見，實事求是的評估領(lǐng)導(dǎo)干部接訪下訪約訪回訪活動實施效果，及時進行細化調(diào)整，下發(fā)了《關(guān)于“XX工作落實年”活動市級領(lǐng)導(dǎo)干部接待群眾工作安排的通知》，把今年市級領(lǐng)導(dǎo)干部接待來訪群眾活動確定為帶案下訪和包案約訪兩種形式，對各縣區(qū)、各部門排查梳理出的本轄區(qū)內(nèi)的疑難XX問題，經(jīng)市信聯(lián)辦審核后，送達市級領(lǐng)導(dǎo)，按各市級領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系的縣區(qū)和部門接訪群眾、化解問題，確保接訪活動有目的、有重點、有成效。

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為推進工作落實，市XX局2次召開全市XX局長會議，對領(lǐng)導(dǎo)干部下訪約訪活動檢查情況進行了通報，提出了整改措施;2次派出工作組前往千陽縣南寨鎮(zhèn)、城關(guān)鎮(zhèn)和金臺區(qū)金河鄉(xiāng)現(xiàn)地了解領(lǐng)導(dǎo)干部下訪約訪開展情況，總結(jié)縣區(qū)先進經(jīng)驗，并在全市縣區(qū)進行了推廣，統(tǒng)一了涉及領(lǐng)導(dǎo)干部接訪工作的領(lǐng)導(dǎo)接訪公示牌、接訪登記表、XX問題轉(zhuǎn)辦表、XX問題督辦表等10個表格，實現(xiàn)了市、縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)三級領(lǐng)導(dǎo)干部接訪活動的統(tǒng)一。

活動開展以來，全市科以上領(lǐng)導(dǎo)干部接訪群眾上萬人次，同解決群眾問題近千件，受到人民群眾歡迎。

三、狠抓矛盾糾紛排查，拓展“大巡查”深度

在“三問三解”活動中，我們不斷深化“大巡查”活動的開展，把“大巡查”的目標定位在基層矛盾糾紛排查化解上。加強對各級的督導(dǎo)檢查，特別是基層鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街辦)、村(社區(qū))兩級早期XX問題排查化解的督導(dǎo)檢查，堅持聯(lián)合督導(dǎo)檢查與督查專員督查相結(jié)合，重點抽查與隨機檢查相結(jié)合，明查與暗訪相結(jié)合，把各類矛盾糾紛發(fā)現(xiàn)在苗頭生成前，把XX問題化解在激化擴大前，把人員穩(wěn)控在串聯(lián)聚集前，使矛盾糾紛排查化解真正發(fā)揮作用，使“大巡查”工作真正產(chǎn)生良好的社會效應(yīng)。

四、狠抓疑難問題化解，提升“大化解”質(zhì)量

認真落實市委政法委關(guān)于開展“大化解”活動的要求，把工作重心放在實現(xiàn)“一控雙降”目標任務(wù)上，把重點放在化解群眾疑難XX問題上，以XX積案化解為龍頭，狠抓群眾疑難XX問題化解，切實推動“事要解決”?；顒娱_展以來，市XX局受理中省市交辦要結(jié)果案件5件，5件全部提前結(jié)案;市XX局提出“把重點群體請進XX大廳、帶著難點問題到基層化解”的辦法，局領(lǐng)導(dǎo)和接訪干部深入基層，現(xiàn)場解決世紀景園小區(qū)斷水、萬祥尚景小區(qū)建筑面積糾紛等重點XX問題，以群眾的評價直接檢驗政策的落實，收到了良好的效果;4月中旬，市信聯(lián)辦成立3個督導(dǎo)檢查組，市委常委、政法委書記黃超親自帶隊，分別對12個縣區(qū)和高新區(qū)XX穩(wěn)定工作進行全面督導(dǎo)檢查，對個別縣區(qū)接訪活動資料不完善、巡查活動留有死角、化解老戶XX問題力度不大等問題，進行了現(xiàn)場指導(dǎo)，并限期改進;為了提高基層辦案人員的辦案能力，4月17日，市XX局組織12個縣區(qū)和高新區(qū)的30多名基層辦案人員進行業(yè)務(wù)培訓，提高了基層辦案人員業(yè)務(wù)素質(zhì);為有效遏制進京非訪有所上升的勢頭，市XX局和市公安局于4月底專程赴咸陽考察學習了依法處置非訪經(jīng)驗;為促使各縣區(qū)對交辦的XX積案能夠盡快結(jié)案，由局領(lǐng)導(dǎo)帶案下基層，對渭濱、扶風等縣區(qū)的XX積案逐案進行了分析研判，提出了具體的化解辦法，使“三問三解”活動開展方向不偏離、目標不落空、標準不降低。

我市XX系統(tǒng)開展“大下訪、大巡查、大化解”活動以來，干部深入基層鄉(xiāng)村，直接面對群眾，現(xiàn)場化解問題，活動收效明顯，我市XX系統(tǒng)“三問三解”活動，受到《XX日報》等主流媒體關(guān)注，受到人民群眾歡迎。