第一篇：關于宿舍6S管理的通知

關于宿舍6S管理的通知

各宿舍家人：

為切實加強6S管理，落實福田建設，營造一個整潔優美的住宿環境，經研究決定于2015年3月12起，各樓層安排志工作為樓層長統籌管理，各宿舍實施“一對一”的友好結對改善評比，總務后勤組織志工每周一次不定期巡查，并將統計結果公布在6S宣傳欄上。請各宿舍長及成員即日起自查整頓，并自覺做到以下六項：

一、安全用電：無私拉電線、無亂接電源、嚴禁使用煤球爐等大功率電器；

二、地面衛生：地面無紙屑、垃圾、地面、廁所無污垢、宿舍內無衛生死角、不亂堆亂放等；

三、門窗桌面衛生：門窗干凈無積塵、無污垢、無塵土、無蜘蛛網，桌面東西放置整齊，無積塵、無污跡等；

四、物品擺放：物品有序整齊擺放、無亂扔亂放；

五、床面狀況：床上用品放置整潔有序；

六、墻面衛生：無亂寫亂畫，無亂掛物品。

附件：宿舍6S結對改善分配名單.人事行政部

二0一五年三月十日

第二篇：宿舍6S管理規定

宿舍6S管理規定

一． 整理

各住宿員工應對本宿舍內所有物品定時進行清點，每周至少二次，將有用和不用的物品區分出來。所有宿舍一律不得存放破舊廢棄物，如廢棄酒瓶、礦泉水瓶、塑料袋等，衛生值日員應在打掃衛生時將不用的物品集中倒于走廊大垃圾桶內，不得拋棄于門口。

二． 整頓

各宿舍將不用物品清理完畢后，將宿舍按使用范圍劃分為幾個區域，如洗衣區、行李物品放置區、日常用品放置區、衣物放置區。住宿員工將使用物品按用途放于指定區域內，并擺放整齊，要求寬敞、有序。同時各員工在起床后應該整理好自身衣物被褥和鞋子，要求疊放整齊劃一。

三． 清掃

各宿舍員工嚴格按照衛生值日表，輪流值日，宿舍管理員于值日前一天將值日卡放置于值日生床位上，并告之于該值日生。當天衛生值日員負責清掃本宿舍內地面、洗手間、床上床下垃圾，并集中堆放于宿舍走廊垃圾桶內。室內清掃完畢后值日生用拖把將地面擦拭干凈。要求室內干凈整潔無異味。

四． 清潔

各員工應當定期擦拭窗戶、玻璃、門板、以及各種物品等，保持好室內干凈整潔，不得隨地丟棄紙屑、煙頭、塑料袋等，同時保持室內通風干燥。

五． 安全

各員工嚴格遵守安全管理規定，不得存放管制物品、易燃易爆品、有毒物品等。不得在宿舍內亂拉亂接電線，使用大功率電器；不得在走廊上放置障礙物以阻塞消防通道。不得損壞消防栓等消防設施。離開宿舍時應當關好水電，落好門鎖，以防盜竊。

六． 素養

各員工應當長期堅持清理衛生，養成良好的衛生習慣。并以此為提升，在日常行為當中，遵守宿舍管理規定，講文明講禮貌，以良好的形象和精神面貌投入到工作和學習當中去。

第三篇：宿舍6S管理活動總結

汽車工程系學生宿舍6S管理活動總結

為提升校園文化品位，鑄就學校管理的特色與品牌，打造安全、文明、健康、有序的學生宿舍環境，讓我們養成良好的生活習慣，并配合學院做好柳州職業技術學院2012年“安全我們宿舍”評比工作，系部制定并全面實施宿舍6S管理。

在5月25日，我參加了系部召開的關于宿舍6S管理活動的培訓，了解到6S具體是指整理、整頓、清掃、清潔、素養、安全；了解其活動的目的與意義在于營造良好的宿舍文化氛圍，推進學生公寓標準化建設，提升綜合素質；明白了各自的職責與義務，掌握了執行6S管理的方法和技巧。

在沒有推行6S管理前，宿舍潔而不整，物品擺放雜亂，衣物偶爾會亂掛，有時候偷懶不疊被子，讓整個宿舍看來就顯得雜亂無章，看起來不是那么的整潔寬敞；從而影響到我們的生活質量和個人的素質和品位。從5月30日—6月13日前面實施宿舍6S管理，我們進行宿舍規劃整理，分工合作，宿舍的每個成員都積極參與到活動中。我們嚴格按照系部的要求進行整理內務，第一步整理，明確分區，生活用品擺放在一起，棉被、反季衣物擺放在一起，一些不用的物品就扔掉，讓宿舍井然有序；第二步整頓，日常用品合理擺放，堅持方便取放的原則，合理利用有限的空間；第三步清掃，天花板、地面進行清掃，保持一個良好的生活環境；第四步清潔，一些衛生死角的清潔，并制定宿舍日常制度，提升我們宿舍每個人的素質；第五步素養，經過這次活動我們都從思想上轉變到實際行動上，養成良好的生活習慣，時刻保持宿舍的整潔和美觀；第六步安全，消除宿舍安全隱患，不用大功率電器。

通過“宿舍6S管理”活動，宿舍每個成員的努力整理后，宿舍發生了質的改變，宿舍物品合理有序擺放，地面保持干凈，陽臺、衛生間等整潔干凈；每個人的床、電腦桌的物品放置整齊；整個宿舍給人寬敞明亮的感覺，我們住在這里感到很溫馨舒適。生活環境好了，我們的生活質量也提高了，睡眠質量得到了保證，我們的精神面貌提高了，學習也跟著提升了。我們盡力做好“宿舍6S”就是為學院建設做出自己的微薄貢獻。在這次活動中我們也有一些感悟，只有團結才能把宿舍打造的更好；有良好的生活習慣有助于提升我們個人的素質和氣質； 我們會長期堅持做好“宿舍6S管理”。

下面是我們15棟3單元702宿舍整理前后的對比照片：

電腦桌是我們學習的重要園地，我們都應該整理的干干凈凈，這樣才能有愉快的心情投入到學習中去······

以上是我們15棟3單元702宿舍進行“宿舍6S管理”活動的照片展示。

總結人：汽服2班李婧霞2012年6月15日

第四篇：宿舍管理通知

關于秋招期間加強宿舍、清潔區管理工作的通知

為了配合學校秋季招生，營造良好校園氛圍，使宿舍成為秋招宣傳的亮點，特下發秋招期間加強宿舍管理工作的通知，具體內容如下：

一、宿管員：

1、秋招期間，早7:30，下午14:10分到達工作崗位，監督學員清理管轄樓層的宿舍衛生清掃；

2、倡議學員將宿舍垃圾帶出宿舍，扔到垃圾房，減少水房垃圾存放，盡量保持水房、樓道衛生質量；

3、監督學員禁止學員將垃圾扔到樓道；

4、保證所管轄樓層空氣質量，利用空氣清潔劑、八四消毒液等清潔樓層空氣；監督學員不要將鞋襪放到走廊里；

5、對于宿舍不潔、床單被褥不潔的，及時與班主任聯系，要求學員立即清掃；

6、時刻關注宿舍安全、對于水電等，發現損壞立即上報維修，宿舍刀具每日勤檢查，發現即沒收，上報學管；對于私接電源、宿舍陌生人，要保持高度警惕，發現立刻上報；

7、管轄樓層宣傳、布置損壞發現后及時上報維修；

宿舍管理員，對宿舍衛生質量、安全狀況負有直接監督、管理的責任，應認真履行管理職責，對于秋招期間出現工作疏忽、漏洞等的管理員，每次根據情節嚴重與否，罰款100——200元；月度出現工作失誤兩次以上，罰款以外，并扣除績效工資，情節嚴重者解除勞動合同；

對于工作表現良好的宿管員，評為當月工作先進；月工作業績突出，無學員投訴、安全、衛生檢查不出現問題者，學管上報學校，申請現金獎勵100元。

二、班主任

1、每日晨會后，中午集合前進宿舍檢查宿舍衛生、安全情況，發現問題及時處理；

2、積極配合宿舍管理員工作，對于宿管反應問題及時、有效處理；

3、要求學員定期清洗床單、被罩，保證宿舍空氣清新；

4、時刻關注學員思想狀況，發現學員矛盾，及時處理，杜絕安全事故發生；

5、服從學管宿舍調整安排，科學合理安排本班宿舍使用；

6、要求學員將宿舍垃圾帶出宿舍樓，減少水房存放垃圾量；

7、校區、督查學管每月定期對宿舍衛生、安全進行全面檢查，各班主要提高認識，對于檢查出現問題的班級當場罰單處理；

8、即將放假班級，做好宿舍衛生大清掃工作；放假前，向學管提出宿舍檢查申請，合格后學員方可放假；對于未申請檢查宿舍衛生不合格班級，班主任親自打掃直至合格，并扣除當月績效；

9、校區、督查、學管將在6月25、26兩天對宿舍衛生、安全進行大檢查，請各個班級做好清掃工作。檢查重點：床單被罩、物品擺放、電扇飲水機清潔度、宿舍整體衛生狀況、刀具電源管理、宿舍是否存放原料、盤具、宿舍空氣質量等；

10、對于班級負責清潔區，每天早、午兩次清掃，保證質量；風雨天過后及時安排學員進行清掃、整理；對于清潔區內的雜草、雜物要定期拔出、整理；

班主任對宿舍管理力度直接決定班級宿舍衛生、安全質量，對于秋招期間班級宿舍衛生、安全出現問題的班級，每次每間罰款100——500元，情節嚴重的并扣除當月績效；對于不服從管理，言行惡劣的解除勞動合同。

表現良好的班主任，評為當月優秀員工；業績突出者，學管上報學校，申請現金獎勵。

以上為秋招期間，學管處加強宿舍管理通知的具體內容，望所涉及員工盡職盡責完成好本職工作，確保我校秋招期間良好的宿舍環境。

學 管 處

二零一四年六月十九日

第五篇：6S宿舍申請書

“6S”申請書

尊敬的“6S”辦公室工作人員： 你們好！我很榮幸成為滁州職業技術學院的一名大學生，也很榮幸地在這里向您遞交“6S”文明宿舍的申請書。

在此之前，我們宿舍已經是“6S”宿舍了，但是由于我們宿舍的伙伴不太注意宿舍的整體衛生，很不幸地撤銷了，我們也感到很遺憾，這固然是我們的錯誤，但值得肯定的是今天我們六個伙伴又重新鼓起勇氣，再一次重新申請“6S”宿舍，失敗了沒關系，關鍵是要有站起來的決心和勇氣。

我們六個一致同意要改掉以前不太注意宿舍整體衛生的壞毛病，一定好好整理自己的東西，好好打掃和保持宿舍衛生，絕不在被撤銷，從大的方面來講，為學校增添光彩，從而支持、配合、方便你們的工作；從小的方面來講，這不僅能使我們自己養成良好的生活習慣，而且也與我們在校期間的各種利益和榮譽息息相關。

因此，我們六個伙伴共同決定：

1、區分要的和不要用的，騰出最大空間，做到整理；

2、要用的和常用的東西岸規定定位定量擺放整齊，做到整頓；

3、清除宿舍內外的臟污，防止污染的發生，做到清掃；

4、將上面三條做到制度化、規范化，并維持成果，做到清潔；

5、防止事故的發生，遵守“6S”宿舍的相關規定，保證安全；

6、人人依規定行事，養成良好的習慣，提高素質；

在此，特向“6S”辦公室工作人員提出申請，請批準，我們已做好準備，隨時迎接您的考核。

申請人：

2016年9月21日