第一篇：衛(wèi)生干部黨風(fēng)廉政建設(shè)剖析材料

干部隊(duì)伍能力作風(fēng)建設(shè)自我剖析材料

衛(wèi)生系統(tǒng)是一個(gè)大的系統(tǒng)，衛(wèi)生部門是一個(gè)重要的民生部門，衛(wèi)生局領(lǐng)導(dǎo)班子的責(zé)任重大。我到衛(wèi)生局半年多時(shí)間來，我看到大家做了很多工作，也感受到大家給予了我很多的關(guān)心照顧。感受到我們的領(lǐng)導(dǎo)班子在發(fā)展、改革、穩(wěn)定的壓力面前，的確做了很多事情，真的是很不容易。特點(diǎn)是以下兩個(gè)方面感受很深，一是把上級(jí)要求和本單位的實(shí)際結(jié)合起來。衛(wèi)生系統(tǒng)的改革任務(wù)十分繁重，對(duì)上級(jí)安排的重大改革，不做不行，生搬硬套也不行。局黨組過去在這方面就處理的很好，發(fā)揚(yáng)了實(shí)事求是的思想路線，做好了上下結(jié)合的文章。既貫徹了上級(jí)的精神，又照顧了邛崍的實(shí)際，既推進(jìn)了改革，又確保了衛(wèi)生系統(tǒng)的正常運(yùn)轉(zhuǎn)與和諧穩(wěn)定。二是把黨建工作和各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作結(jié)合起來。衛(wèi)生系統(tǒng)是一個(gè)業(yè)務(wù)性很強(qiáng)的系統(tǒng)，但并沒有因此忽視黨建工作。特別是民營(yíng)醫(yī)院的黨建工作是一個(gè)亮點(diǎn)。

我原來在教育戰(zhàn)線工作，后來當(dāng)了幾年鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部，到衛(wèi)生系統(tǒng)工作只有半年多，從一個(gè)農(nóng)村工作熟手，變成了一個(gè)衛(wèi)生工作新手，總覺得自己在水平、能力、資歷、人脈方面，比不上大家，覺得自己初來乍到，不知江湖深淺，工作起來難免不大放得開手腳，有一種如履薄冰的感覺，工作也有一些得過且過的想法。

在工作能力和工作作風(fēng)方面存在以下幾個(gè)方面的問題：

1、工作主動(dòng)性不夠，應(yīng)對(duì)落實(shí)的工作多，超前謀劃的工作少，開拓創(chuàng)新能力不足。

2、政治理論學(xué)習(xí)不系統(tǒng)不全面，政治理論水平層次低，統(tǒng)攬全局能力不足。

3、理論學(xué)習(xí)不夠深入，業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)不深，知識(shí)更新不快，學(xué)習(xí)上存在著形式主義、表面性，不能完全適應(yīng)工作開展，沒有發(fā)揚(yáng)勤思善學(xué)優(yōu)良作風(fēng)。

4、深入基層開展調(diào)研工作不夠，沒有發(fā)揚(yáng)密切聯(lián)系群眾優(yōu)良作風(fēng)。

今后的整改，我想從以下幾個(gè)方面著手。

1、牢記黨的宗旨，多干工作，少講客觀，把工作當(dāng)作學(xué)問來研究，創(chuàng)造性研究性開展工作，放開手足干工作。

2、努力學(xué)習(xí)政治理論和業(yè)務(wù)知識(shí)。這半年多來，自己的學(xué)習(xí)非常散漫，就是看看書報(bào)，上上網(wǎng)，讀讀文件。今后還是要多花一些氣力，認(rèn)認(rèn)真真地讀幾本書。不僅要學(xué)政治理論，還要學(xué)衛(wèi)生行政管理方面的業(yè)務(wù)知識(shí)。和在座的班子成員相比，不熟悉衛(wèi)生行政管理業(yè)務(wù)，是我最大的軟肋和短板。我今后要按照干什么、學(xué)什么，差什么、補(bǔ)什么的要求，特別注意加強(qiáng)這方面的學(xué)習(xí)。一定要堅(jiān)持在邊學(xué)邊干、學(xué)干結(jié)合過程中不斷提升思想境界、提高實(shí)際工作能力，學(xué)會(huì)從全局的角度看問題，爭(zhēng)取在短時(shí)間內(nèi)完成自己工作經(jīng)歷中的這次轉(zhuǎn)身。

3、重視爭(zhēng)取局黨組對(duì)我工作的領(lǐng)導(dǎo)和支持。一方面要發(fā)揮個(gè)人的主觀能動(dòng)性，另一方面，更要發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神，緊緊依靠領(lǐng)導(dǎo)集體推動(dòng)工作。我過去在這個(gè)方面做得不是太好，總是覺得局領(lǐng)導(dǎo)都很忙，自己盡量不要去找麻煩、惹人煩。這實(shí)際上是一種不負(fù)責(zé)任的表現(xiàn)。今后該反映的還是要及時(shí)反映，該爭(zhēng)取領(lǐng)導(dǎo)的還是要積極爭(zhēng)取領(lǐng)導(dǎo)。

4、大興聯(lián)系群眾的優(yōu)良作風(fēng)，經(jīng)常深入基層調(diào)研，掌握一線的實(shí)際情況，開展工作從實(shí)際出發(fā)，解決實(shí)際問題。

5、更加自覺地做好廉潔自律。自己雖然沒有掌握什么權(quán)力，但是大小還是一名黨員干部，慎獨(dú)慎微、思想改造這跟弦還是不能放松。要經(jīng)受得起社會(huì)上形形色色的各種誘惑，不做違法亂紀(jì)的事情，珍重自己的人格，珍愛自己的聲譽(yù)，珍惜自己的形象，對(duì)得起自己的良心和這份俸祿。

第二篇：黨風(fēng)廉政建設(shè)專題剖析材料

民主生活會(huì)發(fā)言材料

按縣委組織部《關(guān)于開好2010科級(jí)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活的通知》要求，我圍繞“貫徹落實(shí)《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》，切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)”這一主題，在認(rèn)真學(xué)習(xí)和廣泛征求意見的基礎(chǔ)上，對(duì)自己在學(xué)風(fēng)、思想作風(fēng)、工作作風(fēng)等方面進(jìn)行了深刻剖析，現(xiàn)結(jié)合實(shí)際匯報(bào)如下：

一、貫徹落實(shí)《廉政準(zhǔn)則》和“四項(xiàng)監(jiān)督制度”情況

1、認(rèn)真學(xué)習(xí)，深刻領(lǐng)會(huì)。《廉政準(zhǔn)則》作出了“8項(xiàng)禁止”和“52個(gè)不準(zhǔn)”，對(duì)黨員干部在發(fā)履行職責(zé)、生活、家庭、作風(fēng)、干部任用等方面提出十分具體的要求，為全體黨員干部廉潔從政確定了基本行為規(guī)范和準(zhǔn)則，增強(qiáng)了黨的制度建設(shè)的嚴(yán)密性、科學(xué)性，對(duì)于強(qiáng)化廉政意識(shí)，促進(jìn)廉潔從政，推進(jìn)反腐倡廉建設(shè)具有十分重要的意義。四項(xiàng)監(jiān)督制度從選拔任用干部的關(guān)鍵環(huán)節(jié)入手，將干部選拔作用工作的組織監(jiān)督制度和民主監(jiān)督、過程監(jiān)督和效果監(jiān)督有機(jī)結(jié)合起來，相互銜接配套，相互補(bǔ)充，構(gòu)建起了事前要報(bào)告、事后要評(píng)議、離任要檢查、違規(guī)失責(zé)要追究的監(jiān)督體系，為提高干部選任工作的規(guī)范性和公信度，提供了重要的制度證。通過對(duì)《廉政準(zhǔn)則》和“四項(xiàng)監(jiān)督制度”的學(xué)習(xí)，自己從思想上克服了模糊認(rèn)識(shí)，端正了學(xué)以致用的思想認(rèn)識(shí)，堅(jiān)定了在日常工作中不折不扣落實(shí)廉政準(zhǔn)則和四項(xiàng)監(jiān)督制度的自覺性。

2、對(duì)照要求，貫徹落實(shí)。在遵守“8項(xiàng)禁止、52個(gè)不準(zhǔn)”方面，總體上沒有違規(guī)現(xiàn)象，沒有接受可能影響公正執(zhí)行公務(wù)的禮品、宴請(qǐng)以及旅游、健身、娛樂等活動(dòng)安排；沒有在公務(wù)活動(dòng)中接受禮金和各種有價(jià)證券、支付憑證；沒有違反規(guī)定買賣股票或者進(jìn)行其他證券投資；沒有索取、接受或者以借為名占用管理和服務(wù)對(duì)象以及其他與行使職權(quán)有關(guān)系的單位或者個(gè)人的財(cái)物。在落實(shí)“四項(xiàng)監(jiān)督制度”方面，做到了大事小事事先向黨組報(bào)告，個(gè)人重大事項(xiàng)如實(shí)向黨組匯報(bào)，特別是涉及重點(diǎn)工作、民生工程等事項(xiàng)，及時(shí)向黨組匯報(bào)，嚴(yán)格按照黨組決議貫徹執(zhí)行；同時(shí)，做到了敢于承擔(dān)責(zé)任，不推諉，不扯皮。

二、日常工作中存在的主要不足

對(duì)照《廉政準(zhǔn)則》和“四項(xiàng)監(jiān)督制度”的要求，我結(jié)合自身思想、學(xué)習(xí)、工作實(shí)際，認(rèn)真進(jìn)行了逐條檢查，認(rèn)為主要存在以下不足：

一是學(xué)習(xí)抓的不夠到位。認(rèn)為自己不是一把手、不分管紀(jì)檢工作，存在干部選任監(jiān)督與自己關(guān)系不大的模糊認(rèn)識(shí)，日常只偏重于學(xué)習(xí)與分管工作有關(guān)的知識(shí)，滿足于被動(dòng)接受組織安排的學(xué)習(xí)，不能夠安排好工作與學(xué)習(xí)的關(guān)系，做到主動(dòng)地找時(shí)間、擠時(shí)間去學(xué)習(xí)；對(duì)準(zhǔn)則和四項(xiàng)制度的學(xué)習(xí)，還存在著流于形式，缺乏深刻鉆研，只做到知道知道，了解了解，滿足于一知半解，不能全面領(lǐng)會(huì)所學(xué)內(nèi)容的精神實(shí)質(zhì)。

二是思想意識(shí)存在偏差。認(rèn)為司法行政職能偏軟，在開展工作中的社會(huì)關(guān)注度不高，在思想上放松了對(duì)自己的要求，認(rèn)為準(zhǔn)則中的“禁止”與“不準(zhǔn)”規(guī)范主要是用來監(jiān)督重點(diǎn)執(zhí)法部門的，存在隨波逐流意識(shí)、偶爾參加參加過公務(wù)接待活動(dòng)也無所謂等意識(shí)，滿足于只要自己不犯錯(cuò)，不能主動(dòng)履行監(jiān)督職責(zé)；對(duì)照四項(xiàng)監(jiān)督制度，存在大是大

非講原則、細(xì)節(jié)問題做不好，表現(xiàn)為與領(lǐng)導(dǎo)同志的談心交流不夠，交流時(shí)以工作為主，思想溝通少，生活關(guān)心少，批評(píng)與自我批評(píng)少，以至于對(duì)自己的問題認(rèn)識(shí)不清，對(duì)同志的不足疏于提醒。

三是克服畏難情緒的主動(dòng)性不夠。作為黨組成員，發(fā)揮“參謀”和“助手”作用主動(dòng)性不強(qiáng)，在所分管工作的領(lǐng)域，對(duì)有些自認(rèn)為不好辦和無法辦的事，不是積極正確應(yīng)對(duì)，用科學(xué)辯證的方法去剖析解決問題，而是奉行“多一事不如少一事”的求穩(wěn)思想，得過且過。

四是廉潔自律意識(shí)需要進(jìn)一步加強(qiáng)。在廉潔自律方面還有不足，對(duì)自己提出的標(biāo)準(zhǔn)不高，缺乏嚴(yán)格的自律要求，防微杜漸意識(shí)不強(qiáng)，沒有完全擺脫俗套的人情應(yīng)酬，個(gè)別時(shí)候因工作需要也存在違規(guī)吃喝和超標(biāo)準(zhǔn)接待行為。

三、今后工作的整改方向

分析問題產(chǎn)生的原因，主要是自己在主觀思想上還沒有引起高度重視，總認(rèn)為司法行政工作是軟尺度、軟指標(biāo)，不像其他政法部門那樣看得見、摸得著，來得實(shí)在，造成了在實(shí)際工作中的思想意識(shí)偏差、主動(dòng)性不強(qiáng)、全面落實(shí)不夠，也在一定程度上影響了履行崗位職責(zé)的效率與質(zhì)量。在今后的工作中，自己將主要從以下方面整改：

1、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高對(duì)廉政準(zhǔn)則和四項(xiàng)監(jiān)督制度的認(rèn)識(shí)。通過全面、系統(tǒng)地學(xué)習(xí)廉政準(zhǔn)則和四項(xiàng)監(jiān)督制度，深刻領(lǐng)會(huì)其科學(xué)內(nèi)涵、精神實(shí)質(zhì)和本質(zhì)要求，做到內(nèi)化于心，外化于行；自覺按照“8項(xiàng)禁止”、“52個(gè)不準(zhǔn)”和“四項(xiàng)監(jiān)督制度”要求，協(xié)助局黨組將反腐倡廉教育貫穿到黨員干部培養(yǎng)、選拔、管理、使用的全過程。

2、當(dāng)好表率，帶頭執(zhí)行廉政準(zhǔn)則和四項(xiàng)監(jiān)督制度。在日常工作中，自覺用《廉政準(zhǔn)則》和“四項(xiàng)監(jiān)督制度”規(guī)范自己行為，凡是要求下級(jí)、一般黨員和別人做到的，自己首先做到，標(biāo)準(zhǔn)高于全局干部，行動(dòng)先于全局干部，要求嚴(yán)于全局干部；把“8項(xiàng)禁止”、“52個(gè)不準(zhǔn)”落實(shí)到自己八小時(shí)以外的行為，自覺接受對(duì)自己“八小時(shí)”以外生活圈、社交圈的監(jiān)督，把自身行為臵于全方位監(jiān)督之下。帶頭學(xué)習(xí)貫徹執(zhí)行好事前要報(bào)告、事后要評(píng)議、離任要檢查、違規(guī)失責(zé)要追究的干部選拔任用監(jiān)督制度，配合局黨組嚴(yán)格執(zhí)行相關(guān)程序和要求，建立人盡其才、充滿活力、符合司法行政事業(yè)發(fā)展需要的用人機(jī)制。

3、準(zhǔn)確定位，全面履行自身崗位職責(zé)。一是堅(jiān)持遵守內(nèi)部的各項(xiàng)規(guī)章管理制度，提高開展工作的透明度，以廉潔自律的實(shí)際行動(dòng)作出榜樣，帶頭貫徹“厲行節(jié)約、反對(duì)奢侈浪費(fèi)”的規(guī)定，貫徹廉潔自律有關(guān)規(guī)定，做到不利用職權(quán)之便進(jìn)行“吃、拿、卡、要、報(bào)”。二是強(qiáng)化自律意識(shí)，著重在身體力行和結(jié)合工作實(shí)際貫徹落實(shí)上下功夫，注意規(guī)范自身行為，從小事做起，防微杜漸。三是堅(jiān)持“立足關(guān)注民生給自己定位、結(jié)合服務(wù)大局履行職責(zé)”的基本原則，認(rèn)真貫徹落實(shí)局黨組的決策和部署，抓好省委十項(xiàng)民生工程中法律援助各項(xiàng)便民措施的落實(shí)，真正把法律援助辦成政府的“民心工程”、司法行政系統(tǒng)的“窗口工程”。

第三篇：黨風(fēng)廉政建設(shè)剖析材料

黨風(fēng)廉政建設(shè)剖析材料

一、存在的突出問題

通過學(xué)習(xí)、討論，對(duì)照貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神、轉(zhuǎn)變作風(fēng)方面、“四風(fēng)”方面、自覺踐行黨的宗旨，密切聯(lián)系群眾等突出問題要求進(jìn)行自查和廣泛征求各方面意見，我們更看清了班子建設(shè)和管理中還存在的問題，這主要表現(xiàn)在如下幾個(gè)方面：

1、思想觀念還不夠解放。一是有的領(lǐng)導(dǎo)干部習(xí)慣于“等、靠、要”，發(fā)展事業(yè)思路窄、辦法少，不敢闖、不敢試。二是個(gè)別領(lǐng)導(dǎo)的憂患意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、改革意識(shí)不夠強(qiáng)，存在安于現(xiàn)狀，固步自封，小進(jìn)即滿和依賴的思想，勇于探索，開拓進(jìn)取，敢于創(chuàng)新的精神不強(qiáng)。

三是個(gè)別領(lǐng)導(dǎo)上進(jìn)心還不夠強(qiáng)，工作按部就班，知足常樂，只求過得去，不求創(chuàng)佳績(jī)，缺乏加壓拼搏、敢于爭(zhēng)先和奮發(fā)有為的精神。

2、管理工作還存在差距。班子在行業(yè)管理工作中與科學(xué)發(fā)展要求還存在差距：如房地產(chǎn)開發(fā)管理，比較注重經(jīng)濟(jì)效益，注重增加住房建設(shè)量，有時(shí)對(duì)開發(fā)企業(yè)在市政基礎(chǔ)設(shè)施配套建設(shè)和住房質(zhì)量方面要求比較少，容易忽視工程建設(shè)項(xiàng)目的環(huán)境效益、社會(huì)效益。又如在住房銷售市場(chǎng)的管理上，深入市場(chǎng)監(jiān)管督查工作還不夠，動(dòng)態(tài)管理還不夠。近年曾發(fā)生過群眾對(duì)開發(fā)商不按規(guī)定辦理產(chǎn)權(quán)證書和違規(guī)預(yù)售商品房的上訪事件，以人為本，和諧發(fā)展、和平發(fā)展沒能在這些管理工作中得以充分體現(xiàn)。在內(nèi)部管理上，個(gè)別領(lǐng)導(dǎo)工作責(zé)任心和事業(yè)心還不夠強(qiáng)，存在人浮于事、工作散漫的現(xiàn)象。有的工作主動(dòng)性、創(chuàng)造性沒能很好地發(fā)揮，經(jīng)濟(jì)任務(wù)未能圓滿完成。個(gè)別同志的組織紀(jì)律觀念還不強(qiáng),存在不

能很好地落實(shí)上、下班等制度的問題.3、服務(wù)水平須進(jìn)一步提高。個(gè)別同志還不能始終如一地落實(shí)優(yōu)質(zhì)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、執(zhí)法責(zé)任制和承諾制服務(wù)制，群眾觀念還不夠強(qiáng)，服務(wù)質(zhì)量不夠高。有的還不能很好地執(zhí)行首問負(fù)責(zé)制、限時(shí)辦結(jié)制等制度。少數(shù)同志在優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境中跟蹤服務(wù)工作堅(jiān)持不夠好。

4、干職工教育培訓(xùn)須加強(qiáng)。黨員干部中缺乏對(duì)推動(dòng)科學(xué)發(fā)展理論知識(shí)的系統(tǒng)學(xué)習(xí)，沒能掌握其精神實(shí)質(zhì)。學(xué)習(xí)新知識(shí)，開闊新視野、樹立新思維、了解新情況、解決新問題、吸收新經(jīng)驗(yàn)等還不夠。少數(shù)年輕職工法規(guī)政策不夠熟、業(yè)務(wù)能力不夠強(qiáng)、專業(yè)素質(zhì)不夠高。

二、問題產(chǎn)生的原因

一是有的對(duì)推動(dòng)科學(xué)發(fā)展理論學(xué)習(xí)重視不夠，影響了對(duì)推動(dòng)科學(xué)發(fā)展的理解力、執(zhí)行力、操作力和創(chuàng)造力。

二是少數(shù)同志知識(shí)更新還不夠快，進(jìn)取意識(shí)還不夠強(qiáng)，工作思路還不夠?qū)挕?/p>

三是須著力提高領(lǐng)導(dǎo)干部科學(xué)發(fā)

展事業(yè)的能力，培養(yǎng)他們勇于探索、開拓和創(chuàng)新精神。在行業(yè)管理中，發(fā)揮激勵(lì)競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制作用效果還不夠理想。

四是政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、培訓(xùn)制度落實(shí)還不夠。少數(shù)同志還未真正樹立起危機(jī)感、緊迫感，憂患意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、改革意識(shí)、實(shí)干意識(shí)、有為意識(shí)還不夠強(qiáng)。存在：反正上班拿工資，干好干差區(qū)別不大的思想，因而出勤不出力，事業(yè)心、責(zé)任心不夠強(qiáng)。

五是教育管理、嚴(yán)格要求不夠，抓人員思想作風(fēng)建設(shè)、行業(yè)管理服務(wù)有時(shí)緊有時(shí)松的現(xiàn)象。貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神、糾“四風(fēng)”、密切聯(lián)系群眾、黨的宗旨教育、優(yōu)良作風(fēng)的培養(yǎng)工作力度不夠，致使有的同志不能較好地運(yùn)用黨的十八大精神武裝頭腦，指導(dǎo)實(shí)踐，“服務(wù)人民、奉獻(xiàn)社會(huì)”的行業(yè)宗旨觀念在一些同志的思想上未能牢固樹立，抓服務(wù)工作制度的落實(shí)不夠。

三、今后努力的方向

1、加強(qiáng)教育，提高素質(zhì)，用黨的

十八大精神武裝頭腦，指導(dǎo)實(shí)踐

針對(duì)少數(shù)同志的思想實(shí)際，加強(qiáng)開展轉(zhuǎn)變作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾工作專項(xiàng)行動(dòng)宣傳教育工作，結(jié)合學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)組織行業(yè)人員特別是黨員干部系統(tǒng)地對(duì)開展專項(xiàng)行動(dòng)的理解力、執(zhí)行力、操作力和創(chuàng)造力，重點(diǎn)把保增長(zhǎng)、保民生、保穩(wěn)定作為當(dāng)前工作的實(shí)際成果來檢驗(yàn)學(xué)習(xí)活動(dòng)的成效，把解放思想，應(yīng)對(duì)危機(jī)，迎接挑戰(zhàn)，破解行業(yè)難題作為開展活動(dòng)的實(shí)踐，提高科學(xué)發(fā)展事業(yè)的能力。

2、求真務(wù)實(shí)，開拓進(jìn)取，狠抓行業(yè)的建設(shè)和發(fā)展

進(jìn)一步加強(qiáng)班子自身建設(shè)，在勇于創(chuàng)新上下功夫，在求真務(wù)實(shí)上下功夫，引導(dǎo)干部職工學(xué)習(xí)新知識(shí)，開闊新視野，探索新路子，開創(chuàng)新局面，創(chuàng)造新佳績(jī)。強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)，強(qiáng)化措施，強(qiáng)化責(zé)任，狠抓重點(diǎn)項(xiàng)目帶動(dòng)戰(zhàn)略，特別是要鞏固已有成果，加大工作力度，建立健全房地產(chǎn)市場(chǎng)工作機(jī)制，加大對(duì)商品房開發(fā)預(yù)售管理和監(jiān)管。著力抓好廉租住房和公共

租賃住房建設(shè)及棚戶區(qū)改造工作監(jiān)管力度，建立健全住房保障體系，為解決更多的低收入人群住房困難創(chuàng)造條件。抓好目標(biāo)管理任務(wù)的落實(shí)。在房地產(chǎn)開發(fā)和項(xiàng)目建設(shè)管理上，堅(jiān)持以人為本，兼顧經(jīng)濟(jì)、社會(huì)、環(huán)境效益，實(shí)行統(tǒng)一規(guī)劃、合理布局、綜合開發(fā)、配套建設(shè)，力求人與自然的和諧統(tǒng)一。在業(yè)務(wù)管理上，嚴(yán)格制度，專人負(fù)責(zé)，動(dòng)態(tài)監(jiān)管，依法行政，規(guī)范運(yùn)作。在行業(yè)管理服務(wù)上，重視自身行之有效的經(jīng)驗(yàn)的總結(jié)和發(fā)揚(yáng)，學(xué)習(xí)借鑒外地先進(jìn)的管理經(jīng)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)和行為方式，創(chuàng)新發(fā)展模式，改進(jìn)工作方法，推動(dòng)行業(yè)又好又快地發(fā)展。

3、牢固樹立宗旨觀念，強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)

制定領(lǐng)導(dǎo)干部下基層蹲點(diǎn)制度，掌握基層情況，解決各種問題，指導(dǎo)基層科學(xué)發(fā)展。保證工作的規(guī)范化和制度化。培養(yǎng)密切聯(lián)系群眾、勤政為民的好作風(fēng)，堅(jiān)持“服務(wù)人民、奉獻(xiàn)社會(huì)”的行業(yè)宗旨，引導(dǎo)干職工落實(shí)公開辦事制、承諾服務(wù)

制和執(zhí)法工作責(zé)任制，實(shí)行首問負(fù)責(zé)制、一次性告知制和限時(shí)辦結(jié)制，提高服務(wù)水平，提升行政效能。積極開展形式多樣的行業(yè)服務(wù)工作，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，進(jìn)一步提高服務(wù)質(zhì)量和工作效率。

4、加強(qiáng)教育和制度建設(shè)，嚴(yán)格管理，嚴(yán)格要求

完善人員學(xué)習(xí)、培訓(xùn)、管理服務(wù)、依法行政、廉政建設(shè)等規(guī)章制度。通過加強(qiáng)教育和強(qiáng)化管理，提高干職工行政效能和業(yè)務(wù)管理服務(wù)素質(zhì)，培養(yǎng)良好的職業(yè)道德風(fēng)尚;抓好優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境工作，依法辦事，文明服務(wù)，熱心幫助服務(wù)對(duì)象解決各種實(shí)際問題和困難。實(shí)行一級(jí)對(duì)一級(jí)負(fù)責(zé)制，確保服務(wù)工作到位，狠抓各項(xiàng)規(guī)定的落實(shí)。加強(qiáng)勤政廉政教育，嚴(yán)格貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定和省委、市委、縣委相關(guān)規(guī)定，嚴(yán)格公務(wù)接待規(guī)定，嚴(yán)格開支審批制度，培養(yǎng)艱苦奮斗，勤儉節(jié)約的作風(fēng)。建立公開評(píng)選，嚴(yán)格考核，崗位考察等人才機(jī)制，以此激勵(lì)人員奮發(fā)上進(jìn)。

5、通報(bào)問題，查糾結(jié)合，邊學(xué)邊改，講求實(shí)效

將局內(nèi)干職工、各部門和單位、社會(huì)群眾提出的問題、意見和建議，以及產(chǎn)生問題的原因，在全局干職工中進(jìn)行通報(bào)，要求大家高度重視，認(rèn)真對(duì)待，自我對(duì)照，改正缺點(diǎn)，解決問題，轉(zhuǎn)變作風(fēng)，提升效能服務(wù)，提高科學(xué)發(fā)展事業(yè)的能力和水平，促進(jìn)全縣房地產(chǎn)業(yè)健康快速發(fā)展。為全縣完成保增長(zhǎng)、保民生、保穩(wěn)定各項(xiàng)任務(wù)，建設(shè)殷實(shí)、文明、和諧的幸福作出積極貢獻(xiàn)。

第四篇：黨風(fēng)廉政建設(shè)剖析材料

黨風(fēng)廉政建設(shè)剖析材料

據(jù)上級(jí)關(guān)于對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部廉政建設(shè)情況考核的要求，我對(duì)自己今年來黨風(fēng)廉政建設(shè)工作情況進(jìn)行了自查和總結(jié)，現(xiàn)將本人一年來黨風(fēng)廉政的情況述職如下：

一、認(rèn)真學(xué)習(xí)，加強(qiáng)修養(yǎng)，增強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)重要性、緊迫性的認(rèn)識(shí)

黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政是新時(shí)期從嚴(yán)治黨、端正黨風(fēng)的重要前提，是貫徹落實(shí)黨的路線、方針、政策，促進(jìn)改革開放和經(jīng)濟(jì)建設(shè)，維護(hù)政治、社會(huì)穩(wěn)定的重要保證。端正黨風(fēng)，反腐倡廉，是一項(xiàng)長(zhǎng)期而又艱巨的任務(wù)。作為一名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，我能高度重視學(xué)習(xí)，不斷加強(qiáng)思想修養(yǎng)，努力提高對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)的認(rèn)識(shí)。一是認(rèn)真學(xué)習(xí)好“兩個(gè)條例”、黨紀(jì)條規(guī)和廉潔自律手冊(cè)，學(xué)習(xí)中央有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)的文件精神和領(lǐng)導(dǎo)同志關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要講話。二是積極參加領(lǐng)導(dǎo)班子學(xué)習(xí)組學(xué)習(xí)。在學(xué)習(xí)中認(rèn)真準(zhǔn)備，主動(dòng)發(fā)言，暢談體會(huì)，提高認(rèn)識(shí)。作為班子成員，自覺接受馬克思主義理論教育和“三個(gè)代表”重要思想教育。三是認(rèn)真貫徹落實(shí)中央關(guān)于利用重大典型案件對(duì)黨員干部進(jìn)行警示教育的精神，帶頭參加警示案例教育學(xué)習(xí)，并結(jié)合實(shí)際情況，開展警示教育活動(dòng)。四是認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的基本理論和基礎(chǔ)知識(shí)，做“三個(gè)代表”的忠實(shí)實(shí)踐者。

通過以上學(xué)習(xí)活動(dòng)，自己在黨風(fēng)廉政建設(shè)方面的認(rèn)識(shí)有了很大的提高。自己更加自重、自盛自警、自勵(lì)，樹立了更加牢固的馬克思主義的世界觀、人生觀、價(jià)值觀，真正從思想上筑起了一道永不倒塌的拒腐防變的堅(jiān)固防線。

二、嚴(yán)查細(xì)找，認(rèn)真對(duì)照，狠抓落實(shí)

堅(jiān)持“兩個(gè)務(wù)必”，認(rèn)真執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部“五不允許”和“四大紀(jì)律、八項(xiàng)要求”，從嚴(yán)要求自己。每一個(gè)共產(chǎn)黨員和領(lǐng)導(dǎo)干部，都要廉潔奉公，艱苦奮斗，在拜金主義、享樂主義、極端個(gè)人主義和酒綠燈紅的侵蝕面前，一塵不染，始終保持高尚的道德情操，自覺鍛煉意志品質(zhì)，真正養(yǎng)成共產(chǎn)黨人的高風(fēng)亮節(jié)。認(rèn)真對(duì)照有關(guān)文件規(guī)定，自己在落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制方面做到了以下幾點(diǎn)：

一是對(duì)照《中國(guó)共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》中“廉潔從政行為規(guī)范”六大條三十小條，自己均無違紀(jì)情況。

二是對(duì)照領(lǐng)導(dǎo)干部“五不允許”和“四大紀(jì)律、八項(xiàng)要求”的執(zhí)行情況，本人沒有違紀(jì)。

三是按照領(lǐng)導(dǎo)班子成員對(duì)職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)直接責(zé)任的情況，自己嚴(yán)格遵守規(guī)定，沒有違犯。

四是對(duì)照《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核細(xì)則》，自己分管部門均無違紀(jì)違規(guī)情況。

五是對(duì)照《黨風(fēng)廉政建和反腐敗任務(wù)分工》內(nèi)容，自己及責(zé)任范圍內(nèi)的分管工作按分工要求落實(shí)了責(zé)任，無違紀(jì)現(xiàn)象。

六是協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)落實(shí)好黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作，帶頭遵守各項(xiàng)規(guī)定。積極配合領(lǐng)導(dǎo)抓好教師的理想信念教育、警示教育、法律法規(guī)教育、職業(yè)道德教育等。

七是抓好分管的教學(xué)部門的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，與教學(xué)領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)了《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》，經(jīng)常深入檢查黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實(shí)情況，發(fā)現(xiàn)有違紀(jì)違規(guī)的苗頭，及時(shí)打招呼予以制止，防患于未然。在政治理論學(xué)習(xí)中，明確學(xué)習(xí)篇目，進(jìn)行討論，加強(qiáng) “三觀”教育，增強(qiáng)是非觀點(diǎn)，隨時(shí)做到警鐘長(zhǎng)鳴，增強(qiáng)黨員干部拒腐防變的能力。

八是積極參加領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì)，敢于開展批評(píng)和自我批評(píng)，不怕丑、不護(hù)短，直截了當(dāng)，不遮遮掩掩，以認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度，確保民主生活會(huì)的高質(zhì)量。

九是積極推進(jìn)民主評(píng)議活動(dòng)，接受群眾對(duì)自己的評(píng)議、監(jiān)督，吸納群眾意見，規(guī)范自己的行為。

總之，自己能較好的貫徹執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，并督促檢查分管的教學(xué)部門的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，使黨風(fēng)廉政建設(shè)工作落到實(shí)處，在工作、學(xué)習(xí)、生活中能堅(jiān)持講原則，不講關(guān)系；講真理，不講面子；講黨性，不講私情。能嚴(yán)格要求，嚴(yán)格管理，嚴(yán)格監(jiān)督，自覺接受黨內(nèi)監(jiān)督、法律監(jiān)督、群眾監(jiān)督、輿論監(jiān)督。堅(jiān)持公平、公正、公開的原則，增加工作的透明度，努力做到以理服人，以德服人，以紀(jì)服人。

三、存在問題

主要是自身對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)的學(xué)習(xí)不夠深入，不夠系統(tǒng)，認(rèn)識(shí)還不夠深刻，有些工作打不開情面，存在著應(yīng)付學(xué)習(xí)、被動(dòng)學(xué)習(xí)的情況。

總之，雖然在落實(shí)黨風(fēng)廉正建設(shè)責(zé)任制方面取得了一定的成績(jī)，但還存在著一些不足。今后，我將進(jìn)一步加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)和道德修養(yǎng)，帶頭遵守和執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的各項(xiàng)規(guī)定。切實(shí)把胡錦濤總書記提出的“勤奮好學(xué)、學(xué)以致用，心系群眾、服務(wù)人民，真抓實(shí)干、令行禁止，發(fā)揚(yáng)民主、團(tuán)結(jié)共事，秉公用權(quán)、廉潔從政，生活正派、情趣健康”八個(gè)方面的良好作風(fēng)落實(shí)到工作之中。

第五篇：黨風(fēng)廉政建設(shè)剖析材料

黨風(fēng)廉政建設(shè)剖析材料

張熠 根據(jù)上級(jí)的要求，我對(duì)自己今年來黨風(fēng)廉政建設(shè)工作情況進(jìn)行了自查和總結(jié)，現(xiàn)將本人近年來黨風(fēng)廉政的情況述職如下：

一、認(rèn)真學(xué)習(xí)，加強(qiáng)修養(yǎng)，增強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)重要性、緊迫性的認(rèn)識(shí)

黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政是新時(shí)期從嚴(yán)治黨、端正黨風(fēng)的重要前提，是貫徹落實(shí)黨的路線、方針、政策，促進(jìn)改革開放和經(jīng)濟(jì)建設(shè)，維護(hù)政治、社會(huì)穩(wěn)定的重要保證。端正黨風(fēng)，反腐倡廉，是一項(xiàng)長(zhǎng)期而又艱巨的任務(wù)。通過學(xué)習(xí)活動(dòng)，自己在黨風(fēng)廉政建設(shè)方面的認(rèn)識(shí)有了很大的提高。自己更加自重、自盛自警、自勵(lì)，樹立了更加牢固的馬克思主義的世界觀、人生觀、價(jià)值觀，真正從思想上筑起了一道永不倒塌的拒腐防變的堅(jiān)固防線。

二、嚴(yán)查細(xì)找，認(rèn)真對(duì)照，狠抓落實(shí)

堅(jiān)持“兩個(gè)務(wù)必”，認(rèn)真執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部“五不允許”和“四大紀(jì)律、八項(xiàng)要求”，從嚴(yán)要求自己。每一個(gè)共產(chǎn)黨員和領(lǐng)導(dǎo)干部，都要廉潔奉公，艱苦奮斗，在拜金主義、享樂主義、極端個(gè)人主義和酒綠燈紅的侵蝕面前，一塵不染，始終保持高尚的道德情操，自覺鍛煉意志品質(zhì)，真正養(yǎng)成共產(chǎn)黨人的高風(fēng)亮節(jié)。認(rèn)真對(duì)照有關(guān)文件規(guī)定，自己在落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制方面做到了以下幾點(diǎn)：

一是對(duì)照領(lǐng)導(dǎo)干部“五不允許”和“四大紀(jì)律、八項(xiàng)要求”的執(zhí)行情況，本人沒有違紀(jì)。

二是按照領(lǐng)導(dǎo)班子成員對(duì)職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)直接責(zé)任的情況，自己嚴(yán)格遵守規(guī)定，沒有違犯。

三是對(duì)照《黨風(fēng)廉政建和反腐敗任務(wù)分工》內(nèi)容，自己及責(zé)任范圍內(nèi)的分管工作按分工要求落實(shí)了責(zé)任，無違紀(jì)現(xiàn)象。

總之，自己能較好的貫徹執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，使黨風(fēng)廉政建設(shè)工作落到實(shí)處，在工作、學(xué)習(xí)、生活中能堅(jiān)持講原則，不講關(guān)系；講真理，不講面子；講黨性，不講私情。能嚴(yán)格要求，嚴(yán)格管理，嚴(yán)格監(jiān)督，自覺接受法律監(jiān)督、群眾監(jiān)督、輿論監(jiān)督。堅(jiān)持公平、公正、公開的原則，增加工作的透明度，努力做到以理服人，以德服人，以紀(jì)服人。

三、存在問題

主要是自身對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)的學(xué)習(xí)不夠深入，不夠系統(tǒng)，認(rèn)識(shí)還不夠深刻，有些工作打不開情面，存在著應(yīng)付學(xué)習(xí)、被動(dòng)學(xué)習(xí)的情況。

總之，雖然在落實(shí)黨風(fēng)廉正建設(shè)責(zé)任制方面取得了一定的成績(jī)，但還存在著一些不足。今后，我將進(jìn)一步加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)和道德修養(yǎng)，帶頭遵守和執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的各項(xiàng)規(guī)定。