第一篇：2017齊齊哈爾市富拉爾基區公開招聘城管協管員25人公告

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2017齊齊哈爾市富拉爾基區公開招聘城管協管員25人公告

黑龍江中公教育為大家整理了，近期的黑龍江省企事業單位的招考公告，事業單位主要的考試內容是行測和公共基礎知識，具體的考試內容要以具體的公告為準。事業單位備考資料供考生備考學習。

為進一步加強城市管理工作，推動全區經濟社會更好更快發展，經區政府同意，擬面向全區公開招聘城管協管員，現將有關事項公告如下：

一、報考條件

1、身體健康，遵紀守法，品行端正，政治素質好，熱愛城市管理事業。

2、年齡在20—35周歲(1997年1月1日至1982年12月31日)，具有富拉爾基區戶籍的復轉軍人。

3、能服從組織安排，有一定的工作能力和較強的組織溝通能力。

4、下列人員不得報考： 曾受勞動教養或刑罰處罰的人員;曾被開除公職人員;有精神病史人員;相關法律法規中規定不得報考的人員。

二、招聘名額

全區共招聘城管協管員25人。

三、報名方法(一)報名時間及地點

報名時間：2017年 6 月12 日至2017年6 月 19日 報名地點：富拉爾基區城市管理局 聯系人：范德富 聯系電話：***(二)報名者需攜帶以下資料

1、報名表在指定郵箱中自行下載并填寫,郵箱地址：fqcg111@163.com,密碼：6710010。

2、戶口簿、身份證、復轉軍人證明。(原件及2份復印件)

3、近期2寸免冠照片3張。

四、招聘辦法

本次招聘采取筆試、面試相結合方式進行，筆試占總分60%，面試占總分40%，紀檢監察部門負責全程監督。

五、待遇與管理

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1、聘用工資每月2000元，同時用人單位負責繳納五險(個人應承擔部分，從每月工資中扣除)

2、被招聘人員上崗后試用期2個月，試用期合格后，區城市管理局與本人簽訂2年的勞動合同。

原標題：齊齊哈爾市富拉爾基區公開招聘城管協管員公告

富拉爾基區城市管理局

2017年6月12日

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第二篇：2014湖南汝城縣招聘20名城管協管員公告

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2014湖南汝城縣招聘20名城管協管員公告

來源：湖南事業單位考試網(http://www.tmdps.cn/hunan/)

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第三篇：邯鄲公開招聘城管協管員80名

邯鄲公開招聘城管協管員80名

受邯鄲市城市管理綜合執法支隊委托，由邯鄲市昌林人力資源有限公司為邯鄲市城市管理綜合執法支隊招聘城管協管員。根據市編辦《關于為市城管支隊招聘城管執法協管員的通知》(城管執法呈〔2016〕69號)要求，現委托邯鄲市昌林人力資源有限公司面向社會公開招聘80名城管協管員，協管員與邯鄲市昌林人力資源有限公司簽訂勞動合同，所需資金列入政府購買服務目錄。具體招聘事宜如下：

一、招聘對象

1、具有邯鄲市戶籍的退伍軍人及社會青年。

2、退伍軍人具有高中以上學歷(男性)。

3、社會青年具有大專以上學歷(男性)。

二、招聘條件

1、年齡在20周歲以上、30周歲以下男性退伍軍人及社會青年(即1997年1月1日——1987年1月1日期間出生)。(退伍軍人優先)。

2、身高168cm以上的男性、身體健康、體態端正、無傳染性疾病、無紋身。

3、遵紀守法，作風正派，無違法違紀記錄。

4、具有良好的品行，能正常履行職責的身體條件。

5、有志于從事城管工作，事業心、責任感強，具有吃苦耐勞、樂于奉獻精神，具有一定的語言表達能力。

三、招聘方式

由邯鄲市昌林人力資源有限公司以勞務派遣方式面向社會公開招聘。邯鄲市城市管理和綜合行政執法局紀檢監察部門監督招聘工作的全過程。

四、招聘方法(一)信息發布

在邯鄲市城市管理和綜合行政執法局、邯鄲市城市管理綜合執法支隊和邯鄲市就業局網站發布《招聘啟事》。

(二)報名和資格審查

1、報名地點：邯鄲市和平路396號財富大廈7-G2室。

2、報名時攜帶有關證件和材料：①身份證原件及復印件;②戶口本原件及復印件;③退伍證原件及復印件;④畢業證原件及復印件;⑤近期小二寸免冠證件照5張;⑥報名考務費100元。

3、報名時間:自招聘發布之日起開始報名，名額有限，報完為止。(三)、通過政審、筆試、面試、體檢擇優錄取。

五、工資待遇

工資待遇執行邯鄲市最低工資標準(按市財政核定的標準發放工資)。工作期間按照國家有關規定單位為其繳納五險費用(工傷保險、養老保險、失業保險、醫療保險含大病保險、計劃生育險)。

2016年11月29日

第四篇：槐蔭區2016年公開招聘城管協管員簡章

槐蔭區2016年公開招聘城管協管員簡章

按照《濟南市城市市容管理條例》等法律法規規定，為加強槐蔭區城市管理隊伍建設，經研究，公開招聘90名城管協管員充實到執法一線，特公告如下：

一、招聘崗位

城管協管員，負責協助城管執法人員從事授權范圍內的基層城市管理輔助類工作。

二、招聘范圍和報名條件

（一）應聘人員應具有濟南市常住戶口，遵紀守法，品行端正，熱愛城市管理工作，不怕吃苦，甘于奉獻，能適應城管執法一線的崗位要求。

（二）具有全日制大專以上學歷。

（三）根據城管執法一線的崗位特點，年齡在20至30周歲之間（出生日期為1985年1月1日以后，1995年12月31日以前）。

（四）身體健康，相貌端正，外觀無明顯疾病特征，無紋身，無肢體功能障礙；無色盲，雙眼矯正視力在4.8以上;身高不低于1.70米、體重不低于50公斤，具有正常工作的身體條件。

（五）部隊復轉軍人、有駕駛證A本且能熟練駕駛大型車輛等專業特長的人員可適當放寬條件。

三、報名與資格審查

（一）報名。

報名時間：2016年1月20日至1月22日（上午9:00-11：30，下午13：30-16：30)。

報名地點：槐蔭區城管執法局直屬中隊二樓會議室（槐蔭區二環西路段店立交橋東北側、馨苑小區西北角，BRT-7路經六路西口公交站往南200米路東）。

本次招聘不收取任何費用。報名咨詢電話：85665612，85557631。

報名采取現場報名的方式進行。應聘人員需瀏覽槐蔭區政府信息公開網（http://218.57.143.228/），在“政府機構”下點擊“區城管執法局”，下載并填寫《槐蔭區城管協管員招聘報名登記表》（貼照片），并攜帶下列材料到報名地點現場報名：

1、二代身份證原件及復印件;

2、戶口本原件及復印件;

3、學歷證書原件及復印件;

4、復退軍人應攜帶退伍證書原件及復印件;

5、有A類駕駛證者應攜帶駕駛證原件及復印件;

6、有工作單位的，需持單位同意報名的證明;

7、一寸彩色免冠照片2張;

8、無犯罪記錄證明。

（二）資格審查。

由槐蔭區城管執法局工作人員按照報考條件進行資格

審查，資格審查結果現場確定。

四、應聘考試

考試采取筆試、面試相結合的方式進行，均采用百分制計分。根據崗位特點，筆試、面試主要測評應聘人員與崗位相適應的基礎知識和工作技能。

（一）筆試。

筆試時間為2016年2月下旬（屆時詳見準考證）。根據崗位招聘計劃，筆試成績由高分到低分按照1:1.5比例確定進入面試人選，并在槐蔭區政府信息公開網上公告。

（二）面試。

面試時間、地點、方法和程序等具體要求，屆時將在面試通知書載明及槐蔭區政府信息公開網上公告。

面試結束后，按筆試成績、面試成績各占50％的比例，百分制合成考試總成績。根據應聘人員考試總成績，由高分到低分按不高于1:1.2的比例，確定綜合考察人選。綜合考察包括：體能測試、體檢、政審三項。

應聘人員出現考試總成績并列的，則按筆試成績由高分到低分確定綜合考察人選。若出現筆試成績也相同的，則對成績相同者重新組織面試，按面試成績由高分到低分確定綜合考察人選（在綜合考察時，因個人棄權或體能測試、體檢、政審不合格造成的人員空缺，也按照上述方法等額遞補）。

五、綜合考察

（一）體能測試。體能測評必須由應聘人員獨立完成，不按規定時間、地點參加體能測評的視為自動放棄。體能測評包括1000米跑和10米×4往返跑兩項。

（二）體檢。參加人員應在體檢公告規定時間攜帶身份證到指定地點集合，集體到區級以上綜合醫院進行體檢。體檢參照公務員錄取體檢項目有關規定執行。

（三）政審。內容包括：擬聘用人員思想政治表現、道德品質、工作能力等方面的情況，并對其資格進行復審。

對因棄權和綜合考察不合格人員造成的空缺，根據考試總成績由高分到低分依次等額遞補。

六、公示

根據考察結果，擇優確定擬聘用人員，對擬聘用人員在槐蔭區政府信息公開網(http://218.57.143.228/)區城管執法局公告中進行公示。

七、培訓、聘用

公示結束后，對無異議的擬聘用人員進行為期兩周的崗前培訓。培訓合格后，按有關規定簽訂勞動合同，合同期四年(試用期三個月)，繳納社會保險，按季節發放統一制式服裝。

特此公告。

濟南市槐蔭區城市管理行政執法局

2016年1月14日

第五篇：2015年亳州經濟開發區管委會公開招聘60名城管協管員公告

2015年亳州經濟開發區管委會公開招聘60名城管

協管員公告

為加強我市管理工作，提升城市管理水平，進一步優化亳州經濟開發區發展環境，擬公開招聘亳州經濟開發區城市管理協管員60名，現將有關事項公告如下：

一、招聘名額

本次共招聘城市管理協管員60名。分兩類條件進行招聘，第一類為大學畢業生類(編號：2001)，名額為30個;第二類為退伍軍人類(編號：2002)，名額為30個。根據報名情況，若有一類報名人員不足，可以將名額調劑到另一類。

二、招聘條件

招聘對象要符合以下條件：

1、遵守憲法和法律，熱愛城市管理工作;

2、具有良好的品行;

3、符合崗位要求的身體素質條件;

4、具有本市戶口;

5、年齡35周歲以下(1980年1月1日后出生);

6、取得全日制大學專科以上學歷或退伍證書。有下列情形之一的，不得報考：

1、不符合招聘崗位身體條件要求的人員;

2、曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員。

三、報名辦法

報名采取現場報名的方式。報名時間為2015年4月7日—2015年4月13日，上午8：30—11：30，下午14:30—17:30，逾期不予補報。報名地點：亳州市人力資源和社會保障局二樓大廳。

報名人員應認真填寫《亳州經濟開發區公開招聘城市管理協管員報名表》，并出示本人戶籍證明、身份證和畢業證(應屆畢業生提供畢業推薦表)或退伍證原件，同時提供復印件及一寸近期免冠照片4張。

四、招聘辦法

1、筆試時間和地點

筆試時間：2015年4月22日 筆試地點：以準考證通知為準。

2、筆試內容

大學畢業生類：上午8:00—9:30 《行政職業能力測試》 10:00—12:00 《申論》

退伍軍人類： 上午9:00-11:00 《文化基礎知識》

報考人員于2015年4月20日-21日到報名地點領取《準考證》，時間：上午8：30-11：30，下午14：30-17：30。

本次考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試培訓班。大學畢業生類筆試科目為《行政職業能力測試》、《申論》兩科，按兩科5：5的比例合成筆試總成績，退伍軍人類按照《文化基礎知識》筆試成績，分別從高分到低分排序，并在亳州市就業人才服務網公布。

3、入圍比例

大學畢業生類按照筆試成績1：1的比例，確定體檢考核對象。退伍軍人類按照筆試成績1：2的比例進入體能測試，體能測試合格者，按照筆試成績1：1的比例確定體檢考核對象，體能測試參照警察錄用體能測試標準，時間地點另行通知。最后一名如有多名考生筆試總成績相同者，由亳州經濟開發區公開招聘城市管理協管員領導小組進行面試確定。

五、體檢

體檢人員參照人事部、衛生部《關于印發〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉的通知》(國人部發〔2005〕1號)和人事部辦公廳、衛生部辦公廳《關于印發〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(國人廳發〔2007〕25號)的規定，統一組織進行，體檢費用自理。對體檢結論有疑問者，在體檢結論公告后的第二天考生本人可以申請復檢，否則視為放棄復檢，復檢只進行一次。申請復檢考生體檢結果以復檢結論為準。對體檢出現缺額或不合格的，在同崗位報考人員中按筆試總成績從高分到低分依次等額遞補。

六、考核

將體檢合格的人員確定為考核對象，考核采取審查檔案或實地考察等方法，主要考核其思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績等情況。

七、公示

考核結束后，由招聘單位依據招聘公告規定的要求和招聘人員的筆試、體能測試和考核結果，確定擬聘人員，在亳州就業人才服務網公示3天。

八、聘用

一經聘用的人員，統一簽訂勞動合同，合同三年一簽，三年內被聘用人員不得擅自解除合同(因不符合崗位工作要求被解聘的除外)。

九、工資待遇

本次所招聘城管協管員月基本工資1400元，辦理五險，工齡每滿一年增加50元工齡工資(此前不在開發區指定崗位工作的年限不予確定為工齡年限);其他待遇與開發區現有同身份執法隊員享受同等待遇。

十、監督檢查

為增強招聘工作的公開性和明透度，落實應聘者和社會各界對考錄工作的知情權和監督權，開發區紀檢監察部門對招聘工作實行全程監督。

本公告由亳州經濟開發區公開招聘城市管理協管員領導小組負責解釋。咨詢服務和監督舉報電話為：

亳州經濟開發區人社局：5995091、5995090 亳州經濟開發區城市管理行政執法局：5995061 市就業人才服務局：5132036 亳州經濟開發區紀工委：5995075 上述咨詢服務和監督舉報電話于正常辦公時間使用。附件：亳州經濟開發區公開招聘城管協管員報名表 亳州經濟開發區公開招聘城管協管員職位表

2015年3月31日

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