第一篇：2013年一季度公益總結(jié)報(bào)告

天維心連心志愿者團(tuán)隊(duì)——2013年第一季度公益總結(jié)報(bào)告

一、團(tuán)隊(duì)項(xiàng)目

2013年，天維心連心志愿者團(tuán)隊(duì)走進(jìn)了公益道路上的第二個(gè)年頭，在過(guò)去的時(shí)間里天維心連心志愿者團(tuán)隊(duì)始終以“時(shí)代公益、快樂參與、和諧發(fā)展、回報(bào)社會(huì)”為指導(dǎo)思想，不遺余力的為社會(huì)公益事業(yè)奉獻(xiàn)我們的力量。2013年更是依據(jù)社會(huì)公益精神啟動(dòng)了“同愿同行計(jì)劃”，該計(jì)劃將覆蓋更廣的區(qū)域，涉及更多的受助人群，讓更多的人體會(huì)到社會(huì)對(duì)于他們的關(guān)懷和公益帶給他們的溫暖。

二、第一季度公益匯總

2013年第一季度，天維心連心志愿者團(tuán)隊(duì)所有志愿者以“同愿同行計(jì)劃”為載體，連續(xù)開展了8場(chǎng)豐富多彩的公益活動(dòng)。其中實(shí)地走訪了東城區(qū)老年公寓、東方綜合養(yǎng)老院、金秋園敬老院3家養(yǎng)老院，東方綜合兒童福利院、365晨光寶貝之家2家兒童福利院。還通過(guò)各種形式舉辦了1場(chǎng)首屆北京志愿者團(tuán)隊(duì)年度聯(lián)誼活動(dòng)，景山公園環(huán)保志愿者行活動(dòng)、香八拉志愿者戶外拓展活動(dòng)、植物園戶外拓展環(huán)保志愿行3場(chǎng)環(huán)保志愿行活動(dòng)；而且團(tuán)隊(duì)代表還參加紅十字會(huì)組織的“緊急救助培訓(xùn)”等各項(xiàng)優(yōu)質(zhì)公益活動(dòng)。

另外，團(tuán)隊(duì)依托“同愿同行計(jì)劃”設(shè)立了團(tuán)隊(duì)“5萬(wàn)件物資募集”計(jì)劃并初步實(shí)施。其中第一季度募集物資數(shù)量1800余件。

三、團(tuán)隊(duì)合作

天維心連心志愿者團(tuán)隊(duì)第一季度在團(tuán)隊(duì)合作方面增加了力度，并與其他團(tuán)隊(duì)建立了良好的長(zhǎng)期公益聯(lián)系和項(xiàng)目合作。

團(tuán)隊(duì)列表：

農(nóng)家女居家養(yǎng)老服務(wù)社、和平義工聯(lián)盟、天驥義工群、善之行義工群、愛傳遞義工群、北京旅游志愿者聯(lián)合會(huì)房山區(qū)藍(lán)色微笑志愿服務(wù)隊(duì)、北京市天使志愿者社團(tuán)-房山區(qū)志愿服務(wù)隊(duì)、玉米苞谷團(tuán)、8090志愿社團(tuán)、北京828應(yīng)急救援隊(duì)等。

第二篇：賓館一季度總結(jié)報(bào)告

鄒平賓館2012年一季度工作匯報(bào)

鄒平賓館2012年一季度在縣社各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)和舜耕山莊管理公司領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下，賓館的各項(xiàng)工作都有了很大提高和完善，不管從經(jīng)營(yíng)管理還是社會(huì)效益都取得了可喜的成績(jī)。現(xiàn)將2012年一季度的工作情況向各位領(lǐng)導(dǎo)及同事做以下匯報(bào)：

一、一季度營(yíng)業(yè)情況：

1、通過(guò)管理層及全體員工的共同努力下，一季度營(yíng)業(yè)收入共計(jì)874.8萬(wàn)元。比去年同期509.8萬(wàn)元上升365%

2、2012年一季度份賓館餐飲部（新樓）營(yíng)業(yè)收入486.8 萬(wàn)元，比去年同期259.6萬(wàn)元上升227.2%東餐廳90.7萬(wàn)元，比去年同期76.6萬(wàn)元上升14.4%紡苑50.3萬(wàn)元比去年同期46.5萬(wàn)元上升了

3.8%

3、2012年一季度賓館客房部營(yíng)業(yè)收入 247萬(wàn)元；比去年同期上升119% 客房平均入住率49.87%，平均房?jī)r(jià)288.68元/間；

二、接待情況：

1-3月份先后接待了省組織部培訓(xùn)會(huì)議、省供銷合作社工作會(huì)議、全縣工業(yè)經(jīng)濟(jì)會(huì)議、全縣農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)會(huì)議、縣社表彰大會(huì)，特別年后接待了藍(lán)天沙發(fā)、康林沙發(fā)、鑫尼斯沙發(fā)家具，海信、海爾、電動(dòng)車展銷會(huì)等各種大中小型會(huì)議，婚宴會(huì)議接待逐步增多，同時(shí)接待了省部級(jí)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、政府要員等，魏棉、西王集團(tuán)、齊星鐵塔、鄒礦集團(tuán)等客戶的外賓也都入住賓館,散客入住也相對(duì)增加。四月上旬會(huì)議、婚

宴已基本訂滿。

二、工作完成情況：

根據(jù)管理公司2012年工作的部署一季度做了以下工作

1、完善健全規(guī)章制度

1）各部門依據(jù)舜耕山莊管理實(shí)務(wù)，開始制定部門項(xiàng)制度及工作流程及標(biāo)準(zhǔn)，并在以后的工作中結(jié)合實(shí)際情況不斷修改完善。

2）結(jié)合去年?duì)I業(yè)情況，制定出本的營(yíng)業(yè)指標(biāo)分解。

3）重新制定了夜值經(jīng)理制度、考勤制度、員工離入職制度、賓館應(yīng)知應(yīng)會(huì)、部門例會(huì)制度、布草收發(fā)管理制度、宿舍管理制度、鑰匙管理制度等多項(xiàng)管理制度，努力做到管理規(guī)范化。

4）重新整理餐廳、客房的提成比例，增加員工的收入，大大提高了員工的工作積極性。

5）規(guī)范了辦公室各項(xiàng)管理制度及員工入、離職業(yè)務(wù)流程，使管理趨于規(guī)范化。

6）組織賓館全體員工對(duì)員工手冊(cè)進(jìn)行學(xué)習(xí)并考核，使每位員工熟知賓館的各項(xiàng)規(guī)定及制度。

2、努力創(chuàng)品牌，提高美譽(yù)度

1）根據(jù)公司要求打造賓館前廳部、餐飲部VIP優(yōu)秀班組，由部門對(duì)其進(jìn)行系統(tǒng)化的培訓(xùn)，并定期進(jìn)行考核。

2)我們?yōu)樽〉曩e客增加了開業(yè)床服務(wù)、溫馨提示卡，外賓與常住客的每日免費(fèi)果盤等服務(wù)項(xiàng)目，大大提高了賓客滿意度。

3）通過(guò)賓館每周例會(huì)與部門的班中總結(jié)會(huì)，幫助員工查問題、找

差距，提高員工的責(zé)任心，使賓館服務(wù)不斷提高。

4）廚房部對(duì)菜品不斷的創(chuàng)新，每周每個(gè)大廚必須出一道新菜品；通過(guò)客人的反饋意見對(duì)好的菜品制作人給與獎(jiǎng)勵(lì)，差的給予處罰，幾次菜品不合格的人員進(jìn)行調(diào)換。加強(qiáng)與前廳的溝通，聽取客人對(duì)菜品意見的反饋，隨時(shí)調(diào)整菜品以滿足顧客的需求。繼續(xù)研究開發(fā)范公主題宴會(huì)

3、加強(qiáng)員工培訓(xùn)教育

為提高員工業(yè)務(wù)技能和素質(zhì)水平，結(jié)合賓館的實(shí)際情況，通過(guò)定期的組織員工賓館員工培訓(xùn)學(xué)習(xí)，使更多的員工了解工作的意義及標(biāo)準(zhǔn)；同時(shí)根據(jù)不同崗位的工作特點(diǎn)定期分部門組織員工進(jìn)行培訓(xùn)、考核和技術(shù)比武，例如：?jiǎn)T工手冊(cè)的培訓(xùn)、禮節(jié)禮貌的培訓(xùn)、餐飲與客房部的各項(xiàng)業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)、消防安全培訓(xùn)等。目前賓館外賓較多每周三、五對(duì)一線人員進(jìn)行英語(yǔ)培訓(xùn)。在培訓(xùn)的同時(shí)，通過(guò)培訓(xùn)及模擬演練，真正使員工精神面貌、業(yè)務(wù)技能和整體素質(zhì)等方面均有所提高。

4、細(xì)化管理

針對(duì)個(gè)別部門管理不到位的情況，賓館規(guī)定責(zé)任到人的管理制度，每周二開賓館例會(huì)，各部門負(fù)責(zé)人匯報(bào)每周工作及存在問題，在會(huì)上及時(shí)解決；周五賓館質(zhì)檢大檢查，并由辦公室統(tǒng)一發(fā)記錄本，主管級(jí)以上管理人員每天寫工作日志，使管理者每天能清楚自己到底做了那些工作。

5、加大質(zhì)檢力度

為加強(qiáng)質(zhì)檢力度，要求各部門選派一名內(nèi)部質(zhì)檢員，平時(shí)對(duì)所在部門自查，周五配合賓館質(zhì)檢檢查，加大了安全衛(wèi)生與服務(wù)質(zhì)量檢查力度，每天質(zhì)檢員將所質(zhì)檢的問題反饋到各部門負(fù)責(zé)人，要求對(duì)檢查過(guò)程中出現(xiàn)得問題及時(shí)整改；并在賓館文化長(zhǎng)廊質(zhì)檢專欄公布；同時(shí)賓館管理人員進(jìn)行不定期抽查。

6、改善員工生活，減少后顧之憂

春節(jié)后，賓館重新制定了員工宿舍管理制度，加強(qiáng)管理，員工宿舍從原來(lái)的臟、亂、差到現(xiàn)在物品擺放有序，宿舍環(huán)境衛(wèi)生干凈整潔，員工住宿環(huán)境大大提高；同時(shí)，為了改善員工生活，加強(qiáng)管理，直接將孔所長(zhǎng)調(diào)過(guò)來(lái)負(fù)責(zé)食堂管理，每周變換員工餐菜單，改善員工生活，員工餐得到了很大的改善。一季度還制作了企業(yè)宣傳長(zhǎng)廊，豐富了員工業(yè)余生活，每月對(duì)過(guò)生日的員工發(fā)放了生日禮物，增加了企業(yè)的凝聚力。

7、對(duì)3號(hào)樓翻新裝修與主樓設(shè)施設(shè)備的檢修維護(hù)

春節(jié)過(guò)后，利用春季經(jīng)營(yíng)淡季的時(shí)間，經(jīng)辦公會(huì)研究決定，對(duì)3號(hào)樓停業(yè)裝修，設(shè)施設(shè)備翻新，地毯、墻紙的更換，裝修后煥然一新；3月24日已正式投入使用并對(duì)房?jī)r(jià)進(jìn)行了調(diào)整，同時(shí)，主樓客房又重新做防水、更換補(bǔ)休壁紙，對(duì)門框等裝修問題進(jìn)行了修補(bǔ)。

8、加強(qiáng)安全管理，提高員工安全防范意識(shí)。對(duì)每個(gè)部門消防安全設(shè)施責(zé)任到人，每天有專人進(jìn)行檢查并做好記錄，夜間值班經(jīng)理與保安對(duì)各區(qū)域檢查巡視。上月對(duì)員工消防器材使用進(jìn)行了培訓(xùn)，并制定了部分安全預(yù)案。

9、繼續(xù)組織員工開展讀一本好書的活動(dòng)，各部門利用空余時(shí)間組織

員工閱讀《離開公司你什么都不是》讀一本好書活動(dòng)并寫出讀后感。

三、存在的不足

1、管理力度相對(duì)薄弱，首先是基層管理人員專業(yè)技能不夠熟練，沒有創(chuàng)新意識(shí)；其次管理人員自覺性不夠，思想意識(shí)還以前老賓館基礎(chǔ)上，工作的安排、跟蹤、檢查、監(jiān)督力度不得力，遇事又不管，員工面前做和事老，不能夠真正獨(dú)當(dāng)一面，處理突發(fā)問題應(yīng)變能力差；

2、當(dāng)前員工素質(zhì)整體水平不夠高，服務(wù)意識(shí)淡薄，存在散漫現(xiàn)象，服務(wù)質(zhì)量不是很到位，缺乏具有專業(yè)水平的基層管理人才。

3、工程部對(duì)設(shè)施設(shè)備的維護(hù)缺乏專業(yè)技術(shù)人員正確指導(dǎo)，造成設(shè)備實(shí)施維修和保養(yǎng)不到位。

4、節(jié)約成本控制方面有待加強(qiáng)，員工缺乏基本的節(jié)約意識(shí)，對(duì)自己所負(fù)責(zé)的區(qū)域的設(shè)備設(shè)施的開啟和關(guān)閉控制不嚴(yán)，對(duì)所使用的低值易耗控制不到位，造成不必要的浪費(fèi)。

四、下一步工作計(jì)劃

1、按照舜耕山莊管理公司的要求，賓館將以舜耕山莊經(jīng)營(yíng)管理模式，逐步制定完善各部門崗位職責(zé)、服務(wù)規(guī)范、業(yè)務(wù)流程等，整理出適合賓館運(yùn)行管理實(shí)務(wù)手冊(cè)，組織相應(yīng)部門員工認(rèn)真學(xué)習(xí)并運(yùn)作實(shí)施。

2、進(jìn)一步加大對(duì)員工的培訓(xùn)力度，對(duì)個(gè)別中層骨干還要有計(jì)劃的外派培訓(xùn)學(xué)習(xí)。同時(shí)，按計(jì)劃在5月份舉行各崗位技能比賽，以競(jìng)賽活動(dòng)樹立崗位標(biāo)兵，鞏固業(yè)務(wù)技能,提高服務(wù)質(zhì)量

3、加強(qiáng)企業(yè)文化氛圍的營(yíng)造，豐富員工的業(yè)余生活，組織舉行各類

比賽，四月份舉辦賓館第一屆趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)，增強(qiáng)員工的凝聚力和向心力。繼續(xù)完善賓館企業(yè)文化長(zhǎng)廊的制作，豐富企業(yè)文化長(zhǎng)廊各專欄的內(nèi)容，使員工及時(shí)了解賓館發(fā)展動(dòng)態(tài)。

4、結(jié)合鄒平當(dāng)?shù)夭惋嬑幕厣蛟熨e館自己的菜品特色，廚房繼續(xù)加大對(duì)范公宴研發(fā)與新菜品制作，使餐飲經(jīng)營(yíng)穩(wěn)定提升。

5、為了提高服務(wù)質(zhì)量，培養(yǎng)后備力量，各部門根據(jù)部門的實(shí)際情況，選拔或招聘優(yōu)秀員工做為基層管理人員的培養(yǎng)對(duì)象；培養(yǎng)本部門備用管理人才；對(duì)后備管理人才進(jìn)行定向培養(yǎng)，并送出去培訓(xùn)學(xué)習(xí)，使之最終成為管理儲(chǔ)備人才。

6、賓館做好消防安全工作，制定有效的安全治安應(yīng)急防范措施，舉行全員參與的消防演練，確保賓館安全穩(wěn)定發(fā)展。

7、加強(qiáng)管理人員的培訓(xùn)學(xué)習(xí)，并學(xué)以致用，將定期舉辦管理人員培訓(xùn)課程，提高基層管理人員綜合業(yè)務(wù)水平，同時(shí)，派他們到舜耕山莊學(xué)習(xí)先進(jìn)的、正規(guī)的賓館管理理念。

8、賓館各部門加快標(biāo)準(zhǔn)化六常管理法的導(dǎo)入，規(guī)范各崗位工作流程，細(xì)化六常管理，賓館根據(jù)經(jīng)營(yíng)情況，要求各部門逐步導(dǎo)入“六常法”，根據(jù)所學(xué)六常標(biāo)準(zhǔn)化、崗位流程，應(yīng)用到實(shí)際工作中。

鄒平賓館

執(zhí)行總經(jīng)理?xiàng)铘斆?/p>

2012年03月28日

第三篇：質(zhì)監(jiān)局一季度工作總結(jié)報(bào)告

質(zhì)監(jiān)局一季度工作總結(jié)報(bào)告

達(dá)州質(zhì)監(jiān)局：

為圓滿完成2009年各項(xiàng)工作目標(biāo)任務(wù)，推動(dòng)我縣質(zhì)監(jiān)事業(yè)再上新臺(tái)階，全面促進(jìn)地方經(jīng)濟(jì)持續(xù)健康發(fā)展，1至3月以來(lái)，我局按照年初的工作思路，緊緊圍繞政府關(guān)心、社會(huì)關(guān)注、群眾關(guān)切的熱點(diǎn)工作，大膽創(chuàng)新，積極進(jìn)取，圓滿完成了一季度的各項(xiàng)目標(biāo)工作任務(wù)。現(xiàn)將有關(guān)情況匯報(bào)如下：

一、工作情況

（一）積極開展“質(zhì)量和安全年”宣傳服務(wù)活動(dòng)

1.積極開展“3.15”維權(quán)宣傳。“3.15”活動(dòng)期間，我局圍繞“質(zhì)量和安全年”活動(dòng)主題，大力宣傳質(zhì)監(jiān)工作及相關(guān)法律法規(guī)，共散發(fā)各類宣傳資料4000余份，接受群眾咨詢達(dá)100余人次，當(dāng)場(chǎng)解決質(zhì)量投訴近10起。同時(shí)，組織執(zhí)法人員對(duì)各食品生產(chǎn)企業(yè)和大型超市進(jìn)行了監(jiān)督檢查，幫助商場(chǎng)凈化柜臺(tái)，防止無(wú)生產(chǎn)許可證產(chǎn)品、假冒偽劣、缺斤短兩、假冒質(zhì)量標(biāo)志等產(chǎn)品流入市場(chǎng)，受到了各企業(yè)與廣大消費(fèi)者的一致好評(píng)。

2.積極開展科技下鄉(xiāng)活動(dòng)。在春耕備耕期間，由分管副局長(zhǎng)帶隊(duì)，組織執(zhí)法人員深入全縣20個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)，開展了以“走百村、入百戶、抽百樣”為主題的“科技下鄉(xiāng)，農(nóng)資打假下鄉(xiāng)”活動(dòng)，向農(nóng)民仔細(xì)講解了真假化肥的簡(jiǎn)單識(shí)別方法，受到了農(nóng)民群眾的熱烈歡迎。在活動(dòng)中，執(zhí)法人員認(rèn)真檢查了各大、中、小化肥經(jīng)銷網(wǎng)點(diǎn)的臺(tái)帳記錄、化肥產(chǎn)品包裝標(biāo)識(shí)、質(zhì)量、價(jià)格行情、廠家生產(chǎn)許可證、經(jīng)營(yíng)許可證等情況，共檢查農(nóng)資生產(chǎn)企業(yè)1家，農(nóng)資經(jīng)銷門市12家，檢查貨值180萬(wàn)余元，抽取樣品送檢8個(gè)，7個(gè)批次合格，合格率為87.5%，對(duì)1家銷售不合格化肥的經(jīng)銷商進(jìn)行了嚴(yán)肅處理，查封不合格過(guò)磷酸鈣3.5噸，為農(nóng)民挽回經(jīng)濟(jì)損失2萬(wàn)余元。

3、積極開展計(jì)量惠民活動(dòng)。3月10日，開江質(zhì)監(jiān)局在全縣開展了“關(guān)注民生，計(jì)量服務(wù)進(jìn)校園”宣傳服務(wù)活動(dòng)，邀請(qǐng)了縣醫(yī)院、眼鏡店的10余名專業(yè)人員，輾轉(zhuǎn)中小學(xué)校為同學(xué)們免費(fèi)提供體檢、量血壓、視力檢查、驗(yàn)光配鏡等服務(wù)，共發(fā)放資料6000余份，檢測(cè)眼鏡400余幅，受益學(xué)生達(dá)2000余人，資助貧困學(xué)生6名。同時(shí)，組織執(zhí)法人員對(duì)縣城內(nèi)7家眼鏡店進(jìn)行了一次質(zhì)量專項(xiàng)檢查。檢查發(fā)現(xiàn)7家眼鏡店僅有2家獲得了驗(yàn)配眼鏡生產(chǎn)許可證，獲證率不足30%，執(zhí)法人員依法對(duì)未獲證得驗(yàn)配眼鏡生產(chǎn)許可證的企業(yè)進(jìn)行了嚴(yán)肅查處，要求各業(yè)主限期整頓，立即對(duì)無(wú)生產(chǎn)許可證的鏡架、太陽(yáng)鏡、護(hù)目鏡等產(chǎn)品進(jìn)行下架處理，在依法取得驗(yàn)配眼鏡生產(chǎn)許可后方可進(jìn)行經(jīng)營(yíng)銷售，讓大家感受到了“光明計(jì)量”帶來(lái)的實(shí)惠。

（二）全面推進(jìn)質(zhì)量振興戰(zhàn)略

今年，我局圍繞全縣經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)調(diào)整，經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)方式的轉(zhuǎn)變，在加快“質(zhì)量xx縣、質(zhì)量興企”步伐、提高經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)質(zhì)量和效益上下功夫。一是全面實(shí)施了“質(zhì)量xx縣、質(zhì)量興企”戰(zhàn)略。向縣政府提交了《關(guān)于推進(jìn)品牌建設(shè)的實(shí)施意見》和《關(guān)于深入開展“質(zhì)量和安全年活動(dòng)”實(shí)施方案》，組織工作人員深入企業(yè)上門服務(wù)，幫助和指導(dǎo)企業(yè)推行科學(xué)的先進(jìn)質(zhì)量管理方法，變單純的質(zhì)量監(jiān)督為貫穿產(chǎn)品原材料、生產(chǎn)、銷售全過(guò)程的動(dòng)態(tài)質(zhì)量監(jiān)督管理體系，引導(dǎo)企業(yè)走質(zhì)量效益發(fā)展型道路；二是進(jìn)一步加強(qiáng)了企業(yè)監(jiān)督巡查管理。共監(jiān)督巡查生產(chǎn)企業(yè)106家，抽查產(chǎn)品17批次，產(chǎn)品合格率為70%，對(duì)5個(gè)不合格產(chǎn)品進(jìn)行了后處理；三是認(rèn)真開展了質(zhì)量綜合分析。結(jié)合監(jiān)督抽查結(jié)果，對(duì)全縣生產(chǎn)企業(yè)產(chǎn)品質(zhì)量狀況進(jìn)行了認(rèn)真分析，提出了整改措施和發(fā)展計(jì)劃，向政府報(bào)送了《xx縣產(chǎn)品質(zhì)量狀況一季度分析報(bào)告》，為政府宏觀質(zhì)量管理工作決策提供了科學(xué)依據(jù)；四是積極做好了名牌創(chuàng)建工作。今年，我局立足“早”字做工作，圍繞開江經(jīng)濟(jì)特點(diǎn)和企業(yè)現(xiàn)狀，全面制定了2009年名牌創(chuàng)建工作思路，組織技術(shù)人員深入企業(yè)，從計(jì)量、標(biāo)準(zhǔn)化、質(zhì)量、認(rèn)證許可、人員培訓(xùn)、生產(chǎn)工藝、信息情報(bào)等入手，積極幫助企業(yè)建立計(jì)量檢測(cè)體系、標(biāo)準(zhǔn)化體系和質(zhì)量基管理體系。同時(shí)，對(duì)申報(bào)爭(zhēng)創(chuàng)名牌產(chǎn)品的企業(yè)實(shí)行定人定時(shí)跟蹤服務(wù)制度。目前，我縣梨梨生化第九屆名牌產(chǎn)品的籌備和申報(bào)工作正在穩(wěn)步推進(jìn)之中，為圓滿完成我縣名牌創(chuàng)建工作任務(wù)打下了良好基礎(chǔ)。

（三）加大重點(diǎn)產(chǎn)品監(jiān)管力度

一是加大了建材產(chǎn)品監(jiān)管力度。2009年是災(zāi)后重建的關(guān)鍵之年。為確保災(zāi)后重建建材產(chǎn)品質(zhì)量安全，結(jié)合我縣實(shí)際，我局聯(lián)合市質(zhì)檢中心開江工作站組織召開了全縣磚材產(chǎn)品質(zhì)量培訓(xùn)會(huì)，要求企業(yè)必須嚴(yán)格按照國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)生產(chǎn)，嚴(yán)格出廠檢驗(yàn)制度，不合格產(chǎn)品堅(jiān)決不上市，確保產(chǎn)品質(zhì)量安全。在專項(xiàng)檢查中，共出動(dòng)執(zhí)法人員36人次、執(zhí)法車輛9車次，對(duì)各磚廠、涂料及鋼材產(chǎn)品生產(chǎn)企業(yè)進(jìn)行了巡查，巡查發(fā)現(xiàn)1家干粉墻漆加工廠未按規(guī)定標(biāo)示生產(chǎn)日期，1家拉絲廠未取得全國(guó)工業(yè)產(chǎn)品生產(chǎn)許可證在試生產(chǎn)期間生產(chǎn)的帶肋鋼筋規(guī)格尺寸不符合標(biāo)準(zhǔn)要求，針對(duì)上述存在問題，執(zhí)法人員依法進(jìn)行了處理；二是開展了“家電下鄉(xiāng)”打假行動(dòng)。組織執(zhí)法人員對(duì)列入《實(shí)施強(qiáng)制性產(chǎn)品認(rèn)證產(chǎn)品目錄》內(nèi)的低壓電器產(chǎn)品銷售企業(yè)和批發(fā)門市進(jìn)行了認(rèn)真細(xì)致的宣傳和檢查。共檢查低壓電器類產(chǎn)品銷售企業(yè)3家，銷售門市24家，檢查了電視機(jī)、vcd播放機(jī)、有源音響、洗衣機(jī)、電熱水器、電源插座等9類產(chǎn)品，檢查貨值9余萬(wàn)元，對(duì)1家銷售門市冒貼強(qiáng)制性產(chǎn)品標(biāo)志的行為依法進(jìn)行了處理，封存電源插座5個(gè)，貨值30余元。對(duì)2家未加貼3c認(rèn)證標(biāo)志的電熱水器銷售商作出了限期完成加貼后方可繼續(xù)銷售的處理。

（四）突出抓好兩個(gè)安全

1.食品安全工作。2009年是中央提出的“質(zhì)量和安全年”，為確保我縣食品質(zhì)量安全，我局一是創(chuàng)新監(jiān)管機(jī)制，加強(qiáng)食品生產(chǎn)企業(yè)日常監(jiān)管。結(jié)合開江實(shí)際，我局積極探索，創(chuàng)新思路，采取質(zhì)量管理考核制度對(duì)全縣食品生產(chǎn)企業(yè)進(jìn)行全方位監(jiān)管，把質(zhì)量監(jiān)管和技術(shù)指導(dǎo)融入了企業(yè)生產(chǎn)發(fā)展的全過(guò)程每一個(gè)環(huán)節(jié)，以記分制方法對(duì)企業(yè)的生產(chǎn)銷售行為實(shí)施考核，發(fā)現(xiàn)問題，及時(shí)整改，年終按日常考核情況進(jìn)行獎(jiǎng)懲。年初，我局與31家食品生產(chǎn)企業(yè)簽定了食品生產(chǎn)企業(yè)質(zhì)量管理目標(biāo)考核責(zé)任書；二是開展了節(jié)日期間的食品安全專項(xiàng)執(zhí)法檢查活動(dòng)。共檢查食品生產(chǎn)加工企業(yè)50家，檢查產(chǎn)品種類共計(jì)7類20個(gè)品種，貨值達(dá)70余萬(wàn)元；三是開展了打擊違法添加非食用物質(zhì)和濫用食品添加劑專項(xiàng)整治行動(dòng)。對(duì)新寧鎮(zhèn)、任市鎮(zhèn)、普安鎮(zhèn)、永興鎮(zhèn)4個(gè)重點(diǎn)區(qū)域5個(gè)重點(diǎn)產(chǎn)品（豆制品、板鴨、糖果、淀粉糖漿、方便食品）進(jìn)行了重點(diǎn)檢查，共檢查使用食品添加劑生產(chǎn)企業(yè)7家，食品小作坊25家，使用食品添加劑11類。通過(guò)清理發(fā)現(xiàn)豆制品生產(chǎn)小作坊為了增加豆腐干的色澤均添加了食用焦糖色素，針對(duì)這一情況執(zhí)法人員要求他們立即停止使用該添加劑，查封庫(kù)存的焦糖色素45公斤；三是開展了肉制品專項(xiàng)檢查工作。出動(dòng)執(zhí)法人員22人次，執(zhí)法用車5臺(tái)次，檢查肉制品加工企業(yè)7家，檢查肉制品3000公斤，現(xiàn)場(chǎng)抽取樣品1個(gè)；四是加大了食品生產(chǎn)加工企業(yè)的巡查力度。對(duì)87家食品生產(chǎn)加工企業(yè)進(jìn)行了巡查，執(zhí)法人員根據(jù)企業(yè)存在的問題和不足提出了整改措施，通過(guò)定期回訪制度，及時(shí)督促企業(yè)落實(shí)整改，確保了不合格產(chǎn)品不出廠。3月初，我局在全縣食品安全工作綜合考核中獲得三等獎(jiǎng)，受到了縣政府的表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。

2.特種設(shè)備安全監(jiān)察工作。一是開展了“百日安全”專項(xiàng)檢查活動(dòng)。緊緊圍繞“兩個(gè)重點(diǎn)、三個(gè)關(guān)鍵”（重點(diǎn)行業(yè)、重點(diǎn)場(chǎng)所，關(guān)鍵企業(yè)、關(guān)鍵部門、關(guān)鍵崗位），對(duì)全縣在用特種設(shè)備進(jìn)行了拉網(wǎng)式檢查；二是開展了電梯專項(xiàng)檢查，對(duì)電梯的維保和使用情況進(jìn)行了周密細(xì)致的檢查；三是開展了車用cng氣瓶專項(xiàng)檢查，兩次發(fā)出通知要求開江鴻泰壓縮天然氣有限責(zé)任公司不得對(duì)超期氣瓶充裝氣體，同時(shí)督促金山出租公司、飛亞出租公司、達(dá)州運(yùn)輸（集團(tuán)）有限公司汽車166隊(duì)的超期cng氣瓶按期進(jìn)行檢驗(yàn)。共出動(dòng)執(zhí)法人員40余人次，檢查鍋爐50余臺(tái)，壓力容器150余臺(tái)，電梯使用單位6家，督促電梯作業(yè)人員證件超期的全部換證，電梯持證上崗率達(dá)到100%，督促氣瓶檢驗(yàn)20余只，報(bào)廢氣瓶5只，發(fā)出《特種設(shè)備安全監(jiān)察指令》13份，排除安全隱患20余起，確保了我縣特種設(shè)備的安全運(yùn)行。

（五）扎實(shí)開展基礎(chǔ)管理工作

一是強(qiáng)化農(nóng)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化工作。為確保今年農(nóng)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化工作躍上一個(gè)新臺(tái)階，我局工作人員深入到示范鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）的村社，按照《國(guó)家農(nóng)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化示范區(qū)管理辦法》，對(duì)油橄欖國(guó)家級(jí)農(nóng)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化示范項(xiàng)目基地進(jìn)行了嚴(yán)格的自查，會(huì)同農(nóng)業(yè)、林業(yè)等部門深入基地進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)指導(dǎo)，幫助企業(yè)完成了檔案整理工作，按要求網(wǎng)上上報(bào)了油橄欖示范基地20**年工作進(jìn)度，為油橄欖國(guó)家級(jí)農(nóng)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化示范區(qū)的驗(yàn)收打了良好的基礎(chǔ)；二是轉(zhuǎn)變服務(wù)方式，做好兩碼工作。1-3月，我局新辦組織機(jī)構(gòu)代碼36家、換證18家、變更10家、廢置11家、年檢34家，按時(shí)辦結(jié)率達(dá)100%、評(píng)價(jià)滿意率達(dá)100%，掃描代碼電子檔案109份，整理、補(bǔ)錄代碼歷史檔案136份，依法對(duì)違反組織機(jī)構(gòu)代碼管理辦法的21家單位進(jìn)行了處罰。質(zhì)監(jiān)工作窗口連續(xù)三個(gè)月被縣政務(wù)服務(wù)中心評(píng)為優(yōu)秀服務(wù)窗口，窗口工作人員被評(píng)為20**優(yōu)秀工作者，為單位爭(zhēng)得了榮譽(yù)；三是狠抓計(jì)量基礎(chǔ)工作。組織眼鏡計(jì)量操作員培訓(xùn)發(fā)證7個(gè)，對(duì)區(qū)域內(nèi)法定計(jì)量檢定機(jī)構(gòu)監(jiān)督檢查一次，深入4家企業(yè)指導(dǎo)幫扶企業(yè)開展節(jié)能降耗活動(dòng)，對(duì)農(nóng)資、食品、水泥等商品進(jìn)行了凈含量監(jiān)督抽查檢查，抽檢樣品22個(gè)批次，其中20個(gè)合格，2個(gè)批次為不合格品，合格率為90.9%，不合格率為9.1%。

（六）扎實(shí)開展深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活

市質(zhì)監(jiān)局和全縣深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)動(dòng)員大會(huì)召開后，我局迅速行動(dòng)，認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)學(xué)習(xí)了市縣有關(guān)文件和領(lǐng)導(dǎo)重要講話，成立了以黨組書記、局長(zhǎng)為組長(zhǎng)，黨支部書記任副組長(zhǎng)，中層以上領(lǐng)導(dǎo)干部為成員的學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，制定并下發(fā)了《開江質(zhì)監(jiān)局開展深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)實(shí)施方案》，劃撥了專項(xiàng)工作經(jīng)費(fèi)，添置了學(xué)習(xí)用具和書籍，保證學(xué)習(xí)書籍、記錄本人手一冊(cè)，局實(shí)踐活動(dòng)辦公室根據(jù)學(xué)習(xí)調(diào)研階段各項(xiàng)規(guī)定動(dòng)作要求，詳細(xì)制定了學(xué)習(xí)計(jì)劃表，對(duì)討論專題和調(diào)研專題明確了分管領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任股室，做到了學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)人員到位、機(jī)構(gòu)到位、經(jīng)費(fèi)到位、責(zé)任到位、組織到位，確保了深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)的順利開展。

二、下階段工作重點(diǎn)

通過(guò)全局職工的共同努力，我局1季度各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作穩(wěn)步推進(jìn)，業(yè)務(wù)收入達(dá)35萬(wàn)元，實(shí)現(xiàn)了全年工作的開門紅。在下一階段中，我局將重點(diǎn)抓好以下幾個(gè)方面的工作：

一是積極推行質(zhì)量xx縣、名牌興企戰(zhàn)略，進(jìn)一步加強(qiáng)產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)管，從基礎(chǔ)性服務(wù)工作入手，提高在計(jì)量、標(biāo)準(zhǔn)、質(zhì)量、認(rèn)證認(rèn)可、市場(chǎng)準(zhǔn)入方面的監(jiān)管力度，積極探索企業(yè)質(zhì)量誠(chéng)信體系建設(shè)，指導(dǎo)企業(yè)推行全面質(zhì)量管理，引導(dǎo)企業(yè)走名牌效益道路，確保梨梨生化創(chuàng)名成功。二是深入開展工作調(diào)研，特別是針對(duì)銀杏、葛根等重點(diǎn)項(xiàng)目進(jìn)行調(diào)研，大力開展農(nóng)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化宣傳服務(wù)，為下一步創(chuàng)建農(nóng)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化省級(jí)、國(guó)家級(jí)新項(xiàng)目作好前期準(zhǔn)備工作。

三是認(rèn)真開展學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)下階段各項(xiàng)工作。深入開展學(xué)習(xí)討論調(diào)研活動(dòng),認(rèn)真查找本單位在服務(wù)意識(shí)、行政審批、工作效率、誠(chéng)信意識(shí)、政令執(zhí)行等方面存在的突出問題，研究制定整改方案，確保整改到位。

四是圍繞食品、農(nóng)資、建材、家電下鄉(xiāng)等重點(diǎn)產(chǎn)品開展質(zhì)量監(jiān)督檢查。切實(shí)加強(qiáng)生產(chǎn)領(lǐng)域產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督抽查工作，確保全年生產(chǎn)企業(yè)定期檢驗(yàn)率達(dá)100%；建立健全質(zhì)量預(yù)警通報(bào)機(jī)制。定期通報(bào)產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督抽查情況，切實(shí)發(fā)揮監(jiān)督抽查工作在服務(wù)政府決策、促進(jìn)企業(yè)加強(qiáng)質(zhì)量管理和引導(dǎo)消費(fèi)方面的作用。

五是抓好食品、特種設(shè)備“兩個(gè)安全”。按照轄區(qū)責(zé)任制要求，實(shí)行片區(qū)責(zé)任制及責(zé)任追究制，嚴(yán)厲查處違法行為，切實(shí)把好食品、特種設(shè)備安全關(guān)。

六是認(rèn)真開展好“質(zhì)量和安全年”活動(dòng)。按照省局“持續(xù)、深化、創(chuàng)新、抓實(shí)、做亮”的工作方針，緊緊圍繞我縣縣委政府提出的奮斗目標(biāo)，充分發(fā)揮質(zhì)監(jiān)工作在“保增長(zhǎng)、保民生、保穩(wěn)定”和“堅(jiān)定信心、應(yīng)對(duì)挑戰(zhàn)、爬坡上行、加快發(fā)展”的作用，大力實(shí)施“以質(zhì)取勝、質(zhì)量xx縣”戰(zhàn)略，努力營(yíng)造有利于質(zhì)量進(jìn)步的社會(huì)環(huán)境，全面提升質(zhì)量安全總體水平，把“質(zhì)量和安全年”辦成質(zhì)量宣傳年、質(zhì)量提升年、質(zhì)量服務(wù)年、質(zhì)量整治年和質(zhì)量建設(shè)年。

七是加快自身建設(shè)步伐。進(jìn)一步加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理，力爭(zhēng)做到增收節(jié)支，進(jìn)一步加大基礎(chǔ)設(shè)施、機(jī)構(gòu)機(jī)構(gòu)設(shè)備改造、金質(zhì)工程等方面的投入力度，提高部門綜合實(shí)力。二00九年三月三十一日 主題詞：綜合季度工作總結(jié)匯報(bào)

第四篇：2010年代表公益社團(tuán)總結(jié)報(bào)告

相約公益，攜手共創(chuàng)校園亮麗風(fēng)景線

——成都醫(yī)學(xué)院益暖聯(lián)合會(huì)代表公益類社團(tuán)工作報(bào)告 尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位代表、同學(xué)們：

大家中午好！，我是益暖聯(lián)合會(huì)代表，下面我謹(jǐn)代表蒲公英志愿者協(xié)會(huì)、麒麟社、益暖聯(lián)合會(huì)做總結(jié)報(bào)告。此次報(bào)告名為：相約公益，攜手共創(chuàng)校園亮麗風(fēng)景線，報(bào)告共分為四個(gè)部分，請(qǐng)各位代表聽取和審議，謝謝！。

第一部份：走出去，引進(jìn)來(lái)

我們立足公益，本著服務(wù)與同學(xué)和社會(huì)的觀念積極開展活動(dòng)。我們的活動(dòng)涵蓋人文、環(huán)保、動(dòng)植物，基本上涉及生活各個(gè)方面。在社團(tuán)發(fā)展過(guò)程中，我們堅(jiān)持“走出去，引進(jìn)來(lái)”的發(fā)展戰(zhàn)略，在這一思想指引下，結(jié)合實(shí)際情況，我們以“走出去，引進(jìn)來(lái)”作為集體建設(shè)的方向，即聯(lián)合其他兄弟社團(tuán)和社會(huì)開展活動(dòng)，不斷開拓和創(chuàng)新自己的優(yōu)勢(shì)和優(yōu)點(diǎn)，用來(lái)完善自己。蒲公英志愿者協(xié)會(huì)校園有機(jī)農(nóng)圃活動(dòng)，麒麟社攜手動(dòng)物園一起舉辦生物多樣性之超級(jí)偵探演講活動(dòng)，益暖聯(lián)合會(huì)“新芽”助學(xué)計(jì)劃和跨新老校區(qū)的“紅領(lǐng)巾”助學(xué)計(jì)劃，等等，這些很有實(shí)踐意義的活動(dòng)都是在充分借鑒和學(xué)習(xí)了眾多公益組織和社會(huì)團(tuán)體的基礎(chǔ)上開展起來(lái)的。“走出去，引進(jìn)來(lái)”，一方面豐富了社團(tuán)文化的建設(shè)，另一方面也拓展了我們的合作伙伴，提升了學(xué)校知名度，給社會(huì)留下較好影響。

第二部份：主次分明，美在久成公益社團(tuán)不同于其他社團(tuán)，我們是服務(wù)性社團(tuán)。所以在活動(dòng)過(guò)程中，我們堅(jiān)持社團(tuán)活動(dòng)的主次分明，并且持之以恒。我們堅(jiān)信一點(diǎn)：言既出，行必果。時(shí)至今日，我們已經(jīng)形成了“主次分明，多層次結(jié)合”的活動(dòng)理念，并且運(yùn)用于實(shí)際活動(dòng)中。蒲公英志愿者協(xié)會(huì)以關(guān)愛貧困學(xué)生助教活動(dòng)和校園有機(jī)農(nóng)圃系列活動(dòng)結(jié)合自身實(shí)際有序的開展了“3.5雷鋒日”學(xué)雷鋒活動(dòng)，“3.19世界水日”保護(hù)河流活動(dòng)，綠色抱抱活動(dòng)等中小型活動(dòng)；麒麟社則一動(dòng)物園、植物園為活動(dòng)基地和依托，連續(xù)多次成功開展植物園志愿者植樹節(jié)活動(dòng)，動(dòng)物園愛鳥周宣傳活動(dòng)，三社環(huán)保大學(xué)宣傳晚會(huì)等富有其發(fā)行和教育意義的活動(dòng)；益暖聯(lián)合會(huì)以“新芽”助學(xué)計(jì)劃和“紅領(lǐng)巾”助學(xué)計(jì)劃系列活動(dòng)為主題，聯(lián)合社會(huì)其他公益組織開展了一系列豐富多彩的活動(dòng)：“中國(guó)心志愿者團(tuán)隊(duì)”巡回演講進(jìn)成醫(yī)，攜手天回鎮(zhèn)第二實(shí)驗(yàn)小學(xué)愛心捐贈(zèng)圖書，攜手圖書館與麥田計(jì)劃進(jìn)行會(huì)理圖書室的籌建等富有創(chuàng)造性和實(shí)踐性的輔助性活動(dòng)。在開展所有這些活動(dòng)過(guò)程中，志愿者們都積極踴躍報(bào)名參加，以積極樂觀向上的精神向社會(huì)展示了我成醫(yī)的人文風(fēng)彩。

第三部份：積極探索，柳暗花明又一村

我們以不斷地?zé)崆楹托判呐ぷ?成功是我們工作的動(dòng)力,不可否認(rèn),我們還有很多不足有待完善,總結(jié)如下:

1.管理制度未能完全實(shí)施.雖然我們制訂了完善的管理體制但有些未能落到實(shí)處,獎(jiǎng)罰制度不是很分明,例如:有些人例會(huì)遲到、缺席,工作積極性不能完全調(diào)動(dòng)起來(lái),責(zé)任心不強(qiáng),對(duì)他們沒有明確詳細(xì)的懲罰

標(biāo)準(zhǔn),以后的工作有待加強(qiáng)。

2.各部門合作不夠,溝通少。很多時(shí)候協(xié)會(huì)的活動(dòng)需要各個(gè)部門協(xié)作完成，但是由于部門之間磨合欠佳，導(dǎo)致完成工作的效率不高。協(xié)會(huì)作為一個(gè)有機(jī)整體,要求內(nèi)部既要獨(dú)立又要有機(jī)結(jié)合,每個(gè)部門有每個(gè)部門的職責(zé),同時(shí)每個(gè)部門都要積極協(xié)作其他部門的工作,協(xié)會(huì)的工作才能開展的更加豐富多彩，以后要加強(qiáng)各個(gè)部門在工作中的交流和磨合。

3.進(jìn)一步加強(qiáng)內(nèi)部組織建設(shè),對(duì)成員進(jìn)行素質(zhì)培訓(xùn),包括管理交際和經(jīng)驗(yàn)交流等,培養(yǎng)一批優(yōu)秀的學(xué)生干部,為協(xié)會(huì)今后穩(wěn)定發(fā)展提供充足的后備力量。同時(shí),注意聽取同學(xué)們的合理意見，有則改之無(wú)則加勉，樹立良好形象。

4.加強(qiáng)協(xié)會(huì)文化傳承與建設(shè)。由于對(duì)協(xié)會(huì)的歷史，文化的傳承工作沒有過(guò)分強(qiáng)調(diào)，導(dǎo)致有很多成員對(duì)協(xié)會(huì)的文化，宗旨理解不夠，以后要加強(qiáng)這方面的工作，并要讓協(xié)會(huì)文化更加豐富。

相信，在大家的關(guān)心下，在學(xué)校和社聯(lián)的幫助下，我們一定能夠克服以上困難，立足長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展，讓社團(tuán)一步一個(gè)腳印地走下去。我們擁有一雙探索的雙眼，正如詩(shī)人北島說(shuō)的那樣“黑夜給了我黑色的眼睛，我卻用它尋找光明！”

第四部份：拼搏——花開不敗

對(duì)于今后的工作

1.我們將結(jié)合自身實(shí)際，堅(jiān)持做好關(guān)愛貧困生助教活動(dòng)，大學(xué)生

公益環(huán)保，動(dòng)植物保護(hù)與關(guān)愛等方面的工作。積極應(yīng)對(duì)新的機(jī)

遇與挑戰(zhàn)，把活動(dòng)做得更大型更有意義，進(jìn)一步提升我校軟實(shí)力和文化建設(shè)。

2.做好各社團(tuán)特色活動(dòng)的的后續(xù)工作，把這些活動(dòng)打造為社團(tuán)特

色活動(dòng)。

3.積極利用好外部資源，加強(qiáng)與其他高校社團(tuán)和社會(huì)公益組織的合作，把社團(tuán)文化和理念推廣出去。在堅(jiān)持“引進(jìn)來(lái)，走出去”理念下，不斷拓展新的合作伙伴。

4.加強(qiáng)協(xié)會(huì)內(nèi)部建設(shè)，提升社團(tuán)凝聚力，讓社團(tuán)往更高更遠(yuǎn)的方

向發(fā)展。

通過(guò)一年多的活動(dòng)，讓我們更加堅(jiān)定了集體的建設(shè)思想和方向，今后我們將依如既往地將這條路走下去。而在這過(guò)程中我們應(yīng)該怎樣提升自我價(jià)值和意義呢，在總結(jié)即將結(jié)束之際，我把下面的話敬獻(xiàn)給在座的老師同學(xué)們：

生命是一溪泉水，它柔軟但從不柔弱，它彎曲卻從不退縮，即便從高崖上舍身跳下，化為無(wú)比壯麗的瀑布也要沖開溝壑峽谷，流過(guò)高山峻嶺奔向大海。是鷹就應(yīng)該搏擊長(zhǎng)空，翱翔藍(lán)天；是風(fēng)就應(yīng)該扶搖直上，席卷殘?jiān)疲皇撬蛻?yīng)該奔騰不息，直瀉三千里。相信自己，花開不敗，用我們的自信書寫美麗人生，相約公益，投身公益，創(chuàng)造社會(huì)良好風(fēng)尚。那么就請(qǐng)大家點(diǎn)燃青春的激情，放飛理想的風(fēng)箏吧！好！謝謝大家！

成都醫(yī)學(xué)院益暖聯(lián)合會(huì)2010年12月

第五篇：2015公益創(chuàng)投總結(jié)報(bào)告(蒲公英)

蒲公英愛心之家——關(guān)愛小候鳥“余姚好孩子暑期生活營(yíng)”

公益項(xiàng)目總結(jié)報(bào)告

余姚市蒲公英公益助學(xué)工作室成立于2013年初，以“奉獻(xiàn)愛心，攜手互助、團(tuán)結(jié)公益、服務(wù)社務(wù)”為宗旨,致力于搭建“關(guān)愛小學(xué)生成長(zhǎng)、關(guān)注中學(xué)生成才，促進(jìn)大學(xué)生就業(yè)”的公益助學(xué)平臺(tái)。“關(guān)愛小候鳥”一直是我工作室的特色公益項(xiàng)目，于2013年首次在華鑫化纖舉辦“關(guān)愛小候鳥”以來(lái)，已經(jīng)續(xù)三年舉辦此類公益項(xiàng)目。2015更是在相關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)積極引導(dǎo)和大力支持下，得到市民政局公益創(chuàng)投項(xiàng)目資助。以下為本次活動(dòng)開展情況總結(jié)：

一、項(xiàng)目開展過(guò)程

2015年7月10日，在超強(qiáng)臺(tái)風(fēng)“燦鴻”登陸同時(shí)，我們迎來(lái)了蒲公英愛心之家——關(guān)愛小候鳥“余姚好孩子暑期生活營(yíng)”公益項(xiàng)目，分別在余姚的華鑫化纖和格萊特家居開啟了此次公益活動(dòng)。本次公益項(xiàng)目由余姚市市蒲公英公益助學(xué)工作室和余姚民政局聯(lián)合主辦，各愛心企業(yè)協(xié)辦。向社會(huì)招募志愿者，免費(fèi)為企業(yè)員工子女提供假日學(xué)校服務(wù)。各企業(yè)內(nèi)的“愛心之家”完全免費(fèi)，家長(zhǎng)們不用交任何費(fèi)用，由各企業(yè)提供場(chǎng)地，蒲公英公益助學(xué)工作室負(fù)責(zé)招募志愿者以及課堂上的教學(xué)。2015年8月底，也是“小候鳥”歸巢之際，各企業(yè)的關(guān)愛“小候鳥”公益項(xiàng)目相繼結(jié)束。

二、項(xiàng)目實(shí)施效果

此次關(guān)愛“小候鳥”公益項(xiàng)目的直接受益人群為在華鑫化纖和格萊特家居務(wù)工父母的遠(yuǎn)在老家的留守兒童。經(jīng)不完全統(tǒng)計(jì)（部分小朋友遲來(lái)或早走了），共有146名小朋友參與此次公益項(xiàng)目。通過(guò)此次活動(dòng)，切實(shí)改善了外來(lái)務(wù)工人員子女假期的精神文化生活。解決了外來(lái)務(wù)工人員的后顧之憂，營(yíng)造良好的社會(huì)環(huán)境，為未成年思想道德建設(shè)打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。用我們的愛心和智慧讓“小候鳥”度過(guò)一個(gè)安全、健康、快樂、有意義的暑假，為更多的留守兒童獻(xiàn)出一份愛。

我們不能保證孩子們的成績(jī)提高了多少、知識(shí)增加了多少，可是我們給予了他們多一份的關(guān)愛、溫暖、陪伴和快樂。

三、項(xiàng)目實(shí)施影響

通過(guò)組織開展此類公益活動(dòng)充分體現(xiàn)了我工作室助人為樂的品質(zhì)和關(guān)心公益事業(yè)、勇于承擔(dān)社會(huì)責(zé)任、為社會(huì)無(wú)私奉獻(xiàn)的精神風(fēng)貌，能夠給公眾留下可以信任的美好印象，從而贏得公眾的贊美和良好的聲譽(yù)，提高了組織的知名度和影響力，加深了與公眾之間的感情，融洽了社會(huì)關(guān)系,會(huì)給公眾留下深刻的印象。同時(shí)我工作室志工和志愿者也在活動(dòng)中鍛煉了自己的組織和配合能力，與團(tuán)隊(duì)的合作精神，增強(qiáng)社會(huì)的責(zé)任感與常懷感恩之心！

余姚市蒲公英公益助學(xué)工作室

2015 年 9 月