第一篇：講團結強作風學習心得

講團結強作風敢擔當學習心得體會

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主任

通過學習“講團結、強作風、敢擔當”的教育學習上，我認為應該做到講黨性、重品行、講團結、秉公心、敢擔當、說真話、有原則、作表率。

在思想上要“秉公心”。每個共產黨人都要做到“立黨為公，一心為民”。無論做人做事都要出于公心，為人民謀福祉、謀利益。作為基層工作者，就應該時刻保持一顆平常心，堅持公平正義，做人民正當利益的保護者。

在行為上要“敢擔當”。共產黨人要“實事求是、光明磊落”。一個出于公心、堂堂正正的基層工作者要敢于擔當，運用人民賦予的權利來保護、實現人民的合法權益。

團結就是力量，是干好工作的基礎，關系到事業的持續發展，也關系到隊伍的健康發展。只有團結搞好了，才能統一思想，統一行動，才能在隊伍中形成合力和戰斗力，從而推動工作持續向前發展。如果工作中不講團結，沒有團結的良好局面，就會影響工作情緒，就會造成資源浪費，進而對工作造成負面影響。因此我們要在思想上充分認清加強團結的重要性，在組織生活上要敢說真話，在工作中講團結、顧大局，不利于團結的話不說，不利于團結的事不做，鼓勵黨員同志講真話、講實話，努力形成團結合作、真誠友愛的良好工作氛圍。今后工作中，我一定要做到：

一是從大局出發維護團結。要樹立全局觀念，去思考問題、謀劃工作，克服本位主義思想。二是靠制度保障團結。正確處理民主和集中的關系，處理好集體領導和個人分工負責的關系，模范遵守和執行黨的政治紀律、組織紀律和群眾工作紀律，確保令行禁止、政令暢通。

三是用素質增進團結。“把提高素質作為每位同志終生努力的方向，尤其是作為班子成員要塑造虛懷若谷、見賢思齊的人格魅力，既講原則又講友誼，既講職責又講風格，相信人，理解人，不爭功，不諉過，做維護團結的表率。

第二篇：講團結強作風敢擔當

講團結強作風敢擔當學習心得體會

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書記

日前，我們石簍支部在黨工委的安排下，組織了居支兩委“講團結，強作風，敢擔當”的專題學習，通過學習，我感覺，學習的內容緊扣我們的工作實際情況，豐富生動。深受教育，感觸良多，值得大家認真學習和深入思考。具體而言，我的感觸如下：

思想上要“講團結、顧大局”。

班子團結出效益、出成績、工作也有效率。講團結，就是要求領導班子成員在大局下求同存異。實踐證明，只有“異”中求“同”、“同”中存“異”，才能實現共贏。而不從實際出發，過分地求“同”排“異”，或者過分強調自己之“異”而談其他之“同”，都會產生不良后果。領導班子成員只有把精力放在想大局、謀大計、成大事上，把個人的榮辱融入團場的發展和改革建設的事業中，始終把促進和服務大局作為維護團結的出發點和落腳點，堅持在大局下求同存異，才能達到更加穩固的團結。

組織生活上要“強作風，嚴紀律”

良好的作風是干事創業的前提和基礎。開展作風紀律整頓活動的重要性、緊迫性，深刻領會上級開展此次作風紀律整頓活動的良苦用心。查找自身在思想作風、精神狀態、工作作風、制度落實、隊伍建設等方面存在的問題，堅持自己找、大家提、領導評、組織查、剖根源、促整改，深入查找本單位存在的突出問題，把不利于加快石簍發展的突出問題找出來，把不利于社會和諧、民生改善的突出問題找出來。不斷解放思想、轉變觀念，以解決問題、嚴明紀律、規范管理行為。以過硬的作風確保目標任務的實現，以過硬的作風確保搶占爭先發展的高地，在解放思想上有新突破，在轉變職能上有新舉措，在服務水平上有新提高。

工作上要“重責任，敢擔當”。

敢擔當必須勇于擔險擔難。事不避難，敢于負責，是一種精神境界、人格修養，是一個領導干部必備的素質。勇于擔當，敢于擔當，既來自于強烈的憂患意識，也源于我們的黨性修養。遇到急難險重的工作，發生重大事件，我要親臨一線、靠前指揮，絕不能畏縮不前、貽誤時機；工作中出現失誤、造成損失，不能推諉和逃避，必須勇于擔當、敢于負責。

通過這次學習，我認為，要注重自身黨性建設，同時還要抓好班子建設，要高度重視組織滿意度和群眾滿意率，以及反腐倡廉的社會評價。

第三篇：講團結 樹正氣 學習心得

主題教育學習心得

趙文

我是XX公司人事科辦事員趙文，今天很榮幸在這里向各位領導匯報近期在主題教育學習中的一些感想和體會。

自活動開展以來，我積極、認真參加了公司機關每周二、四下午組織的集中學習討論活動，尤其在由自己備課并主講了《少講空話 多干實事》這篇文章后，感觸頗深，不僅使我的理論水平和精神風貌有很大提升，在工作方式方法上也得到了很多啟發。下面就選取幾篇印象深刻的文章淺談心得體會，如有不當之處，請批評指正。

毛主席的《反對自由主義》這篇文章，常讀常新，總能給人以新的啟發。我們在平時的工作中，或多或少存在著一些自由主義的表現，給整個集體帶來危害。要徹底解決目前存在的自由主義傾向，只有通過增強紀律觀念，樹立集體意識，使大家認識到公司的發展需要我們每一位員工的共同努力和付出，只有公司整體強大了，個人才會有更好的發展，二者是相輔相成、互利共贏的關系。審視我們的工作，有個別同志存在著上班遲到、工作責任心不強、出現問題時相互推諉等現象。通過集中學習、討論，我們把平時工作中的自由主義行為一一列舉，并針對自身提出具體的整改措施，使大家從思想認識上有了轉變，進而通過各項措施的落實，使

工作紀律、組織紀律得到進一步改善，大家擰成一股繩，勁往一處使，集體意識明顯增強，促進了各項工作快捷有效的開展。

李瑞環同志的文章以前讀到的比較少，本次教育讀本中摘取了《少講空話 多干實事》等幾篇文章，都是用非常樸實化的語言敘述觀點，讓人深思。聯想到自己所在的人事崗位，本身就是落實政策、匯聚民意，為員工辦實事的部門，這就更要求我們做好以下幾個方面：一是要精通業務，熟悉各項制度的政策規范、辦事流程，在員工詢問或需要辦理某項業務時，能準確的為其解答，并按照流程辦理相關手續；二是平時與基層單位溝通的過程中，要多設身處地、換位思考，由于公司所轄里程較長，站、隊往來公司一次不易，我們在工作中就要盡量簡化各項工作報批流程，做到服務于一線、誠信于員工；三是要將員工反映上來的各種問題及時、準確的傳達給領導，讓公司領導了解基層員工所思所想，為以后的決策提供參考。總之，我們在工作中要遇到問題想實招、解決方法求實效，平時把工作做細、做實，使員工實實在在的感受到公司這個大家庭的溫暖，保持公司整體的和諧穩定。

河南日報發表了“何平九論”系列文章，其中的第六篇以《責任重于泰山》為題，從多個角度論述了發展過程中責任的重要性。通過對本篇文章的學習，我深刻認識到，要做

好本職工作，必須樹立強烈的崗位責任意識。人事工作政策性強，員工關注度高。工資、福利的發放，關乎每一名員工的切身利益，上報的每張表、每筆帳都需反復核對，往往一兩個數據的錯誤，就導致“失之毫厘，謬以千里”。因此，我常常告誡自己，必須要耐心、細致，要本著嚴謹負責的態度，做到薪酬發放的有理有據。各項保險的辦理、繳納更是對公司員工全方位保護的護身符，由于各個保險中心政策不一，這就要求在工作中必須盡心盡責，做到保險費用月清月結，同時將五險一金的相關政策及時、準確的傳達給各基層單位，做到不含糊、不變形，確保員工能享受到各項保險政策。工作中只有把員工和公司的利益放在第一位，忠實履責、勇于擔責，這樣我們的方向才會更加明確，前進道路也會越走越寬敞。

通過近段時間主題教育的學習，使我認識到自己的不足，明確了努力的方向，在今后的工作中，我會繼續加強學習，全面提升自己的理論水平和專業技能，以務實的作風、良好的精神風貌，扎實工作、樂于奉獻，努力在本職工作崗位上為公司的發展奉獻自己的一點光、一絲熱，為建設和諧企業做一塊“鋪路石！

謝謝！

第四篇：“講黨性、守紀律、強素質”作風建設活動學習心得

“講黨性、守紀律、強素質”作風建設活動學習心得

縣委編辦 陳鵬

開展黨風廉政建設學習活動，無論是對黨員、干部、還是對全體員工都是一次良好的教育，也是加強黨風廉政建設和反腐敗斗爭的一項治本之舉，通過學習活動，我收獲很大，現總結如下：

一、樹立正確的利益觀是搞好黨風廉政建設思想保證

樹立正確的權利觀，地位觀，利益觀，一直是我們黨思想政治工作的重點，也是困擾我們黨思想政治工作的難點；通過這次教育活動，我覺得一是有關權利觀，地位觀，利益觀的理論大家清楚了，為什么要樹立正確的“三觀”弄清楚了，知道了做為一名黨員干部應該如何做了。二是群眾對黨、對黨員干部的看法變了，過去人們總認為黨的活動都是虛的；黨員干部搞教育活動都是走過場，給人看的，而通過這次教育，好多群眾聽了黨員干部的查擺和批評與自我批評之后，反映說，沒想到黨員干部批評與自我批評這樣深刻，做黨員干部就是不一樣。通過教育又使廣大黨員及干部政治思想覺悟得到了進一步升華，一個是圍繞樹立正確的權利觀、地位觀、利益觀正確處理個人利益和集體利益，局部利益和整體利益的問題得到澄清，另一

個是通過開展自我教育，民主生活會，批評與自我批評，正確的世界觀、人生觀、價值觀得以樹立。

二、反腐敗斗爭宣傳教育活動人心所向

反腐敗斗爭是一項長期而又艱巨的工作，也是使我們黨永遠立于不敗之地的艱苦工作，更是群眾關心的焦點問題。通過學習黨中央反腐倡廉的一系列重大舉措和反腐敗斗爭取得的重大成果，使廣大黨員，干部，及員工充分了解了黨中央關于反腐敗斗爭的重大決心和戰略部署。黨員干部反腐敗的信心和決心大增，一致表示要全力支持和執行黨中央關于防腐倡廉的重大決策。不少黨員在民主生活會上紛紛表態，不僅自己要注意防止出現腐敗行為，而且要堅決抵制不正之風和腐敗現象，從小處做起，從微觀上做起，讓我們黨的隊伍更加純潔，更加健康，使黨永遠立于不敗之地，一定要做到“立黨為公，執政為民”，做一個合格的共產黨員。在干部的民主生活上，干部職工人人進行查擺和自我批評，既結合理論，又結合實際，既結合典型，又結合自己，深刻反思，大家一致認為這樣的學習和研討以及民主生活會開得好，每年應該多開幾次，多搞幾次這樣的教育活動，以便使每個人的思想與時俱進，工作年年有所提高，月月有所提高，我個人感覺也是這樣。一個人總應該有點精神，總要不斷學習和改造，特別是在新思想、新思維不斷涌現的年代，更應該如此，不然的話我們就會落伍。

三、干部作風建設宣傳教育見成效

黨員干部廉潔從政是新時期從嚴治黨，端正黨的作風的重要手段。在黨員干部中開展作風建設就是著眼于防范立足與于工作。加強黨員干部廉潔從政教育，保證黨員領導干部在人民群眾中發揮表率作用，自覺做到自重、自省、自警、自勵。通過這次教育活動。隨著廣大黨員干部教職工思想和覺悟的升華，黨員干部的領導和模范作用再一次得到發揮。在各項工作中，全體干部犧牲休息時間一起戰斗，黨員干部起帶頭作用，共同努力完成全辦各項工作任務。所以我說，這次教育活動，不僅對老黨員干部是一次教育，對新黨員干部也是一次生動的教育。總之通過這次教育活動，確實使黨員、干部在群眾中的威信大大提高。模范作用再一次得到發揮，工作作風再一次轉變，政治素養和修養為之上了一個臺階。可以說這次的學習和教育確實起到黨員干部自重、自省、自警和自勵的作用。所以我說，學習是提高黨員干部學養的根本。這既是我的思想收獲，也是我的體會。

第五篇：“講黨性、守紀律、轉作風、強素質”學習心得

“講黨性、守紀律、轉作風、強素質”主題實踐活動學習心得

為進一步加強干部隊伍建設，在全縣作風建設活動中，我局深入開展“講黨性、守紀律、轉作風、強素質”主題實踐活動動，以“四查四整頓”為著力點，以“提神、提速、提氣、提效”為落腳點。通過學習有關文件，增強了法紀觀念和遵紀守法的自覺性，筑牢了思想防線，深刻體會到不良的工作作風將對工作和生活產生嚴重的影響，活動開展以來，我積極行動、嚴格落實、深刻領會活動精神，認識到：

一、端正態度，領會精神

5月22日上午，我局召開了“講黨性、守紀律、轉作風、強素質”主題實踐活動動員會，李局在動員會對本次活動提出了具體目標和實施方案。

我認識到，在領導干部隊伍中深入開展“講黨性、守紀律、轉作風、強素質”主題實踐活動，是為了確保按照胡錦濤同志在中紀律第七次全體會議上發表的重要講話中提出的要在領導干部中大力倡導的“八個方面”良好風氣為指導，堅持從來管理干部，著力解決領導干部太成員在思想、紀律、品行、作風等方面存在的突出問題，教育引導領導干部及成員進一步增強紀律觀念，提高道德修養，改進工作作風，強化領導干部及成員服從大局的敏感性，求真務實的堅定性，開拓創新的前瞻性，主動作為的自覺性，以身作則的表率性，抵制歪風邪氣的戰斗性，使領導干部及成員更好地集中精力，用心想事、用心謀事、用心干事，全心投入到各項工作中。

二、加強學習，提高認識

這次活動是以“四查四整頓”為著力點，以“提神、提速、提氣、提效”為落腳點，堅持講黨性，踐行宗旨，樂于奉獻；堅持守紀律顧全大局，守職盡責；堅持在轉作風、勤于學習、真抓實干脆利落堅持強素質、增強能力，提升境界，努力實現黨性修養有新境界，紀律執行有新加強，能力素質有新提升，工作創新有新舉措，作風形象有新轉變，為促進全縣教育工作又好又快發展提供堅實的紀律和作風保證。

三、嚴于律已，提高能力

在本次活動中，在認真學習文件精神的基礎上，積極查找存在的問題，圍繞思想作風、工作紀律、業務水平和工作落實等方面存在的問題。

首先加強政治和業務學習，提高自身素質。在以后的工作中，認真反思，加以改進，時時開展自我批評，嚴格要求自己，進一步增強奉獻意識，加強師徒道德修養，保持昂揚向上的精神狀態，細心認真的處理好每一項工作。一是進一步增強學習的自覺性、緊迫性，增強大局意識、責任意識。二是進一步解放思想，提高超前意識。充分認識創新才有生命力，才能開他工作新局面。不斷解放思想、更新觀念、搶抓機遇，不斷他新教育教學工作思路和方式方法，充分發揮自身創造潛能，用新的思維去發現、解決教育教學工作中出現的新情況、新問題，創造性的開展本職工作。三是進一步加強業務學習，提高對學習業務知識重要性和迫切性的認識。要充分利用業余時間，加強對新課程標準、校本教研等相關知識的學習，關注細節、確保教育各項任務、工作目標順利完成。

要遵紀守法，團結同事。不違法亂紀，不搞個人主義。從全局的工作出發，服從安排，注重傾聽領導和同事的意見，知行合一實踐好本次“講黨性、守紀律、轉作風、強素質”活動。