第一篇:兩個辦法心得農(nóng)行
“兩個辦法”學習心得
近日,我行開展了《中國農(nóng)業(yè)銀行員工違規(guī)行為處理辦法》和《中國農(nóng)業(yè)銀行問責辦法》的學習活動。立足崗位,通過抄寫、自學等一系列學習形式,重點學習了《員工違規(guī)行為處理辦法》,使我進一步提高了對違規(guī)行為的表現(xiàn)形式、違規(guī)的風險代價、違規(guī)后的一系列嚴厲處罰等有了一個全新的認識,使我對認真執(zhí)行各項規(guī)章制度的意識得到加強,并時刻告誡自己嚴格遵守,要一直對兩個辦法懷揣敬畏之心,以“辦法”作為行為準繩,強化自己的覺悟,做一名合格的農(nóng)行人。
通過這次學習,使我認識到加強規(guī)章制度的執(zhí)行,是我們農(nóng)行各項業(yè)務(wù)快速發(fā)展的保證,也是防止各類案件和違規(guī)問題發(fā)生的基本前提。加強《員工違規(guī)行為處理辦法》學習,是貫徹執(zhí)行上級各項規(guī)章制度的重要工作任務(wù),也是我們每位員工的責任。近年來,我行雖然沒有發(fā)生大的經(jīng)濟案件和重大責任事故,但是一些違反規(guī)章制度的現(xiàn)象還不同程度存在,員工學習教育不夠深入、制度執(zhí)行不夠到位、在各項業(yè)務(wù)操作中仍然存在一些風險隱患。我們應(yīng)該清醒地認識到,很多案件的發(fā)生,都是因為在執(zhí)行制度上不夠嚴格,違反了操作規(guī)程,從而釀成了案件的發(fā)生。因此,系統(tǒng)地進行學習教育顯得猶為重要,認真學習、深刻領(lǐng)會,強化自我保護意識,進一步明確自己的崗位職責,在實際工作中要嚴格按照各項規(guī)章制度履行崗位職責。
結(jié)合自己高柜柜員的崗位,對照各項規(guī)章制度、規(guī)定,我覺得自己在工作中存在諸多不足:一是嚴格落實各項規(guī)章制度和崗位職責方面執(zhí)行不夠細致。在日常工作中,由于業(yè)務(wù)繁忙,或多或少會產(chǎn)生一些懶惰心理,對于業(yè)務(wù)的合規(guī)操作有所懈怠,雖然當時并沒有產(chǎn)生風險,但是這種懈怠的心理是要不得的。二是不善于總結(jié)工作中存在的問題和經(jīng)驗。對于工作中產(chǎn)生的問題以及處理問題的經(jīng)驗,自己經(jīng)常是當下會了就不再加以深究和總結(jié),往往會導致下次再碰到相同問題時又要加以詢問。三是對有些規(guī)章制度的理解不夠透徹。對于規(guī)章制度的學習理解經(jīng)常浮于表面,覺得和自己沒什么大關(guān)聯(lián),只要了解一下就行了。
針對本人存在的一些問題,采取如下改進措施:一是加強有關(guān)業(yè)務(wù)的學習、特別是規(guī)章制度的學習理解,熟悉和掌握規(guī)章制度的要求,提高自身的綜合素質(zhì)和分析能力。二是認真履行工作職責,強化自己的責任意識,立足本職崗位。三是要做好“我的合規(guī)我負責,他人合規(guī)我有責”,在嚴格要求好自己的同時,對同事也要做好監(jiān)督。
通過對兩個辦法的深入學習,我清晰地認識到自己身上所出現(xiàn)的種種不足。在以后的工作中,我一定會以“兩個辦法”作為引領(lǐng)和指導,嚴格要求自己,把辦法融入到自己的一言一行中。
廊坊支行
陳秒
第二篇:農(nóng)行“兩個辦法”學習體會
“兩個辦法”學習體會
我行開展了《中國農(nóng)業(yè)銀行員工違規(guī)行為處理辦法》和《中國農(nóng)業(yè)銀行問責辦法》的學習活動。立足崗位,通過抄寫、自學等一系列學習形式,重點學習了《員工違規(guī)行為處理辦法》,使我進一步提高了對違規(guī)行為的表現(xiàn)形式、違規(guī)的風險代價、違規(guī)后的一系列嚴厲處罰等有了一個全新的認識,使我對認真執(zhí)行各項規(guī)章制度的意識得到加強,并時刻告誡自己嚴格遵守,做一名合格的農(nóng)行員工。
通過這次學習,使我認識到加強規(guī)章制度的執(zhí)行,是我們農(nóng)行各項業(yè)務(wù)快速發(fā)展的保證,也是防止各類案件和違規(guī)問題發(fā)生的基本前提。加強《員工違規(guī)行為處理辦法》學習,是貫徹執(zhí)行上級各項規(guī)章制度的重要工作任務(wù),也是我們每位員工的責任。近年來,我行雖然沒有發(fā)生大的經(jīng)濟案件和重大責任事故,但是一些違反規(guī)章制度的現(xiàn)象還不同程度存在,員工學習教育不夠深入、制度執(zhí)行不夠到位、在各項業(yè)務(wù)操作中仍然存在一些風險隱患。我們應(yīng)該清醒地認識到,很多案件的發(fā)生,都是因為在執(zhí)行制度上不夠嚴格,違反了操作規(guī)程,從而釀成了案件的發(fā)生。因此,系統(tǒng)地進行學習教育顯得猶為重要,認真學習、深刻領(lǐng)會,強化自我保護意識,進一步明確自己的崗位職責,在實際工作中要嚴格按照各項規(guī)章制度履行崗位職責。
結(jié)合自己客戶經(jīng)理的崗位,對照各項規(guī)章制度、規(guī)定,我覺得自己在工作中存在諸多不足:一是嚴格落實各項規(guī)章制度和崗位職責方面執(zhí)行不夠細致。在日常工作中,對于工作中產(chǎn)生的問題以及處理問題的經(jīng)驗,自己經(jīng)常是當下會了就不再加以深究和總結(jié),往往會導致下次再碰到相同問題時又要加以詢問。二是對有些規(guī)章制度的理解不夠透徹。對于規(guī)章制度的學習理解經(jīng)常浮于表面,覺得和自己沒什么大關(guān)聯(lián),只要了解一下就行了。針對本人存在的一些問題,采取如下改進措施:一是加強有關(guān)業(yè)務(wù)的學習、特別是規(guī)章制度的學習理解,熟悉和掌握規(guī)章制度的要求,提高自身的綜合素質(zhì)和分析能力。二是認真履行工作職責,強化自己的責任意識,立足本職崗位。
通過對兩個辦法的深入學習,我清晰地認識到自己身上所出現(xiàn)的種種不足。在以后的工作中,我一定會以“兩個辦法”作為引領(lǐng)和指導,嚴格要求自己,把辦法融入到自己的一言一行中,做一個實實在在的農(nóng)行人!
第三篇:學習農(nóng)行“兩個辦法”心得體會
學習《中國農(nóng)業(yè)銀行員工違反規(guī)章制度處理辦法》和《問責管理辦法》心得體會
XXX農(nóng)業(yè)銀行開展《中國農(nóng)業(yè)銀行員工違反規(guī)章制度處理辦法》和《問責管理辦法》學習活動后,我能從思想上高度重視,積極配合本部室做好此次學習教育活動,認真學習有關(guān)規(guī)定,并做好筆記。
通過學習,使我認識到加強規(guī)章制度的執(zhí)行,是我們農(nóng)行各項業(yè)務(wù)快速發(fā)展的保證,也是防止各類案件和違規(guī)問題發(fā)生的基本前提。加強《員工違反規(guī)章制度處理辦法》和《問責管理辦法》學習,是貫徹執(zhí)行上級行各項規(guī)章制度的重要工作任務(wù),也是我們每位員工的責任。為了提高省分行員工執(zhí)行規(guī)章制度的自覺性,強化管理及操作人員合規(guī)意識,建立良好的道德誠信標準,增強內(nèi)部控制及風險防范能力,創(chuàng)建農(nóng)業(yè)銀行良好的合規(guī)文化,通過問責管理辦法的學習能夠全面的了解領(lǐng)導干部在經(jīng)營過程中不作為和作為不當所要面臨的責任劃分,能夠清楚的知道不作為的領(lǐng)導所要得到的制度約束,能更好發(fā)揮他們的主觀能動性,為我行的經(jīng)營指明更加清晰的發(fā)展道路。開展這次活動的目的,就是要幫助員工學好用好《中國農(nóng)業(yè)銀行員工違反規(guī)章制度處理辦法》和《問責管理辦法》,使員工和領(lǐng)導干部能夠更清晰的熟知本職工作崗位相關(guān)的處理條款,了解不同違規(guī)行為所對應(yīng)的處分檔次;幫助員工樹立正確的價值觀,找準工作立足點,增強合規(guī)管理、合規(guī)經(jīng)營意識;切實提高員工業(yè)務(wù)素質(zhì)和執(zhí)行制度的自覺性,增強識別風險和控制會計風險的能力,切實規(guī)范操作行為,有效遏制違規(guī)違紀問題和案件的發(fā)生,樹立農(nóng)業(yè)銀行改革發(fā)展的信心,增強維護農(nóng)業(yè)銀行利益的責任心和使命感,建立良好的合規(guī)文化。更加有制度的約束各級領(lǐng)導干部發(fā)揮他們的開作能動性,各級領(lǐng)導能夠能過《問責管理辦法》的約束之中作好本職工作。
根據(jù)學習活動開展要求,我通過自學和集中學習,結(jié)合自己實際情況,對《中國農(nóng)業(yè)銀行員工違反規(guī)章制度處理辦法》和《問責管理辦法》所涉及的內(nèi)容進行了認真學習,使我進一步提高了對處理方式及規(guī)則、違規(guī)行為及處理、違反電子銀行業(yè)務(wù)規(guī)章制度行為及處理、違規(guī)銀行卡業(yè)務(wù)規(guī)章制度行為及處理、違反個人貸款業(yè)務(wù)規(guī)章制度行為及處理、違反中間業(yè)務(wù)規(guī)章制度行為及處理、違反固定資產(chǎn)管理及集中采購規(guī)章制度行為及處理、違反規(guī)章制度管理行為及處理、違反計算機管理規(guī)章制度行為及處理,以及違反保密管理規(guī)章制度行為及處理等規(guī)章制度處理方法有了一個全新的認識,使我對認真執(zhí)行各項規(guī)章制度的意識得到加強,并時刻告誡自己嚴格遵守,通過學習《問責管理辦法》,使我能更加清晰的領(lǐng)導干部在我們經(jīng)營過程中的各種不作為,作為不當所要面臨的各個問責制度,達到了開展此次教育活動的預(yù)期目的。下面是我對這次《中國農(nóng)業(yè)銀行員工違反規(guī)章制度處理辦法》學習的幾點體會:
首先,保證規(guī)章制度有效執(zhí)行的基礎(chǔ)是增強自覺性。只有增強了規(guī)章制度執(zhí)行的自覺性,才是保證規(guī)章制度有效執(zhí)行的基礎(chǔ)。問責管理辦法是農(nóng)業(yè)銀行對領(lǐng)導干部的一次嚴肅的管理約束,這就是一道紅線,越過這道線,就要受到辦法所規(guī)定的處理方式進行問責,是保證領(lǐng)導干部在領(lǐng)導崗位上積極作為的有效制約的基礎(chǔ)。
其次,認識規(guī)章制度的重要性是規(guī)章制度有效執(zhí)行的有利保障。當前農(nóng)行案件防范面臨嚴峻形勢的情況下,由于我們平時疏于學習,對規(guī)章制度學習不深,理解不夠全面,只抱著兢兢業(yè)業(yè)干好工作,遵守紀律,規(guī)章制度和法律法規(guī)等與己關(guān)系不大的可學可不學,在這種思想支配下,久而久之,就會萌生一些自由散漫的思想,造成違規(guī)違紀的現(xiàn)象發(fā)生,甚至走上犯罪的道路。通過這次執(zhí)行規(guī)章制度年活動的開展,使我深刻地認識到,不學習法律法規(guī)有關(guān)條文,不熟悉規(guī)章制度對各環(huán)節(jié)的具體要求,就不可能做到很好地遵守規(guī)章制度,并成為一名合格的員工。掌握法律法規(guī)基本知識,學好內(nèi)部的各項規(guī)章制度,對我們的工作和生活具有重要的指導意義和現(xiàn)實意義。
最后,通過開展規(guī)章制度和問責辦法學習活動,聯(lián)系自身實際情況,我認為要加強對前臺柜員的合規(guī)教育,要切實加強前臺柜員的政治思想學習,從思想上端正工作態(tài)度,要強化制約,嚴格規(guī)定各項業(yè)務(wù)的工作流程管理;對待所有客戶一視同仁,不能搞熟人、親情業(yè)務(wù)。嚴格按規(guī)章制度操作業(yè)務(wù)。一旦違規(guī)不論是有合種理由絕不姑息,嚴格按相關(guān)調(diào)試進行處理。
通過參加《中國農(nóng)業(yè)銀行員工違反規(guī)章制度處理辦法》和《問責管理辦法》學習月活動,我加強了對規(guī)章制度的學習,并認真按照各項規(guī)章制度的要求,檢查自己日常學習和工作中存在的不足之處。經(jīng)過檢查比對,主要發(fā)現(xiàn)實際工作中仍然存在一些問題,比如,各項規(guī)章制度和崗位職責方面執(zhí)行還不夠細致,不善于總結(jié)工作中存在的問題和經(jīng)驗,對業(yè)務(wù)部門的規(guī)章制度掌握不夠深入等等。針對自己存在的這些問題,在今后的學習和工作中,我將加強學習。今后工作中,我不僅要加強對有關(guān)業(yè)務(wù)的學習、更要加強對規(guī)章制度的學習,熟悉和掌握規(guī)定要求,提高自身的綜合素質(zhì)的分析能力,不斷增強自己的合規(guī)管理、合規(guī)經(jīng)營意識。我將認真按照各項管理制度的要求履行工作職責。今后的工作中我要嚴格按照各項規(guī)章制度要求,確保各項業(yè)務(wù)工作的順利進行。
第四篇:“兩個辦法”心得
中國農(nóng)業(yè)銀行“兩個辦法”學習心得
——梨樹支行綜合管理部 劉永全
通過學習《中國農(nóng)業(yè)銀行員工違規(guī)行為處理辦法》和《中國農(nóng)業(yè)銀行問責辦法》,使我進一步提高了對違規(guī)行為的表現(xiàn)形式、違規(guī)的風險代價、違規(guī)后的一系列嚴厲處罰等有了一個全新的認識,使我對認真執(zhí)行各項規(guī)章制度的意識得到加強,并時刻告誡自己嚴格遵守。
學習的同時,使我認識到加強規(guī)章制度的執(zhí)行,是我們農(nóng)行各項業(yè)務(wù)快速發(fā)展的保證,也是防止各類案件和違規(guī)問題發(fā)生的基本前提。加強《員工違規(guī)行為處理辦法》學習,是貫徹執(zhí)行上級各項規(guī)章制度的重要工作任務(wù),也是我們每位員工的責任。近年來,我行雖然沒有發(fā)生大的經(jīng)濟案件和重大責任事故,但是一些違反規(guī)章制度的現(xiàn)象還不同程度存在,員工學習教育不夠深入、制度執(zhí)行不夠到位、在各項業(yè)務(wù)操作中仍然存在一些風險隱患。我們應(yīng)該清醒地認識到,很多案件的發(fā)生,都是因為在執(zhí)行制度上不夠嚴格,違反了操作規(guī)程,從而釀成了案件的發(fā)生。因此,系統(tǒng)地進行學習教育顯得猶為重要,認真學習、深刻領(lǐng)會,強化自我保護意識,進一步明確自己的崗位職責,在實際工作中要嚴格按照各項規(guī)章制度履行崗位職責。
結(jié)合自己的崗位,對照各項規(guī)章制度、規(guī)定,我覺得自 己在工作中存在諸多不足:一是嚴格落實各項規(guī)章制度和崗位職責方面執(zhí)行不夠細致。在日常工作中,由于工作繁忙,或多或少會產(chǎn)生一些懶惰心理,對于合規(guī)操作方面有所懈怠,雖然當時并沒有產(chǎn)生風險,但是這種懈怠的心理是要不得的。二是不善于總結(jié)工作中存在的問題和經(jīng)驗。對于工作中產(chǎn)生的問題以及處理問題的經(jīng)驗,自己經(jīng)常是下次再說,就不再加以深究和總結(jié),往往會導致下次再碰到相同問題時又要加以詢問。三是對有些規(guī)章制度的理解不夠透徹。對于規(guī)章制度的學習理解經(jīng)常浮于表面,覺得和自己沒什么大關(guān)聯(lián),只要了解一下就行了。
針對本人存在的一些問題,采取如下改進措施:一是加強有關(guān)業(yè)務(wù)的學習、特別是規(guī)章制度的學習理解,熟悉和掌握規(guī)章制度的要求,提高自身的綜合素質(zhì)和分析能力。二是認真履行工作職責,強化自己的責任意識,立足本職崗位。三是要做好“我的合規(guī)我負責,他人合規(guī)我有責”,在嚴格要求好自己的同時,對同事也要做好監(jiān)督。
通過對兩個辦法的深入學習,我清晰地認識到自己身上所出現(xiàn)的種種不足。在以后的工作中,我一定會以“兩個辦法”作為引領(lǐng)和指導,嚴格要求自己,把辦法融入到自己的一言一行中。
第五篇:“兩個辦法”心得
“兩個辦法”學習心得
近日,我行開展了《中國農(nóng)業(yè)銀行員工違規(guī)行為處理辦法》和《中國農(nóng)業(yè)銀行問責辦法》的學習活動。立足崗位,通過抄寫、自學等一系列學習形式,重點學習了《員工違規(guī)行為處理辦法》,使我進一步提高了對違規(guī)行為的表現(xiàn)形式、違規(guī)的風險代價、違規(guī)后的一系列嚴厲處罰等有了一個全新的認識,使我對認真執(zhí)行各項規(guī)章制度的意識得到加強,并時刻告誡自己嚴格遵守,要一直對兩個辦法懷揣敬畏之心,以“辦法”作為行為準繩,強化自己黨員的先鋒模范作用,做一名合格的農(nóng)行人。
通過這次學習,使我認識到加強規(guī)章制度的執(zhí)行,是我們農(nóng)行各項業(yè)務(wù)快速發(fā)展的保證,也是防止各類案件和違規(guī)問題發(fā)生的基本前提。加強《員工違規(guī)行為處理辦法》學習,是貫徹執(zhí)行上級各項規(guī)章制度的重要工作任務(wù),也是我們每位員工的責任。近年來,我行雖然沒有發(fā)生大的經(jīng)濟案件和重大責任事故,但是一些違反規(guī)章制度的現(xiàn)象還不同程度存在,員工學習教育不夠深入、制度執(zhí)行不夠到位、在各項業(yè)務(wù)操作中仍然存在一些風險隱患。我們應(yīng)該清醒地認識到,很多案件的發(fā)生,都是因為在執(zhí)行制度上不夠嚴格,違反了操作規(guī)程,從而釀成了案件的發(fā)生。因此,系統(tǒng)地進行學習教育顯得猶為重要,認真學習、深刻領(lǐng)會,強化自我保護意識,進一步明確自己的崗位職責,在實際工作中要嚴格按照各項規(guī)章制度履行崗位職責。
結(jié)合自己高柜柜員的崗位,對照各項規(guī)章制度、規(guī)定,我覺得自己在工作中存在諸多不足:一是嚴格落實各項規(guī)章制度和崗位職責方面執(zhí)行不夠細致。在日常工作中,由于業(yè)務(wù)繁忙,或多或少會產(chǎn)生一些懶惰心理,對于業(yè)務(wù)的合規(guī)操作有所懈怠,雖然當時并沒有產(chǎn)生風險,但是這種懈怠的心理是要不得的。二是不善于總結(jié)工作中存在的問題和經(jīng)驗。對于工作中產(chǎn)生的問題以及處理問題的經(jīng)驗,自己經(jīng)常是當下會了就不再加以深究和總結(jié),往往會導致下次再碰到相同問題時又要加以詢問。三是對有些規(guī)章制度的理解不夠透徹。對于規(guī)章制度的學習理解經(jīng)常浮于表面,覺得和自己沒什么大關(guān)聯(lián),只要了解一下就行了。
針對本人存在的一些問題,采取如下改進措施:一是加強有關(guān)業(yè)務(wù)的學習、特別是規(guī)章制度的學習理解,熟悉和掌握規(guī)章制度的要求,提高自身的綜合素質(zhì)和分析能力。二是認真履行工作職責,強化自己的責任意識,立足本職崗位。三是要做好“我的合規(guī)我負責,他人合規(guī)我有責”,在嚴格要求好自己的同時,對同事也要做好監(jiān)督。
通過對兩個辦法的深入學習,我清晰地認識到自己身上所出現(xiàn)的種種不足。在以后的工作中,我一定會以“兩個辦法”作為引領(lǐng)和指導,嚴格要求自己,把辦法融入到自己的一言一行中。
廊下支行
張嘯宇