第一篇：11開展“三亮三比三創”活動打造納稅服務品牌

青銅峽市地方稅務局扎實開展“三看三比三提升”活動

打造納稅服務品牌、提升工作質效

一是思想上高度重視。緊扣“兩學一做”學習教育主題，以群眾滿意為目標，積極組織培訓和學習“三看三比三提升”活動的相關文件，進一步轉變工作理念，提升服務意識，努力推進整體服務意識實現新提升。

二是行動上責任明確。成立領導小組，細化分解任務，成立了由局長、科（所）長為成員的活動領導小組，研究擬定具體措施和方案，細化分解任務目標，對整個活動做到統一協調、統一調度，確保活動計劃明確、領導有力、落實到位。

三是措施上扎實推進。在工作中，積極開展“亮身份、比形象、爭創黨（團）員示范崗”活動，圍繞納稅人關心的熱點難點問題，查找服務工作中的薄弱環節，積極征求群眾和領導意見，辦稅上公開公正公平，服務上規范著裝、熱情周到，亮承諾，比服務，增強奉獻意識，爭創群眾滿意窗口。

四是機制上強化自我考核。嚴格落實“內部考評、黨員互評、意見征評”等制度，結合開展“互查、互學、互助”相互交流等形式，對我局“兩學一做”學習教育工作、黨建工作起到了助推作用，達到了相互學習、相互促進的效果，提高抓服務促活動的積極性和主動性。促進整體工作的提升。

第二篇：三亮三創三比實施方案

中共泗縣特教學校黨支部

關于開展“三亮三創三比”活動的實施方案

為配合黨的群眾路線教育實踐活動的開展，進一步深化我校創先爭優活動，按照學校黨的群眾路線教育實踐活動方案的安排，校黨委決定在黨支部和黨員中廣泛開展“三亮三創三比”活動。活動實施方案如下：

一、指導思想

緊緊圍繞“創先爭優保發展，強化管理上水平”這一活動主題，按照“推動科學發展、促進社會和諧、服務人民群眾、加強基層組織建設”的總要求和創建“五個好”先進基層黨組織、爭做“五帶頭”優秀共產黨員的目標標準。努力把學校辦成優化發展環境的示范窗口、服務人民群眾的便民窗口、展示精神風貌的形象窗口，推動特殊教育學校事業又好又快發展。

二、成立特教學校開展“三亮三創三比”活動領導小組 組 長：劉 躍 副組長：王廣濤

成 員：李慶軍 李克松 盧燦勇 楊亞洲

三、活動內容

（一）大力推行“三亮”，激發黨員內動力。

一是黨員“亮身份”。通過佩戴黨徽和工作牌、設立公示欄等形式，廣泛推行黨員亮身份，增強黨員意識，強化自我約束，激發創先爭優的自覺性和主動性。

二是黨支部和黨員“亮承諾”。黨支部重點圍繞抓好創先爭優活動、提高教育教學質量和為民辦好事實事等方面作出承諾，黨員重點圍繞積極參加創先爭優活動、立足本職創佳績和根據自身能力特長為師生群眾服務等作出承諾，自覺接受廣大服務對象和人民群眾的監督。

三是黨支部和黨員“亮形象”。通過設立黨員示范崗、黨員先鋒崗，評選黨員業務能手和服務標兵等活動，激勵黨員發揮模范帶頭作用。充分運用報刊、板報、宣傳欄等方式，宣傳黨員在創先爭優、崗位奉獻中取得的優秀業績，大力展示黨員的先鋒模范形象。

（二）積極開展“三創”，促進活動見實效。

一是創崗位奉獻先鋒。廣泛開展“比技能、比服務、比業績”等活動，積極引導黨員當表率、樹標桿，進一步提高能力和素質，彰顯先鋒模范作用。

二是創群眾滿意窗口。積極推行陽光服務、微笑服務、規范服務、高效服務、廉潔服務，提升服務質量和水平，爭創群眾滿意窗口。

三是創優質服務品牌。結合開展“奪旗爭星”評比競賽活動，充分利用“我身邊的優秀共產黨員”、“共產黨員示范崗”、“黨員志愿者”等服務品牌，結合支部特點不斷創新，打造更多群眾信任度高的優質服務品牌。

（三）認真組織“三比”，提升群眾滿意度。

一是比技能。大力推進對標定位、崗位練兵、技能比武等活動，不斷提升業務素質和技能，爭當行業“排頭兵”。

二是比作風。各活動崗位通過公開承諾和設崗定責，進一步提高黨員干部履職能力，廣泛開展文明服務、誠信服務、廉潔服務競賽活動，促進服務態度明顯改善，工作作風明顯轉變。

三是比業績。各窗口和服務單位通過開展“爭旗奪星”、“崗位明星”、“服務標兵”評比活動，形成比學趕幫的生動局面。

四、幾點要求

（一）精心組織實施。要結合慶祝建黨94周年活動和“奪旗爭星”活動，采取召開座談會、經常性檢查、隨機抽查等方式加強檢查督促，確保取得實效。

（二）注重示范引導。要認真組織開展優質服務品牌評選活動，精心培育、選樹活動開展中涌現出來的先進典型，大力宣傳，充分發揮評比活動的激勵、帶動和輻射作用，激發創先爭優的內在動力。

（三）營造良好氛圍。充分利用學校網絡及電子滾動屏、標語條幅等平臺，通過媒體宣傳，經驗介紹等形式，大力宣傳活動開展中的特色做法和典型經驗，切實營造良好的創先爭優氛圍。

（四）構建長效機制。注重探索方法、總結經驗、把握規律、形成制度。不斷完善“三亮三創三比”工作機制，建立健全黨支部和黨員公開承諾、上評下議的動力機制，建立健全公開透明、便捷高效的服務機制，不斷鞏固擴大成果，推動黨的群眾路線教育實踐活動向深度和廣度發展。

第三篇：三亮三創三比實施方案

沁衛監字 [2011] 16號

沁水縣衛生局衛生監督所

開展“三亮三比三創”活動實施方案

各科室：

根據中共沁水縣衛生局委員會關于印發《在全縣衛生系統開展“三亮三比三創”活動實施方案》的通知（沁衛委字[2011]25號）文件的要求，現結合單位實際，特制定如下實施方案。

一、總體要求

本次活動要以“每個黨員都是窗口，每個部門都是形象”為主要內容，以創先爭優為根本目標，以“三亮三比三創”為載體，積極改進衛生監督服務方式、提高衛生監督服務水平，爭創“優質服務品牌”、爭做“優質服務窗口”、爭當“優質服務明星”，讓此次活動在衛生服務群眾的窗口得到展現，真正成為群眾滿意工程。

二、活動范圍

主要在縣衛生監督所衛生行政許可窗口、現場衛生監督、舉

報投訴受理以及衛生監督值班窗口開展。

三、主要內容

要按照公開承諾、群眾評議、評選表彰的方式，廣泛開展“三

亮三比三創”活動，促進單位創先爭優活動和“三好一滿意”活

動的深入開展。

（一）開展“三亮”活動。

1、帶頭“亮身份”。開展活動服務窗口要設立公示欄、擺放

席卡臺簽、佩戴工作牌，將窗口辦事程序、流程和工作人員的姓

名、崗位職責等信息公開，自覺接受群眾監督。共產黨員要佩戴

黨徽、設立黨員公示牌、黨員責任區、黨員服務窗口等形式，帶

頭亮明黨員身份和職務信息，讓群眾知曉共產黨員崗位、了解黨

員職責，增強黨員意識，激發黨員改進工作作風、提高衛生監督

服務質量的自覺性和主動性。

2、帶頭“亮形象”。要定期采取領導點評、組織考評、群眾

測評的方式，對共產黨員履行承諾、工作業績等情況進行考核和

公示，廣泛開展“示范崗”、“示范窗口”、“先鋒崗”等創建評比

活動，展示共產黨員的先鋒模范形象，帶動全體職工創先爭優，提高衛生監督服務質量和水平。

3、帶頭“亮承諾”。落實個人向科室承諾，科室向單位承諾，單位向社會承諾的三級承諾制度；要立足崗位實際和自身特點，圍繞如何提高服務質量、為民辦好事辦實事、爭創一流業績做出

具體服務承諾，自覺接受廣大服務對象的監督評議。在單位醒目

位置公示，并采取多種形式公開亮出承諾，自覺接受社會群眾監

督。

（二）做好“三比”工作。

一是比作風。結合“六治六促”紀律作風整頓活動，把領導

班子和團隊的作風建設做為重點來抓，以實行服務“零距離、零

缺陷、零投訴”為目標，對于群眾需要解決的難點、焦點問題做

到及時受理、妥善處置，確實讓群眾滿意。

二是比服務。秉公執法，服務態度熱情周到，執法行為文明

規范，服務程序科學合理，服務措施便民利民，服務環境舒適安

全，服務信息公開透明。真正做到“以人民群眾健康安全為中心”，為從業單位提供方便、快捷、高效、溫馨的監督服務，構建和諧的群眾關系。

三是比成績。注重充分調動各崗位人員工作的主動性、創造

性，積極開展創建“青年文明號”、“星級示范窗口”、“人民滿意

衛生監督員”等創建評選活動，做到用身邊的典型教育人、感召

人、鼓舞人，動員全體干部職工積極投身衛生監督事業發展的主

戰場，為建設“三晉十強縣”貢獻自己的力量。

（三）開展“三創”活動。

1、創優質服務明星。廣泛開展“比技能、比服務、比業績”

等活動，積極引導黨員當表率、樹標桿，進一步提高單位工作人

員的能力和素質，改進工作作風，在本職崗位上創一流業績，彰

顯先鋒模范作用。

2、創優質服務窗口。各服務窗口要牢固樹立“民生至上，服務第一”的思想，大力推行辦事公開、首問負責、限時辦結、服務承諾等制度，推進衛生監督工作的科學化、規范化、制度化。

著力加強公共衛生監督軟環境建設，規范衛生監督服務意識，改

進服務作風，提高服務能力。

3、創優質服務品牌。各服務窗口要緊緊圍繞衛生監督中心

工作，不斷創新服務手段，簡化服務流程、充實服務內容、提高

服務質量。

四、活動措施

（一）加強組織領導。開展“三亮三比三創”活動，是深化

服務窗口創先爭優活動的一項重要舉施。各科科長要擔負起組織

領導責任，明確職責任務，精心組織實施。要圍繞爭創目標、標

準和創建載體，抓好活動落實。各科室要利用自身優勢，發動衛

生監督服務窗口的職工積極參與到創先爭優活動中來，不斷深化

“黨群共建創先爭優”活動，創建一批“優質服務品牌”，促進

衛生監督服務創先爭優活動深入開展。

（二）強化督促指導。要建立健全創先爭優長效機制、考評

推進機制、黨群共建機制，抓好經常性督促指導檢查。所長要定

期進行點評，肯定成績，指出問題和努力方向，激發廣大黨員創

先爭優的內在動力。

（三）突出典型示范。要把推進典型作為此次活動的重要抓

手，定期開展先進典型推薦評選活動，充分發揮先進典型示范、導向和輻射作用，努力形成崇尚先進、學習先進、爭當先進的濃

厚氛圍

附：“三亮三比三創”活動領導組名單。

二O一一年八月四日

主題詞:實施方案衛生監督三亮三比三創抄報:沁水縣作風整頓辦公室沁水縣衛生局沁水縣衛生局衛生監督所2011年8月4日印發

沁水縣衛生局衛生監督所 “三亮三比三創”活動領導組 組長：李斌（黨支部書記、所長）副組長：陳凱（副所長）

成員：都有紅（黨支部副書記、監督二科科長）崔詠梅（監督一科科長）呂寬年（稽查科科長）

領導組下設辦公室，辦公室設在所辦公室。辦公室主任：楊光。

第四篇：“三亮三比”（本站推薦）

蘆洋村黨史教育活動開展情況 “三亮三比”扎實推進創先爭優活動

在大季家街道黨委的正確領導下，我村始終注重“三亮三比”活動的開展，以端正思想態度、提高服務水平、創造一流業績為目標，同坐“三亮三比”推動創先爭優活動的深入開展。

“亮身份、比形象”。開展“佩戴黨徽上崗”活動，主動亮明黨員身份，接受群眾監督。引導黨員強化黨的意識，牢記黨員身份，實現“黨員爭比，群眾受益”的目標。

“亮崗位、比技能”。號召所有黨員在工作中為群眾樹立“標桿”。在工作中真正踐行黨員的責任和諾言，號召所有黨員在崗位上實現崗位的價值所在。

“亮承諾、比作為“。村兩委帶頭開展承諾踐諾活動，切實做到有諾必踐，取信于民，營造“想干事、敢擔當”的良好風氣。全體黨員公開承諾。黨支部結合本單位中心任務、重點工作，通過召開組織生活會，采取“黨員提、群眾點、組織議”等方式，進一步討論完善承諾內容，也有組團承諾，一般-為4-6項，黨員領導干部帶頭承諾，通過公示欄帆布，增加踐諾履責的透明度。村支部帶領全體黨員認真踐諾，姜將諾情況記實臺賬，進一步增加透明頓。村兩委配合上級部門，進行全面評諾，所有評諾情況都做好詳細記錄。

在“三亮三比”活動的開展過程中，村兩委高度重視，緊密結合實際，精心組織實施，切實一抓到底。大膽創新，充分尊重黨員群眾的首創精神，充分發揮主觀能動性，增強活動效果，解決新問題，努力多出經驗、多出成果。典型帶動，樹立典型，通過宣傳欄、工作簡報等形式，大力宣傳典型，形成“崇尚先進、學習先進、趕超先進”的濃厚氛圍。

通過“三亮三比”活動的開展，進一步統一了全村的思想，凝聚了人心，增強了黨員隊伍的戰斗力，實現了預期目標，取得了豐收的成果。

第五篇：三亮三比

“三亮”即亮標準、亮身份、亮承諾。亮標準要公示服務內容和標準，方便群眾辦事；亮身份要亮出黨員身份和崗位責任，接受群眾監督；亮承諾要公示承諾內容，為民辦實事。“三比”即比技能、比作風、比業績。比技能要廣泛開展業務擂臺賽、崗位大練兵，不斷提高業務能力；比作風要轉變政風行風，展示良好形象；比業績要進行量化考核，激發履職盡責內在動力。

“三評”即領導點評、黨員互評、群眾評議。領導點評要深入調查研究，針對踐諾情況進行點評；黨員互評要對照標準要求和作出的承諾，開展自評與互評；群眾評議要和爭創“共產黨員先鋒崗”、“崗位能手”等活動結合起來，讓群眾切實感受到創先爭優活動帶來的變化和實惠。