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開展“三亮六比三創三評”活動實施方案

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第一篇:開展“三亮六比三創三評”活動實施方案

開展“三亮六比三創三評”活動

實施方案

永寧一幼黨支部

2011年9月

開展“三亮六比三創三評”活動

實施方案

為進一步提升教育教學服務水平,提升辦學質量,我園以開展“創先爭優”活動為主題,以開展“三亮六比三創三評”活動為載體,進一步改進師德師風,服務廣大師生和群眾,密切黨群關系,促進全社會形成創先爭優良好風氣;促進教育體育事業科學發展、順利實現“雙創”工作目標。根據教體局印發的《永寧縣教體局黨工委關于在教體系統黨組織和黨員中廣泛開展“三亮六比三創三評”活動的安排意見》,我園結合學校實際決定深入開展“三亮六比三創三評”活動,現將永寧一幼“三亮六比三創三評”活動提出如下安排。

一、總體要求。

我園深入開展“三亮六比三創三評”活動,以鄧小平理論和“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導,以“亮身份、亮形象、亮承諾,比學習、比師德、比教學、比作風、比業績、比創新,創崗位奉獻先鋒、創群眾滿意的幼兒園、創優質服務品牌,基層黨組織和黨員自評、領導點評、群眾測評”為主要內容,以“提升能力、提升標準、提升效率”為重點,與實施黨員評星管理工作有機結合,努力實現“四提高一增強”目標,即黨員綜合素質明顯提高,黨員服務效能明顯提高,黨員服務水平和工作效率明顯提高,師生及家長對黨員的滿意度明顯提高,學校黨建工作活力明顯增強。

二、活動對象。

以我園所有教師、幼兒和共產黨員為主體,將活動人員延伸到家長當中。

三、活動內容。

(一)開展“三亮”活動,展示黨員形象。一是“亮身份”。通過佩戴黨徽和工作牌、設立公示欄等形式,讓黨員亮身份,增強黨員意識,強化自我約束,接受群眾監督,提高創先爭優的自覺性和主動性。二是“亮形象”。通過建立黨員責任區、黨員示范崗、黨員先鋒崗,評選黨員業務能手等活動,激勵黨員發揮模范帶頭作用。三是“亮承諾”。各基層黨組織要重點圍繞“樹師德新風,促質量提升”和為師生辦好事辦實事等作出實實在在的承諾,黨員重點圍繞立足崗位創佳績作出承諾,并采取適當形式 亮出承諾,自覺接受廣大師生、家長及社會各界的監督。

(二)開展“六比”活動,提升服務能力。一是比學習。認真組織干部職工學習胡錦濤總書記在建黨90周年大會上的重要講話精神,繼續深化學習型黨組織建設,激勵廣大教職工樹立和落實科學發展觀,不斷學習政治理論、教學業務和科學文化知識,發揚理論聯系實際的優良學風,在學習態度、學習方法和知識結構上互比互幫,提升教職工理論素質和業務能力。二是比師德。以“做人民滿意教師”為宗旨,以“德為人先、學為人師、行為世范”為準則,提高師德素養。黨支部要通過開展不同形式的師德教育活動,增進教師的奉獻意識,激發教師的工作熱情。三是比教學。結合基礎教育跨越式發展及課題研究工作,開展教師技能大賽,進一步提高教師的教育教學能力。四是比作風,要堅持“七個一線”工作機制,領導干部、黨員要深入群眾主動溝通,聽取并協調解決解決群眾反映的問題。堅持“為民、務實、勤廉、高效”的原則,做好本職工作,樹立行業良好形象。五是比業績。立足崗位,依據承諾,認真履諾,服務師生。黨組織要通過選樹典型,廣泛宣傳等弘揚敬業奉獻的教師。六是比創新。黨組織要結合創先爭優活動主題和載體,從各自實際出發,確定黨建工作的突破口,形成亮點、特色,提升黨組織的凝聚力。

(三)開展“三創”活動,提升爭創實效。一是創崗位奉獻先鋒。結合教體系統開展的“六比六爭”活動,提高服務教學、服務師生的能力和素質。二是創群眾滿意的學校(機關)。積極推行陽光服務、微笑服務、規范服務、高效服務、廉潔服務,取得師生及廣大家長的信任,充分發揮黨建示范點的作用,引領學校黨務工作的發展。三是創優質服務品牌。按照黨群聯動,黨建帶工建、帶團建、帶婦建要求,積極抓好“青年文明號”、“巾幗文明崗”等創建工作,開展各類志愿服務活動,不斷延伸服務領域,推動整個教體行業創先爭優,提升良好形象。

(四)開展“三評”活動,提高群眾滿意度。黨組織要制定創先爭優實績考核辦法,引導創先爭優活動健康發展。一是基層黨組織和黨員自評。繼續深入開展“兩承諾三評議”活動,切實抓好承諾、亮諾、踐諾、評諾四個環節,結合各自的職責、黨員崗位職責和承諾事項等,及時組織開展自評和互評工作,查找存在的問題和不足,明確努力方向和爭創目標。二是領導點評。黨組織領導要積極深入教學第一線,廣泛征求廣大師生意見,全面了解情況,實事求是地肯定黨員的成績,指出問題,提出改進意見,通過點評點出動力、評出實效。三是群眾測評。通過聘請教育行風評議員、邀請“兩代表一委員”、設置意見箱、網上投票和社會滿意度調查等方式,組織開展群眾評議,并注意做好群眾意見的反饋和問題整改工作,以實際行動取信于民。

四、活動要求。

1、加強領導,精心組織。為了加強活動的組織領導,決定成立以支部書記為組長,全體黨員參與的“三亮六比三創三評”活動領導小組,領導小組具體負責我園此項工作的開展、督導、檢查、總結。結合我園實際情況,制定切實可行的活動方案,明確活動目標,周密安排,精心組織,抓好過程落實,確?;顒尤〉贸尚?,整體促進幼兒園的各項工作。

2、建立機制,注重長效。把 “三亮六比三創三評”活動形成一種長效機制,建立健全公開承諾、評選表彰的動力機制,建立健全公開透明、便捷高效的工作機制,不斷鞏固擴大活動成果,推動我園創先爭優“三亮六比三創三評”活動向縱深發展。

3、營造氛圍,加強宣傳。幼兒園要發揮宣傳展板等作用,及時推廣活動開展中的好經驗、好做法,大力宣傳“三亮六比三創三評”活動中涌現出來的先進典型,不斷激發活動開展的內在動力。

第二篇:三創三亮三比三評活動實施方案

XX鄉關于窗口單位和服務行業 “為民服務創先爭優”活動實施方案

根據XX縣委組織部《關于深入推進窗口單位和服務行業“為民服務創先爭優”活動實施方案》的要求,結合我鄉實際,制定本活動方案。

一、目標任務

從我鄉實際情況出發,以群眾滿意為標準,緊緊圍繞“轉型升級有作為、服務企業有舉措、改善民生有實招”的要求,充分發揮黨組織和黨員的示范引領作用,推動窗口單位和服務行業改進工作作風、提升服務效能、樹立先進形象,切實解決一批群眾反映強烈突出問題,爭創群眾滿意窗口和示范崗位,讓群眾得到實實在在的好處,將創先爭優活動打造成為群眾滿意工程

二、活動載體

要按照先進基層黨組織“五個好”、優秀共產黨員“五帶頭”的基本要求和“三創三亮三比三評”活動的目標任務,設計活動載體,搭建活動平臺,豐富活動內容,充分發揮全鄉基層黨組織的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。

(一)落實“三創”措施

1、素質創優。在全鄉窗口單位和服務行業中啟動“黨員素質提升年”活動,聘請省市縣專家,開展服務禮儀、業

務素質等專題培訓活動,進一步提高黨員思想政治素質、道德法律素質,不斷提升窗口單位和服務行業的服務品質。

2、管理創新。積極探索創新窗口服務管理新機制、新舉措,大力推行“五零服務亮窗口”服務標準,即受理“零推諉”、方式“零距離”、事項“零積壓”,質量“零差錯”、群眾“零投訴”;深入開展創建“文明示范窗口”活動,積極推行陽光服務、微笑服務、規范服務、高效服務、廉潔服務,提升服務質量和水平,爭創優質服務窗口。

3、環境創美。積極開展窗口單位對鄉重點環境包片負責,做到無垃圾雜草、無亂停亂放、無亂掛亂貼;各項辦公設備、資料用品擺放整齊、有序;工作桌面衛生整潔,窗口禁止吸煙,保持窗口衛生、安靜;上班無串崗聊天,保持良好工作秩序。

(二)開展“三亮”活動

1、亮黨員身份。黨員佩戴黨徽上崗,辦公桌擺放桌牌,公開黨員省份,接受服務對象監督。每個窗口單位和服務行業都要采取設立黨員示范崗、帶動行業為民服務創先爭優。

2、亮服務標準。采取在顯著位置設立展示牌,向社會公開服務標準,明確服務事項、服務流程、服務方式、辦結時限,方便服務對象辦理業務。

3、亮崗位承諾。結合職責任務和崗位特點,重點圍繞提高服務能力、改進服務作風、提升服務效能、創新服務品

牌等方面做出公開承諾,并簽訂《崗位服務承諾書》。采取設立公開欄、發放便民服務卡、通過媒體公開等方式公開承諾服務事項,接受社會監督。

(三)組織“三比”競賽

1、比技能。大力推進對標定位、崗位練兵、技能比武等活動,不斷提升業務素質和技能,爭當行業“排頭兵”。

2、比作風。各活動崗位通過公開承諾和設崗定責,進一步提高黨員干部履職能力,廣泛開展文明服務、誠信服務、廉潔服務競賽活動,促進服務態度明顯改善,工作作風明顯轉變。

3、比業績。各窗口和服務單位通過開展“爭旗奪星”、“崗位明星”、“服務標兵”評比活動,形成比學趕幫的生動局面。

(四)搞好“三評”組織

1、黨員自評互評。要結合崗位實際、承諾事項、履諾情況等,對照身邊的先進典型,定期組織開展自評和互評,查找存在的問題和不足,明確自身努力方向和爭創目標,今年年底要召開組織生活會等形式,組織黨員開展一次評議活動,相互鼓勵、比學趕超。

2、領導點評。鄉黨委要對全鄉黨員每半年進行一次點評,點評主要圍繞履行職責、兌現承諾、作用發揮情況等內

容進行,實事求是肯定成績,指出問題和努力方向,提出整改意見。

3、群眾評議。設置群眾滿意度評價投票箱、意見箱,建立群眾評議制,邀請教服務對象進行評議;采取座談會、設立征求意見箱、發放測評表等形式進行評議,組織開展群眾評議活動,并及時做好群眾意見的反饋和問題的整改,以進一步改進工作、提高服務質量,以實際效果取信于民。

三、組織領導

深入開展“為民服務創先爭優”活動,進一步深化“深入基層、服務群眾”主題活動暨開展“三創三亮三比三評”活動,是整個創先爭優活動的重要組成部分,也是當前和今后一個時期創先爭優的重點工作。精心組織,明確責任,抓好落實,確保活動取得實效。

1.強化領導責任。鄉黨委書記要切實履行好“第一責任人”職責,形成 “一級抓一級、層層抓落實”的工作格局。緊密結合教學工作,加強領導和指導,明確領導責任、明確工作機構、明確工作人員。

2.深化黨群共建。要堅持黨內帶黨外、黨員帶群眾,共同推進“三亮三比三創三評”活動。注意發揮鄉工會、共青團、婦女組織的優勢和作用,充分調動廣大黨員干部、團員、婦女的積極性,立足本職崗位,爭創一流業績,使創先爭優成為共同追求。

3.注重輿論引導。鄉黨委采取制作條幅、宣傳標語、建立學習園地等方式,營造開展創先爭優活動的濃厚氛圍。要充分發揮報刊、廣播、電視、網絡等作用, 及時總結、宣傳、推廣活動中的經驗做法和先進典型,使“為民服務創先爭優”成為黨員群眾的自覺行動。

4、構建長效機制。要以群眾滿意為標準,突出解決群眾反映強烈的問題,自覺接受群眾監督和評議,不斷激發群眾參與的熱情。要把活動中好的做法和經驗形成制度規范,逐步建立窗口單位和服務行業黨組織和黨員發揮作用的長效機制。

第三篇:開展:“三亮三比三評”活動實施方案

開展“三亮三比三評”活動實施方案

學校是服務群眾最直接、聯系民生最緊密的窗口單位和服務行業之一。深入推進學校創先爭優活動,積極開展“三亮三比三評”活動,對于進一步改進師德師風,服務廣大師生和群眾,密切黨群關系;對于推進黨群共建創先爭優,促進全社會形成創先爭優良好風氣;對于推動學??茖W發展具有重要意義。根據《原州區教育局黨委2012年工作要點》(原教黨發﹝2012)14號)文件精神,結合我校實際,現就我校深入開展“三亮三比三評”活動提出如下意見。

一、總體要求

深入開展“三亮三比三評”活動,要以鄧小平理論和“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導,以“亮標準、亮身份、亮承諾,比技能、比作風、比業績,群眾評議、黨員互評、領導點評”為主要內容,以“提升能力、提升標準、提升效率”為重點,與實施先鋒工程、黨員管理工作有機結合,努力實現“四提高一增強”目標,即黨員綜合

素質明顯提高,黨員服務效能明顯提高,黨員服務水平和工作效率明顯提高,師生及家長對黨員的滿意度明顯提高,學校黨建工作活力明顯增強。

二、活動主體

全校直接服務師生和群眾的所有共產黨員。

三、活動組織機構

四、活動內容

1、推行“三亮”,展現黨組織和黨員風采。一是黨員“亮標準”。將共產黨員“五帶頭”標準上櫥窗、進辦公室,激發黨員教師為民服務、創先爭優的內在動力。二是“亮身份”。公開每個黨員教師的相關信息,通過亮身份,增強黨員意識,強化自我約束,提高教學質量,激發廣大黨員創先爭優的自覺性和主動性。三是“亮承諾”。結合各自的教學工作實際,在為師生、為教學方面做出崗位承諾,自覺接受群眾監督。

2、開展“三比”,激發黨組織和黨員創爭激情。一是比技能。要廣泛開展崗位練兵、內強素質活動,通過活動的開展,全面貫徹教育方針、積極實施素質教育、深入推進新課程改革,全面提升廣大教職員工的業務技能和服務本領。二是比服務。全體黨員通過比教學態度、比教學效率、比教學方法等,加強改進師德師風,提高教育教學質量。要牢固樹立為民服務理念、熱情服務群眾,健全服務網絡、完善服務體系、簡化辦事流程,積極創新服務方式,滿足群眾需求。三是比業績。學校黨支部要對黨員立足崗位發揮作用、承諾踐諾服務群眾等情

況進行量化考核、評定檔次,進一步激發履職盡責創先進、立足崗位爭優秀的內在動力。

3、認真組織“三評”,提升群眾滿意度。一是黨員自評。對照黨組織“五個好”、黨員“五帶頭”要求,對照公開承諾,黨組織和黨員進行述職自評,查找問題和不足,明確自身努力方向和爭創目標。二是領導點評。三是群眾測評。要組織黨員、學生和家長共同參與測評,并做好意見反饋和問題整改,以實際效果取信于民。

五、活動要求

1、加強領導,高度重視。結合各自特點,周密安排,精心組織,抓好落實,形成主要領導親自抓、負總責,分管領導具體抓,相關部門密切配合,齊抓共管的工作局面。

2、建立機制,注重長效。認真總結“三亮三比三評”活動的經驗、做法,健全制度,形成長效機制。要建立健全公開承諾、評選表彰的動力機制,建立健全公開透明、便捷高效的工作機制,建立健全領導點評、群眾評議、定期考核的評價機制,不斷鞏固擴大成果,推動教體系統創先爭優“三亮三比三評”活動向縱深發展。

3、營造氛圍,加強宣傳。學校黨支部要采取制作條幅、宣傳標語、編發信息等方式,營造深入開展“三亮三比三評”活動的濃厚氛圍。要及時總結推廣好經驗好做法,大力宣傳活動中涌現出來的先進典型,不斷激發活動開展的內在動力。

2012年3月5日

第四篇:三亮三創三比實施方案

中共泗縣特教學校黨支部

關于開展“三亮三創三比”活動的實施方案

為配合黨的群眾路線教育實踐活動的開展,進一步深化我校創先爭優活動,按照學校黨的群眾路線教育實踐活動方案的安排,校黨委決定在黨支部和黨員中廣泛開展“三亮三創三比”活動?;顒訉嵤┓桨溉缦拢?/p>

一、指導思想

緊緊圍繞“創先爭優保發展,強化管理上水平”這一活動主題,按照“推動科學發展、促進社會和諧、服務人民群眾、加強基層組織建設”的總要求和創建“五個好”先進基層黨組織、爭做“五帶頭”優秀共產黨員的目標標準。努力把學校辦成優化發展環境的示范窗口、服務人民群眾的便民窗口、展示精神風貌的形象窗口,推動特殊教育學校事業又好又快發展。

二、成立特教學校開展“三亮三創三比”活動領導小組 組 長:劉 躍 副組長:王廣濤

成 員:李慶軍 李克松 盧燦勇 楊亞洲

三、活動內容

(一)大力推行“三亮”,激發黨員內動力。

一是黨員“亮身份”。通過佩戴黨徽和工作牌、設立公示欄等形式,廣泛推行黨員亮身份,增強黨員意識,強化自我約束,激發創先爭優的自覺性和主動性。

二是黨支部和黨員“亮承諾”。黨支部重點圍繞抓好創先爭優活動、提高教育教學質量和為民辦好事實事等方面作出承諾,黨員重點圍繞積極參加創先爭優活動、立足本職創佳績和根據自身能力特長為師生群眾服務等作出承諾,自覺接受廣大服務對象和人民群眾的監督。

三是黨支部和黨員“亮形象”。通過設立黨員示范崗、黨員先鋒崗,評選黨員業務能手和服務標兵等活動,激勵黨員發揮模范帶頭作用。充分運用報刊、板報、宣傳欄等方式,宣傳黨員在創先爭優、崗位奉獻中取得的優秀業績,大力展示黨員的先鋒模范形象。

(二)積極開展“三創”,促進活動見實效。

一是創崗位奉獻先鋒。廣泛開展“比技能、比服務、比業績”等活動,積極引導黨員當表率、樹標桿,進一步提高能力和素質,彰顯先鋒模范作用。

二是創群眾滿意窗口。積極推行陽光服務、微笑服務、規范服務、高效服務、廉潔服務,提升服務質量和水平,爭創群眾滿意窗口。

三是創優質服務品牌。結合開展“奪旗爭星”評比競賽活動,充分利用“我身邊的優秀共產黨員”、“共產黨員示范崗”、“黨員志愿者”等服務品牌,結合支部特點不斷創新,打造更多群眾信任度高的優質服務品牌。

(三)認真組織“三比”,提升群眾滿意度。

一是比技能。大力推進對標定位、崗位練兵、技能比武等活動,不斷提升業務素質和技能,爭當行業“排頭兵”。

二是比作風。各活動崗位通過公開承諾和設崗定責,進一步提高黨員干部履職能力,廣泛開展文明服務、誠信服務、廉潔服務競賽活動,促進服務態度明顯改善,工作作風明顯轉變。

三是比業績。各窗口和服務單位通過開展“爭旗奪星”、“崗位明星”、“服務標兵”評比活動,形成比學趕幫的生動局面。

四、幾點要求

(一)精心組織實施。要結合慶祝建黨94周年活動和“奪旗爭星”活動,采取召開座談會、經常性檢查、隨機抽查等方式加強檢查督促,確保取得實效。

(二)注重示范引導。要認真組織開展優質服務品牌評選活動,精心培育、選樹活動開展中涌現出來的先進典型,大力宣傳,充分發揮評比活動的激勵、帶動和輻射作用,激發創先爭優的內在動力。

(三)營造良好氛圍。充分利用學校網絡及電子滾動屏、標語條幅等平臺,通過媒體宣傳,經驗介紹等形式,大力宣傳活動開展中的特色做法和典型經驗,切實營造良好的創先爭優氛圍。

(四)構建長效機制。注重探索方法、總結經驗、把握規律、形成制度。不斷完善“三亮三創三比”工作機制,建立健全黨支部和黨員公開承諾、上評下議的動力機制,建立健全公開透明、便捷高效的服務機制,不斷鞏固擴大成果,推動黨的群眾路線教育實踐活動向深度和廣度發展。

第五篇:三亮三創三比實施方案

沁衛監字 [2011] 16號

沁水縣衛生局衛生監督所

開展“三亮三比三創”活動實施方案

各科室:

根據中共沁水縣衛生局委員會關于印發《在全縣衛生系統開展“三亮三比三創”活動實施方案》的通知(沁衛委字[2011]25號)文件的要求,現結合單位實際,特制定如下實施方案。

一、總體要求

本次活動要以“每個黨員都是窗口,每個部門都是形象”為主要內容,以創先爭優為根本目標,以“三亮三比三創”為載體,積極改進衛生監督服務方式、提高衛生監督服務水平,爭創“優質服務品牌”、爭做“優質服務窗口”、爭當“優質服務明星”,讓此次活動在衛生服務群眾的窗口得到展現,真正成為群眾滿意工程。

二、活動范圍

主要在縣衛生監督所衛生行政許可窗口、現場衛生監督、舉

報投訴受理以及衛生監督值班窗口開展。

三、主要內容

要按照公開承諾、群眾評議、評選表彰的方式,廣泛開展“三

亮三比三創”活動,促進單位創先爭優活動和“三好一滿意”活

動的深入開展。

(一)開展“三亮”活動。

1、帶頭“亮身份”。開展活動服務窗口要設立公示欄、擺放

席卡臺簽、佩戴工作牌,將窗口辦事程序、流程和工作人員的姓

名、崗位職責等信息公開,自覺接受群眾監督。共產黨員要佩戴

黨徽、設立黨員公示牌、黨員責任區、黨員服務窗口等形式,帶

頭亮明黨員身份和職務信息,讓群眾知曉共產黨員崗位、了解黨

員職責,增強黨員意識,激發黨員改進工作作風、提高衛生監督

服務質量的自覺性和主動性。

2、帶頭“亮形象”。要定期采取領導點評、組織考評、群眾

測評的方式,對共產黨員履行承諾、工作業績等情況進行考核和

公示,廣泛開展“示范崗”、“示范窗口”、“先鋒崗”等創建評比

活動,展示共產黨員的先鋒模范形象,帶動全體職工創先爭優,提高衛生監督服務質量和水平。

3、帶頭“亮承諾”。落實個人向科室承諾,科室向單位承諾,單位向社會承諾的三級承諾制度;要立足崗位實際和自身特點,圍繞如何提高服務質量、為民辦好事辦實事、爭創一流業績做出

具體服務承諾,自覺接受廣大服務對象的監督評議。在單位醒目

位置公示,并采取多種形式公開亮出承諾,自覺接受社會群眾監

督。

(二)做好“三比”工作。

一是比作風。結合“六治六促”紀律作風整頓活動,把領導

班子和團隊的作風建設做為重點來抓,以實行服務“零距離、零

缺陷、零投訴”為目標,對于群眾需要解決的難點、焦點問題做

到及時受理、妥善處置,確實讓群眾滿意。

二是比服務。秉公執法,服務態度熱情周到,執法行為文明

規范,服務程序科學合理,服務措施便民利民,服務環境舒適安

全,服務信息公開透明。真正做到“以人民群眾健康安全為中心”,為從業單位提供方便、快捷、高效、溫馨的監督服務,構建和諧的群眾關系。

三是比成績。注重充分調動各崗位人員工作的主動性、創造

性,積極開展創建“青年文明號”、“星級示范窗口”、“人民滿意

衛生監督員”等創建評選活動,做到用身邊的典型教育人、感召

人、鼓舞人,動員全體干部職工積極投身衛生監督事業發展的主

戰場,為建設“三晉十強縣”貢獻自己的力量。

(三)開展“三創”活動。

1、創優質服務明星。廣泛開展“比技能、比服務、比業績”

等活動,積極引導黨員當表率、樹標桿,進一步提高單位工作人

員的能力和素質,改進工作作風,在本職崗位上創一流業績,彰

顯先鋒模范作用。

2、創優質服務窗口。各服務窗口要牢固樹立“民生至上,服務第一”的思想,大力推行辦事公開、首問負責、限時辦結、服務承諾等制度,推進衛生監督工作的科學化、規范化、制度化。

著力加強公共衛生監督軟環境建設,規范衛生監督服務意識,改

進服務作風,提高服務能力。

3、創優質服務品牌。各服務窗口要緊緊圍繞衛生監督中心

工作,不斷創新服務手段,簡化服務流程、充實服務內容、提高

服務質量。

四、活動措施

(一)加強組織領導。開展“三亮三比三創”活動,是深化

服務窗口創先爭優活動的一項重要舉施。各科科長要擔負起組織

領導責任,明確職責任務,精心組織實施。要圍繞爭創目標、標

準和創建載體,抓好活動落實。各科室要利用自身優勢,發動衛

生監督服務窗口的職工積極參與到創先爭優活動中來,不斷深化

“黨群共建創先爭優”活動,創建一批“優質服務品牌”,促進

衛生監督服務創先爭優活動深入開展。

(二)強化督促指導。要建立健全創先爭優長效機制、考評

推進機制、黨群共建機制,抓好經常性督促指導檢查。所長要定

期進行點評,肯定成績,指出問題和努力方向,激發廣大黨員創

先爭優的內在動力。

(三)突出典型示范。要把推進典型作為此次活動的重要抓

手,定期開展先進典型推薦評選活動,充分發揮先進典型示范、導向和輻射作用,努力形成崇尚先進、學習先進、爭當先進的濃

厚氛圍

附:“三亮三比三創”活動領導組名單。

二O一一年八月四日

主題詞:實施方案衛生監督三亮三比三創抄報:沁水縣作風整頓辦公室沁水縣衛生局沁水縣衛生局衛生監督所2011年8月4日印發

沁水縣衛生局衛生監督所 “三亮三比三創”活動領導組 組長:李斌(黨支部書記、所長)副組長:陳凱(副所長)

成員:都有紅(黨支部副書記、監督二科科長)崔詠梅(監督一科科長)呂寬年(稽查科科長)

領導組下設辦公室,辦公室設在所辦公室。辦公室主任:楊光。

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