第一篇:財務統管中心工作職責
達縣**鎮財務結算中心工作職責
財務結算中心的工作人員,應當遵守會計法規和國家統一會計制度,依法履行職責,其具體分工如下:
(一)總預算會計:
1.負責綜合預算指標分配、調整、決算等日常工作。2.負責審核單位用款申請,辦理資金調撥手續。
3.負責總預算會計核算,負責結算會計、委派會計、單位出納間的協調管理,確保會計業務的正常運行。
4.負責從縣財政局領購票據,向結算會計發放票據,復核結算會計回收的舊票。
5.負責每月審核單位財務收支原始憑證,嚴格把關。6.負責監督管理納入“零戶統管”范疇的直管單位的票據領購。
(二)結算會計:
1.負責在單位存款余額內按有關規定及時為各單位辦理資金轉賬、匯兌、支取、現金等結算業務。
2.負責從預算會計處領取票據,按規定向單位發售票據、核銷票據。3.負責審核收入票據,資金劃解及征收政府調控收入。
4.負責分戶核算存款增減變動情況,按月與總預算會計、統管會計核對存款余額、賬目。
5.負責每月定期與銀行對賬,做到賬賬相符。(三)統管會計:
1.負責定期與單位出納辦理財務收支憑證結算。2.負責代理單位會計核算,分單位建立指標賬、往來、收入、支出明細賬。
3.負責按月向上級主管部門、政府、財政所和單位編報會計報表,保管會計憑證、賬簿和報表,建立會計檔案。
4.負責每月與總預算會計、結算會計、單位出納對賬。
5.負責監督單位的收入入為和資金的使用等情況,對不符合規定的支出憑證一律退回,不予報賬。
6.加強單位財務管理,建立財務管理規章制度,并照章執行。(四)單位出納:
1.負責與結算會計辦理預算內外撥款手續。
2.負責收取各項資金,及時將各項資金收入直達財政專戶,開財政統一票據。單位所收取的現金,必須先進財政專戶,嚴禁坐收坐支。3.負責向結算會計購核銷票據,結算解繳財政專戶收入。
4.負責按有關規定辦理單位轉賬和現金收付等日常財務收支業務。財政支出憑證要做到四有(有合法票據、有經辦人、有單位領導簽字、有財政總會計審核蓋章)。
5.負責建立現金日記賬、往來明細賬和國家資產明細賬等各種備查賬、輔助賬,并定期與總會計、結算會計核對銀行存款等有關賬簿。6.負責將財務收支憑證,交總預算會計審核蓋章后與統管會計辦理交結手續。
財務結算中心要解決好監督與服務的關系,在實行會計統管后,給政府當好參謀,把握資金調度,保證單位用錢方便。
第二篇:財務結算中心工作職責
財務結算中心工作職責
一、結算中心主任崗位職責
1、全面負責結算中心管理工作;
2、負責鎮創收項目的結算工作;
3、財務結算中心勞務結算計提;
4、負責安排本中心人員裝訂憑證及帳冊。
二、現金出納崗位職責
1、負責全鎮預算內外的現金收入和支出;
2、登記現金日記帳,做到日清月結,帳帳相符,帳款相符;
3、嚴格執行“現金管理條例”,對庫存現金實行限額管理;
4、大宗現金收入要及時、安全解付銀行;
5、完成其他交辦的任務。
三、出納崗位職責
1、負責全鎮預算內外的銀行收入和支出,外幣的收付及外幣日記帳,銀行的提現及解現;
2、登記銀行日記帳,每日結出余額與電腦對帳相符,月末余額與銀行對帳無誤。做好銀行余額調節表,對未達帳款要查清原因,正確及時進行調整處理;
3、嚴格執行支票管理規定,印鑒分別保管等;
4、其他交辦的任務。
四、現金(銀行)審核制單崗位職責
1、負責所有原始憑證的審核,保證原始憑證的真實、合法、完整;
2、正確編制記帳憑證,編制“現金、銀行出納日報表”;
3、每日與現金、銀行出納做好對帳工作;
4、負責各種經費的鎮內支票結轉及工資制單工作;
5、完成其他交辦的工作。
五、經濟核算崗位職責
1、負責鎮內轉制部門的收入、支出明細核算;
2、負責轉制部門的明細帳目及臺帳登記;數據查詢、核對整理和結算工作;
3、負責對鎮內學費收費系統的日常操作,即收費數據導入、查詢、銀行托收,新生銀行卡制卡等工作;
4、完成其他交辦的工作。
第三篇:計劃財務中心工作職責
1.負責擬定報社(報業集團)財務管理制度并組織實施。
2.負責報社(報業集團)預算內外各項資金的管理、使用和固定資產投資及國有資產管理工作。
第四篇:統管室工作職責
統管室工作職責
一、負責派出紀工委監察分局的管理、調度和后勤保障工作;
二、負責研究制定派出紀工委監察分局工作管理的規章制度,規范派出紀工委監察分局工作運行;
三、督促指導派出紀工委監察分局嚴格履行督促檢查、案件查辦、協助駐在部門開展反腐倡廉建設工作職責;
四、加強縣紀委監察局與派出紀工委監察分局的協調、溝通、聯系和服務;
五、統籌做好派出紀工委監察分局及其人員的日常教育、管理和工作考核;
六、協調配合縣紀委監察局相關辦公室做好派出紀工委監察分局黨員管理和干部調配、培養選拔、工資福利等工作;
七、完成上級部門交辦的其他事項。
第五篇:職業介紹中心工作職責
勞務大市場工作職責
一、認真宣傳國家和省、市勞動就業工作的方針、政策,為勞動者和用工單位提供政策咨詢服務。
二、辦理求職登記和用工登記,建立人力資源信息庫,定期進行勞動力供求狀況分析、預測和發布。
三、負責收集就業信息,多渠道、多形式地及時發布,為求職者提供快捷、高效的就業信息服務。
四、開展“一對一”免費職業介紹工作,推薦就業,組織用人單位與求職者直接見面洽談,實行雙向選擇。
五、為被征地農民、進城登記求職和務工的農村勞動者、城鎮其他登記失業人員等各類求職者提供求職登記、“一對一”職業指導、職業介紹、培訓申請的免費服務。
六、建立用工反饋制度,做好就業再就業情況的統計、分析和上報工作。
七、職業指導員負責收集、整理求職人員、被推薦人員、用工單位的資料,并做好建檔工作。
八、完成上級部門交辦的其他任務。
求職登記工作職責
1、開展勞動保障法律、法規和就業政策的宣傳。
2、為年滿16周歲,有求職愿望和就業能力的城鄉勞動力辦理求職登記了解就業愿望;
3、對求職人員的年齡結構、文化程度、技術等進行分類整理。
4、錄入求職人員基本信息建立人力資源信息庫,實現資源共享。
5、推薦求職人員接受職業指導。
6、推薦參加技能培訓。
7、加強業務知識學習,不斷加強效能建設、提高服務質量和效 率。
用工登記工作職責
1、為持有效證件的用工單位辦理用工登記;
2、建立用工資源信息庫,及時發布崗位信息,3、定期進行崗位供求狀況分析、預測和發布。
4、對用工單位的崗位情況、專業技術要求、招用人員類別等情況進行分類整理,并發布招聘信息。
5、推薦用工單位和雇主接受職業指導。
6、努力學習業務知識,不斷提高服務質量和效率。
職業指導工作職責
1、開展“一對一”免費職業指導,組織用人單位與求職者直接見面洽談,實行雙向選擇。
2、做好跟蹤服務及后續資料的收集和整理。
3、做好用工信息的整理入庫工作。
4、整理、分析影響求職成功率的因素,幫助求職者轉變不正確求
職心態,并把其中成功率較高的工種上報領導,為就業培訓引 導方向。