第一篇：市國土資源局關(guān)于作風(fēng)整頓心得體會

xx今年2月在中紀(jì)委第七次全體會議上，強(qiáng)調(diào)要全面加強(qiáng)新形勢下的領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)，要在工作中大力倡導(dǎo)八個方面的良好風(fēng)氣，這八個方面的要求，是我們加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的基本內(nèi)容，也是實現(xiàn)作風(fēng)進(jìn)一步轉(zhuǎn)變的鮮明標(biāo)志。只有全面貫徹科學(xué)發(fā)展觀，樹立良好風(fēng)氣，才能成為“有激情、想干事、干實事、會干事、干成事”的優(yōu)秀干部、做為國土資源局的一員，自己要勤奮好學(xué)、學(xué)以致用，要心系群眾、服務(wù)人民，要真抓實干、務(wù)求實效，要艱苦奮斗、勤儉節(jié)約，要秉公用權(quán)、廉潔從政，要生活正派、情趣健康，還必須要按照錦濤總書記關(guān)于“顧全大局、令行禁止，發(fā)揚(yáng)民主、團(tuán)結(jié)共事”的要求，嚴(yán)肅紀(jì)律，擺正位置，才能更好開展工作。

本次國土資源局作風(fēng)整頓中，一是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、落實責(zé)任。成立干部作風(fēng)整頓建設(shè)活動領(lǐng)導(dǎo)小組，“一把手”親自抓、分管領(lǐng)導(dǎo)協(xié)助抓，辦公室主任具體抓落實，形成了一級抓一級、層層抓落實的良好工作局面；二是深入動員，強(qiáng)化認(rèn)識。采取在個人自學(xué)、書記領(lǐng)學(xué)及討論互學(xué)等方式的基礎(chǔ)上，層層召開了負(fù)責(zé)人大會、黨員大會及干部職工動員大會，使大家進(jìn)一步領(lǐng)會了中央、省、市和國土資源廳、局等領(lǐng)導(dǎo)同志的有關(guān)干部作風(fēng)整頓建設(shè)活動的講話精神。系統(tǒng)上下干部職工紛紛表示：要進(jìn)一步樹立為民服務(wù)意識，履職盡責(zé)，切實轉(zhuǎn)變作風(fēng)，以強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任感和奮發(fā)有為的精神風(fēng)貌，投入到作風(fēng)整頓建設(shè)活動中，搞好國土資源管理工作。

通過本次學(xué)習(xí)，本人在思想上、認(rèn)識上都有很大的提高，作風(fēng)整頓的精神和意義在往后的工作中將會貫徹執(zhí)行。本文轉(zhuǎn)載在www.tmdps.cn代寫之家

一、擺正個人與組織的關(guān)系，自覺做到個人服從組織

一個合格的公務(wù)員，總是要自覺地把個人置于組織之中，時時刻刻把組織利益放在第一位，個人利益無條件服從組織利益，用個人服從組織的原則約束自己的言行，真正把自己視為組織整個肌體的細(xì)胞，在行動上堅決維護(hù)和執(zhí)行組織的決定。不能平時說要無條件服從決定，但遇到實際問題，特別是遇到個人切身利益有關(guān)的問題時，就說的和做的不一致。在接受組織分配自己的工作和任務(wù)時，不能拈輕怕重、挑三揀四，甚至講價錢、講地位、講待遇。不能為了達(dá)到個人意愿和目的，損害組織利益。個人服從組織，是應(yīng)該牢記的原則。

第二篇：市國土資源局關(guān)于作風(fēng)整頓心得體會

xx今年2月在中紀(jì)委第七次全體會議上，強(qiáng)調(diào)要全面加強(qiáng)新形勢下的領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)，要在工作中大力倡導(dǎo)八個方面的良好風(fēng)氣，這八個方面的要求，是我們加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的基本內(nèi)容，也是實現(xiàn)作風(fēng)進(jìn)一步轉(zhuǎn)變的鮮明標(biāo)志。只有全面貫徹科學(xué)發(fā)展觀，樹立良好風(fēng)氣，才能成為“有激情、想干事、干實事、會干事、干成事”的優(yōu)秀干部、做為國土資源局的一員，自己要勤奮好學(xué)、學(xué)以致用，要心系群眾、服務(wù)人民，要真抓實干、務(wù)求實效，要艱苦奮斗、勤儉節(jié)約，要秉公用權(quán)、廉潔從政，要生活正派、情趣健康，還必須要按照錦濤總書記關(guān)于“顧全大局、令行禁止，發(fā)揚(yáng)民主、團(tuán)結(jié)共事”的要求，嚴(yán)肅紀(jì)律，擺正位置，才能更好開展工作。

本次國土資源局作風(fēng)整頓中，一是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、落實責(zé)任。成立干部作風(fēng)整頓建設(shè)活動領(lǐng)導(dǎo)小組，“一把手”親自抓、分管領(lǐng)導(dǎo)協(xié)助抓，辦公室主任具體抓落實，形成了一級抓一級、層層抓落實的良好工作局面；二是深入動員，強(qiáng)化認(rèn)識。采取在個人自學(xué)、書記領(lǐng)學(xué)及討論互學(xué)等方式的基礎(chǔ)上，層層召開了負(fù)責(zé)人大會、黨員大會及干部職工動員大會，使大家進(jìn)一步領(lǐng)會了中央、省、市和國土資源廳、局等領(lǐng)導(dǎo)同志的有關(guān)干部作風(fēng)整頓建設(shè)活動的講話精神。系統(tǒng)上下干部職工紛紛表示：要進(jìn)一步樹立為民服務(wù)意識，履職盡責(zé)，切實轉(zhuǎn)變作風(fēng)，以強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任感和奮發(fā)有為的精神風(fēng)貌，投入到作風(fēng)整頓建設(shè)活動中，搞好國土資源管理工作。

通過本次學(xué)習(xí)，本人在思想上、認(rèn)識上都有很大的提高，作風(fēng)整頓的精神和意義在往后的工作中將會貫徹執(zhí)行。

一、擺正個人與組織的關(guān)系，自覺做到個人服從組織

一個合格的公務(wù)員，總是要自覺地把個人置于組織之中，時時刻刻把組織利益放在第一位，個人利益無條件服從組織利益，用個人服從組織的原則約束自己的言行，真正把自己視為組織整個肌體的細(xì)胞，在行動上堅決維護(hù)和執(zhí)行組織的決定。不能平時說要無條件服從決定，但遇到實際問題，特別是遇到個人切身利益有關(guān)的問題時，就說的和做的不一致。在接受組織分配自己的工作和任務(wù)時，不能拈輕怕重、挑三揀四，甚至講價錢、講地位、講待遇。不能為了達(dá)到個人意愿和目的，損害組織利益。個人服從組織，是應(yīng)該牢記的原則。

二、擺正自由與紀(jì)律的關(guān)系，自覺遵守和服從組織紀(jì)律

自由是以遵守紀(jì)律為前提條件的。任何自由都不是絕對的，絕不能想干什么就干什么，想怎么干就怎么干。

一切要從黨的事業(yè)出發(fā)，決不允許從個人或小團(tuán)體的利益出發(fā)，行動上要自覺維護(hù)組織的利益。對組織和干部，對同志提出建議、批評，發(fā)表自己的意見，揭發(fā)、檢舉、申訴和控告問題，都必須通過正常渠道來進(jìn)行，在組織的會議上，或向上一級組織反映，決不允許采取自由主義的態(tài)度，更不允許拉幫結(jié)伙，搞小團(tuán)體、小幫派。不負(fù)責(zé)任地背后批評，有意見不在組織內(nèi)部提出，會上不說、會后發(fā)牢騷，當(dāng)面不說、私下亂議論，這是組織紀(jì)律所不允許的。組織一旦作出決定，就對每個人的言行具有約束，不管是否同個人的意愿相符合，在行動上都必須堅決執(zhí)行、自覺維護(hù)。決不能各行其是、各自為政、“各取所需”。

三、擺正局部與全局的關(guān)系，堅決做到令行禁止

能否正確處理個人與集體、局部與全局、當(dāng)前與長遠(yuǎn)的關(guān)系，做到顧全大局、令行禁止，是衡量一名公務(wù)員政治覺悟和組織紀(jì)律觀念的重要標(biāo)志。當(dāng)前，隨著改革開放和社會主義市場經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，各種利益關(guān)系在不斷調(diào)整之中，顧全大局顯得特別重要。我們在處理局部利益與全局利益關(guān)系上，不能考慮局部多、考慮全局少；在處理個人利益與整體利益關(guān)系上，不能考慮個人利益多、考慮整體少；在處理眼前利益與長遠(yuǎn)利益關(guān)系上，不能考慮眼前利益多、考慮長遠(yuǎn)利益少。每個公務(wù)員員都應(yīng)當(dāng)自覺顧全大局、保證大局、服務(wù)大局，做到個人利益無條件服從整體利益，局部利益無條件服從全局利益

總之：本人會繼續(xù)把作風(fēng)整頓活動與強(qiáng)化思想結(jié)合起來，繼續(xù)把作風(fēng)整頓活動與推動工作和提高素質(zhì)結(jié)合起來，繼續(xù)把作風(fēng)整頓活動與系統(tǒng)日常管理結(jié)合起來，不斷鞭策自己，使自己的工作邁上新臺階。

第三篇：國土資源局關(guān)于作風(fēng)整頓心得體會

干部作風(fēng)整頓活動心得體會

XX國土資源局xx

胡錦濤總書記今年2月在中紀(jì)委第七次全體會議上，強(qiáng)調(diào)要全面加強(qiáng)新形勢下的領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)，要在工作中大力倡導(dǎo)八個方面的良好風(fēng)氣，這八個方面的要求，是我們加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的基本內(nèi)容，也是實現(xiàn)作風(fēng)進(jìn)一步轉(zhuǎn)變的鮮明標(biāo)志。只有全面貫徹科學(xué)發(fā)展觀，樹立良好風(fēng)氣，才能成為“有激情、想干事、干實事、會干事、干成事”的優(yōu)秀干部、做為國土資源局的一員，自己要勤奮好學(xué)、學(xué)以致用，要心系群眾、服務(wù)人民，要真抓實干、務(wù)求實效，要艱苦奮斗、勤儉節(jié)約，要秉公用權(quán)、廉潔從政，要生活正派、情趣健康，還必須要按照錦濤總書記關(guān)于“顧全大局、令行禁止，發(fā)揚(yáng)民主、團(tuán)結(jié)共事”的要求，嚴(yán)肅紀(jì)律，擺正位臵，才能更好開展工作。

本次國土資源局作風(fēng)整頓中，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，以落實科學(xué)發(fā)展觀為核心，以全面提升執(zhí)行力和落實力為重點，崇尚鮮明實干精神，深化創(chuàng)先爭優(yōu)活動，深入治理“慵懶散冷”等不良工作作風(fēng)，狠抓工作落實，切實提高行政效能，認(rèn)真查找和反思自己在工作作風(fēng)和紀(jì)律作風(fēng)存在的突出問題，切實轉(zhuǎn)變作風(fēng)，以良好的精神狀態(tài)和工作狀態(tài)投入到當(dāng)前國土各項重點工作中去，使我的責(zé)任意識進(jìn)一步爭強(qiáng)，勤政廉政意識進(jìn)一步提高，工作作風(fēng)進(jìn)一步改進(jìn)，工作效率進(jìn)一步提升，服務(wù)行為進(jìn)一步規(guī)范，干群關(guān)系進(jìn)一步改善，以優(yōu)異的成績完成今年的目標(biāo)任務(wù)。

通過本次學(xué)習(xí)，本人在思想上、認(rèn)識上都有很大的提高，作風(fēng)整頓的精神和意義在往后的工作中將會貫徹執(zhí)行。

一、擺正個人與組織的關(guān)系，自覺做到個人服從組織 一個合格的干部，總是要自覺地把個人臵于組織之中，時時刻刻把組織利益放在第一位，個人利益無條件服從組織利益，用個人服從組織的原則約束自己的言行，真正把自己視為組織整個肌體的細(xì)胞，在行動上堅決維護(hù)和執(zhí)行組織的決定。不能平時說要無條件服從決定，但遇到實際問題，特別是遇到個人切身利益有關(guān)的問題時，就說的和做的不一致。在接受組織分配自己的工作和任務(wù)時，不能拈輕怕重、挑三揀四，甚至講價錢、講地位、講待遇。不能為了達(dá)到個人意愿和目的，損害組織利益。個人服從組織，是應(yīng)該牢記的原則。

二、擺正自由與紀(jì)律的關(guān)系，自覺遵守和服從組織紀(jì)律 自由是以遵守紀(jì)律為前提條件的。任何自由都不是絕對的，絕不能想干什么就干什么，想怎么干就怎么干。

一切要從黨的事業(yè)出發(fā)，決不允許從個人或小團(tuán)體的利益出發(fā)，行動上要自覺維護(hù)組織的利益。對組織和干部，對同志提出建議、批評，發(fā)表自己的意見，揭發(fā)、檢舉、申訴和控告問題，都必須通過正常渠道來進(jìn)行，在組織的會議上，或向上一級組織反映，決不允許采取自由主義的態(tài)度，更不允許拉幫結(jié)伙，搞小團(tuán)體、小幫派。不負(fù)責(zé)任地背后批評，有意見不在組織內(nèi)部提出，會上不說、會后發(fā)牢騷，當(dāng)面不說、私下亂議論，這是組織紀(jì)律所不允許的。組織一旦作出決定，就對每個人的言行具有約束，不管是否同個人的意愿相符合，在行動上

都必須堅決執(zhí)行、自覺維護(hù)。決不能各行其是、各自為政、“各取所需”。

三、擺正局部與全局的關(guān)系，堅決做到令行禁止

能否正確處理個人與集體、局部與全局、當(dāng)前與長遠(yuǎn)的關(guān)系，做到顧全大局、令行禁止，是衡量一名公務(wù)員政治覺悟和組織紀(jì)律觀念的重要標(biāo)志。當(dāng)前，隨著改革開放和社會主義市場經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，各種利益關(guān)系在不斷調(diào)整之中，顧全大局顯得特別重要。我們在處理局部利益與全局利益關(guān)系上，不能考慮局部多、考慮全局少；在處理個人利益與整體利益關(guān)系上，不能考慮個人利益多、考慮整體少；在處理眼前利益與長遠(yuǎn)利益關(guān)系上，不能考慮眼前利益多、考慮長遠(yuǎn)利益少。每個干部都應(yīng)當(dāng)自覺顧全大局、保證大局、服務(wù)大局，做到個人利益無條件服從整體利益，局部利益無條件服從全局利益

總之：本人會繼續(xù)把作風(fēng)整頓活動與強(qiáng)化思想結(jié)合起來，繼續(xù)把作風(fēng)整頓活動與推動工作和提高素質(zhì)結(jié)合起來，繼續(xù)把作風(fēng)整頓活動與系統(tǒng)日常管理結(jié)合起來，不斷鞭策自己，使自己的工作邁上新臺階。

2011年10月19日

第四篇：國土資源局“作風(fēng)整頓年”活動工作總結(jié)

在縣委、縣政府正確領(lǐng)導(dǎo)和縣作風(fēng)整頓辦精心指導(dǎo)下，今年4月份以來我局周密部署，精心組織，全力推進(jìn)，扎實有效開展“作風(fēng)整頓年”活動，著力解決作風(fēng)突出問題12個，建立健全機(jī)關(guān)管理制度23項，改進(jìn)了干部作風(fēng)，形成了長效機(jī)制，樹立了良好形象，優(yōu)化了發(fā)展環(huán)境，圓滿完成了“作風(fēng)整頓年”活動各項工作任務(wù)?，F(xiàn)總結(jié)如下。

一、活動成效及做法

（一）統(tǒng)一思想，達(dá)成共識，形成了工作合力

（二）措施得力，環(huán)環(huán)相扣，整治了作風(fēng)問題

1、全面查擺，找準(zhǔn)了作風(fēng)問題。4月11日進(jìn)入自查自糾階段后，我局多途徑多舉措，迅速掀起一陣作風(fēng)問題“查擺風(fēng)”。全系統(tǒng)干部職工嚴(yán)格對照局實施方案進(jìn)行查糾，自照鏡子，自挑毛??；組織向全縣各單位各部門和社會團(tuán)體發(fā)放征求意見函119份；局班子成員分別下到分管股室和掛點基層國土所進(jìn)行談話交心，坦誠交流，聽取建議；在局辦公樓一樓設(shè)置征求意見箱，公開投訴電話和電子郵箱，征集意見，接受投訴。在活動中，我局接受投訴件0件，自查作風(fēng)問題605條，其中局班子10條，基層國土所和局下屬單位85條，干部職工個人510條。通過自查自糾，廣大干部職工認(rèn)清了作風(fēng)問題，明確了改進(jìn)方向。

2、整改到位，治清了歪風(fēng)陋習(xí)

對縣作風(fēng)整頓辦交辦的1個主辦整改任務(wù)和2個配合整改任務(wù)，我局高度重視，迅速召開會議專題研究布置，組織職能股室進(jìn)行自查，并納入整改臺賬，制定整改清單，整改落實到位。截至10月份，我局12個作風(fēng)整改任務(wù)已全部辦結(jié)銷號。

三是開展民主測評，查漏補(bǔ)缺。堅持邊改邊查，在作風(fēng)整治過程中，我局按要求組織全系統(tǒng)股級以上黨員干部，邀請部分幫扶村委干部群眾代表，召開機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)民主評議評價座談會，檢驗作風(fēng)整治成效，同時進(jìn)一步征求意見，查漏補(bǔ)缺。會上共發(fā)放測評表35份，收回35份，參評率和好評率均為100%。會后梳理匯總意見和建議1條，即多開展基層調(diào)查研究，幫助群眾解決一些實際困難。對此，我局及時納入全局作風(fēng)整治內(nèi)容進(jìn)行整改，建立了局領(lǐng)導(dǎo)掛點聯(lián)系基層國土所工作機(jī)制，加大了下基層調(diào)研幫扶力度，共走訪群眾20余戶，結(jié)對幫扶困難群眾8戶，每戶送上慰問金400元，同時落實各類幫扶資金95000元，力所能及地幫助解決實際困難，進(jìn)一步密切了干群關(guān)系。

四是定期監(jiān)督檢查，確保實效。建立工作督導(dǎo)制度，由局作風(fēng)整頓辦嚴(yán)格把關(guān)整改質(zhì)量和進(jìn)度，定期督促檢查活動進(jìn)展情況4次，召開工作調(diào)度會3次。通過嚴(yán)督實查，防止作風(fēng)整治流于形式、走過場，決不留“尾巴”。

3、大力宣傳，造濃了活動氛圍。安排專人負(fù)責(zé)宣傳報道工作，通過電視、網(wǎng)絡(luò)、報紙、橫幅和電子屏等媒介，廣泛宣傳作風(fēng)整頓工作動態(tài)和好經(jīng)驗、好做法；在活動伊始即下達(dá)信息報道任務(wù)，要求各下屬單位每月報送信息至少2篇，目前已刊用宣傳報道16篇，其中縣作風(fēng)整頓年活動簡報6篇，縣政府網(wǎng)8篇，今日xx1篇，中國礦業(yè)網(wǎng)1篇；善于總結(jié)經(jīng)驗做法，及時報送作風(fēng)建設(shè)調(diào)研文章1篇，工作特色文章1篇；積極參加全縣“作風(fēng)整頓年”征文比賽，有兩位同志分獲二等獎和三等獎；局主要領(lǐng)導(dǎo)在縣電視臺作了創(chuàng)優(yōu)服務(wù)環(huán)境的承諾表態(tài)，狠力整治作風(fēng)問題，真誠接受全社會的監(jiān)督，塑造國土部門良好形象。

（四）健全制度，加強(qiáng)執(zhí)行，促成了常態(tài)長效。建立健全工作人員行為規(guī)范、工作督辦、干部學(xué)習(xí)、請假休假以及局領(lǐng)導(dǎo)掛點聯(lián)系基層國土所等機(jī)關(guān)管理制度23項，并裝訂成冊進(jìn)行編印，人手一冊。同時建立健全局領(lǐng)導(dǎo)掛點聯(lián)系基層國土所工作制度，每月一次到點聯(lián)系指導(dǎo)，加強(qiáng)機(jī)關(guān)效能周通報、月督查、季暗訪，加強(qiáng)制度執(zhí)行，用制度管人管事，形成干部作風(fēng)常態(tài)長效化管理。

二、存在不足及今后打算

成績可喜，但也有不足，主要是干部職工個人自學(xué)抓得不緊，有所松懈；個別同志依然存在“在崗不在狀態(tài)”的情況等。針對工作中的問題和不足，在今后工作中我們將再接再厲，常抓長抓作風(fēng)建設(shè)，重點做好以下五方面工作：

一是進(jìn)一步鞏固和深化“作風(fēng)整頓年”活動成果，及時開展“回頭看”活動，通過下基層走訪座談和工作調(diào)研，聽取基層干部群眾的意見和建議，持續(xù)推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境。二是進(jìn)一步強(qiáng)化工作執(zhí)行力，嚴(yán)格執(zhí)行局領(lǐng)導(dǎo)分管業(yè)務(wù)、分管股室和掛點聯(lián)系基層國土所等工作機(jī)制，加大工作檢查督導(dǎo)力度，確保局各項工作措施落實到位。三是進(jìn)一步加強(qiáng)行風(fēng)督查，不定時間、不打招呼地開展明察暗訪，對發(fā)現(xiàn)問題進(jìn)行通報批評，重點抓好節(jié)假日期間違反中央八項規(guī)定精神和糾正“四風(fēng)”問題監(jiān)督檢查，督促干部職工遵規(guī)守紀(jì)。四是進(jìn)一步加大違規(guī)違紀(jì)行為處罰力度，對違反縣、局效能建設(shè)制度規(guī)定屢教不改或影響重大的人和事，依規(guī)進(jìn)行嚴(yán)厲處罰，起到良好的警示作用。五是進(jìn)一步完善機(jī)關(guān)制度，根據(jù)上級工作要求和縣局實際情況，及時修改完善有關(guān)效能建設(shè)工作制度，確保機(jī)關(guān)制度效力，推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)常態(tài)化、長效化。

第五篇：市國土資源局工作總結(jié)

xxxx年，市國土資源局在市委市政府的堅強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)和省國土資源廳的大力支持下，緊緊圍繞全市發(fā)展大局和市委市政府各項決策部署，以服務(wù)發(fā)展、保護(hù)資源為主線，扎實推進(jìn)“雙?！惫こ?，全力服務(wù)社會民生，積極保障地方發(fā)展，盡職盡責(zé)，善治善為，各項工作取得明顯成效。

一、保障發(fā)展更加有力

1、發(fā)展用地得到有效保障

。今年是市委市政府部署開展“項目建設(shè)年”活動，投資的項目多，用地需求量大，土地供求矛盾十分突出，保障任務(wù)異常艱巨。我市積極爭取省廳支持，加快用地報批速度，妥善調(diào)控各類用地，千方百計保障發(fā)展用地需求，有效保障了xxxx卷煙廠異地擴(kuò)建、柳葉湖會展中心、柳葉湖演藝中心、武陵區(qū)文化產(chǎn)業(yè)園等全市155個建設(shè)項目的及時落地。

2、規(guī)劃計劃管理成效突出。市、縣、鄉(xiāng)三級土地利用總體規(guī)劃及市、縣兩級礦產(chǎn)資源規(guī)劃全部通過審批，為全市經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展贏得了用地空間。堅持“依法依規(guī)、從嚴(yán)從緊、有保有壓、節(jié)約集約”的原則，嚴(yán)格執(zhí)行國家產(chǎn)業(yè)政策、供地政策和各類建設(shè)用地定額標(biāo)準(zhǔn)，合理調(diào)整用地結(jié)構(gòu)，科學(xué)分解用地計劃，促進(jìn)節(jié)約集約和合理利用土地，年內(nèi)通過省、市、縣預(yù)審項目272宗，優(yōu)先保障了重點項目用地。通過爭取上級政策支持，加大城鄉(xiāng)建設(shè)用地增減掛鉤工作力度，完成了漢壽縣和西洞庭管理區(qū)2個掛鉤項目，新增耕地1985畝，周轉(zhuǎn)指標(biāo)1905畝，有效緩解了土地供需矛盾。

3、資源市場建設(shè)不斷做強(qiáng)。充分發(fā)揮市場在資源配置中的基礎(chǔ)性作用，嚴(yán)格執(zhí)行國有建設(shè)用地招標(biāo)拍賣掛牌出讓制度，科學(xué)制訂國有建設(shè)用地供應(yīng)計劃，全市共出讓土地829宗，出讓總面積9636.7畝。按照省廳部署，結(jié)合實際出臺《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范新設(shè)采礦權(quán)有關(guān)問題的通知》，出讓采礦權(quán)10宗，收取采礦權(quán)價款4000多萬元，比去年增加1倍以上。沅水流域的河道采砂招拍掛前期準(zhǔn)備工作也已完成；地質(zhì)找礦工作出現(xiàn)良好的發(fā)展局面，新發(fā)現(xiàn)的桃源縣花香坪鉛鋅礦被列為今年全省的整裝勘查項目，有望找到中型以上礦床。

二、保護(hù)資源更加有效

1、耕地保護(hù)成效突出。嚴(yán)格落實耕地和基本農(nóng)田保護(hù)責(zé)任，將耕地保護(hù)納入黨委政府工作目標(biāo)考核體系，市縣鄉(xiāng)層層簽訂《耕地（基本農(nóng)田）保護(hù)目標(biāo)責(zé)任書》，明確各級政府主要負(fù)責(zé)人為第一責(zé)任人。嚴(yán)格落實耕地先補(bǔ)后占和占一補(bǔ)一制度，嚴(yán)把建設(shè)占用耕地審批關(guān)口，確保了全市692.7萬畝耕地保護(hù)面積總量平衡和599.3萬畝基本農(nóng)田總量不減少，連續(xù)第11年實現(xiàn)耕地總量動態(tài)平衡和耕地占補(bǔ)平衡。大力推進(jìn)土地開發(fā)整理，全年共完成環(huán)洞庭湖基本農(nóng)田建設(shè)重大工程子項目、省以上投資農(nóng)村土地綜合整治項目、省投資新增費(fèi)項目、補(bǔ)充耕地項目105個，建設(shè)總規(guī)模27.89萬畝，總投資5.88億元，新增耕地24486畝，確保了全市耕地總量動態(tài)平衡；xxxx年立項并實施各級各類土地綜合整治項目79個，建設(shè)總規(guī)模28.7萬畝，總投資6.74億元，預(yù)計可新增耕地29855畝；并順利完成環(huán)洞庭湖基本農(nóng)田重大工程xxxx子項目的申報工作。

2、執(zhí)法監(jiān)察更加嚴(yán)格。相繼開展土地礦產(chǎn)衛(wèi)片執(zhí)法檢查、礦山超深越界開采整治、新開工項目建設(shè)用地清理、閑置土地清理等一系列專項執(zhí)法行動，不斷強(qiáng)化12336違法舉報處理機(jī)制和認(rèn)真落實動態(tài)巡查責(zé)任制，突出抓好土地批前批后監(jiān)管、市本級拆違控違和建設(shè)用地項目竣工驗收等工作，土地礦產(chǎn)衛(wèi)片執(zhí)法檢查，順利通過國家土地督察武漢局和省廳檢查驗收，實現(xiàn)了不被約談、不被問責(zé)的目標(biāo)。

3、礦產(chǎn)開發(fā)不斷規(guī)范。按照省政府、省廳部署，組織實施了新一輪礦產(chǎn)資源開發(fā)秩序的整頓，全面完成了礦業(yè)權(quán)實地核查和采礦許可證統(tǒng)一換證工作。對全市地質(zhì)勘查項目實施情況及201家省市發(fā)證礦山企業(yè)的開發(fā)利用情況進(jìn)行全面檢查。全面完成礦山儲量年報和登記統(tǒng)計工作，發(fā)現(xiàn)并移交相關(guān)部門處理越界開采礦山9家。按照部、省廳要求，從規(guī)范操作入手，開始實行礦業(yè)權(quán)網(wǎng)上招拍掛程序，穩(wěn)步推進(jìn)礦業(yè)權(quán)有償使用，促進(jìn)了礦業(yè)經(jīng)濟(jì)健康有序發(fā)展。

三、服務(wù)社會更加優(yōu)質(zhì)

1、拆遷安置再上臺階。拆遷、安置并駕齊驅(qū)，穩(wěn)步推進(jìn)，全市累計實施征地拆遷項目395件，完成征地2.42萬畝，其中市本級完成征地拆遷項目55個，完成征地7155畝。出臺《xxxx市征地拆遷監(jiān)督管理試行辦法》，加強(qiáng)對全市征地拆遷工作的監(jiān)督管理，全市實施的395件征地拆遷項目，件件程序規(guī)范，補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)符合規(guī)定，安置妥善落實，無違法違規(guī)征地拆遷行為發(fā)生，切實維護(hù)了被征地農(nóng)民的合法權(quán)益。

2、地籍管理不斷加強(qiáng)。認(rèn)真開展土地登記規(guī)范化和權(quán)屬爭議調(diào)處工作，加快推進(jìn)農(nóng)村集體土地確權(quán)登記發(fā)證，全市調(diào)處土地權(quán)屬爭議62起，發(fā)證22046宗，較好地維護(hù)了群眾權(quán)益。積極完成xxxx年土地變更調(diào)查并認(rèn)真開展xxxx年土地變更調(diào)查工作，為土地礦