篇1：本人述職報告

本人述職報告范文一：

尊敬的各位領導、同志們、企業、個體工商戶代表：

大家上午好!

按照市局和分局“窗口”部門向監管服務對象代表述職述廉工作實施方案的通知要求，現就今年我本人和企業股的各項工作，向大家述職述廉，請大家評議。

下面，就我股的工作情況和我一年來的職責履行情況，廉潔自律，政務公開，服務地方經濟發展情況以及在工作中存在的問題等具體工作述職如下：

一、企業股工作情況

企業股負責轄區各類企業法人、農民專業合作社、個人獨資、合伙企業的設立、變更、年檢、注銷、吊銷登記，查處違反企業登記管理法律、法規的行為。截止20xx年10月底，轄區實有各類市場主體182戶(其中：私營企業及分支機構xx4戶、內資企業20戶、農民專業合作社7戶、集團1戶)。今年新注冊企業23戶，注冊資本22310萬元，通過20xx年度年檢的企業xx4戶，年檢率為88.5%。

在具體工作中我們始終把自己的一言一行與部門的聲譽、單位的形象緊密聯系在一起，工作中嚴格按照“監管與服務相統一、監管與發展相統一、監管與維權相統一，監管與執法相統一”的要求，從大局出發，文明服務，禮貌待人，依法辦事。對前來辦事群眾和企業做到了服務熱情周到，解答問題耐心細致。

二、政務公開情況

近年來，我們不斷完善登記窗口制度建設，建立了對工作人員辦事效率等標準化管理機制，并積極推行“四公開一承諾”為重點的政務公示制、社會服務承諾制和限時辦理制，公開辦事程序、政策依據、監管標準和收費項目及結果，將各項執法工作全面置于企業的監督之下。企業股在行政服務大廳設有分局配置的電子屏觸摸儀，各項政務分工，企業股人員職責，企業登記注冊流程圖，行政性收費一覽表，投訴舉報制度，企業登記服務承諾制度，自治區工商局、呼市工商局促進經濟平穩較快發展的“28條意見”和“25條意見”等全部上墻公示。通過這一系列的政務公開既方便群眾辦事，又方便群眾監督，促進了企業股工作作風的改善和工作效率的提高。

三、立足落實優惠政策，營造優質服務環境，有力促進如意開發區經濟平穩較快發展

(一)積極開展招商引資工作，加大項目支持力度，在園區管委會招商局的配合下，創新服務招商引資的方式，不斷提高服務招商引資的效率。不折不扣地貫徹落實自治區工商局“28條意見”，呼市工商局“25條意見”，以及《關于進一步推進個體私營經濟發展的意見》和《關于充分發揮工商行政管理職能作用，促進經濟發展方式轉變的意見》中有關登記方面的政策措施，簡化程序，減少環節，優質文明服務，優化投資環境，為呼和浩特投資開發有限公司、內蒙古昭君駱駝產業有限公司、內蒙古大牧場食品有限公司、呼和浩特市中富容器有限公司、可口可樂(內蒙古)有限公司等開發區重點招商引資企業提供快速準入，全程跟蹤服務。對呼和浩特市聯友包裝有限公司、內蒙古牧源農業開發有限公司屬分期到資且首期已到資金企業，因暫時性困難其余注冊資本未能按期到位，允許其延資。

(二)繼續強化“窗口”單位內部督查和行風義務監督員的外部明查暗訪，對發現不按鼓勵扶持優惠政策辦事，不文明辦事，無理拖延辦事的，嚴格依規依紀嚴肅處理。

(三)充分發揮個私協會作用，主動落實就業再就業優惠措施，鼓勵高校畢業生，復轉軍人進行自主創業。今年5月29日，組織轄區25戶規模以上企業參加了由呼市工商局、呼市個私協會舉辦的人才招聘洽談會，此次洽談會共接待咨詢134人次，幫助企業達成用工意向57人次。

四、廉潔自律執行情況

一是落實各項禁令，推動黨風廉政建設深入開展。工作中，我們嚴格落實黨紀條規和國家工商總局、自治區工商局頒布的“六項禁令”“八項禁令”，堅持依法行政，秉公辦事。近年來，在我們干部中從未發生過吃拿卡要、粗暴執法等不廉潔行為。公務員之家

二是進一步落實黨風廉政建設責任制，完善領導機制和工作機制，加強廉政教育，做好廉政制度建設，加強廉政文化建設，強化廉政意識，筑牢拒腐防變的思想防線，在辦公場所按照市局紀檢監督察室的要求，設置廉政文化標語警示，我本人與分局簽定了《黨風廉政建設責任制責任狀》，確保反腐倡廉工作落到實處。堅決糾正有法不依，執法不嚴，有令不行，有禁不止的現象，實現了公開、公平、公正、廉潔行政，高效準入的工作機制。

五、存在的問題和不足

過去的工作中，我們雖然付出了艱苦努力，取得了一定成績，但我們也清醒地認識到自身仍然存在許多不足和問題：一缺乏創新意識，特別是在具體工作中仍沿用舊的思維方式，沒有前瞻性，工作方法尚需不斷改進;二是服務意識、責任意識仍需不斷增強;三、照后服務等方面沒有及時跟上。今后，我一定要努力加強學習，提高認識，進一步增強大局意識、整體意識、責任意識和創新意識，不斷解放思想、轉變觀念、在分局的領導下，在同志們幫助下開拓創新，與時俱進，為企業提供全方位優質服務，為加快轄區經濟發展做出新的貢獻。

以上匯報，請各位領導和代表評議，不妥之處，懇請大家歡迎多提寶貴意見，并借此機會向一貫關心、支持和幫助我們工作的各位領導、各位代表表示最誠摯的謝意。

謝謝大家!

述職人：

20xx年xx月xx日

本人述職報告范文二：

大家好!承蒙公司和員工同志們的信任，我20xx年由財務部部長升為副總，分管財務部、辦公室、綜合計劃部工作。在公司的正確領導下，我按照公司的工作精神和工作部署，結合自身崗位職責，刻苦勤奮、認真努力工作，完成全部工作任務，取得良好成績。下面，根據上級領導的安排和要求，就自己20xx年的工作情況向領導、代表和員工同志們作如下匯報，如有不當，請批評指正：

一、盡心盡職，全面完成工作任務

(一)財務部工作

1、關注各項稅收優惠政策，積極爭取各項稅額減免。我們取得了高新技術企業所得稅優惠政策的'批文，該項稅收優惠政策使公司所得稅稅率由25%降為xx%;我們成功協助歐晶公司獲取西部大開發稅收優惠政策，此舉獲得了10年的稅收優惠政策，稅率從25%降為xx%;我們協助完成政府各項補貼，所得稅返回、土地資金返回共計1000多萬元。

2、發揮二級成的管控作用，監督管控生產。20xx年對光伏行業來說是一個重要轉折的一年。在形勢嚴峻下，我們考慮的問題是怎樣更好的活下去;面對形勢的好轉，我們考慮的問題是怎樣活的更好，這就回到一個企業建立的基本目標上，即實現企業利潤最大化。我們都知道：利潤=收入-成本，在產量可控的條件下，收入直接由市場價格決定，市場價格是我們無法直接控制的，所以要想提高利潤，只能從降低成本著手。20xx年年初，二級成本核算的理念正式在光伏實行，首先財務部與各部門共同制定了輔助部門費用與三項費用的分配原則，并且提出了制造部模擬利潤的概念，因為沒有經驗可循，這項工作還屬于摸索狀態沒有大的進展，也沒有起到預先設想的作用。

鑒于以上考慮，二級成本核算工作由車間轉移到財務部，并在具體工作中進行指導推動二級成本核算工作進一步發展。在單位各部門領導的大力支持下，三季度二級成本核算工作迅速在單位上下順利進行，光伏從上到下掀起一股“降成本、提效率”的熱潮，該思想也迅速深入人心，車間員工也認識到降低成本的重要性，自覺在工作中處處節省，在不影響生產與產品質量的前提下，從領料數量、使用以前閑置物資、低耗品消耗等方面著手，達到降低成本提高本部門效益的目的。可以說二級成本核算工作取得了很大進步，實現了從單純的賬面反應數字到實際指導車間工作的效果，階段性地達到了期初設計此次工作的目的與效果。

(二)辦公室工作

1、提高辦公室工作的實效性。我要求辦公室加強規范化建設，加強對重要活動、重要文件、重要會議、重大事項以及上下左右、內外工作關系的協調，對各項工作進行科學而又精簡的安排，做到高效、優質、針對性強，確保公司日常工作正常有序，上情下達、左右聯絡通暢，為圓滿完成各項任務提供可靠的保障。同時堅持程序層層審簽制度，確保辦文質量，維護文件的嚴肅性和有效性。

2、全面落實降低招待費的措施。通過厲行勤儉節約，反對鋪張浪費，20xx年實際發生業務招待費XX萬元，比20xx年XX萬元減少了XX萬元，同比下降XX%。

3、及時更換了通勤車。公司原來的通勤車輛狀況差，半數以上的車輛沒有保險也未進行年檢，更換通勤車后，有效提高通勤車輛的狀況，節省了車輛費用，每月下降6萬元，全年共節約費用70多萬元。

4、規范管理廢品。通過重新規劃廢品區域，進行柵欄圍設，更換廢品收購的合作方，重新簽訂《廢料收購合同》，杜絕跑冒滴漏的現象，廢紙箱、廢泡沫、廢塑料給公司增收24萬元/年，廢泥費用每月節約xx萬元左右，年節約180萬元左右，為公司降本增效工作作出了一定的貢獻。

5、做好廠房修繕工作。辦公室配合公司第一個“百日計劃”，積極進行廠房修繕與公共設施維修工作，完成修繕事項共計367項，有效提升了公司的形象。

(三)綜合計劃部工作

1、加強采購工作管理。做到根據公司生產工作需要，認真制訂采購計劃，確保計劃的嚴謹性，從源頭控制好采購物資，以提高采購工作效率和降低各項成本。

2、推行定額消耗和以舊換新的物料領用制度。公司制度里面對各部門各項消耗都有明確的標準，20xx年我們按照公司制度與各部門簽訂定額消耗責任書，通過事后監督，運用增減利分析，對車間成本進行環比分析，逐項分析查找造成成本異常的原因，努力降低生產成本;同時實行以舊換新的物料領用制度，堵塞材料消耗漏洞，提高公司經濟效益。

3、規范供應商管理。從供方的選擇、引入評審、分批使用、合格供方的評定、到最后供方的業績評定，我們都設置專門的人員進行管理，確保供應商的資質，確保所采購的材料價廉物美。對于優質供應商，我們與其簽訂框架協議，建立長期互惠供求關系，為公司生產經營工作發展提供保障。

4、提高倉儲空間利用率。自物資大樓投入使用后，4層倉儲空間共配置496組立體貨架，并于20xx年5月中旬完成全部安裝、貨物上架、貨位標識、配套物料卡等工作。規劃各類物料儲存方案，達成物料可視化管理目的，有效提高倉儲空間利用率。

5、強化物流體系管控。20xx年6月推行人流物流分離管理后，實現叉車車間內外配送區分，通過有效調控周轉時間，調整各事業部送貨時間點，減緩高峰作業強度，減少物流環節人員及資源的浪費;并在長距離運輸時引進“拖車”配合完成運輸，提高了5-8倍的運輸效率，做到了服務支持的及時、有效、到位，大大減少物料運輸及等待時間。

6、呆滯物料消耗，降低庫存。我們將庫存產品歸類分析并與環歐國際協商集中出貨，清理產品庫存積壓物資;20xx年三、四季度共銷售呆滯硅棒xxx噸。

7、及時有效管控物流運輸成本。我們根據成本控制方案，達成降低銷售費用的預期。通過降低保險比率至0.01%，降低保價費用，提高貨物的申明保價價值，提高產品運輸的報驗性。同時通過引入新物流公司的方式，壓縮原有物流公司運費，目前陸運單價0.5-0.9元/噸，公里降幅5%-10%;考慮交付時效性部分客戶運輸方式為陸-空-陸，(硅片陸運北京轉空運至上海陸運至客戶端)，按照現有出貨方式(散貨：整批=2/3),可降低整體物流費用的3.1%-5.1%。

二、嚴格要求，培育良好工作作風

我嚴格要求自己，加強作風建設，一是認真執行民主集中制，開展批評與自我批評，加強思想情操修養，做到厲行勤儉節約，反對鋪張浪費，樹立自身良好形象。二是在工作中承擔自己的責任，要求自己做到技能精、作風硬、講誠信、肯奉獻，愛崗敬業，盡心盡職工作，努力完成各項工作任務。三是加強自己執行力建設，要求自己遵紀守法，不折不扣執行公司制度，善于把公司的精神落實到具體工作中，力爭取得更大成績，推動各項工作發展，努力獲得大家的滿意。

三、嚴以律己，確保自身清正廉潔

我是公司副總，手中有一定的權力。我始終把手中的權力當作責任，把用好權力作為對自己最基本的要求，做到率先垂范，以身作則，嚴格執行黨風廉政建設責任制、《廉政準則》和有關反腐倡廉規定，堅決杜絕一切不廉政行為，防微杜漸，把工作和生活中的小事小節與反腐工作聯系起來，扎緊籬笆，決不讓腐朽從小事小節上發端，做一名深受大家擁護的清正廉潔干部。

四、存在的不足問題

一是學習有所欠缺。我雖然重視學習，但有時工作忙，放松了學習，沒有學深學透，學習的深度和廣度缺乏，對思想和靈魂的觸動不夠，通過學習指導實踐不夠。

二是大局意識不夠。我對自己份內的工作能夠盡心盡力，但對不屬于自己份內的其他工作關心不夠，工作上有一定本位思想，大局意識不夠強。同時與部門員工的聯系、溝通還不夠緊密，有時了解情況不夠全面，征求意見聽取建議少。

三是創新意識不強，我能夠認真負責按照公司領導意見做好工作，完成任務，但是創新意識不強，沒有用新思維、新方法、新舉措去做工作，工作業績不夠大，缺少工作特色和亮點，一定程度上影響了工作的進一步發展。

四是成本控制方面，增減利分析僅局限于數據分析，未能對車間成本起到導向性的管控作用，分析方法和思路無突破性，財務、人力未能發揮強力部門的作用;設備調試、改造、研發方面缺乏總體的計劃性，基礎數據支撐性較差，工作處于被動狀態。

五是資金管控方面，因內部回款及資金池調配資金的影響，資金計劃制定后不能有效實施，后期資金計劃逐步流于形式，未做到全面監督和統籌;輔料接收入庫周期較長，難以對部分物料實時庫存、消耗做到有效管控。重型貨架已全部安裝，存貨量有所上升，但是對于貨位管理，沒有找到方便、快捷、高效的物流解決方案，載具無法統一、堆高工具作業效率較低。

五、今后努力方向

一是勤奮學習，提高思想認識。我要做到認真、勤奮學習，學好黨的十八大精神，學好公司的工作精神，學好科學文化與業務知識，提高理論水平和工作本領，爭做學習型干部，切實做好自己的本職工作，努力為公司發展作貢獻。

二是勤政勤業，認真努力工作。我要勤政勤業、刻苦努力工作，探索工作新思路和新方法，正確領會和掌握公司領導的工作精神，按照公司領導要求全面做好分管的財務部、辦公室、綜合計劃部工作，提高工作效率和工作質量，爭取有更大的工作業績。

三是遵紀守法，確保廉潔自律。我在工作中要貫徹執行公司有關黨風廉政建設責任制的統一部署，按照“責任到位、監督到位、追究到位”的要求，明確自身責任，接受群眾監督，做到遵紀守法、以身作則、廉潔自律，不能發生任何違紀違規現象，努力獲得公司領導和員工群眾的滿意。

我的述職報告完了，謝謝大家!

述職人：xxx

20xx年xx月xx日

篇2：本人述職報告

在過去的一年中，我和大家一起學習和工作。同時在實踐中磨練了工作能力，使我的業務水平又有了較大的提高，當然這與上級領導的幫助和大家的支持是分不開的。一年來，在思想上以高標準嚴格要求自己，遵守站的規章制度，在工作上勤勤懇懇、任勞任怨，在作風上艱苦樸素，較好地完成領導安排的各項任務。認真履行崗位職責，盡心盡責完成本職工作。以下幾個方面對工作具體情況進行匯報：

1、在工作中我一直堅持吃苦耐勞的精神，不因工作時間、環境、天氣條件的好壞而影響情緒，堅持工作，不叫苦叫累，發揚風格，不計較個人得失，先人后己。虛心向別人學習，借鑒他人先進的經驗和方法，不斷提高自身的業務水平和治理水平。

2、了解、熟悉、把握系統設備的功能，能熟練應用，做好各類器材的養護工作，及時維修，對與損壞的物品及時報修。遇突發事件能熟練應用各類應急設備，包括機電設備、滅火器。及時發現設備安全隱患。愛護公共財務，最大程度的減少的損失，保障收費設施正常工作。

3、嚴格遵守各項規章制度，起帶頭作用，堅持原則，與各類違規、違章現象作斗爭，果斷抵制，決不姑息。

回顧這一年來，在工作中收獲不小，但也有不足之處，在今后的工作中，我會總結經驗，尋找差距，克服不足，在工作上更上一層樓。

篇3：本人述職報告

醫學的起源

醫學起源是一個漫長的歷史過程，受到眾多因素的影響，過去的醫史學家們對此提出了各自不同的見解，諸如醫源于神、醫源于圣、醫源于巫、醫源于動物本能、醫源于人類之愛、醫源于勞動等等，都各有所據，又各有所偏。

醫學的起源，不可能是單一因素作用所能解釋圓滿的，我們認為只能是諸種因素綜合參與不斷發展的結果。

一、本能與醫學

醫學源于動物本能，西方一些著名醫學史家大都持這一看法。

中國學者在千年前已有這一論述。

唐一書《朝野僉載》中說：“醫書言虎中藥箭，食清泥;野豬中藥箭，逐薺?s而食;雉被鷹傷，以地黃葉帖之……;鳥獸蟲物，猶知解毒，何況人乎”?(唐，《朝野僉載》第7頁，叢書集成本)

動物在其生活中，具有克服痛苦、保護生命的本能，從而產生某些自療行為，無論這些行為是與生俱來的，還是后天習得的，都是無庸懷疑的事實。

人和動物一樣，有求生和保護生命的本能。

他們遇到疾病和意外創傷，自覺或不自覺地去探求解除痛苦、恢復健康的方法，也是必然的。

但要看到，原始人類和動物仍然有著本質的差別。

原始人類盡管與動物同樣具有保護生命的本能，卻是在原始思維指導下進行的，他們可以觀察、思索，把原始的經驗積累起來，從偶然的事物中發現事物的某些聯系。

由于無意識的動物本能過渡到有意識的人類原如醫療經驗的積累，才能有真正的醫學起源。

可以說醫學源于本能，又高出本能，不把本能的醫療保護行為轉化為自覺的經驗積累，便不會有醫學產生。

二、實踐與醫學

本世紀五十年代以來，中國醫史學界，提出了“勞動創造醫學”的論點，成為當時普遍認同的觀點。

勞動在人類起源和發展過程中具有巨大作用，正是由于勞動，人們才逐步獲得了可用于治療的砭石、骨針等，認識到藥用植物、動物和礦物的性能，才獲得更多的醫療經驗。

在某種意義上可以說，勞動創造了醫學。

但強調醫源于勞動，不應把它絕對化，也不應把勞動局限為生產勞動，更不應勿視其它因素在醫學起源和發展過程中的作用。

三、醫源于圣人的創造

醫源于圣的說法，在中國歷史上有著廣闊的市場。

燧人鉆木取火，伏羲畫八卦闡明百病之理，神農嘗百草，黃帝作《內經》闡發醫理，是人所共和的。

醫源于圣當然是一種夸大，把原始人類經過長期經驗積累形成的醫學知識，歸結為少數幾個無所不知全能圣人的創造，甚至夸大為醫源于神，這是不符合歷史事實的。

如果剝去這些傳說的神話外衣，探求其合理內核，這些傳說仍有著豐富的歷史內涵，為我們了解醫學起源提供某些有益的根據。

中國歷史學家范文瀾先生指出：“古書凡記載大發明，都稱為圣人。

所謂某氏某人，實際上是說某些發明，正表示人類進化的某些階段。

這是很恰當的。

我國古代傳說中關于燧人氏、伏羲氏、神農氏及黃帝等圣人創造醫學的故事，實際上反映上古不同氏族集團群體和疾病斗爭的實踐中對醫藥經驗的積累和貢獻，神農、黃帝等不過是這些氏族群體的代名詞,表示著醫學發展有不同階段。

醫源于圣包含的另一個內容，是肯定醫藥領域中一些杰出人物在醫學發展中起著較大的作用，在醫藥經驗積累過程中，不僅各個氏族集團是不平衡的，一個氏族集團內部不同的人所起的作用也各有不同。

一些比較留心醫藥而又具有創造才能的人，他們善于總結經驗，能探尋出更有效的藥物和更好的治療措施，因而在推動醫藥發展中起著更突出的作用，卻是完全符合歷史實際的。

四、思維、巫術與醫學

只有零散的醫療活動和片斷的醫藥衛生知識，還不能構成系統的醫學體系，要形成完整的醫學，必須發揮思維，進行哪怕是初步或陋謬的理論探索，思維活動的逐漸成熟是醫學發展成為系統知識的必要條件。

在原始思維那里，由于對自然力量的不了解和恐懼，對一切事物都充滿了神秘感覺，認為存在著一種支配世界的超自然力量，成為巫術發展的基礎，神秘感導致人群對天地、對山石草木動物等一切自然物的崇拜，對生殖的崇拜，進而發展為圖騰崇拜、祖先崇拜和鬼神崇拜，并由此形成了巫術和發展而來的原始宗教。

巫術逐步鞏固下來，有了一定的組織形式和儀式，出現了專職人員。

在當時，巫師成為代表著具有知識和思維能力的階層。

巫的產生是在原始社會晚期，后于醫藥衛生經驗積累。

巫師出現后，又往往承擔著治病的職能，他們在治療疾病時，有時施行巫術，有時也用醫藥技術，其中有的巫師更偏重于醫。

《山海經?大荒西經》說：“有靈山：十巫從此升降，百藥爰在”。

《海內西經》說：“巫彭、……皆操不死之藥以距之”。

但如果由于巫醫之間存在著聯系，就斷定醫學起源于巫，這是不真實的。

巫主要是充當人與鬼神交通媒介的，是原始的宗教，是神學，在本質上是與作為科學的醫學尖銳沖突的。

醫學越發展，醫與巫之間的斗爭就越尖銳，巫術就更成為醫學發展的桎梏。

公元前五世紀，中國醫學家提出的“信巫不信醫”作為六不治的一種，《黃帝內經?素問》中所說，“拘于鬼神者不可與言至德”。

都是醫學擺脫巫術，確立自身價值的標志。

總之，醫學起源是一個漫長而又曲折復雜的過程，疾病的危害與人類最初存在的保護自己、消除病痛的本能給予醫學發生以最初的動力，但人一開始就在思維支配下活動的，他們能夠把同疾病作斗爭的經驗積累起來，傳遞給后代，與動物單純求生的本能有著質的差別。

動物的本能永遠不能使其衛生反射成長為醫學。

生產勞動及廣泛的生活實踐，深化著人們的認識，也深化著人們與疾病作斗爭的經驗，使人們不但更深入地認識疾病，而且提供了醫用器具及豐富的藥物知識，使人們得以更好地積累醫學經驗。

人類同疾病作斗爭的需求及有意識的積累和傳播醫學知識，是醫學起源的真正源頭，在這一過程中，一些留心醫學，善于總結醫學經驗，具有創造才能的優秀人物，發揮著更大的作用。

巫可能是脫離生產勞動，從事祭祀與文化事務的專職人員，他們在當時固然從事著神秘的宗教事務。

其中一部分卻利用他們的條件，在帶有神秘色彩的思維指引下，對醫學知識作了比較系統的總結，并逐漸使醫學成為一種專門職業。

醫學從巫術出現時就開始了同它的斗爭，并逐漸沖破它的羈絆，確立了自己的獨立地位，走上發展的康莊大道。

結語：

篇4：本人述職報告

精選本人述職報告模板

一年來，在市局的領導下和局黨組的帶領下，本人與全局干部職工團結一道全力做好本職工作。在為地方經濟服務，積極做好局機關黨支部、精神文明建設、綜治、普法依法治理工作。在思想政治上始終同上級黨委保持一致，認真學習黨的十七*四中、五中會議精神，堅持以鄧小平理論，“三個代表”重要思想為指導，堅持四項基本原則，以一個普通公務員的身份嚴格要求自己，堅持以人為本、以服務發展、服務經濟、服務群眾、作為自己工作的出發點和落腳點，認認真真地做好自己所承擔的行政管理和業務工作。為總結工作經驗，找出自己工作中存在的不足、現就本人在思想政治、廉潔從政、業務工作總結以下幾個方面：

一、思想政治：一是能夠認真學習鄧小平理論、以及黨的“十七屆四中、五中全會精神，以熱情飽滿的精神積極參加局黨組的各項教育活動。思想政治態度端正、盡力做好分管工作，在言行舉止、工作學習、精神面貌、工作態度、品德方面以身作則，要求別人做到的'自己基本做到了，二是擺正位置，分清主次，樹立以正職為核心的意識，顧全大局，凡事從全局考慮，積極參與局本部決策，本著對工作負責，對單位負責的工作態度，積極發表自己的意見，從不隱瞞自己的觀點。三是認真執行各項規章制度和規定，一年來，在努力學習分管工作相關的法律、法規和政策的同時，能夠積極主動，全力去組織實施，做到小局服從大局、個人服從全局的工作態度，積極處理好各方面的工作關系。四是工作上注重實效，堅持以愛崗為前提，以敬業為基礎，以精業為自己的目標。與人為合，不斤斤計較，能做的、會盡力去做、做就爭取做好。

二、廉潔從政：在個人廉潔從政上、能認真學省、市、縣關于廉潔自律的有關規定、以黨員帶頭作用的身份，積極履行黨員八項義務，自覺遵守黨的紀律和國家的法律、法規，執行黨的決定，服從組織分配，積極完成黨的任務，按時繳納黨費、能夠經常開展批評與自我批評，密切聯系群眾，勇于揭露和糾正自己工作中存在的缺點，積極參加黨組織的學習活動，有較強的事業心和責任感。執行廉潔制度、遵紀守法、廉潔從政。

三、工作總況：傳達了縣委”創爭“會議精神;成立了”創爭“活動領導小組;制定了”創爭“活動實施方案;編織了”創爭“活動日程安排表;召開了兩個動員會：創先爭優動員會、文明創建動員會;制定了創先爭優活動六項制度;深入縣第一中學給學生上了一堂安全課;黨組書記給全局干部上了一堂廉政課;黨支部與黨員簽訂了”黨員先鋒崗“責任書;局黨組與黨員簽訂了公開承諾書;局綜治辦與各科室負責人簽訂安全責任書;組織觀看了一部教育影視片;每人寫了一篇觀后感;舉辦了一次廣場質監普法宣傳咨詢活動;開展了一次”質量月“活動;參加了兩次義務勞動;撰寫調研材料一篇送縣直工委;組織收看十八期全省質監系統主辦的”質監講壇“視頻;開展了四次”創爭“點評。

四、主要成效

(一)呈現”兩大亮點“：一是把握要求，緊扣主題，積極組織創先爭優活動。 一是加強領導，宣傳發動。突出創建學習型黨組織、以”深化和加強作風建設年“和”質量提升“兩項活動為載體，在全體黨員中開展以牢固樹立宗旨意識、強化服務理念、豐富服務內涵、提高服務能力，充分發揮黨員在依法履職、科學履職、創新創業中的模范帶頭作用,充分發揮基層黨組織推動發展、服務群眾、凝聚人心、促進和諧的作用;二是提出目標，明確要求。結合全局年度工作目標，認真研究制定活動方案，提出創建活動實現四個主要目標：一是履職意識進一步強化;二是服務效能進一步提升;三是黨性修養進一步增強;四是自身形象進一步改善。使新形勢下基層黨建工作的業績更加突出、基礎更

加牢固，廣大干部職工對基層黨組織和黨員滿意度不斷提升，社會、企業、群眾對我們工作的滿意度不斷提升。做到四個堅持：一是堅持服務中心。圍繞縣委、縣政府工作中心，緊密結合全局年度重點工作開展創先爭優活動，著力推進以”標準推動、名牌帶動、質量誠信、安全監管“為主要內容的”質量強縣“建設;二是堅持以人為本。致力民情、民主、民安、民和，堅守質量安全底線，充分發揮思想政治工作的作用，以工作和諧推動系統和諧;三是堅持開拓創新。大膽探索、勇于創新，不斷摸索大質量、大監管、大平臺、大服務建設理念，著力激發黨員敬業、勤業、精業、強業的精神;四是堅持率先垂范、堅持高標準、高素質、嚴要求，創佳績。把握五個結合：把創先爭優活動與推進業務工作結合起來，與”兩創“活動結合起來，與深化”作風建設“、”質量提升“年活動結合起來，與年度考核結合起來，與開展講黨性、重品行、作表率活動有機結合起來，以黨的建設帶動和推進質監各項事業的發展。二是圍繞中心，精心策劃，著力體現創先爭優目標。一是制定方案，設計載體。方案結合實際，注重創新。局機關黨支部結合質監工作特點和要求，每位黨員要把一份責任、一種使命擔當在肩。二是學習教育，理論武裝。局機關支部開展了迎”七一“創先爭優黨課教育活動，堅持月第一周學習制度，采取了集中學習，推薦讀書書目，黨員干部自學，召開支部創先爭優活動專題組織生活會等形式，強化了理論學習和思想教育，為創先爭優活動的深入開展奠定了理論基礎。三是體現特色，重在實踐。以特色體現實踐，以落實體現績效，全面推動干部職工特別是黨員干部立足崗位創先爭優。支部行動起來，黨員行動起來，把創先爭優、作風建設與質量強縣、質量提升、質量監督有機結合起來，把緊貼中心和建設學習型黨支部作為我局創先爭優活動最大的特色、最亮的品牌。積極引導黨員把創建具體化亮化，通過履職盡職、完成重點任務實踐創先進、爭優秀目標。積極參加省、市行政執法稽查比武，技術機構比武，檢驗黨員在干事業上的精神面貌和作風素質，帶動全局強化素質、改進作風、提升效能。

(二)確保”兩個安全“。

1、特安監察躍上新臺階。一是創新監管機制，提升特種設備安全規范化管理水平。在全市率先制定《糾正特種設備”習慣性錯誤“活動方案》，啟動糾正特種設備”習慣性錯誤“活動，共排查使用單位94項常見習慣性錯誤，并逐條制度整改到位。在全市率先制定《五好單位創建細化表》，以”標準化“管理特種設備，進一步深化五好單位建設。全年召開現場會2次，嚴格按照《細化表》要求使用單位開展創建工作;二是突出治理隱患排查，保障特種設備安全運行。加強對重點單位、重點設備和重點區域的日常安全監管，完成應檢率100%。三是突出工作重點，狠抓永寧高速等重點建設工程特種設備。深入高速公路、省道建設工地檢查特種設備，排查隱患、整改率達100%。四是突出專項整治。開展氣瓶專項整治，場內機動車輛普查整治工作。五是突出宣傳培訓，提高特種設備安全知識的普及率。開展特種設備安全進校園、進企業、進農村、進社區，舉辦特種設備作業人員培訓班等活動。

2、食品質量安全卓有成效。一是加強食品監管力度，開展各項食品專項檢查行動。檢查中嚴格督促企業落實《福建省加工食品生產企業質量安全管理通用規范》，完善各項食品臺帳。二是積極探索小作坊和五類前店后廠食品經營單位的監管模式。開展五類前店后廠經營單位摸底調查，實地走訪調查了解生產條件和狀況，為每家經營單位記錄存檔，健全食品企業質量檔案。三是嚴厲打擊非法添加非食用物質和濫用食品添加劑違法行為。通過企業自查、突擊檢查和添加劑臺賬管理等多種方式，加強對食品企業添加劑使用的監管，未發現有違法現象。四是主動幫扶，實行”零距離"服務。通過一對一指導、集中培訓等一系列措施，積極幫扶小作坊改造升級，舉辦食品加工業主培訓班。

篇5：本人述職報告

尊敬的領導、同志們：

大家好!

時間飛逝，轉眼間我來到汴河堤小學快將近兩個年頭了。在這邊的兩年里讓我學會了很多的東西，也讓我成熟了很多;我為能在這樣的一個優秀團隊工作而感到幸福!這里的領導決策英明、管理理念人文;不僅關注學生的幸福，而且關心老師的幸福;這里的老師充滿智慧和激情。我很慶幸成為了這個團隊中的一員，又很榮幸能得到校領導的賞識，讓我在這里當上了“官”。作為一名小學數學老師，我有責任有義務把自己的工作做好;雖然深知自己的能力很有限，但是我會以“笨鳥先飛”的精神加倍努力把工作做得更好。下面我就對新一年來在工作中的所得所失做一下盤點。

一 、思想方面，立場堅定，素質過硬

自成為一名人民教師以來，我始終把堅定正確的政治方向放在首位，堅持四項基本原則，堅決擁護中國共產黨的基本路線、方針和政策，認真學習“三個代表”、科學發展觀和“八榮八恥”的重要思想，切實貫徹執行黨的教育方針，以高度的責任心，嚴謹的工作作風和良好的思想素養，熱愛，關心全體學生，幫助他們樹立正確的人生觀，科學的世界觀，為他們的學習和生活奠定堅實的思想基礎。

二、教學方面

我是一名小學數學老師。在教育教學過程我始終信守這樣的教育格言：“十年樹木，百年樹人”、“不為時尚所惑，不為陋習所弊”、“寧可有真實的缺陷，也不要虛假的完美”，用這樣的教育理念引領自己不斷前行。在教學中我認真、刻苦鉆研教材，認真學習和領會新課程標準的理念與精神，精心備課;深入學生當中與學生交流、溝通，與學生同樂;了解學生在生活、學習中遇到的困難，幫助學生解決所遇到的問題，引導學生樹立正確的人生觀與學習觀。積極參加學校舉辦的各類教育教學講座與培訓，結合自身的實際情況，從實際出發取其精華棄其糟粕，不斷提升自身的教育教學水平。最值得一提的是能有幸參加學校的教學沙龍活動，在教學沙龍活動中老師們暢所欲言，對平時在教學中的成熟做法或教學困惑進行交流、互動，使各種教學資源得到了最大化的共享;努力探究更加科學、合理、高效的課堂教學模式，追求學生能減負老師也能減負的雙贏效果。通過大家的幫助，我的教學水平也有了較大的改變，所擔任的班級數學成績也在穩步提高，大部分學生也改變了以往的學習觀念，變“要我學”為“我要學”，形成了良好的學習氛圍。

當然在工作中也發現自身存在的許多缺點和不足：工作中大膽實踐、不斷創新的意識還不夠強。日常工作按部就班的時候多，主動創新的時候少;工作的時間雖多，但工作的效率低，工作實績顯現得少。自身各方面的素養有待進一步提高。盡管平時注重了學習，但學得不深，學得不透。學習的層次不高。與其他相比還存在著較大的差距。這些現實的差距是我今后自身整改的目標，正所謂“當局者迷，旁觀者清”，請大家一如既往地幫助和督促我，讓我能更好地做好各項工作，更圓滿地完成學校交給的各項教育教學任務，使我有更大的進步。我深刻地認識到我是教師隊伍中的一名“新兵”，但我會有“笨鳥先飛”的精神，我也堅信“有心可以把事情做對，用心可以把事情做好”。

篇6：本人述職報告

本人上半年任七（2）七（1）班語文教師，備課組長；下半年任六（5）班班主任，六（5）(6)兩班語文教師。

本人熱愛祖國，忠誠于教育事業。自覺遵守《教師職業道德規范》, 不遲到，不早退，積極參加學校組織的各項活動，不斷提高自身思想素質，樹立正確的人生觀、價值觀、師德觀。做到教書育人、為人師表。

對教師而言，課堂是教師與學生共同成長的樂園，更是體現自身價值的陣地。因此作為語文老師的我全身心投入到對學生對課堂的研究中：認真落實課堂教學的五環節，精心備課、認真上課、及時反思并記錄教學實踐中的得與失、認真研究考試方向，輔導學生，所以所任教畢業班成績全部及格，現任教的兩班平均分位年級前列。

在這一年中學校也為我提供了許多學習鍛煉的機會：參加華師大骨干教師暑期研修班，開設一節校級教學展示課。觀摩聆聽其他骨干教師的展示課、講座等，這些都讓我的能力和認識有了提高。因此，我珍惜每一次學習鍛煉的機會，積極參與，認真記錄，事后寫出自己的心得體會。力求把新的教育教學思想在自己的教學中實踐、吸收。

作為備課組長，經常組織備課組教師進行集體備課，就教學的重難點進行討論；認真研究課標，研究考試題型；年級組語文成績與區、片平均持平，上學期備課組被評為優秀備課組，并獲得期中考試質量效益穩定獎。

作為班主任，在班級管理過程中，我始終把德育教育放在首位，結合學校的評比檢查，教育學生養成良好的行為習慣、衛生習慣、學習習慣；通過班會、晨會及課余時間，與學生談心，了解學生的思想變化，發現問題及早解決；結合學校開展的`“我成長，我立志”“讀書節”等活動，指導學生制定適合自己的學習計劃，目標，交流學習方法；鼓勵學生讀一本書，寫一篇讀后感，交流讀書的體會，使學生養成良好的讀書習慣。充分調動和發揮班干部及班級優秀學生的引領作用，以好帶差，營造班級積極向上的班級氛圍及良好的學習氛圍，班級學生成績優秀。付出就有收獲，六（5）班獲校“溫馨教室”評比二等獎，軍訓會操活動“二等獎”，軍訓綜合優秀獎；廣播操評比優秀獎，運動會團體總分第三名，班級多次獲得流動紅旗及星級班級的稱號。

一年的工作辛苦而忙碌，但我依然會一如既往做好自己的本職工作，踏實走好未來的每一步。

篇7：本人述職報告

六、廉潔自律方面

1、能認真學習黨的十七屆四中全會精神,嚴格執行《廉政準則》和中紀委提出的“七不準”規定，切實把為職工服務，企業發展作為自己的行動指南。按照上級紀檢部門的有關要求，能經常性學習黨紀法規、廉政建設有關規定,以此端正工作作風、生活作風。

2、正確對待權力，認真履行好職責。按照黨風廉政建設落實情況，做到制度之內“不缺位”，制度之外“不越位”。切實履行好自己工作職責，為分管部門帶好頭。

3、在工作方面，未發生濫用職權、損害國有資產權益的行為，自覺維護國有資產保值增值;未發生以權謀私、損害企業利益的行為;做到以國家和企業利益為重，正確行使經營管理權，嚴格執行企業民主管理制度，自覺接受民主監督。

4、規范職務消費行為，未違反規定用公款進行高消費娛樂活動，用公款支付或者報銷應當由本人承擔的費用，嚴格按規定使用公車，不違反規定私駕公車。

5、在用權方面，一切以能發揮領導的整體效能作用為前提，積極配合服從黨政一把手的決策意見，從不將自己的意見強加于別人頭上，凡事三思而后行，帶頭做出表率。不參與可能損害企業利益的私人交往，拒絕一切商業賄賂行為。

一年來，自己在工作崗位上作出了一些成績，積累了一些經驗，但在回顧總結的同時我也看到很多不足，如安全管理工作還不夠細致;開展監察性巡視和班站一起排查隱患次數很少;參加班站標準化演練和標準化作業次數較少;在施工現場存在面情軟問題，不能對違章行為堅決處理;電網建設進度較慢等。

針對這些不足和問題，今后我將在上級領導和全體職工支持與幫助下，針對自身存在問題進一步下大力氣改進提高,不斷積累經驗，向領導和同志們學習。加強安全生產管理，嚴格制度執行，每周至少下班站一次，大力推行標準化和程序化作業，加快電網建設進度，提高管理水平，與大家共同努力，使我局全年各項工作目標順利實現，謝謝大家。

述職人：

20xx年xx月xx日

2016本人述職報告范文篇3

20xx年是接受挑戰的一年、充滿希望和不斷探索的一年，同時也是開拓創新、學習實踐和收獲經驗的一年。一年來，在省公司正確領導下，在轄區各分公司及全體同事的大力支持和配合下，緊緊圍繞省公司的工作大局，解放思想，開拓創新，積極開展相關信用擔保工作，較好完成了全年工作任務。現將一年來的工作匯報如下：

一、政治上，加強理論學習，提高自身綜合素質

我平時很注意這方面的學習，主要是了解政策、武裝頭腦、更新觀念，以適應形勢不斷發展的需要。一是學習政治理論和方針政策。重點學習了“三個代表”重要思想，十七屆四中全會的精神，把握政策，融會貫通，身體力行。二是學習有關公司文件與政策、法律法規，，認清形勢，找準工作的結合點，使本職工作適應公司發展的需要。

二、履行職務情況

1、工作業績。擔保業務三部于09年6月從一、二部劃分出來，管轄九江、景德鎮、上饒、鷹潭四個地區，共有分公司31家。半年來，我部在公司領導的正確引導和全組同仁的不懈努力之下，為符合“四有三不”條件的工業企業和農業產業化龍頭企業提供流動資金貸款擔保215筆，累計擔保金額17.4億元，實現保費收入720.69萬元。截止09年12月底，我部完成實際放款的企業136家，累計放款金額10.6億元，其中為再生資源回收企業辦理退稅質押擔保貸款57筆，實際放款49筆，擔保金額為4.96億元，實現保費收入18.76萬元。

中小企業提供貸款擔保215筆，其中擔保金額低于800萬元的有149筆占到全部所做業務的69%，大于800萬元的則占31%。切實響應了省政府和省財政廳的號召，積極發揮擔保公司的平臺作用，緩解我省中小企業融資難瓶頸，幫助中小企業快速突圍持續發展，大大增加地方的稅收收入，促進地方經濟的快速發展。

個人工作完成情況：20xx年我共完成擔保額萬，擔保戶數戶，放款額萬，放款企業家，完成保費民入萬，占部門的%。

2、工作效率與工作能力。一年來，我能夠認真遵守公司的各項規章制度，嚴格約束自己。在自己的崗位上，一絲不茍，高效完成公司布置的各項工作：1、強化風險管理，夯實反擔保物。根據擔保措施從開展業務初期的個人無限連帶責任和財產抵押相繼增加了海關出口退稅質押、倉單質押、再生資源退稅質押等反擔保措施，我圍繞控制企業核心資產，夯實反擔保物，加大其違約成本，以加強反擔保控制能力。2、按時按量完成保后檢查工作。在對景德鎮、樂平、鄱陽、余干、萬年、上饒縣、九江地區、鷹潭地區的約70家放款企業進行的全面實地保后檢查中，認真組織檢查，發現了存在經營風險的仁天礦業、通富實業和抵押物存在瑕疵的鄱湖畜牧，對此及時匯報公司領導，避免的風險的發生。

3、注重員工業務培訓工作，培養團隊精神。根據公司規定的每周一定期召開部門小組例會，匯報上周完成的擔保工作并統計業務數據的規定，積極組織項目經理開展業務學習，交流心得，推廣成功經驗，做到發現問題及時解決，形成積極學習業務知識的良好風尚，為拓展業務提供保障。

4、自我學習情況。作為擔保業務部負責人，我時刻不忘學習，提高自身業務綜合素質。業務部內每周一定期召開部門小組例會，我都能夠按時參加，并認真作好相關筆記。在平時辦理業務中若遇到類似學習過的業務問題，處理起帶來了很大的方便、也提高了辦業務的效力。同時，擴展領域，不斷學習新的業務知識，在此我虛心向身邊的同事，特別是先進請教，向身邊的好人好事學，堅持在實踐中學，使自己頗受教育，收益匪淺。通過多看多聽多想多問多做，努力使自己在盡短的時間內熟悉新業務知識。通過在工作中學習，在學習中實踐，在實踐中提高，有的放矢地開展工作，提高了自己在觀察問題和處理復雜問題的能力。

5、廉潔自率上。我能按照公司的各項規章制度嚴格規范自己。努力維護部門的形象，維護公司大局和公司領導班子整體形象。對自己嚴格要求，清正廉潔，遵章守紀。我認為，作為業務部負責人應該始終保持：頭腦清楚、勤勉敬業，公平正義，表里如一、言行一致，廉潔奉公，要求別人做到的自己首先做到，對自己高標準、嚴要求，不該說的話不說，不該做的事不做，發揮示范效應和輻射作用，為員工做出表率，從公司的發展穩定和關愛員工的角度考慮和處理遇到的各種問題，切實發揮員工的工作積極性，培養融合的工作氛圍。同時積極為客戶著想，方便客戶的活動。

三、存在的不足

一年來，在公司領導的正確領導下，經過自己的努力，雖然取得了一定的成績，但還存在著不足的地方：一是業務學習不夠，風險把控能力還有待加強，對擔保企業的調查浮在面上，對企業的行業分析、實際控制人的道德風險和隱形負債未能深入調查和了解;二是主動營銷意識不強;三是溝通機制有待完善。今后，我將嚴格要求自己，努力加以改進。

四、20xx年工作打算

1、拓展業務新品種。目前流動資金貸款擔保占我部業務總量的70%以上，業務品種單一，風險較為集中，為更好貫徹公司“嚴謹、穩健、高效、持續”的經營宗旨，計劃在20xx年根據市場發展需求增加業務品種，如再生資源退稅、貿易融資、保函、倉單質押等，以便加強公司的競爭力，增強整體抗風險能力，促進公司又快又好的發展。

2、積極扶持區域特色經濟：九江船舶工業，鷹潭、上饒、貴溪銅加工行業，景德鎮汽配加工行業。

3、大力支持環鄱陽湖經濟圈企業。環鄱陽湖生態經濟區上升為國家戰略后，必將為九江帶來前所未有的發展機遇，對實現九江趕超發展產生積極而重要的推動作用。鄱陽湖三分之二的水域面積和岸線在九江境內，規劃范圍38個縣(區)中九江占有12個，九江作為規劃的主體區域，受益最多，也最直接，這也是業務開展的一個契機，我將積極深入相關企業進行調研，宣傳我司的擔保優勢，爭取發展更多的客戶，拓展更多的新業務。

4、加大對分公司業務線支持力度。

展望20xx，我將再接再厲，一如既往，牢記公司的服務宗旨，圍繞公司工作大局，與員工一道，解放思想，開拓創新，盡心盡責做好本職工作，順利完成20xx年工作目標，共同開創我公司擔保工作的新局面，為公司的持續快速發展貢獻一份力量。

述職人：

20xx年xx月xx日

篇8：本人述職報告

各位領導、各位同仁：

大家好!在各級行的高度重視、正確領導和大力支持下，在各位同事的配合下，一年來，我能緊緊圍繞省行24項履職要求，著重在業務經營、窗口建設、基礎管理和財務核算上下功夫，團結和帶領全體同仁恪盡職守、努力工作，圓滿完成了全年各項工作任務。現將一年來本人的主要履職情況向大家匯報如下：

一、認真貫徹落實會計基礎管理會議精神狠抓會計內控建設

作為副行長兼會計主管，我的壓力很大。為從根本上解決困擾我行的基礎管理較差，內部控制力弱的的問題，我行于年初召開了高規格的會計基礎管理工作會議。認真查找了我行會計基礎管理方面存在的問題，深入分析了問題存在的原因，提出、制定了提高我行會計內控管理水平的具體措施。作為會計出納部的負責人，我把貫徹落實會計基礎管理工作會議精神作為首要任務和履職工作的切入點，并從以下幾個方面開展了工作：

1、以抓《中國農業發展銀行會計內控管理盡職指引》和在年初會計基礎管理工作會議上簽訂的責任書的落實為契機，把各部室的負責人、臨柜柜員、內勤主任、監管員以及辦公室等相關職能部門納入會計內控管理組織體系，大家各司其職、齊抓共管、相互制約、相互監督、一體考核，讓會計內控管理關系更清晰，內控管理層次得到顯著提升。

2、堅持按月組織開展監管檢查工作，促進會計內控管理水平逐步提高。會計監管是內控管理的重要組成部分和操作風險的重要防線。盡管面臨各種各樣的困難，我還是堅持按計劃、按程序每月對營業部進行一次認真細致的檢查。做到每次檢查都有方案、有通知、有記錄、有整改、對責任人有處理。

從已經結束前十個月的檢查監管情況來看，累計查出問題37個次，絕大部分問題得到整改或改善，處理或建議處理責任人2人次，其中扣發考核性工資4人次，扣款金額400元。我始終把實質重于形式作為監管的重要原則，通過持續、認真細致的監管，我行的會計內控管理水平有了明顯的進步。

3、堅持突擊輪崗帶班制度，充分發揮會計監控系統的監督作用。一是能促使各崗都能熟悉掌握不同崗位的業務操作，提高操作技能，另一方面讓柜員自己互查，在離崗交接時顯現隱性問題，創新防范風險的手段。我每月會不定期突擊要求員工臨時休假，然后自己臨柜代班。(本網網)今年來我已經累計代班23天，涉及柜面所有崗位。通過崗位輪換和全日制代班，已發現糾正涉及印鑒管理、借據管理、賬簿記載、檔案歸檔等方面共12處問題。通過調看監控錄像觀察臨柜人員的操作程序是否合規，每周調看監控工作的加強和持續，直接促進了我行臨柜人員工作效率的提高，規避了操作風險，更重要的.是對會計人員產生了一種持續、強大的監督和威懾作用。

4、注重提高副行長兼會計主管的業務素質和履職能力。副行長兼會計主管履職到位與否，是會計內控好壞的關鍵一環。一年來，我認真履行副行長兼會計主管職責，加強業務學習，分析內控形式，學習新的文件精神，研究解決管理中存在的實際問題。以會帶訓，不斷提高副行長兼會計主管的履職能力。會計主管述職報告一年來，我能積極參與全行內部管理和業務經營活動，自覺維護班子團結，協助推進支行各項事務的開展。首先是加強政治理論學習。定期參加中心組理論學習，參加支部黨小組活動，組織并上好黨課。其次積極參與“四好”班子、“四強”黨組織創建工作，制定“四優”黨員爭創計劃。

三是做好全行財務狀況分析調研及經營利潤測算，分析將會影響到全行經營目標任務完成的因素，向行長提出自己的看法和建議，為全行經營獻計獻策。四是積極參與全行業務營銷。截止10月末，我行存款日均余額0000萬元、中

間業務收入0000萬元，比同期分別上升27%、39.2%，國際業務更是取得歷史性突破，存款余額達到了25萬美元，提前完成全年任務。五是積極投入非現金結算。今年秋季以來，在原有工行網銀的基礎上，又開通了信用聯社網上銀行，為售糧農戶辦理了工行POS機及聯社的“一卡-通”，秋季收購全面實現非現金結算。

二、加強隊伍建設創建文明規范窗口

今年以來，我一直將內塑隊伍素質，外樹窗口形象，創建行業品牌作為重點工作來抓，主要表現為：

一是建立獎懲制度，樹立積極的農發行新風。

開展創建行業品牌活動以來，我明確了考核標準和落實檢查監督措施，形成嚴格的獎罰制度。創新出臺《營業窗口文明服務規范考核辦法》，設立“周服務之星”、“月文明之星”、“季規范之星”、“業務精英獎”等，對客戶口碑好、業務技能強、服務質量高的員工進行特別獎勵。

二是發揮窗口作用，全員倡導職業文明。

在窗口環境建設上切實做到“形象統一規范”、“設備使用正常”、“環境整潔宜人”、“服務設施到位”、“宣傳醒目規范”;(述職報告)在禮儀形象中嚴格執行“著裝統一規范”、“形象整潔大方”、“行動文明得體”;要求員工貫徹執行“三好一提高”，即：服務好、態度好、業務好，提高辦事效率的服務宗旨，還要做到“六聲”，即：來有迎聲、去有送聲、咨詢有答聲、求助有請聲、不足有歉聲、合作有謝聲;做好“五心”，即：服務態度要“熱心”、接待客戶要“誠心”、言談舉止要“虛心”、宣傳解釋要“耐心”、關心他人要“真心”的服務承諾，切實將職業文明落到實處。

三是嚴格執行晨會制度，保證各項工作的出色完成。

為了更好地鼓舞士氣，我要求柜面每日的晨會不得低于20分鐘，把它當成是柜面工作信息流轉、增進團結、提高工作效率和效益的一個平臺。上級的各類會議精神及業務更新在晨會上進行傳達，上一日的工作情況在晨會上進行及時點評，最新的業務知識和工作經驗在晨會上進行學習和交流，每日工作成績和成功服務事例也在晨會中進行分享，從而充分調動全體員工的工作積極性、主動性和創造。

篇9：本人述職報告

20xx年是適應角色轉變、思想進一步成熟的一年。這一年，自己能夠堅持正確的政治方向，緊緊圍繞黨的中心，立足本職崗位，較好地完成本線的工作任務。自己政治覺悟、理論水平、思想素質、工作作風等各方面有了明顯的進步和提高。總的來說，收獲很大，感觸頗深。

一、思想素質進一步提高

過去的一年，我以一個共產黨員的標準，以一個團干部的標準嚴格要求自己，在個人的道德修養、黨性鍛煉、思想素質上有了很大的進步。一是道德修養進一步提高。工作崗位調整后，我深刻認識到，作為一個團干部，我的一言一行、我的自身形象將直接影響到團委各成員，甚至更廣大的青少年。因此，在日常的工作和生活中，我每時每刻提醒自己，從小事做起，注重細節問題，做到干凈做人、公正做事，以平常心看待自己的工作，要求自己在工作中誠實、守信、廉潔、自律，起好表率作用。

二是黨性鍛煉得到不斷加強。不斷加強自己的黨性鍛煉，我嚴格按照《黨章》和《中國共產黨黨員紀律處分條例》來要求和約束自己的行為，牢記黨的宗旨，在團的工作中，以廣大青少年的權益為出發點，務求時效。三是政治思想素質不斷提高。一年來，我繼續加強學習，積極參加機關中心組學習，經常自發利用休息時間學習，通過“看、聽、學、思”，進一步加深了對馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想的理解，進一步系統掌握了黨在農村的路線、方針、政策以及對共青團工作的要求。特別是黨的十六大召開以來，我通過學習原文、聽專家講課等，開拓了思想新境界，政治思想素質有了新的飛躍。

二、團的業務水平有了一定的提高

由于我之前一直從事辦公室工作，對團的工作涉足不深，了解不夠，使得我在團務工作上不能象辦公室工作那樣應付自如。所以，從擔任團委書記以后，我首先從了解情況、掌握知識入手，積極向團委領導、向前任書記學習、請教，通過上網、參加培訓等多種形式，了解團情、團史，掌握團的基本運作方式程序，便于更好地開展工作。其次利用時間，對全鎮建有團支部的單位進行走訪，一方面加強溝通了解，增加感情，便于開展工作，另一方面，深入基層，了解基層團組織和團員青年的有關情況，為扣清全鎮團組織、團干部、團員青年的底子打好堅實的基礎。再次，以“活動”來強化自己的知識和水平。一年來，我立足以活動來促使自己盡快適應角色，迎接挑戰。今年，團委組織廣場文藝納涼晚會、抗擊非典、清潔南陽、清除牛皮癬、干干凈凈迎觀潮節等一系列活動。在活動中，增長了知識，深化了理解，使自己對團務工作有了全面的、系統的了解，為今后更好地進入角色，提高團的業務水平打下了堅實的基礎。

三、工作能力進一步加強

我身兼團委書記、黨政辦副主任等多項工作，工作面廣、量多、壓力大，可以說，這是對我工作能力的考驗，同時也是給我一次展示自己的機會。在上級領導的信任和支持下，我本人也自加壓力，抓住一切機會學習，注重與同事、與兄弟單位團委書記的交流，虛心請教，不恥下問，使各項工作都有序地開展。一是工作的統籌安排能力不斷加強。團的工作和黨政辦工作是性質截然不同的工作，并且在工作時間、工作精力上也會產生一定的矛盾，因此，我盡量做到工作提前一步，有計劃、有安排、有預見性，保持思路清晰和決策的科學，力求操作有序，順利開展。

在工作中，我注重與上級的及時銜接、匯報，同時也注重與基層的交流溝通，聽取多方意見和建議，從大局出發，對上做好配合，對下做好團結。三是有創新地開展工作。在工作中，我注重不斷創新，使工作保持生機，使管理不斷趨向人性化、合理化。團委書記述職述廉報告去年，工作環境較好，工作也較順利，我想這也離不開上級領導、組織和同時們的關心、支持和幫助。面對新形勢新任務，我自己覺得，我的工作，特別是新上手的團工作，還有很多欠缺的地方，我會在新的一年里，不斷完善，不斷提高，爭取有更大的進步。

篇10：本人述職報告

xx年，在上級的正確領導下，在廣大干部職工的大力支持和幫助下，我緊緊圍繞局全年重點工作，認真履行自己的職責，以抓安全為基礎，促效益為中心，安全、順利的完成了年初制定的各項生產任務和安全指標。現將自己一年來履行職責和完成工作任務情況匯報如下，請同志們批評指正：

一、分管指標完成情況

1、截止12月31日，全局安全運行730天，完成了年初制定的全年實現“三個百日安全”的安全目標。

2、供電可靠率：99.96%

3、電壓合格率：96.83%

4、電網建設完成35KV云泉線建設投運工作，實現了龍泉變電站雙電源供電，提高了蔣路和龍泉地區的供電可靠性;完成35kV西關變電站1#主變增容改造工程，將原6300KVA高耗能變壓器更換為8000KVA節能型有載調壓變壓器;完成35kV蔣劉、龍泉、西關變電站變直流屏改造工程;完成35kV云張線升級改造工程，更換銹蝕吊桿227根、絕緣子999片，有效提高了云張線的健康水平;完成調度實用化改造工作;改造新建10KV線路114.05公里、配變6860KVA/70臺、真空開關11臺。改造新建0.4KV線路127.66公里、改造下戶7276戶。通過技術改造，有效提高了我局電網健康水平。

二、安全生產管理工作

作為主管生產的副局長，深知生產和安全的關系，要想搞好生產工作，首先必須抓好安全工作，安全是一切工作的基礎。因此，我始終把抓好安全生產作為一切工作的重中之重，堅持“安全第一，預防為主，綜合治理”和“標準化作業反違章、程序化作業防事故”的安全管理方針。

1、完善制度、規范流程。堅持每周組織召開“安全活動會”，經常到班組檢查，及時了解職工思想動態，認真聽取職工對安全生產工作中的意見和建議，與生產班組一起認真分析安全生產工作中存在的問題，制定有針對性的措施。

2、加強施工現場的安全生產管理。加強安全監督工作，特別是加強現場作業的安全監督工作是保證各項生產任務圓滿完成的有效手段。為保證我局作業現場安全監護工作落實到實處，我認真履行生產副局長下現場安全職責，堅持與生產班組同進同出，及時協調解決生產現場出現的問題，對大中型施工現場進行全過程的的安全監督，對小型施工現場進行抽查檢查，及時糾正和制止現場的違章行為。全年下現場76次，查處違章三起。

3、以《標準化作業指導書》為基礎，通過使用標準化作業卡認真開展標準化演練和標準化作業。為了更好的推行標準化作業工作，我和班站一起討論學習標準化作業流程，參與班站標準化作業演練。重要工程，自己帶領生產人員查看施工現場，分析危險源、制定防范措施和施工方案。編制針對性和可操作性強的現場三措、危險點控制內容，夯實了生產現場的安全管理，確保了施工安全。

4、加強交通管理。我和汽車班一起討論制定了《涇陽電力局車輛使用辦法》，嚴肅派車單制度，堅決查處無派車單或雖有派車單，但車輛號或駕駛員姓名不符等違章行為。加強車輛防火、防盜工作，落實相應的措施，定期對車輛進行檢查保養，真正作到了每天一自查每周一小查每月一大查，切實杜絕交通事故的發生。

三、生產運行工作

1、結合春、秋季安全大檢查認真開展 “安全隱患大排查”工作，自己能夠深入生產班組幫助指導班組開展好此項工作，明確隱患排查治理責任，建立重大隱患臺帳，落實措施和時間逐個消除。20xx年全年共消除線路(設備)缺陷共183處，及時砍剪危及線路設備安全運行的樹木836余棵，及時制止在電力保護區內違章建房行為6起，避免了出現新的安全隱患。對配變高低壓熔絲進行了全面檢查，更換熔絲130余處，確保了按規定搭配高低壓熔絲。清查了線路桿號及各類警告標志的設置情況，補充各類標識牌200余塊。為電網迎峰度夏、迎峰過冬奠定了堅實的基礎。做到了有布置、有計劃、有落實、有總結，在大家共同努力下有效的提高了電網健康水平和線路設備抗風雨能力。

2、由于農村通訊網絡及有線電視的普及，農村低壓線路特別是0.2KV下戶線與弱電線路交跨現象越來越多，安全問題日益嚴重，4、5月份我們專門安排對線路與弱電線路交跨不合格缺陷的專項處理行動。共處理缺陷109 處，保證了線路設備的安全運行和人身安全。

四、電氣化和標準化建設

1、新農村電氣化縣建設

今年涇陽縣作為集團公司確定的四個電氣化縣建設單位之一，在接到建設任務之后，我立即組織相關科室的技術人員，深入我縣各鄉鎮按照電氣化建設標準進行實地考察，確定電氣化建設鄉鎮和村組。為了給建設人員建立感性認識，我組織相關科室管理人員和供電所所長到高陵電力局和楊凌供電局兩個電氣化達標縣參觀學習，成立了我局電氣化建設實施領導小組，由陳局長任組長，我負責具體實施，為了確保電氣化建設工作的順利開展，我先后和營銷、生產、安監人員開會討論考評細則16次、下建設示范點現場30余次、實地組織演練12次、電氣化宣傳圖冊由我一人負責完成，截止最終定稿共更改32次。在省公司、咸陽分公司和涇陽縣政府的關懷和全局職工的共同努力下，涇陽縣電氣化建設最終以97分的高分順利通過了省發改委的考評驗收。

2、白王標桿變電站和標準化保線站建設

35kV白王變電站被集團公司定為系統內3個創建標桿變電站之一，我局保線站也是集團公司確定的咸陽地區第一個創建的標準化保線站。在保證白王變電站高質量創建的同時我兼任保線站站長，在局領導的支持和同志們的共同努力下，標桿變電站和標準化保線站建設順利的通過了省集團公司驗收，得到了各級領導的一致好評。

五、積極采用新技術新工藝

1、采用零點搭接提高供電可靠性

為滿足縣域經濟發展，特別是高莊、崇文、永樂工業園區招商引資企業日益增加的高可靠用電需求，切實解決因新增用電負荷施工搭接頻繁停電影響企業正常生產生活用電的矛盾，我要求堅持新增負荷施工不停電、少停電，能夠帶電搭接就帶電搭接，在不具備帶電搭接條件時，采用“零點搭接”， 最大限度地縮短停電時間和停電范圍，避開負荷高峰時段減少停電損失，提高供電可靠性，保證企業正常生產生活用電，贏得了用戶的好評。

2、推廣使用新設備、新技術、新材料、新工藝

在今年的電網建設中我們推廣使用新設備、新材料、新技術、新工藝，在新設備運用上，因地制宜，試點箱式配變臺區、節能型非晶合金變壓器、線路無功補償等新設備;在新材料應用上，采用架空絕緣導線、低壓地埋電纜、架空集束導線等新材料;在新技術應用上采用遠程電壓采集技術;在新工藝采用集中一體電表箱、近戶線加裝PVC線槽等新工藝。不斷提高我局電網設備科技含量。

篇11：本人述職報告

尊敬的各位領導，各位教師：

大家上午好，在縣教育局和鎮中心校的正確領導、親切關懷下，我們鐵門一中充分發揮領導班子的帶頭作用，緊緊依靠全體教職員工，以提高教育教學質量為宗旨，以學生養成教育為抓手，把“科研興教”、“科研興校”作為教育教學工作的切入點，以創新促發展，用特色鑄輝煌，認真落實課程計劃，加強教學常規管理，深化課堂教學改革，培養學生良好行為習慣，進一步改善辦學條件，大力推進素質教育，使我校在學校管理、教育質量、社會聲譽等方面實現了穩步提升，收到較好的成效。現將本人任職期間的工作簡要匯報如下：

一、加強自身修養，豐富完善自己。

一年來，我堅持以人為本的教育理念，始終把實現好、維護好、發展好師生的根本利益作為學校教育工作的出發點和落腳點，時刻提醒自己，做校長一任，出成績一方。堂堂正正做人，坦坦蕩蕩做事，扎扎實實工作，兢兢業業從教，為努力辦好人民群眾滿意的教育而不懈奮斗。

在工作中，我始終堅持以一個優秀共產黨員的標準來嚴格要求自己，加強理論學習，不斷提高自身修養，時時處處嚴于律已，以身作則，恪盡職守，以校為家。在學校事務管理中，我一貫堅持民主集中制原則，嚴格按照領導干部廉潔自律的要求辦事，實行校務公開，財務公開制度，始終以集體利益為主，從大局利益出發，秉公辦事，求真務實，堅持走群眾路線，推行以人為本的管理思想，樹立團結和依靠廣大教職工，同心同德，齊心協力辦好學校的思想意識，在自己的工作崗位上埋頭苦干，開拓創新，奮勇前進。

二、加大教學管理和教研力度，努力提高教育教學質量；開展豐富多彩的校園文化活動，促進學生素質的全面提高

教學質量是學校工作的核心和生命線，是教育教學工作的重中之重。為了學校的良性、可持續發展，更為了年輕教師的專業成長，學校在教學工作中以課改為中心，確立了以質量求生存、促發展的理念，以課堂教學改革為突破口，全面落實新課程，打造高效課堂。高效課堂的先導是備課，教師集體備課有利于發揮集體的智慧，彌補各位教師備課過程的不足，取長補短，提高教學的整體水平。為確保集體備課活動的正常開展，也為了讓我校優秀教師的經驗在學校迅速推廣，我校繼續實施首席教師領導下的集體備課制度。在集體備課活動中，我校嚴格按照“個人初備——集體討論——修改完善——個人備課”的集體備課步驟進行，同時在教研活動中堅持“三、四、五原則”。即“三確定”：確定集體備課時間，確定中心發言人，確定備課內容；“四研究”：學情分析，教材處理，教法運用，能力培養；“五統一”：統一教學目標，教學進度，作業處理，測試內容，教學反饋。在集體備課后，每個教師根據自己學生的實際情況，進一步完善導學案，想盡一切辦法使課堂精彩，讓課堂高效。

三、堅持立德樹人、實踐育人，以德育活動為載體，培養學生良好的行為習慣

校園是學生學習生活的樂園。我們一方面努力凈化、美化校園，給學生提供一個優雅的校園環境，另一方面，我們積極開展各種有益的`學校活動，用德育活動育人。

我們啟動并堅持進行了“學道德模范，做美德少年”活動，學習道德模范、新安好人，并結合實際，發現身邊的現實榜樣、凡人善舉，在全校不斷推進，形成了奮發向上、崇德揚善的良好氛圍。

創新機制，我們先后開展了諸如“摒棄陋習，告別網吧”以及“做文明學生，建和諧校園活動”、建立幫扶小組等多種富有特色的教育形式，營造良好育人環境。

我們持之以恒的加強了寢室文化和餐廳文化建設，培養學生良好的生活行為習慣。寢室文化主要以勵志文化、書法文化、打造溫馨舒適環境三方面為設計理念，勵志文化體現在由學生精心挑選的勵志標語張貼在寢室顯著位置，激勵學生勤奮好學，不斷進步；書法文化體現在老師和學生親手寫的書法作品張貼于寢室醒目位置，彰顯鐵門一種濃厚的書法氛圍，提高了學生的文化品位；溫馨舒適主要體現在物品統一擺放，學生自己設計，班主任指導，把寢室裝扮的美觀靚麗。寢室文化給每個學生帶來美好享受的同時，也幫助學生養成了良好的生活習慣，提升了學生“五講四美”的優秀品質。

餐廳的文化建設充分體現在：放學后排路隊進入餐廳，培養有序規范的習慣；固定餐位，一張餐桌8個人分工合作，分餐、取筷、送碗、保潔都有專人負責，培養團隊合作意識；安靜就餐，關心他人，創建溫馨的就餐環境；飯后保潔，桌上桌下恢復原貌，保持餐廳環境衛生；愛惜糧食，合理膳食，培養節約勤儉的習慣；學生自主管理，相互督促，提升全體學生的文明素質。

四、加強校園安全建設，進一步改善辦學條件。

任職以來，我始終把交通安全、飲食安全、消防安全、人身財產安全等安全工作放在了重要位置。加強了領導在平時、周末、節假日值班等的安全工作；時時處處對師生進行安全教育，樹立以人為本、安全第一的思想，增強了師生安全意識，提高了安全防范能力；安排專門教師對學生進行心理健康咨詢輔導和教育；利用櫥窗、板報等安全教育專欄、專版宣傳衛生防疫及傳染病預防知識；定期對教室、宿舍、食堂、體育設施、學生活動場所進行檢查，發現問題及時處理，不留隱患；一年來，我校沒有發生任何安全事故，創造了良好的安全環境，保障了師生安全權益，并成功申報了全國零犯罪學校。

為改善學校辦學條件，學校積極自籌資金，更新教職工辦公桌椅，更新添置了消防設施，并購置學生桌凳350余套。本學年我們積極籌措資金，學校操場改造項目也基本完成，和其他學校相比，我們學校的硬件設施條件還有很大差距，但一年來，學校面貌確實是發生了巨大變化，我也相信我們的學校會越來越美好。

五、學校工作中存在的不足及今后的工作基本思路

（一）工作中的不足之處：

1、學校教師辦公、住宿仍不寬敞，男生宿舍和教室內部需要改造，創造優良的學習和生活環境。

2、在教學工作上，常規管理有些細節亟待改進，學校“名師效應”有待凸現。

（二）今后的工作思路：

1、進一步明確教師是教育最寶貴的財富的管理意識，繼續修訂、完善對教師公平公正的評價機制，實現最大限度的激發教師內在潛能，實現教育整體工作的有效提升。

2、進一步加強和提升教師的業務水平、管理水平，要更深入開展多種形式的學習、交流與研究活動，切實提高教師的教育理論水平和教學水平。

3、堅持嚴于律己，以身作則。要求教師做到的，自己要首先做到。堅持深入教學第一線，積極參與教研活動，堅持聽課、評課，時時刻刻起模范表率作用。

4、安全教育常抓不懈，牢固樹立安全意識，確保校園安全，創建平安校園。努力改善辦學條件，使學校又好又快的發展。