第一篇：抓黨建工作述職報告[本站推薦]

抓黨建工作述職報告 一年來，在上級領導的關心，在院班子其他成員的幫助和全院師生的大力支持下，我認真履行崗位職責，積極抓好黨建工作，不斷提高自身素質，努力做好各項工作。現就 2016 年抓黨建工作述職如下：

一、

抓黨建的成績與經驗 1?認真履行黨建工作責任，承擔抓黨建第一責任人的職責。按照圍繞中心抓黨建、抓好黨建促發展的工作思路，著眼于黨的教育事業，著眼于學院科學發展，著眼于團結穩定，堅持正確導向，推進創新發展，在強化服務中夯實基礎，在改革創新中激發活力，在狠抓落實中彰顯作為。抓好十八屆六中全會的學習貫徹，積極決策學院重大事項，推動學院健康發展。圓滿完成支部及黨委的換屆工作，完成黨費補交等工作。

2?抓好政治理論學習教育。按照“兩學一做”專題教育的要求重點抓好領導班子和處級領導干部的理論學習，開展處科級干部、黨員專家教授、支部書記參加的集中學習。積極推動各支部根據自身情況，采取多種形式，充分利用網頁、QQ平臺、微信平臺和學院的學習的平臺開展學習活動。認真備課，并按照學校要求為各支部講授黨課 3?按照“四好班子”建設的標準，切實加強干部隊伍建設。堅持學習制度，強化理論武裝。著重在學習的系統深入上、在聯系實際解決問題上下工夫著眼實現科學發展，站在全國全省發展的高度，積極研判我院學科發展水平，查找不足，尋找學院發展新的增長點，突破傳統，大膽創新堅持學院黨政聯席會議解決學院重大問題，堅持科學決策、民主決策。嚴肅認真地開好民主生活會，真誠開展談心談話和思想溝通，切實提高領導班子解決自身問題的能力。2016 年數學、統計學科連續第五次排名省性院校第一名，學院先后獲得學校先進黨總支、學生黨支部獲得學校先進黨支部、學院分工會獲得學校先進工會等榮譽稱號，學院連年獲得綜合治理先進單位和計劃生育先進單位稱號。

4?加強黨建創新，積極發揮教工黨員在推進教育改革、搞好教書育人、進行科學研究工作中的模范帶著作用。

加強教育引導，提高教師黨員的思想覺悟，使帶頭成為一種自覺。強化教師黨支部和黨小組建設，精心接待挑選德才兼備的學科帶頭人、學術骨干擔任職務，努力打造以以上人員為龍頭的教學、科研團隊。結合加強黨員模范帶著作用的立項研究，不斷提高了教工黨員在各個層面的模范帶著作用。數學學科獲批山東省一流學科。獲國家自然科

學基金 4 項省基金 10 項獲省科學技術獎二項，博士后基金一項，發表論文 70 余篇。

5?發揮學生黨建作用，優化學生管理，加強學風建設。學生黨員是大學生隊伍中的骨干，是青年大學生中具有很強認同感、影響力的優秀群體，充分發揮學生黨員在學風建設中的重要作用，推動黨建工作向縱深發展。自 2010 年來，學院的“學風建設活動月”成功舉辦了十一次，活動中我們堅持“黨建帶團建、班團一體化”工作理念，以學習為中心，以培養學生的綜合素質和鼓勵學生向更高層次發展為目標的工作思路，優化學風建設環境，營造良好的學術文化氛圍，實現全員育人。2016 年，獲美國大學生數學建模競賽二等獎三項，獲第七屆全國大學生數學競賽二等獎一項；全國大學生英語競賽一等獎一項，二三等十二項；第屆全國大學生數學競賽（預賽）暨第七屆山東省大學生數學競賽中獲得山東省專業組一等獎 23 項；高教社杯全國大學生數學建模競賽山東賽區一等獎四項；第三屆山東省師范類高校學生從業技能大賽決賽中獲得一等獎一項，二三等獎二項。

二、

存在的問題及原因 1、黨建工作要進一步加強，黨員的先進性體現不足。黨建工作缺乏同中心工作的有機融合與滲透，特別是在促進學院發展上作用還沒有充分發揮出來。在黨員的發展上有重數量輕質量的現象，沒有及時處理好黨員增加所出現的新問題；部分黨員的入黨動機有不夠純潔的現象；黨員發展考察審核不夠嚴格，黨員后期培養教育不夠得力，特別是確定為預備黨員之后的教育培養沒有很好的跟進。具體如，我們在開展各類黨建活動中，在活動的設計上就沒有很好的考慮活動會為學院的發展。究其原因就是在思想上把黨建工作獨立于中心工作之外，單純為黨建抓黨建，而乎視了黨建工作必須與實際特工作相合，并應有效有力的服務于中心工作。個人在抓黨建工作中，在思想上和行動上缺乏問題導向意識，不能在扎實推進解決問題上下功夫，致使黨員的先進性在本單位體現得不夠充分。

2、抓黨建促和諧力度不夠，存在群眾觀念不強，工作中有懶惰思想。特別是幫助師生員工解決實際困難的數量與實際存在相比還太少，為教職工辦實事不足。聯系師生不夠，與教師談心較少，深入學生教室、宿舍的不夠，對學生的思想、生活、學習狀況了解不全面不深入。對學院師生的實際情況了解不夠深入，關注不夠。究其原因是群眾觀念意識不強，工作中懶惰思想，不能更加積極主動開展為師生服務的工作。

3、黨建工作缺乏創新。黨組織活動形式單一陳舊；黨建工作內容、形式與方法

單調，缺乏創新，內容淺顯空泛，抓不到工作重心，缺乏針對性，其中多半的組織活動是用來解決新黨員發展問題或讀報念文件，思想上的交流、深入的批評與自我批評等增強黨性修養的活動相對較少。沒有開展更加生動豐富的活動來促進黨建工作的進一步開展，沒有固定的組織生活時間和規范的組織生活內容。沒有充分發揮其組織建設的核心作用，沒有在群眾和黨員中樹立足夠威信，缺乏凝聚力和號召力，支部工作缺乏熱情，疲于應付，缺乏生機與活力。究其原因就是對工作的要求不高，不嚴。未能以更強的責任心，更嚴格的要求來了解我院學科專業情況，了解師生情況，全面熟悉學院的各項工作，認真分析我院的基本情況，未能結合學院實際，拿出有效的解決問題的辦法，阻礙了更加有效和創造性的開展黨建工作。

4、理論學習存在著抓而不緊、學而不實的情況，雖然制定有計劃、有良好的愿望，但往往因為工學矛盾等主客觀原因，時間、質量都難以保證，學習自覺性、主動性、理論與實際存在欠缺。黨員干部、特別是普通黨員，缺乏較為系統的馬克思主義理論的學習，政治敏銳性和政治鑒別力不強；結合學校、學院實際組織學習內容較少，學習的針對性不強；領導班子學習的時間和內容多，各支部及黨員的學習的少。帶著問題組織學習的少，學習內容不能很好的運用到實踐中去，以學習促工作的效果不夠顯著。面對現實生話和學校改革發展中出現的一此新情況，新問題思想準備不足，甚不束手無策，處理復雜問題的能力較差。究其原因是主觀上對理論學習的認識不足，不能充分認識理論學習的重要性，對理論指導實踐的重要性認識不足，沒有充分認識到只有在正確的理論的指導下工作才能有好的創新，好的成績和大的突破。

三、

下一步工作思路與措施 1、強化抓黨建主體責任。按照圍繞中心抓黨建、抓好黨建促發展的工作思路，著眼于黨的教育事業，著眼于學院科學發展，著眼于團結穩定，堅持正確導向，推進創新發展，在強化服務中夯實基礎，在改革創新中激發活力，在狠抓落實中彰顯作為。做好基層黨建工作的組織、領導和推動工作。把主要精力放在抓黨建上，確保對黨建工作親自研究，親自部署，親自檢查，堅持深入教學科研一線、深入廣大教師和學生，隨時掌握黨建工作第一手資料，抓住影響黨建全局的重點工作和熱點難點問題，及時出思路、解難題，推動責任落實、工作落地。

2、提高素質，抓好黨員干部隊伍建設。下一步我們將首先很抓領導班子的學習，制訂可行的年度學習計劃，在完成上級要求，學好政治理論的同時，有針對性的加強黨的教育方針政策的學習，強調理論對實踐的指導，促進學院更好的發展。其次是在學習的基礎上走出去，向兄弟高校學習，開擴班子成員及各支部委員的眼界，進一步查打不足，解放思想，開創性地完成各項工作。其三是加強民主制度，增強領導班子的團結與活力。堅持學院黨政聯席會議解決學院重大問題，堅持科學決策、民主決策。嚴肅認真地開好民主生活會，真誠開展談心談話和思想溝通，切實提高領導班子解決自身問題的能力。基四是不斷加強對黨務工作者的培訓工作。本著“缺什么補什么”的原則，進一步明確培訓目標要求，健全教育培訓制度，拓寬培訓的途徑，切實提高黨務工作者的綜合素質和能力，以適應黨建工作的新要求。

3、加強學習型黨組織建設。其一要進一步強化班子成員建設學習型黨組織的形成共識，提高思想認識，認清自己的重大責任，充分發揮導向作用、帶頭作用和示范作用。其二要加強黨員的理論學習，注重創新。俗話說“獨木不成林”，黨組織工作的順利開展除了依賴于黨員干部的領導組織外，更重要的是每一位黨員的積極參與。其三精心設計學習內容，豐富學習形式上下功夫。以班子成員、支部委員、普通黨員為單位，設置不同的學習內容，既有黨的理論也要有與時代化建設和高等教育發展所必需的各方面知識和實踐經驗。在形式上，堅持個人自學與集中學習相結合，堅持請進來與走出去相結合，堅持傳統方法與現代化手段相結合，堅持理論學習的思考與深入實際的調研相結合，堅持學習與活動相結合，開創黨員學習內容豐富、形式多樣的良好局面。其四是不斷創新學習載體、營造學習氛圍。倡導領導干部帶頭學習、領導干部與普通黨員互動學習，充分利用報刊、學院網頁、宣傳欄、QQ 群、微信平臺和學習組織部黨員學習的平臺和對外交流考察進行學習。

4、加強制度建設，增強黨組織活力。創新工作機制，充分利用好學院黨政聯席會議的基礎上，不斷探索黨委會議制度和學院會議制度，確保學院黨政共同負責落到實處。制定一系列規章制度，建立健全黨的先進性建設長期長效機制，從黨員實際出發創新教育方式，開展形式新穎、豐富多彩、富有實效的活動。積極開展支部互動，黨員幫困等活動，依托實習單位聯系單位開展奉獻活動，加強特色黨建建設，以先進的網絡載體全面開展基層黨的建設。

5、經常性地加強黨員先進性教育。黨員先進性教育要圍繞高校職能的發揮，寓教于事、寓教于情、寓教于管、寓教于樂、寓教于學，使教育有機融合到日常活動中來，融合到教學科研中去。特別是要把以開展“三嚴三實”“兩學一做”專題教育成果和黨建創新活動作為抓手，強化黨員先進性教育。增強教育的實際效果，堅持黨組織生活與評議制度，先進表彰活動等，激勵與鞭策黨員創先進，爭優秀，在教學科研等活動中直

到模范帶頭作用。

6、加強作風建設，提高基層黨組織的凝聚力和戰斗力。進一步確立全心全意依靠教職工的辦學思想和以學生為木的辦學思想。要充分調動師生員工的積極性、主動性和創造性，把廣大師生的根木利益實現好、維護好、發展好。進一步勤政為民，求真務實，真抓實干。增強事業心和責任感，克服主觀主義、個人主義和官本位”意識，杜絕官僚主義和形式主義。在學院事務上堅持公開制度，在重大決策中，深入調研，充分聽取群眾意見，主動接受師生的監督。工作上不搞形式、不走過場，真正做到為教學科研、學科建設上層次、上水平做實事、求實效。

第二篇：抓基層黨建工作述職報告

抓黨建工作述職報告

梨壩村黨支部書記 鄭勇 各位領導、同志們：大家好！

2014年，在鎮黨委、政府的正確領導下，作為我村黨建第一責任人，我認真貫徹落實鎮黨委基層黨建責任制目標要求，緊緊把握自身在村黨建工作中牽頭抓總、當好表率的具體職責定位，以黨的群眾路線教育實踐活動為契機，團結帶領全村廣大黨員干部群眾艱苦奮斗、開拓創新、扎實工作，提升了黨建工作水平，有力地推進了全村經濟社會各項事業的又好又快發展。下面，我就履行梨壩村黨建工作第一責任人職責情況述職如下，請各位領導、同志們評議：

一、開展的主要工作和成績：

（一）加強基層組織建設，做到了“三個落實”

1、班子建設落實。定期召開黨支部會議，研究制定黨員學習計劃，組織開展學習活動，定期召開黨支部民主生活會和黨員組織生活會，查找存在的問題，認真整改，促進工作，堅定貫徹黨的路線方針政策，學習優秀黨員的先進事跡，嚴格執行有關規定。每年對黨員進行考核，評選優秀黨員進行表彰，及時總結黨建工作，發現問題，及時解決，村里重大事情召開黨支部大會研究決定，起到了黨支部的領導核心和戰斗堡壘作用。

2、思想建設落實。一年來，認真學習黨的十八大和黨的十八屆三中、四中全會精神，學習習總書記一系列講話精神，通過開展“黨的群眾路線教育實踐活動”，組織黨員集中學習20余次、上黨課4次，各包組干部深入群眾家中交心談心60余次、院壩會16次;發放調查問卷，找出了兩委班子整體及成員的四風問題40個，制定了整改方案，及時進行了認真整改。學習黨章的有關規定，加強黨員干部的理想信念教育和思想道德建設，深入開展學習型黨組織創建活動，用科學發展觀理論體系武裝黨員干部。提高了黨員的認識水平和思想覺悟，逐步建設了一支高素質的黨員干部隊伍。

3、組織建設落實。堅持開展“三會一課”學習教育制度，黨員的覺悟顯著提高，在各方面工作中都能起到先鋒模范作用。黨支部進一步適應社會發展的需要，支部成員能充分發揮推動村級經濟發展、凝聚人心、促進和諧的核心作用。在日常管理中，黨員干部都能沖鋒在前，勇挑重擔（比如在即將新修的大田壩至營上公路放線、定樁過程中，年近60歲的聶建群副主任和袁德勇主任等干部都不顧及當時的高溫天氣和地勢的險峻，總是任勞任怨地走在最前線；廣場建設征地、垂釣池、經果基地建設征收放線等過程中，老黨員葉其凡、葉其堯等連續幾天幾夜去幫助我村做群眾的思想工作、發動群眾參與到這次征地的過程中來積極支持本村的新農村建設）正是由于新老黨員及村支兩委干部的無私奉獻下，帶動了全村工作的順利開展。加強黨員教育、管理、監督和服務工作。健全落實了黨內激勵、關懷機制，積極推進黨內民主建設，大力推行黨務公開制度，保障了黨員對黨內事務的廣泛參與和有效監督。認真做好發展黨員工作，深入開展爭先創優活動，引導黨員加強黨性修養、提升自身素質、開展專業自我成長活動，發揮先鋒模范作用，極大的增強了黨組織的凝聚力。

（二）集中精力抓好支部班子建設 1.發展黨員，培養后備力量，加強基層黨的建設。我村黨支部共有黨員68人,黨員年齡普遍較大，文化水平偏低，小學文化的占了一定比例;為了適應社會發展的需求，我村支部積極搞好基層黨建工作，加強基層力量,一年來，培養了6名年輕預備黨員,他們都能積極學習黨的理論知識，并將理論應用到實踐中來，認真做好村里的各項工作，身體力行、學習鍛煉，增強了村黨支部的創造力、戰斗力和凝聚力。

2.確定黨員活動日，加強黨員干部思想建設。我村黨支部確定了每月的第一個周末為黨員活動日，組織黨員干部進行學習，讀報、看新聞、收看遠程教育，學習先進人物的事跡，交心談心,并推薦上一個月的星級黨員,討論黨支部的各項工作。

3.開展好黨風廉政建設工作。認真落實村干部廉政承諾制度，在黨員、群眾代表會議作出公開承諾，堅持定期召開座談會。認真開展廉政教育，做到村黨支部每季度研究一次黨風廉政建設工作，每季度組織學習一次黨紀條規，確保年內黨員無違紀、違法現象發生。

4.嚴格執行民主集中制原則做到黨務財務公開，公開內容全面具體，程序規范，資料歸檔。抓好村干部學習教育，實行村干部每周集中學習制度，認真制定學習計劃，做到有會議記錄，有學習筆記。制作了黨務公開欄，與村務公開欄一起及時公開我村財務收支情況、重要工作完成情況;5.努力建設“學習型、思考型、進取型”兩委班子。堅持每月一次兩委學習制度，解放思想，開拓了黨員干部視野;同時成立了以村黨支部書記為組長的“151黨群直通車”,將黨的聲音、產業發展、矛盾糾紛調解、社情民意、為民服務直通車開到群眾家里。

二、抓農業產業結構調整，進一步發展壯大村集體經濟

一直以來我村以種植玉米為主，為響應黨委、政府號召，全面建成小康社會，搞好農業產業結構調整，提高農民經濟收入，改變傳統耕種模式，村支兩委多渠道、多方面實行土地流轉方式，目前我村已經土地集體流轉780畝（其中蔬菜基地120畝，經果林基地340畝，畜牧養殖基地320畝），與農業開發公司，簽定租賃合同，發展高效農業，以公司加農戶的生產模式、種植反季節蔬菜、水果，讓農民得到實惠增收致富。

三、努力爭取各部門的幫扶支持，為梨壩村辦實事

一是今年8月組織了一次“科技、文化、衛生”三下鄉活動，對特殊的困難群體進行愛心幫扶慰問，慰問資金共計10000余元，為村民請來了鎮衛生院、婦幼保健院的醫師為村民義診，為育齡婦女作全面健康篩查,發放了農業科技宣傳資料，這一活動受到群眾歡迎，收到很好的效果；

二是建設“黔北民居”132戶(今年76戶)，水電路網建設得到了同步推進；培育茶園350畝(土城)，核桃基地1000畝，烤煙700擔,野木瓜130畝，養牛大戶4戶100余頭，養羊大戶8戶共養羊400頭，養雞大戶5戶共6000只，大鯢300尾；

三是交通局幫扶120萬元：主要用于安裝路燈45盞、4個垃圾池、公共廁所1個、750米“一事一議“硬化路，同時硬化梨壩至政權公路7公里,進寨公路1公里, “四在農家·美麗鄉村”梨壩組今年改圈、改廚、改廁各31戶，人飲工程4個點,共投入需資金100萬元,解決了600余戶3000余人的人畜飲水問題，改建了村辦公樓的辦公環境、黨支部會議室的陳地建設等，共投入資金30余萬元；同時，在鎮黨委政府的正確領導下，在村支兩委的共同努力下,我村今年被列入為遵義市“四在農家·美麗鄉村”市級升級示范點。

四、存在的問題及原因 一是思想認識不到位。部分黨員重業務輕黨建的思想還較為根深蒂固，黨建工作擺不上應有的位置，即使抓黨建工作也是被動應付，缺乏搞好黨建工作的責任和激情。

二是黨建工作機制不完善。黨建工作的考核獎懲辦法、黨員的教育管理制度和激勵約束機制沒有建立、健全和完善，黨建工作缺乏必要的實施手段，號召力不強，推動力不夠，工作難以開展。

三是黨建工作內容不豐富。組織生活缺少創新意識和手段，存在流于形式的傾向，吸引力和凝聚力不夠；對黨員的思想教育缺乏針對性，教育內容枯燥，方式方法單一，缺乏生機和活力；黨建工作的載體創新不夠，黨建工作無特色。

四是黨建工作保障不力。黨建工作經費、人員等保障措施不落實。一方面因缺少經費，造成黨支部學習教育難、開展活動難，推進工作難；另一方面黨支部的黨員干部絕大部分都是兼職，本身承擔較多的業務工作，造成無時間、無精力去抓黨務工作，同時，黨員干部參加培訓少，部分黨員干部缺乏必要的黨務知識，對新形勢、新任務下的黨務工作難以適應。

產生以上問題的原因主要表現在：

一是政績觀出現了偏差，沒有真正從內心對黨建工作重視起來，思想上仍存在著重經濟輕黨建、重眼前輕長遠、重局部輕整體的問題。二是對黨建工作存在片面認識，“說起來重要、抓起來次要、忙起來不要”，導致履行黨建第一責任的內在動力不足，自覺性、主動性不強。三是抓基層黨建工作缺乏韌勁。沒有真正靜下心來指導黨建工作，沒有真正把黨建工作貫穿到每個領域、每個環節。

五、下一步工作思路和措施

一、進一步加強學習，制定行之有效的全年工作目標，努力提高思想政治理論水平，特別要組織支部成員學習貫徹黨在新時期的各項方針、政策、法律法規。帶頭參與學習承擔授課任務，立好標桿。

二、深入群眾，注重調研，到群眾中去多講黨的路線、方針、政策，傾聽民聲及時收集信息，準確掌握第一手資料，提高決策的科學性、準確性。認真研究新時期新形勢下農村工作的新情況、新特點，把群眾利益工作放在第一位，著力解決群眾所關心的熱點、難點問題。

三、支部成員多交流、多溝通，掌握村形勢的發展，維持穩定。對出現的一些新事物多調查、多研究、多思考，同時鼓勵支部成員之間，與鎮黨委政府干部間多交流溝通，在工作中相互幫助、督促。

四、進一步拓寬發展思路，壯大集體經濟收入，多方面拓寬農民收入渠道，進一步吸收年輕有為致富能手，種養殖和其他有作為年輕人加入黨員隊伍中來，帶領廣大人民群眾致富，探索行之有效加強黨員先進性教育方法，確保每一名黨員始終保持先進性。

五、堅決完成上級所下達的各項任務，積極投身本村的新農村建設工程，為全村的經濟發展多作貢獻;將義無反顧、勇往直前地把村的各項工作推上一個新的臺階;在今后的工作中搞好班子團結、和睦相處，加強學習，多為群眾多辦實事，辦好事，為全村村民能夠早日過上幸福的小康生活繼續努力。

以上就是我的述職報告，不足之處敬請領導給予批評指正，謝謝！

2015年1月26日

第三篇：支部書記抓黨建工作述職報告

支部書記抓黨建工作述職報告

尊敬的各位領導、同志們：

根據院黨組的統一部署，作為辦公室黨支部書記，我就抓黨建工作情況述職如下，敬請評議。

一、履職工作的特色和亮點

1、堅定指導思想，咬定工作目標，切實履行第一責任人的責任。作為支部書記，堅定地以黨的十八大及十八屆三中、四中、五中、六中全會、十九大和十九屆一中全會和總書記系列講話精神為指針，以落實全面從嚴治黨要求為核心，以加強黨員干部黨性修養、改進工作作風為重點，認真組織開展“兩學一做”學習教育，不斷加強支部思想、作風、組織和制度建設，增強凝聚力和戰斗力，充分發揮戰斗堡壘和黨員先鋒模范作用，為我院審判執行事業的壯大和發展提供隊伍保障和組織保證。

2、注重學習，切實提高黨員思想認識。我們圍繞全院中心工作和今年我院提出的“強基礎、促審判、提質效”工作重點，深入開展了“兩學一做”學習教育，收到很好效果。一是認真組織黨員干部深入學習了習近平系列重要講話精神和《中國共產黨黨章》。通過學習，教育廣大黨員干部要堅定理想信念，牢記宗旨意識，進一步提高了黨員干部思想認識，形成了圍繞業務抓黨建，抓好黨建促業務的良好格局，為促進辦公室工作奠定了堅實的政治和思想基礎。二是認真學習和貫徹了黨的十八大和十八屆三中、四中、五中、六中全會、省十三次黨代會精神，教育黨員干部一定要牢固樹立“四個意識”，堅決維護以習近平同志為核心的黨中央權威，進一步增強了做好各項工作的責任感、使命感和緊迫感。三是切實把“三會一課”、“主題黨日加”、交心談心、民主議事、交納黨費、黨務管理、黨員志愿服務活動落實到位。進一步激發了全體黨員干部踐行宗旨、履職盡責和干事創業的激情。

3、完善機制，嚴格黨內政治生活制度。今年以來，我們結合“兩學一做”學習教育，對執行和落實黨內政治生活制度情況進行了認真梳理，積極探索建立踐行做合格黨員的長效機制。健全完善了工作制度、干部教育管理等方面的制度。進一步加強了黨務公開，增強了黨組織工作的透明度，確保了黨員干部清正廉潔的良好形象。認真開展了批評與自我批評，使班子成員及廣大黨員干部的民主集中制的意識明顯提高。認真開展了黨費的收繳工作，確保了按時足額上繳，沒有少繳、截留、挪用、貪污、使用黨費現象。按照黨章的要求對辦公室支部的換屆進行了認真的準備和安排，并圓滿完成了支部換屆工作。

二、支部黨建工作開展情況

1、支部書記上黨課。支部書記為全體黨員干部上了一堂主題為加強黨性修養、勤政廉潔為民的廉政黨課，教育黨員干部必須要樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，時時處處要用紀律和法律約束警示自己，自覺守紀律、講規矩、嚴守紀律紅線，打牢廉潔從政思想基礎，筑牢拒腐防變思想防線；牢記黨的宗旨，干好本職工作，恪盡職守，提高拒腐防變能力，全心全意為人民服務，鞏固黨的先進性教育成果。

2、開展主題黨日加活動。支部開展了以重讀入黨志愿、重溫入黨誓詞、回顧入黨經歷為主要內容的主題黨日活動。支部書記組織黨員重讀入黨誓詞，在黨旗下莊嚴宣誓，每一位黨員重溫入黨志愿書，并回顧入黨經歷，對照入黨志愿談理想、談信念，對照入黨時的真誠和激情堅定理想信念，不忘入黨初心和承諾，努力踐行入黨誓詞，堅持學習，堅定信仰，始終以黨員的先進性鞭策激勵自己，用心盡職盡責，助推我院審判執行事業發展。

3、黨費收繳自查情況。支部指定專人具體負責黨費收繳的自查工作，在黨費核定上，嚴格按照文件要求，認真區分每名黨員的收入構成，核準黨員交納黨費的計算基數、比例和數額，并公示告知每名黨員，督促每名黨員及時繳納黨費。

4、信息報送工作。支部高度重視兩學一做宣傳工作，在辦公區域懸掛張貼兩學一做學習教育宣傳標語，購買相關學習資料，并結合散辦支部實際，編制學習教育口袋書，及時上報兩學一做學習教育情況、信息、簡報等。

三、存在的主要問題及原因

1、學習成效有待進一步提高。一是計劃設計不盡合理、不夠系統、不夠全面，計劃執行不嚴格，存在臨時更改和增加的問題。致使部分黨員干部產生厭學心理。

2、統籌支部黨建與辦公室工作的能力與效能有待進一步提高，不能完全做到“十指彈鋼琴”，游刃有余。

3、提煉總結機關支部黨建工作方法不夠，雖有很多體會和做法，但如何與規范非稅收入服務管理，推動各項改革有機結合、相得益彰仍然處于摸索階段。

產生問題的原因：

1、黨務工作的經驗有待于進一步加強，沒有給上級黨委部門進言獻策，當好參謀，尤其是沒有對各項學習及活動安排及中心工作系統思維，整體推進。

2、沒有找準問題導向，抓住主要矛盾，沒有站在政治的高度和事業發展大局的角度思考和落實黨員干部隊伍建設。

3、圍繞主題開展基層黨建工作的認識不高，主觀能動性不強，沒有更好地找準黨建與財政事業發展的結合點。

支部書記的角色定位不夠精準，有依賴機關黨委、黨組的思想苗頭。存在支部書記只是基層黨建的主要責任人，與行政組織的責任匹配不對稱的錯誤思想，個別時候擔當履職瞻前顧后、畏首畏尾。

四、下步工作思路和措施

1、努力鞏固“兩學一做”學習教育的成果，切實建立長效機制，嚴格落實首問責任制，尤其是落實支部書記第一責任人的責任，進一步發揮黨的基層堡壘作用和黨員先鋒模范作用。

2、統籌制定好黨建與辦公室工作的各項計劃，統籌安排好學習與各項改革創新工作，真正做到相互促進、相得益彰，提升黨建放大效應。

3、在支部黨建實踐中不斷總結經驗，發現問題、分析問題、解決問題，爭取在2018年總結出一套行之有效的機關支部黨建工作方法。

辦公室支部書記：王欣 二0一七年十一月二十九日

第四篇：抓基層黨建工作述職報告

抓基層黨建工作述職報告

2018年，在省委的正確領導下，我認真履行全面從嚴治黨第一責任人責任，牢固樹立“抓好黨建是最大政績”的理念，深入實施“黨建工作落實年”活動，扎實開展“黨建工作轉型提升攻堅戰”，推動全系統管黨治黨意識不斷增強，抓黨建強黨建的氛圍日趨濃厚，黨建工作成效逐步顯現，強黨建、抓改革、促發展的熱潮正在形成，黨建工作呈現出新氣象、新局面。

一、成績清單

(一)牢牢抓住履責考核這個手段，不斷增強管黨治黨意識。年初我與X家企業黨組織主要負責人簽訂《黨建工作責任書》和《黨風廉政建設責任書》，省屬企業層層組織簽訂責任書X份。全面落實“雙向進入、交叉任職”，推行黨委書記、董事長“一肩挑”，開展了企業黨委書記抓黨建工作述職評議會議，X家企業作大會述職，X家企業作書面述職。同時，將抓黨建工作情況納入企業領導班子及其成員的綜合考核評價內容，把責任落實情況與黨委班子成員履職問責、薪酬審定有機結合。采取全面自查和重點抽查相結合的方式，加強對省屬企業黨組織執行落實情況進行檢查考評。

(二)持續推進“兩學一做”學習教育常態化制度化，強化基層黨組織和黨員隊伍建設。召開全系統持續推進“兩學一做”學習教育工作會議，出臺《實施意見》。召開X次理論中心組學習會和舉辦輔導報告會和專題黨課。完成了X個基層黨組織換屆 工作，建立了X個黨組織和X名黨員信息管理庫，夯實基層黨組織建設。編印了《黨支部規范化建設手冊》，重點突出標準化黨支部建設，認真落實“三會一課”、領導班子民主生活會、組織生活會、談心談話等基本制度。

(三)抓黨建促進脫貧攻堅取得明顯成效。認真考察選派出X名優秀黨員干部作為駐村“第一書記”。各駐村“第一書記”認真履行職責，去年圓滿完成了脫貧攻堅任務，今年全系統共投入扶貧資金X萬元，實現脫貧X戶X人，預計年底可完成考核目標。

(四)深入貫徹落實全省黨的建設工作會議精神，抓好突出問題和巡視反饋問題的整改。深入貫徹落實全省黨的建設工作會議精神，以抓好巡視“回頭看”整改為契機，針對黨建工作存在的問題，出臺了巡視“回頭看”整改落實的實施意見，明確了X條具體措施。建立了巡察領導小組，專門抓巡視整改工作，對X家省屬企業進行巡察。同時，加大問責力度，2018年共提醒談話X人次，誡勉談話X人次，函詢X人次，問責X人次，開除黨籍處分X人，共受理各類訪件X件次。

(五)以開展“黨建工作轉型提升攻堅戰”為載體，著力解決基層黨建工作薄弱環節。開展標準化黨支部建設, 編印《基層黨支部規范化建設工作意見》指導企業黨組織開展標準化建設。開展黨建工作進公司章程修訂工作，全部企業完成了將黨建工作要求寫入公司章程。規范企業黨務部門設置，全部企業專職黨務工作人員的數量原則上不低于其他部門的平均人數。落實黨建工 作經費，全部企業落實了黨建工作經費。試點推行“互聯網+黨建”，在企業開展了“互聯網+黨建”試點，提升黨建工作滲透力和高效性。創建黨建工作示范點，已建立X個黨建工作示范點。開展“X”評選活動，表彰一批先進個人和先進集體。完善國資系統紀檢監察工作機制。理順駐瓊企業黨建工作領導機制，進一步厘清省國資委與駐瓊企業上一級企業黨組織的權責邊界。開展“抓黨建促脫貧攻堅”活動，圓滿完成了目標任務。

(六)圍繞中心、服務大局，在落實省委重大決策部署上充分發揮基層黨組織作用。各企業黨組織圍繞中心、服務大局，通過抓好“黨建工作落實年”各項工作，深入開展“一個黨員一面旗幟”、“黨員示范崗”、“黨員責任區”、“我為企業作貢獻”等形式多樣、內容豐富多彩的活動，在落實全省重大決策部署、培育壯大重點產業，以及生產經營活動、重大項目建設等改革發展工作中，各級黨組織的地位和作用在各項工作中越來越突出，有力推動國資國企改革發展取得了新突破。

(七)以深入學習貫徹十九大精神為重點，加強對黨員教育培訓。把學習宣傳貫徹黨的十九大精神作為當前和今后一個時期的首要政治任務，召開了動員部署會、出臺了《實施方案》和《貫徹落實意見》。制定下發了2018年黨員教育培訓工作計劃，組織了X期基層支部書記培訓，參訓人員X人。各企業開展形式多樣、內容豐富多彩的學習宣傳貫徹活動，推動黨的十九大精神進機關、進企業、進車間、進工地、進礦區、進車站、進班組、進扶貧點、進農場。通過持續抓基層黨建工作，推動企業提質增效攻堅戰取得了階段性成果。省屬企業各項指標延續了去年快速增長態勢，資產總額X億元，同比增長X%。累計實現營業收入X億元，同比增長X%；累計實現利潤總額X億元，同比增加X%，已超額完成全年目標任務。

二、問題清單

一是部分企業黨組織領導核心作用和政治核心作用發揮不夠到位。一些企業沒有把黨的建設有機內嵌到公司治理結構中，重業務、輕黨建，“一手硬、一手軟”，企業經營和黨的建設沒有相融互通，存在“兩張皮”現象，使國有企業黨的領導虛化、作用弱化、功能虛化。

二是黨的建設方式方法存在不足。在圍繞中心、服務大局這個問題上，一些國企黨建存在著“三個不相適應”，即基層黨組織建設方式與現代企業制度不相適應、基層黨組織職能作用定位模糊與國企法人治理結構不相適應、基層黨組織建設方法載體與國企環境特點不相適應。

三是部分企業基層黨組織設置、黨內生活等基礎工作不夠規范。黨建工作創新不夠，系統化、標準化、信息化水平較低，一些企業黨組織活動方式方法單調陳舊，流于形式。部分企業“三會一課”等組織生活不正常、管理松懈，基礎資料不完整。部分黨員日常教育管理存在薄弱環節。

四是部分企業“兩個責任”缺失。一些國企由于黨的建設相對滯后，部分國企領導人政治紀律觀念和政治規矩意識薄弱，黨風 廉政建設主體責任沒有真正落實到位，部分紀檢監察機構監督責任缺失，查處腐敗問題態度不堅決，處理違紀違法問題失之于寬、失之于軟。

以上存在的問題，很大程度上是個人的思想認識不夠到位，重視程度不夠造成的，主要精力主集中在抓國有企業的改革發展上，雖然也認識到基層黨建工作的重要性，但在實際工作中落實還不夠到位，解決黨建工作突出問題的舉措還不夠多、不夠實。

三、任務清單

在今后工作中，我將認真貫徹落實黨的十九大精神和總書記的重要講話精神，全力以赴抓好以下五個方面的工作。

一是抓住黨建責任制這個“牛鼻子”。制定出臺企業黨建工作責任制實施意見。堅持把黨建工作納入生產經營、安全生產、內部改革等企業績效目標責任體系，自上而下層層簽訂責任書。繼續抓好企業黨委報告黨建工作、黨組織負責人建工作述職以及基層黨組織書記抓黨建述職評議三項重點工作。

二是抓住“三基建設”這個工程。牢固樹立“大抓基層、黨的一切工作到支部”的理念，大力加強省屬企業基層黨建的基本組織、基本隊伍、基本制度“三基建設”。制定企業基層黨委工作規則、基層黨支部工作規則。按照省委的統一部署，深入開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，推進“兩學一做”學習教育常態化制度化。抓好黨員教育管理工作，注重從生產科研一線發展黨員，努力把業務骨干培養成黨員，把黨員培養成業務骨干，把黨員骨干輸送到重要崗位，使企業關鍵崗位有黨員領著、關鍵 環節有黨員把著、關鍵時刻有黨員頂著。

三是抓住領導干部這個“關鍵少數”。堅持注重實績、重視基層的用人導向，注重在改革發展一線、項目建設一線、化解矛盾一線、維護穩定一線考察、識別和使用干部，做到人崗相適、人盡其才，形成能上能下、充滿活力的選人用人機制。拓寬人才引進渠道，創新人才引進模式，加大高端人才的引進力度。堅持嚴管厚愛相結合，激勵約束并重，完善干部考核評價機制，落實“三個區分開來”要求，為擔當者擔當、為負責者負責、為干事者撐腰。

四是抓住黨風廉政“兩個責任”。持之以恒正風肅紀，深化落實中央八項規定實施細則，運用好“四種形態”，抓早抓小、防微杜漸。運用好巡察制度，充分發揮巡察利劍作用，強化監督執紀問責，逐步實現巡察全覆蓋，保持懲治腐敗高壓態勢。推進黨內監督同企業內控體系貫通起來，分事行權、分崗設權、分級授權，形成用制度管權管人管事的監督合力。繼續構建不敢腐、不能腐、不想腐體制機制，強化不敢腐的震懾，扎牢不能腐的籠子，增強不想腐的自覺利。

五是抓住考核評價和督查這個“指揮棒”。建立完善企業黨建工作考核評價體系，健全黨建工作“述評考用”工作機制，切實解決“寬松軟”問題。加大對黨建工作執行情況的督查力度。堅持既督任務、督進度、督成效，也察認識、察責任、察作風，嚴格督查要求，健全督查機制，落實督察責任，真正使國企黨建工作嚴起來、實起來、硬起來。

第五篇：黨支部書記抓黨建工作述職報告

尊敬的各位領導、同志們：

半年來，在鎮黨委的正確領導下，在同志們的大力支持下，努力工作，廉潔自律，支部一班人，知難而進，完成了上級交給的各項任務，為全村經濟社會發展做出了應有的貢獻。現將個人抓基層黨建工作的情況簡要匯報如下，懇請各位領導和同志們予以批評指正。

一、黨支部書記履行職責情況

（一）落實黨建工作責任制，切實履行好黨建第一責任人的職責。半年來，我努力抓好黨員干部學習，積極開展教育路線實踐活動，組織村社干部、黨員群眾學習有關黨建的文章，學習優秀黨員的先進事跡，使廣大黨員干部提高了認識，明確了目標，鼓足了干勁，做出了新的成績，促進了我村各項工作的開展。

（二）加強黨員隊伍建設，提高黨員整體素質。我們認真做好發展黨員工作，積極組織全村黨員進行“三會一課”學習教育活動，使黨員的覺悟顯著提高。健立健全落實了黨的機制，積極推進黨內民主建設制度，大力推行黨務公開制度，保障了黨員對黨內事務的廣泛參與和有效監督。引導黨員加強黨性修養、提升自身素質，發揮先鋒模范作用。

（三）加強服務性黨支部建設，提高黨支部服務水平。1.努力加強基層黨組織建設。黨支部進一步優化組織設置，充實支部委員，創新活動方式，充分發揮推動村域經濟發展、服務群眾、凝聚人心、促進和諧了核心作用。無論在 1 基礎設施改善、經濟社會發展等工作中，黨員干部都能沖鋒在前，勇挑重擔，帶動了全村工作的開展。

2.大力加強黨員干部作風建設。我們建立了加強黨員干部作風建設的長效機制，提出了組織警示、個人自省、群眾監督三結合的廉政措施，教育黨員干部踐行“廉潔自律”，以求真務實的作風推進各項工作，積極營造風正、氣順、勁足的良好工作氛圍。

（四）黨支部領導班子“龍頭”作用發揮好。我們進一步加強了黨支部班子自身建設，定期召開黨支部會議，研究制定黨員學習計劃，組織開展學習活動，定期召開黨支部民主生活會和黨員組織生活會，查找存在的問題，認真整改，促進工作，努力建設堅定貫徹黨的路線方針政策、善于領導科學發展的堅強領導集體。

（五）大力加強黨建制度建設。我們制定了黨建工作長效機制并認真執行，積極探索推進基層黨建工作的有效載體和辦法，通過開會、上黨課、組織參觀學習、做讀書筆記、交流心得體會等活動，深入總結黨組織創造的新經驗，及時轉化為制度變成果，建立健全了常抓不懈的工作機制。建立了有職黨員及無職黨員崗位目標責任，半年自查一次，一年總結一次，認真落實黨建責任制。

（六）加大黨建投入和工作力量配備。我們進一步加大對黨組織活動場所、對黨員教育設施投入力度大，建立了黨員電教室，有電視、vcd影碟機、電腦網絡等學習教育材料，按期播放遠程教育章節。

二、存在的主要問題及原因

按照總書記講話要求、中央和省委有關規定及基層群眾期望，自己在抓基層黨建工作方面還存在差距和不足。對村級黨組織負責人履行抓黨建工作職責的督導不夠嚴格，對基層組織生活開展情況監管不力，支部組織生活不健全，“三會一課”制度堅持不好，特別是大多數年輕黨員外出打工或經商，黨員的集體活動難以開展，黨員教育管理落實不到位，影響基層黨組織各項工作的開展。村干部值班制度堅持不好，群眾辦事找不到人的現象時有發生。

三、下步工作思路和主要措施

（一）認真履職盡責，全面落實“第一責任人”責任。堅持支部書記是第一責任人，加大精力投入，抓好基層班子建設；落實黨風廉政建設責任制，積極組織村、社干部進行黨風廉政警示教育，同時，抓好“四議兩公開”、民主管理和民主決策。

（二）注重教育培養，提高基層黨員隊伍整體素質。抓好星級黨組織的創評活動，提升基層黨建工作生機活力；加大對后備干部的培育。

（三）協同村委積極進行經濟社會發展。

1.產業發展方面：做好全村全膜雙壟玉米種植1250畝，2.人居環境、基礎設施改善方面：在西莊社新建薪碳林工程340畝。完成村主桿道路綠化4.6公里。

3、協助配合完成土地確權頒證工作。對全村四社，143戶農戶，按照土地確權頒證的要求，對內外業全部上報待后頒證。

3.下半年工作；我們繼續按照鎮黨委的要求，抓好鞏固退耕還林青貯建設、2014年扶貧整村項目未完成的“五改三建”基礎母牛購等掃尾工作，及目前精準扶貧工作的審定。