第一篇： 領導干部家屬廉政教育座談會上的講話

領導干部家屬廉政教育座談會上的講話

同志們：

今天，我們在座的各位可能來自X的各個單位、不同崗位、各條戰線，但我們有一個共同的身份，就是領導干部的配偶、家屬。縣委決定召開這次座談會，主要是考慮到，我們平時領導干部的廉政教育開展得比較多，比如，去年11月15日，在“不忘初心、牢記使命”主題教育中，專門組織各鄉鎮、縣直單位的負責同志，到X監獄進行參觀學習；但是對于干部家屬，這類活動相對開展得比較少。因此，今天把家屬們也請過來，共同學習、共同進步。有的人可能會疑惑，我們一不是領導、二沒有權力，有這個必要嗎?事實證明，不僅有必要，而且很重要。因為，領導干部的家屬是家風建設的主體、是家風建設的直接責任人。習近平總書記多次強調：“領導干部的家風，不是個人小事、家庭私事，而是領導干部作風的重要體現”，同時，從一些反面案例來看，十八大以來中紀委查處的200余名省部級干部，超過六成的違紀涉及家屬。由此可以看出，家風關系黨風、連著政風、影響民風；家風正，則黨風端、政風清、民風淳。因此，今天這次會議，不僅僅是一次廉政黨課，更是一次家風教育，希望大家思想上真重視、行動上真落實，確保達到預期效果。

一、要提高認識，把握住形勢

1月8日，習近平總書記在“不忘初心、牢記使命”主題教育總結大會上指出，“全黨同志必須始終保持崇高的革命理想和旺盛的革命斗志，馳而不息抓好正風肅紀反腐，不斷增強黨自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高的能力，把我們黨建設得更加堅強有力。”因此，大家要認清形勢、保持清醒，提升站位、擔當負責。

（一）認清新形勢，全面從嚴治黨更加嚴格。黨的十八大以來，中央把加強黨風廉政建設和反腐敗斗爭，放在關系黨和國家生死存亡的高度，持之以恒、堅持不懈、緊抓不放。從“從嚴治黨”到“全面從嚴治黨”，不僅僅是覆蓋更全面，而是體現了中央“更堅強的決心、更堅定的信心，以及有增無減的工作力度”。可以說，如果反腐敗工作解決不好，就會消解人民群眾的信任，甚至有可能亡黨亡國。我們從電視、網絡等媒體上，經常可以看到相關的報道，“打虎”“拍蠅”“獵狐”成為老百姓街頭巷議的熱門話題。2019年以來，在以習近平同志為核心的黨中央堅強領導下，全黨鞏固拓展落實中央八項規定精神成果，馳而不息糾治“四風”，作風建設這張“金色名片”越擦越亮。1至11月，各級紀檢監察機關共查處違反中央八項規定精神問題5.11萬起，處理黨員干部7.18萬人，其中給予黨紀處分、政務處分5.12萬人。可以說，反腐只會越來越嚴、越抓越緊，而不會像有些人希望的那樣“見好就收”；尤其是中央查處了***、***、徐才厚、郭伯雄、令計劃、蘇榮等人，包括前幾天批捕的趙正永，說明黨紀面前人人平等，共產黨不搞封建社會“刑不上大夫”那一套。有的同志可能會想，“上面那怕是九級風浪，但離我還遠著呢”，其實反腐敗斗爭就在我們身邊。十八大以來，我們X有幾名縣處級干部、委局長被查處，也有數名曾在X工作或者X籍的市廳級干部、縣處級干部被查處，這些人員我們可能都熟悉，可能曾經是領導、同事或者是親戚、朋友、鄰居，過去他們是家庭的驕傲、身邊人的驕傲，而現在卻是一個沉痛的教訓。

（二）適應新要求，黨的紀律規矩更加嚴格。人們常說：“‘八項規定’改變中國”。近年來，我們自己能夠切身感受到變化，公款吃喝、公車私用之風剎住了，公款買月餅、寄賀卡的沒有了，外出旅游、違規發福利的管住了，領導干部婚喪嫁娶大操大辦的少多了。中紀委三次全會強調：“要持續督查落實中央八項規定及其實施細則精神，一個節點一個節點盯住，堅持不懈，化風成俗”。大家從市紀委的微信公眾號“清風X”中也能看到，市里定期通報各縣（市、區）違反“中央八項規定”精神典型問題。縣委更是決心不變、力度不減，去年以來，先后出臺了《中共X縣委履行全面從嚴治黨主體責任清單》《縣委縣政府關于進一步加強科級干部隊伍建設的若干意見》《縣委縣政府關于進一步加強干部作風建設推進工作落實的實施意見》等；同時，從嚴處理黨員領導干部X人。這些都充分說明，從中央到省、市、縣，對于全面從嚴治黨，尤其是違反“中央八項規定”精神問題，只會越來越嚴。在過去，可能有的人會用公車去接個孩子、送個學生、順道辦點私事，可能會有人過年過節到家里坐坐，帶點土特產、給孩子封個紅包；而現在黨的紀律規定更嚴，這些可不是小問題，而是要追責問責的大事情，甚至可能讓領導干部免職降級。比如：個人事項報告，不僅要求填報自己父母、兄弟姐妹的住房、車輛、經商等情況，而且還要求填報配偶父母、兄弟姐妹的相關情況；同時，嚴格執行“凡是提拔一律核實”制度，現實中因瞞報個人事項、對組織不老實，結果影響了自己前途的事，也不少見。

（三）順應新時代，群眾期盼要求更加嚴格。近年來，隨著一個個貪官被揭露，被送上審判臺，有的被處以極刑，有的飽受牢獄之苦。人們屢屢看到這樣一個現象：多數問題官員背后都有問題家屬，他們不能正確對待親屬手中的權力，有的親屬官位有多高，架子就有多大，擺不正自己的位置，甚至干涉公務，有的借助親屬的權力影響，徇私情、辦私事，接受賄賂，有的袒護親屬的不軌行為，不主持正義又幫倒忙。最終，把親屬送上了“斷頭臺”、送進牢獄。尤其是現在的時代是一個“自媒體”的時代，網絡傳媒非常發達，網站、微信、微博、貼吧普遍盛行；加之經濟大潮的沖擊，社會上人心浮躁，有許多人常常帶著有色眼鏡來看問題。當下，只要是公務員和別人發生矛盾，不論青紅皂白、是非曲直，就因為“公務員”這個身份，自己先無理三分，輿論可能就會一邊倒；領導干部在工作上，說錯一句話、出現一點問題、發生一些錯誤，不管具體原因、客觀真相，在網上可能就會無限放大。比如：“X保時捷女子掌摑男子事件”“X公交司機遭官員家屬毆打事件”等等。當然，我們要客觀看待這些問題，一方面群眾的出發點，是希望領導干部包括家屬，能夠模范遵紀守法、事事都做表率，于是更高的期盼就催生了更嚴的要求；另一方面，輿論監督也是領導干部包括家屬，改進作風、樹立形象的有效手段。

二、要傳承美德，把握住幸福

在當前管黨治黨越來越嚴的大環境下，領導干部家屬品質的高下，是領導干部官德貪廉的催生劑，并與之相生相伴。我們的很多干部家庭上有老人，下有孩子，身邊有伴侶。一旦違紀違法，給家人帶來的傷害是巨大的，我們無法設想一個破碎的家庭如何擁有幸福。因此，必須以清醒的頭腦、高度的警覺，做一個支持、監督家人廉潔從政、秉公用權的“賢內助”“廉內助”“勤內助”，守住家庭的幸福。

（一）樹牢廉潔觀，當好“廉內助”。南京市原市長季建業在悔過書中寫道：“廉潔是1，事業、功名、地位、財富、尊嚴都是0。廉潔出了問題，一切都等于0。”這值得我們每個人深思。因此，作為領導家屬，作為領導最親近、最有影響力的人，必須樹牢廉潔意識，要把住廉潔自律關。管好自已的“嘴”，做到不越權干預、插手領導的日常政務，代配偶許諾，替別人說情；管好自己的“手”，不收受配他人禮金、禮券、禮物；管好自己的“腿”，不利用領導的權力和影響，找關系、走門子。尤其是在待人接物方面，要以平常心態與人為善，不能有“官氣”，更不能有霸氣。如果仗勢欺人，招來的不只是群眾對自己、對家庭的蔑視，更是影響黨和政府的形象。要枕邊常吹廉潔風。有些人得到提拔重用，可能會一時的“得意忘形”，思想有所松懈，這往往會被腐敗分子趁虛而入。但是，家屬一定要旁觀者清，對防腐保廉的事情做到心明眼亮，對領導不廉潔的行為千萬不能睜一只眼閉一只眼，更不能同流合污，一定要“拉拉袖子提提醒”，經常督促領導耐得住寂寞、頂得住誘惑、抗得住干擾、經得住考驗，在個人生活圈、社交圈中做遵紀守法的帶頭人。

（二）明理正家風，當好“賢內助”。家風是中華民族的傳統美德，是社會和諧的基礎支撐，是立身做人的行為準則。因此，作為領導家屬，必須要認識到“淳正家風才是寶”，要用好家風來立德樹人。家風作為一個家庭世代相傳的價值觀念和行為準則，是殷實的家底，也是無形的財富。中國傳統文化最重家風，對于人生，強調“耕讀傳家、讀書明禮”；對于家庭，要求“父慈子孝、兄友弟恭”；對于為人，注重“朋友有信、鄰里互助”。這些淳樸的價值觀念，引導人向善向上，是立德樹人的好傳統、好規矩，是我們的傳家之寶。人們常說“富不過三代”，其實就是說明，沒有了好的家風，子女缺乏教育，家庭的富裕是難以長久維持的；人們還講“積善之家，必有余慶”，因此，家風好，家才好。要用好家風來助廉護廉。對于黨員領導干部而言，家風清正，則必然“為人正直、行為端正、克己奉公”，決不會“人品不正、行事不端、損公肥私”。對于黨員領導干部的家屬而言，家風清正，崇廉尚潔，就能有效抵御物欲膨脹、攀比虛榮、貪腐墮落的危險，以家庭清廉，促為政清廉。中國人講“妻賢夫禍少，子孝父心寬”，外國人講“夫人的項鏈可能就是丈夫的鎖鏈”，就是這個道理。家屬理解支持、廉潔持家，就能促進領導清廉自守、廉潔從政；反之，就會對領導干部產生不良影響，讓其走上錯誤道路。

（三）勤儉持家事，當好“勤內助”。我們的領導干部，都是各個單位、各個鄉鎮的主心骨和頂梁柱，為了做好本職工作，常常是“5+2”“白加黑”，對家庭、對愛人、對孩子，他們確實虧欠了很多。作為領導干部家屬，要清醒認識到他們非常不容易。因此我們在維護他們的同時，一定要盡自己所能，承擔起家庭的責任，為他們分憂解難，為他們營造良好家庭環境。要教育子女成才。人非草木孰能無情，關照親屬、愛護子女是人之常情；希望子女幸福成長，也是所有為人父母者共同的心愿。現在“官二代”的名聲普遍都不好，根源就在于家庭的過度溺愛和教育的缺失。因此，領導家屬一定要高度重視，決不能用公權為子女謀利，要樹立良好的家規、家風，讓子女“明是非、結益友、行善事、成大器”，作人生贏家。要孝敬父母老人。贍養父母是我們的法定義務，我們不能也不應推辭。但是忠孝不能兩全，工作和家庭的平衡點確實難以掌握。在領導無暇顧及家事的情況下，家屬就要更加擔當。全國優秀縣委書記廖俊波的妻子林莉，悉心照顧兩邊父母，過節了給他們買衣服，生病了陪他們看病，為丈夫消除了后顧之憂，我們都應該學習。要勤儉節約生活。衣著首飾雖是個人喜好，但不宜奢華張揚；日常生活雖是家庭事務，但不應奢侈浪費。作為領導干部的家屬，群眾關注多，組織要求嚴，這是一種光榮、更是一種責任，這是一種肯定、更是一種信任，我也相信大家都會有這個覺悟的。

三、要服務大局，把握住工作

作為領導干部家屬的同時，大家都有自己的工作和事業，都是X萬人民中的一份子。建設高質量“富美X”，離不開領導干部，更離不開各位家屬在家庭中的無私奉獻、在事業上的努力打拼。在此，我想給大家提幾點希望：

（一）希望大家繼續關心支持X發展。近年來，大家通過各種途徑、以各種方式，關心關注著X的重大決策部署，關心關注著X的經濟社會發展，關心關注著X的城鄉建設和百姓民生。你們的直接參與或間接支持，你們的點贊肯定或拍磚批評，都體現了對X事業的關心，對X發展的牽掛。在你們的關心支持下，全縣廣大干部齊心協力，X的各項工作取得了較好成績，得到了省委、市委的高度肯定。希望大家能再接再厲、繼續支持。

（二）希望大家立足自身崗位多做貢獻。當前X形勢很好，但發展任務依然較重，鄉村振興，要實現農業強、農村美、農民富；污染防治，要實現“天藍、地綠、水碧”；民生改善，要實現教育、衛生等事業全面提升等等。干好這些工作，離不開各行各業和在座各位的努力。希望大家在支持領導工作的同時，立足自身崗位，主動擔當、積極作為，助力X發展。一定不能以領導家屬身份自居，賣關子、擺架子，只想攬功不想盡責、只想出彩不想出力，影響家屬的名聲、耽擱自己的工作。

（三）希望大家適應時代要求提升素質。新時代對我們的能力素質提出了新要求。作為領導家屬，要認真學習政治理論和《中國共產黨廉潔自律準則》《中國共產黨紀律處分條例》等一系列黨紀黨規和法律法規知識，提高自身的政治素質和思想道德修養，自覺為領導把好廉潔從政關口、把好道德操守關口；作為黨員干部，要認真學習本行業本系統相關業務知識，掌握新理念新方法，用心用情做好本職工作。

最后，借這個機會，祝大家工作順利、身體健康，家庭幸福！

謝謝大家！

第二篇：領導干部家屬廉政座談會上的講話

領導干部家屬座談會上的講話

各位領導干部的家屬們：

你們好，首先借此機會謹讓我代表縣委、縣政府向在座各位領導干部的家屬、向戰斗在全縣各條戰線上的黨員領導干部的家屬表示衷心的感謝和崇高的敬意，感謝你們為我縣經濟、社會事業的長足發展所作出的默默無聞的貢獻。我縣的黨風廉政建設和反腐敗斗爭近年來取得了很大的成績，一些領域反腐敗問題高發的勢頭已得到了有效的遏制。這些成績的取得離不開領導干部家屬對我們反腐倡廉工作的支持和理解。所以我認為今天這樣的活動搞得很有意義，我很高興能有機會與我的家屬一起來參加這樣的活動，下面我談談我的看法。

人們很早就認識到家庭對一個人的重大影響和重要作用。古詞文當中就作過精辟的比喻：把一塊泥，捏一個你，塑一個我。將他來齊打破，用水調和。再捏一個你，再塑一個我。我泥中有你，你泥中有我。這種密切的關系決定了家庭成員之間在許多事情上很容易相互影響。在領導干部的家庭中，這種影響更為深遠。首先，領導干部與家庭成員之間血肉相連、榮辱與共。領導干部干出了成績，家庭成員也為之光榮，“軍功章里有你的一半也有我的一半”；領導干部出了問題，特別是因搞腐敗受到查處，由此結下的苦果家庭成員也要跟著吞咽，有些甚至是全家因腐敗行為而受到懲處。現實生活中還有不少事例，有的領導干部的家庭傾“巢”出動搞腐敗，領導干部弄權，家庭成員收錢，到頭來人財兩空，妻離子散。其次，領導干部家 1

屬的言行對領導干部影響較大。領導干部負有組織群眾、領導群眾貫徹黨的路線方針政策的重大責任。因此，作為領導干部的家屬就有別于普通老百姓的家屬，這種差別不是身份、地位的差別，而是在于領導干部家屬的所作所為、一言一行不僅是自己的事，還會影響到領導干部本人，事關領導干部乃至我們黨在人民群眾心目中的形象。

領導干部的家庭有別于一般百姓的家庭，其家庭成員間相互影響較大，因此，在反腐倡廉教育中大力倡導營造清正廉潔的家庭環境、彰揚“廉內助”的事跡很有必要。近年來，全國各地開展的各種家庭助廉活動，其目的就是通過對領導干部及其家屬進行黨風廉政教育，使領導干部家庭中的每個成員都關心、支持、參與廉政建設，使他們在思想上保持高度警覺，始終繃緊拒腐防變這根弦，做到相互教育、相互影響、相互激勵、相互監督、相互提高，彌補領導干部八小時之外廉政教育和監督的缺口，共把廉政關，增強家庭這個社會細胞的免疫力，為領導干部構筑起一道牢固的拒腐防變的家庭防線。

當前，我們黨正在建立健全教育、制度、監督并重的懲治和預防腐敗體系，著眼于可能引發腐敗的因素，全面提出對策措施，全方位地規范領導干部的從政行為，努力使黨員干部少犯或不犯錯誤，防范腐敗問題的發生。從這個意義上講，家庭不僅是拒腐防變的一道重要防線，更是預防和抵制腐敗的重要陣地。一個領導干部只要他手中有權，對一定的自然和社會資源擁有支配權，他及其家人都存在著拒腐防變的考驗。當別有用心的人對領導干部本人的正面進攻不奏效時，就可能迂回從

領導干部的家庭成員身上尋找突破口，往往會想盡一切辦法，把進攻目標瞄準領導干部的家庭，在家屬、子女身上下功夫，從他們身上打開“缺口”，繼而拖領導干部下水，達到其權錢交易的目的。如果家屬頭腦不清醒、不警惕，經不住糖衣炮彈的誘惑和攻擊，既給黨和人民的事業造成損失，也會給自己的家庭帶來損失。據有關部門統計，1998年至2003年5年中，中央紀委查處的省(部)級干部案件中，36％的涉案人員出現問題都與其配偶、子女經商謀利有關，在被追究刑事責任的人中，這一比例高達66％。因此，每個領導干部和各自的家庭成員都要高度重視這個問題，在紛繁復雜的社會生活和交往中保持應有的警惕，在腐蝕與反腐蝕的斗爭中站穩腳跟、始終保持主動位置，這是對黨和人民負責，也是對家庭每個成員最大的負責。

作為一名領導干部家屬，要當好廉內助，把好廉政關，守住幸福門。然而，怎樣才能當好“廉內助”呢？我認為要從如下方面做起：

１、要懂得珍惜領導干部所取得的成績。領導干部的成長，領導干部所有取的點滴成績，都離不開家庭的鼓勵、支持和組織的培養。領導干部的職權是人民賦予的，權力不是一種榮譽，權力是一種責任，權力是人民對領導干部所做工作的某種肯定。所以家庭成員包括家屬、子女、親友必須珍惜這份來之不易的肯定，不能借著領導干部的旗幟到處吃、拿、卡、要，更不能受賄、索賄。自律的“枕邊風”要常吹，廉潔的“木魚”要常敲，督促家人遵紀守法、依法辦事，不違規違紀。

２、要防微杜漸，淡泊名利，做一個平常人。千里之堤，往往潰于一蟻之穴。當前腐蝕與反腐蝕的斗爭十分激烈，一些不法之徒，從領導干部那邊正面進攻不了，就側面迂回，或走“公子路線”，或者“夫人路線”，瞄準干部家屬的薄弱環節，利用一些小恩小惠，投其所好，讓他們幫助自己講話，達到不可告人的目的。當好一名廉內助就要淡泊個人得失，從小節抓起，不吃、不拿、不要、不撈，對領導干部的工作不聽、不議、不打招呼。在家當好內助，做好后勤，做到事業上多一分支持，少一分拖累。

３、要察言觀色，經常開展反思，積極支持和幫助家人廉潔從政。家庭關心，較之組織關心有許多特有的優勢，當好一名“廉內助”就是要很好地發揮這種長處，對領導干部的言行進行家庭監督。黨員干部隨著職務的變動、地位上升、權力增大，聽到的恭敬維聲、贊揚聲也逐漸增多，而聽到的批評聲卻越來越少。如果不能保持清醒的頭腦，就極易禁不住誘惑走上違法犯罪的道路。廉內助就是要從領導干部的言談舉止，穿著打扮、社交活動、文化娛樂等方面多留一些心眼，多一份觀察，幫助家人經常性開展反思剖析，想想存在問題，想想自己的弱點。從而發揮家庭的監督作用，幫助和支持他們廉潔從政。４、要營造溫馨、健康的家庭氛圍，引導領導干部過好八小時以外的業余生活。一些領導干部之所以走上違法違紀的道路，主要原因是他們自律不嚴，心存貪念，然而家庭缺少溫暖，業余娛樂不足也是促使一些領導干部走上違法違紀道路的不可忽視的原因。所以我認為當好“廉內助”還要注意營造溫馨、健康的家庭生活氛圍。感情上對他們多一分溫暖，少一分埋怨；

生活上對他多一些關心，少一分埋怨；生活上對他多一些關心，少一分苛求；娛樂上對他多一些引導，少一分隨便。有了這樣的廉內助，就好比在領導干部身后又筑起一道反腐倡廉的防線，為領導干部干凈、干事創造一個良好的環境。

５、要學一點法紀條規知識，這樣有利于做好“廉內助”。學習法紀條規知識這可能對當好“內助”是一種苛求，但如果沒有一點法紀知識，不清楚領導干部哪些可以做，哪些不可以做，應該怎么做，就不可能有效地對領導干部開展家庭監督，所以要當好“廉內助”，平時就必須注意學習，掌握一些基本的法紀知識。

一個幸福美滿的家庭，需要家庭全體成員共同呵護。作為領導干部的家庭成員特別是配偶，不插手領導干部的日常政務，不影響領導干部的工作決策，不干涉領導干部手中權力的行使，以特殊的親情、特殊的方式履行好對領導干部的“提醒、監督”的職能。特別是在發現配偶有違紀違法苗頭時，及時提醒、猛敲警鐘，幫助領導干部過好市場經濟條件下的“權力關、地位關、利益關、美色關”，這才是對領導干部最深切的愛。愿我們領導干部的家屬特別是配偶都能像江西省贛縣縣委副書記鐘棟材的愛人張美玉所說的那樣，將“與愛人牢記黨的教導，共同筑起一道拒腐防變的牢固防線”當作自己一生“最大的政治”，自覺當好廉內助，共把廉政關，在拒腐防變的道路上繼續努力。最后，我把“妻賢夫禍少，妻貪夫遭殃”。這句古訓送給在座當位，與大家共勉。

在此向大家拜個早年，祝大家新年快樂，全年幸福!謝謝大

家。

第三篇：在領導干部家屬集體廉政座談會上的講話11

在2011年領導干部家屬迎春廉政座談會上講話

（2011年1月25日）

各位家屬，同志們：

值此新春佳節即將來臨之際，我們歡聚一堂，喜迎新春。過去的一年，在市委、市政府的正確領導下，我縣上下解放思想，開拓進取，同心同德，艱苦創業，各項工作都取得了可喜的成就，經濟呈現加快發展的良好勢頭。“十一五”規劃期間是我縣經濟社會發展最快、固定資產投資力度最大、城鄉變化最大、財政增幅最大、人民生活水平提高最快得到實惠最多的五年。特別是去年，我縣經濟社會發展取得了建縣以來的最好成績，全縣地區生產總值、財政收入、固定資產投資、社會消費品零售總額等主要經濟指標均比2005年翻了一番以上。

這些成績的取得，是市委、市政府結合實際，堅決貫徹落實中央和自治區的有關部署的結果，是全縣各級各部門的領導干部帶領廣大干部群眾團結拼搏、努力奮斗的結果，同時也是我們領導干部家屬這些“賢內助”們在構建和諧家庭、把好家庭廉潔關、支持配偶在各自崗位上廉潔自律、勤奮工作作出貢獻的結果，這里面，飽含著大家的艱辛和汗水，凝聚著大家的智慧和力量。我們領導干部的家屬在工作中，愛崗敬業，勤奮工作，做好自己的本職工作，維護了領導干部的良好形象，生活中，甘為幕后，甘于奉獻，勤儉持家，相夫教子，照顧老人，默默奉獻，是我縣建設發展的“幕后英雄”，你們的愛人深深地感謝你們，縣委、政府也真誠地感謝你們！大家辛苦了！在這里，我謹代表縣委、縣人大、縣政府、縣政協向各位領導家屬、同志們表示衷心的感謝和誠摯的問候！

春節是我國的重大節日，也是少數領導干部“節日病”的高 1

發期。每年春節之前，黨中央、自治區黨委都要就廉政建設做出專門的強調和部署。1月24日下午，市委召開了全市在職廳級領導、市四家班子正、副秘書長以及各縣四家班子主要領導家屬迎春廉政座談會，要求各級黨員干部以及家屬嚴格遵守廉潔自律規定。我縣仍是一個欠發達后發展的山區縣份，與周邊兄弟縣相比，在經濟發展、產業結構、基礎設施等方面仍有較大差距。因此，中共**瑤族自治縣第十二屆委員會第八次全體會議通過的十二五規劃建議，提出了要努力實現“富民強縣”新跨越的新目標。要實現這個目標，需要我們凝心聚力，想方設法，調動一切可以調動的力量，利用一切可以利用的資源，搶抓機遇加快發展。如何堅定信心、捕捉機遇、加快發展，是全縣上下面臨的重大課題，迫切需要全縣人民的共同努力，同時，更需要我們在座的領導干部家屬的共同努力。今天借這個機會，我重點想對領導干部家屬們講幾句話。

一、加強學習，樹立良好形象

領導干部的家屬，直接體現著領導干部的形象，與一般同志相比，接觸到人和事更多，面臨的誘惑更多，社會關注的目光也更多，大家一定要不斷提高自己的素質，在外樹立領導干部家屬的良好形象，在內當好領導干部的“廉內助”。一是帶頭學習提高素質。首先，要學一點政治理論，提高自身的政治素質和思想道德修養，增強在復雜環境中分清是非、辨別美丑的能力，這樣才能不說錯話、不站錯隊伍。第二，要了解國家的政策方針，了解和掌握黨和政府以及形勢與任務對領導干部的要求，這樣才能更好地理解和支持領導干部的工作，使他們更好地勤政廉政，才能使自己說話、辦事和處理問題做到心中有譜，不致出現大的偏差。第三，要學一點法律紀律知識，知道哪些事情能做，哪些事情不能做；哪些地方能去，哪些地方不能去；哪些人能處，哪些人不能處；哪些活動能參加，哪些活動不能參加，這樣在為熱處事中

就能把握好分寸。二是帶頭維護發展大局。我縣經過幾年的艱苦努力，各項事業取得了長足的進步，縣城總體形象得到明顯提升。這些成果來之不易，我們一定要倍加珍惜和維護。特別是我們正在實施的城鄉風貌改造得到了上級的充分認可，也完全符合我縣的實際和發展要求的，得到了絕大多數干部群眾的認可和支持。對此，我們作為領導干部的家屬，一定要有正確的認識和理解，并帶頭學習、宣傳、貫徹執行縣委、縣人民政府的決策部署，自覺維護改革、發展、穩定的大局。三是帶頭構建社會道德新風。作為領導干部家屬，首先要擺正自己的位臵，切不可因為自己是領導干部的配偶，就覺得高人一等，做事挑精選肥，對人傲慢無禮，劃界線，搞特權，這是領導干部不允許的，更是領導干部家屬所不允許的，這樣做，損壞的不僅是自己的形象，更多的是損壞了作為領導干部的形象，也無形中損壞了黨和政府的形象。同時，大家要帶頭弘揚尊老愛幼、勤儉治家、互愛互助的傳統美德，用良好的家風教育子女，以良好的行為影響家庭，自覺抵制邪教和封建迷信，用自己的實際行動促進單位同事、鄰里鄉親之間的和諧。

二、增強防范意識，把好廉政關口

廉潔自律，筑牢拒腐的防線，不僅是領導干部的本份，也是每一個家屬共同的責任和義務。現在，一些不法分子為了打開“缺口”，往往會從家屬身上尋找“突破口”，如果不注意，就很容易“中彈”。我們要注重發揮家屬作用，增強監督意識，防微杜漸。我們的家屬要在領導干部與別人進行攀比，不思進取，貪圖享受的時候；高檔消費、經濟支出不明的時候；家庭突然有了不明巨額收入的時候；參與不健康娛樂活動的時候，等等，都要及時過問，及時提醒。對領導干部八小時之外的活動，心里也要有個底。同時，大家也要注意，家屬監督不等于家屬參政，家屬參政是我們黨的紀律所不能允許的，領導干部家屬一定要正確擺正自己的位臵，自覺做到不插手他們的工作，不影響他們的決策，不干涉他們手中權力的行使，不利用他們的地位和影響謀取不正當的利益，為家庭或親戚朋友辦違反政策規定的事。特別是對涉及到人、財、物的事情，如干部的任免、人事的安排、工程的招標等，家屬更要堅決不管不問，做到不該看的機密堅決不看，不該說的話堅決不說，不該參與的事情堅決不參與。要懂得珍惜和重視自己愛人手中的權力，他之所以能有今天顯赫的地位和權力，既是有組織的培養、干部群眾的信任，也是你的愛人多年來努力的結果，更重要的是在這里，可能還有你的一半的努力和付出。因此值得你們做家屬的自豪和驕傲。但同時你們一定要常常告誡自己的愛人，一定要珍惜和重視黨和人民賦予的權力和榮譽，創造條件使他們能為群眾多辦事、辦好事、辦實事，以造福社會，造福人民。千萬不要把手中的權力看成是謀取私利的資本，縱容、鼓動、唆使其利用手中的權力謀取私利。否則，一旦失足，遺恨終身，一害國家，二害家庭，三害自己。

三、關心支持，營造家庭溫馨港灣

家庭是人生的港灣。對一個人來說，工作壓力并不可怕，僅僅是工作上的壓力并不會把一個人壓垮，但家庭壓力往往會弄得人心力交瘁，身心疲憊。所以，作為領導干部家屬，不僅要當廉內助，還要當賢內助，用心“經營”好家庭。一要相互尊重包容。夫妻之間，特別是領導干部夫妻之間，由于工作環境、工作性質、生活圈子和交往的對象差異很大，往往會在思想觀念、行為舉止上存在一些差異，也可能出現一些不合拍的地方，這都夫妻生活中的正常現象，不值得互相猜疑，也不值得夫妻撕破臉面。夫妻相互之間是個平等的關系，要互相包容，尊重對方，讓對方活得輕松、活得舒心。愛是寬容，是寬厚，是通達，這是婚姻的真諦，也是幸福的秘訣。二要多溝通交流。夫妻之間難免磕磕絆絆，而且很多時候并不是什么了不起的大是大非問題，而是一些雞毛蒜

皮的家庭瑣事，但對這些小事我們不能小看，如果不及時溝通，弄得不好，會給家庭生活帶來煩惱，甚至使家庭支離破碎。要互相信任，坦誠相待，取長補短。要培養良好的情緒，即使發生口角，也不要說有傷感情的話，尤其是對不足、對短處，要多體諒少指責，多鼓勵少挖苦。三要多關心支持。現代社會不主張男主外女主內，女性同志也有自己的事業。對領導干部來說，可能有時候顧不上家，身不由己，這時候十分需要家屬的理解和支持，挑起家庭勞務、生活的擔子。領導干部工作碰到困難時、情緒不好時、感到壓力大時，作為家屬要多一份關照，多一點體諒，少一點埋怨。家屬往往是領導干部的精神支柱，家屬的一句關心、理解和體貼的話，都會讓我們干部感到家庭的溫暖和幸福，感到心胸豁然開朗，重新鼓起工作的信心，這就是家屬的作用。

同志們，還有幾天，我們將迎來2011年的新春佳節，在這辭舊迎新的日子里，我衷心地祝愿各位家屬、同志們身體健康、工作順利、闔家幸福、萬事如意！

謝謝大家！

第四篇：在2021年領導干部家屬廉政座談會上的講話

在2021年領導干部家屬廉政座談會上的講話

各位領導干部家屬，同志們：

大家好。常言道“親不過父母、近不過夫妻”，領導干部家屬是家庭的半邊天，對領導干部的教育監督更具有獨特的優勢。特別是在管黨治黨越來越嚴的大環境下，更是要做一個支持家人廉潔從政、鼓勵親屬向善向上的“廉內助”。下面，我跟大家交流三點意見。

第一，培育清廉家風，做幸福家庭的引領者。

領導干部良好的作風與和睦、健康、清廉的家風之間是形與影的關系，好的家風對領導干部干事、干好事、干成事來說是非常重要的。培育清廉家風，要做到“三廉”。

一要“知廉”。古人說“貪廉一念間”。作為領導干部家屬，一定要加強學習，提高自己的道德修養和思想品質，做到知廉明恥。要樹立正確的金錢觀，不要貪心。君子愛財，取之有道”，“人不能把金錢帶進墳墓，但金錢能把人帶進墳墓”，這都是通過無數的事實佐證的。要樹立正確的權力觀，不要逞能。作為領導干部，大大小小有一點權力，作為家屬絕不能亂弄權用權，不能為了親戚朋友就給個方便，為了蠅頭小利就開個后門。要深知大欲從小欲始，大貪從小貪生。要樹立正確的幸福觀，不要攀比。要懂得平平淡淡才是真，淡泊名利，甘于清貧，保持知足常樂的心態人的一生最寶貴的不是權力、不是金錢。有人說，到醫院去看望病人，就會感到身體健康最重要；到監獄去探望囚犯，就會感到自由最可貴；到火葬場送別親朋戰友，就會感到生命無價。所以，人生最寶貴的是健康、自由和生命。有了權和錢，卻因為濫用而失去了尊嚴、健康和自由，人生就沒有什么意義了。

二要“倡廉”。要充分發揮自己在家庭中的作用，凈化家庭環境，倡導清廉家風。經常提醒自已的配偶，廉潔從政，勤政為民，清清白白為官，踏踏實實做事，做到紀委設家中，常敲廉政鐘”。盡職管好子女、親屬，教育他們依靠自已的努力和勤奮開創自己的事業，培養其積極向上的人生態度，不借領導干部的名義或影響去謀取個人的利益，把家庭建設成為一個反腐倡廉的堅強堡壘。

三要“守廉”。群眾看干部，干部的家屬也是群眾的焦點。領導干部家屬的言行舉止是領導干部的“代名詞”，其一舉一動可以影響群眾、導向群眾。因此，家屬要特別小心謹慎，要管好自已的“嘴”，做到不越權干預、插手配偶的日常政務，代配偶許諾，替別人說情；要管好自己的“手”，不收受配偶下屬或配偶管轄單位的禮金、禮券、禮物；要管好自己的腿”，不利用配偶的權力和影響，找關系、走門子。在待人接物方面，要以平常心態與人為善，不能有官氣”，更不能有霸氣。如果仗勢欺人，招來的不只是群眾對自己、對家庭的蔑視，更是影響黨和政府的形象。一個官員廉潔與否，“枕邊人極為重要。枕邊人“雖不具有職務犯罪所必要的職權要素，但由于其在家庭中的地位，對官員往往發揮著特殊的影響，若能做好賢內助，無疑有利于及時提醒官員、挽救官員；反之，就會使官員在犯罪的泥潭中愈加不能自拔。

第二，傳承清廉家風，做“幸福家庭監督者。

一是配偶加官晉爵時，不忘吹吹“冷風”。丈夫或妻子得到提拔重用，是組織上培養的結果，是黨和人民信任的結果。此時，有些人往往顯得得意忘形。每當這時，作為家屬要提醒丈夫或妻子不可如此輕妄，要更加努力工作，以實際的政績報答組織的關懷和人民的信任。

二是家里門庭若市時，不忘吹吹“清風”。家屬要經常關心領導干部八小時以外之外的活動，發現苗頭，及時提醒，及時幫助。對配偶出現的一些違紀違法苗頭，一定要早發現、早提醒，絕不能包庇袒護。你們可以常吹廉政風，常敲警示鐘。要經常提醒自己的愛人：社會上一些別有用心的人總是想方設法拉攏和腐蝕領導干部，利用領導干部手中的權力為他們謀取不正當利益。如果我們稍有不慎，隨便吃人家的、拿人家的，就會被他們俘虜，就會不知不覺地替人辦事，就會在腐敗的泥潭里越陷越深。經常作這樣的提醒，小木魚常敲，毛毛雨常下，就能時時提醒自己的愛人秉公用權、執政為民，使他們不犯錯誤、少犯錯誤，至少不犯大錯誤。

三是配偶意志消沉時，不忘吹吹“暖風”。丈夫或妻子奔忙在外肯定很辛苦，工作責任大，壓也肯定是很大的，工作中難免有棘手的問題、難處的關系和產生的矛盾，等等。每當丈夫或妻子不順意、情緒低落時，作為妻子或丈夫就應該給予溫暖的寬慰，幫助其消除心結，擺脫煩惱，開闊心胸，昂揚向上。在丈夫或妻子職級目標的追求上，也不要施加太大的壓力。想當官，是人之常情。當了官，是事業成功的一個標志，可以更好地施展才華，為社會、為人民作更多的工作、更大的貢獻。但也不能把當官看得太重。能不能當官，不僅有個人素質問題，還有機遇問題要正確看待職務的升遷變化，當我們的家屬想不通的時候，要多安慰他們，鼓勵他們，支持他們產，使家庭成為家人相互扶持、共同成長的“加油站”。

第三，踐行清廉家風，做“幸福家庭的守護者。

一是把住生活情趣關。從近年來查處的領導干部違紀違法案件看，腐敗分子走上違法犯罪的道路，大都是從道德品質上出問題開始的。而道德品質上的問題又是從不健康的生活情趣開始的。玩樂奢靡極易銷蝕一個人的理想、信念和進取心，使人變得精神空虛、意志消沉、思想頹廢，并可能同時引發貪污受賄、買官賣官、失職瀆職、欺壓群眾等違法亂紀行為。那種不講身份、不顧形象、不管影響的人，那種什么朋友都敢交、什么場合都敢去、什么錢都敢花、什么東西都敢要的人，那種迷戀于打牌賭博、熱衷于吃喝玩樂、沉湎于燈紅酒綠的人，大抵都是政治上軟、經濟上貪、工作上浮、生活上奢、紀律上散的人。因此作為妻子或丈夫一定要善察丈夫或妻子的異常之舉，一旦發現苗頭和異常情況，就一定要提高警惕，深查細究，謹防丈夫或妻子在生活上出軌，在廉潔上出軌。

二是把住廉潔自律關。要對防腐保廉的事情做到心明眼亮，對配偶不廉潔的行為千萬不能睜一只眼閉一只眼，更不能同流合污。對腐敗行賄分子走后門的伎倆要有充分的認識，防止他們通過各種關系和手段向家庭滲透，要有“一夫當關，萬夫莫開的氣慨，為配偶把好門，堅決將腐敗之風拒之于家門外。

三是把住違法亂紀關。把好違法違紀關口，就是守護我們的幸福家園。近年來，貪官夫妻共同作案、“同堂受審”的案例屢屢發生。如x省x市原市長肖作新從任代理市長起，妻子周繼美就開始利用肖手中的權力與影響，以幫人辦事、解決困難為由，瘋狂斂財。在公訴機關指控肖作新的10起受賄案中，有9起都是與周繼美共同受賄，結果，肖被判無期徒刑，周繼美被判處死刑，緩期二年執行。x省原省長李嘉廷，妻子兒子成為腐敗幫兇，最后老子、兒子坐牢，妻子上吊。少數領導干部夫妻雙雙中箭落馬，被繩之以法，這不僅損害了黨的事業，也是領導干部個人的悲劇，更是家庭的不幸。像這樣的悲劇是任何一個家庭都不希望看到的。要避免類似悲劇的發生，領導干部本人廉潔自律固然重要，家庭的環境、家屬的作用也不可忽視，因為任何事物的發生、發展都是內外因共同作用的結果。作為一名領導干部的家屬，如果思想上能始終繃緊這根弦，看好自家門，不僅自己不上當，還堅持在領導干部身邊常念“緊箍咒，幫助他們固守拒腐防變思想防線，那么既有助于家庭的團結和睦，也有助于抵御外在的各種不良誘惑，這對于保護領導干部本人和促進家庭幸福平安都是至關重要的。

要建設好一個家庭，需要這個家庭里的每一個人的共同努力；而毀掉這個家庭，只需要其中任何一個人。各位家屬，建設廉潔家風，從我做起，從家庭做起，從現在做起，從點點滴滴的小事做起，共同倡導、共同創建清廉、和諧、向上的美好家園。

第五篇：在領導干部家屬廉政建設座談會上的講話

在領導干部家屬廉政建設座談會上的講話

XXX

200X年9月27日

反腐倡廉是現在社會上比較熱門的一個話題，也是老百姓比較敏感、比較關注的一個問題。近年來，我市的黨風廉政建設總體上來講取得了很大的成績，特別是領導干部的廉潔自律一直做得比較好。這與在座各位家屬同志們對我們工作的支持和理解是分不開的。所以，我認為今天召開這樣一個座談會，很有必要，我很高興能有機會家屬同志們一起來談談心。

作為夫妻，家屬同志們與領導干部朝夕相處，在廉政監督上有時間和情感上的優勢。我們的黨員領導干部一般都是人到中年，既是單位的“頂梁柱”，也是家庭中的“主心骨”。方方面面，里里外外，上上下下，多少雙眼睛期待著你。如果在這個節骨眼上，抵不住誘惑，稍有閃失就會失之于組織，失之于家庭，造成事業夭折，家庭離散。這實在是一件得不償失、令人痛苦的事情。這方面的例子很多，這里我不多講，只想說明一點，如果家庭有了“廉內助”，就可以與組織一起擔負起監督、教育的工作，防止這些悲劇的發生。當好“廉內助”，既是對組織負責，也是對自己的親人負責。

怎樣當好“廉內助”呢？我認為主要是起好四個方面的作用：

一、經常提醒，吹好“枕邊風”

應該說，吹“枕邊風”，是家屬同志的特權，無可厚非。但是“枕邊風”有好有壞、有正有邪。為了對家庭負責，對親人負責，我們還是應該吹有益的“枕邊風”，動真誠的“兒女情”，對自己的丈夫（妻子）多做善意的提醒。前不久，我看了一則很有意思的新聞。德國總理施羅德的夫人“枕邊風”相夫治國。說的是今年３月，施羅德在家里與人交流對國內政治形勢的看法，當時民調顯示他們自己的黨派社民黨支持率下降，而反對黨基民盟的支持率上升很快。他們都認為，到明年大選時社民黨的執政前景黯淡。正在這個時候，施羅德的夫人多麗絲插話提醒他們，不要忘記德國前總理赫爾穆特·施密特1982年是如何在大選中慘敗的，并提出了“信任投票”、“提早舉行選舉”等一些頗有見地的建議。幾天后，施羅德采納了多麗絲的提議，游說黨內同僚在議會對自己的政府提出不信任投票，讓自己得以解散議會，提前舉行大選。就在上兩個星期，德國大選已經結束，結果社民黨與反對黨基民盟打了個平手。輿論普遍認為，盡管基民盟以微弱的優勢勝出，但未能取得國會的多數席位，是基民盟黨魁梅克爾的失敗。而就施羅德個人而言，因為聽了夫人有益的“枕邊風”，既也為本黨爭取了最好的結果，也使本人得以避免了施密特慘敗的結局。我們家屬同志們應該學習施羅德夫人，做領導同志工作的智囊，事業的幫手，經常給予自己的丈夫（妻子）一些善意的勸導、有益的提醒，很有好處。

二、相互促進，當好“賢內助”

家庭一向被人稱作是溫馨的港灣，工作之余，回到家中，我們的領導干部可以在家里得到充分的休息、感受親情的撫慰，及時舒緩壓力、獲得理解支持，是為人的樂趣。從近年披露的一些案件來看，有些領導干部之所以走上違法違紀的道路，主要原因是他們自律不嚴，心存貪念；然而家庭缺少溫暖，業余生活不如意也是促使一些領導干部走上違法違紀道路的不可忽視的原因。所以，我認為當

好“廉內助”，應該注意營造溫馨、健康的家庭生活氛圍，給我們領導干部起到一個“參謀”、“助手”的作用。在家里，對領導同志感情上多一分溫暖，少一分埋怨；生活上多一些關心，少一分苛求；娛樂上多一些引導，少一分隨便；工作上多一分理解，少一分壓力。有了這樣的家庭氛圍，既是對我們領導干部的工作事業的一種極大促進，也是對領導干部搞好廉潔自律的一種很好的動力。大家都聽說過歷史上有名的孝莊皇后，她的功績可以說是歷代任何一位皇后所不能企及的。雖然她自己完全有能力成為中國歷史上第二個武則天，但是她沒有，而是一心一意輔佐自己的兒子和孫子，先后擁立兩位小皇帝（六歲的兒子福臨、八歲的孫兒玄燁）登基繼位；協助三朝（皇太極、順治、康熙）皇帝統理朝綱，在奠定和發展大清江山的偉業中做出了重大貢獻。但是，她自己并沒有要求任何政治頭銜，也沒有要求任何政治名義，雖然朝臣一再奏請她“垂簾聽政”；她只以一位妻子（妃）、母親（皇太后）、祖母（太皇太后）的自然身份，在幕后默默地奉獻心血、智慧和才能。不論她做出什么樣的貢獻，都全部歸功于丈夫、兒子、孫子。作為一個女人，很不容易。這樣的妻子，就應該稱得上是真正的賢內助。

三、幫助監督，念好“緊箍咒”

我們之所以提倡家屬同志做領導干部的“廉內助”，是因為家庭關心，較之組織關心有許多特有的優勢。我希望家屬同志們很好地發揮這種長處，對領導干部的言行進行家庭監督。黨員干部隨著職務的變動、地位上升、權力增大，聽到的恭維聲、贊揚聲也逐漸增多，而聽到的批評聲卻越來越少。如果不能保持清醒的頭腦，就極易禁不住誘惑走上違法犯罪的道路。“廉內助”就是要從領導干部的言談舉止，穿著打扮、社交活動、文化娛樂等方面多留一分心眼，多做一些觀察，讓家屬同志們一起幫助自己的親人開展反思剖析，想想存在的問題，想想自己的弱點，從而發揮家庭的監督作用，幫助和支持我們的領導干部廉潔從政。我國歷史上，還有一位非常賢淑的皇后，唐太宗李世民的妻子長孫皇后。長孫皇后是隋朝驍衛將軍長孫晟的女兒，十三歲時便嫁給了當時太原留守李淵的次子、年方十七歲的李世民。她年齡雖小，但已能盡行婦道，悉心事奉公婆，相夫教子，是一個非常稱職的小媳婦，深得丈夫和公婆的歡心。后來當了至高無上的皇后，長孫皇后也并沒有因之而驕矜自傲，而是一如既往地保持著賢良恭儉的美德，既深受李世民的敬重，也很受后宮妃嬪的擁戴。唐太宗手下有一位敢于犯顏直諫的耿介之士魏征，經常對他的一些不當的行為和政策，直接了當地當面指出，并力勸他改正，唐太宗對他頗為敬畏，常稱他是“忠諫之臣”。但有時在一些小事上魏征也不放過，讓唐太宗常覺得面子上過不去。有一次，唐大宗興致突發，帶了一大群護衛近臣，要去郊外狩獵。正要出宮門時，迎面遇上了魏征，魏征問明了情況，當即對唐太宗進言道：“眼下時值仲春，萬物萌生，禽獸哺幼，不宜狩獵，還請陛下返宮”。唐太宗當時興趣正濃，心想：“我一個富擁天下的堂堂天子，好不容易抽時間出去消遣一次，就是打些哺幼的禽獸又怎么樣呢？”于是請魏征讓到一旁，自己仍堅持這一次出游。魏征卻不肯妥協，站在路中堅決攔住唐太宗的去路，唐太宗怒不可遏，下馬氣沖沖地返回宮中，左右的人見了都替魏征捏一把汗。唐太宗回宮見到了長孫皇后，余怒未消地說：“一定要殺掉魏征這個老頑固，才能一泄我心頭之恨！”長孫皇后柔聲問明了原由，也不說什么，只悄悄地回到內室穿戴上禮服，然后面容莊重地來到唐太宗面前，叩首即拜，口中直稱：

“恭祝陛下！”弄得唐太宗滿頭霧水，不知她葫蘆里賣的什么藥，吃驚地問：“何事如此慎重？”長孫皇后一本正經地回答：“妾聞主明才有臣直，今魏征直，由此可見陛下明，妾故恭祝陛下。”唐太宗聽了心中一怔，覺得皇后說的甚是在理，于是滿天陰云隨之而消，魏征也就得以保住了他的地位和性命。長孫皇后雖然不象孝莊那樣給自己的丈夫、兒子、孫子以政治上的輔佐，但是她以自己的賢淑幫助唐太宗穩定了后宮，還經常巧妙地給予唐太宗一些監督提醒，同樣非常了不起，對李世民成為一代明君幫助很大。

四、搞好防范，筑牢“防火墻”

領導干部的成長，領導干部所有取得的點滴成績，都離不開家庭的鼓勵、親屬的支持和組織的培養。領導干部的職權是人民賦予的，權力不是一種榮譽，而是群眾和組織上對領導干部所做工作的某種肯定。所以，我們家屬同志們，包括自己的子女、親友，都應該共同珍惜這份來之不易的肯定。從古至今，有不少貪贓受賄之事，往往是從“家”這個側面打開缺口的。一些別有用心的人，從領導干部那邊正面進攻不了，就側面迂回，企圖走“公子路線”，或者“夫人路線”，瞄準干部家屬的薄弱環節，利用一些小恩小惠，投其所好，讓他們幫助自己講話，達到不可告人的目的。因此，當好一名“廉內助”，還有一個非常重要的職責，就是要幫助我們的領導干部看好自己的家門，當好廉政的“守門員”，筑牢自家的“防火墻”。特別是領導同志不在家的時候，家里有人來送禮，一定要堅決抵制，不要讓自己的親人犯錯誤。不僅如此，作為領導干部的“廉內助”，家屬同志們在嚴格要求自己的同時，還要幫助教育好子女、親友，經常敲敲廉潔的“木魚”，督促家人遵紀守法、不做出格的事情。一旦發現自己的子女、親友有違紀違法苗頭時，要猛敲警鐘，促其糾正。在這方面，我國歷史上也有一名非常深明大義的皇后，大家可能看過電視，她就是明太祖朱元璋的妻子——大腳馬皇后。這個馬皇后從小受苦，是個孤女，但是為人賢德，人品很好。朱元璋當上皇帝以后，給好多功臣封了大官。對馬皇后的娘家人（歷史上叫外戚），他也打算封一些官，讓他們掌握大權。可馬皇后堅決不同意。她對朱元璋說：“你把國家的官職俸祿給了自己家里的人，這樣不合適。”朱元璋說：“你是皇后。給皇后的親戚封官，歷朝歷代都是這么做的。”馬皇后說：“你想過沒有？國家的法令是你這個當皇上的定的，你凈讓文武大臣不要為自己人謀官，可自己反倒不守法，人家怎么服氣呀？”又說：“你不必怕我為難。我的親戚，未必都是有才能的人。讓沒有才能的人當官掌權，可不是我的心愿。用人一定要看他的才能高低，不能看和咱們的關系遠近。”朱元璋看到馬皇后這么有心胸，后來就沒有堅持給她的親友封官。馬皇后之所以這樣做，是因為她深明大義，看到了漢、唐兩代的禍亂多由外戚、宦官參政而起。她在謝絕給娘家人封官的同時，還給朱元璋出了許多防范宦官弄權的主意。因此，明朝廷嚴格規定，內臣不得兼任外臣文武官職，不得著外臣冠服，不得與外廷諸司有文書往來，并在宮門前豎下鐵牌，上寫著：“內臣不得干預政事，犯者斬！”如此一來，基本上杜絕了外戚、宦官亂政之弊，后來明朝很少有外戚干預朝政造成的大亂子，這跟馬皇后的深明大義和遠見卓識有很大關系。她一生為朱元璋生了五個孩子，教子很嚴。有一次，因小皇子頑皮，不聽管教，老師李希顏一氣之下，不慎用筆管戮傷了他的額角。小皇子哭著跑去告狀，朱元璋聽后勃然大怒,馬皇后忙從旁勸解：“幾有使制錦而惡其翦者；夫曲謹

婦輩之愛也，而以責師傅可乎”朱元璋聽了，覺得有道理，不但沒有懲辦老師，反而把他提升為左春坊右贊善。朱元璋對馬皇后十分敬重和信賴，要求女史官把她的見解、建議記入史冊，用來教育后代。馬皇后死后，朱元璋非常悲痛，竟然決定不再立后，后來與朱元璋合葬在南京明孝陵。