第一篇：黨務工作會領導發(fā)言

同志們：

一、XX年工作回顧

XX年，在縣委的正確領導下，全縣組織工作緊緊圍繞“五縣”建設目標和“三大三創(chuàng)六做”重點工作，改革創(chuàng)新，積極實踐，各項工作有序推進，取得了明顯成效。

一是創(chuàng)先爭優(yōu)活動扎實開展。機關、農(nóng)村、社區(qū)、非公企業(yè)等黨組織，結合各自實際，創(chuàng)新載體，開展了形式多樣的主題實踐活動，形成了黨組織創(chuàng)先進、黨員爭模范、各行各業(yè)爭先進位的良好局面，在推動全縣經(jīng)濟社會發(fā)展中發(fā)揮了積極作用。

二是領導班子、干部隊伍和人才隊伍建設進一步加強。制定了《縣科級干部選拔任用工作暫行辦法》，對干部選拔任用工作的全過程予以規(guī)范，重點完善了干部選任工作初始提名辦法及全程紀實、責任追究、“一報告兩評議”制度，做到了提名方式分類清晰、程序科學合理、責任主體明確。堅持公開、公平、公正相統(tǒng)一，個人意志、組織意圖、群眾意見相結合，干部的能力、資歷、品行與職位相匹配的原則，圓滿完成了縣鄉(xiāng)機構改革中班子配備和人事調(diào)整工作。實施人才工作“三聯(lián)制度”，通過給政策、給任務、給經(jīng)費，鼓勵支持人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)，較好地發(fā)揮了各類人才在富民強縣中的示范引導作用。

三是干部教育培訓工作取得新進展。在全縣開展“兩創(chuàng)建兩爭當”活動，堅持立足發(fā)展導學、多種形式督學、目標管理考學、多方參與評學，推進干部教育培訓工作。充分利用“古莘大講堂”、流動黨校、現(xiàn)代遠程教育網(wǎng)絡等方式開展學習培訓，去年全縣共舉辦各類教育培訓班30余期，培訓科級以上領導干部3800人次，一般黨員干部6300余人次。

四是基層基礎工作得到加強。先后確定138名鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨員領導干部兼任三四類村黨組織書記、黨建指導員和經(jīng)濟發(fā)展員，選派438名縣鄉(xiāng)機關干部駐村。對958名離任村干部給予每人每年360元的生活補貼，對在職村干部每人每月增加100元工資性補貼。通過整合項目資源聯(lián)建，投資840余萬元，新建村級活動場所97個，改建101個。扎實推行“四議兩公開”工作法，實行農(nóng)村財務村支書、村委會主任“雙審雙簽”等制度，村級規(guī)范化建設水平不斷提升。新建遠程教育站點267個，農(nóng)村黨員干部現(xiàn)代遠程教育網(wǎng)絡基本實現(xiàn)全覆蓋。

五是黨校、老干部工作取得新成績。以教學和科研工作為重點，縣委黨校較好地發(fā)揮了“融爐”和“陣地”作用。全年撰寫有指導性的調(diào)研論文和調(diào)查報告21篇，《縣農(nóng)民增收難點分析》、《縣農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結構調(diào)整的思考與對策》兩篇調(diào)研報告，為縣委、縣政府決策起到了很好的參謀作用。著眼于提高服務管理質(zhì)量，全面落實了老干部的政治、生活待遇。積極創(chuàng)造條件，為老干部發(fā)揮作用搭建平臺，使他們老有所為、老有所樂，精神文化生活不斷豐富。

六是自身建設水平明顯提升。繼續(xù)深化“講黨性、重品行、作表率”活動，積極開展組工干部業(yè)務知識測試、公文寫作、演講（辯論賽）、計算機等四項技能比武活動，有效提高了組工干部的能力素質(zhì)。

在總結成績的同時，我們也要清醒地看到工作中存在的問題與不足，比如：組織工作服務中心的主動性需要增強；對組織工作的規(guī)律性認識、經(jīng)驗性總結需要深化；領導班子、干部隊伍建設特別是干部作風建設，與人民群眾的期待還有一定差距；組織工作改革創(chuàng)新的力度不大，科學化、規(guī)范化、制度化水平有待提升。這些問題應引起我們的高度重視，在今后工作中認真加以解決。

二、XX年組織工作的總體要求和主要任務

XX年全縣組織工作的總體思路是：堅持以鄧小平理論和“xxxx”重要思想為指導，深入貫徹科學發(fā)展觀，認真落實黨的xx屆四中、五中全會，省、市組織部長會議和縣委xx屆九次全委（擴大）會議精神，圍繞“五縣建設”目標和“三創(chuàng)、三區(qū)、三轉(zhuǎn)變”重點，把XX年作為基層組織換屆年、創(chuàng)先爭優(yōu)活動深化年、升級晉檔活動提升年、干部教育培訓拓展年、人才工作推進年、目標責任考核統(tǒng)籌年、組織工作創(chuàng)新年、黨務工作規(guī)范年、建黨90周年慶祝年、自身建設優(yōu)化年。開拓進取，務實創(chuàng)新，為“十二五”開好局、起好步提供堅強組織保證。

一是突出優(yōu)化結構，選優(yōu)配強班子，集中精力做好基層組織換屆工作。縣鎮(zhèn)黨委換屆和村兩委班子換屆是今年組織工作的重要任務，意義深遠，責任重大，必須堅持正確用人導向，創(chuàng)新干部選任工作，進一步優(yōu)化班子結構，特別要在推行公推直選、公開選拔及選拔優(yōu)秀年輕干部等方面實現(xiàn)新突破。各級要嚴格落實縣鎮(zhèn)黨委換屆各項規(guī)定和紀律要求，嚴格執(zhí)行干部選拔任用工作四項監(jiān)督制度，營造風清氣正的換屆環(huán)境。要進一步加強對村“兩委”換屆工作的組織協(xié)調(diào)和指導工作，確保把政治素質(zhì)好、群眾民意好，致富能力強、領富能力強、奉獻精神強的干部選進村“兩委”班子。

二是突出“圍繞發(fā)展、轉(zhuǎn)變作風，為民服務”主題，著力深化創(chuàng)先爭優(yōu)活動。“轉(zhuǎn)變作風、為民服務、創(chuàng)先爭優(yōu)”主題實踐活動，是省市委對創(chuàng)先爭優(yōu)活動的進一步深化，各級黨組織要以“為民服務”為重點，在思想上向惠民富民匯聚，工作上向為民利民傾斜，作風上向親民愛民轉(zhuǎn)變，建設服務型、效能型機關，要加強對活動分類指導，抓好農(nóng)村、社區(qū)、非公企業(yè)和社會組織創(chuàng)先爭優(yōu)。突出抓好窗口單位和服務行業(yè)創(chuàng)先爭優(yōu)。要注重營造活動氛圍，培養(yǎng)樹立先進典型，在全縣上下形成加快發(fā)展、共創(chuàng)佳績、構建和諧的氛圍。

三是突出農(nóng)民增收，落實推進措施，進一步提升村級黨組織升級晉檔活動水平。要圍繞“185”農(nóng)民增收計劃，深入推進村級黨組織“升級晉檔、科學發(fā)展”活動，繼續(xù)開展鎮(zhèn)（辦）駐村干部、鎮(zhèn)（辦）領導干部兼任三四類村書記、下派“三員”、“千名干部包聯(lián)農(nóng)戶促增收”活動，強化工作責任，健全工作檔案，落實推進措施，加強考核監(jiān)督，提供服務保障。加強基層黨組織“帶頭人”隊伍建設，在選配干部、教育培訓、待遇落實、管理監(jiān)督、創(chuàng)業(yè)富民上下功夫。加強對大學生村官的培養(yǎng)、教育和管理，使他們在新農(nóng)村建設中較好地發(fā)揮“五員”作用。

四是突出提高思想政治素質(zhì)，深化“兩創(chuàng)建兩爭當”活動，不斷拓展干部教育培訓工作。以深化“兩創(chuàng)建兩爭當”活動為契機，進一步完善導學、督學、評學、考學制度和干部教育培訓“紅、黃、綠‘三卡’”考核評價機制，推進學習型黨組織建設。要按照“大規(guī)模培訓干部，大幅度提高干部素質(zhì)”的要求和“三創(chuàng)、三區(qū)、三轉(zhuǎn)變”等縣域經(jīng)濟社會發(fā)展需要，以換屆后新任領導干部為重點，分級分類制定“十二五”培訓規(guī)劃，加強各級黨員干部培訓，力求規(guī)模大，層次高，效果好；創(chuàng)新干部培訓方式，優(yōu)化整合各類培訓資源，辦好“大講堂”、流動黨校。縣委黨校要切實加強教學科研工作，發(fā)揮“熔爐、陣地”作用。

五是突出服務發(fā)展，統(tǒng)籌“三支”隊伍建設，進一步推進人才強縣戰(zhàn)略。認真編制“十二五”人才發(fā)展規(guī)劃，統(tǒng)籌抓好黨政人才、企業(yè)人才和農(nóng)村實用人才隊伍建設，在引進急需人才、培養(yǎng)實用人才、利用在外人才三方面求突破，整體推進人才資源開發(fā)。要堅持人才工作“三聯(lián)”制度，優(yōu)化人才發(fā)展環(huán)境，落實人才政治、經(jīng)濟待遇，激發(fā)人才創(chuàng)新活力和創(chuàng)造熱情，積極開展各類人才“創(chuàng)新、創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)優(yōu)”活動，充分發(fā)揮人才在經(jīng)濟建設和社會發(fā)展中的骨干帶動作用。

六是統(tǒng)籌目標責任考核，不斷完善“三位一體”考核體系。要針對不同區(qū)域、不同單位、不同崗位的具體情況，分類制定各有側重、各具特色的考核評價指標體系，建立完善差異化目標責任考核制度。堅持抓鎮(zhèn)帶村、抓村促鎮(zhèn)，統(tǒng)籌鎮(zhèn)、村兩級考核；堅持突出重點，合理設置考核內(nèi)容，減少多頭重復考核，統(tǒng)籌目標責任考核與招商引資、項目建設考核，讓基層騰出更多時間落實重點工作任務。要圍繞全縣發(fā)展大局，統(tǒng)籌市對縣、縣對鎮(zhèn)、對部門考核，充分發(fā)揮年度目標責任考核科學評價工作實績、評價干部作為、衡量發(fā)展成果、引領發(fā)展方向的標尺導向作用。

七是堅持完善和落實制度，進一步提升組織工作規(guī)范化水平。全面推行“黨務政務”雙公開、村級事務管理“四議兩公開”工作法，總結完善民主決策“十步工作法”、村級財務“雙審雙簽”、村黨支部書記履行黨建工作責任“雙向述職”。規(guī)范活動場所的管理使用。切實加強黨員隊伍管理，堅持嚴格程序發(fā)展黨員，執(zhí)行發(fā)展黨員推優(yōu)制、預審制、公示制、票決制和責任追究制，建立流動黨員管理臺帳，繼續(xù)推行“農(nóng)村黨員學習日”制度。老干部工作要加強與財政、人事等部門的聯(lián)系與合作，規(guī)范老干部離休費保障機制、醫(yī)療費保障機制和財政支持機制，確保老干部生活待遇落到實處。

八是堅持圍繞中心，積極探索，不斷推進組織工作創(chuàng)新。牢牢把握發(fā)展主題，圍繞縣委、縣政府的中心工作，創(chuàng)新組織工作的思路、方法，服務中心工作的成效，作為檢驗組織工作的首要標準。積極推進競爭性選拔干部工作，不斷增強群眾對干部工作參與程度。圍繞實施人才興縣戰(zhàn)略，積極探索吸引人才、盤活人才、用好人才的政策措施。堅持“圍繞發(fā)展、為民服務”主題，豐富活動載體，培養(yǎng)樹立典型，深化創(chuàng)先爭優(yōu)活動。力爭在全縣樹立一批有影響、有帶動力的組織工作亮點和典型。

九是突出黨性教育，增強在黨意識，多種形式慶祝建黨90周年。要本著“主題鮮明、隆重節(jié)儉”的原則，超前謀劃，采取多種形式，精心組織開展建黨90周年慶祝活動。組織黨員干部學習黨的理論、黨的知識和黨的歷史，強化黨員在黨意識；積極開展下基層走訪活動，認真解決群眾反映強烈的突出問題；樹立表彰一批黨組織和黨員先進典型，進一步調(diào)動全縣各級黨組織和廣大黨員干部干事創(chuàng)業(yè)、加快發(fā)展的激情，為建黨90周年獻禮。

第二篇：鹽業(yè)集團工作會領導發(fā)言

同志們：

這次會議是經(jīng)省局同意召開的。首先，我代表省糧食局向受到表彰的應對市場波動，保證食鹽供應先進集體，先進班組、先進個人和優(yōu)秀信息員表示熱烈祝賀！希望你們戒驕戒躁，一如既往，繼續(xù)發(fā)揚成績，為推動我省鹽業(yè)工作發(fā)展做出更大的成績。剛才，洪臣同志高度概括了前一段我省保證食鹽供應、平息市場波動工作，也對去年全省鹽業(yè)工作進行了全面總結，肯定了成績，查找了問題，并從集團整體發(fā)展的角度，謀劃了今年以及今后工作，實施“四個六”的經(jīng)營戰(zhàn)略思路，我完全贊同。中國鹽業(yè)協(xié)會董志華理事長講了鹽業(yè)體制改革的歷程和今后發(fā)展趨勢，我聽后深受教育，深受啟發(fā)。借這次會議機會，我講兩點意見。

一、鹽業(yè)工作卓有成效

全省鹽業(yè)工作在中國鹽業(yè)總公司、中國鹽業(yè)協(xié)會、各級政府和省糧食局的正確領導下，中鹽黑龍江鹽業(yè)集團有限公司和省鹽務局帶領本系統(tǒng)廣大干部職工以高度的政治責任感和強烈的事業(yè)心，堅持以科學發(fā)展觀為指導，認真貫徹落實食鹽專營政策，充分發(fā)揮食鹽經(jīng)營主體作用，采取有效措施穩(wěn)步開展工作，鹽業(yè)工作取得了良好的成效。歸納起來有八個方面：一是保證了全省碘鹽的市場供應；二是食鹽專營政策得到了全面落實；三是嚴厲打擊了私鹽販銷活動；四是組建了中鹽黑龍江鹽業(yè)集團，全省鹽業(yè)整體實力和凝聚力明顯增強；五是已經(jīng)開展非鹽業(yè)務，鹽業(yè)經(jīng)營機制轉(zhuǎn)型有了實質(zhì)性進展；六是積極發(fā)揮了食鹽經(jīng)營主體作用，特別是在這次食鹽市場波動中得到了充分體現(xiàn)；七是大局意識和責任意識普遍增強；八是黨建和企業(yè)文化活動開展的有聲有色，內(nèi)容豐富，推動了全省鹽業(yè)工作。

同時，也應該清醒地認識到我們工作中存在一些不容忽視的問題，主要是鹽業(yè)整體經(jīng)濟實力、抗風險能力不強；行業(yè)人員多，包袱沉重，效益差；經(jīng)營管理觀念落后，不同程度地存在等靠要思想；行業(yè)內(nèi)部違規(guī)問題還沒有徹底消除等。對于這些問題都需要在今后的改革和發(fā)展工作中盡快解決。

二、年鹽業(yè)工作任重道遠

年是“十二五”開局之年，是現(xiàn)行鹽業(yè)管理體制面臨變革之年，是我們整個社會市場化進程加快的一年。在這樣的新形勢下，要發(fā)展壯大鹽務事業(yè)，我們的工作任重道遠。對此，年主要抓好四項工作：

（一）抓保供。我省是食鹽純銷區(qū)，對主產(chǎn)區(qū)的依賴是100%，而且這個矛盾在加劇。所以，鹽業(yè)工作首先要抓保供。在當前形勢下，要做好三件事：

1、計劃要落實。食鹽現(xiàn)在還是專營，還是計劃管理，所以，我們必須要抓好計劃的落實，從省到市、到縣，都要把這件事情落實好。現(xiàn)在龍江鹽業(yè)供應是在挖庫存，消費大于計劃，消費大于實際調(diào)入這種狀況不能再繼續(xù)出現(xiàn)，必須要下功夫扭轉(zhuǎn)。作為省公司，要爭取多要計劃，狠抓調(diào)入兌現(xiàn)，只有多要計劃，抓好調(diào)入，才能保證我們充實庫存。這次我們能夠很平穩(wěn)、很迅速地平息市場波動，就是因為我們有充足的庫存。

2、資金要到位。主要把握好兩點：一是新的不欠，二是陳的抓緊還。鹽款如果不到位，堅決不予安排計劃，但不是不給你這個地區(qū)供鹽，而是取消你的專營資格，讓其他的銷售網(wǎng)絡、銷售團體去承擔經(jīng)營任務。

3、配送要及時。過去食鹽的銷售體系是層級管理，現(xiàn)在是區(qū)域管理，全省按照市場要求打破行政區(qū)域格局，實行六大戰(zhàn)區(qū)，形成一個網(wǎng)絡工程，配送中心就要承擔全省的銷售市場任務，六大配送中心要積極發(fā)揮集合與分散的功能。

（二）抓秩序。

抓好市場秩序是穩(wěn)定市場的重要環(huán)節(jié)，這里也有三件事：

1、固專營。也就是要認真貫徹食鹽專營條例。要把專營鞏固住，不要出任何紕漏，這是我們開展這項工作的基本原則。按照條例賦予我們的責任，要逐項落實好，才能穩(wěn)定市場秩序。

2、打私鹽。建立良好的市場秩序，我們必須堅持兩手抓，其中一手就是狠狠打擊私鹽。打擊私鹽有多層含義：一是維護法律的尊嚴；二是保證市民供應的食鹽要衛(wèi)生安全，維系民生；三是保證國有經(jīng)濟實體效益。

3、穩(wěn)鹽價。要嚴格執(zhí)行食鹽價格，絕不允許私自提價，嚴厲打擊囤積居奇、哄抬鹽價等違法違規(guī)行為。

（三）抓市場。我們現(xiàn)在的體制是在國家宏觀調(diào)控下的市場經(jīng)濟，全面放開也不等于不要計劃，在目前條件下要做好三件事：一是轉(zhuǎn)變經(jīng)營理念，由坐商轉(zhuǎn)變成行商；二是轉(zhuǎn)變經(jīng)營方式，由層級管理轉(zhuǎn)向區(qū)域管理；三是轉(zhuǎn)變經(jīng)營業(yè)態(tài)，由單一品種配送轉(zhuǎn)變到拓展經(jīng)營范圍。

關于拓展經(jīng)營范圍就是要開展非鹽經(jīng)濟，它的載體就是開展廚房工程。通過在居民區(qū)建設家庭廚房這個載體，老百姓家里要用的油鹽醬醋到我們的店里都能買到。通過我們現(xiàn)在的集團化運作，網(wǎng)絡化配送，這樣就可以減少流通環(huán)節(jié)和降低流通成本，把降低經(jīng)營成本的好處，最直接、最簡練地受惠于廣大老百姓。我們企業(yè)在為民服務中也得到收益，這就是我們鹽業(yè)流通體制改革的宗旨，也是我們發(fā)展的必由之路。要通過經(jīng)營理念、經(jīng)營方式、經(jīng)營業(yè)態(tài)等三個轉(zhuǎn)變，加快培育我們的市場，完善我們的市場，發(fā)展我們的市場。

（四）抓效益。我們首先要抓社會效益，要勇敢承擔起國有企業(yè)對社會的責任，這一條在任何時候都不能放松。同時，我們也要抓企業(yè)經(jīng)濟效益。抓好企業(yè)經(jīng)濟效益，要做好三件事：

1、努力拓展銷售市場。我省居民用鹽、工業(yè)鹽、畜牧用鹽是一個基本相對穩(wěn)定數(shù)，如你不去占領這個市場，多渠道就會占領，就給私鹽販子造成可乘之機，你的銷售額就上不去，企業(yè)就沒有經(jīng)濟效益。所以，我們首先要努力拓展銷售市場。

2、努力拓展經(jīng)營品種。努力把家庭廚房工程做好，而且向社會承諾：一是商品價格最低；二是保證商品質(zhì)量；三是商品有問題可以召回。我們要以這樣的思維定位，去考慮問題，解決問題，積極拓展消費市場。

3、努力降低運營成本。通過運作六大工程，要制定銷售標準，開展對指標、找差距、增效益等活動，全面提高企業(yè)運營質(zhì)量。

我相信，只要各地按照省鹽務局、集團公司提出的總體工作目標，齊心協(xié)力，一步一個腳印，狠抓落實，年全省鹽業(yè)工作一定能夠取得好的成績，好的效果！

第三篇：2012年文體工作會領導發(fā)言

2012年文體工作會領導發(fā)言

各位軍休干部、文體員，大家上午好。今天我們相聚在這里開一個文體工作會，這即是一個工作總結會，也是一個答謝會，衷心感謝大家多年來對我所文體工作的全力配合和大力支持。

今天我主要對近兩年來的文體工作向大家作一個匯報交流。

一、近年來文體工作取得的成績

軍休文化是軍休生活中不可缺少的構成要素，對塑造軍休干部的理想信念和價值追求有著重要作用。

安立軍休所根據(jù)時代發(fā)展趨勢，探尋軍休干部易于接受的文化塑造方式，以文化建所、文化養(yǎng)老為切入點。近兩年我們一方面豐富軍休大學課堂的教育內(nèi)容，使軍休文化在軍休所的建設中起到引領和輻射作用，運用視頻、網(wǎng)絡等多種手段豐富軍休文化內(nèi)容；另一方面積極拓寬思路，讓文化活動與主題教育緊密結合，使文化活動舞臺兼容課堂教育功能，把節(jié)目演成活教材，用舞臺演出豐富教育手段，使軍休文化煥發(fā)出革命青春，極大地提高了工休之間的凝聚力。

建所以來，全所上下十分重視軍休文化建設，經(jīng)過不懈的努力在以下幾個方面見到了成效：

1、不斷增加投入，改善設施條件。創(chuàng)建軍休大學，為老干部創(chuàng)造了一個良好的活動環(huán)境。

2007年我所申請專項經(jīng)費，用于綜合樓的裝修改造，添置教學設備和活動器材，建成圖書館和報刊閱覽室。每年軍休干部及家屬到綜合樓參加各類活動可達10萬余人次，各項活動演出100余場。在場地資源緊張，軍休干部需求多的情況下，我們充分利用現(xiàn)有空間盡可能的給予保障，基本實現(xiàn)了能夠保證各種活動的正常進行，將空置率控制在最小程度。

根據(jù)軍休干部的需求，2008年9月我所成立了安立軍休大學，經(jīng)過幾年的發(fā)展，如今軍休大學已成為一所面向全所軍休干部、家屬，兼顧周邊社區(qū)適齡老人，具有一定規(guī)模的老年教育大學。安立軍休大學經(jīng)過幾年的辦學經(jīng)歷，初步積累了辦學經(jīng)驗。大學現(xiàn)設有書法、繪畫、詩詞、電腦、聲樂、攝影、樂器演奏等7個學科，15個教學班；聘有8名專業(yè)資深教師。幾年來先后培訓了1500余名學員，學習周期多樣，授課方式靈活。在教學管理方面，做到了專業(yè)設置多學科、教學設置多學制、課程設置多層次、教學方法多形式。為軍休干部在陶冶情操、繼續(xù)學習提供了更多的選擇余地。

2、依靠骨干隊伍，開展適合老干部的特點的活動，最大限度吸收老干部參加活動。

根據(jù)軍休干部需求，采取文體活動部統(tǒng)籌計劃，軍休干部自我組織、積極參與、自發(fā)活動的工作機制。做到了天天有活動，月月有比賽，重大節(jié)日有演出。各工作站也根據(jù)老干部需求，組織實施了豐富多彩的文化活動。

在開展各種文化體育活動中，涌現(xiàn)一批敢于負責、樂于奉獻、有一定組織協(xié)調(diào)能力的骨干分子。分別在各活動隊負責或在軍休大學擔任班組長。由于他們的辛勤工作和默默奉獻，才使文體活動得以順利開展，教學秩序的得以正常運行。

3、在加強軍休文化建設中注重弘揚正氣、堅持正確導向。

軍休文化是人民軍隊文化的延續(xù)和發(fā)展，是與老年文化、社區(qū)文化相融的社會主義先進文化的組成部分。這就決定了軍休文化要繼承和發(fā)揚人民軍隊所確立的理想信念和道德情操，進而鑄就軍休精神。近幾年先后舉辦了軍功章展、抗美援朝展、迎國慶賀中秋文化周、陳祥明門卷收藏展、大型書畫詩影等展覽展示16次，紅歌會、慶八一文藝匯演等演出20余次。軍休干部自己講自己的經(jīng)歷，講身邊的人和事，演身邊的人和事，真實可信，既能感染人又能教育人，是軍休文化建設很好的教材。

4、加強數(shù)字化軍休建設，充分利用現(xiàn)代多媒體傳播渠道。為提高辦公效率，借鑒兄弟單位的先進工作經(jīng)驗，加強工作人員相互學習機會。我所著手組建了安立軍休所網(wǎng)站、引進OA辦公系統(tǒng)，邁出了我所自動化辦公進程中跨越性的一步。通過現(xiàn)代網(wǎng)絡資源建設數(shù)字化軍休，廉潔快速的數(shù)字化管理，保證了軍休干部的服務管理精準化、快速化和高效化，增強了工作細節(jié)的可追塑性。

兩年來，安立軍休網(wǎng)的影響力逐步加深。我所網(wǎng)站不僅

是所內(nèi)信息互通、軍休干部學習交流的新興平臺，業(yè)已成為我所交流工作、展示形象、聯(lián)通社區(qū)與社會的新窗口。成為了軍休干部與外界溝通的官方橋梁。

電視演播系統(tǒng)各項工作全面步入正軌。在所領導的大力支持與關心下，我所演播室各項工作穩(wěn)步推進，軟硬件設置設施逐步到位、人員分工調(diào)配與各項管理規(guī)章制度日趨完善。

為提高電視頻道的普及率和收視率，我所因時制宜、因需制宜地制定節(jié)目播出計劃并落實，增加節(jié)目的多樣性、適應性、復合性，有效地解決觀眾群體眾口難調(diào)的矛盾。自制節(jié)目始終以服務軍休干部、貼近軍休生活為原則，想法設法使我所電視頻道成為軍休干部生活的幫手助手。例如：在世界睡眠日之際，與醫(yī)療保健部聯(lián)合邀請306醫(yī)院專家制作睡眠專題電視講座；在春秋游報名時，輾轉(zhuǎn)各個景點取材拍攝實景，制作景點簡介供老同志報名參考；在建軍節(jié)、重陽節(jié)等重大節(jié)慶，通過電視頻道將軍休所的關心與祝福送達每家每戶的熒屏。為了弘揚軍休干部的優(yōu)秀品格，宣傳軍休干部的先進典型，激發(fā)積極向上的軍休情操，我部門聯(lián)合政工辦制作了《軍休人物》系列專題片，深入報道了兩位軍休干部 的感人事跡。節(jié)目放映后在老同志中引發(fā)不小感想，大家紛紛被兩位老同志的人格魅力所感動、感染。

自演播系統(tǒng)運行以后，共放節(jié)目總時長：13300分鐘，其中自制片時長：820分鐘。電視閉路系統(tǒng)正一點一滴的影響著軍休生活，在今后的工作中我們將充分利用它開展好各種信息的傳達和互動，依托網(wǎng)絡資源和演播系統(tǒng)實現(xiàn)電子化講座、會議、授課等內(nèi)容的傳播形式，實現(xiàn)資源共享與合理配置，使高科技數(shù)字軍休這個品牌打響打亮。

二、今后的工作重點

1、大力提高文體活動的參與率和普及率。

大力發(fā)展軍休文化，是我所文體工作的根本任務，要以今年的奧運健身熱潮為契機，進一步提高現(xiàn)有基礎設施的利用率和貢獻率。積極創(chuàng)造條件讓更多的軍休干部參與到我所舉辦的各項活動中來。提高文體活動的參與率和普及率。

在活動準備期間與軍休干部加強交流溝通。依據(jù)老年人力求認識某種事物或愛好某種活動的心理傾向，探索新模式，結合大家感興趣的主題、健康知識等內(nèi)容開展活動。激發(fā)軍休干部的參與欲望，讓軍休干部在強烈的參與愿望下引入活動中去，形成強大內(nèi)驅(qū)力，為活動的成功開展創(chuàng)造有利條件。

精心設計活動流程引導軍休干部主動參與，做到勞逸結合、張弛有度，是有效促進溝通交流、激發(fā)協(xié)作意識和學習

新能力的關鍵。在活動中，根據(jù)活動內(nèi)容和參與者的實際水平有針對性地設置，體現(xiàn)層次性原則、適度性原則，并具有一定的挑戰(zhàn)性。使參與者的認知結構在“平衡—不平衡—新的平衡”的循環(huán)中得到不斷提高和發(fā)展。以形成參與活動的心理動力，讓軍休干部成為活動的真正主導者和構建者，由被動參與變?yōu)橹鲃訁⑴c，積極投入到文體活動中來。

2、加大投入，抓好文體骨干隊伍建設

近年來我所各支活動隊雖然在對外演出、比賽方面都取得了一定的成績，但仍存在諸如人才結構不盡合理。在專業(yè)人才結構方面，藝術表演類團體中，音樂、舞蹈尤其是戲劇等門類中，創(chuàng)作人才、編導人才嚴重缺乏；研究類團體中，缺乏具有較高理論水平的研究人才和藝術評論人才，再加上年齡的增長和身體健康狀況的下降，骨干人才隊伍明顯后勁不足。策劃舉辦各類大型文藝活動，編導、主創(chuàng)多為外請。

針對這些現(xiàn)狀，在今后的工作中必須加強對我所文藝骨干的培養(yǎng)，進行了一系列改進的措施。

⑴建立“安立軍休所文藝骨干數(shù)據(jù)庫”。軍休所對院內(nèi)現(xiàn)有的各文藝骨干隊伍每年年底進行一次普查登記，全面統(tǒng)計基本情況、藝術實踐、主要作品、創(chuàng)作計劃等內(nèi)容，進一步摸清家底，數(shù)據(jù)入庫，對專家、重點培養(yǎng)人才、后備人才等分類存檔，分別管理。

⑵多渠道、多形式地進行人才培養(yǎng)。一是加強各活動隊與軍休大學的合作，優(yōu)勢互補。軍休大學同樣也承擔著推動我所文化建設發(fā)展，滿足軍休干部精神文化需求的重任，二者作用不同，各具優(yōu)勢，在人才培養(yǎng)上可以優(yōu)勢互補。我們以軍休大學為平臺，建立多種文化輔導班，采取外聘教師方式定時進行輔導和個別集中輔導，對文藝骨干進行藝術培養(yǎng)。

⑶大力加強人才的培養(yǎng)選拔。每年定期舉辦攝影、美術、舞蹈、聲樂等大賽和展覽，以賽事的方式發(fā)掘選拔優(yōu)秀聲樂和舞蹈方面的人才，以各種展覽的方式推出了攝影和美術方面的人才。經(jīng)常開展活動，確保人才隊伍穩(wěn)定。我們每年組織攝影骨干外出春游，深入生活，從社會實踐汲取創(chuàng)作靈感，抒發(fā)詩情畫意，也為文藝骨干的成長創(chuàng)造良好的環(huán)境。鼓勵文藝骨干多擔當重任，大力宣傳和推介。每年我所活動隊都會參加一些社會上組織的大型活動和各級比賽，通過新聞媒體和所內(nèi)電臺對他們進行宣傳，提高他們的知名度和影響力。

⑷逐步建立起靈活、科學的用他人機制。隨著文體工作的不斷深入，逐步建立起靈活、科學的用人機制，針對藝術人才特別缺乏的活動隊，可以考慮外聘文藝骨干在活動隊中擔任文化輔導員，促進相互學習交流。

⑸關心支持，關注老文藝骨干的工作和生活。隨著我所軍休干部平均年齡的增長，一批老文藝骨干因為身體和其它原因不再擔任聯(lián)系人。但他們?nèi)匀皇前擦④娦菟幕ぷ鞯膶氋F財富。我們經(jīng)常走訪老文藝骨干，聽取他們意見和建議，不斷改進群眾文化工作的機制方法，支持他們發(fā)揮優(yōu)勢，多出精品力作，提攜文藝新人。

3、文化活動的形式和宣傳上謀求新突破。

軍休工作數(shù)字化是推動軍休工作現(xiàn)代化的重要抓手, 軍休工作數(shù)字化，既是軍休信息化的基礎性工程，又是軍休信息化發(fā)展的新階段，更是軍休所建設和人才培養(yǎng)的重要組成部分，直接關系著我所整體服務和管理水平。以信息化帶動現(xiàn)代化，已成為軍休工作發(fā)展的必由之路。目前我所網(wǎng)站、OA辦公系統(tǒng)、電視演播系統(tǒng)等數(shù)字化硬件條件基本到位，但離真正的軍休工作數(shù)字化還有很大的差距。硬件與軟件發(fā)展不平衡、信息化資源整合水平較低、應用廣度不大、工作人員信息素養(yǎng)等一系列問題，需要進一步整合信息化資源，以信息資源數(shù)字化，實現(xiàn)管理、溝通、傳播方式的效率最優(yōu)化。大力推進軍休工作數(shù)字化建設。在實際操作中，要順應時代的發(fā)展要求，積極拓展新的活動形式和活動空間，促進老年人與年輕人之間的交流，增進鄰里之間的情感，使文化建設形成一種良性循環(huán)的局面。

結合網(wǎng)站、OA辦公系統(tǒng)、電視演播系統(tǒng)等數(shù)字化手段，全方位宣傳先進軍休文化，弘揚正氣。下一步我們計劃增加軍休大學電腦教學課程比重，提高軍休干部電腦知識普及率。掌握上網(wǎng)瀏覽、收發(fā)郵件等基本知識。大力推行網(wǎng)絡文化，堅持用健康文明、趣味高雅的藝術作品滿足軍休干部思想文化需求。開設書畫藝術、人生感悟、文學殿堂、成敗啟示錄、軍休博客、軍休DV等網(wǎng)絡文化，為軍休干部提供導向正確、內(nèi)容健康的綠色網(wǎng)絡環(huán)境。使安立軍休網(wǎng)成為軍休干部的精神家園。為我所文體活動新突破提供堅實保證。

4、加強交流學習，各項文體活動要辦出新水平。近年來我所每年都要組織春游、秋游、療養(yǎng)等大型活動10余次，各類座談、生日會、表演等小型活動100余次。每組織一次活動前，均要詳細制定活動方案、緊急預案措施，加強工作人員培訓。組織有序，安全措施到位，保證了每次大型活動的的正常進行。

在今后的工作中要多組織工作人員和文藝骨干外出交流學習。加強與兄弟單位的溝通，借鑒先進經(jīng)驗，進一步解放思想，強化科學發(fā)展、和諧發(fā)展、可持續(xù)發(fā)展的理念。使廣大軍休干部和工作人員隊伍的思想認識更加符合時代進步和實踐發(fā)展的要求。要著力夯實發(fā)展基礎，提升支撐能力，促進重點突破。堅持一手抓硬環(huán)境建設，下功夫改善基礎設施和軍休所環(huán)境條件；一手抓軟環(huán)境建設，下功夫提高工作人員隊伍素質(zhì)和服務水平。圍繞改善發(fā)展軟環(huán)境，繼續(xù)建立

健全“有關部門齊抓共管、軍休干部共同參與”的工作機制，強化軍休干部監(jiān)督作用，營造優(yōu)化發(fā)展環(huán)境的濃厚氛圍，調(diào)動各方面的積極性，形成工作合力。

各位老同志，文體工作是一條艱苦而漫長的道路，文體骨干和文體員在文體活動中起著不可替代的作用。今后的文體工作中需要你們的大力支持和積極配合；需要你們繼續(xù)為我所的文體工作出謀劃策；需要你們真誠的理解我們。需要我們不斷地思索創(chuàng)新、不斷地借鑒學習、不斷地提高自身素質(zhì)，總結以往的工作經(jīng)驗，彌補現(xiàn)在工作中的不足，為使我所的文體工作走向一個新的起點讓我們工休共同努力奮斗。

最后我在這里祝在座的大家身體健康，闔家幸福！謝謝大家

第四篇：全縣黨務工作會講話

全縣黨務工作會講話

同志們：黨務工作是我們黨的重要基礎性工作，事關黨的事業(yè)大局，全縣黨務工作會講話。剛才，AF同志就黨務工作、BC同志就意識形態(tài)講了很好的意見，希望大家結合自身實際，對照各自職責，認真抓好落實。借此機會，我向廣大黨務工作者提幾點要求：

一、要增強全局意識胡-錦-濤同志指出：“越是發(fā)展社會主義市場經(jīng)濟，越要增強全局觀念，自覺在大局下行動。”黨務工作部門作為黨的基層組織，廣大黨務工作者作為黨的基層工作人員，必須在增強全局意識上當好先鋒，作好表率。一要準確把握全局。擺在我們面前的任務，最基本的是貫徹落實黨和國家的路線方針政策;最根本的是實現(xiàn)最廣大人民的根本利益;最現(xiàn)實的是大干新三年，實現(xiàn)新跨越，推動我縣在全市乃至全省率先發(fā)展;最關鍵的是推進金銀產(chǎn)業(yè)實現(xiàn)以“綠色環(huán)保、精深加工”為主題的第二次創(chuàng)業(yè)，做響品牌，做大規(guī)模，做強實力，做優(yōu)效益。這就是大局之所在，全局之所系。廣大黨務工作者對此務必要深刻領會，準確把握，迅速把思想和行動統(tǒng)一到全局上來，絕不能喪失目標取向，無所適從。

二要始終著眼全局。要站在全局的高度，科學判斷形勢的變化，準確定位肩負的職責，充分發(fā)揮自己在工作中的主動性、積極性和創(chuàng)造性，并使之既有利于局部的利益和發(fā)展，更有利于全局的利益和發(fā)展。每一位黨務工作者都必須經(jīng)常捫心自問：當工作環(huán)境和形勢發(fā)生深刻變化時，是否用全局的眼光、寬廣的眼界觀察事物，并作出正確判斷，始終把個人的命運同黨的命運緊緊相連;當工作中出現(xiàn)新情況新問題時，是否找準影響全局癥結所在，并積極應付，真正使自身的工作同全局的工作息息相通。

三要自覺服從全局。在全局和局部這對矛盾體中，全局無疑處于主導地位，起著決定、支配和制約的作用。開展和推動黨務工作，必須以全局利益為重，凡是有利于全局的就要雷厲風行地去執(zhí)行，凡是不利于全局的就要毫不遲疑地去糾正。堅決把黨務工作放到全局工作中去考慮，無條件地以局部利益服從全局利益，從而在推動全局發(fā)展的過程中實現(xiàn)局部的發(fā)展，絕不允許只考慮部門利益不顧及全局利益。

二、要增強政治意識黨務工作的各個方面都具有較強的政治性和政策性。這就要求廣大黨務工作者務必保持飽滿的政治熱情和強烈的政治意識，以高度的政治責任感和堅定的黨性原則開展工作。一要加強理論修養(yǎng)。理論思考能夠使人迅速透過現(xiàn)象抓住本質(zhì)，提高政治敏銳性和鑒別力。因此，理論上的成熟是政治上成熟的標志。廣大黨務工作者要充分利用保持共-產(chǎn)-黨員先進性教育活動的大好時機，進一步強化理論修養(yǎng)和黨性錘煉，真正做到理論上成熟、政治上可靠、業(yè)務上過硬。要堅持“真信”，堅定對黨的事業(yè)的信仰，堅定對黨的理論的信仰，在關鍵時刻把握正確方向，在大是大非面前保持正確立場，始終做黨和國家基本路線方針政策的忠實擁護者;要堅持“真學”，養(yǎng)成終身學習的良好習慣，緊密聯(lián)系思想實際和工作實際，向書本學，向?qū)嵺`學，向人民群眾學，不斷拓寬知識領域，努力掌握做好工作所必需的一切理論知識、業(yè)務知識和現(xiàn)代科學知識;要堅持“真用”，注重運用黨的理論的觀點和方法，研究解決工作中的矛盾和問題，不斷提高自身的工作水平和質(zhì)量，努力把理論學習的成果扎扎實實地轉(zhuǎn)化為指導工作的成果，發(fā)言稿《全縣黨務工作會講話》。二要嚴守政治紀律。黨務工作的許多環(huán)節(jié)有著嚴格的操作規(guī)程;同時許多從事黨務工作的同志經(jīng)常接觸密級事項。如果沒有嚴格的政治紀律作保障，勢必會造成極大的負面影響，最終會貽誤我們的工作。因此，廣大黨務工作者務必要保持清醒的頭腦，切實做到講原則、守紀律。要嚴格按照操作規(guī)程和工作原則辦事，不意氣用事，不自作主張，不出格錯位;要嚴格堅持一切行動聽指揮，做到下級服從上級，個人服從組織;要嚴守工作秘密，在工作、公務中時刻警醒，高度警惕，做到不該說的不說、不該看的不看、不該記的不記，特別是對于核心機密和尚未公開的問題，必須堅持沉默是金、守口如瓶。

三、要增強創(chuàng)新意識隨著時代的發(fā)展進步，黨務工作環(huán)境、任務、內(nèi)容、渠道和對象發(fā)生了深刻變化。在這種情況下，不創(chuàng)新就沒有出路，不創(chuàng)新就難有發(fā)展。廣大黨務工作者要自覺堅持用時代發(fā)展的要求審視自己，解放思想，大膽探索，破除一切妨礙工作發(fā)展的思想觀念和因循守舊、墨守成規(guī)的作法，充分發(fā)揮主動能力性，開拓性地履行職責，創(chuàng)造性地開工作，不斷推進黨務工作的思路更新、機制創(chuàng)新、方式出新，使黨務工作始終保持鮮活的生機和活力。具體而言，辦公室工作要大力推進由被動服務向主動服務轉(zhuǎn)變、由滯后服務向超前服務轉(zhuǎn)變、由常規(guī)性服務向創(chuàng)造性服務轉(zhuǎn)變，增強工作的預見性、前瞻性;組織、人事以及機編工作要著力加快干部人事制度改革步伐，盡快形成廣納群賢、人盡其才、能上能下、充滿活力的新型用人機制，使我縣成為人才向往的熱土;工、青、婦以及統(tǒng)-戰(zhàn)工作要切實改進聯(lián)系各界人士的工作方法和方式，拓寬聯(lián)絡渠道，在充分調(diào)動一切積極因素、廣泛團結一切積極力量上發(fā)揮新的更大的作用;宣傳思想工作要積極借鑒人類文明進步的新成果，推動各種文化傳播方式的互動融合，不斷滿足人民群眾多層次、多樣性、多方面的精神文化需求;黨史、檔案工作要積極探索檔案信息資源開發(fā)利用的新途徑、新渠道，進一步提高檔案資源的利用效益;老干工作要進一步推進“老有所養(yǎng)、老有所用、老有所學、老有所樂”，通過政治上尊重、思想上關心、生活上照顧，切實引導和激勵老干部發(fā)揮余熱。

四、增強奉獻意識奉獻是一種可貴的品格，一種崇高的境界。黨務工作部門大多條件艱苦、工作辛苦、生活清苦，而且黨務工作效果往往是隱性的，難以引人注意。這就需要廣大黨務工作者大力弘揚艱苦奮斗、無私奉獻的精神，不計得失、淡泊名利，腳踏實地、埋頭苦干，始終保持艱苦樸素、不懈奮斗、奮發(fā)向上的思想作風和工作作風，始終保持不怕艱苦、排除萬難的決心和勇氣，自覺在推動黨的事業(yè)中實現(xiàn)自我價值、體現(xiàn)個人價值。要甘當“蠟燭”，燃燒自己，照亮別人;甘當“春蠶”，生命不止，吐絲不已;甘當奶牛，吃進去的是草;擠出來的是奶。在我們的現(xiàn)實生活中，在我們的黨務工作隊伍中，確實不乏甘于奉獻、樂于奉獻、勤于奉獻的同志，但也存在萎靡不振、意志消沉，縮手縮腳、畏俱不前，夸夸其談、沽名釣譽等不良現(xiàn)象。特別是近幾年，隨著全縣財力有較大改善、黨務工作者政治待遇有所提高，一些黨務工作者的艱苦奮斗、無私奉獻精神有些淡化、滋生了貪圖享受、驕傲自滿的心態(tài)、動輒要求增加工作經(jīng)費、提高個人待遇。財力增強了，當然要用于改善工作環(huán)境、提高生活待遇，但絕不能局限于某些部門、某些個人，而要讓財力增強的成果惠及最廣大人民群眾。當務之急是要緊縮非生產(chǎn)性開支，增強公共事業(yè)的財力分配份額，切實加大基礎建設尤其是“三農(nóng)”工作投入力度，進一步改善全縣人民的生產(chǎn)生活條件。廣大黨務工作者應當深刻認識艱苦奮斗、無私奉獻精神的時代性，始終把黨的優(yōu)良作風當作一面鏡子，時常照一照自己是否驕傲自大、忘乎所以、不思進取，時常照一照自己是情緒低落、畏縮不前、無所作為，從而照出差距、照出清醒、照出勇氣，使自己永不滿足、永不消沉，知難而進、趁勢而上。同志們，黨務工作任重而道遠。希望大家自覺把保持共-產(chǎn)-黨員先進性的要求落實到具體實踐中去，真抓實干，開拓進取，爭當“大干新三年，實現(xiàn)新跨越”的實干先鋒、“抓落實、促發(fā)展”的工作模范、“縱比上臺階、橫比爭一流”的創(chuàng)業(yè)標兵，為全面加快我縣小康步伐而努力奮斗。

第五篇：領導在檔案地方志工作會發(fā)言

領導在檔案地方志工作會發(fā)言

尊敬的同志們：

大家下午好！

今天，我們在這里召開全市檔案地方志工作會議，主要目的就是搶抓國發(fā)號文件的歷史機遇，認真貫徹省第十一次黨代會和市委九次黨代會精神，進一步推進我市的檔案地方志工作。今天的會議得到了省檔案局的高度重視，局長親自到會指導并作了重要講話，剛才局長的講話充分肯定了市的檔案地方志工作，并對下一步的工作提出了具體的要求和期望，下來后我們一定抓好貫徹落實，同時也對省檔案局長期以來對的幫助、支持和關心表示衷心地感謝！

一年來，在市委、市政府的正確領導下，全市各級檔案、地方志部門始終緊緊圍繞黨委和政府的中心工作，認真履行職責，實現(xiàn)了“十二五”規(guī)劃良好開局，充分發(fā)揮了檔案工作為各級領導決策服務、為全市經(jīng)濟社會發(fā)展服務、為社會各界和廣大人民群眾服務的作用；充分發(fā)揮了地方志資政、存史、育人的功能和作用。年市地方志辦榮獲全國地方志系統(tǒng)先進集體稱號；《年鑒》在中國版協(xié)第四屆全國年鑒編纂出版質(zhì)量評比中，榮獲綜合類一等獎，在全國地方志系統(tǒng)地方綜合年鑒評獎中獲特等獎；市檔案局榮獲全省檔案工作先進集體，集體榮獲二等功。這些成績的取得，是市委、市政府正確領導的結果，是省檔案局關心支持的結果，是全市檔案、志辦工作者辛勤勞動的結果，是全市各級各部門對檔案志辦工作幫助和支持的結果，借此機會，我謹代表市人民政府，向我市檔案、地方志戰(zhàn)線長期以來無私奉獻、勤奮工作的廣大檔案、地方志工作者，向一貫關心支持全市檔案、地方志事業(yè)的各級各部門、社會各界表示親切的問候和衷心的感謝！

今年，是實施“十二五”規(guī)劃承上啟下的重要一年，剛才，德亞局長、忠元主任對年工作作了具體安排，我認為這個安排目標明確、思路清晰，是具體、可行的，我完全同意，請大家抓好落實。下面，我就檔案地方志工作如何更好地發(fā)揮自身優(yōu)勢，積極謀劃和布局工作，加快推進我市文化事業(yè)的大繁榮、大發(fā)展講三點意見：

一、乘勢而為、把握大局，切實增強檔案地方志工作服務生態(tài)文明城市建設的責任感和使命感

黨的十七屆六中全會作出了推動社會主義文化大發(fā)展、大繁榮的重大決定。省第十一次黨代會報告提出奮戰(zhàn)五年，著力構筑“精神高地”，人們的道德文化水準和精神面貌躍上新臺階。李軍書記在第九次黨代會上的報告中提到“經(jīng)濟的相對落后，并不意味著文化的必然落后，國內(nèi)外有許多經(jīng)濟落后而文化發(fā)達的先例”，這既是對全市文化工作的一種鞭策和鼓勵，更是對全市文化工作未來的發(fā)展確立的戰(zhàn)略目標。檔案地方志是一個地方和一個城市文化傳承的重要載體，肩負著為地方經(jīng)濟社會發(fā)展構筑“精神高地”的重任。深刻認識到自身的責任，以高度的文化自覺，積極投身文化建設的主戰(zhàn)場，努力為我市政治建設、經(jīng)濟建設、文化建設和社會事業(yè)服務，不斷開創(chuàng)我市檔案地方志工作新局面，用扎實的工作和豐富的成果完成黨和人民的重托。

在新的形勢下，檔案對經(jīng)濟社會發(fā)展的作用越來越重要。真實、全面、系統(tǒng)、準確、完整地記述地方經(jīng)濟社會發(fā)展的成就與經(jīng)驗教訓的地方志書，廣泛服務于地方經(jīng)濟社會的發(fā)展，更能為推動我市生態(tài)文明城市建設，進一步增強全市人民自信心和自豪感，激發(fā)熱愛、建設的熱情。總之，檔案地方志工作從來沒有像今天這樣，全方位地參與到經(jīng)濟社會發(fā)展和群眾生活中。為此，全市檔案地方志系統(tǒng)一定要充分認識新形勢下檔案工作“對歷史負責，為現(xiàn)實服務，替未來著想”的重要使命，地方志工作擔負著“資政、存史、育人”的重要功能和作用，為建設生態(tài)文明城市，促進全市經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展作出積極貢獻。

二、突出重點、開拓創(chuàng)新，不斷提高檔案地方志工作科學化水平

（一）檔案工作方面

一是要在服務科學發(fā)展上要有新作為。檔案工作要圍繞全市發(fā)展大局，進一步強化服務意識，豐富服務內(nèi)容，提高服務水平。各級檔案部門要創(chuàng)新工作思路，深化服務內(nèi)容，積極主動地提供便捷高效的檔案服務。

二是要在基礎設施建設上要有新突破。今年，市檔案局要把新館建設作為突出工作重點來抓，全面參與、全程策劃，統(tǒng)一配套、同步推進，確保各項工作有條不紊、有序銜接，努力把新館建設成為國內(nèi)先進、省內(nèi)一流的現(xiàn)代化公共檔案館。各區(qū)（市、縣）也要加大投入力度，結合文化基礎設施建設，適時啟動檔案館的新建改造工作，有效改善檔案保管條件。各部門、各單位也要從實際出發(fā)，積極搞好檔案室建設。

三是要在加強檔案資源建設上要有新提升。積極爭取社會各方面支持，努力在檔案資源建設和館藏品牌建設上有所作為，取得更大實效。著眼于經(jīng)濟社會發(fā)展需要，切實加大檔案資料征集力度，豐富館藏，改善結構。建立健全協(xié)調(diào)機制，充分運用現(xiàn)代科技手段，實現(xiàn)各類檔案資源的共建共享。深入挖掘總結好館藏資源，形成自己的館藏特色。

四是要在檔案科學管理上要有新進展。加強依法治檔工作，積極運用現(xiàn)代科技手段，不斷提高檔案工作的信息化、規(guī)范化、制度化水平。進一步健全完善檔案管理規(guī)章制度，不斷提高檔案管理規(guī)范化水平。以《檔案法》頒布25周年為契機，加大宣傳力度，不斷提高全社會檔案法制意識。進一步加大檔案行政執(zhí)法檢查力度，積極推行檔案行政執(zhí)法責任制，嚴肅查處違反《檔案法》的案件，保障檔案事業(yè)在法制化軌道上健康發(fā)展。

（二）地方志工作方面

一是要堅持依法修志，推動地方志工作有序發(fā)展。全市的地方志工作要切實按照國務院《地方志工作條例》和省政府《地方志工作規(guī)定》的要求，全面、客觀、系統(tǒng)地編纂地方志，科學、合理地開發(fā)利用地方志資源，建立有利于地方志事業(yè)發(fā)展的長效機制。并根據(jù)我市特色及修志工作的實際需要，建立健全與《條例》和《規(guī)定》配套的規(guī)章和辦法，規(guī)范地方志工作有序開展。結合國務院《地方志工作條例》頒布6周年，全面部署實施“六五”普法工作，加強法制宣傳教育陣地建設和隊伍建設，組織開展針對性強、形式多樣的法制宣傳教育活動。二是要堅持科學發(fā)展，推進二輪志書編修工作。圍繞我市“十二五”規(guī)劃的要求，強力推進二輪志書的編修工作。市屬各單位要重視和配合二輪市志的編修。各區(qū)（市、縣）人民政府應將地方志工作列入“十二五”規(guī)劃，從政策上給以保障。市30年的歷史，就是一部高揚改革開放主旋律的發(fā)展史、奮斗史，30年來，經(jīng)濟社會實踐積累大量的社會發(fā)展經(jīng)驗和社會實踐的生動素材，忠實記錄好這一段歷史對于鑒往知今，推動發(fā)展跨越就顯得越發(fā)的重要。因此，地方志工作者要通過深入學習科學發(fā)展觀的理論精髓，提升方志編修的理論視野，編纂精品良志，為我市的經(jīng)濟社會發(fā)展充分發(fā)揮方志的功能和作用。