第一篇：整改方案大全

灌云縣海堤達標灌西段小型穿堤

建筑物工程Ⅵ標段

整 改 方 案

連云港市水利建筑安裝公司灌云縣海堤達標 灌西段小型穿堤建筑物Ⅵ標段項目經(jīng)理部

二00七年四月二十二日 連云港市海堤達標工程建設(shè)處灌云項目部： 淮源監(jiān)理公司灌云海堤監(jiān)理部：

2007年4月22日我項目部接到海堤達標處灌云項目部的通報后，立即召開了本項目部管理人員及施工人員會議，按照通報的內(nèi)容，找差距，找問題，想方設(shè)法解決問題。堅決杜絕麻痹、懶散思想，認清形勢，認準目標，嚴格按施工規(guī)范及施工圖紙施工，按期保質(zhì)保量完成任務(wù)。

為此，我項目部按照建設(shè)處提出的施工存在問題，將制定整改措施。

一、施工中存在的問題與隱患

1、上、下游護坡、護底降水工作不到位，將會對護底、護坡工程施工形成質(zhì)量隱患；

2、混凝土水灰比、砂率超標，將會影響混凝土強度；

3、混凝土澆筑過程中存在離析現(xiàn)象，混凝土平倉工作未按規(guī)范；

4、柏油瀝青工序施工不合理，違反建筑程序，將會給瀝青澆筑留下重大質(zhì)量隱患；

5、漿砌石施工灰縫局部不飽滿，砂、石墊層厚度未符合圖紙要求，坡面土方處理未符合要求；

6、質(zhì)檢報驗資料與施工進度未同步，存在滯后現(xiàn)象；

7、項目部管理工作未到位，施工中沒有執(zhí)行投標文件的質(zhì)量管理體系及質(zhì)量保證措施，施工管理中存在上、下層脫節(jié)現(xiàn)象；

8、進場石料質(zhì)量較差。

二、產(chǎn)生的原因分析

1、降水工作不到位，主要是由于上下游護坡處的淤泥較厚，積水較多，我們開挖的積水塘較少，抽水不極時等造成。

2、由于閘身段模板較高，寬度較小，我們采用的導管偏細，為防止導管堵塞，造成混凝土水灰比、砂率超標。

二、整改措施：

1、嚴格按圖紙及規(guī)范施工，教育工人做事不能馬虎，保質(zhì)保量按期完成任務(wù)；

2、服從建設(shè)處、監(jiān)理部的管理，隨時接受質(zhì)量及安全檢查，對建設(shè)處、監(jiān)理部提出的各項要求我們將嚴格執(zhí)行；

3、在進行上、下游護坡、護底施工時，我們將基底上淤泥清除干凈，根據(jù)坑內(nèi)積水量、地下滲流量將地下水排除；4月19日我們已進行了整改。

4、在柏油瀝青工序施工中，我們將先澆柏油瀝青，后澆灌混凝土。

5、在進行混凝土澆筑時，我們將按混凝土一定厚度、順序和方向，分層澆筑，澆筑面大致水平，同時做到隨澆隨平，連續(xù)進行。為了嚴格控制混凝土質(zhì)量，我們將制定如下規(guī)定：

①砂、小石子的含水量每班至少檢驗1次，氣溫變化較大或雨天將增加檢驗次數(shù)，根據(jù)實測含水量隨時調(diào)整配料單；

②混凝土各種原材料的配合量，每班至少檢驗3次。③混凝土拌和時間每班至少檢驗2次；

④現(xiàn)場混凝土坍落度，每班在機口至少檢驗4次，在倉面至少檢驗2次。

6、對于質(zhì)檢報驗資料我們將于施工同步，不再出現(xiàn)滯后現(xiàn)象；

7、質(zhì)量保證措施

①建立健全質(zhì)量管理組織機構(gòu) 項目經(jīng)理部成立質(zhì)量管理領(lǐng)導小組：由趙希標任組長，施工隊長及質(zhì)檢人員任副組長，成員包括各工種隊長。負責檢查、監(jiān)督質(zhì)量管理體系的運作情況及各項質(zhì)量管理措施、制度的落實情況。

②加強學習，宣傳工作

我們將組織項目管理人員及各工種隊長、班組長及關(guān)鍵工種技術(shù)工人進行質(zhì)量管理體系等文件的學習宣講活動，使全體施工人員不斷強化質(zhì)量意識，明確本工程的質(zhì)量目標和各自的質(zhì)量責任，從而使全體施工人員都能自覺的為提高工程質(zhì)量而努力。

③制定科學合理的施工方案

施工雖然已近尾聲，我們將再編制施工實施方案，及時向施工人員進行技術(shù)交底，使他們明確做什么、怎么做，怎么按標準做好，施工過程中專人負責監(jiān)督檢查。

8、進場的塊石石料堅硬，無風化或裂紋，無雜物。采用漿砌石施工方法，砌筑應(yīng)分層，各砌層均應(yīng)坐漿，隨鋪漿隨砌筑。

在今后的施工過程中，本公司將服從業(yè)主，監(jiān)理的統(tǒng)一管理，虛心接受，采納合理化建議，及時反饋施工中存在的問題，保質(zhì)保量的完成任務(wù)。

連云港市水利建筑安裝公司

二00七年四月二十二日

第二篇：整改方案

洛黨發(fā)[2012]22號

關(guān)于集中整治干部作風突出問題活動自查自糾階段

整改的實施意見

各村（居）委會黨支部、機關(guān)、各企事業(yè)單位黨支部：

根據(jù)我鎮(zhèn)《關(guān)于開展整治影響發(fā)展環(huán)境干部作風突出問題活動實施方案》部署要求，我鎮(zhèn)于4月25日召開機關(guān)全體工作人員和事業(yè)單位負責人會議，部署了整治工作，并認真對照通知中的8個方面問題開展了自查，制定了如下整改方案。

一、指導思想

以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導，圍繞機關(guān)干部職工在主動服務(wù)意識、大鎮(zhèn)觀念、服務(wù)質(zhì)量、辦事效率、工作紀律和責任意識等方面存在的問題，堅持解放思想、實事求是和群眾滿意的原則，精心組織整改，結(jié)合創(chuàng)先爭優(yōu)活動和“五型”機關(guān)建設(shè)，切實轉(zhuǎn)變機關(guān)作風，嚴肅工作紀律，提高行政效能，為實施市委、市政府“五大戰(zhàn)役”和加快推進我鎮(zhèn)重點工作任務(wù)提供堅強的紀律作風保證。

二、組織領(lǐng)導

我鎮(zhèn)成立開展機關(guān)作風突出問題集中整治活動領(lǐng)導小組，由

鎮(zhèn)黨組書記徐劍平同志任組長，其他鎮(zhèn)領(lǐng)導為副組長，各科室、鎮(zhèn)屬事業(yè)單位負責人為成員，領(lǐng)導小組下設(shè)辦公室掛靠鎮(zhèn)紀委辦

公室，袁勇明同志任辦公室主任，副主任：鄢樹清、雷兵良、劉

筱慶。

三、整改方法和主要措施

（一）進一步加強大鎮(zhèn)觀念，強化主動服務(wù)意識

1、加強學習，提高認識。結(jié)合創(chuàng)建學習型黨組織和學習型

機關(guān)建設(shè)，繼續(xù)認真組織學習市委、市政府發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃等政策

理論知識，進一步提高認識，轉(zhuǎn)變觀念，樹立全市一盤棋的思想，增強大鎮(zhèn)觀念，不僅要認識大鎮(zhèn)，把握大鎮(zhèn)，還要服從和服務(wù)大

鎮(zhèn)，牢固樹立主動服務(wù)戰(zhàn)略的意識。責任部門：鎮(zhèn)機關(guān)黨委辦公

室；

2、超前思維，主動服務(wù)。各科室和事業(yè)單位要根據(jù)自己的服務(wù)對象和內(nèi)容，增強超前意識，掌握工作主動權(quán)，在服務(wù)過程中，對工作環(huán)節(jié)要考慮周密，要加強與服務(wù)對象的互動，多聽聽他們的意見和建議，積極改進我們的工作。責任部門：各科室和事業(yè)單位；

（二）改善機關(guān)服務(wù)態(tài)度

1、加強辦事窗口管理，維護良好的工作秩序，規(guī)范服務(wù)用語、禮儀，改善服務(wù)態(tài)度，提高服務(wù)質(zhì)量。責任部門：行政審批科、支隊辦事窗口；

2、結(jié)合形象型機關(guān)建設(shè)，推行政務(wù)公開，主動征求服務(wù)對象的意見和建議，杜絕行政不作為或行政亂作為，杜絕“門難進、臉難看、話難聽、事難辦”和冷、硬、橫、推等不良現(xiàn)象，營造一個辦事方便、高效、誠信、公平的工作環(huán)境。責任部門：各科室和事業(yè)單位；

（三）提高辦事效率

1、結(jié)合高效型機關(guān)建設(shè)，加強績效考查，提升工作效能，建立科學完善的績效管理體系，規(guī)范和量化各崗位的職責要求、工作程序標準。責任部門：鎮(zhèn)效能辦、鎮(zhèn)績效考評領(lǐng)導小組辦公室；

2、創(chuàng)新服務(wù)理念，推進依法行政，公開辦事程序、標準和結(jié)果，落實服務(wù)承諾制、首問責任制、限時辦結(jié)制、失職追究制和窗口部門一次性告知制。

3、全面推動各項業(yè)務(wù)工作的高效運轉(zhuǎn)。努力為基層單位和服務(wù)對象提供方便、快捷、優(yōu)質(zhì)、全面的服務(wù)，限時保質(zhì)辦好職責范圍內(nèi)的工作事項，做到快辦事、辦好事、辦實事，認真研究各項重點業(yè)務(wù)工作流程，大膽創(chuàng)新、簡化程序、提高效率，切實轉(zhuǎn)變機關(guān)工作作風。責任部門：各科室和事業(yè)單位；

（四）嚴肅機關(guān)工作紀律

1、嚴格考勤制度，要求每個干部職工要堅守崗位，盡力盡責，努力完成崗位責任制。責任部門：鎮(zhèn)辦公室，鎮(zhèn)屬事業(yè)單位辦公室；

2、加強對工作紀律執(zhí)行情況的督促檢查，對無故遲到早退、串崗聊天、上班時間看股市行情、玩游戲、上網(wǎng)聊天的，要按照有關(guān)規(guī)定進行處理，對典型事例要在一定范圍內(nèi)通報。責任部門：鎮(zhèn)效能辦，鎮(zhèn)屬事業(yè)單位辦公室；

（五）杜絕“中梗阻”現(xiàn)象

1、結(jié)合創(chuàng)先爭優(yōu)，推動全系統(tǒng)干部職工建功立業(yè)，樹立愛崗敬業(yè)的先進典型，設(shè)立“行業(yè)標兵”獎、“建功立業(yè)創(chuàng)新”獎，每季度各部門總結(jié)建功立業(yè)情況、半年推薦考察先進典型，年終評定總結(jié)表彰。

2、對鎮(zhèn)屬各單位、機關(guān)各科室實行效能考核，以此作為評優(yōu)評先、年終考核及提撥任用干部的重要依據(jù)。責任部門：鎮(zhèn)辦公室；

（六）健全完善工作制度

健全完善行政管理、人事管理、機關(guān)后勤等一系列工作制度，形成以制度約束人，用制度規(guī)范事的激勵機制。各級各部門領(lǐng)導要帶頭執(zhí)行規(guī)章制度，做到令行禁止，促進機關(guān)真正形成按制度辦事、公開公正辦事的氛圍。責任部門：鎮(zhèn)辦公室，鎮(zhèn)屬事業(yè)單位辦公室；

（七）強化責任意識

1、結(jié)合創(chuàng)先爭優(yōu)活動，建立黨員承諾制，每個黨員都要做出公開承諾，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，進而影響帶動機關(guān)整個干部職工隊伍，強化素質(zhì)，轉(zhuǎn)變作風，提高效率，確保各項工作任務(wù)圓滿完成。責任部門：鎮(zhèn)機關(guān)黨委辦公室；

2、加強民主評議政風行風工作。按照標本兼治、糾建并舉、綜合治理、注重預防的要求，切實解決損害群眾利益的突出問題，努力為群眾辦實事、辦好事，全面落實政風行風建設(shè)的各項任務(wù)，認真整改工作作風中存在的問題，樹立良好的干部隊伍形象。責任部門：鎮(zhèn)紀檢組；

四、具體要求

（一）結(jié)合創(chuàng)先爭優(yōu)和“五型”機關(guān)建設(shè)深化作風整治。各科室和事業(yè)單位在開展創(chuàng)先爭優(yōu)和“五型”機關(guān)建設(shè)活動中，要結(jié)合機關(guān)作風整治活動一起開展，要對改進機關(guān)作風、解決存在問題作出公開承諾，接受服務(wù)對象和群眾監(jiān)督；要把機關(guān)作風整治成效作為評先評優(yōu)和考核的重要依據(jù)；要把機關(guān)作風突出問題整治情況作為民主生活會、黨員組織生活會和民主評議黨員的重要內(nèi)容。

（二）加強督促檢查。鎮(zhèn)紀委將適時組織鎮(zhèn)機關(guān)黨委辦對各科室和鎮(zhèn)屬事業(yè)單位的工作作風進行聯(lián)合檢查，也會隨時到各單位進行明查暗訪。對不認真進行整改或違反作風建設(shè)要求的，該告誡的告誡，該曝光的曝光，該查處的查處，該追究責任的追究責任。

（三）落實整改措施。各科室和事業(yè)單位要組織全體人員學習鎮(zhèn)相關(guān)文件，每位工作人員都要對照文件，逐條開展自查，并寫出自查與整改報告交科室或事業(yè)單位負責人。各科室和事業(yè)單位要對照文件，逐條開展自查，并寫出自查與整改報告于6月1日交鎮(zhèn)紀委。上述整改措施的責任部門要在完成時限內(nèi)將整改落實情況報告報鎮(zhèn)紀委辦公室。

中共洛市鎮(zhèn)委員會

二〇一二年五月五日

主題詞：集中整治干部作風突出問題整改實施意見抄送：鎮(zhèn)班子成員洛市鎮(zhèn)黨政辦2012年5月5日印發(fā)共印50份

第三篇：整改方案

個人整改方案

一、指導思想

馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，以黨章要求“十好黨員”標準為尺子，以“一找二征三指”的自我剖析材料為依據(jù)，以世界觀、人生觀、價值觀得到改造，黨性水平得到提高，能全心全意為黨的教育事業(yè)奮斗終身，群眾實實在在地感受到教育活動帶來的變化和進步為總目的，對自身存在的問題和不足制訂整改措施。

二、個人對照先進性存在的問題

對照《共產(chǎn)黨員先進性行為準則50條》、《共產(chǎn)黨員先進性的標準》對照自身的思想工作，我感覺到不論是在宗旨觀念、工作作風還是在開拓創(chuàng)新、服務(wù)發(fā)展方面仍存有一些問題和不足。

一是學習意識有待于進一步強化。對馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”的重要思想深鉆細研不夠，滿足于學習了，不全面、不系統(tǒng)，缺乏對科學體系和精神實質(zhì)的把握。在學習內(nèi)容上，對有關(guān)工商方面的法律法規(guī)學習比較認真，忽視了對市場經(jīng)濟理論和現(xiàn)代科學技術(shù)知識的學習和了解。在學習的方式上，理論聯(lián)系實際、指導實踐不夠，不能真正做到在干中學，在學中干。

二是宗旨觀念樹立的不牢。不能時刻牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨，立足工商職能，為廣大人民群眾服好務(wù)，謀利益的工作做的還不夠到位、全面。

三是開拓創(chuàng)新意識不強。在思維方式上，有時習慣于憑經(jīng)驗考慮問題，想事情在工作立足實際，大膽探索的方式方法比較少。

四是工作作風不夠扎實。雖然來中心取得了一定的成績。但是樹立為經(jīng)濟發(fā)展服務(wù)意識不夠深刻。特權(quán)思想時有存在。與時俱進，創(chuàng)新意識不夠健全，雖能熟練掌握本單位的工作，但是靈活性掌握的不夠活。

總之，本著只講主觀，不講客觀的原則，認真反思，理性分析，認為問題的產(chǎn)生主要有以下幾方面原因：

一是對理論學習重要性和必要性的認識不足。沒有堅實的理論基礎(chǔ)，就沒有自覺地行動。工作中，只所以存在宗旨觀念不牢，理論水平不高等問題，關(guān)鍵就在于放松了自身的理論學習，有時把學習理論當作軟任務(wù)，把業(yè)務(wù)工作作為硬指標，出現(xiàn)了理論學習與業(yè)務(wù)工作脫節(jié)的現(xiàn)象。也正是由于缺乏堅實的理論的指導，才使自己在更好地為人民服務(wù)方面做到不夠不到位。

二是在對發(fā)展是“第一要務(wù)”的認識和理解上不夠徹底。黨的十六大明確指出：“必須把發(fā)展作為黨、執(zhí)政興國的第一要務(wù)”要求，各級各部門的工作都必須服從于這一要務(wù)。盡管自己對這一論斷進行了認真地領(lǐng)會和學習，但由于在理解的程度和廣度還不夠徹底，致使在利用工商職能服務(wù)“發(fā)展第一要務(wù)”時，存有職能發(fā)揮的片面性，一些職能沒能夠及時有效地發(fā)揮好。

三是精神狀態(tài)未能積極適應(yīng)形勢發(fā)展的需求。來中心工作業(yè)績比較突出，群眾口碑較好。但是，進取意識不同程度地有了炎化，“創(chuàng)”和“爭”的意識不夠強烈，與各窗口溝通較少，淡化了爭創(chuàng)一流的意識，甚至是放棄。

三、下步整改措施：

1、加強學習，提高素質(zhì)，學習理論、經(jīng)濟政策、法規(guī)，注重學習，面對新的機遇、新的挑戰(zhàn)、要與時俱進，要不斷更新觀念，為維護社會主義市場經(jīng)濟秩序而努力奮斗。

2、要以促進經(jīng)濟發(fā)展為自任，牢固樹立為經(jīng)濟發(fā)展服務(wù)，為人民服務(wù)的思想觀念，特權(quán)思想。樹立正確的權(quán)力觀清醒地認識到自己手中的權(quán)力是黨和人民賦予我們的是用來更好的為人民服務(wù)的，只有這樣才能不斷地提高我們服務(wù)質(zhì)量。

3、要以人民群眾滿意不滿意作為衡量，我們工作的第一標準轉(zhuǎn)變作風，與廣大人民群眾保持密切的聯(lián)系，讓我們的行為時時刻刻方方面面都處于人民群眾和社會各界的監(jiān)督之下。以實際行動新的境界、新的風貌、新的作為樹立“保持共產(chǎn)黨員先進性，創(chuàng)優(yōu)服務(wù)促發(fā)展”。

第四篇：整改方案

XX同志整改方案

保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動開展后，結(jié)合本單位、自身存在的突出問題，有針對性地進行了學習。并從思想、作風、工作、團結(jié)、風氣、紀律等多方面進行了嚴肅、認真的自我剖析，力求抓住主要矛盾，找出思想根源，尋求解決辦法。

為了認真解決自身存在的突出問題，使自己沿著正確的道路不斷前進，始終保持共產(chǎn)黨員的先進性，特制定整改方案如下：

一、加強政治理論學習，切實提高思想政治水平和政治素養(yǎng)。

1、將政治理論學習放到關(guān)乎個人思想作風建設(shè)的高度嚴肅對待，加強主動學習，加強學習的系統(tǒng)性和連貫性。克服主動學習、自我學習意識弱，自覺性差的老毛病，有計劃、系統(tǒng)地開展學習。①堅持每周三政治學習不放松，認真聆聽、領(lǐng)會政治學習內(nèi)容；②堅持集體政治學習與自我學習相結(jié)合，做到集體學習有記錄，自我學習有體會；③加大自我學習力度，對各級部門出臺的重要政策做到立即學習和領(lǐng)會。

2、扭轉(zhuǎn)學習流于表面的形式主義。從領(lǐng)會和把握理論精神實質(zhì)入手，對馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想的學習放在突出位置，重點是學精學懂，靈活運用，指導實踐，使自身思想政治水平和政治修養(yǎng)不斷提高，切實符合黨和政府對一名黨員、一名機關(guān)干部的政治要求。

3、增強理論聯(lián)系實際的本領(lǐng)。通過學習和領(lǐng)會，不斷提高理論應(yīng)用于實際，解決實際問題的能力。①通過掌握理論體系的精神實質(zhì)和內(nèi)涵，來提高觀察問題、分析問題和解決問題的能力；②將自我學習與組織科室學習、討論相結(jié)合，以學習統(tǒng)一思想，互幫互助，提高凝聚力；③將學習成果與工作實踐相結(jié)合，與日常表現(xiàn)相結(jié)合，與工作成績相結(jié)合。

二、加大對自身世界觀、人生觀和價值觀的改造力度，牢固樹立“全心全意為人民服務(wù)”宗旨意識。

思想作風存在的主要問題，根源在于世界觀、人生觀和價值觀的改造上出了問題，或者不是無產(chǎn)階級的，或者夾雜了非無產(chǎn)階級的東西。世界觀、人生觀和價值觀的改造要以“立黨為公，執(zhí)政為民”為出發(fā)點；以“全心全意為人民服務(wù)”為落腳點。凡事以黨和人民的事業(yè)為重，以大局為重，以團結(jié)為重，堅決糾正利害當前，私欲為首的錯誤思想。

1、加強工作責任心、事業(yè)心，提升工作積極性、主動性。①克服滿足現(xiàn)狀吃老本的守攤意識，加強鉆研業(yè)務(wù)的意識和勁頭。這包含了業(yè)務(wù)調(diào)研、知識結(jié)構(gòu)調(diào)整等多方面問題；②面對頭緒多、任務(wù)重、壓力大時，充分調(diào)整心態(tài)，重視角色調(diào)整和重新定位，克服講條件、發(fā)牢騷、有怨言的畏難情緒；③克服自身惰性，將應(yīng)做而未做，應(yīng)做好而未做到位的事提上日程，抓緊落實。這其中包含業(yè)務(wù)工作及科室管理等多方面。

2、著重培養(yǎng)大局觀和全局意識。①自覺維護統(tǒng)計局的大局利益，不利于團結(jié)的話不說，不利于團結(jié)的事不做，不鬧無原則糾紛；②徹底擺脫所謂“個人利益”的糾纏，解除心魔，輕裝上陣。③立身正，行事公，為人處事從公心和大局意識出發(fā)，做到講原則、講風格、講全局。

3、樹立大氣意識和團結(jié)協(xié)作精神。從全局一盤棋的大局觀念來看待和處理問題，加強原則性建設(shè)，拋棄“小我”私利意識，加強“大氣”全盤意識培養(yǎng)。加強與其它業(yè)務(wù)科室、其它同志的聯(lián)系和配合，調(diào)動科室內(nèi)部積極性、主動性，充分發(fā)揮集體凝聚力、戰(zhàn)斗力作用，體現(xiàn)團結(jié)協(xié)作、整體連動、步調(diào)一致的統(tǒng)一精神。

4、加強自身能力建設(shè)，做到思想政治工作和科室管理水平有明顯提高。①充分認識思想政治工作的緊迫性和重要性，多談心、多溝通、多了解、多關(guān)心，從而達到溝通思想、以理服人、消除誤解、共同進步的目的；②在科室管理上有所創(chuàng)新。改變以往措施少、力度弱的現(xiàn)狀，充分調(diào)動科室成員的工作積極性、主動性。發(fā)現(xiàn)問題及時掌握和溝通，做出成績即使表揚和上報，做到讓事實說話，讓制度說話。

5、改變工作中存在的雇傭思想，對“為誰工作，為誰負責，為誰服務(wù)”的工作目的進行重新審視和檢討。以自己的工作崗位是黨和政府賦予的，是為黨和人民的事業(yè)而工作，為它們而負責，為它們而服務(wù)的意識貫徹始終。

三、加強業(yè)務(wù)知識學習，提高新時期、新形勢下統(tǒng)計工作的能力。

1、通過自我加壓、參加培訓、擴充知識面等多種方式和多種渠道，調(diào)整知識結(jié)構(gòu)，全面提高業(yè)務(wù)素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。

2、以提高統(tǒng)計分析質(zhì)量，提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)為突破口，緊跟我區(qū)經(jīng)濟領(lǐng)域熱點、難點問題，加大調(diào)查研究力度，多出精品，為黨政領(lǐng)導科學決策提供有效依據(jù)。

3、加強基層統(tǒng)計基礎(chǔ)建設(shè)和數(shù)據(jù)質(zhì)量建設(shè)，從多方面采取措施對基層進行業(yè)務(wù)培訓和指導，保證源頭數(shù)據(jù)質(zhì)量。

保持共產(chǎn)黨員的先進性，必須不斷提高自己的思想政治水平，不斷提高自己的政治理論修養(yǎng)，不斷提高自己的政治鑒別力，不斷提高全心全意為人民服務(wù)的意識。“吾日三省吾身”，反思過后落實更加重要。我將把認識和行動落實到日常生活中的一點一滴，自覺地、堅持不懈地長抓不放，從而達到蕩滌靈魂，沿著正確的道路不

第五篇：整改方案

整改措施

針對沃森公司（甲方）2014年7月19檢查發(fā)現(xiàn)的質(zhì)量問題，我項目部組織現(xiàn)場技術(shù)人員對施工現(xiàn)場進行了全面自查，并對發(fā)現(xiàn)的質(zhì)量隱患制定以下處理方案：

1、框柱、樓梯、框梁漲模部位處理：將漲模混凝土進行剔除鑿毛，并加以充分濕潤和沖洗干凈。將砼剔除部位刷107膠與水泥漿一道。厚度超過20mm處用高標號細石砼抹平，厚度20mm以下用1:2水泥砂漿粉刷使其垂直度滿足規(guī)范要求。

2、行測量，西側(cè)面根部漲模30mm，東側(cè)面

鄭州東風建筑有限公司創(chuàng)新街小學項目部

2014年7月3日

整改措施

針對質(zhì)量監(jiān)督站2014年6月19檢查發(fā)現(xiàn)的Q-7軸框柱因漲模偏斜現(xiàn)象，我項目部組織現(xiàn)場技術(shù)人員對該框柱進行測量，西側(cè)面根部漲模30mm，東側(cè)面根部收20mm，經(jīng)與甲方、監(jiān)理單位協(xié)商制定以下處理方案：

1、將混凝土漲模部位進行剔除鑿毛，并加以充分濕潤和沖洗干凈。

2、將砼剔除部位與東側(cè)面根部刷107膠與水泥漿一道。

3、厚度超過20mm處用高標號細石砼抹平，厚度20mm以下用1:2水泥砂漿粉刷使其垂直度滿足規(guī)范要求。

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2014年7月3日