第一篇：整改計劃書

金太陽幼兒園整改計劃書通過教育局現場考察和指導，使我們深深認識到辦好一所幼兒園，特別是農村優質幼兒園，我們在人力、財力、物力上還很薄弱，還有差距。本著辦好人民滿意的教育，我們全體員工

有信心和決心把這所幼兒園辦好，辦出成效。現根據教育局意見，特制定整改方案如下：

1、確立依法辦園，依法治園的管理理念。加強園內職工學習，貫徹《綱要》精神和《幼兒

園工作規程》，通過放假進一步對《綱要》的學習培訓，讓《綱要》精神滲透到老師的一日

活動中。

2、按照省優質幼兒園評估標準，在配齊所有的教職員工，招聘符合任職條件的幼師，達到

每班兩名幼教。

3、辦好幼兒園離不開教師和園長的主動力，教師的整體素質對幼兒園的辦學質量起著至關

重要的作用，在今后的工作中，我們從以下幾個方面落實，⑴、每學期鼓勵教師讀一本關于教育方面的專著，寫好讀書筆記。

⑵加強《綱要》的進一步細化培訓，讓教師圍繞《綱要》實施教育，⑶、組織教師外出觀摩

學習，掌握先進的教學理念，⑷、加強教師基本功訓練，開展一系列的競賽活動，如，賽課、彈琴、手工、演講等，選出

優秀的教師，加以鼓勵，⑸、積極鼓勵教師撰寫教育教學論文，在園內認真評選的基礎上向上級主管部門提交論文，教學案例等優秀作品。

4、完善幼兒園的各類輔助用房。從3月1日起，我園將對整體環境進行改建和裝修，重點

是輔助用房裝修，食堂按照幼兒園規范，擴建幼兒活動場所,購置幼兒玩具。

5、進一步加大資金的投入。根據幼兒園的發展和教學需求，我們將逐年投入一定的資金用

于改善辦學條件，目前待解決的是：

⑴、將各班配置電子鋼琴；

（2）各個寢室配備小床，裝上窗簾

⑸食堂按標準改建，取消大灶，新添洗碗池、冰柜、煤氣灶臺等其它一些輔助設施。

6、進一步加強膳食管理，落實：

⑴、每天買菜索證，把好入口關 ；

⑵、健全各個功能間的制度、設施、設備的完善。

⑶、科學安排好每周菜譜，做到各種營養搭配合理，家長心中有數。

⑷、教師幼兒伙食分開，獨立核算，每月對幼兒園的伙食進行一次核算，做到專款專用。

7加強過程管理

(1)每學期每位教師一課一研，骨干教師兩課一研，每周一篇教學心得，兩周一篇觀察筆記，一月一篇個案；每學期開學初和結束每班向家長開放半日活動兩次；每學期舉行運動會和“六一”系列活動各一次。

(2)根據幼兒園立項課題，制定好、落實好、每位教師及保育員的子課題，開展研究，撰寫論文，形成自己的特色。

9、加強各類人員的安全意識

⑴、對家長進行安全知識教育，簽定協議，確保接送安全。

⑵、和教師簽定安全責任書，落實好安全措施，確保幼兒在園安全。

⑶、和食堂、食品蔬菜營銷人員簽定安全協議，確保庫房安全管理，買放心菜，確保進口安全。

⑷、加強對幼兒園安全責任人的管理，每天對幼兒園各類設施排查，并做好修善工作，對過程給予記錄。

10、“三位一體”，攜手共育

⑴、幼兒園主動與幼兒家長配合，幫助家長創設家教環境。

⑵、建立幼兒園與家長的制度

金太陽幼兒園

2012年3月1日

第二篇：整改計劃書

材料科學與工程學院2010年

宿

舍

整

改

計

劃

書

材料0904班 常 立 炳 0911040424 2010 3 30

材料科學與工程學院2010年宿舍整改計劃

學生宿舍是學生在校期間學習、生活、休息的重要場所，直接關系到學生的精神風貌和身心健康。能否擁有一個良好的宿舍環境，對于每一位學生都尤為重要。一個良好的宿舍能讓每一位同學擁有一個安逸舒適的學習環境，在干凈清潔的宿舍生活也有益于同學們的健康。因此作為材料學院的一員，我有義務就如何營造一個干凈整齊的宿舍環境作出分析建議。

通過檢查我們學院的宿舍衛生，綜合分析我們學院的宿舍：大一新生在學院要求和學長們的幫助下，整體上能做到宿舍被子全部是軍被，物品能按照要求擺放，宿舍地面保持清潔，垃圾及時處理，宿舍內保持良好通風。但仍有個別宿舍卻不能達到要求，內務較差，比如:被子不按要求疊放，舍員離開后宿舍不通風，物品亂放；大二年級宿舍大部分能像大一年級做的很好，但由于一些原因一些宿舍都出現亂掛衣物的現象，是宿舍整體看起來不好，影響宿舍評比的整體分；大三年級宿舍由于學院檢查力度和次數的原因，男生大部分宿舍存在內務較差（物品亂放、地面不清潔、亂掛衣物、電腦較多致使網線亂拉），由于課程時間的不同，在上課時間有宿舍留人的現象。大多數女生宿舍存在亂掛衣物的現象。

針對上述各年級存在不足，我見提出以下幾點整改意見：

1、大一宿舍：

A 繼續認真做好學院每周定期的宿舍衛生檢查工作；

B對于每個班的宿舍，應分配到的班的班委，加大宿舍衛生的管理監督，這樣能讓每個宿舍舍員及時做好衛生工作；

C 對于每周宿舍檢查通報評差的宿舍，若出現三次評差，應將宿舍號及極差宿舍個人用大海報的方式進行批評，這樣一些差宿舍才能去重視；

D 定期開展全學院宿舍大掃除，這樣將一些宿舍死角可得到有效的除去；

E 對于表現優異的宿舍，可在班會上對該班級優秀宿舍及個人進行點名表揚，讓他們能過繼續做的更好。

2、大二宿舍

A 對于男生宿舍出現的問題，應加大學院的監管力度，召開年級會議對于內務極差和不配合生活部檢查衛生的宿舍進行點名批評，這樣才能引起他們的重視；

B 對于宿舍留人的現象，學院可采取突擊檢查的方法，對于留人的同學進行登記，讓留人的現象減少；

C 利用其他學生干部，對大二宿舍也采取每周一次或兩次的檢查工作；

D對于每周宿舍檢查通報評差的宿舍，若出現三次評差，應將宿舍號及極差宿舍個人用大海報的方式進行批評

3、大三宿舍

A 通過本年級學生干部，將搞好宿舍衛生的觀念重新傳達到每位同學，讓他們能過重視起來。

B 將本年級的宿舍分配到給本年級的學生干部，讓他們做好監督管理；

C 對于大三宿舍采取不定期的宿舍檢查；

D 對于男生宿舍網線亂拉現象，作出要求：離開宿舍時，應將電腦擺放整齊；

E 宿舍亂掛衣物，可采取用相同的繩索綁在每個宿舍相同位置，這樣將會顯得比較整齊些。

針對本次全校開展的宿舍文化月，應將宿舍衛生檢查的重要性通過班會或其他形式認真傳達給每一位同學，這樣才能得到同學的重視；其次，對于全校的檢查，做好同學的通知和檢查時的要求工作，讓同學們能做好充足的準備，來面對全校的檢查。我相信，只要每個同學都能重視起宿舍的衛生，材料學院宿舍一定將真正成為西安科技大學的免檢宿舍！

第三篇：整改計劃書

整改計劃書范文

整改計劃書范文

員工地下室、為更有效的提高娛樂休閑空間，在原有設計功能區域，員工文娛活動區、醫務室、以及員工休閑中心三大區域、對若干設施進行整改計劃建議。讓員工能在工作之余增添自我娛樂空間，減輕工作壓力和滿足多姿彩的生活。

一、若干設施整改建議

1、員工文娛活動區原大中小三間ktv包間，由于其功能沒有很好發揮

利用、目前已處于無經營狀態、針對休閑娛樂、按公司人員年齡結構、大部份為九零后，其員工更趨向于各類先進的電玩游戲設備，在放松的同時可以通過各類先進的電玩游戲設備激活和提高自我的大腦神經的活躍性和靈活性，使其產生動感真實享受。

2、針對這一因素，原大中小三間ktv包間拆掉，整改成一間五十多平

方米的電玩娛樂活動室。其外墻采用透明玻璃結構、室內簡單裝修，電玩室引進先進的電玩設備，規劃成7種電玩設備、瘋狂飚車一臺、太鼓達人12式一臺、極限投球一臺、iq樂園一臺、海洋捕魚達人一臺、液晶格斗機一臺、現代跳舞機一臺。

3、由于電玩設備投資需20到30萬元人民幣左右，投資極大、而且沒有

專業人員保修保養，設備容易損壞，其有效保修期只有一年。過后維修費用極高、此電玩雖極易讓人喜歡，但收效時間太長，為此、公司需引進電玩娛樂經營商投放設備，公司提供免費場地等多種優惠條件，讓其自主經營，公司協助管理的方式。

二、醫務室增添一套沙發

1、針對目前哺乳期女員工增多、以極后來之哺乳人員，同時也讓員工在醫務室吃藥人員提供舒適座椅等因素，/fanwen/1583/公司是否可以考慮在醫務原有空間撤去現有一張辦公桌，可有4個多平方、可在靠墻增加一套沙發，另一邊用窗簾隔開，以便哺乳畏養和舒適休息。

三、員工休閑中心布置整改

1、員工休閑中心按現狀范疇布局整改成員工文化長廊，文化長廊按原面積長18.7米、寬3.3米重新布置，原書架和員工作品展架位置對換、挨長廊每隔一米放置一盆綠色塑膠植物、文化長廊下方加設兩個小型雜志架，同時為員工在休閑看書時有足夠的燈光，可否在長廊上空架一層米白色木條長方格、格層上再縷放一些綠色滕條，加設一定數量的燈光。

2、員工作品展架、展架架框制作背影燈光圖畫，架面用雕塑堆積和圖畫應的平面立體圖，如江南水鄉或大西北荒漠圖、作品的元素構思可征集員工設計、經專業人員評定后人力資源部制作實圖。

3、文化長廊每月定期定購和更換不同風格的雜志、報紙等，讓員工在舒適的環境中休閑和學習。

四、設施整改費用

1、三間大小ktv整改成電玩娛樂室費用：

2、醫務室增加一套沙發費用：

3、員工文化長廊架設隔層和兩個小書架及員工展示架費用：

合計總費用： 特此報告

以上這篇是整改計劃書范文。就為您介紹到這里，希望它對您有幫助。如果您喜歡這篇文章，請分享給您的好友。更多工作方案盡在：策劃方案望大家多支持本網站，謝謝。

第四篇：整改計劃書

篇一：整改方案范本 xx煤業有限責任公司

安全隱患整改方案

編 制：x x x 審 查：x x x 批 準：x x x 編制單位：xx煤業有限公司xxx部（科）編制日期：二o一三年三月三十日 xx煤業有限公司 安全隱患整改方案

2013年3月30日，xxxxxxxx對我礦的安全生產狀況進行了全面的檢查，經現場檢查，共查出隱患6條,建議2條。我礦對本次所查出的隱患高度重視，于當天晚上19：00分在礦會議室組織召開了安全隱患專項整改會議，成立了專項隱患整改治理領導小組，按照“五定五落實”（落實措施、落實責任、落實資金、落實時限、落實預案）的原則和有關規定要求逐條進行整改，為安全、科學、合理、認真地搞好本次安全隱患整改落實工作，按照會議精神編制本整改方案。

一、落實整改責任，成立組織機構

1、設立安全隱患整改領導小組

組 長：***（負責隱患落實整改工作的安排布置、全面指揮及組織協調管理工作）

副組長：***（負責整改工作期間的現場指揮、跟蹤、隨時抽查跟進隱患整改落實進度情況）副組長：***（負責審核安全隱患整改方案和協助組長解決整改過程中出現的技術難題）成 員：*** *** *** *** *** *** *** ****（具體負責各項整改工作的實施和安全檢查。深入現場，根據自身職責分管范圍進行隱患整改跟進，力爭按質、按量、按時完成整改任務）。

安全隱患整改領導小組職責：（1）對編制的整改方案認真進行會審，并提出會審意見。（2）對整改方案提出的各項安全措施是否可行，遺漏補充，負責整改工作安全。（3）制定隱患整改表，對隱患整改進度進行跟蹤檢查。（4）嚴格執行“編號登記、復查銷號”的整改制度。

（5）整改領導小組成員分工明確，責任到人，層層落實責任。

（6）對各項整改項目，責任人必須到現場指揮、督查、發現問題及時處理。

（7）在隱患整改過程中，遇到難以解決的問題時，由領導小組組長負責召開領導小組全體工作人員會議，提出解決問題的方法和措施。

（8）按整改方案進行整改，安全措施不到位決不允許施工。

（9）做好整改期間各項記錄。在規定期限內對所有隱患督查整改落實到位。

2、設立安全隱患整改、復查驗收領導小組組 長：***（礦長）副組長：***（安全礦長）***（總工程師）

成 員：*** *** *** *** *** *** ***安全隱患整改、復查驗收領導小組職責：（1）負責所有整改項目復查驗收工作，對整改不合格的必須重新進行整改，直到合格為止。（2）制定各項整改項目驗收標準，嚴格按標準進行驗收。

（3）對整改期間“三違”現象進行督查，對各類違章、違紀行為按有關規定進行處罰。（4）狠抓整改工程質量，對各項整改工程質量跟蹤檢查，發現問題，及時處理。（5）對整改工作失職人員進行嚴肅查處。

（6）對整改各項安全檢查記錄進行檢查、完善。

（7）整改結束并經自查自驗合格后，報請縣公司驗收。

3、整改所需資金及物資設備保障

董事長（礦長）***、總經理（副礦長）***和財務科長***負責籌措整改所需資金及整改期間物資設備的正常供應等。

二、整改要求

嚴格按照定措施、定時限、定資金、定預案、定責任人的“五定”原則，針對存在的薄弱環節，采取切實有效措施，進行重點整治，嚴密防范。同時要求各隊、各班組對安全隱患必須本著快速、安全、優質、高效、限期的原則進行整改，確保礦井安全生產。如果發現對隱患整改采取消極態度、拖延或采取應付使整改質量無保證而導致發生事故的，將嚴厲追究有關人員的責任。

三、隱患內容及整改措施、責任人、整改時間

1、煤礦無礦級安全管理機構文件，安全生產管理機構不健全。（1）整改措施：成立我礦的礦級安全管理機構，由***董事長簽發并進行公示，且逐步健全安全生產管理機構。（2）整改責任人：*** *** ***（3）回查驗收人：*** *** ***（4）整改期限：在4月15日前完成。

2、主斜井探放水鉆孔已施工結束，無鉆孔竣工圖和允許掘進距離。副斜井探放水資料不完善。（1）整改措施：要求承建主斜井的施工單位按照實際比例繪制探放水的平面圖和剖面圖，在圖上必須標示清楚煤（巖）層位和允許掘進距離。要求承建副斜井的施工單位完善探放水資料，資料完成后報我礦進行審核。（2）整改責任人：*** ***（3）回查驗收人：*** ***（4）整改期限：4月10日前完成。

3、副斜井、主斜井無瓦斯檢查牌板。

（1）整改措施：要求下屬兩施工單位在《規程》規定位置必須懸掛瓦斯檢查牌板，且按有關規定及時檢查和填寫瓦斯數據。（2）整改責任人：*** ***（3）回查驗收人：*** ***（4）整改期限：4月5日前完成。

4、特種作業人員配備不足（瓦斯員、安全員、絞車司機、安全監控員、探放水工、防突工等）。（1）整改措施：要求兩施工單位按規定配齊相關特種篇二：整改計劃 “作風建設年”個人整改計劃 茅箭區火車站小學 龔舉偉

整改問題一：對學生的關心、愛護不夠 整改措施：

由于我沒有擔任班主任，和學生接觸的機會也不多，對于每個學生具體情況的了解不是很深，上課時，有的學生調皮搗蛋，影響了教學正常進行，這時我會批評他們幾句，有時沒有注意語言的藝術性，也許這已經傷害了學生的身心，也會導致師生關系不融洽。所以，在教學中要樹立良好且正確的師生關系，真正做到尊師愛生，教學相長。教師要樹立時刻為學生服務的思想，面對每一個學生，并用同一個標準去對待，尊重他們的人格，使他們的身心都能健康的發展。課后，主動走進學生的世界，和他們說說話，做做游戲??，通過各種途徑來關心、愛護、走進學生。

整改問題二：教育理論學習不夠；工作經驗不足

由于平時工作忙，對于教育理論的學習時間較少，對于學習的理論知識還理解的不夠徹底。所以我提出改進措施： 整改措施：

1、深化自己的專業知識，提高教育理論。不斷地向其他老師請教，探索新知識，改進自己的教學方法，提高專業知識的運用能力。

2、刻苦鉆研，相互學習，相互幫助，虛心求教，努力提高教學水平。

3、堅持學習教育教學知識，多聽課，多動筆，不斷給自己充電，真正做到因材施教。

4、主動，積極的做好本分工作，發揚奉獻精神。整改問題三：工作作風不夠扎實 也許是每天都在做著同一件事，有時會感到厭煩，對于新事物的出現，只會有一時的新鮮感，時間一久，又會厭煩，不會認真的做事。因此，我為自己定了一些改進方法： 整改措施：

1、認真對待任何事情，不報應付的態度，腳踏實地，多花心思的去做事情。

2、做事的時候，從多個角度考慮問題，有創意，對待問題從深層次分析，思考深刻，不把工作當作一種負擔，時刻改進工作方法，提高工作效率。

3、工作中時刻剖析自己，進行批評與自我批評，定期寫好反思。做事情都遵守精細化原則，要做就要盡最大努力做到最好。用“精細化”來嚴格要求自己。

整改問題四：工作缺乏創新意識

工作中經常按部就班，習慣于用老經驗、思路辦事，墨守成規，開拓創先意識不足，思想保守，一味求穩，滿足于現狀，止步于眼前的局面。工作習慣于照本宣科，僅滿足于領導的部署，沒有強烈的創新動機，沒有確立創新目標。過去工作怎么干現在還怎么干，這就談不上創新了。面對新情況、新問題、新挑戰，缺少不斷推進方法和舉措等方面的創新，站的不高，看的不遠，使工作不能體現時代性和創造性。整改措施：

提高工作的創新意識既是一個動態發展的過程，又是一個錯綜復雜的系統工程。如何提高創新意識？我認為，要從更新觀念入手，選擇工作中難點、薄弱環節，大膽開展創新實踐，狠抓落實，推動工作邁上新臺階。

1.遠處著想，在更新觀念中提高創新力。觀念的創新是全面創新發展的前提和基礎。思想解放過程就是一個創新思維能力的過程，也是提高創新力的先決條件。實現工作的創新發展，就必須要破除舊框框。一是要破除守舊的思想。積極主動地用創新的思維去突破一切不符合實際的老規章。二是要破除形式與內容相割裂的思想。創新不是簡單的花樣翻新，不是搞形象工程，而是要工作的形式與內容相統一，堅持形式為內容服務。三是要破除畏難的思想。要置身于當前的新定位、新機遇，從發展的大局出發，善于用開闊的眼界、開闊的思路、開闊的胸襟，大膽地吸納一切有利于推動工作開展的先進理念和先進辦法，只有這樣，才能提高創新意識，提高創新力，才能在思想上實現質的飛躍。

2.新處著手，在增強學習力中提高創新力。創新的根源是學習。知識的競爭，根本上講是創新的競爭。而創新的競爭，本質上又是學習力的競爭。要通過增強學習力，提高創新力。要勤于向書本學習理論，善于向實踐學習經驗，勇于向別人學習技巧。

3.難處著筆，在解決難點問題中提高創新力。要圍繞工作中的難點問題，想新招，出奇意，以創新的思維、創新的方法去解決工作中的難點問題，以難點問題的解決，來鍛煉創新力，帶動整體工作水平的提高。

通過這次師作風建設活動，我發現自己原來還有這么多的不足之處，還需要不斷的改進，我要進一步改變工作作風，提高教育理論和專業知識水平，提高教學效率。但是，這也是一個漫長的過程，需要堅持不懈，花更多的精力，需要不斷的總結經驗教訓，大膽實踐，勇于創新，這樣才能提高自己的師德水平，為教學服務，為提高教師自身的綜合素質服務。篇三：整改計劃書 整 改 計 劃 書

蘇州永立食品有限公司 2013年6月1日 前 言

致：江蘇省蘇州質量技術監督局

2013年4月19日，在貴局組織的省級產品監督抽檢中，我公司生產日期為2013年03月14日，規格為1.2kg/罐的藍莓果醬產品經蘇州市產品質量監督檢驗所抽樣檢驗，出現安賽蜜含量項目不合格情況。5月17日收到該檢驗結果通知后，我司立即提出異議，5月29日收到貴局異議不受理回復函。

接到通知后，我司立即停產，并對不合格產品實行召回，封存于倉庫，并同時對我司添加劑進行徹底排查，將庫存內其他果醬類產品送吳江產品質量監督檢驗所進行委托檢驗。另組織應急小組對不合格原因分析認為，出現此次產品不合格的原因是：藍莓果醬產品（新品）的生產制作過程中，因工藝原因導致成品中安賽蜜含量超出食品添加劑使用標準限量。針對以上情況，我公司制定《食品添加劑整改計劃書》，次整改計劃書從添加劑采購、驗收、儲存、使用、檢驗、添加劑法規等6大方面進行，確保我司添加劑的使用和產品中添加劑的含量確實符合《食品安全國家標準 食品添加劑使用標準》，為消費者和社會提供安全、健康的食品。正 文

一、我司食品添加劑食品安全規范流程

二、具體整改措施

1、添加劑采購方面 1.1、采購部門與相關供應商聯系更新并通知各供應商每年兩次為我公司提供第三方檢原輔料、食品添加劑測報告。，針對供應商的未提供和僅提供一年一次的檢測報告的，予以取消供應資格，并將此條列入我司后續所有添加劑采購合同。1.2、采購部門建立臺賬記錄所有檢驗報告日期，以便接近到期日時能及時與供應商聯系更新。1.3、對新增添加劑采購前報品保審核，其是否符合gb2760-2011中的食品分類，如不符合不應采購。

2、添加劑驗收方面

2.1、品保在驗收添加劑時，要求采購告知供應商每批次隨貨附帶出廠檢測報告，否則予以拒收，此條納入原物料驗收標準。

2.2、對入廠的添加劑包裝標簽進行審核，無標識和標識不符合《食品安全法》和《食品添加劑生產監督管理規定》的一律退貨。此條納入我司原物料驗收標準。

3、添加劑儲存方面 3.1、對我司添加劑儲存及配料室實行門禁管理，門禁卡交專人，所有添加劑進貨、領用、退還、報廢必須登記領退料單，并需專人管理簽字確認。附表1：添加劑領/退表審核： 倉庫： 申請人：

3.2、對添加劑管理人員進行食品安全國家標準培訓，每年由總經理進行考核，不能熟練掌握標準需進行再培訓，并建立培訓考核履歷表。附表2：添加劑管理培訓履歷3.3、每月對庫存添加劑進行月終盤點，并對倉儲環境進行檢查，避免環境變化造成添加劑變質損壞，并對添加劑有效期列入盤點表，過期添加劑需報備品保部判定報廢處理。

第五篇：整改計劃書

員工地下室若干設施整改計劃書

員工地下室、為更有效的提高娛樂休閑空間，在原有設計功能區域，員工文娛活動區、醫務室、以及員工休閑中心三大區域、對若干設施進行整改計劃建議。讓員工能在工作之余增添自我娛樂空間，減輕工作壓力和滿足多姿彩的生活。

一、若干設施整改建議

1、員工文娛活動區原大中小三間KTV包間，由于其功能沒有很好發揮

利用、目前已處于無經營狀態、針對休閑娛樂、按公司人員年齡結構、大部份為九零后，其員工更趨向于各類先進的電玩游戲設備，在放松的同時可以通過各類先進的電玩游戲設備激活和提高自我的大腦神經的活躍性和靈活性，使其產生動感真實享受。

2、針對這一因素，原大中小三間KTV包間拆掉，整改成一間五十多平

方米的電玩娛樂活動室。其外墻采用透明玻璃結構、室內簡單裝修，電玩室引進先進的電玩設備，規劃成7種電玩設備、瘋狂飚車一臺、太鼓達人12式一臺、極限投球一臺、IQ樂園一臺、海洋捕魚達人一臺、液晶格斗機一臺、現代跳舞機一臺。

3、由于電玩設備投資需20到30萬元人民幣左右，投資極大、而且沒有

專業人員保修保養，設備容易損壞，其有效保修期只有一年。過后維修費用極高、此電玩雖極易讓人喜歡，但收效時間太長，為此、公司需引進電玩娛樂經營商投放設備，公司提供免費場地等多種優惠條件，讓其自主經營，公司協助管理的方式。

二、醫務室增添一套沙發

1、針對目前哺乳期女員工增多、以極后來之哺乳人員，同時也讓員工在醫務室吃藥人員提供舒適座椅等因素，公司是否可以考慮在醫務原有空間撤去現有一張辦公桌，可有4個多平方、可在靠墻增加一套沙發，另一邊用窗簾隔開，以便哺乳畏養和舒適休息。

三、員工休閑中心布置整改

1、員工休閑中心按現狀范疇布局整改成員工文化長廊，文化長廊按原面積長18.7米、寬3.3米重新布置，原書架和員工作品展架位置對換、挨長廊每隔一米放置一盆綠色塑膠植物、文化長廊下方加設兩個小型雜志架，同時為員工在休閑看書時有足夠的燈光，可否在長廊上空架一層米白色木條長方格、格層上再縷放一些綠色滕條，加設一定數量的燈光。

2、員工作品展架、展架架框制作背影燈光圖畫，架面用雕塑堆積和圖畫應的平面立體圖，如江南水鄉或大西北荒漠圖、作品的元素構思可征集員工設計、經專業人員評定后人力資源部制作實圖。

3、文化長廊每月定期定購和更換不同風格的雜志、報紙等，讓員工在舒適的環境中休閑和學習。

四、設施整改費用

1、三間大小KTV整改成電玩娛樂室費用：

2、醫務室增加一套沙發費用：

3、員工文化長廊架設隔層和兩個小書架及員工展示架費用：合計總費用：

特此報告

人力資源部2011-4-11